MBA工商管理简历范文

2017-08-07 14:19:44 MBA工商管理简历范文

  求职者们来编写个人简历是因为用人单位在招聘上要求要有建立,招聘是一个过程,也是一个比较复杂的工作。尤其是对大的企业的来说,招聘的职位多,而且来应聘的人也非常多。用人单位不可能来对应聘的人一个一个的面试,于是就通过个人简历的方式来初步筛选人才。留学网小编为你整理了五篇MBA工商管理的求职简历范文,希望助你找到好工作!欢迎阅读!

  MBA工商管理简历范文一:

  基本信息

  姓名:

  性别: 生日: ****年**月

  联系方式

  手机: 18888888888 | 电话: 020-88888888 |  地址: ***

  最近工作 [1年8个月]

  公司:XX珠宝有限公司

  行业:奢侈品/收藏品

  职位:客户关系经理/主管

  最高学历

  学历:MBA

  专业:工商管理

  学校:西安交通大学

  求职意向

  到岗时间: 一个月内

  工作性质: 全职

  希望行业: 奢侈品/收藏品

  目标地点: 上海

  期望月薪: 面议/月

  目标职能: 部门经理

  工作经验

  20**/2—至今:XX珠宝有限公司[ 1年8个月]

  所属行业: 奢侈品/收藏品

  品牌部 客户关系经理/主管

  1. 建立VIP客户制度:从零开始,根据市场现状及品牌发展现状制定整套VIP制度,内容包括客户分析、分级制度、积分制度、优惠内容、增值服务、系统开发与建设、人员培训等;

  2. 日常客户维护:常规的客户回访、客诉处理、客服调研、重点客户关注、陪同购物等;

  3. 客户开发:异业合作的联系、沟通,方案的制定、执行。以及商场客户资源的有效利用。

  4. 客户的重复购买率:制定相关销售政策,并通过适当的服务手段吸引客户重复购买;

  5. 大型营销策划活动的制定执行:包括品牌上市活动、大型终端活动、演唱会活动、明星出席活动、大型户外活动等的全程设计、执行。

  6. 媒体接洽:本地媒体的日常接触、维护等MBA工商管理个人简历范文MBA工商管理个人简历范文。

  20**/5--20**/1:XX奢侈品行业有限公司 [ 9个月]

  所属行业: 奢侈品/收藏品

  市场部 公关主管

  1. 协助董事长开拓各大名酒企业的合作,商务谈判,协议合同签署等。比如茅台,五粮液,国窖1573,郎酒,水井坊等都是我曾负责的客户和项目。

  2. 负责商务日常商务函件的书写和发送,联络跟进项目进度。组织外商或其他组织到公司参观访问,安排接待和会议。

  3. 负责公司与媒介公司的合作项目,公司在央视投放的广告的跟进,公司在行业内期刊和杂志的投放。

  20**/7--20**/4:XX学院 [ 10个月]

  所属行业: 教育/培训/院校

  教务部 双休教务助理(兼职)

  1. 负责学员入学前英文测试,提供选课咨询;

  2. 双休日开课,课程中期做班级反馈,并积极与学生沟通,发现问题立即反映到质控专员处;课程末期抽查班级作业完成情况,并做记录;

  3. 在职期间,通过有质量的选课推使课程销售量大大提高MBA工商管理个人简历范文个人简历。

  教育经历

  20**/9 --20**/7 西安交通大学 港口航道与海岸工程MBA

  证 书

  20**/12 大学英语六级

  20**/12 大学英语四级

  语言能力

  英语(精通) 听说(精通),读写(精通)

  自我评价

  本人性格开朗外向,工作认真负责,有很强的团队协作能力;学习能力强,协调能力强,希望在工作中不断的磨练自己;具有丰富的国内外工作经验、知识面广、精通项目管理和人际关系沟通;适应多元化国际团队合作环境,抗压及时间管理能力强,具备快速学习能力和执行力,丰富的国内外出差及旅游经历,熟练操作office办公系统,有熟练的英语听、说、读、写能力,并能熟练与人交流。

  MBA工商管理简历范文二:

  个人信息

  目前所在: 东莞 年龄: 39

  户口所在: 湖北 国籍: 中国

  婚姻状况: 已婚 民族: 汉族

  身高: 170 cm

  体重: 65 kg

  求职意向

  人才类型: 普通求职

  应聘职位: 高级管理,CEO/COO/总裁/总经理,人事总监/经理/主管

  工作年限: 16 职称: 高级

  求职类型: 全职 可到职日期: 一个月

  月薪要求: 希望工作地区: 广州,深圳,广东省

  工作经历

  **公司 起止年月:2012-01 ~ 至今

  公司性质: 私营企业所属行业:汽车及零配件

  担任职位: 总经理

  工作描述: 1、全面主持公司的工作,保证经营目标的实现;

  2、确定公司的经营方针与经营计划;

  3、决定公司的组织体制和人事编制;

  4、组织实施公司的年度工作计划并进行分解;

  5、维系好厂家和当地政府关系;

  6、给予各部门大力支持并帮助各部门解决实际问题;

  7、承诺用自已的智力、心力、劳力做好本职工作。

  离职原因:

  **公司 起止年月:2010-05 ~ 2012-01

  公司性质: 私营企业所属行业:汽车及零配件

  担任职位: 人力资源总监

  工作描述: 1、全面负责集团公司的人事行政管理工作。

  2、为企业经营管理出谋献策工商管理硕士毕业简历范文工商管理硕士毕业简历范文。

  3、企业制度的完善与建设。

  4、企业流程的改进。

  5、企业文化的推动与倡导。

  6、推动企业改革。

  7、企业预算的制定与实施

  8、推动薪酬改革。

  9、实施绩效管理。

  10、负责集团新店的筹建工作。

  11、负责集团董事会的召开及联络工作。

  12、负责整个集团对外的一切法律事务及沟通。

  离职原因: 集团内工作调动

  **公司 起止年月:2009-07 ~ 2010-05

  公司性质: 民营企业所属行业:汽车及零配件

  担任职位: 行政经理

  工作描述:

  1、负责起草和修订公司各项规章制度;

  2、组织各部门制定年度预算,根据年度预算进行季度、月度目标分解;

  3、根据公司不断的发展和各部门岗位需要组织和主导培训;

  4、主导审议和修改薪酬管理制度,组织各部门进行月度商务政策的修订;

  5、全面负责绩效评估工作;

  6、对各部门的工作进行协调;

  7、监督公司考勤管理制度的执行;

  8、负责公司资产增减的审核;

  9、行政后勤的支援与公司安全管理;

  10、公司印章管理;

  11、公司各项会议的筹备与组织;

  12、督促各种证照的年检;

  13、负责公务车辆的调派及维修费用的审核;

  14、协助总经理处理日常事务和对外的沟通;

  15、参与公司日常经营与决策的讨论。

  离职原因: 寻求更好的发展

  **公司 起止年月:2003-03 ~ 2009-07

  公司性质: 民营企业所属行业:汽车及零配件

  担任职位: 人事力资源经理

  工作描述: 1、负责公司各种规章制度的起草与制定,依据公司的发展组织相关人员对各种规章制度进行审议与修订后并主导实施;

  2、根据年度预算进行季度、月度目标分解,依各部门目标分解进行人员的招聘与储备;

  3、根据公司不断的发展和各部门岗位需要组织和主导培训学习;

  4、主导审议和修改薪酬管理办法,负责审议每月薪酬和月度商务政策;

  5、全面负责组织和主导绩效评估与绩效反馈;

  6、全面负责公司各部门的沟通与协调,主管员工关系管理和劳动合同的签订;

  7、检核公司考勤管理;

  8、对公司固定资产进行管理;

  9、各种行政后勤支援与安全管理;

  10、负责公司印章管理;

  11、负责公司各项会议的筹备与组织工作;

  12、负责公司各种证照的管理与年检;

  13、负责公司公务车辆的调派管理与维修保养费用的审核;

  14、处理日常事务和对外的沟通与协调

  离职原因: 报读中山大学MBA

  **公司 起止年月:1999-03 ~ 2002-10

  公司性质: 股份制企业所属行业:通信/电信/网络设备

  担任职位: 物料部仓库主管

  工作描述: 负责所有成品、半成品、源材源的进销存管理工作,确保生产的正常开展。

  离职原因: 公司倒闭

  **公司 起止年月:1994-02 ~ 1996-06

  公司性质: 民营企业所属行业:其他行业

  担任职位: 生产部调度

  工作描述: 负责生产计划的下达与生产任务的跟进,确保生产任务保质保量完成。

  离职原因: 学习深造

  **公司 起止年月:1992-01 ~ 1994-01

  公司性质: 民营企业所属行业:机械/机电/设备/重工

  担任职位: 车间调度

  工作描述: 全面负责车间生产计划的下达与生产的跟进。

  离职原因: 变换工作

  教育背景

  毕业院校: 中山大学

  最高学历: 硕士获得学位: 工商企业管理MBA 毕业日期: 2011-07

  专 业 一: 工商管理MBA 专 业 二: 经济贸易

  起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

  2001-09 2004-07 江门市五邑大学 贸易经济 毕业证书 113495200406000596

  2006-10 2007-10 全国高科技教育培训委员会 高级人力资源管理师 高级人力资源管理师 CHHR07340

  2007-10 2008-08 湖北省劳动和社会保障厅 高级人力资源管理师 高级技师证书 0817001218105386

  2009-09 2011-07 中山大学 MBA 结业证书 10558110196

  语言能力

  外语: 英语一般 粤语水平: 一般

  其它外语能力:

  国语水平: 优秀

  工作能力及其他专长

  资深人力资源行政总监、优秀的汽车“4S”经营管理者、企业战略伙伴与诊断专家:1、资深的高级人力资源管理师,精通现代人力资源、行政管理,具有较深的人力资源、行政管理经验与能力;2、善长薪酬、绩效、预算管理及成本管控;3、熟悉汽车“4S”店的日常经营管理和工作流程,懂得利用经营数据分析存在的问题,并能针对问题找到解决的办法;4、懂得如何制定公司年度预算并进行目标分解;5、具有较强的独立决策、执行和管控能力;6、熟悉财务相关业务流程,掌握了较深的财务知识;7、具有汽车“4S”店敏锐的市场洞察和分析能力;8、股东最忠诚的职业伙伴。

  自我评价

  本人稳重、务实,有较强的抗压能力;资深的人力资源行政总监、优秀的汽车“4S”公司经营管理者、企业战略伙伴与诊断专家、股东最忠诚的职业经理人。

  MBA工商管理简历范文三:

  本人概况

  姓名:    性别:女

  民族:汉 政治面目:团员

  学历(学位):本科 专业:工商管理

  联系电话:12345678 手机:J.L

  联系地址:北京市东城区 邮编:

    呼机:J.L

  教育背景

  毕业院校:北京联合大学 1992.9--1996.7 工商管理专业 本科

  另:其他培训情况

  *优秀的英语听说读写能力,并有一定法语基础

  *熟练操作windows平台上的各类应用软件(如Word97、Excel97、Powerpoint Access等)

  工作经历

  *1999.9---至今 法国XX公司动物营养部

  市场助理

  拟订市场调查方案,提供市场预测,完成调查报告/拟订广告计划,编辑广告文字与图片并实施/组织展览、促销会议/与政府部门沟通和联络,疏通关节/其他行政事务

  *1997.10---1999.7 瑞士大昌洋行

  行政助理

  汇总销售数据,完成销售报表/协调公司与北方各区分销商关系/与政府主管部门疏通关节,解决问题/库房管理

  *1996.7---1997.9 华威食品公司

  行政助理

  协调进口食品的销售及其服务部门的协同运作/与政府部门沟通联络,疏通关节/负责进口食品的报关和检疫工作/开展新产品的市场调查/其他行政事务

  个人简介

  我先后在国内外企业从事多年行政助理工作,积累了丰富的工作经验,对于行政工作有深刻的理解。我本人工作踏实,认真,具备市场分析能力及销售经验,并且极富工作和团队精神,我性格开朗,乐于与人沟通,因此结交了许多朋友,具有良好的适应性和熟练的沟通技巧,能够协助主管人员出色地完成各项工作。

  请给我一次机会,我必将还您以夺目的光彩。

  本人性格

  开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。

  另:最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选!

  期盼与您的面谈!

  MBA工商管理简历范文四:

  姓名

  五年以上工作经验 | 男 | 30岁

  居住地:

  电 话:

  E-mail:

  最近工作 [ 4 年9个月 ]

  公 司:xx技术有限公司

  行 业:通信/电信/网络设备

  职 位:市场总监

  学 历:硕士

  专 业:工商管理

  学 校:XXXX大学

  五年以上国内外通信行业营销经验,深刻了解国内外电信市场。勇于挑战自我,能够承受在压力下工作,更善于团队合作。在竞争情报、市场分析、营销管理方面拥有丰富的经验。

  到岗时间: 待定

  工作性质: 全职

  希望行业: 通信/电信/网络设备,互联网/电子商务

  目标地点: 深圳

  工作经验

  2006 /1--至今:xx技术有限公司(500人以上) [ 4 年9个月]

  所属行业:通信/电信/网络设备

  营销工程部 市场总监

  1、负责公司海外运营事务,包括海外运营模式探索,海外子公司运作流程组建、海外运营项目跟踪和推进等。 2、从事电信业务模式研究和运营策划(现有电信业务与新业务的市场状况及预测分析;新业务的用户需求发掘及应用分析;新业务的技术现状及发展趋势分析;新业务的行业政策及管制分析;合作伙伴共生关系及合作模式分析;新业务的市场进入时机与决策分析;新业务的投资回报率分析;电信新业务运营策划、方案拟订等)。 3、

  2004 /6--2005 /12:xxxx股份有限公司(500人以上) [ 1年5个月]

  所属行业:通信/电信/网络设备

  市场中心 市场经理

  1.输出并培训团队成员竞争情报分析方法论和工具。 2.监控和分析竞对手,为管理层提供决策依据和预警建议。 3.通过情报分析,为产品规划提供规划支持。 4.分析IT和CT业界趋势和商业模式,为业务规划提供建议。

  2003/ 6—2004/ 6:XXXX销售有限公司(500人以上) [ 1年]

  所属行业:家具/家电

  营销 市场/营销/拓展主管

  负责连锁渠道的产品营销和基层人员管理

  教育经历

  2004 /12--2005 /12 XXX大学EMBA 工商管理 硕士

  EMBA课程主要包括了: 国际商务与贸易、资本运营与收购兼并、管理决策建模、管理经济学、战略管理、企业经营与财务管理

  1999/9--2003 /7 XX大学 电子科学与技术 本科

  MBA工商管理简历范文五:

  李浩

  两年以上工作经验 | 男| 25岁(1986年1月4日)

  居住地:杭州

  电 话:138********(手机)

  最近工作 [ 1年8个月 ]

  公 司:XX珠宝有限公司

  行 业:奢侈品/收藏品

  职 位:客户关系经理/主管最高学历

  学 历:MBA

  专 业:工商管理

  学 校:西安交通大学

  自我评价

  本人性格开朗外向,工作认真负责,有很强的团队协作能力;学习能力强,协调能力强,希望在工作中不断的磨练自己;具有丰富的国内外工作经验、知识面广、精通项目管理和人际关系沟通;适应多元化国际团队合作环境,抗压及时间管理能力强,具备快速学习能力和执行力,丰富的国内外出差及旅游经历,熟练操作office办公系统,有熟练的英语听、说、读、写能力,并能熟练与人交流。

  求职意向

  到岗时间: 一个月内

  工作性质: 全职

  希望行业: 奢侈品/收藏品

  目标地点: 上海

  期望月薪: 面议/月

  目标职能: 部门经理

  工作经验

  2010 /2—至今:XX珠宝有限公司 [ 1年8个月]

  所属行业:奢侈品/收藏品

  品牌部 客户关系经理/主管

  1.建立VIP客户制度:从零开始,根据市场现状及品牌发展现状制定整套VIP制度,内容包括客户分析、分级制度、积分制度、优惠内容、增值服务、系统开发与建设、人员培训等; 2.日常客户维护:常规的客户回访、客诉处理、客服调研、重点客户关注、陪同购物等; 3.客户开发:异业合作的联系、沟通,方案的制定、执行。以及商场客户资源的有效利用。 4.客户的重复购买率:制定相关销售政策,并通过适当的服务手段吸引客户重复购买; 5.大型营销策划活动的制定执行:包括品牌上市活动、大型终端活动、演唱会活动、明星出席活动、大型户外活动等的全程设计、执行。 6.媒体接洽:本地媒体的日常接触、维护等。

  2009 /5--2010 /1:XX奢侈品行业有限公司 [ 9个月]

  所属行业: 奢侈品/收藏品

  市场部 公关主管

  1.协助董事长开拓各大名酒企业的合作,商务谈判,协议合同签署等。比如茅台,五粮液,国窖1573,郎酒,水井坊等都是我曾负责的客户和项目。 2.负责商务日常商务函件的书写和发送,联络跟进项目进度。组织外商或其他组织到公司参观访问,安排接待和会议。 3.负责公司与媒介公司的合作项目,公司在央视投放的广告的跟进,公司在行业内期刊和杂志的投放。

  2008 /7--2009 /4:XX学院 [ 10个月]

  所属行业: 教育/培训/院校

  教务部 双休教务助理(兼职)

  1.负责学员入学前英文测试,提供选课咨询; 2.双休日开课,课程中期做班级反馈,并积极与学生沟通,发现问题立即反映到质控专员处;课程末期抽查班级作业完成情况,并做记录; 3.在职期间,通过有质量的选课推使课程销售量大大提高。

  教育经历

  2004 /9 --2008 /7西安交通大学港口航道与海岸工程MBA

  语言能力

  英语(精通) 听说(精通),读写(精通)


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