药剂科主任述职述廉报告范文

  药剂科是根据医院医疗、科研和教学的需要及基本用药目录编制药品计划,查询掌握药品科技和药品市场信息,向临床提供安全有效、质优价廉的各类药品。下面是由出国留学网小编为大家精心整理的“药剂科主任述职述廉报告范文”,欢迎大家阅读,仅供大家参考。

  药剂科主任述职述廉报告范文【一】

尊敬各位领导、在座的各位同仁:

  按照医院的安排,现就本人的工作进行总结和回顾,不妥之外,敬请大家批评、指正。

  20xx年度本人在院党、政领导的正确领导下,在科室全体同志的大力支持配合下,努力学习,积极工作,认真落实院科两级负责制,带领全体同志发扬吃苦耐劳、开拓创新的精神,为医院取得良好的社会效益和经济效益,作出了积极的贡献,现将一年的工作小结如下:

  一、认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,实践三个代表重要思想,遵纪守法,清政廉洁,模范遵守院规院纪,服从领导,透明管理,发扬奉献精神,在科室人少、任务重的情况下,调动科室全体同志工作积极性,精诚协作,牢固树立“院兴我荣,院衰我耻”的思想。不计个人得失,工作积极主动,认真负责,为了工作加班加点是经常的事,但从未向医院提过非分要求,也未报过一个加班。通过全科人员的共同努力,全年共购进药品、器材x万元,销售药品x万元,超额完成了医院下达的工作任务。

  二、狠抓药品质量,坚持药品验收、领药、发药“三把关”制度,坚持每月一次对药房、库房上架药品的质量抽查,保证了所售药品的质量。全年未发生任何假劣药品事件和纠风投诉事件。

  三、强化安全管理,坚持对科内各药房每月一次的安全、卫生大检查,消除了不安全隐患,堵绝了不安全事故的发生。

  四、积极组织科内人员的业务学习和法律法规学习,提高了全科人员的政治业务素质。

  五、积极组织召开全科人员会议,狠刹购销领域中的不正之风,严禁药剂人员参与药品供应商的任何经营活动,严禁统方。

  六、完成药品、器械招标、议标工作,签订器械、药品购销合同20余份,有效地保证了药品,器械的规范化采购。

  七、积极参与县卫生局组织的法律法规培训和继续教育工作,提高了自身的综合素质。

  八、接受市、县的药监部门检查三次,均受到了不同程度的好评。

  九、严格执行国家物价政策,先后两次将我院所售利润较大的200余种药品进行大幅度降价,有效地减轻了患者的经济负担,取得了较好的社会效益。

  十、配合市、县级技术监督部门对我院部分医疗器械的抽验、检查工作,并组织维修各科器械40余台,保证了临床工作的正常开展。

  十一、坚持每周下科室一次,密切联系临床,及时了解各科药品、器材需求动态,了解药品、器材使用后的信息反馈,保证了临床药品、器材的及时供应。

  十二、组织全科人员进行了三次盘底工作,清理、清查了几千种药品、器材,均无帐物差错现象。

  十三、完善了药品、麻醉药品、卫生材料、低值易耗、固定资产等七本帐册,及时核对了几十家供货单位在我院所供药品、器材的进、销、存状况,有效地保证了医院药品、器材帐务的清楚、明白。

  综上所述,一年来我们在工作中取得了一定的成绩,但也还存在一些问题。

  一、在科室管理上,某些方面的管理欠科学和规范。

  二、科室管理不大胆。

  三、由于科内无器械维修人员,部分科室的仪器维修不够及时。

  四、药品供应中偶尔有供应脱节现象。

  此致

敬礼!

  述职人:xxx

  20xx年x月x日

  药剂科主任述职述廉报告范文【二】

尊敬的各位领导、同事: 下午好!

  下面我就20xx年药剂科的各项工作情况向各位领导汇报一下,希望 大家能够对我科工作提出宝贵的意见和建议。

  一、我科室的管理模式

  这一年我根据医院的要求和科室的实际,规范了科室管理:提出了更加具体 的操作规范和要求,主要是坚持“三把关”制度,做到“三个心” 、“两个勤” 、“两个提前”、“一个追究”。 三个心就是一对调配药品细心、二 对患者提问耐心、三 对患者有爱心。 两个勤就是一是我科室实行药品分区管理,要求各同事要对责任区的药品品种、 数量、效期要勤查看; 二对全科人员要求对新药品知识要勤学习。 两个提前:一是提前备药,保障供应, (特别是急救药品、另外考虑到医院的周 转资金,我们采取零库存管理,药房未设仓库,不能一次性存放足够的药品,我 们就采取少进、勤进的方式应对。) 二提前沟通,及时反馈、并且勤查看药品, 勤与临床科室沟通,协调,保证药品供应的同时防止的积压、过期,将损失降到 了最低,使得药房年终盘点略有盈余。

  一个追究:是出现事故实行责任追究制,并且反复开会强调,提醒大家要时刻绷 紧医疗安全这根弦。 这些具体措施的实施,有效地提高我科室 20xx年的工作效率,在日常的门诊取 药中未出现窗口取药患者堆积、拖沓、误时、吵闹等现象。实现了“0”投诉的 好成绩。 另外我在工作中严格要求自己, 以行动带动科室, 团结、 爱护科室同事。 对有问题、 有困难的同事,尽自己的所能予以帮助。 创造了一个团结友爱、 热情、 和谐的科室,并且能从医院的利益出发,节约耗材,尽最大努力减少医院的支出。

  二、20xx年药剂科的收入情况

  20xx年药剂科药品收入达到xxx万元,比20xx年增加了xxx万元,同比 增长了47%,调剂处方达xx万张,同比增长了10%,平均一天xxx多张,最高的 一天达到900张。20xx年xx月份我院药品收入又创历史新高达到xx万元。虽 然我院药品为“0”加成,并且在医疗收入中”药占比”这个指标医院要时刻控制,但是从逐年药品收入增长来看,也反应出我们医院的良好的发展趋势。

  三、在药事工作方面

  我积极配合分管领导李助做好了药事委的各项工作,按期召开药事管理委员 会,对医院相关药事工作进行讨论、安排,开展临床药学工作:编写药学简讯及 处方点评;落实“双十”制度、抗菌药物的专项整治工作、认真监督并做好药品 不良反应的上报告工作,完成了上级交给的任务。

  四、20xxc年的工作思路

  1、继续做好医院药事的各项工作。努力控制我院的药占比及抗菌药物占比。

  2、在原有的基础上,进一步规范科室管理。

  3、从药房的收入变化看,医院收入稳步增长,这样相应的工作量、需求等也必 然会增长。为适应这种变化,申请储备药学工作人员,并重视学习,促进人员素 质的提高。

  4、引进并培养临床药学的专业人才,深入临床各科室,对不合理用药进行有效 的干预;同时申请安装合理用药及抗菌用药的软件,以提高我院合理用药水平。

  5、谋划门诊中西药房搬家后的问题,比如申请一台中药烤箱(配合中药切片机 使用) 、更换快速处方打印机、门诊取药安装排队叫号机、全自动数药片机等, 以便能够更好地开展工作、提高工作效率,创建我院文明窗口。 我们科室的工作在 20xx年中得到了院领导的正确指导和相关科室的大力支持帮助,在此表示衷心的感谢。

  此致

敬礼!

  述职人:xxx

  20xx年x月x日

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