[精品]干部提拔工作总结2000字(精选7篇)

2022-12-25 15:15:48 干部提拔工作总结

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干部提拔工作总结 篇1

  按照党委政府分工,先后分管过科教文卫,小城镇规划建设与管理,工业经济与招商引资、农业农村等工作。在党委政府的正确领导下,各位同志的大力帮助、配合下,充分发挥个人主观能动性,开拓创新、埋头苦干、认真工作,较为出色的完成了各项工作任务。现将近几年来的几项主要工作实绩、理论学习与廉政建设两项表现以及自己最不满意的一项工作作具体述职如下:

  一、主要工作实绩

  一是__年在陆集分管科教文体工作,分管的各项工作成绩显著,均获得市、区两级表彰。学校教育通过增加投入,改善办学条件;严明奖惩,强化班子和教师两支队伍建设;内强素质、狠抓教育教学质量管理,义务教育工作连续两年被市、区两级政府表彰为“先进工作乡镇”、“关心下一代工作先进乡镇”。体育工作,名列全市前列,荣获全区体育工作二等奖,尤其是全省开展的“万村体育工程”工作,超额完成了区下达的目标任务。此项工作由于资金主要是由各村自筹,村组干部认识不上,开展难度比较大。通过目标分解,重点突破,强力推进等各项措施的落实,最终提前顺利完成。

  二是城镇建管水平明显提高,被市评为小城镇建设工作先进乡镇。__年在陆集分管城镇建管工作,此项工作面广量大,千头万绪,要直接面对群众和许多棘手问题。为此,我采取:目标分解、责任到人;任务细化,包保到人;严格考核,奖罚到人的办法,加强制度建设,强化责任意识,同时身先士卒,深入一线、现场督办,强力推动、严罚重管。在短短半年时间内,续建和完善了新建商业街和小区的附属设施建设;铺设了府前东路、府前西路近__米水泥道路;启动了文化站、卫计大楼、农贸市场商住楼、原食品站和建筑站商住楼开发等建设工程,建筑总面积达__0多平方米。在城建管理工作方面采取划段包干与集中执法相结合,上级要求与本地实际相结合,说服教育与强行入轨相结合等措施,强化群众城镇意识,转变群众文明观念,强力推动城管工作上水平。通过努力,小城镇建设与管理工作被市评为“先进乡镇”,精品城市创建工作每季度考核均名列同类乡镇前列。

  三是招商引资工作取得明显突破。20__年度在仰化分管工业和招商引资工作,通过筑巢引凤,抓载体建设;创新帮办制度,做大做强现有企业;调整招商策略,突出高效农业招商等各种措施,多管齐下。全年引进落户招商项目9个,合同引资额达5.28亿元。镇工业小区从无到有,建成区2.2平方公里,工业集中区初具雏形。个人招商工作喜结硕果,20__年引进工业项目一个,高效农业项目一个,分别是投资1200万元宿迁市怡名包装制品厂和投资500万元的德文养殖场。

  四是农业农村工作精彩纷呈,各项工作名列全区前茅。今年以来,本人先后分管农村环境综合整治以及农业农村工作。一至五月份本人分管村镇管理与农村环境综合整治工作,由于党委领导有力、城管办人员尽心负责、上下一心,城镇秩序井然有序,农村环境焕然一新。在市区两级几次检查评比中都位居全区中上游水平,获得了比较好的名次,同时其人性化的管理方式也得到了广大群众的一致认可。

  按照党委安排,今年以来农业农村工作,主要做了以下几项事情:一是电力线路清障。为了保证用电安全,更好服务城乡人民生活与工农业生产,五、六月份全省开展了电力线路清障工作,我镇立足早布置、早行动,抓督办、严考核,在全区率先完成了任务,得到了区里领导的充分肯定。此项工作,我与全体驻村同志、村组干部一到,出了力,流了汗,尽了自己应尽的一份责任。二是严肃严格认真负责的抓好夏秋两季“禁烧”工作。

  二、理论学习与廉政建设两项表现

  一是在思想政治方面,我有着坚定的政治理想信念,不断加强自身修养,努力改造自己的主观世界,树立正确的世界观、人生观和价值观。忠於党和人民的事业,爱岗敬业,始终坚持学习不放松,正确处理工作和学习的关系,认真学习了__,努力掌握和深刻理解它们的科学内涵、内在联系和伟大意义,并用科学的理论指导自己的实际工作。

  二是在廉洁自律方面,我认真执行和严格遵守党纪国法和廉洁从政的各项规定,自觉抵制各种不正之风,做到生活上廉洁俭朴、在工作上秉公办事、经济上公私分明。严格约束自己,积极参与班子建设和机关廉政建设,并配合领导建立和完善各种规章制度,保证机关工作有序的进行。

  三、自己最不满意的一项工作

  限于工作水平能力,本人不满意的工作还比较多,其中最不满意的地方就是在遇到急重险繁难的工作时,会急于求成、工作急躁从而使工作简单化。因而在今后的工作中,要多向领导和同志们学习,要学会控制自己的情绪,要多一些耐心、冷静、持重与宽容,要多注重和讲究工作的艺术和方法,以妥善解决工作中的矛盾和问题。

  以上就是本人近三年来履行职责情况,本人决心在今后的工作中扬长避短,敬业尽职,为党和人民的事业竭尽所能、竭尽全力,奉献自己全部的力量,作出更大的贡献。

干部提拔工作总结 篇2

  根据干部考察工作需要,现将本人三年来思想、工作和廉洁自律等情况报告如下:

  三年来,在省委、市委的坚强领导下,我深入学习贯彻_,扎实开展“两学一做”学习教育,认真履职尽责,恪守党员本色,全力抓好分管领域的各项工作。

  一、讲学习,明立场,不断提升政治素养

  理论学习是领导干部的立身之本,成事之基。三年来,我坚持将理论学习作为重要任务,积极适应发展需要和形势变化,时刻注重加强自身建设,提高自身素质。一是加强学习。_召开后,我通过县委中心组学习了_,深刻把握其思想内涵和精神要义,努力做到学懂弄通做实,使自己对_有了更新的认识,政治敏锐性和执行水平得到了极大提升。二是坚定立场。牢固树立“四个意识”,增强“四个自信”,在重大事件和关键时刻始终做到认识不含混、态度不暧昧,行动不动摇,立场更坚定,确保政令畅通,使县委的各项决策部署都能得到很好地贯彻落实。三是广泛调研。广泛听取各级党政领导、专家学者、团员青年的意见建议,形成推进改革的基本思路,结合__实际,着力打造“凝聚青年、服务大局、当好桥梁、从严治团”工作格局。四是学以致用。坚持深入基层、深入群众调查研究,开展领导干部调研活动__次,努力做到学习理论与思考问题、指导工作相结合,解决群众所关心的热点、难点问题,努力把学习的成果转化为工作的思路。

  二、讲实干,重担当,认真履行工作职责

  把实干作为党员领导干部最本质的要求,认真履行“一岗双责”,不畏艰难,忠诚担当,即注意统筹兼顾,又注重把握重点,确保各项工作任务落实到位。

  牢记根本任务,加强青少年理想信念教育。深入开展“我的中国梦”主题教育实践活动。开展“我的中国梦”、“奋斗的青春最美丽”系列活动,进一步激发广大青少年围绕“中国梦”不懈奋斗的青春激情,涌现出一大批优秀青年典型。坚持用新媒体影响青少年,召开了新媒体电视电话会议,开通了官方微博和微信平台。全市招募各行业、地县青年网络文明志愿者____余名。春节期间,积极组织各级团组织在微信、微博上发起了以“为雷锋精神点赞”、“清明祭英烈”等活动,加大新媒体引导青年力度。

  把握工作主线,引导青年创新创业创优。扩大服务青年就业创业,全市累计培训农村青年____人,城市青年___人。积极开展青年见习工作,上岗见习青年___人。拓展与金融机构的合作,发放农村青年小额贷款_._亿元,城市青年小额贷款___笔。举办“__农商行杯”青年创新创业大赛__选拔赛;继续开展青年文明号创建活动,严格标准,优中选优,争创市级青年文明号集体__家,争创省级青年文明号集体_家;开展了安全生产五个一、青年安全生产示范岗评选等工作,推选了_家青年安全生产示范岗争创集体上报团省委,进一步激励引导广大青年职工强化安全生产意识;深化保护母亲河行动,开展“保护母亲河美丽中国梦——____年度青少年植树行动”,组织广大中小学生、团员青年和青年志愿者共计_万余人,共植树_万余棵,用实际行动美化绿化家乡。

  履行工作责任,服务青少年健康成长。做好维护青少年合法权益工作,联合公检法司建立了底数完备、事项明确的青少年基本信息管理台帐,初步掌握了服刑在教人员未成年子女面临的困难和问题。组织实施相约“从心开始健康成长”、“阳光假日服务志愿你我”等项目,引导建立健全青少年事务社工服务体系和网络。继续在全市开展青少年维权岗评选、人大代表政协委员面对面、公益大讲堂、青少年心理咨询服务等工作,进一步维护青少年合法权益;强化志愿服务工作,积极开展关爱农民工子女志愿服务活动。积极开展团员注册志愿者工作,团员注册志愿者比例进一步扩大。开展助残阳光行动,组织开展“阳光助残”捐助晚会,帮助他们解决实际困难。春节前,组织开展“迎新春送春联”活动,向过往群众免费送春联____余副。组织__名志愿者在火车站开展“情暖回家路”志愿服务活动一个月,服务旅客_万余人次。开展“守望家乡·青春建功”____共青团联系服务农村青年月活动,乡村好青年分享会__场,覆盖青年人数_____人,共投入资金__万余元。

  强化自身建设,夯实团的基层基础。团组织有效覆盖进一步扩大,大力推进全市农村专业合作组织共青团工作,全市乡(镇)农村专业合作组织总数扩大到____个。拓展非公企业团建渠道,新增___家。加大驻外团工委建设力度,针对__青年在北上广一线城市务工较多的情况,在成立驻京团工委的基础上,相继成立共青团__市委驻上海工作委员会、驻广东工作委员会,针对外出务工青年文化生活、素质提升、创业发展等需求,提供更好的服务。按照《团章》要求,严格规范团员发展工作,初中阶段团青比例下降到__%,高中阶段团青比例下降到__%,中学生发展团员工作得到进一步优化。落实共青团对口支援新疆工作,支援当地青少年学习、就业、创业,服务各族青少年健康成长。基层工作活力进一步增强,广泛联系和服务普通农村青年,延长农村共青团工作手臂,向团省委推荐__名县域经济带头人入会,向团省委申报_个全国青少年农业科普示范基地。加强青少年综合平台建设,新增平台__个;积极开展团干部教育培训工作,组织各类培训_次,共培训____人。推荐__名少先队辅导员参加全省少先队工作者和辅导员培训班;高度重视青联、学联、青企协等工作。召开__市青联二届二次常委(扩大)会议,扩大基层一线优秀青年加入青联委员的比例。充分发挥委员服务社会的作用,各界别结合实际开展“圆梦”、“送温暖”、“感受传统文化”等各类活动_次,服务青年___余人,价值_____余元。成立了__市学生联合会,更好的服务青年学生健康成长,表达和维护广大青年学生的利益诉求,进一步推动学校共青团工作全面发展。

  全面从严治团,锤炼过硬团风。扎实开展“三严三实”专题教育活动,及时学习传达,作好部署动员。深入学习了_,增强了践行“三严三实”的思想自觉和行动自觉。召开专题研讨会四次,撰写发言材料,深入梳理查摆自身存在的“不严不实”问题。广泛征求基层意见建议。召开专题_,达到了“团结-批评-团结”的目的;落实党组主体责任,将党风廉政建设和反腐败工作与总体工作同研究、同部署、同实施,坚持约谈班子成员,对工作中存在问题做到事前提醒到位,及时纠正到位。领导班子其他成员,认真抓好职责范围内的党风廉政建设工作。落实纪检监督责任,确定一名副书记负责机关纪检工作,切实履行监督责任,对书记办公会、党组会审议的干部选拔任用、工作作风转变等制度执行情况进行有效监督确保纪检监察工作履职到位。

  在实际工作中,虽然取得了一定成绩,但仍存在理论与实践的结合还不够紧密,基层调查研究还不够深入的问题,在深入分析和研究,形成新的工作思路上做得还不够,运用理论指导实践的意识不强,没有充分把理论和实践有机联系起来,在运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平上还需进一步努力。

  三、讲纪律、重法律,坚决做到依法办事

  在中国特色社会主义进入新时代的背景下,我深知学法用法、知法守法、依法行政的重要意义。三年来,本人始终坚持树立社会主义法制理念,不断增强自己学法知法、依法办事、执法为民、遵章守纪的自觉性。一是认真学法。坚持学习《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》等党内法规,切实做到警钟长鸣。二是严格守法。严格遵守国家的法律法规,处处以法律规定为准绳,坚决做到法律规定执行不走样,法律规定要求不逾越红线,严格做到有法可依,有法必依,依法办事。三是积极护法。不断增强法制思维和法治理念,一切行动以法律为依据,做到心中有法,心中知法,坚决同一切违法行为作斗争,坚决维护法律的权威。

  四、讲规矩、做表率,始终保持清正廉洁

  作为一名党员领导干部,在大是大非面前,我能始终保持清醒头脑,旗帜鲜明,牢牢把握正确政治方向,坚决做政治上的明白人。始终坚持按原则办事,顾全大局,忠于职守,秉公用权,务求实效。工作上,逢大事、难事、新事都要亲自调研,集思广益,所有自己应做的具体工作都坚持做到身体力行,用高质量和高效率做出示范。严格遵守党的政治纪律和政治规矩,自觉参加党的双重组织生活,始终按照党员领导干部的标准严格要求自己,自觉抵制腐朽思想影响。生活中,严格落实中央八项规定,节俭自律,不贪不占,从不讲排场、摆阔气、奢侈浪费,做到平易近人,诚信待人,乐善助人,不欺上瞒下,不阿谀奉承,不损人利己,坚守共产党员清廉本色。

干部提拔工作总结 篇3

  11月20日至12月1日共两周时间,201X年XX区小学新提拔干部一行6人带着领导的信任和同事们的期望,满怀激动、欣喜之情来到广州市越秀区中星小学,开启了为期两周的跟岗学习之旅。

  一、准备周密,热情接待

  在他们到来之前,我们热情地做好各项准备工作,包括为他们安排价格合理又安全卫生的酒店住宿。学校提前和科级组长商讨,做好详尽的跟岗接待方案:学校领导介绍学校办学特色,安排骨干教师专门准备展示优质课,学校科组组织策划精彩的主题教研活动,带领他们一起参加区中心组的教研活动……准备工作非常充分。

  二、拉手结对,共同迈进

  星期一清早,她们在郁文隽副校长的带领下来到中星小学东校区参加了升旗仪式,与全体师生见面,受到了师生们的热烈欢迎。中星小学林伟贞校长带领全体行政及学员导师热情地接待她们,并就学校概况、办学理念、课程设置、校园文化建设、教育管理等方面作了详细介绍,并向他们介绍了学校办学情况、办学特色以及跟岗学习计划,并向他们赠送了学校的校刊、教师工作手册、笔等学习用品。

  林校长还把她自己撰写的《在校园里养心》一书赠送给每一位跟岗干部,专门为她们作《以爱育心,重新认识基础教育的基本纬度》专题讲座,寄望他们在行政岗位上不但要培养组织管理能力,还要带领教师队伍一起养心成长。大家都说林校长的讲座特别适合他们这些刚提拔的行政干部,理论与实践相结合,特别接地气,感动受益匪浅。热烈而融洽的接见仪式结束后,她们在行政带领下分别参观了东、北校区,学校浓厚的学习氛围和精心打造的校园文化建设给她们留下了深刻印象。

  学校根据干部们的主抓学科,专门为她们每人配了一位科长结对子。当天下午,中星小学音乐科龙玥老师就为客人们展示了一堂三年级精彩音乐课《我们大家跳起来》。课后学校音乐科组全体教师和跟岗干部一起深入探讨。她们还参与了中星小学“星光闪闪健康向上”的趣味运动会,在孩子们的活力带动下,她们参与了有趣的运动游戏。

  三、互帮互学,共同探讨

  跟岗干部积极主动进行听课、评课、交流课、研讨课。听课后,我们老师都和跟岗老师一起及时进行评课研讨。通过共同参与集体备课、说课、评课、案例分析、课例开发、专题研讨、问题解决等形式帮助他们进行业务提升。

  课前我们中星教师和跟岗老师一起对课型进行分析,大家各抒己见,探寻更好的教学方法。课后,大家更是畅所欲言,对每堂课都认认真真地评课,在提升跟岗干部的同时也促进了我们自己教师队伍的教学水平。

  四、开阔视野,综合提升

  在学校的精心安排下,跟岗干部通过观摩课例、评课、观赏大课间展示及运动会、参加集体备课、访谈交流、向导师取经、听取讲座、参加行政会等形式全方位的了解学校,深入了解星光教育的办学特色与成果,学习行政工作思维与方法,提升组织管理能力等行政素养。他们共听了语文、数学、音乐、心理、品德、综合实践等学科共十二节优质课例,参与了两周的课程超市活动。参与了在中星小学举行的主题为“我健康我快乐”的广东红领巾流动课堂活动。在“我健康我快乐”主题中队活动中,中星学子以小品、快板、演讲、做操等形式展示和分享了他们的成长快乐。跟岗干部对中星小学的动感中队活动及少先队工作赞誉有加。

  他们还跟随林校长、马主任和程主任分别到了广州市协和中学、广州市第三中学参加了“教育国际化背景下学生核心素养培养微创新论坛暨广州市教育实验研究会201X年会”和“越秀区优质轻负特色发展的区域基础教育课程体系改革高端论坛”,收获颇多。

  几天的跟岗学习,有效开阔了他们的教育视野,使他们近距离领略了中星小学文化建设、课程建设、教师队伍建设、特色发展、教学管理等学校工作的方方面面,他们扎扎实实地学习,将观察与思考相结合,在学习吸收先进理念方法的同时,认真思考,在看中学、学中思、思中做,以加快自身成长的步伐。不但跟岗干部有启发,我们自己同样对学校工作有更深入的思考。六位跟岗干部一致认为:到中星小学的跟岗学习很充实、收获颇丰。他们由衷地说:“感谢你们!使我们获益良多、受益匪浅。”

干部提拔工作总结 篇4

  市委组织部:

  按照《关于对领导班子和领导干部进行调研以及各单位选人用人等工作进行检查的通知》(银组通〔20xx〕84号)文件要求,我局高度重视,及时安排部署,对20xx年6月以来干部选拔任用工作进行了自查,现总结汇报如下:

  一、认真学习宣传贯彻干部选拔任用政策法规

  局党组坚持把《党政领导干部选拔任用工作条例》、干部提拔任用四项监督制度等政策法规列入中心组学习和民主生活会重要内容,每年组织处以上领导干部学习中央关于《党政领导干部选拨任用工作责任追究办法(试行)》和中组部的四项监督制度,要求党员领导干部按照四项监督制度,切实履行职责,做到带头学习,熟悉掌握,真正使领导干部熟知、组工干部精通、干部群众了解有关干部选拔任用的政策法规要求,为实施干部选拔任用工作夯实思想基础。

  二、严格规范干部选拔任用工作

  20xx年以来,局党组20xx年6月份以来,共调整或选拔任用了12名干部,其中副调研员1名、正科级干部2名、副科级干部4名、主任科员2名、副主任科员3名,没有出现带病提拔和超职数配备干部问题。在上述干部选拔任用过程中,局党组都能严格按照中央和区、市委关于干部选拔任用工作规定的原则、条件、程序和纪律选拔干部,不断提高选人用人公信度。

  1、严格坚持干部选拔任用的原则、条件、任职资格。在干部选拔任用工作中,坚决贯彻执行《条例》,坚持德才兼备、以德为先的用人标准,努力做到坚持原则不动摇,执行标准不走样,履行程序不变通,遵守纪律不放松。选拔任用的2名正科级干部经民主测评、群众谈话和组织推荐,综合表现为思想政治素质好、业务能力强、工作业绩突出、群众公认度高。

  2、严格执行干部选拔任用工作程序。对提拔任用的科级干部,结合市编办核定的职数和局干部实际情况,提出干部选拔任用工作实施建议方案提交党组讨论同意;坚持民主集中制原则,按照规定程序办事,做到未经民主推荐的干部不考察,未经组织考察和考察有问题的干部不提交党组讨论,与会班子成员达不到规定的人数不研究,未经集体讨论和任前公示的干部不任命。对干部选拔任用的推荐、提名、考察、酝酿、讨论决定等各个环节,都严格把好关。重点把好三关:严把推荐关,凡选拔任用局科级干部,都须经过局全体人员民主推荐和谈话推荐。召开民主民主推荐大会,公布推荐职务、任职条件、推荐范围、方法程序、提供干部名册和具体工作要求;严把考察关,对确定的考察对象,进行严格考察。采取个别谈话、民主测评、调阅人事档案等方法,全面掌握干部的德、能、勤、绩、廉情况;严把决定关,党组讨论决定干部任免事项,坚持班子成员全部到会,与会成员对任免事项发表明确意见,在充分讨论的基础上,按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则决定任免干部。在干部选拔任用上,我们认真执行有关规定,全面落实了任前公示、任前谈话、廉政谈话等制度,较好地保证了新提任干部的整体素质。

  3、严格遵守干部选拔任用工作纪律。局党组始终把严守组织人事纪律作为干部选拔任用工作的重要内容来抓,局主要领导或分管领导都代表党组明确表态,严格执行选拔任用工作方案,确保干部选拔任用公开、公平、公正。同时,要求科室和有关工作人员严格遵守组织人事纪律,坚持公道正派,认真负责地做好选拔任用工作;要求干部和群众本着对事业、对同志高度负责的态度,认真负责地参与民主推荐。在推荐时要客观、公正、全面地分析和评价干部,坚持看本质、看主流,实事求是地向组织反映情况。以严肃认真的态度公正负责地投好自己的一票。对实施过程中的违纪行为和个人,一经查实,严肃处理。我们也设立了监督电话和举报信箱,公开接受全体干部职工的监督。几年来,局在选拔任用干部工作中,规范有序,没有发现违规操作现象,也没有发生用人失察失误现象,从局开展党员干部职工对本单位干部选拔任用工作和新选拔任用领导干部是满意的。

  三、增强干部选任工作的监督管理

  我局党组重视增强干部选拔任用工作的透明度,做到选拔任用干部的政策让大家熟悉,干部选拔任用工作的每项程序让大家明白,干部上岗的具体条件和要求让大家掌握,干部的基本情况让大家了解,切实把评价干部的标准和衡量干部工作的尺度交给全体干部职工,以公开见公平,以监督保公正。一是落实干部职工知情权。坚持在考察前把推荐的职位及条件、考察目的与任务进行沟通和征求意见,让干部群众先知情,再推荐。坚持考察预告制,给群众充分发表意见的时间和渠道。二是落实群众参与权。在推荐工作中,坚持召开全局大会,组织全体干部进行民主推荐、测评和谈话推荐。三是落实群众选择权。充分尊重群众意愿,把在民主推荐中得票数高的干部确定为重点考察对象,经过考察了解和征求意见后确定拟提拔对象。近几年,局提拔任用的干部都是在民主测评中得票多、日常表现好、工作成绩突出的干部。四是落实群众监督权。坚持对干部选拔任用的事先、事后监督。为加强对干部选拔任用工作的民主监督,提高选人用人公信度,在选拔任用前,我们将选拔任用干部的每个环节都公开,特别是在考察阶段,能够认真听取群众的意见;在中组部关于四项监督制度出台后,我们按照市委组织部相关要求,又加强了对选拔任用干部的事后监督,使干部职工在干部的提拔任用上,既有发言权,又有评议权,提高了群众监督的积极性,从而营造了群众监督的良好环境和氛围,干部职工对本单位干部选拔任用工作的总体评价是满意的。

  虽然近年来我局在推进干部选拔任用工作科学化、民主化、制度化的进程上取得了一定成绩,但与上级要求相比还存着差距和不足,主要表现在:一是学习宣传选拔任用工作的政策法规还不够系统深入;二是激励培养优秀年轻干部、为优秀年轻干部脱颖而出搭建平台、创造条件不够。我们将以这次市委组织部开展干部选拔任用工作情况自查为重要契机,采取切实有效措施,及时改进和加强工作。

干部提拔工作总结 篇5

  时间如白驹过隙,转眼三年过去了,再回首,思考亦多,感慨亦多,收获亦多。忙并收获着,累并快乐着成了我心中的主旋律,常鸣耳畔。

  三年来,在各级领导大力支持下,在各位同志的鼎力帮助下,爱岗敬业,恪尽职守,作风务实,思想坚定,较好地完成了自己的本职工作和领导交下来的其它任务。现简要回顾总结如下:

  一、强化形象,提高自身素质。

  为做好本职工作,我坚持严格要求,注重以身作则,以诚待人,一是爱岗敬业讲奉献。正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业。二是锤炼业务讲提高。经过这些年的学习和锻炼,我们在工作上取得一定的进步,但我仍然细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向领导、同事请教,在不断学习和探索中使自身工作质量有所提高。

  二、工作競競业业

  三、政治思想方面:

  认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观和党的路线、方针、政策,把握精神实质,更好地指导工作。对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一

  切言行,严格遵守管理处的各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作方法;坚持做到不利于我处形象的事不做,不利于我处形象的话不说,积极维护我处的良好形象。

  四、严于律已,严守党风党纪,不断加强作风建设。

  我热爱自己的事业,从不因为个人的私事耽误工作的时间。并积极运用有效的工作时间做好自己分内的工作。在工作和日常生活中,努力增强自律意识和自我约束能力,严于律己、以身作则、以俭为荣,努力做到自重、自省、自警,堂堂正正做人、踏踏实实做事。严格遵守国家的法令法律和局里的各项规章制度,筑牢思想防线。绝不做与党员要求不相符的事情,时时刻刻珍惜党员的名誉,不忘人民的重托。一言一行符合党和人民的利益,做到防微杜渐。正确处理好奉献精神与利益原则的关系、党的事业与个人价值的关系、全局利益与局部利益的关系。我始终坚守一条:作为一名党员必须牢固树立全心全意为人民服务的思想,坚定共产主义远大理想;入党不是为了捞取政治资本,而是更好地接受党的教育,更好地为党工作,更好地为人民服务。保持不骄不躁、艰苦奋斗的良好作风,与同事、同志平等相处,尊重领导,团结同志,克己谦让,乐于助人。开展批评和自我批评,爱护公物,勤俭节约,从节约每一张纸、每一盒墨做起,认真管理好财和物。作为一名年轻的共产党员,我时刻牢记自己入党时的誓言,保持一颗平常心,力求做到无欲则刚。工作中,不计较个人得知,吃苦在前,做事在前。

  总之,在过去的三年科室工作中,无论本人是在科室普通职员岗位上还是在科室负责人的岗位上,都能以一名机关工作人员的标准严格要求自己,恪尽职守、严于律己,勤奋工作,讲团结、讲正气、讲政治,实事求是,秉公办事,较好地完成了本职工作和领导交给的其它工作任务,在今后的工作中,我将继续发扬优点,克服不足,努力工作,为建设宜居、文化和谐新檀营贡献力量。

干部提拔工作总结 篇6

  我叫*****,男,汉族,*****出生,籍贯,*****市,*****年12月加入中国共产党,*****年8月*****毕业参加工作,大学本科学历*****法律专业,身体健康。现任*****,*****支部书记。现从德、能、勤、绩、廉五个方面作如下总结:

  【德】坚持学习,巩固正确的政治信仰。在工作中,我能以一个优秀共产党员和优秀人民警察标准来从严要求自己,诚诚恳恳做人,踏踏实实做事,时刻摆正自己同组织同事业的关系,把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排和开创工作新局面紧密地结合起来,自觉地学习和贯彻党的基本理论、基本纲领和基本路线。在生活中,我孝敬父母,尊老爱幼,团结友爱,勤俭节约,谦虚谨慎。

  【能】扎实工作,不断从实践中积累经验,提高工作能力。三年来,在上级*****正确领导下,我团结带领*****职工,狠抓创新求发展,打造亮点争一流,在*****整体工作中全面推进以队伍建设促工作,以全面服务促业务,实现*****、*****,使*****、*****等工作齐头并进、跨越发展做出了积极的贡献。自己爱好体育运动,文艺活动,在组织能力,协调能力和社会活动能力方面有所专长,多次参加*****组织的文艺体育活动,曾圆满完成“*****比赛任务并取得优异成绩,*****会等活动任务。

  【勤】勤奋踏实,认真履职。勤勉敬业是对一名党员干部的起码要求。我能够正确对待各项工作任务,热爱本职工作,对工作中遇到的难题,总是尽自己所能、千方百计予以解决。我认为一个人的人生价值在于奋斗、在于创造、在于奉献,个人苦点累点没有关系,要以自己的绵薄之力回报社会。工作中,我始终保持着良好的精神状态,把领导对我的重托,群众对我的厚望化作工作动力,满腔热情的投入到道路交通管理工作中,发扬“五加二”、“白加黑”的精神。*****年以来截止*****,我应出勤天数*****天,实际出勤*****天,其中春节、十一值班*****天,*****天,超勤*****天均未补休。

  【绩】*****组建于*****年,*****我调任*****,主持工作。四年来,在*****正确领导下,*****从无到有实现了队伍稳定、业务工作成绩突出。*****年以来*****工作人员“零”违纪,业务工作在全省排名靠前。实现了*****年*****工作业务考核中(我部门)“零”扣分的总体目标。*****年我个人*****,多次在*****举办的*****赛中获得优异成绩。*****年获得*****称号,*****年获得*****。自*****年*****以来,实现了党员干部队伍“零”违纪,党建工作成绩突出,我本人及多名党员干部被*****表彰奖励,并得到*****的好评。【廉】以身作则、廉洁奉公。在廉洁自律方面,我能坚持做到自重、自省、自警、自励,言行一致。能自觉抵制不正之风和腐败现象的侵蚀,对工作实事求是,能严格按照优秀共产党员和优秀人民警察的标准来严格要求自己,严格遵守各项法律法规,遵守单位各项管理制度,能将廉洁奉公的职业作风贯穿于整个工作中。

  在自己取得成绩的基础上,我也深刻的看到了自己的不足。一是学习还欠深入,知识不够全面,对时事政治和身边发生的民生问题还缺乏敏锐性,特别是自己是一名基层党支部书记,对党的决策、政策、方针、路线的学习还不够。二是有时工作要求不够严,缺乏敢作敢为的创新意识等等。这些不足,我决心在以后的工作中认真克服、努力改进,一是加强理论学习。再次学习党章、学习贯彻党的十八大及相关党的决策会议精神,不断增强政治理论水平和思想道德素质,关心民生问题、关心时事政治,努力增强党性观念,提高思想政治素质。二是抓队伍建设、促业务工作。注重团结同事、团结干事,严格要求自己的言行举止,用自己的身先士卒、率先垂范来带动身边的人,身边的同事共同学习、共同进步。三是求真务实,不断提高自身综合能力,特别是*****工作重心,细心研究、认真分析,找准切入点,打开工作局面,在日常的各项工作过程中努力做到思想意识领先、工作研判领先、成绩战果领先,努力践行“*****值观”,圆满完成各项目标任务。

  *****

  *****

  *年*月*日

干部提拔工作总结 篇7

  三年很短,弹指一瞬间;三年很长,这段心路历程很不寻常,很有意义,为今后人生起航扬帆打下基础。三年的磨练,使我从初出茅庐到脱胎换骨的蜕变,从朦朦胧胧到思想转型的质变。三年来,经历很多,实践很多;有苦有乐,有付出有回报;有着思想上的洗礼,环境中的熏陶;有着工作上的如痴如醉,有着生活上的绚丽多彩。这一切,源于桥庄良好的工作环境,源于领导同事的关心帮助。

  三年下来,可以用学、干、悟三个字来说。当然,特定的环境,特殊的身份、特别的对待,也决定了我们的思想、态度、行为。20xx年7月24日,是宿城区第二批大学生村官出炉的日子。那一天的场景记忆犹新,历历在目。街、村干部很客气,相互之间谈得来,让我对自己的工作环境有了初步的认识。都说龙河镇是炼炉,进去以后出来不一样;都说桥庄村的支部书记精明、能干,带着两委一班人、干出一番事、走出一片天。来到这个地方,跟着这样人干,真是三生有幸。总的感觉,桥庄村的干部关系和谐,工作的氛围浓厚融洽。三年下来,也印证了这一点。

  人,都是需要学习的。学习是本,唯有学习才能发展自己,壮大自己,立足社会。学习无处不在,处处留心皆学问。作为我来说,自己就是一张白纸,一切都是新的,一切从头开始。怎么学,说说简单、做做很难,我始终给自己加压,向理论学习、向同事学习,在实践中学习、在思考中学习。几乎每个周六,不管事情再多,工作再忙,我们镇都会组织学习观看学习视频,从中了解国家大事,学习各级领导讲话精神。特别是一些先进的管理理念,贴近实际、贴近群众,形象生动、百看不厌,使自己深受启发。从中吸收营养、汲取精华,学习为人处事、工作方法、处理问题等。可能大家会认为,一个大学生村官没必要看那些东西,离我们太遥远。其实不然,我觉得,不管是哪

  个层面、哪种身份,有时间应该看看、学学,对提高自己也好、对开展工作也好,都是很有帮助的。都说先做人、后做事,人做好了,事也就好做了。身边的干部哪一个不是身经百战、大浪淘沙雕琢出来的,在做人做事方面都有自己的招牌。对照他人、看看自己,边做边学、边学边做也是我的学习方法,综合素质的提高没有终南捷径,唯有点点滴滴,慢慢积累。学习更应从纸面走向地面,基层的群众都是老师,戴顶村官的帽子,没什么了不起。三年来,我结交了一批农民朋友。老百姓都很善良,每次到他们家里坐坐、聊聊,他们很热情、很好客,也乐意、愿意和我说说家里的事,谈谈村里的事。在沟通交流中,让我了解了桥庄村的人文历史,明白了桥庄村的干部确实是为老百姓办事的。几年下来,村民人均收入逐年攀升,村里盖起了农村,村部乔迁新址,土地增减挂钩工作全面完成,村庄面貌焕然一新,一片欣欣向荣的景象。

  站在位置上,就要做事情,这是扭转他人看法,改变自身形象的唯一方法。有为才有位。从刚开始的抄抄写写到后来的村干部中的一员,我和村干部平起平坐。自从到了桥庄村的那一天起,多了一份压力和责任,我要挑担了。在三年的工作中,我积极融入基层工作,主要参与了村内的党务建设,另外协助村干部进行新型农村合作医疗的统计和输入,在20xx年的下半年的人口普查工作。在每年的夏季秋季,我还会和村干部一起进行秸秆禁烧的工作,还有每年的秋季筹款。当然,这些只是三年工作的一个缩影,还有信访维稳、安全生产、经济发展、村务公开民主管理等等,每一项工作我都尽量去了解去参与。

  人,需要经常反思。只有这样,才能不断改进、不断提高。我经常在想,如何在大学生村官的岗位上,展现自我、推销自我,关键靠悟性。做任何事情,做到哪种程度,是由一个人的悟性决定的。当然,一方面是与生俱来的禀赋,一方面是所处环境的历练。给你一个平台,你能发挥多少作用,产生多少效应。当然,人都是有差异的,这种差异或多或少决定了你对工作的态度,也决定了领导同事对你的态度。也因为这种差异,产生了形形色色的人,造就了纷繁芜杂的社会。大学生村官就应该在

  这种环境中成长,去伪存真。我们正处于学本领、长见识、增才干的阶段,所做的每一项工作、每一件事情,都应该经常总结。不要小看自己所做的事情,不要错过每一个细节,有时都是致命的。正所谓大浪淘沙,千锤百炼,组织上给我们创造了条件,营造了氛围,我们就要把他用好,把事情做好。经常照照镜子,时刻提醒自己,在工作中转型升级,真正成为一名组织放心、群众满意的大学生村官。

  广阔农村,大有作为。三年下来,经过努力,各方面成绩得到了大家的认可。20xx年20xx年都被评为龙河镇先进工作者。我相信,在社会的关心,自己的努力下,大学生村官基层之路将会越走越好。

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