公司员工犯错检讨书通用11篇

  在每个人小时候的时候,检讨书的整体使用频次还是比较高的。我们在犯错行为后,应该勇于承担责任,那么怎样写检讨书才能更有感染力呢?于是,出国留学网编辑为你收集整理了公司员工犯错检讨书。感谢您的参阅。

公司员工犯错检讨书 篇1

  尊敬的领导同志:

  经过此次错误,我感到深深的自责和内疚之余,更认识到我这样行为的结果是严重的,对于经理指出的不诚信问题,也是我感到最内疚的一点。

  然而,经过经理的严肃指正错误之后,我已经意识到再怎么遗憾和难过都对我弥补错误无济于事,第一我应该严肃地承认错误,认真地面对它,我必须努力地反省错误、检讨错误。我检讨错误之外,更应该积极地去承担因我犯错带来的一些影响,今后我一定要对自己的言行方面严加要求,尽力杜绝此类错误的发生。我必将以最最踏实的工作态度,诚实守信地对待未来的工作。

  第一,今后我无论是在工作方面与严肃自律方面,我都要提起十分的重视。我发誓从今往后不再怠慢工作。此外,我还要在每周工作中认真对待工作的每个环节,积极地去发现一些工作中存在的问题,去发现问题,解决问题,并且将所发生的工作问题,认真地写在每周的总结报告当中。

  第二,我个人思维方面薄弱,思想不够成熟也是直接导致此次错误的原因之一,因此今后工作中,我要加强思维处事能力的培养。就我这次的错误而言,归根结底来说。经理的电脑换系统,我就怠慢工作,而我却未曾想到经理电脑终有修好的时候,其实从始至终我就不应该有怠慢工作想偷懒的投机心理。通过这次教训,今后我会认真地意识到问题的存在,认识思考事情发展,尽最大可能纠正自己投机心理的毛病。要积极认真地对待工作,让自己不再犯这些表现得不成熟的错误。

  第三,关于我的个人诚信问题,通过此事,我意识到一个人的诚信问题其实需要经过一次次的经验教训所积累。>移动公司人员业务不精检讨书

  检讨书

  今天,我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对没有正确回答关于《全面停止小区短信业务》条例的有关问题的行为的深刻认识以及再也不会出现同类的错误。我对于我这次犯的错误感到很惭愧,我真的不应该没有事先认真阅读和理解《全面停止小区短信业务》条例的有关问题,我不应该违背主管的规定,我们作为员工就应该完全的听从主管的话,而我这次没有很好的重视到主管讲的话。我感到很抱歉,我希望主管可以原谅我的错误,我这次的悔过真的很深刻。

  我要避免这样的错误发生,希望主管可以相信我的悔过之心。相信主管看到我的这个态度也可以知道我对这次的事件有很深刻的悔过态度,我这样如此的重视这次的事件,希望主管可以原谅我的错误,我可以向主管保证今后一定不会在犯这样的错误。所以,主管让我写检讨,也是为了让我深刻的认识到这点。其次,我没有认真阅读和理解《全面停止小区短信业务》条例的有关问题,我这样做,直接给公司造成不好的印象。作为一名员工,一名认真的员工,这种表现显然不符合公司对我们的要求。

  再次,我的行为也对公司造成了一定的损失!

  对于这件事情,所造成的严重后果我做了深刻的反思:

  1.在员工中间造成了不良的影响,由于我不认真做事,有可能影整个公司。

  2.影响个人综合水平的提高,使自身在本能提高的条件下未能提高.如今错已铸成,我深感懊悔,深刻检讨自己的错误.

  3.思想觉悟不高,对错误的认识不足,试想如果当时我就认识到此事的严重性,错误就不可能发生,就不会做出这么马虎的事情.我越来越清晰的感觉到自己所犯的错误的严重性,为此,我一定会在以后的时间里更严格地要求自己。望主管能念在我认识深刻而且平时表现也不错的份上,从轻处理。请关心爱护我的主管和员工继续监督,帮助我改正缺点,取得更大的进步.

公司员工犯错检讨书 篇2

  关于南部定水项目刘遇贵对所犯错误深刻认识并反思的检讨

  尊敬的项目领导:

  我是南部定水项目安全员刘遇贵,在青海项目任职期间,我因喝酒闹事严重违反公司组织纪律,触犯华川天条,在此我对自己的行为表示深刻的忏悔,对此件事情造成的恶劣影响深感羞愧,愧对公司领导对我的信任与栽培,辜负了公司领导及家人对我的期望,未以公司的制度严格要求自己,做一名合格的华川人。虽然我的行为对公司形象及项目团队造成如此严重后果,但公司领导仍没有放弃我,对我在思想上出现的问题进行积极引导与教育,让我深刻感受到华川大家庭对我的不抛弃不放弃,而自己的表现却一再令领导失望,对自己的行为深感自责。

  从青海项目返回公司后,黄总、唐处、曾处长对我进行了耐心的教育,引导我思想上应积极进取,在团队中要彼此信任、相互协作,同时要高度认同公司文化。在家待岗的两个月时间,我在思想上进行了深刻的反思,回想起自己在项目部所犯的错误是多么的愚蠢和无知,自己的个人行为完全不受约束和控制,在项目上造成极其恶劣的影响,自己思想上所犯的错误给周围的同事带来的负能量,严重影响到项目团结,自己非但没有为团队建设做出自己的贡献,为组织进献自己的力量,反而拖大家的后退,深感自己所犯错误不可原谅。待岗期间我思考了很多的东西,反省了很多的事情,对自己非常懊悔,对

  自己触犯公司纪律的行为也感到气愤,也深刻认识到自己所犯错误的严重性,对自己所犯的错误感到羞愧。公司文化要求我们每一位员工都要团结一心,要把公司当成一个大家庭,真正的把自己当成大家庭的一员,同时一再强调公司、项目纪律性,提醒每一位员工不能违反公司、项目纪律,而我却没有没有把公司领导、项目领导的话放在心上,不重视相关规定,作为一个华川人这些都是不应该的,这是对领导的不尊重,是对公司组织纪律的无视,才导致了这次所犯下的错误。 事后,我冷静的想了很久,这次所犯的错误不仅给自己带来了麻烦,而且我这种行为给公司、项目造成了及其坏的影响;破坏了公司的规章制度,在同事之间造成了不好的影响。由于我一个人的犯错误,有可能造成别的同事效仿,破坏公司纪律,而且也给对我寄予厚望的领导和家人带来伤害,这是对自己的不负责任,辜负了他们的一片良苦用心。每个领导都希望自己团队中的每个人品行端正、敢于担当、勇挑重担、全面发展、努力进取,有强烈的团队荣誉感,形成一个良好的团队氛围,在团队中寻找自己的存在价值,贡献自己的力量,因为一个优秀的团队是靠每一位对队员共同维护建立起来的。

  我知道,领导对于我犯的错误非常生气,同时也在积极地帮助我,引导我认识并改正自己的错误,我也清楚作为公司一位员工,不违反公司纪律,做好自己本职工作是做一名合格员工的基础,但我连最基本的都没有做到,这都是自己在平时的工作和生活中没有养成良好的职业习惯造成的。在以后的工作中,我会以这次自己的违纪事件作为一面镜子时时检讨自己,批评和教育自己,自觉监督。通过这件事情吸取教训,知羞而警醒、知羞而奋进、知耻而后勇,努力工作,努力学习,提高自身思想觉悟,加强自我行为控制。

  军训结束后,我于9月23日到南部项目上班,担任安全员。到南部项目上班快一个月了,我也深深的反思自己,到华川上班6年,自己的成长进步缓慢,领导时刻关注自己,而自己却不思进取,至今仍还是个安全员。我记得杨总说过万事从自身找原因,我也在问自己是什么造成了自己现在这样的局面,我反复思考,是自己的思想问题,安于现状、不思进取、不爱学习、得过且过害了自己,没有让自己得到提升。

  在大邑培训的这段时间,我深切感受到团体协作的重要性,一个团队要想达到最终的目标,是靠团队的每个人相互信任、相互协作大家共同完成的,一个微小的错误就可能导致整个团队利益受损,每个人的步伐都应与团队步伐保持高度一致。现在我到南部上班我心里比以前平静了很多,明白每一位员工都是一个项目团队组成的一份子,都应该完成自己在岗位上的相应职责,这两个多月自己确实在思想上进行了深刻反省,真正明白了,自己存在团队之中,真正要为团队创造价值,在团队中找准自己的定位,找到自身存在的价值。不管工地上施工与否,天晴、下雨,我都去工地检查,做好自己的本职工作,主动承担本职工作之外的事情。

  目前,公司正处于转型扩张的攻坚阶段,为了更好的实现自身专业的成长,也使自己投身到集团公司转向扩张的大发展中。我正在着力学习工程相关知识,拓展自己的知识结构,把工程施工与安全管理

  相结合,提升工程管理技术水平,争取在下个项目承担更大责任。同时,自己也在思想上不断进取,真正以一名华川人践行公司文化,做到言行一致,思想统一。此外,我已经时刻准备着,做好吃苦受累的准备,真正参与到公司转型扩张的大变革中,不断改变自身陋习,改变思想上的惰性,调整心态,以积极阳光的心态去面对和处理工作和生活中的一切问题。在日常的工作及行为规范中严格要求自己,主动承担责任,为集团公司的转向扩张做好奉献的准备。为此我坚持学习,利用好每周三次的学习时间,扩展自己的知识结构,补充知识的漏洞,着力提高专业技术水平。做到每天对自己的工作进行记录,对自身进行反思,跟踪自己的工作成长历程,努力成为一名优秀的安全管理者。

  希望公司领导能给我一个改过自新的机会,帮助我改掉自己的陋习,重新接纳我,让我更好地融入华川的大家庭中,我将以自己的实际行动回报公司对我的培养,不负领导期望。我本人真正从心底里认识到了自己所犯的错误,也一直在努力改正自己,我真切希望通过自身努力及领导的帮助,使自己蜕变重生、焕然一新,做一名合格的华川员工。

  此致

  敬礼!

  南部项目安全员:xxx

公司员工犯错检讨书 篇3

  尊敬的领导:

  您好!

  在今天的工作中我犯了一个很严重的错误,我知道这样的错误是不应该在我身上出现的,作为公司资历比较深的员工这样低级的错误我是不应该犯的,我也不明白自己这一次为什么就做了一件这样的事情了,现在也是有一点想不清楚的。但不管我是因为什么原因才犯了这一次的错误,我都是应该要做出检讨的,既然错误是自己犯的,就应该要承担犯错的后果。我在反省了自己之后写下了这封检讨书,希望能够得到您的原谅。

  现在想来自己实在是很不应该犯这样的错误的,自己来到公司已经有好几年的时间了,也有了很多的工作经验,按理来说自己确实是不应该犯这样的错误的,但此次自己确实就做了这样的事情,我想我是应该要去找到自己犯错的原因的,只有找到了原因并且去解决自己身上存在的问题,才有可能避免之后犯同样的错误。我也对自己的行为和思想都进行了反思,我想自己这次会犯这样的错误应该是我最近因为自己工作上做出一点成绩所以有一点骄傲了,在工作的时候没有那么的认真了,才会让自己犯下这样的一个错误。

  我心里是非常的后悔的,后悔自己犯了这样的错误,我知道自己是不应该出现这样的问题的,也觉得非常的羞愧,一直以来领导都非常的相信我,但是我却做出这样的事情,我想您对我应该是非常的失望的吧,我对自己也是比较的失望的,我是没有想到这样的错误会出现在我的身上的,想来也是自己太过自负了,有了一点成绩就开始骄傲自满了,对待工作也不那么的认真了。现在自己的态度确实没有之前那么的好的,就算这次没有出现问题之后也是一定会出现的。

  这一次犯错给我的教训是很大的,我会时刻的用自己这一次的错误来提醒自己,之后是一定不会再出现同样的问题了,我明白想要让自己把工作做得更好,一直有进步的话就应该要踏踏实实的工作,不要因为自己有了一点成绩就感觉到骄傲,也不要因此就改变自己对待工作的态度,只有一直都认真勤勉的工作才能够让自己做出成绩,在这个岗位上有所成就。我之后是一定不会再犯这样的错误了,希望您能够再信任我一次。

  此致

  敬礼!

  姓名:

  日期: 年 月 日

公司员工犯错检讨书 篇4

  尊敬的领导:

  您好!

  真的十分对不起!因为我的疏忽,却给您也增添了这样的麻烦,对此,我感到万分的惭愧和后悔。作为您领导下的xx员工,但我却没能遵守好您的教导,在的工作中粗心大意,导致犯下了这样的错误和结果。

  作为xx的一员,您总是在会议上教导我们,要严格管理自身的纪律,要重视责任,重视管理!细心的去完成自己的工作任务!一直以来,我也努力的在遵守自身的职责,努力做到在工作中认真仔细,保证自身岗位的工作顺利。

  但如今看来,我显然做的好不够好,不够全面!因此,才会导致了这样意外的情况!我知道,错误的来源总是有原的!为此,我反思了自己,反省了自身的工作!通过自我的检讨,我认识到:

  一、工作态度的松懈

  工作的态度是我们对工作责任感的表现。通过对近期工作情况的自我的反省,我认识到自己在纪律上出现了一些问题和错误!这是我在纪律上不重视的表现!也是我犯错的源头!工作总不会自己犯错,但我们作为工作的负责员工,如果不在纪律上严格遵守公司规定,那么就会引起错误的发生!

  通过反省,我意识到我们既是工作的动力,也同样是工作的负责人。工作是严谨的,再简单的工作如果不按照规范去做,也依旧会出现错误!为此,我才更应该反省自己纪律上的松懈。反省对的自己要求的不严格!

  二、个人能力上的不足

  通过总结近期的工作情况,我也意识到了自己工作成绩近期偏低的问题。这一现象,不仅仅说明了我自身的工作能力的不足。也同样说明了我在工作上竞争意识的不足!

  作为一家公司,活力和竞争性是必不可少的!但我作为部门的一员,却缺乏竞争意识,不能更加努力的去发展自身的工作能力,提高自身的工作意识。为此,才导致在这样基础的问题上犯下错误!

  如今,通过严谨的自我反思,我对自身的问题也有了充分的认识。我很抱歉因为自己的疏忽给部门,给工作带来了影响。但我会以此为戒,认真的改进自己的不足!

  今后,我会以更加热情的态度,更加严谨的责任感,努力的将自己的工作做到最好,让自己为公司的发展做出一份积极的贡献!还望你能原谅我此次的失误,我定会及时醒悟,努力发挥自己的工作价值!

  此致

  敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

公司员工犯错检讨书 篇5

  尊敬的酒店领导:

  我怀着自责、反省和感激的心情写这份检讨书,在单位3年的日子里,这里留给我了很多成长的脚印,留给我了很多感动的画面,留给我了很多悔恨的泪水,更留给我了很多从做人到做事的经验和教训。看着自己到现在仍然保存被正熙酒店录用的短信,回想每一次谢总对我的教导、和同事一起并肩作战的情景,心中太多怀念和回忆以及对自己犯下错误的悔恨。

  作为一名管理者,部门的管理好坏,部门员工的思想好坏和自己平时的努力、付出是分不开的。本篇来自资料管理下载。在从刚刚到正熙酒店的全心投入、认真工作到现在整个部门发生的事情,以及对酒店、对其他同事造成的影响,我是付有不可推卸的责任的。经过认真、仔细的反省,我认为在以下几点是我犯下的错误:

  1、在自己对工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就没有办法去做好,做人如此,做事也如此。对于自己的工作,对于酒店对我的信任、对于一个团队对我的信任,我没有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,导致了部门管理的松懈,导致了部门业务的监督不力。

  2、在作为一名管理者与员工之间扮演角色上面。作为一名管理者,应该分清自己在工作岗位上扮演的角色,认真履行自己的权利和职责,对于我来讲,一直以来对于员工,把生活和工作没有分开,过于的在乎感情,以错误的方式给予员工错误的人际关系概念。

  3、在部门监管力度方面。作为一个部门经理,特别是作为酒店重要经营部门来讲,前台是有着大量现金和账务业务的部门,怎样从制度上约束员工,从业务上指导员工,通过不断的检查和复查,找出流程上存在的问题和预见可能发生的问题,是作为一个管理者必须要做和思考的事情。但是,在这点上面,我没有做到认真监督、努力去寻找及发现错误和漏洞,造成酒店的损失。

  检讨人:__

  20_年_月_日

公司员工犯错检讨书 篇6

  尊敬的领导:

  您好!

  我今天写检讨书是向您认错的,我个人在工作的时候粗心大意犯下了一个小错误,为此特地向您认错。

  虽说犯错每一个人都不可避免,但是我的错误本不该犯的,我在自己的工位工作多年,无论是经验,还会阅历见识都是非常的丰富,但是我却在最不该犯错的地方犯错了,低级错误最是不能够忽视,我们很多人都知道一个道理,那就是,细节那个决定成败,一个小错误就是一个小细节没有留意没有做好,这个小错误的影响是非常深远的,工作的错误无论大小都需要我们注意,我的小错误不去改正,就会由小变大,由原来的小错,变大错。我不该犯错的所以就更改思考更该反省。

  我犯错是有与粗心大意犯下的,为什么会粗心大意能,是因为我的注意力没有集中,为什么注意力没有集中呢?是因为我工作的时候分神了,在工作的时候分神是非常严重的,分神是受到其他的影响,我都要考虑查明白,防止下次再次犯同样的错误,我们已经不是学生了,可以任由着我们来胡闹,我们已经步入到了工作岗位,要为自己的工作承担责任,要为自己的所做所为负责的。

  一次错误可以原谅,多次错误不可原谅,这次的错误不改正下次同样还会犯错的,所以改正错误是我的最终目标,粗心分神,这样心不在焉的工作是必然会出问题的,我需要时刻在工作的时候,保持一颗成为安静的心,保证工作的质量保证工作的效率,一次犯错就是一次失败了,如果我把犯错当成了习惯,把它当成了平常时间了对待,这样对我没有任何的帮助,因为我的不重视,不改正只会让我不断的被小错误所迷惑,让我犯错犯得理所当然,这样我们的工作根本就没有任何意义。

  在今后的工作中我会小心的观察,细心的检查,把这种小错物杜绝掉,也只有把下错误解决才能够让我在工作中取得良好额成就,不会放宽自己的要求,更不会放松自己的学习,错误是我学习动力,我要解决他。从多放面入手,把小错扼杀在萌芽。因为我是一名员工必须要对自己的工作有所担当。

  粗心不是我的借口,更不是我的理由,这只是我的污点,我会洗刷掉这样的污点,把工作做好,让自己不让看重我的领导失望,相信我的大家失望。

  此致

  敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司员工犯错检讨书 篇7

  尊敬的领导:

  您好!

  我是xxx,我这次犯了一个极大的错误,为此让公司有很大的损失,我抱歉因为自己让公司造成现在的局面,为自己犯错进行了很深刻的检讨。

  昨天我因为工作没有做完,所以就留在公司加班,因为那时就剩下我一个人了,按照惯例最后一个出公司的人要把公司的门窗关了,同时把电源也要关了。我昨天因为也是第一次走最后一个,所以不是很清楚,因此我就是随意的把我看到的门窗关了,也没有再去进行检查,觉得大致关好了,我就锁上公司们回家了,也没有去管太多。

  结果这就严重了,因为我平常不怎么在公司走动,所以公司还有一个地方的窗户没注意,就没有去关,结果昨天晚上下了一场很大的暴风雨,那窗户都直接给打下去了,同时靠近那扇窗户的很多东西都被雨淋湿了,尤其是那里的电脑因为进水根本就开不了机,因此里面的东西都被损坏了,这可是很严重了,电脑坏了,很多文件被打湿也不能用了,我回到公司了解了事情以后,我就知道是我的问题,昨天我最后一个离开公司,是我没有仔细检查公司里的各个窗户,因此才会漏掉一个,也是我不太重视这样的问题,以至于被雨水给破坏了电脑,导致里面重要的文件丢失,这不仅是对那个同事的伤害,也是对公司的的一种损失,里面有各种关于公司的重要文件,可却因为我没有关那扇窗,就让他们都没了,这错误不是一般的大。

  当时我就向您认错了,同时也向您坦白我造成这件事情的起因,我也是做了深刻的反思的,明白是自己对公司的事情没有去很重视,因此昨天对于同事的再三嘱咐才没有去认真对待,去关窗户的时候就没有检查到位,犯了这样的错,我知道丢失的文件已经找不回来了,毕竟电脑泡在水里一整晚,根本就不能救回来,我知道我自己也没有办法去挽回损失,我能做的就是向公司的各位道歉,并且赔偿该赔偿的。

  这事让我受到的教训是极大的,我是真不敢不重视这类的问题了,以后我要是在最后一个离开,我一定仔细的查验每个地方的门窗是否关严实了,一定不在随意的看看,所有的事情都尽量做到位,希望大家原谅我这一次,我是真后悔自己昨天那样的行为,所以内心特别的煎熬,请大家再给我一个机会去改正。

  此致

  敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司员工犯错检讨书 篇8

  尊敬的领导:

  您好!

  这一段时间,我没有按照公司的规定每天准时的来公司上班,我的行为已经严重违反了公司的各项规章制度,造成了非常严重的后果。除了所谓的一些客观原因,就连新年报道的时候我也没有去值班,也不按时抵达,会议也没有参加,就连我工作的区域也没有做好管理,卫生工作也没有做好。我个人认为,这只能表明了我的工作态度非常不认真,严重缺乏岗位责任感,没有做自己的分内工作。

  在主观意识上任然是得过且过,马马虎虎的混日子思想作风。受到这种消极思想影响,导致我纪律性松弛,自私自利,置公司集体利益与不顾。也置企业领导的信誉威信与不顾,更使得公司的经营形象大受影响。我对自己犯下的严重错误感动极其痛苦,我自己陷入了深深的后悔和遗憾之中。在这个时刻,我心情无比悔恨,感到无比遗憾。由于我个人的原因,大大影响了公司的经营形象。

  我深知这件事情的严重性,我在此时此刻也意识到了我这样一项服务性行业对于客户的态度是何等的重要。但我觉得此次顾客投诉,领导将我的错误及时指出,并严厉批评我。从某种层面上讲,我也是幸运的。因为这次检讨将我潜在的错误给爆发出来了,是在激励我改正错误,为以后更好的工作而努力。这对于我未来的人生工作道路,无疑是一个关键的转折点。

  所以,我要深深的检讨,并由衷地对于领导的关心表示诚挚感谢。亲爱的领导者,下一阶段,我会牢记这次的教训。我要从内心深处认识到这样一个巨大的错误,其后果是无法想象的。我对顾客的怠慢,失礼和漫不经心,给公司造成了不良影响,让公司蒙受损失。再次我希望领导能够接受我诚挚的歉意,并在以后监督我,纠正我的错误。我知道,我无论如何努力都不足以弥补我的过错。以后我会改正。

  此致

  敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

公司员工犯错检讨书 篇9

  尊敬的领导:

  您好!

  我是员工xxx,现今来向您检讨我这次在工作上犯错的事情,并且通过自我反省之后给的您的交代,这次工作犯错导致公司出现了小麻烦。我很抱歉自己在工作的时候过于粗心制成,现将检讨自我的错误。

  我是公司的员工,在工作时没有尽到自己的职责,导致工作失误把大家的工作耽误了,这是身为公司员工最大的不是。我这次在处理文件的时候,没有分好类,大部分的文件就都堆在一起,也没有整理,就自己顾着玩手机去了,把事情撂下就不管了。结果因为我在我自己的工作时间没有把文件都归置好,在公司开会议的时候,就没有及时找着需要用的文件,因此耽误了大家的时间,造成会议进行的不及时,浪费了太多的时间在那找。我这次犯的这个错不是一个小错,是一个大错了。

  公司的文件交到我手上,肯定是因为信任我的能力,大家都相信我能够做好。本来我的工作也不多,就是专门帮助其他的人处理一些杂事,这是我最基本要做的,但是我连这都没有做好,我辜负了公司里大家对我的一个信任。文件没有分类归置,自己还在玩着手机打着游戏,就这样把自己的工作丢在一边不管,任何一个公司都不会允许一个不干事的人做员工。今天我犯下如此过错,我知道公司里面的其他的同事对我肯定有抱怨,我全盘接受你们的谴责以及公司对我的处分,不管是怎样的,我都会虚心接收,这是我应得的报应。

  经过这次事情,我知道自己的缺点和不足,以后我会改正过来,不会再任这样事情发生在自己身上。上级领导给我的工作,我都会按时按量做好,绝不会有偷懒的时候了。我也从大家的话语中知道自己平时是一个什么样的人,所以我会对自己有要求,要求自己为我们公司做贡献,把自己的个人价值在公司里展现出来,让所有人认可我,我会让自己的能力有所体现的。

  这次还望领导您和同事们请原谅,我在上面保证过的,一定会做出来给你们看,不会让你们对我有第二次失望的可能性,从现在起我就会努力把自己分内的一个工作做好,请您相信我,再给我一个机会体现自己的机会,不会再有此类事情出现。

  此致

  敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司员工犯错检讨书 篇10

  尊敬的领导:

  您好!

  我是xxx,是公司里的一名员工,现在特向您来检讨我在工作上多次犯错的事情。我很抱歉,我作为一名员工,自己在工作的时候屡次犯错。同样一起工作的同事一直都可以把工作做好,而且不犯错,但我却做不好,很明显就是我的不认真致使的。

  我经过自己深刻的反省之后,知道自己为什么总是犯错了。第一个就是我在工作的时候总是插诨打科,没有把注意力放在上面,就会把工作做不好,导致犯错。第二个就是别人工作从来不说话,但是我总是忍不住讲话,一下跟这边的同事聊一下八卦,一下又跟另外又跟同事说悄悄话,因为这样,我工作也总是没有时间做,到最后就急急忙忙的敷衍一下就过去了,结果就是有些地方犯这样那样的错误。第三个就是上班有时候会打一下瞌睡,手臂不小心就碰到了电脑一些按键,导致工作被搞错醒来也是迷迷糊糊的,不知道检查一遍的,匆忙做完就上交了,一直要等到上级查阅我的文件的时候才会看到我的错误,如此我错误已犯,改都很难改。总体上,我犯的错误就是这些,而且还是常犯的错,领导勒令要改,我之前也一直不认真,现在领导直接下发的我的犯错单,我才知道自己已经犯过多次错了。要不是领导您收集告诉我,我可能哪天就不知道自己工作什么时候丢了。

  从自己检讨过之后,我也决定改过自新了,针对我犯过的错,我现在也一一改正。上班工作一定不会再随意了,也不会随便找同事聊天,工作时间就认真工作,避免没有足够时间完成工作,导致一些不必要的错误出现。再有就是下班回家,不会再很晚睡觉,致使自己第二天没有精神工作,就因此在工作时睡觉,又把一些文件弄错了。还有就是,我在完成一项工作,就认真的把每份文件都反复检查几遍,把其中不小心错的地方查出来改正,不然又会很麻烦的,被上级领导看见,还会被训。

  这次我一定全部都改正,也不会在出错了,请领导相信我,当了这么久的员工,公司有些规定我还是不会去触碰的,我也很怕被辞掉职务,所以还望能够得到领导这一次的原谅,我完全听从您的处罚,接受处分,不会多次犯错了。

  此致

  敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司员工犯错检讨书 篇11

  尊敬的领导:

  您好!

  经过一个下午的自我反省,再加上领导您的殷切教导,我已经深刻地认识到了自己的错误所在,我这次在工作中犯的错误是十分严重的,也是十分不应该。这是领导在每一次开会的时候都会重申的,可是我却只是把它记在了耳朵里,却没有记到脑子里面去,这实在是太不应该了,这不是一个合格员工应该犯的错误。所以我这次犯了这个错误后,我甚至自己的不对,自己不改正会造成的严重后果,所以我通过这一次的教训,对自己做出来非常认真的检讨自己,我从心底里告诉自己,一定要吸取教训,以后做事情一定要认真负责!

  今天上午的时候,我接到了客户的工作任务,可是我在完成客户的工作的时候,没有跟客户那边做好沟通和交接,所以遇到问题的时候,没有跟客户那边反映询问,就自己自以为是的认为我的想法是对的,自作主张的做出来一个方向选择。出发点是十分美好的,可是事情的结果却是十分糟糕的,当初我自以为是的认为客户需要的是大众型号的产品,就把自己的“认为”做了报表交给采购部门,可是公司在跟客户那边的沟通下才知道要的是另外一个型号。虽然在领导和我的迅速通知下,但是采购部门已经把采购要求交给对应的工厂了。唯一值得幸运的是那边还没有装货,经过采购部的同事的迅速反映,这才让那边工厂停止了这场交易。否则我们公司就要堆积一大批不需要的过在仓库了,那时候影响的资金可不是一小笔数目了,那是我承担不起的。所以我在这里我要感谢领导的及时制止,还要感谢采购部门的同事,在中午休息的时间还帮我跟那边工厂沟通制止了这次的错误。真的感谢大家,我铭感五内!

  这次险些造成巨大的经济损失和名誉损失,归根结底是我的工作态度不够负责,所以才会出现不细致对待客户要求出现错误的问题。工作不认真不细致,这是任何一个员工都不应该犯的错误,所以我要通过这次的惩罚,让自己记住不认真对待工作的严重性。同时我也要尽自己最大的可能,让自己在最短的时间内,改正自己工作不认真的缺点,以后一定努力成为一个有高职责意识的员工,努力为公司争光!

  此致

  敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

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