精选经验交流材料11篇

2023-02-22 15:40:42 经验交流材料

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经验交流材料(篇1)

  我非常荣幸能在xx年度先优评比中被评为院“最佳新人”,感谢各级领导对我的信任,感谢所有同事对我的支持,我今天的成绩是与大家的支持帮助分不开的。

  作为山东省地质测绘院的一员,我感到无比的光荣和自豪,工作中也仅仅是认真的做好了自己的本职工作。说到先进,确实颇感愧疚,在此就简单讲述一下自我感觉良好的地方,希望大家多多批评指教。

  我XX年毕业于山东科技大学地质工程专业(水工环方向),XX年初通过省地矿局组织的专业技术人员选聘来到地质测绘院工作,从此与测绘院结下了不解之缘。记得刚报到的时候,领导就工作安排的问题找到我谈话,告诉我需要长期在新疆地区工作。在常人看来,新疆充满了危险、不安定等等诸多问题,选择去新疆就是选择千难万苦。当时我思量了半天就说了一句话:“能不去最好。安排去,我服从安排!”就这样,我来到了新疆分院,在兢兢业业工作的同时默默地承受着另外一种辛苦、另外一种孤独。时间一直到了XX年底,新疆分院的使命完成,我调入物探工程所,换了一个角色继续着与新疆的情缘。

  参加选聘时,我在简历中写道“能熟练使用办公软件,并会应用autocad、mapgis、photoshop等软件,并学习过qbasic、visalbasic、foxpro语言及应用。”也许是当代大学生给用人单位的印象逐年下降的影响,刚到新疆分院工作时,许多同事认为我有点吹牛。但我在工作中用事实证明了我并没有吹牛。一直到现在,不敢说全院,至少在我所在的部门,涉及工作的软件我运用得游刃有余,遇到任何工具软件问题,大家第一个想到的是我,而且我也都能够及时解决问题。说一点吹牛的话,任何一个软件,到我手里一天我能够简单使用,一个礼拜熟练掌握。

  在新疆的日子我们的生活非常单调,是没时间看电视的,对新鲜事物了解非常少。每每到了朋友聚会的时候,朋友们谈天说地,高谈阔论,我只能在一旁默默聆听。一起k歌,拿起话筒我却只能选择5年之前的老歌,朋友们打趣说我的歌唱水平跟我爸爸是一个级别的。

  我喜欢看军事题材的影视剧,很多人都跟说,中国拍的军事题材电视剧都太假了,不值一看。但在我看来,我喜欢那些军人高大威猛的形象,在影视剧中,所有的人物都可以做到完美,都可以是真真正正的英雄。在生活中,我一直在用我的方式追求着那种几乎不可能的完美,很多人都不相信我所说的,但是我在努力的坚持。坚持着刚正不阿,坚持自己的信条:老老实实做人,踏踏实实做事。《士兵突击》的一句经典台词:“好好活就是做有意义的事,做有意义的事就是好好活”。我正是在把每一件事做得更加有意义。

  茫茫戈壁,放眼千里不见人烟,野外工作中不管少了什么工具,总能在我身上找到备用或者代用品,同事们便把“戈壁百宝箱”的美誉给了我。火柴、电池、糖块、刀片、创可贴,这些都是我在野外的必备物品,我的目标是在无法返回营地的情况下坚持三天。富蕴县乌里土尔根河工区,每天工作我都要多背一份干粮以备不时之需。

  xx年8月我带队进入富蕴县乌里土尔根河上游工作区,一行5人平均年龄23岁,我成了队伍中最年长的一位。这次是我们首次进入工作区,对于工区内的情况几乎一无所知,仅有的印象就是到那里只能骑马,骑马需要两天的路程,那里常常有熊、狼以及毒蛇不期而至。说我们抱着必死的决心有点夸张了,可是进入工区的每一个人都知道,如果出现意外,两天的路程,任何救援都无济于事,只能靠我们自己。就这样,我们带着领导的万千叮咛和殷切期望,带着我们精简了不能再简的行囊上路了。两天的时间,坐车的话足可以穿越大半个中国,但是在马背上,两天的行程却显得疲惫难耐。马背上坐一天下来,屁股磨得生疼不说,膝盖更是奇怪的疼,跨不下马也站立不稳。我是队伍中唯一一个骑过马的,中途休息,总是第一个跳下马,坚持着帮着其他的队员安顿好马匹,在夜幕降临前安顿好大家的饮食起居,看管好行李物资。

  进入工区后,由于对工作区情况估计不够充分,寒冷成了摆在我们面前的最大的问题。一方面我们临行的时候为了减轻负担,只带了一件大衣还一个睡袋,另一方面,我们的一个帐篷不能防雨,部分睡袋破损、气垫漏气。可以说我们面前的考验一个接着一个。我这样对大家说:“这个工作区的条件确实是所有工区中最艰苦的一个,但是,咱们反过来想一想,这么艰苦的条件都能战胜,日后走到任何一个工区我们就都不怕了,都会感觉到幸福了。既然来了,我们就应该出色的完成任务,男人就要有勇气去征服面前的一切困难。”在工区里,我的标准装备上身是一件t恤外面套迷彩服,下身是迷彩套一秋裤,伙计们问我冷吗?我笑笑说还可以吧,穿多了工作不方便,稍微感觉冷一点好,这样可以促进你加快工作节奏,提高工作效率。工区昼夜温差大,一般我们都在凌晨五、六点钟被冻醒,然后使劲蜷缩一下继续享受一下睡袋内的余温。开始安排了轮班做早饭,两天过去了就都不愿意早起了,看看他们红里透黑的脸蛋,再看看那面对河水眉头紧锁抽烟的神情,让我实在不忍心再去要求他们什么。后来,几乎我都是第一个起床,生火做饭,等到饭差不多的时候,再叫大家起床。

  xx年,野外工作刚刚开始,地质鞋跟我开了个不大不小的玩笑。用一句比较绕口的话概括就是,“先是脚掺和着砂子磨破了鞋,然后是被脚磨破的鞋磨破了磨破鞋的脚”。我们的脚在外面奔波一天,收工的时候基本都已经麻木,可以说什么感觉都没有,这并不意味着什么都不曾发生。一天洗脚的时候,感觉脚后跟出现了几条探槽形状的东西,我未过多理会,拽掉了上面飘连着的粉丝状的东西后,继续着其他的事情。直到有一天在工区里磕鞋里的砂子,发现鞋里脚后跟的地方多了很多银闪闪的亮点,难道鞋子里装进银子了?起初心态还比较调皮,但仔细一看,我的天啊,鞋钉子都被我磨得闪闪发光了!我恍然大悟,明白了脚上“探槽”的成因。可当我再穿上鞋时便感觉到脚底针钻一样,走路也困难了。真不知那些天我是怎么忍过来的,竟然浑然不知。

  XX年,新疆分院承担了若羌县乙类矿山储量检测的任务,其中一个企业位于罗布泊钾盐基地附近,我带领项目组3人单车进入罗布泊,顺利完成了储量检测任务。罗布泊被誉为“死亡之海”,从若羌县到罗布泊镇有200多公里盐壳路面,全部是无人区。当天我们从若羌县城出发,天公不作美,阴天,似乎稍有雾气。我们在当地国土局工作人员带领下,下了公路走上了漫无边际的戈壁。因为雨季刚过,又赶上罕见的丰水年,戈壁滩上的道路很多地方都被冲断了,再加上天气不好能见度较低,我们找不到进入盐壳的通道了。我们开车在不到一平方公里的地方转了1个多小时,仍然没有找到通道在那里,这时候同行伙计就有点开始急躁了,我明白越是在这种情况下越需要沉着冷静。我果断的作出决定,利用gps导航沿原路往回走。我们沿原路返回到一片洪水过后的河滩附近时,发现路边有用来标记的红布,终于我们沿着洪水走过的方向,找到了通往“死亡之海”的门户。有这次迷路的经历,让我感觉到了生命在自然界面前非常的渺小,生命转瞬即逝,在面临死亡时的那种恐慌我仍记忆犹新。走出罗布泊之后,我更加珍惜生命,更加珍惜跟朋友们相处的每一天,同时也让我更理解了包容的意义,因为每一次出队,每一次分离,都有可能成为最后一次。

  好了,就说这么多吧,我是默默无闻工作着的把青春奉献祖国山山水水的地质工作者中的普通一员,能成为一名地矿人是我的骄傲!最后用激励我的一些台词来结束我今天的发言。

  “我是一块砖,哪里需要哪里搬;我是一坨泥,哪里需要哪里抹。”我想我做块砖还不够坚硬,但至少我还可以做那一抹泥,我愿意用我的一腔热血为我们的地质找矿大旗增光添彩。

  “有意义就是好好活着,好好活着就是做很多有意义的事。”我的目标就是把每一件事都做得精彩,展示生命的意义。面对困难,面对艰苦的工作环境,面对新的机遇和挑战,我决不会退缩,必将开拓进取,勇往直前,在我院的发展中展示出青春的光彩!

经验交流材料(篇2)

  之所以能取得现在的成绩,最主要的是要归功于谢的各科老师的辛勤付出,班主任老师的认真负责,英语老师的谆谆教诲,数学老师的一丝不苟等所有各科老师的精心指导。所以首先感谢各位老师,是你们的耐心辅导、科学引领让他在学习中勇往直前,在与同学的交往中和睦相处,让他健康快乐的成长。13班的每个孩子每天都在进步,他们的成长离不开您们艰辛的付出和细心的关怀,感谢您们两年来对孩子们悉心的教育与照顾。老师们,您们辛苦了!”

  今天能有机会在这里与大家共同交流,分享养育孩子的一些体会,我感到非常荣幸。说到孩子的教育,每个做父母的都有一肚子话要说。虽然家庭情况不同,教育方式也各有千秋,但目的都是希望自己的孩子能快快乐乐地健康成长、成人、成才。说实话,我还算不上是一位十分尽职的母亲,在座的有些家长比我做的好得多,所以,我今天只能说是和大家一起交流一下孩子的家庭教育问题,谈一点体会。下面就不当之处还请多提宝贵意见,以便共同进步。

  在教育孩子方面,我认为家长是孩子的第一任老师,家长的一言一行直接影响到孩子,所以家长在待人处事方面必须起到表率作用。平时我对谢京旭的管教既不过分严厉,也不过分溺爱,我们的关系就像是朋友,无话不谈,他有什么想法和心里话都对我倾诉。在每天的交谈中,我既能及时的掌握孩子的心理状态,思想波动,又可以及时的引导孩子向正确的、积极的方向发展。一举两得,孩子开心,大人也放心。另外,当发现孩子有变化或成绩有波动时我会与老师沟通,孩子在家中的表现和在学校的表现是不一样的,有时孩子在学校犯了错挨了批评,因为害怕家长生气发火,多数都会选择报喜不报忧的做法,所以及时了解孩子在学校的动态,发现问题马上对症下药,将一些不良习惯抹杀在萌芽中,是教育好孩子的关键中的关键。

  积极配合老师和学校。

  我一直信奉“亲其师,信其道”。所以无论孩子对老师有怎样的意见看法。做家长的一定要积极正面的引导孩子尊重老师,让孩子知道老师所做的一切是为了他好。积极配合老师和学校。老师是孩子的知识传授者,道路指引者,作为家长一定要积极配合老师,配合学校做好工作,即使家长认为老师或学校的某些做法欠妥,也不要直接当着孩子的面谈论,而应该积极引导,从老师的出发点,善意地引导孩子,我们家长只有与学校积极配合,才能与学校形成帮助孩子成长的最大合力,才能让孩子得到最大程度的发展。

  帮助孩子养成良好的习惯——学习习惯和生活习惯。习惯成自然”,良好的学习习惯对学习有着重要的促进作用,好习惯的养成,也将使学生终身受益。行为养成习惯,习惯造就性格,性格决定命运。首先是要养成良好的学习习惯:上课听讲时精力集中,不走神、不做小动作。他在该玩的时候就痛痛快快地玩,该学的时候就专心致志地学。(这个我认为谢京旭是应该能做到的,小时候我跟着孩子学围棋时,就发现其它孩子在那儿不管怎么说话还是惹他,他都不理。而是专心致志的听老师讲课。现在虽然我不跟着听课,看不到他上课时的情况,可是我能从他快速的完成作业,一些知识课下不用再看就会就知道他上课肯定认真听讲了,如果书上的内容他竟不知道,那就说明他走神了。)课下做作业时认真、独立、及时完成。这样不仅可以保证作业的美观整洁,提高作业的质量,还能够培养一丝不苟的严谨作风。保证学习时间,学会见缝插针利用好空余时间,经过日积月累,效果很可观

  生活中要养成良好的生活习惯。比如尊敬长辈,关心他人,宽待他人,说话算话,言行一致,关心集体,要求孩子做到的父母必须做到。克服烦燥心理和怕苦畏难的心理,纠正粗心大意的习惯;生活中按时作息,自己的事自己做,要经得起批评与挫折。还有自理、自信、自强,(谢京旭的事情基本不用我操心。自己的事情自己能做到心中有数。不依赖父母。早上起床、书包的整理、第二天的衣服,他从小就没用我们管过)。孩子一定要有自信心,有信心他才能做好才敢于去挑战。对这一点我是平时多鼓励少批评。多提建设性意见少责备。原来我们一直说失败是成功之母。现在我认为成功是成功之母。也就是说一定要让孩子感受到成功,树立自信心。如果孩子一而再再而三完不成目标,他就会认为自己不行,就会丧失信心。所以我给孩子的目标一定是切合他的实际,也就是孩子一定能完成的目标。我认为仲老师的要让优秀成为一种习惯就非常好。孩子也是受益匪浅。当然习惯的养成不是一朝一夕的事,需要家长的耐心培养,要勤检查严督促,直到孩子的良好习惯渐渐养成。

  给孩子创造一个良好的家庭学习环境

  在家为孩子要尽可能营造一个读书的氛围。提供给他一个阅读的习惯,孩子在学习时我们一般不开电视,如果我们大人看电视,他就有可能禁不住诱惑,即使迫于大人的压力不出来看电视,也有可能听电视。有时间的话我一般会坐在他房间看书。 建议各位家长一句:孩子做作业时我们不要看电视,玩电脑。我们可以看一些专业书籍,或看一些小说杂志。

  其实每个家庭对孩子都有独特、新颖的教育方法。说实在话,做个合格的家长并不是一件容易的事,有学者说:“世界最难事之一,就是教育好孩子。”愿每一位家长更理解孩子,让我们共同努力吧!

经验交流材料(篇3)

  几年来,扶贫工作队按照扶贫开发工作的新要求,抢抓机遇,积极投身于xxxx的脱贫致富,专注于xxxx的繁荣发展,成功走出了一条在条件艰苦地区的发展之路。

  一、扶贫之花结硕果

  自xxxx集团定点帮扶xxxx村以来,扶贫工作队带领全体村民,艰苦奋斗,科学发展,着力加强基层组织建设,重点夯实基础工程,顺势推进产业发展,xxxx村发生了可喜变化,正沿着科学发展的步伐向前迈进。

  农民收入快速增长。xxxx村xx年农民人均纯收入不足1350元,xx年增至2600元,3年翻了近两番多,预计xx年农民纯收入可达3800元以上。在xxxx集团的帮扶下,该村依托丰富的自然资源优势,大力发展蜂蜜、茶叶为主的特色种养殖业,并成立了xxxx养蜂、农产品购销合作社和xxxx蜂业有限公司,解决了农民产销难题。同时,紧扣吃、穿、住、行、购、娱旅游六要素,大力发展农家乐,并围绕农家乐做文章,带动广大村民种菜、养鸡、养猪,将农民种的、养的提供给农家乐,形成产业链,进一步拓宽群众的增收渠道;现在xxxx村已成为远近闻名的富裕村,成了城市居民向往、当地群众致富的生态观光旅游胜地。

  基础设施显著改善。三年多来,xxxx集团共投入扶贫资金1300万元,实施项目24个,帮助引进资金2470万元;完成了洪千公路改造和消防通道建设;对近37公里的村组人行道和简易游道实施全面整修;维修改造危桥五座;总投资2000万元的巡护步道全面建设开工;投资220万元集村级组织、游客接待、停车场、蜂蜜加工和村级卫生室于一体的高标准、高规格土家族特色风格的村级组织活动场所预计年底竣工。同时,完成了全村农网改造工程,实现了同网同价;实施了千塘湾人畜饮水工程,先后投资5万元帮助借上、借下、金竹溪、木家垭、塘坪、冒古洞等组解决引水管问题;拉通了8公里的通讯光纤线路,修建了2座移动通讯基站,通信网络覆盖全村90%区域;通过三年的努力,电话普及率发展到100%,固定和移动电话用户户平2部,电视普及率100%。

  生态文明村庄建成。xxxx村在xxxx集团扶贫工作队的帮扶下,实干苦干建设美好家园,依托国家级自然保护区的资源优势,以治脏,治乱,治差,改水,改厕,改圈,改厨,改圈为目标,大力实施美化,净化工程,着力打造秀美村庄。几年来,清路障12公里,清沟渠淤泥3000米,建沼气池10座,安装52台多功能节柴热水灶,改水7个、改厨60间、改栏40间、改厕65间;完成115户穿衣戴帽的农房改造工程;通过实施村庄整治工程,使xxxx的村容村貌变得更加美丽动人、村庄环境将更加舒适宜人。xxxx村先后获得省级生态文明村、省巾帼文明示范村和市、县生态文明村等荣誉称号,一个富裕、文明、幸福、祥和的新xxxx正在映入世人的眼帘。

  二、成功经验

  深入剖析xxxx集团帮扶xxxx村的发展变化历程,可以用四个一来总结。

  建强一个好班子引领发展。村看村,户看户,农村富不富,关键看干部。一个好的班子是带领群众致富的关键。一直以来,扶贫工作队把加强村级班子建设作为扶贫工作的首要任务来抓。在当地党委政府的配合下,把责任心、工作和带头能力强的人选入村支两委,并每年培养年轻党员和后备干部;同时,注重干部的培训,每年采取以会代训、选派和组织外出考察等方式,到先进发达地区学习考察游步道与农家乐建设经验,开阔眼界,启发思维,增强致富能力。几年来,在xxxx集团工作队的帮扶下,xxxx村村支两委先后成立了养蜂专业合作社和蜂业有限公司,采取公司协会大户农户模式,实行产业化经营;同时,利用xxxx的自然资源优势,大力发展与旅游相关的茶叶和农家乐产业,支部书记符星艳、支部委员符星龙带头发展农家乐,年收入在20万元以上,在他们的带动下农家乐增至6家;村主任吴显本大力发展茶叶产业,并带动群众种茶,增加茶农收入;村妇女主任积极养蜂,蜂群达45箱,年增收2万余元;村委会委员、养蜂大户张忠美被称为采花大盗,年收入达15万元以上,在他的带动下,xxxx村发展养蜂户25户,仅蜂蜜就增收40万元以上。今年,村支部委员符星龙和新吸收进来年轻干部孟晖借助生态旅游的东风,分别组建了xxxx农产品购销合作社和xxxx农产品开发公司,破解了村民产销难题,为群众发展解决了后顾之忧。目前,xxxx村的村支两委干部个个有产业,人人都是致富带头人。

  筑牢一个好基础打好底子。基础不牢,地动山摇,打好基础是帮助群众脱贫致富的关键。扶贫工作队始终将基础设施建设作为扶贫工作的重要任务,结合村情,立足长远,实施了五通目标的基础设施建设,为xxxx村的发展打下了一个良好基础。一是积极与地方党委政府协调衔接,修桥铺路改善行路难问题。先后完成洪千公路改造、消防通道建设、洪水坪滚水坝和37公里长的村组人行道和简易游道整修以及危桥改造。二是积极与部门协调,解决水电难题。争取电力部门投资,完成全村10个村民小组170户农户的农村电网改造工程,实现了同网同价。同时实施了千塘湾饮水工程,并帮助借上、借下、金竹溪、木家垭、塘坪、冒古洞等组解决引水问题。三是积极与企业部门沟通,缓解了通信信息困难。在县政府的协调下,协调争取移动公司投资60余万元拉通了从洪水坪基站至千塘湾基站近8公里的通讯光纤线路,在xxxx村修建了三座移动通讯基站,移动通讯覆盖全村90%区域,结束了xxxx村无通讯信号的历史。另外,争取到县广播电视政策支持,全村186户全部安装了卫星电视接收机,加强了与外界的信息沟通。

  探索一条好路子富民兴村。xxxx村处于国家级自然保护区范围内,全村的森林、野生动植物受到保护,群众以林木、野生动物和药材为主要收入来源断绝;加之,xxxx村山高路远、交通条件恶劣、田地稀少的原因,xxxx村村民生活非常贫苦。如何才能发家致富,摆脱贫穷;一直是摆在xxxx村组干部和群众面前的难题。xx年3月,扶贫工作队定点帮扶xxxx村以来,通过走访调查、外出考察、广泛征求意见等多渠道、全方位的调查研究,确定了发展茶叶、农家乐、蜂蜜三大产业为主的特色种养殖业的思路,为xxxx村群众寻求了一条产业致富的路子。一是紧紧围绕县委县政府两茶一鱼的产业战略目标,在xxxx村冒古洞原有的茶叶基础上,采取大户农户的模式,大力鼓励村民发展茶叶产业,截止目前,茶叶面积达180亩,年增收达20万元以上;二是紧扣县委县政府一点四线旅游发展战略,借助xxxx生态旅游,大力扶持农家乐产业,并围绕农家乐鼓励村民发展种养殖业,将群众种的、养的销售给游客,从而拓宽增收渠道,农家乐产业年收入达到80万元以上;三是立足xxxx自然保护区生态资源和丰富的蜜源,大力发展蜂业产业,先后组建了xxxx养蜂专业合作社和蜂业有限公司,采取公司协会大户农户的模式,发展蜂农25户,年产值达到40多万元。几年过去,xxxx村的茶叶、农家乐、蜂蜜三大产业竞相发展,为群众增收奠定了坚实的基础。

  创新一种好机制激发内力。脱贫致富,帮扶是外力,自身内力是关键。扶贫工作队始终坚持以人为本的扶贫理念,创新治富先治愚,扶贫先扶智的培训机制,围绕茶叶、养蜂、农家乐和生态旅游及种养殖等内容,开展阳光工程培训,通过开办培训班、聘请专家现场指导等形式先后举办养蜂技能培训、旅游知识等实用技术和劳动技能培训,提高村民致富技能;多次组织村支两委干部、组长和群众代表,到官庄镇海沙坪、沐濯铺村、望城光明村和宁乡关山村等扶贫开发工作典型示范点参观学习,开阔眼界,转变观念,树立发展信心,激发创业热情。同时,创新扶贫新机制,根据实际,加大对两项制度衔接户的扶持力度,围绕茶叶、蜂蜜和农家乐三大产业,采取以奖代补的方式鼓励扶贫对象户发展三大产业相关的种养殖业,并拿出部分资金,作为股金投入到xxxx蜂业有限公司进行参股分红,为扶贫对象户脱贫致富引好路。另外,努力搭建航海专业人员就业平台,通过穿针引线,建立江苏鑫海船舶服务有限公司与xxxx县三维职业技术学校人才培训、就业合作关系,进行人才培养和输出,提高xxxx人才的多样化和专业化水平;通过扶贫机制创新,实现了要我发展到我要发展的转变。

  三、经验启示

  xxxx集团帮扶xxxx村以来,敢于突破,开拓创新,走出了一条扶贫开发的新路子,其经验对于推进贫困地区脱贫致富快速发展有重要的借鉴和启示意义。

  合力联动,是贫困地区转变的重要措施。搞好扶贫开发工作,形成合力是关键。扶贫工作不是一个扶贫工作队的事情,而是牵涉到社会各个层面,各个行业,只有整合各方面的资源,形成合力,这样才能达到最大的效果。xxxx集团定点帮扶xxxx村以来,在基础设施建设上,积极整合当地政府、交通、电力、水利、通讯等部门的项目和资金,把效力发挥到最大化;在产业发展上,积极联合涉农部门,争取政策、项目、资金上的支持,为产业发展建立绿色通道;在人员培训上,争取农办、科协和专业人士的大力支持,为农民素质提升搞好全方位的服务;在扶贫宣传上,争取各级领导、社会名人、名流加大对扶贫工作的关注,为扶贫工作争取社会各个层面的更大支持。正是因为xxxx集团扶贫工作队整合了社会各方面力量,形成了强有力的合力,使xxxx村飞跃式发展。

  找准特色,是贫困地区思变的观念引擎。一般来说,条件贫困地区往往资源贫乏、区位偏远、交通不便,缺乏农业竞争优势。剖析xxxx集团扶贫开发的之路,其最大特点是充分利用自然秉赋,善于变资源劣势为比较优势。xxxx村山高路远,交通落后,但森林植被良好,国家级自然保护区在境内,丰富的生态资源就是它的比较优势;随着xxxx国家级自然保护区名气的提升,徒步、溯溪、探险、攀岩等户外活动的生态游、探险游的兴起,山高路远、交通落后又是它的特色优势;扶贫工作队借助旅游的东风,突出区域特色,围绕农家乐、蜂蜜、茶叶三大产业做文章,促进传统农业向优势特色农业转变。在此基础上,加强基础设施建设,改变通行条件,打开山门,变区位劣势为区位优势,进而发展优势特色农业、创建xxxx生态品牌、成立专业合作组织、蜂业有限公司和农产品开发公司,使农业效益大大提高,实现了农业发展方式的成功转变。

  强化带动,是贫困地区蝶变的关键环节。强村背后有能人。xxxx村能从贫困村一跃成为全县远近闻名的示范村,很大程度归功于有一个坚强有力的村支两委班子。xxxx村支书符星艳、村主任吴显本、村支部委员符星龙、村委会委员张忠美、村妇女主任都是有头脑、有见识的基层干部;xx年来,在xxxx集团扶贫工作队的帮扶下,带领群众修路铺桥、抬杆架线、找水源、修水池,身先士卒;同时,带头开办农家乐、种茶叶、养蜜蜂,身体力行;组建专业化合作组织和公司,解决农民的产销难题,拓宽农民致富途径。

  激发创业,是贫困地区求变的重要保障。真正解决贫困地区三农问题,帮助他们脱贫致富,不可能完全依靠政府、依靠工作队,重要的是充足发挥农民群众的主体作用,最大限度地激发广大农民群众自力更生、艰苦创业、开拓创新的积极性,依靠农民群众自己双手和聪明才智,这才能从根本上改善农村生产生活条件,发展繁荣农村经济。xxxx集团帮扶xxxx村的实践,从培育茶叶产业到发展农家乐、蜂蜜,从修路到引水、建池、建房,从规范农家乐到发展乡村生态农业旅游,都是一步步创出的结果。实践证明,xxxx村民富村变,正得力于全村干部群众牢固树立艰苦奋斗、勇于创业的精神,得力于xxxx集团扶贫工作队在农民培训上的加大投入,以及积极引导和教育农民提高技能、崇尚科学、强化修养,造就了有一定专业技能、文明守法的新型农民,构筑了贫困地区脱贫致富最有力的基石。

经验交流材料(篇4)

  推进村级党组织升级晋档、科学发展活动,取得了初步成效。

  一、加强领导,强化组织保障

  一是及时组建机构。为了扎实推进村级党组织升级晋档、科学发展活动有序开展,成立以镇党委书记刘谆任组长,其他党委委员为成员的镇党委升级晋档、科学发展活动领导小组,负责活动安排、组织、监督、检查。

  二是科学分类建档。按照《村级党组织升级晋档、科学发展活动考核评价指标》,结合经济发展水平、自然基础条件和基层组织建设等情况,对各村的情况逐村进行分析,分类定级,建立档案。

  三是建立工作机制。每月召开党建例会,传达县委有关会议精神,汇报工作进展情况,安排部署相关工作。充分发挥农村党员群众的主体作用,教育引导广大党员干部弘扬**精神,解放思想,真抓实干。加大农村党员群众的培训力度,提高农民群众自我发展的意识和能力。开展党员致富带头人、农村致富能人、驻村干部、大学生村官等与农村低收入户一对一结对帮扶活动,明确帮扶关系,建立帮扶责任,落实帮扶措施,确保实现农民增产、增收。

  四是从严考核奖惩。将升级晋档、科学发展活动作为当前和今后一个时期加快农村发展、促进农民增收、维护农村稳定的一项重要举措,镇党委建立经常性的考核机制,把活动成效作为衡量干部绩效、推荐、表彰、兑现村干部误工补贴和评选优秀干部的重要依据。镇上将对在任职期间受省市县表彰的村党支部书记进行重奖,对当年评比中处于全镇后两位的村支部书记进行诫勉谈话,对在任职期间连续两年居全镇后两位的村支部书记进行组织调整。从今年开始,党员领导干部都重点联系三、四类村,加强领导,切实提高农村党组织推动科学发展的能力。

  二、摸清村情,科学制定目标

  三、细化任务,举措到村到户

  四、强化措施,狠抓工作落实

  一是实行分级包抓责任制。对所有目标任务采取领导包片、干部驻村抓户的方式具体负责抓落实,把任务分解到村,把责任落实到人,对各类产业大户实行了镇村党员干部联系包抓,做到了职责与任务明确。

  二是转变干部作风。制定和完善了镇、村干部目标管理责任制、工作纪律、效能建设等各项规章制度。实行周一早安排工作,周五汇报完成情况,无特殊情况白天基本实行无会制,用有效工作时间,保证工作任务落实。

  三是推行镇驻村干部工作日志制。按照党委、政府每周或每天安排的工作任务、期限、标准要求,驻村干部到村入户后,就当天如何开展工作、抓落实、达到的效果等情况如实填写工作日志,每周将工作日志交分管领导查检,每月党、政主要领导抽查;督察组对干部工作实情进行督察督办,对比日志抽查情况。凡工作推行不力,工作日志填写不认真或与实际工作不符的,除进行个别谈话,限期改正外,一律不得享受驻村补贴。

  四是积极组建产业合作社。在下坝村推行支部+合作社的产业发展模式,由支部牵头,以果农入股进社的方式,组建了苹果专业合作社,实行果农与企业直销,减少中间环节,保护果农利益,稳定果农积极性,增加农民收入。

  五是加强督察考核。督察组按照每一阶段工作任务、完成时限,实行一周一汇报,半月一抽查,一月一通报,半年一考核,把抽查和通报情况作为考核依据,通报后到考核时仍没有完成工作的,驻村干部予以处罚,对任务完成好的进行奖励,并在镇村干部会上进行通报。做到奖勤罚懒,激发干部干事创业积极性,推动各项任务落实。

  尽管我镇在升级晋档、科学发展活动中做了大量工作,也取得了一定成绩,但与县委的要求相比、与兄弟乡镇相比,还有一定的差距。我镇将以这次推进会为契机,围绕促进农村发展、增加农民收入这一主题,进一步统一思想,提高认识,增强搞好升级晋档、科学发展活动的使命感和责任感,突出重点、强化措施,强力推进升级晋档、科学发展活动健康有序开展、确保工作取得实效。

经验交流材料(篇5)

  人才强税战略经验交流材料

  在社会主义市场经济新形势下,如何在这种管理模式下,大力推进人才强税战略的重要认识,是摆在各级国税部门的重要课题,因此我们要多途径加强税务管理,确保税源的足额入库,发展国民经济。

  确实加强税源的管理工作,大力发展人才强税,人才强税战略是构建已成为税务部门强化税收管理、提升税收管理综合水平的重要举措。人才强税总体要求是以纳税增收为目标,以风险管理为导向,以信息管税为支撑,以专业化分工体制为保障,以分级分类为基础,以核查申报纳税真实性、合法性为重点,进一步规范和完善征管程序和运行机制,加快强税人才队伍建设,构建税源专业化管理新体系。培养和提升纳税人以税法为准则,是税源专业化管理成功的基础和前提。国家税务总局多次提出以人才强税建设为主线,大力加强纳税服务标准化、专业化、信息化、集约化建设,以解决制约纳税服务发展的突出问题。基于这样的需要,人才强税是管理和做好税收的一个环节,人才强税作用和价值越来越突出。在税源专业化管理模式下,如何进一步加强和优化纳税服务,建立与税源专业化管理模式相适应的纳税服务体系,以更好地服务于税源管理新模式,成为当下值得进一步思考和探讨的问题。

  一、新形势下对纳税服务工作的再认识和定位

  一是要充分认识纳税服务工作的重要性。纳税服务是税收征收管理工作的有机组成部分,是贯穿税收征管全过程的基础性工作。纳税服务伴随税收管理,服从和服务于税收征管工作,也是提升全社会纳税意识。纳税服务从税前、税中、税后参与税收管理服务。税前为纳税人提供咨询和服务,以提高纳税人履行纳税义务的意识;税中为纳税人服务,使纳税人能够更方便、快捷、准确地履行纳税义务;税后为纳税人服务和提供方便。

  二是要准确定位纳税服务的工作职责。纳税服务是依法行政不可缺少的一部分,更是服务型政府为公众提供服务的法定应尽义务和职责,是税务机关的责任和义务。国家税务总局将纳税服务工作的主要职责归纳为“十六个字”“税法宣传、纳税咨询、办税服务、权益保护”。作为为纳税人提供的公共服务,税务工作者纳税服务遵循无偿、平等、公平、效率的原则。

  三要按照正确的纳税服务的理念。根据纳税人的需求、让纳税人满意是纳税服务的工作理念。目标是促进纳税依法纳税,提高税收征管质量和效率、保护纳税人合法权益,努力实现税收管理的社会效益最大化。

  二、税务人才是强税的重要资源

  在现实社会中,科技发展和创新已成为经济增长的不竭动力,随着税收征管信息化进程的加快,对税收业务专业人才的要求也就越来越高,税务专业人才在税收发展中的地位和作用也日益突出。一是税务人才是科技兴税最主要的推动力和开拓者。任何一项科学技术的进步都是由掌握了丰富实践知识并具有创新精神的人才实现的。税务人才也一样,从手工开票到征管软件的开发利用,从上门收税到网上报税,无一不是税务人才推动着税收征管一步一步走向现代化、信息化。二是税务人才是社会主义税收事业持续发展的组织者和指挥者。从现实生活中我们认识到,税收任务年年超额完成,税收职能的日益完善都需要税收管理者正确的决策和正确的指挥。俗话说“鼓敲千遍,一锤定音”,也说明了税务管理人才对税收事业的发展起着举足轻重的作用。三是税务人才是税收资源的开发者和利用者,是税收资源中最宝贵的资源。税务人才具有其他税收资源所没有的自主性、能动性和创造性,居于主导、决定地位。税务人才资源的开发和利用是一切税收资源开发利用的前提和基础。没有对社会保障体系的研究,就不可能开征社会保障税,没有对固定资产投资拉动地方经济发展的研究就不可能停征固定资产投资方向调节税。所以,只有税务人才发挥能动作用时,税收资源才能跟着发挥作用。

  税收和经济的发展是相辅相成的,互相作用。地方经济的发展必须依靠税收支撑,税收事业的发展则需要精通税收业务的专业性人才支撑。近年来,我们不断深化人事制度改革,把好入口关、抓好培训关,取得了显著成绩,也初步形成了税政、电脑、稽查、写作等专业人才队伍。但总的来看,我们还面临着严峻的考验。如何抓住机遇,迎接挑战,下大力气抓好税务人才的培养开发,创造出人才辈出、人尽其才的可喜局面,已成为摆在我们面前的一项重大而紧迫的战略任务,所以说人才是抢谁的关键。

  三、推进税务专业人才整体开发

  俗话说,十年树木,百年树人,讲的就是人才相当重要的道理。税务系统专业性很强,面貌能不能改变,事业能不能发展,关键在于有没有一批可用的人才,尤其是地税系统,人少税种多,征管范围大,要增强地税发展的核心竞争力,关键在于人才资源的整体开发。

  实施人才强税战略,推进税务人才整体开发,必须抓住人才培养、吸引、使用三个环节,着力建设好管理型、专业型人才两支队伍,重点抓好高层次人才培养。要坚持以税务人才资源能力建设为主题,以挖掘现有人才潜力为基础,以促进地方经济和税收事业发展的需要为出发点,通过多种方法和途径,重点培养人才的创新精神,开发人才的创新能力。目前,我国迎来了又一轮经济发展高潮,为各种投资发展提供了广阔的天地,税收政策、制度对企业经营影响也日益突出,这就更需要我们拥有专业型、复合型高素质的税务人才不断创新征管手段,不断提高税务信息化水平,以应对各种新情况、新问题。因此,我们要有重点地培养专业型人才,选择复合型人才,实行重点带动,整体推进,推动税务人才队伍建设的全面发展。同时,还要创新税务人才使用机制,坚决冲破一切妨碍人才发展的思想观念,要充分利用现有人才资源,建立健全人才竞争激励机制,确保人尽其才,能上能下,增强用人制度的活力,充分调动各类专业人才的积极性和创造性。要建立健全人才资源优化配置机制,充分发挥人才在税收工作中的基础性作用。要大胆选拔启用税务高素质人才,努力营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好环境,促进形成关心、爱护、理解、信赖人才的社会氛围,充分发挥人才的积极性和创造性,激励各类人才发挥聪明才智,为增加地方税收。

  在实际工作中,领导全力主抓税务人才。领导重视、认识深刻,国税局人才培训工作能够长期坚持的关键因素。税务机构系统没有自己专门的培训场所、培训机构和固定的师资队伍,这严重制约了人才培训工作的正常开展。对此,国税局下大力气改变人才现状。根据国税系统人才培训的实际情况进行深入调研,明确了搞好税务人才培训工作的新理念,即增强“一个观念”,坚持“两个原则”,实现“三个转变”,走出“四个误区”,抓好“五项工作”。国税局把人才培训作为一项重要工作列入年度工作计划,做到与税收工作一起研究、一起部署、一起检查,突出了人才培训工作的基础性和重要性。不但如此,培训机构等基础设施建设也逐步完善。

  国税局主管培训工作,要根据国税系统人才培训的实际情况进行深入调研,明确了搞好税务人才培训工作的新理念,即增强“一个观念”,坚持“两个原则”,实现“三个转变”,走出“四个误区”,抓好“五项工作”。步形成了“一把手”挂帅,领导班子配合分管主抓,业务处室承办,系统上下联动齐抓共管的人才培训工作格局。国税局把人才培训作为一项重要工作列入年度工作计划,做到与税收工作一起研究、一起部署、一起检查,突出了人才培训工作的基础性和重要性。

  注重实效,提高实战能力。充分调动国税系统人才工作者参与人才培训工作调研的积极性,确定调研课题,安排部署国税系统人才部门结合实际,对人才培训工作中的热点、难点以及如何改进和提高人才工作实效等问题进行深入调研,形成调研成果,以指导全国税系统人才培训工作的有效开展。

  建设“人才仓库”。在实施人才兴税战略的过程中,国税局通过层层选拔,严格考核,建立起国税系统的“人才仓库”。“人才仓库”在税务稽查、反避税、纳税评估等方面发挥了积极而重要的作用。因势利导,盘活人力资源。在基层,干部的年龄结构、知识结构亟待优化,新技术应用困难等现象比较普遍,通过培训,优化知识结构,提高计算机应用水平”的'理念。这一理念引起了基层从事税务工作时间较长的干部职工的共鸣。当地国税局因势利导,大力开展应用培训。许多基层干部职工十分珍惜培训的机会,变要我学为我要学,在工作实践中积极学习新知识。

  国税人才的政治素质和理论水平有了较大提高,业务素质和业务能力不断提高,文化结构和专业结构得到明显改善,执法水平、服务水平、管理水平明显提升,岗位能力持续提高。国税人才取得了多项卓越的工作业绩。国税局充分整合信息资源,今年初开发了税收管理员小助手软件,在推广后得到税务人和企业的普遍认可,多数人认为这是“两个减负”的好帮手。国税局推行通办办税模式。

  四、加强对国税税法的大力宣传

  在新形势时下,提高企业对国税税法的知晓率,积极开展国税税法的宣传活动,采取多形式、多途径地开展国税税法的宣传,推动和促进全社会国税税法业务的开展。一是定期开展全社会国税税法的宣传培训,请有宣传税务和法律部门的专家讲课;二是利用电视、网络、报刊宣传国税税法的发展和服务工作;三是建一批生活实用的宣传税法标志,编写一些短信宣传国税税法业务的语句;四是把税务部门的业务宣传到窗口平台,做到来有应声,去有送声;五是举办国税税法系统的文艺晚会,全社会宣传税法的服务社会各界的政策,广泛宣传国税税法的业务工作;六是在服务窗口印发一些宣传单,做到家喻户晓,人人皆知;七是每年向社会举办一次我与国税税法征文,对税法进行宣传;八是每年在全社会开展一次国税税法有奖问答活动。让全社会各界知晓国税税法,在中国遍及城乡的税法业务发展体系,迅猛宣传国税税法。从而促进了税收,发展了国民经济,便收税为自觉纳税。

  五、做好国税秘书日常工作、办文办事

  随着信息论的兴起,现代社会进入了一个全新的“信息时代”。互联网是个庞大的互连系统,网上的资源非常丰富,涉及到人们的各个领域、行业及社会公共服务等方面。在新闻媒介、学术交流、税务数据库检索、迅速及时地传播各种信息。

  作为领先于时代的税务秘书必须从工作方法上改变领导的观念,率先使用先进的工作平台,并确实带来实际效果。税务秘书工作的内容应不断拓展,秘书工作制度不断完善,作为税务部门秘书运行机制不断优化。不管是经验丰富的老税务秘书还是刚入行的新秘书都需要不断更新知识。税务秘书要求学会使用计算机技能。

  一是税务秘书在网络技术高度发达的现今,首先要懂得透过网络收集信息,做好文件的传达。税务秘书在网络的大环境下出了要懂得利用网络收集信息外,还要懂得如何利用网络发送、传递信息。

  办公自动化系统有助于提高税务秘书的工作效率,简化办公过程,及时、快捷的接受或发送信息。就是使用电子邮件和即使通讯工具收发信息、信函或是各类办公文件。

  二是网络环境下个各种新兴产业也要求税务秘书在工作中能了解并运用到实际工作中。

  网络的发展,互联网技术的应用,税务秘书作为一种广泛的社会职业,所承担的工作也越来越广泛,面临着前所未有的机遇和挑战。因此,要成为一名精明、能干的税务秘书一定要顺应历史潮流,跟上时代的快节奏步伐,扩展知识面,在工作中为人为文两从容,当好领导的参谋和助手。取用最少的时间,最便捷的方式带来最大的效益,出色的完成工作。

  因此说税务的发展关键是人才。在实施专业化管理模式下,大力推进人才强税战略是非常重要的。

经验交流材料(篇6)

  围绕学校的办学理念,教导处提出了“向课堂要质量,向管理要质量”的质量观。在教学常规管理工作中进行了一些摸索。在交流的过程中如有不足之处,诚恳地希望各位领导与同仁提出宝贵的意见。下面就我校如何在教学常规管理过程中坚持“十二抓”促落实,全面提高教学质量,谈谈具体做法:

  首抓学期教学质量目标导航。每学期学校都在认真分析上一学期教学质量的基础上,客观地给每个学科教师下达教学目标任务,诸如在全镇的名次,优生达多少人,合作目标是什么等等,并逐一与每位教师教师签订书面责任目标书,让全体学科教师一开学就明确自己的奋斗目标,学期末严格兑现奖惩。

  二、抓课程计划,开足、开齐、开好各类课程

  学校每学期根据县教委课程计划开设要求,严格落实课程。严把课程关、课时关,并能科学规划,编排课程总表。开学初,将课程总表、班级课程表、教师分担表、作息时间表提前做到“四表”上墙,教师严格按课表上课,不挪用、挤占其他课程,同时学校教导处加强监督与巡查,值周行政依据课程总表每天随机抽查1—2次,并认真做好记载。学校行政值日随时抽检课程执行情况,发现问题及时整改,确保课程落实到位。

  三、抓学科计划的制定,力求切实可行

  我校对学科计划的标准是:(一)教材简析;(二)教学目的的要求;(三)班级学生现状分析;(四)教研专题与措施;(五)教学进度安排表;教师在教研组集体学习的基础上对照款项和格式要求,立足学生主体,制订好后交学校统一检查验收备案,对不合格的计划立即返回重新修订。作为学校平时抽查、期中、期末检查的依据。

  四、抓学科备课,做到严谨认真

  备课是教好课的基础,是提高教学质量的关键,因此,我们对教师备课的要求是:一是根据各学科要求,一定要有单元备课计划;二是要项目齐全,格式符合要求;三是按学科特点创造合理的教学模式;四是超前一周备课,不漏备。为使这些要求落到实处,我们设计了专门的检查项目表,实行了教研组长周检,学校月检评,对不合格的教案,要求重备,并跟踪检查,直至备好为止。

  五、抓课堂教学,优化教学过程

  在提高课堂效率上我们的做法是要求教师在课堂教学中做到:①课堂开课设计新颖,不拖泥带水,与本课时教学内容联系密切,能激活学生的强烈求知欲。②尊重学生,教态自然,学生敢于思考。所谓“尊重学生”就是尊重学生的人格和自尊。不要做出丧失学生自尊的言行让学生下不来台,影响学生情绪,导致课堂教学失败。③学生在课堂上主动学习,思维活跃,乐意动脑、动手、动口,参与面大。除此之外,我们在校内坚持相互听评课,校长、主任推门听课制。每期校长、主任听课不少于30节,老师不少于15节。听课时,看其课堂结构是否优化,是否合理分配读、讲、讨论、练习时间,并要求做到一课一得,一节一清,不留尾巴;听课后查教案,查效果,看其是否按教案上课,是否钻透了教材,学生作业和验收的正确率如何。评课时,要找出可取的地方,渗透到自己的教学之中,尽量做到多提意见,少说恭维话。

  六、抓作业适度,保质控量求精

  一是作业设计做到“三突出”。1、突出目的:我们要求在设计和布置作业时,避免随意点题,时多时少,时有时无的现象。2、突出层次:布置作业时,根据学生水平的高低,照顾不同层次的学生,杜绝内容千篇一律。3、突出趣味:针对学生注意的心理特点,设计形式新颖,富有创意,内容切合实际的趣味性的试题,以激发学生学习兴趣。

  二是作业批改做到“三性”。1、及时性。当天的作业尽量在当天及时批改。2、激励性。根据小学生的心理特点,批改作业以激励为主。如低年级的教师在学生作业本上画上五角星,红苹果。红太阳或一张笑脸,学生看了心情愉快。高年级教师要使用文字表述,对于作业优秀的同学,写下激励性的批语;对于作业差的同学,写上一两句鼓励和希望的话。3、示范性。每学期举办1--2次“优秀作业展览”,“我的学习点子”等活动,来激发学生的学习热情,培养良好的学习习惯。

  三是作业检查做到“三结合”:1、定期检查和不定期检查结合;2、教师自查和教研组检查结合;3、学校检查和家长参与结合。有专门的作业评价表格进行量化反映。

  对于备课、作业的检查做到有检查,有记载,有反馈,有督导。公布检查情况,有当面指出不足,但更加重视平时交流沟通引导教师自觉纠正。

  七、抓学生学习常规,培养学生养成良好的学习习惯

  学习常规是学生在学习生活中应遵循的经常性规范。加强学生学习常规的管理,有利于指导和推动学生的学习,帮助学生掌握正确的学习方法,形成良好的学习习惯,提高学习的有效性。学校根据管理中心的要求,主要结合学校的镇级德育课题“在三管住下,培养学生自控能力”,能过“十星”评比活动,开展养成习惯系列活动教育,着力抓好学生学习常规训练,让学生养成良好的学习习惯。

  八、抓培优补差,保证勤辅勤导

  我们在抓好课堂教学的同时,始终抓牢培优补差这一工作。为了面向全体学生,全面提高教学质量,我们把辅导这一环节重点放在学困生的辅导上。要求教师要熟悉本班学生情况和学困生对象的基础上,制定好辅导计划和转差措施,定好转化目标,认真做好培优补差辅导记载,做到培优要定时,补差要随时,特别是对学困生的辅导要耐心而细致,努力使每位学生在原有基础上有进步。要求教师对学困生做到三心三优先:即关心,耐心,知心。课堂发言板演优先,当面批改作业优先,课后辅导优先。真正使他们从困难中走出困境。学校通过学生座谈,家长问卷、辅差记录等形式,了解学生辅导的情况,学期末进行专项量化考核。

  九、抓复习总结,强化知识巩固

  语,数各科每个单元上完后,要求教师不要盲目考试,要真正检测学生对知识掌握的情况,不打无准备之仗,做好本单元知识点,能力点和重难点的梳理,盘点,归类,复习,小结。设计相关的训练题。做到有的放失,力求把本单元的知识牢固掌握,巩固深化。每学期末,学校都要专门召开会复习专题会议,制定考试前2周的复习措施,专项复习奖惩方案,以此激励全体教师全力搞好期末复习工作。

  十、抓检测考试,确保质量真实

  平时单元测试和期末考试都是检查学习情况和教学效果的一种重要方法,对于平时单元测试,教师要组织学生随单元认真进行测试,测后课任老师及时阅卷,认真登分上报教导处,记载,撰写单元质量分析,制定改进教学的措施,上好检测评讲课。教导处月检查时对单元作专项检查,形成量化分值。

  十一、抓教学研究,提高教学水平。

  我们的教学研究活动,重在研究如何进行教改,如何提高课堂教学效率,如何让学生主动学习,学得快乐。其思路是:一是我们在学校成立了语文、数两个教研组,确立了业务水平较高的乐意参与教改教研的教师担任教研组长,由他们分别制订出学校的学科教研计划以及教研活动安排,每次活动做好四定:定时、定点、定内容、定中心发言人,除完成上级教研任务外,及时进行教学中的难点和疑点等小课题探讨,提出整改意见和措施。既要保证教研计划的落实,又要提高了教研活动效果。

  十二、抓好学期末的平时常规检查汇总工作。将平时的细列常规检查情况分值集中汇总换算,转换成学期末的教学常规积分,与教师的切身利益挂钩。

  “十二抓”的落实,目的是促进我校教学常规进一步走上规范化、制度化轨道。

  各位领导各位同仁,在我校全体教职员工的共同努力下,取得了一定的成绩。但我们也深深感到自己工作中仍存在着不足,距离管理中收对我们的要求还有较大的差距。在今后的工作中,我们仍将继续努力,不断进取。把工作做深、做细、做实,力争在教学常规管理工作中再上一个新台阶。

经验交流材料(篇7)

  众所周知,“失败是成功之母”,但是如果用这句话来激励经受过许多次挫折,自尊心麻木,情感淡漠,认知结构还不够完善的学困生无疑是雪上加霜。实践证明,转化学困生最有效的方法是多为他们创造成功。

  那么,怎样才能使学困生体验到成功的快慰呢?

  首先要尊重,爱护学困生。美国心理学家马斯洛提出人的需要的五层次说,其中尊重的需要被列为第四层。尊重是人的一种高级需要,如果说正处于个性发展的小学生需要得到尊重的话,那么,那些自卑、怯懦、离群、被众人抛弃、合作能力欠缺的学困生更需要得到别人的尊重。尊重他们,他们才会相信自己的力量和价值;尊重他们,他们在生活中才会变得更有能力,更积极,更富于创造性。实践证明,谁能在学困生的心田上种下自信、自尊的种子,谁就能找到开启学困生心灵之锁的钥匙,就能为他们铺设一条通向成功的光明大道。尊重学困生首先要做到一视同仁,用平等的眼光去看待每一个学生,不分层次,不划优劣,在师生间建立起平等、自由、同情、关心、宽容、鼓励、帮助的关系。尊重学困生就要把学生看成一个个活生生的有独立个性的人,承认每个人兴趣、爱好、能力、个性的差异,而不能把他们放在同一个模子里,把他们截长补短、磨去棱角、锻打冶炼成标准的产品。应当如马卡连柯所说:“正像高明的猎人射击走动的目标要射向远远的前方一样,教师在自己的教育事业中也应当高瞻远瞩,对人要多加要求,也应特别的尊重,即使在表面上看来这个人并不值得怎样尊重。”

  其次,要为学困生创设成功的机会,培养他们的学习兴趣。

  自卑、消极是学困生典型的心理特征。他们比学优生更渴望成功的体验。因此,在教学中,我们应根据学生的“最近发展区”精心为所有学生创设不同的成功机会。比如,把最基本最简单的习题留给学困生去做,把最简单的问题留给学困生回答,给学优生布置五道作业题,让学困生在其中选作2至3题……尽量为他们创设成功的机会,激励他们向更高的目标前进。

  有这样一个真实的事例:某中学一位化学老师发现他新接的那个班化学成绩非常差,学生对化学缺乏兴趣。在一次测验的前一周,他告诉全班学生这次考试可以带一张夹带,但这张夹带必须是自己亲手做的,而且最大不能超过16开。于是全班学生精心准备夹带,经过学生反复琢磨,反复筛选,每位学生都把自己觉得最需要写的公式、定理、概念等知识点密密麻麻地写在了那张夹带上,准备考试时用。这次考试下来,全班学生的化学成绩都有了明显的提高。老师问学生:“考得怎样?”学生高兴地说:“好!”老师说:“那么下次还这样做。”从此,学生对化学课产生了兴趣,学得比以前用功多了。第二次测验前,老师又告诉学生,这次化学考试也可以带夹带,夹带同样要亲手做,但最大不能超过上次的一半,也就是16开的二分之一。学生又高兴地加班加点读书,筛选以充分利用那张夹带牺。结果考试下来成绩比上次还好。学生学化学的兴趣更大了。就这样,第三次考试,夹带变成了16开得四分之一,第四次,第五次……夹带越来越小,学生学化学的兴趣越来越浓,成绩越来越好。这位老师这一创造性的工作不但促使学生在制作夹带的过程中自觉地对学过的知识进行了复习,而且巧妙地为学生创设了成功,唤醒了学生继续前进的内在欲望与激情,在学生的心中孕育了成功的心境与信念,这难道不能说“成功是成功之母”吗?

  第三是:发现闪光点,寻找教育契机。苏霍姆林斯基说:“总结多年的教育经验可以得出这样的结论:孩子们往往正是现在那些能充分发挥其才能,显示其力量的领域里做出成绩,然后从这些成绩里吸取精神力量来克服自己某个方面的,其中包括某门课程成绩低劣的弱点。因此,老师的任务首先在于发现学生身上最好的东西,要捕捉它,发展它。鼓励学生独立学习,支持他们的创新精神。”在教学中,我经常抓住学困生身上哪怕一个微弱的“闪光点”,用放大镜视之,将其发扬而广大,一达到激励学困生本人的目的。

  记得我曾经带的一个班上有个学生叫杨柯,他经常上课不专心听讲,不按时完成作业,还经常和同学闹矛盾。我多次批评教育他都没有明显的效果。就在我束手无策时,找来了他的家长,在与其家长的谈话中,我了解到这位学生上学特别积极,他从来都是自己起床,不需要家长催促,而且总是起得很早,从来不迟到。于是我以杨柯这一优点作为切入点,多次找他谈话,鼓励他克服学习上的困难,我发现他慢慢的有了进步。记得在“**你真行!”的主题班会上,当杨柯看到班里许多同学都有人夸而自己没有一个人夸时,低着头,一言不发,显出很失望的样子。这时我说:“我也想发言,请同学们猜猜我会夸奖谁呢?”“王莹”、“李小华”……学生们一猜就是那些学优生。我说:“这些同学的确有很多优点,大家对他们的赞扬我也同意,现在我要说的是‘杨柯你真行!’”当我把杨柯的事迹向同学们以介绍,全班同学向杨柯投去赞许的目光,并报以热烈的掌声,我接着说,“如果杨柯同学在课堂上能专心听讲,按时完成作业,和同学们搞好团结他一定更优秀。”从此,杨柯慢慢变得开朗了,自信了,学习的热情也高了,学习成绩渐渐提高了,和同学的关系也逐渐融洽了。为了发现学生的闪光点,我常常利用家长会、家访等多方了解学生在校外的表现,从而寻找教育的突破口。

  苏霍姆林斯基曾经这样赞誉教师:“你不仅仅是获得知识的宝库,不仅仅是一名专家,善于把人类的理智财富传授给年轻一代,并在他们的心灵中点燃求知的愿望和热爱知识的火花。你还是创造未来人的雕塑家,是不同于其他人的特殊雕塑家。教育创造真正的人,就是你的职业。”社会把你看成能工巧匠,我们国家的未来在很大程度上取决于这种能工巧匠。我们只要为学困生多创造一些成功的机会,就会为社会多培养一些优秀的人才,这样才无愧于“能工巧匠”的美称。

经验交流材料(篇8)

  首先,我要感谢领导、老师们对我们班的鼓励和帮助。和其他班级相比,我们还有差距,所以,今天和老师们交流的谈不上什么经验,只是说说我们的做法,当作抛砖引玉。

  关于良好行为习惯的养成教育

  现在的独生子女,头脑灵活、思想独立、个性鲜明、敢说敢做。我们班的孩子的特点也很明显。他们很活跃、喜欢表现自己,自信心强、上进心强。同时也存在一些问题。例如:骄傲、娇气、以自我为中心,喜欢表扬,听不了批评,不够虚心听取别人的意见等。针对这些问题以及低年级孩子的年龄、心理特点,我在一年级下学期就开展了“人人争先进”的红花评比活动,以此鼓励、强化文明行为,良好习惯的形成。这个活动从“文明”、“守纪”、“好学”、“勤劳”、“特长”五个方面进行评比。每个方面都制定比较详细的要求,如“守纪”花就是课前准备好,上课不挨老师批评,排队、集会等守纪律就可以得到。其中“文明”“守纪”花评定的时间是每天临放学15分钟,而“好学”花是每周五统计。每个孩子都有自己的“红花本”,全班同学的红花情况,就记录在班级的“红花榜”上,让孩子们相互观摩,暗暗竞争,也可以让家长们在接送孩子时有所了解。另外,为了使这个活动得到老师们的支持,我们班班委给每一位任课老师一封公开信,让任课老师了解此项活动,特别是“守纪”内容、要求,请老师们以鼓励为原则,督促孩子们上课守纪律、认真听讲。对那些调皮、好动的孩子多提醒、鼓励。这样每节课后,表现特别好的孩子的名字就公布在“榜上有名”,特别捣蛋的孩子也可以在“班级日记”上记录。奖励办法就是用不同颜色的“喜报”作为不同层次的奖励。每一次颁发喜报,都作为一次孩子们相互交流的机会,让比较快得到喜报的孩子说说自己的办法,让进步的孩子说说自己怎样克服缺点,获得进步的等。这个活动取得了较好的成效,在文明班级的评选中得到了老师们的肯定、推选。

  在一年级,我在红花评比活动的基础上改进,借鉴课改年级的作法,设计了我们班的“成长记录本”,把原来比较低的要求上升到班级规则。分为5个方面:学做人、讲文明、守纪律、勤学习、爱劳动。每方面都有具体的要求和评分标准。采取每天孩子在家自评,第二天早上晨读时间小组评议的办法。把原来的老师评定改为自评、小组评,目的是加强孩子的自主性和自律性。另外,对孩子在家的要求我通过“在家我是好孩子”版块体现,评定时间是每周一次,由孩子和家长共评。这个活动刚开始,孩子们都很认真,效果也很明显。但是坚持了一个月后,发现了一些问题。主要是有些家长工作繁忙,不能很得力、及时的了解孩子情况和真正认真的和孩子商量评议,使得有些孩子出现了随便评甚至漏评的情况。确实,像这样的活动给老师、家长、孩子都带来了比较繁琐的工作,想很好的长期进行有一定的困难。所以现在我们年级的老师都有自己比较好的办法,例如有些老师改为一周评一次,每周都发给学生一张评定表,并且在表上写出这个孩子一周的进步和不足,使得活动更具有针对性,可操作性,很值得我学习。

  关于学习习惯的培养

  (1)培养学习的自主性。主要结合以上活动进行。

  (2)培养学习的认真性。通过开展多种活动进行,(3)如“比一比,(4)谁的一百分多”“作业展览会”“写字比赛”等。

  (5)培养学习的坚毅性。(6)我让孩子每天临摹字帖上的一首诗,(7)比一比,(8)谁最有毅力,(9)谁的字进步大。每个星期一交给老师检查、欣赏。对那些能坚持下来的孩子,(10)我就用班会时间进行表扬,(11)奖励,(12)并把优秀作业进行展览。所以,(13)孩子们对练字活动很感兴趣,(14)家长也很赞成。另外,(15)从一年级下学期到二年级上个学期,(16)我都鼓励孩子写日记,(17)不(18)要求长短,(19)不(20)限制内容,(21)主要养成勤动笔的习惯。

  以上是我们班一年多来的主要做法,虽然也取得了一定的成绩,但还存在不足。衷心希望各位老师多帮助,给我们提宝贵意见,谢谢!

经验交流材料(篇9)

  数学,从一开始就冠以“枯燥、严密、抽象”的形象。数学学习给学生留下更多的体验是:枯燥、苦涩和知识的深奥……谈论到数学,人们关注的就是学业成绩如何,学到多少知识,看中的仍然是考试卷上的100分。数学究竟应该给孩子的童年和明天留下什么?学习是一种生活,我们究竟该怎样做才能让儿童享有幸福的数学学习生活呢?今天我从祁老师的课堂上找到了答案,那就是——数学学习应作为一种乐趣、一种体验、一种享受,数学教学要从学生的生活经验和已有的体验开始,从直观的和容易引起想像的问题出发,让数学背景包含在学生熟悉的事物和具体情景之中,使学生在解决现实的、有意义的、富有挑战性的数学问题过程中,体会数学的趣味和作用,对数学产生亲近感。让学生徜徉于生活数学、活动数学、体验数学的快乐生活之中。具体体现在以下几个方面:

  一、丰富的学习资源——让教学涂上生活的本色

  新的数学课程标准指出:教师不应只做教材忠实的执行者,而应该做教材的开发者和建设者。学习资源的开发和利用对于转变学习方式具有重要意义。一方面,可以超越狭隘的教育内容,让师生的生活和经验进入教学过程,让教学“活”起来;另一方面,可以改变学生在教学中的地位,从被动的知识接受者转变成为知识的共同建构者,从而激发学生的学习积极性和主动性。

  挖掘身边素材,让学生轻松学习。

  小学生学习的数学应是生活中数学,是学生“自己的数学”。数学只有在生活中才能赋予活力与灵性。教师充分挖掘了学生熟悉的物品作为学习的资源,例如:出示“恐龙、鲸鱼、轮船、直升飞机”等大宗物品,让学生感受到用原来的千克作单位太小了,必须要用一个大的计量单位来表示,那就是“吨”;再出示“鸡蛋、奶牛、纯净水、绵羊”等小宗物品的重量,并以此为基础,引导学生通过自己的估算或计算,深刻理解1吨的概念,最后再出示一组吨在生活中应用的图片:马路的承载量、起重机的额定载重量、电梯的载重量等,把数学活动和生活应用很好地融合在一起。教者在尊重和理解教材的基础上,对教材进行了重组和改造。从学生熟悉的生活中寻求最佳切入口,让学生对数学产生了亲近感,体验到了数学与生活同在,生活真有趣,数学真有用。

  ㈡运用生成资源,引导学生自主探索

  新课程背景下的数学课堂教学每一分钟都在孕育着创造,都将可能诞生一种新的方法、新的思想和新的创意,已由完全地预设不断地走向动态生成,时时在彰显着课改的多彩魅力,演绎着课改的新理念。而这精彩的生成,有的在我们预设之中,有的在我们的意料之外。这就要求我教师要从关注预设的教案,走向关注学生、学情和生成。例如,在感受吨在生活中的运用时,教师出示了电梯的载重量1t,盖住了可承载的人数,让学生猜猜应该是多少人?学生的回答是:“二十几”、“20”、“25”、“30”、“27”,教师面对出现偏离预设的生成,没有强行把学生的思维拖回预设的轨道,而是静下心来,倾听孩子的深入思考,这时第六个学生站起来说:“应该是13人,刚才他们说的是小孩,应该是大人。”教师蹲下身子看孩子的世界,故意反问“那小朋友应该是33人,那我们是不是该写小朋友33人?”这时学生想象着33个小朋友进电梯的情景,突然有同学醒悟:不行,虽然33人的重量没超过1吨,但是33人电梯里面是装不进去的。这时教师再请33人站起来,问道:“如果把这33人装进电梯里,情况会怎样?”学生看着这么多同学,一下子就明白了电梯里面为什么不写小朋友33人了。教师放慢脚步,与孩子同行,善于从儿童的生活经验和心理特点出发,从熟悉的地方显出新的风景,创造出了精彩的瞬间。让课堂教学在动态生成中得到完善,走向大气,走向洒脱,走向睿智;学生在动态生成中得到全面、健康发展,让课堂真正成为师生心灵共舞的家园。

  二、亲历过程,主动建构——让学生在体验中亲近数学

  《数学课程标准》指出:数学是人们对客观世界定性把握和定量刻画、逐渐抽象概括形成方法和理论并进行广泛应用的过程。这一描述,明确了小学数学的内涵,即数学是一种过程。数学的学习,应努力让学生亲历这一完整的过程。

  然而,反思我们的数学教学,在很大程度上存在着偏重于学生“眼看、心记、耳听”的现象,孤立、机械地强化抽象概括,狭隘、生涩地解读方法理论,忽视了小学生“操作中体验、体验中感悟、感悟中建构”的认知规律,使数学逐渐变成一门被相当一部分学生认为是枯燥、乏味的课程。以前在教学“吨的认识”时,我们一般都只是简单地告诉学生一袋大米重25千克,请学生算一算40袋大米重多少千克,接着就得出1吨=1000千克,随后的任务就是做很多的巩固练习。从中显现出来的教学方式为:单纯观察----机械记忆----克隆模仿,这是典型的接受式的教学方式。

  1吨是个既重又抽象的概念,如何能让学生在头脑中正确建立1吨的观念?本课可谓独具匠心。教师让学生亲历完整的数学学习过程,触摸数学鲜活生动的生命脉息,使学生在亲身体验中得到发展。具体表现在以下两个方面:

  ㈠让学生在活动中享受数学

  《数学课程标准》指出:“教师应激发学生学习的积极性,向学生提供充分从事数学活动的机会,帮助他们在自主探索和合作交流的过程中真正理解和掌握基本的数学知识与技能、数学思想和方法,获得广泛的数学活动经验。”课堂中,通过学生的“猜测、验证、操作、感受”等活动,1吨的大小在学生不知不觉的体验中生成。

  1、充分感知,建立表象

  学生现有的数学经验是学生学习认知的起点,也是探索、建构新知识的“支架”,吨的认识必须建立在对“1吨的大小”深刻理解的基础之上。教学中,教师给学生提供了丰富的学习资源,40袋每袋25千克的大米重1吨;每个同学平均体重30千克,33个共重1吨;每头奶牛重500千克,2头奶牛重1吨;每桶油重200千克,5桶油重1吨等,共10组,有了这么多素材积累,学生在头脑里建构了丰富、科学的1吨表象,为后面几吨物体的重量打下了坚实的认知基础。

  2、开放的活动,丰富表象

  教学中,教师给予学生提供了广阔的思考、探索、交流的空间,给学生提供“做数学”的机会,让他们通过有目的的操作、估计、交流、想象等活动,经历1吨大小建立的过程。课堂上,老师安排了3个层次的活动。⑴通过搬一袋重25千克大米,体验25千克的感受,让学生谈谈自己的感受,学生有感而发:“太重了”“特别重,实在搬不动”、“我觉得有点象运动会里的举重”……丰富而又真实的感受,接着老师追问:刚才一袋大米重25千克,得要多少袋这样的大米重1吨?进而推出要40袋,教师再问:如果把这40袋大米转到一个大袋子里,你可能会有怎样的感觉?学生根据刚才搬25千克大米时的感受,想象着可能会有的感觉,自由地谈论着:“重死了,根本搬不动”、“压扁了”“还没搬起来,浑身的力气都没了”、“我浑身都散架了”。,通过搬一搬、说一说、想一想等体验活动,初步建立了“吨”的表象,初次感受到1吨的大米对学生来说实在是太重了。⑵利用想象和推理,进一步感受1吨的重量。老师让学生猜猜在坐的同学的体重有没有1吨?多少个同学的体重接近1吨?最后让33个同学起立,让大家看一看、想象一下33个同学的体重,这大约就是1吨的重量。⑶利用常见的物品,想象1吨的重量。老师首先出示一组图片:

  让学生在小组里说说图片的意思,再在班级内交流汇报。然后教师又出示图片:

  由学生自由选择其中的物品,想想需要多少个这样的物品重1吨?

  学生学习的过程也就是一个主动在头脑中积极建构的过程。这里通过四个开放的活动,学生用自己的身体去经历体验、用自己的心灵去亲自感悟,已经形成了丰富的表象,进一步深化了对吨的认识。

  3、变式练习,深化表象

  学生对所学知识建立了初步的表象,如何深化这一表象,以达到对知识的理解,掌握及应用,实现从感性认识到理性认识的分化,这也是我们不可忽视的一个重要环节。教师通过三个层次的变式练习达到了这一目的。⑴吨在生活中的应用。先由学生说说你在生活的什么地方见到过写着几吨几吨的呢?再由教师从实际生活中选取一些具有代表性的例子,让学生进一步理解“吨”这一重量单位的实际运用。由1吨转向对几吨的认识,深化了学生对吨的认识,同时也进一步培养了学生应用数学的意识。⑵选择合适的单位填空。看似简单,却是对知识的一个很好的整合,在让学生回忆已经认识了哪几个重量单位之后,再让学生选择合适的单位填空,它需要学生结合生活经验对所出示的物体重量进行合理的估计,需要学生对所学重量单位有清晰的认识,才能作出正确的选择。⑶修改数学日记。日记一般是语文里的内容,而这里呈现的却是数学日记,用数学的眼光观察生活,记录生活,让学生感到有些“新奇”。日记的内容设计也让学生忍俊不禁,在会心的笑声中进一步加深了对“克、千克、和吨”的认识。

  ㈡让方法在体验中生成

  课堂上,学生在教师引导下,在数学活动中主动参与,亲身经历,获得对数学事实和经验的理性认识和情感体验。它让学生以认知主体的身份亲自参加丰富生动的活动,完完全全地参与学习过程,真正成为课堂的主角,从而在体验和创造中学会学习方法。

  ⑴知识引入----自由猜测,激活思维。在猜一猜在坐同学的体重合起来有没有1吨的游戏中,开始是学生是自由猜测,分为两派:有1吨和没有1吨。

  ⑵问题探究----验证猜测,促进理解。在学生自由猜测后,教师以问题:“到底有没有1吨呢?有没有办法?”引起学生再思考,这时有同学想到了算一算的办法,假设每个同学的体重是50千克,50个同学的体重就用50*50=2500千克,就是二吨半,超过一吨了。

  ⑶实践应用----延伸练习,启迪思维。教师在肯定上一位同学推理方法的同时,对学生的估计作出了科学的引导,三年级同学的平均体重约是30千克,随后再次让学生猜测55个同学的体重会有1吨吗?有了前一位同学的启示,这里同学们很快地作出了判断,超过了1吨,。这时教师再让学生进行逼近估计:哪究竟要多少个同学的体重会有1吨呢?这时学生猜测的结果有37、38、39、40、45等等,到了这等火候,教师方才宣布正确结果,大约是33个同学的体重接近1吨。

  整个环节中从“知识引入----问题探究----实践应用”,思路清晰,目标明确,充分激活了孩子们的思维,在思维相互激烈地碰撞中,学生不仅再次感受了1吨的大小,而且也学会了探究问题的方法,使课堂内容更加丰富。

  三、关注生命,传承文化———让数学课堂闪耀人文之光

  《数学课程标准》也指出:“数学是人类的一种文化,它的内容、思想、方法和语言是现代文明的重要组成部分”。“数学教育应重视给学生提供足够的机会大力加强这种人文精神、人文关怀的培养,以使我们的学生形成敏锐的感知力、丰富的情感力、独特的想象力和深刻的理解力”。因此,祁老师以各种方式充分挖掘数学教育中的人文价值,加强学生科学人文精神的培养。

  ㈠建立平等的师生关系,形成和谐的人文学习氛围。

  人本主义教育理论认为:学生是涌动着无限活力的生命体,是教育的起点和归宿。我们要用温馨的教育沁人心脾,润物无声。要用“心”去做,用”情”去导,在课堂上通过师生之间的信息交流,达到情感交融。教师在课堂上经常问的问题就是:“有没有不同的想法?”“还有吗?”“谈谈你的感受”;经常鼓励学生的话就是“大胆估计,错了也没关系”。教师尊重学生个性,营造一种自由、平等的人文氛围,倾注教师的人文关怀,面队学生的回答,不管答案正确还是错误,教师都向学生投去赞许和亲切的目光,正是教师宽容的接纳和理解使学生感受到老师的温暖,从而增强对学习的信心和自信。

  ㈡传承数学文化,激起学生的家乡自豪感

  教师精心选取了两则有关盐城市的信息:“盐城市的农业生产在全省占有十分重要的地位,正常年景粮食总产量480万吨,年产量棉花20万吨,居全省首位。”、“4月11日,全省渔业工作会议在我市召开,会议传出的信息表明:我市XX年渔业总产量达82万吨,比XX年净增24万吨,连续多年列全省第一。”作为盐城的小朋友你有什么感觉?学生的回答是:“自豪”、“这么多东西,都不知道放哪儿了”。从数量上让学生真切的感受到盐城人民是多么勤劳而富有智慧,家乡自豪感油然升起。

  教学的艺术,不在于传授知识,而在于激励、唤醒与鼓舞。每个人都希望成功,求知的学生更需要成功的操作、体验、感悟和建构。课堂教学中,要让学生亲历学习过程,并且在激励和赏识中经历美好的学习生活,感受学习生活的快乐。变革孩子们的学习方式,体验学习是孩子们比较喜欢的方式,真可谓:体验学习是最幸福的学习。

经验交流材料(篇10)

  ××省××市××区是文物大区,文物资源十分丰富,尤其是以*南古民居为代表的地面文物,以其分布广、品位高、特色显而受中外游客的青睐。该区享有“××古建长廊之美誉”,明代古民居数以百计,清代古民居数以千计。其中全国重点文物保护单位4处(罗东舒祠、潜口民宅、老屋阁及绿绕亭、呈坎村古建筑群),省保单位3处,市保单位2处,区保单位4处,另外,还有呈坎村、唐模村两处历史文化保护区。为此,××区文化部门积极做好古建筑维修、保护工作,深入发掘文物景点的文化内涵,大力发展具有地方特色的文物景区旅游和民俗风情旅游,在文物的开发和利用上取得卓有成效的成绩:

  古建筑保护成绩喜人。古建筑是徽文化的重要载体,也是开展文化旅游活动的主要场所。该区古建筑门类丰富,数量众多,如古牌坊、古祠堂、古民居、古村落,但经过几百年风雨的侵袭,古村落的风貌已遭明显破坏,正从这个意义上该区把古建筑保护工作当作重中之重之事来抓。建区以来,在区委、区政府和上级文物部门的大力支持下,采取原地保护和易地拆迁集中保护相结合的方法,筹集古民居抢救保护资金1000余万元,抢救维修古建筑50余处,建筑面积近XX0平方米。使该区最有代表性的古民居建筑精品恢复原貌,得以妥善保护。

  ——在潜口,按照“原拆原建、修旧如旧”的文物保护原则,以易地拆迁集中复原的保护方法,搬迁了13处明代建筑至潜口紫霞山峰,被誉为古民居文物保护的“潜口模式”。1998年,经国家文物局批准继续在潜口民宅观音山建设清园,集中保护十幢清代古建筑。1999年底潜口民宅清代古建筑群搬迁工程动工建设,该工程总投资500万元,占地20余亩。潜口民宅将以山庄的形式再现××跨明、清五百余年的古建筑艺术风采。

  ——在呈坎,重点维修了国保单位罗东舒祠、长春社,征购维修了“两罗”宅,三层明居燕翼堂,抢修了罗光荣宅,形成具有广泛影响的重点征购,原地维修,成片保护的“呈坎模式”。其中罗东舒祠二期修复工程及长春社修复工程还得到美国安思远等友人的赞助,在海内外产生一定影响。“呈坎古建筑群”于1998年被列为全国重点文物保护单位。

  ——在西溪南,争取了美国安思远等友人的赞助,维修了国保单位绿绕亭和老屋阁前、中进,复原了老屋阁后进。

  ——在岩寺,多种渠道筹集资金,修复了岩寺新四军军部址。

  做大做强文物旅游文章。建区以来,区文物部门着力做大做强文物旅游文章,依靠以古建筑载体为代表的丰富文物资源,调整文物保护思路,由静态保护拓展到动态保护,加大了文物资源的保护和开发开放力度,使文物资源的潜在优势转化为旅游经济优势。区政府因势利导,并相继推出以文物旅游为特色的“岩寺新四军军部—唐模景区—呈坎景区—潜口民宅”黄金旅游线。潜口民宅先后接待了三十多个国家和地区游客50多万人次,1994年黄山市文物古迹首游式在潜口民宅开幕。先后举办了《古建筑构件展》、《古钱币展》、《新安书画展》、《古建筑白蚁防治研究展》、《毛泽东诞辰100周年大型图片展》等专题展览,还组织了××民俗婚礼表演活动。中央电视台、安徽电视台等国内外新闻单位先后在此拍摄制作电影、电视剧50多部,被誉为“天然影视基地”。

  ××区文化部门以“二次创业”的精神,大力推进文物旅游景点宣传促销和开放利用工作,派员到市各大旅行社、宾馆进行联系,发放宣传材料,突出个性化、特色化宣传;赴各大城市进行宣传促销,并组织浙江、南京等地的旅行社来踩线定路。在黄山大门附近和近一些主要路段设置大幅宣传画,宣传文物景区、景点。同潜口老年协会合作、常年为游客表演丰富多彩的民俗节目,增加了景点的吸引力。该民俗节目被中国新闻网采用,并被美国、新加坡、日本、港澳台等多家报刊选用。此外,还加大对景区导游人员素质培训,提高导游水平,该区文化部门正积极在文物景点开辟游客休息场所,加快对景点的配套设施建设力度,如加快清园工程建设,争取早日完工与明园自然连接,实现对外开放。

  如今,××区充分利用文物资源和人文景观为旅游服务,做大做强文化旅游文章,为促进旅游经济跳跃式发展作贡献。

经验交流材料(篇11)

  播种良好习惯 收获健康人生

  由于我校所处邮政路南端,与县政府有一路之隔。虽然近年来的生源各项素质有了很大提高,但大部分学生的道德素养和行为养成仍存在诸多问题。尤其是我校的住宿生、留守学生和外来务工子女较多,学生思想状况复杂,这给学校的教育教学管理,尤其是学生的行为养成教育带来了一定的困难。至XX年xx县县政府开始创建德孝之城,这一活动的开展给我校带来了生机。我校领导班子本着从实际出发的原则,确立了立足学生成人成才的需求,从大处着眼,小处着手,渗透中华传统教育中的“仁、义、礼、智、信”的内容,加强学生“心、知、言、行”等各方面的自身修养。

  一、创设良好的校园氛围,营造良好的人文环境,熏陶育人。

  优雅的校园环境是提供舒适的育人净土,为让学生在浓郁的文化氛围中,潜移默化地接受一种“润物细无声”的教育,学校对校园自然环境和文化环境进行全新构思,全新打造出校园环境的整体美、艺术美和文化美,让学生在自然、优美、和谐的校园环境中体味人与自然的关系,感悟传统文化的真谛。

  1、利用校园自然环境进行“仁义礼智信”教育

  陶行知先生说过:“学校生活是社会生活的起点。远处着眼,近处着手,改造社会环境要从改造学校环境做起” 。因此,校园环境建设,应该利用一切自然、人文景观,营造德育和审美教育的氛围,体现一定的文化品位,使学生感到学校就是自己的家,从而充分发挥环境育人的作用。当你步入实验学校时,首先映入你的眼帘是,教学楼和学生公寓楼上镶嵌着的:“教师发展的沃土,学生成长的乐园”愿景及“今天我以实验为荣,明天实验以我为荣”、“一切为了学生,为了学生的一切”的金字标语,让你真正的感受到和谐的气氛;教学楼前的孔子塑像,及在塑像的东南方向的墙壁上展示着的“仁义礼智信”的字画,在字画的前方,绿树成荫的地方若隐若现的让你看到了“仁爱、忠义、礼和、睿智、诚信”的大理石刻字,更让你感受到了传统文化的气息,那红红的“践行修身齐家,爱校敬业的实验精神”几个大字是实验学校全体师生践行中华传统美德的体现。

  2、利用学校文化环境进行“仁义礼智信”教育

  (1)、让每一面墙壁会说话

  让学校的每一处走廊、每一处楼道、每一处大厅都成为展示儒家思想精髓、国学精粹、教育感言、人生感悟的天地,让墙壁成为与学生心灵对话的窗口。

  学校利用墙面、走廊、楼梯等空间,布置一些“仁义礼智信”教育的名言警句和好故事推介、中英文名言对照、字画等,精心设计富有层次的楼道、走廊文化,使走廊、楼道具有了潜在的教育功能,使走廊、楼道“动”起来,“活”起来,让学生随时都能触摸到祖国经典,感受祖国经典的博大精深。走廊文化建设方面突出“仁义礼智信”教育的精髓。每一层走廊文化,都突出一个主题,第一层是仁爱;第二层是忠义;第三层是礼和;第四层是睿智;第五层是诚信。楼道文化的建设使整个校园努力呈现环境优美、文化内涵丰富的氛围。

  (2)、让校风、班风打造团队精神

  在每个班级前门的左面墙面上都有一个展示班级文化的展示板,版面里有班主任寄语和班风。通过班集体的班风创建注重了“仁义礼智信”的教育,通过强化集体荣誉感、培养学生爱学校、爱师长、爱他人等优良品质;协调了生生关系、师生关系,让学生在优美的环境中学会自主、学会合作、学会探究,学会学习,学会生存。其次,充分利用学校的文化长廊(2、3、4楼西侧的展示板)、黑板报、手抄报、征文、读后感等大力宣传中华传统美德,让中华传统美德在学生心中生根发芽。

  3、利用学校人文环境进行“仁义礼智信”教育

  在教育教学时,学校要求教师要以“吾日三省吾身”的态度时刻反省自己的言行举止,[莲 山 课~件 ]要把中华传统美德在日常的言行中体现出来,要深入学习和钻研教育教学理论,努力提高自身的品德修养和学识基础,以自身的人格魅力感染学生,让学生在耳濡目染中真正受到启发。所谓:“欲明人者先自明,欲正人者先正己”就是这个道理,这也是我校班主任实施“仁义礼智信”教育的有效渠道之一。

  其次,为了把养成教育延续到校外,让学生在回到家时不会“原形毕露”,我校经常给学生布置“亲情”作业,就是让孩子回家给父母洗脚、给父母做一道菜、当一天家中主人、给父母一声问候。把所做的事情用文字呈现出来,在班会上交流。我校在广大家长的支持下,还成立了“家长委员会”, 并定期召开家长会,让家长们也积极地参与到学生的管理工作中来,真正做到“三位一体”,齐抓共管,把学生的各种不良习惯扼杀在萌芽中。

  同时,学校青年志愿者定期到南山福顺敬老院服务老人,给老人洗脚、收拾房间、打扫卫生、给老人表演小节目等,培养了学生的尊老爱幼传统美德。

  正是在优良的校风教风学风的引导下,学校的教师拥有高度的事业心、责任感和无私奉献的精神。学生有理想和抱负,勤奋攻读,立志成才,养之有素的行为:形成了上下楼梯靠右行、见了老师要问好、见到垃圾随手捡起的良好文明习惯。这就是实验学校精神文化在师生心中积淀的结果。

  4、利用学校文化活动进行“仁义礼智信”教育

  为丰富学生的校园文化生活,学校在每个学年的西侧都设立了宣传展示板,展示板中有学生的书法作品、手抄报作品、征文作品,让学生有展示的机会,提高学生综合素质。学校每周升旗仪式上感恩、爱国教育,使学生自发产生强烈的热爱母校和感恩社会的情感,从而产生凝聚力,形成校园精神。我校还对学生进行了以《中小学生守则》《中小学生行为规范》主题的养成教育 及知识竞赛活动,从学生的语言、行为、学习、生活等一点一滴的小事做起进行文明礼仪教育,在校园内营造了文明礼貌、积极向上的氛围。还开展了以文明礼仪为内容的“文明礼仪之星”“校园诚信之星”“学习之星”评比活动 。XX年5月份我校特邀请中国感恩励志教育报告团到我校进行“感恩励志”演讲教育活动,在活动中全校师生及学生家长都能积极踊跃的参加,活动的开展让学生懂得了感恩父母、感恩老师、感恩同学、感恩社会。9月份我校又邀请国学大师王竑锜老师到我校进行“弘扬传统文化---做有道德的人”教育的演讲,为学生的终身发展奠定了坚实的基础。

  二、立足校本,建立文明礼仪养成教育机制,启智净魂。

  为了使“仁义礼智信”的传统文化教育有效地在教育教学中渗透,[莲 山课~件 ]本着科学的态度有选择的进行“仁义礼智信”的教育,使“仁义礼智信”的教育在潜移默化中培养学生形成积极的审美情趣和完美的心理品质,达到学生完善自我、实现自我的目的。学校在校本课程上加大力度,以新课程中的“以德为本”的目标为基点,根据学生年龄特征和性格特点因人施教。

  1、以校本阵地开发,寓养成教育阵地化。

  根据传统文化的“仁、义、礼、智、信”的内容精髓,校长组织领导、老师编写适合本校学生的校本教材《青春·成长》一书,此书分为七年级、八年级、九年级三册。这三部校本教材,把传统的文化融入到细微教育中,书内体现了守纪、交友、自尊、责任、尊老、礼让、诚实、珍爱生命等内容教育。同时,为提升学生素养,学校又编写了《经典诵读》校本教材,让学生在诵读《三字经》、《弟子规》、《论语》、《孟子》、《大学》、《中庸》的选段中感受中华传统文化的魅力。在校本课程中,学校安排专人教师任教,生动活泼的课堂上让学生感受到的是中国传统文化的精髓所在。

  2、以学科渗透建设,促养成教育经常化。

  一堂好课的标准不只是教师教得多么精彩、学生学到了多少知识,而必须从多元化的角度、从全面素质培养的角度来进行评判。因此,课堂上教师的一言、一行都应包含“仁义礼智信”教育的意义和价值。教师有意识地提醒自己在课堂上对学生要多激励、多表扬,少批评、少否定。教师用自己的心去爱抚学生的心、与学生进行生命间的交流,树立学生美好品德,提高学生审美能力。如:我校的体育教师在体育课中注意培养学生的合作意识、竞争意识、自我保护的技能以及意志品质锻炼;音乐教师在课堂中启发学生学会感恩、学会人际间的相互支持与鼓励;综合实践教师不仅训练学生的动手能力和相互配合的能力,而且让学生在制作作品中学会感恩生活、感恩父母、感恩母校、在物品的准备和整理中养成爱整洁和有条理的好习惯,这都蕴涵这中华传统美德的精髓。在课堂中教师巧妙地使“仁义礼智信”教育在“润物细无声”中悄然渗透。

  3、以国学经典熏陶,促养成教育系列化。

  孔子的“仁、义、礼、智、信”思想,儒家文化中的“修身、齐家、治国、平天下”精神,“自强不息、厚德载物”、“知义明耻”、“和为贵”的思想等等,这些都是“国学”精粹,是全人类弥足珍贵的精神遗产。开展“国学教育”,目的在于在全校兴起“继承民族文化精品,发扬民族优良传统”的良好风尚,把“国学教育”作为爱国主义教育、道德教育、素质教育的重要内容,在教育教学活动中深入持久地开展。国学经典实施内容包括:国学经典天天读(每天早7:20-7;30进行国学经典诵读活动),国学经典天天练(利用每天中午12;10-12:30时间段进行国学经典练习写字活动),国乐经典天天听(每天中午12;10-12:30时间播放国学经典音乐边听边写)太极武术天天操(利用大课间操时间进行太极武术天天操活动)。

  每当清晨你步入教学楼内时,你就会听到朗朗的“子曰:......”诵读声,在诵读中达到背诵,感受着古先贤的精神文化;每当中午当你步入班级时你都会听见动人优美的音乐,你都会看见学生在那里认真的临摹古诗词字帖,伴着沁人心脾的国乐,学生们在习字中陶冶了情操。体育课上孩子们优美的太极动作让他们感受到的自然赋予他们的无穷的力量,身心的愉悦。

  在此向系列活动中我校进一步弘扬民族传统,传承国学经典文化,在师生中形成以先贤为楷模,勤勉学习,奋发有为,立志成才的思想;培养学生热爱祖国、孝敬父母、尊敬师长、团结互助、勤学自强的优秀品质,不断提高学生的综合素质和人文素养,让经典诗词更好地引领学生健康成长

  “花香时时修人性,绿篱道道筑爱心”,德育教育最终目的是通过润物细无声的教育,建设和谐校园,让每个学生成人、成才。我们相信,在上级领导的大力支持下,在我们师生的共同努力下,我们一定会做得更好。同时,我们更希望我们的工作能够得到各位领导和同行更好的指教,以使我们吸取到更多更好的经验,从而推进实验学校各项工作的全面和更快发展。

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