你是否明白该怎么去写发言稿呢？我们在重要场合，经常会被要求发言，发言稿不能光喊口号，要重点阐述如何深入贯彻执行上级安排部署和会议精神，让上级看到狠抓落实的坚定信心，有请阅读出国留学网小编为你编辑的关于新学期校长致辞。欢迎您阅读本网页的内容！
关于新学期校长致辞(篇1)
亲爱的小朋友们：
xxxx年的9月1日，一定是一个值得你终生记忆的日子，因为从这一天开始，你真正成为了一名小学生，将在**市华中路第一小学的校园里度过六年的小学生活。
华一小是个面积不大但很温馨的美丽“家园”。这里有1500多名学哥学姐和你们一起学习；在这里，“儿童为本”、“尊重为先”的思想植入了每一位老师的心中，“办儿童喜欢的学校”是华一师生共同的追求；在这里，你们的快乐就是老师的快乐，你们的幸福就是老师的幸福，你们的成长就是老师最大的成就。
华一小是个特色鲜明且富于影响力的品牌学校，各种品牌课程给历届学长们的人生带来了深远的影响。信息技术是学校传统特色课程；小荷花艺术团是学校的第二大品牌项目；校园六大文化节、44门社团课程、小达人秀场、各类综合实践活动，将会使你们的童年变得丰富多彩；班级之星、校园之星、校园好少年、三级评价体系将会让你们每一个人都能成为最棒的自己。
小朋友们，我知道，今天我告诉你们这些，你们可能还懵懵懂懂，但我相信，六年之后，你们一定会在这里成长为“明礼、乐学、健体、尚美”的华一好少年。
关于新学期校长致辞(篇2)
尊敬的各位家长、亲爱的老师、可爱的小朋友们：
各位早上好!
今日，我们在这美丽祥和、充满激情的日子里，迎接__实验幼儿园20__年至20__年第一学期的开学典礼，迎接充满希望的新学年。今日我要告诉各位二个好消息。
一是，我们迎来了__位新的小朋友，让我们以热烈的掌声欢迎他们进入我们这个温暖的各位庭!希望他们在这里活泼、健康、快乐的成长。
二是，原来在幼儿园上学的小朋友都升班了，都当哥哥姐姐了，让我们拍拍手祝贺他们!新的学期，新的面貌，幼儿园为小朋友们增加了很多新的玩具、创设了优美的环境、老师为小朋友们设计了丰富多彩、妙趣横生的活动，厨房的阿姨为小朋友们准备了营养丰富、味道鲜美的饭菜。希望小朋友们每天高高兴兴地来幼儿园，吃得饱饱的、睡得香香的，开开心心地学习、游戏。你们将在这里学到很多很多的本领，成为聪明、能干、可爱的小博士!希望你们在__实验幼儿园这块沃土里，成为未来的英才。
再此，我要借此机会，感谢我们的家长，感谢你们对幼儿园工作的大力支持，感谢你们对__实验幼儿园的信任。
最后，我希望我们的全体幼儿在__实验幼儿园这个现代儿童的摇篮、温暖的各位庭里，一起快乐的游戏，认真的学习，健康的成长!谢谢各位!
关于新学期校长致辞(篇3)
尊敬的各位来宾，各位领导，各位老师，亲爱的同学们：
你们好！
20xx年是不平凡的一年，是充满希望、挑战和竞争的一年。百年校庆将在今年举行，它必将是囿山发展史上一个重要的里程碑；“教育教学质量提升年”口号催人奋进，它必将为实施素质教育谱写新篇章。“以教学为中心，在校庆为契机，全面提升囿山品牌”是本学期工作的主题。为此，学校希望全体教师更加紧密地团结起来，求真务实，开拓创新，为全面提高教育教学质量而不懈努力。同时，代表学校向同学们提几点希望和要求：
1、讲文明，懂礼貌，做一个文明好少年。学校的文明程度，体现在每一位学校成员的身上。作为学校小主人的每一位同学，应该自觉遵守《守则》、《规范》，同时要认真学习，自觉实践《囿山小学学生文明礼仪规范》，不断提高自己的文明修养。
2、勤奋刻苦，以学为乐，做一个成绩优秀的好学生。作为学生，你们的主要任务是学习。因此，学校希望你们从上好每一堂课，完成好每一次作业做起，听从老师、家长的正确教导，勤奋刻苦，虚心好学，既重视考试科目的学习，又不放松考查科目的成绩提高，使自己成为一个全面发展，成绩优秀的好学生。
3、听从教导，刻苦训练，努力为学校争光添彩。本学期，我们有两大训练任务：校舞蹈队及参加有关文艺演出节目的同学，要排练百年庆典文艺演出节目，任务光荣而艰巨，校运动队同学要继续发扬我校运动员刻苦训练，顽强拼搏，为学校争光的精神，在体育老师的带领下积极训练，为实现我校运动会“九连冠”的目标作为充分准备。
老师，同学们：新的学期已经开始，新的号角已经吹响，让我们同心同德，不懈努力，为囿山的百年史册写下光辉灿烂的一页。
关于新学期校长致辞(篇4)
尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们：
大家满怀希望，带着憧憬，怀着激动，携着兴奋，又重新回到了久别的校园。一起庆祝__小学今天的开学。
回首过去的半年，是我们__小学书写崭新历史的半年。四校并一之后，我们像涓涓溪流渐渐融入__小学这条大河，唱出了一首奋进的歌。我们崭新的校园变得更美了，同学们笑容更灿烂了，你们多了一份进步，老师们也多了一份收获。我们为学校的变化而高兴，我们为同学们每一步成长而喜悦，我们为师生们的每一份荣誉而自豪。
我们愿倾我们所能，全力以赴，去教育好每个学生。因为选择了这个职业，就注定我们的梦想与荣誉都与学生连在了一起。同学们，你们是幸福的，我们就是快乐的;你们是进步的，我们就是欣慰的;你们是成功的，我们才是优秀的。
新学期开始了，同学们，你们准备好了吗?
大浪淘沙，方显真金本色;暴雨冲刷，更见青松巍峨!经过工作磨砺的我们和经过学习磨练的你们，会更加成熟、稳重和自信。在新的学年里，我们心中更是充满了期待：期待着下一个学年的累累硕果。最后深深地祝福我们__中心小学的全体师生，在新的学年里工作顺利、学习进步。
谢谢。
关于新学期校长致辞(篇5)
老师们，同学们：
大家好！寒假一晃而过，踏着春天的脚步，迈着轻盈的步伐，我们又步入了朝夕相伴的美丽校园，开始了求知生涯的又一个里程碑。今天我们隆重举行新学期的升旗仪式，我代表学校向度假返校的全体同学表示亲切的问候，向辛勤工作的全体教职员工致以崇高的敬意！给大家拜个晚年，祝大家新春快乐！
过去的一年，在全体师生的共同努力下，我校各项工作进展顺利，成绩显著。一是高考实现“四连增”：20xx年，我校高考二本B大文大理应届生达线xx人，比20xx年增加了x人，比xxxx年增加了x人，比20xx年增加了x人，比20xx年增加了x人。二是校园改造全面竣工：在20xx年新建教学楼、五层综合实验楼、塑胶体育场都投入使用以及电缆线路穿管、入地的基础上，20xx年，学校东西马路全部水泥硬化，新建了宽敞整洁的大门，在校园主要道路及场所安装了路灯、景观灯；校园广播全部更新先进设备，在主教学楼前设立了文化橱窗，同时还建设了两个“植物园”。校园环境优美，教学设施完善，再次赢得了广泛的社会赞誉，先后荣获“沁县红旗基层党组织”、“xx市教学质量先进单位”、“山西省文明和谐单位标兵”、“全国中学优秀教科研室先进单位”、“全国名优学校”等荣誉称号。学校呈现出了一派生机勃勃、欣欣向荣的喜人景象。
一元复始、万象更新，新的一年里我们将一如既往，信心百倍，团结带领全校师生奔向沁县中学二次创业新征程。在此，我提三点希望的要求：
1、学会为人处事。学会为人处事就是学会生存。助人为乐，才能广交朋友；尊重他人，才能赢得交口称赞。只有人人遵守规范，才能共同拥有美好世界。让我们告别不良习惯，努力做到：在学校当个好教师，当个好学生，在社会做个好公民。
2、学会学习钻研。学会学习就是为了更好的生存。俗话说“书山有路勤为径，学海无涯苦作舟”，学习是要下一番苦功的。我们要以勤劳的蜜蜂为榜样，不断采撷知识的芬芳，从而不断总结学习的方法，成为学习的主人，最终实现“大学梦”。
3、学会强身健体。常言道：身体是革命的本钱，在新学期里，我们要加强体育锻炼，让自己拥有一个健康的身体；修养身心，让自己拥有一颗高贵的灵魂，从而拥有一个高质量的生命，高品质的生活。
老师们、同学们，雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。新学期，新希望，新步伐，让我们热爱学生，尊敬老师，和睦相处，共同谱写沁县中学二次创业新篇章。
祝：老师们工作顺利，家庭和睦，幸福安康！同学们青春美丽，阳光向上，梦想成真！沁县中学顺畅吉祥、一年更比一年好！
关于新学期校长致辞(篇6)
老师们、同学们：
大家早上好！
我们送走了激情燃烧的暑假，迎来了满含希望和收获的金秋九月。 今天是新学年第一次升国旗仪式。过去的一学年，是我校开拓创新，再创辉煌的一学年，学校面貌日新月异，教育管理日趋规范，各类活动捷报频传，中考成绩、招生规模稳步提升，社会声誉再创新高，所有这一切，都是全校师生戮力同心共同奋斗的结果。我代表学校校委会衷心祝贺并感谢所有为我校争光的老师和同学们！也祝愿我们的学校在新的学期里面继往开来，再创佳绩！
老师们、同学们，新的学年承载新的梦想。为了让我们的梦想成为现实，我代表学校向大家提几点希望和要求：
首先希望我们大家共同努力，创设一个文明有序的环境，每个人都做到“博学于文，约之以礼，道之以德”，用知识丰富自己的头脑，用礼仪约束自己的言行，用实际行动践行自己的道德承诺，做文明的使者。
各位同学，你们一定要加强自身修养。自觉做到尚礼明德，文明有我。从一点一滴做起，一声亲切的问候、一个会心的微笑、一个信任的眼神都是合格的答卷。我们的每一个班级，都是学校的缩影，每一个学生都代表学校的形象。同学们要做到语言文明，行为文明，爱学校，爱这个我们共同的家园。不乱涂乱画，不乱扔纸屑和杂物，自觉维护环境卫生。在校外遵守交通规则；不进网吧、游戏厅；在家尊重父母。在社会，做一个遵纪守法、文明礼貌的好公民。
学业进步，贵在自觉。新学年就要有新气象，我们要严格按照《中学生日常行为规范》要求自己，在老师的指引下，培养良好的行为习惯、学习习惯和生活习惯。学校就是我们共同的家园。当你打破一块玻璃时，你是否为自己的过失而自责？当你和同学因为一件小事，发生口角时，你是否想过你的无知与冲动？当你因为上课不专心听讲而与老师产生矛盾时，你是否想过别的同学可能是多么厌恶你的行为？我们只要能够为我们的行动负责，学着长大，一定能成为遵守纪律的模范。
亲爱的老师们，我们肩上的责任关系着学生、家庭和社会的未来，我们只有无私、宽容和充满爱心地去工作，才无愧于我们光荣的职业。我们要以高尚的人格感染学生，以文明的仪表影响学生，以广博的知识引导学生，以博大的胸怀爱护学生。我希望我们每位教师争做学生欢迎、家长满意、同行敬佩的优秀教师。我相信，我校这支思想素质高，业务能力强，富有责任意识和进取精神的教师队伍一定能为我们每一位学生的成长和发展搭建广阔的平台！
老师们，同学们，回首过去，我们留下了坚实的脚步；展望未来，我们洋溢着战斗的豪情与信心！我们应时刻记住：今天的发展，是昨天同心同德共同努力的结果，也是实现明天辉煌成功的起点；我始终相信，我们学校会永远温馨、和谐、进步、发展！
谢谢大家！
关于新学期校长致辞(篇7)
各位老师：
大家好！
度过了轻松、愉快的寒假生活，我们又满怀喜悦地重返校园，在这里，我给大家拜个年！祝大家在新的一年里工作顺利，身体健康，万事如意！
老师们，新的一年，我们面临的问题很大，也很严峻，对我们教师的师德和人格挑战也很严峻。我们必须清醒地认识到目前学校工作存在的巨大困难和压力，也必须清醒地认识到学校在管理过程中仍然存在许多不适应形势发展需要的矛盾和问题：
1、教学质量仍需提高的问题；
2、优秀生和特长生得不到很好培养的问题；
3、新时期德育工作实效性不高的问题；
4、师资队伍素质参差不齐的问题；
5、一些教师对学生教育缺乏耐心、急功近利的思想和做法较严重的问题；6、一些教职工对工作主动进取精神不足的问题；
7、个别教师重个人利益，轻师德修养的问题；
8、畏难情绪比较重，工作推进特色少。在工作过程中，好办的事有利的事大家都愿意做，有矛盾有困难的事就讨价还价，一推再推，工作安排变成了工作“谈判”、工作“交易”，有时甚至变成了上级请求下级的过程；
9、教研氛围不高，仍停留在表面的问题；
10、各配套室使用率不高的问题等等。这些矛盾和问题如果得不到很好的解决，不仅会拉大我们与先进学校之间的差距，而且将会给学校的可持续发展带来很不利的影响。但只要在座的各位尽职尽责、尽心尽力，学校的工作一定能稳定和有所发展。
新的一年，我们既面对困难和压力，也面对机遇和挑战，这就要求我们都要着眼未来，着眼长远，培养一种未雨绸缪，见微知著的能力和本领。现在，我们已经进入了一个学习型社会，面对日新月异的新形势和千变万化的新情况，全体教职工都要勤于学习，善于学习，把学习作为增长知识和才干的重要途径，与时俱进，不断进取，锐意创新，在否定自我的过程中超越自我。只有这样，才能永立潮头，不断达到新的更高的'境界。
为了落实我校的发展目标，实现我校的办学宗旨，我们要把自己工作当做事业来做；努力做到全面提升教育教学质量，为培养出高素质的学生。在这里，我围绕上期末提出的三个关键词“质量提升、教师发展、和谐校园”从三个方面谈一下。
第一、团结协作，创建和谐校园。
首先是安全工作，一刻也不能放松。离开安全谈和谐是不可能的。
各个工作岗位都有发生安全问题的可能。交通安全、课堂安全、饮食安全、用电安全（聂珩老师受伤）、防水防火防盗等等，都应该引起我们高度的警惕。
再次，要用和谐管理调动教师的工作积极性。
和谐管理应建立在相互信任这一基础上，作为校长我非常理解领导和老师们的工作，并充分信任，过来的这几年我也是这样做的，所以大家能淋漓尽致地发挥自己的聪明才智，在工作中有激情。和谐还应建立在领导和教师、教师和教师的相互包容这一平台上，要知道能相互包容的人才敢说真话，做实事，出成绩，能相互包容的人才可能长期久处。在新学期的管理上，从刚性上谈，管理要逐步精细化，一方面事事有人抓，时时有人管；另一方面，事事有规可依，时时有章可循。从小事抓起，以小见精神，诸如教室课桌摆放整齐、教室和办公室干净整齐、老师不能坐着上课、不能迟到早退等。从柔性上来说，能提倡的便不会硬性规定，能解决问题的也不会死搬硬套走形式，能帮老师分忧的便会义不容辞。精细化与人性化是辨证的统一，没有制度为基础的人性化是没有底线的人性化，无异于放任自流，但当我们的老师如果把学校当成自己的家，有了责任意识后，制度也就没有什么作用了。
要改变单靠“硬性”的行政指令要求教师完成教育教学任务的做法，在依法依规、坚持原则的基础上，把各种任务、要求和教师的态度、感情、利益、发展的需要结合起来，以公平的信念创造各尽所能、各得其所的激励和分配机制。与此同时，必须建设团结和谐的领导班子。领导集体的团结和谐是构建和谐校园重要的示范和导向。全体干部要加强个人修养，识大体、顾大局，大事讲原则、小事讲谦让，以工作和事业为重。在领导班子内部加强民主集中制建设，发挥每个成员的聪明才智，实现工作效率、人际融洽和班子整体效能的最大化。在管理上要谨防四怕；一怕不抓，二怕不实，三怕不力，四怕不久。党员干部在教育教学的管理过程中还要坚持不懈地完善自身，不合理的要校改，不规范的要校正，不科学的要校准，作事上要求缓办的常思，急办的迅时，难办的设法。绝对不能出现丢三落四的毛病，只有这样，才会增强自身的战斗力，在前进中少走弯路，健康发展。
其次，要用和谐的心态来对待工作和学习。
良好的心态是构建和谐人际关系与和谐工作关系的必备条件。人的心态不和谐，其言行举止就很难符合社会价值规范，各种行为自然就很难协调，就很难达到平衡。良好的心态源于对生活的热爱，对选择的坚定和对自身价值的现实定位。要知道人只有在和谐的环境里，优秀的东西才会认知与肯定，而认知与肯定的东西恰恰是构成和谐的成分。
要做好自己的工作，首先要有足够的勇气，热情负责的态度，勤奋努力的精神，这样才可能得到同事的尊敬，而同事的尊敬又会将自己真正地融如到集体中。其次，要懂得利用机会，勇于接受挑战，对工作十分努力和投入，不断地充实自己，适应时代的发展和学校的变化，在勃勃朝气下每天都会取得进步和提高。
作为教职员工，只要努力就一定能做一个好老师，公正地对待每一个学生，在学生需要帮助的时候能得到你们的扶持，在学生开心和悲伤时有你们在身边分享和安抚，能够让学生不断地体验到进步带来的乐趣。我们要坚决杜绝这样的事发生，那就是，只把学生当成挣钱的对象而不顾学生是否有进步，当成发泄的工具而不考虑伤害学生的自尊心，要知道这样的人从事教育是对整个教育的损害。
第二、坚定信仰，强化责任意识。
作为一名教师，首先要有强烈的社会责任感。“自由并不意味着放任自流，真正的自由意味着担当责任！”我很欣赏这一提法。我希望大家都一定要把沉甸甸的责任放在自己的肩上，走出家门一步，就要肩负着全家荣辱，走出校门一步，就要肩负着学校的荣辱。要不断提升自己的“人格”，力求自己能超凡脱俗。你要时时记住，我们代表着xx中学的形象，代表着xx中学教师的水平，真正做到“穿有样，坐有相，言有规，行有范”。现实生活中，我们往往重视看得见的，而不重视看不见的。其实，很多看不见的又往往比看得见的重要得多。我们来看看一个段子：“道路看得见，思路看不见；学习看的见；学问看不见；文凭看得见，水平看不见；温度看的见，温暖看不见；药品看得见，药效看不见；人体看得见，人品看不见；眼珠看得见，眼力看不见，校园看得见，校风看不见。”
全体老师要努力做到：
一讲“人本”。
杜威说，教育，人是目的。学校中的一切都是为了人，为了学生和教师。“人本”的另一含义就是要有人文关怀，教育就是一种关怀的人生，这就是为什么我们的管理行为和教育活动中要始终充满着“爱”，饱含着“情”。这一点我们今后要特别注重。尊重、爱护、关心每一个学生，对学生的发展负责，为学生终身学习打好坚实的基础。建立和谐的师生关系，做学生的良师益友，不放弃每一个学生，要关心每一个学生的成长。坚守工作岗位，不擅离职守，认真上好每一堂课，做一个名符其实的教育工作者。对教师而言，这“赤子之心”，就是对事业的热忱，对教育理想的执着，也是对“人”这个字的不断装裱。爱学生是教师职业道德的核心和精髓。爱学生是做教师，做合格教师的底线。如果你讨厌学生，那么你的教育没等开始就结束了。教师对学生的爱是一种“博爱”——面向全体学生的爱。教师工作的对象是人，而人是情感动物，情感的最突出表现方式就是“爱”。所以，没有爱就没有教育，没有爱也当不好教师。从爱出发，以爱为归宿。但是，爱的理念是抽象的，爱的行为是具体的。学生需要的不是爱的概念，而是具体的，能感受到的爱的行为。获得爱才是学生普遍的心理需求。在教育学生的问题上要坚持四点：“合乎人性，体现人道，口下留德，手下留情。”
二讲秩序。
我们这样一所规模的学校，要做到大而不乱，按部就班，张驰有度，收放自如，就必须要讲秩序。秩序就是纪律，秩序就是规范，就是有令必行，令行禁止。
三讲责任。
自己忙好自己的事，努力做最好的自己。人人恪尽职守，各司其职，各负其责。我们要把“学校发展，人人有责”细化为“学校发展，我的责任；学生发展，我的责任；自我发展，我的责任”。人人尽好份内之责，就会产生巨大的聚集效应和推动力。当然，有时候，学校工作是有分有合的，正所谓“分工不分家”。因此，责任感还体现在合作与共享之中。
四讲品味。
“品味”就是追求卓越。追求卓越才能与xx中学的教师身份相符。在我们学校，今后要多一些与专家的对话，多一些深邃独创的思想，多一些德艺双馨的名师，多一些高雅的文化活动
树立良好的师表形象，注重自身人格魅力，以优秀人格感染教育学生，做学生的表率。工作中讲进取、讲奉献，树立团队意识，弘扬团队精神，增强责任感和主人翁精神，积极参加学校的各项活动，为学校的发展献计献策。
加强自身学习，坚持做到每天看报读书，看新闻了解时事，认真参加各类继续教育。刻苦钻研教学业务，重视自身素质的提高，力争达到思想、业务一流水平，并每年都有新进步。当每个教师都勤于学习、追求卓越，当每个教师都在努力向着大师型教师发展，我们的学校也必将营造出浓郁的学习氛围，和谐的学习环境，成为学习型学校。本学期，学校将利用各种教育资源，为教师的学习创造条件。
五讲境界。
我们的老师要做到两个“超越”。要超越自我，不断提升，做“有奋斗感的教师”；要超越小我，以事业为重，学校为重，团队为重；我们要树立目标意识、成长意识，使自己日积月累，终成大器。树立敬业意识，对自己的工作要认真完成，力求精益求精，争取做到最好。
死人与活人就差一口气，而这一口气的品质又大不相同。因此在这里我要强调“五个气”：第一、正气。相对于邪气而言，作为一名人民教师，作为学生楷模的教师，一定要有浩然正气；
第二、朝气。它相对于暮气而言，谨防未老先衰；尤其是对我们年轻的同志们来说，干任何事情都要永远充满无限的激情；
第三、灵气。它相对于呆气而言，也就是要求我们教师和教育管理者要有主动性，创造性；
第四、大气。它相对于小气而言，要求我们教师要有开阔的胸襟，做人不能太“精”，太斤斤计较；
第五、书卷气。它相对于世俗气而言，不要整天问读书有什么用。读书在许多时候是非功利性的。
六讲实绩。xx中学要形成这样一种风气和文化：凭本事吃饭，靠实绩取胜。在教师的评先表模、晋职晋升、岗位评聘等工作中，要坚持“赛马不相马，有为才有位”。要努力提高业务能力，“医生的功夫在病床，教师的功夫在课堂。”衡量一个教师的工作，无非有三个维度：工作态度，工作能力，工作成效。其中，工作态度最重要，工作成效最能说明问题。
三、宁静致远，净化自己心灵。
这里，我们把教师作为普通人，来给大家提几条建议：
1、要保持一种平和的心态
守住心灵的宁静，建设自己的精神乐园。对工作要尽心，对领导要诚心，对父母要孝心，对他人要爱心，对自己要宽心，对家庭要关心。对同事要有一份真情，对家长要有一份深情，对事业要有一份痴情，对所从事的工作要有一份激情，对学生要有一份亲情。
快乐的人不是因为拥有的多，而是因为计较的少。不满足的人，不是因为他得到的太少，而是他想要得到的太多。教师的职业是平凡的，很少有轰轰烈烈，更多的应该是扎扎实实。教师的待遇虽然在不断提高，但总体来讲，教师的职业古往今来都是比较“清贫”的。所以，大家要有“安贫乐道”的准备。
2、要做一个心胸开阔的人
古人说过“人之有德于我也，不可忘也，吾有德于人也，不可不忘也”。经常记住别人好处，时刻不忘感恩的人，一定能有好人缘。常记别人对自己坏处，处处想让别人报答自己的人，肯定不受欢迎。
有这样一段话：“感激伤害你的人，因为他磨练了你的意志；感激欺骗你的人，因为他砥砺了你的人格；感激鞭打你的人，因为他激发了你的斗志；感激遗弃你的人因为他教导了你该独立；感激绊倒你的人，因为他强化了你的双腿；感激斥责你的人；因为他提醒了你的缺点。”
当我们改变不了别人对自己看法的时候，我们可以改变我们对别人看法的看法。
3、“静坐常思己过，闲谈莫论人非”——正确对待同事间的相互议论
做人能不能避开别人的议论？我们先来看一个故事：“祖孙二人骑驴赶集，路人议论说，两人骑一驴过于残忍；于是爷爷让孙子骑，路人说，孙子不孝；孙子赶紧下来让爷爷骑，路人说，老人心肠太硬；两人都不骑了，路人又议论说放着驴不骑太傻。”
这就是社会，这就是人群，这就是人性，这就是我们赖以生存的环境，谁也别想改变，谁也改变不了。
只要你行的端，走的正，非议算什么。
“走自己的路，让别人说去吧！””
“静坐常思己过，闲谈莫论人非。”
4、学会“比”的方法
四十岁的羡慕三十岁的活力四射，三十岁的羡慕二十岁的青春飞扬，二十岁的又羡慕十岁的天真烂漫。“比”是人们生活内容之一。我们大家平时攀谈，相当一部分内容也都是比，人的脑子里有不少的脑细胞是用来比的，这无可非议，但关键是怎么比。
正确的比能比出进步，比出振奋，比出博学，比出善良，比出真诚，比出愉快，比出幸福；错误的比只能比出落后，比出委靡，比出愚昧，比出痛苦，比出嫉妒。“比”是一门学问，它可以不用物质，不用金钱，不用地位就可以使人获得幸福、快乐、自信、进步、勤奋等等。“比”确实神奇。通过比有多少人化委靡为振奋，化痛苦为幸福，化自卑为自信，化懦弱为勇敢。
其实，人与人是不能比的。同是爹娘给的一双腿，你比得上刘翔吗？同是一个地球村上长大的，你比得过比尔盖茨吗？我们必须承认先天条件和个体差异，也得承认天分、机缘和悟性。当然，努力向上，拼搏进取是一种值得嘉许的人生态度。但为了虚荣，为了名利，为了画一个供人欣赏品评的圆满句号而透支生命，则大可不必。
魏书生提出的比的方法是：机遇和差的比；干劲和足的比；待遇和低的比；生活和过去比；道德和高尚的比；将来和强的比；目前和接近的比。
两匹马各拉一车，前面的马走的很好，后面的常常停下来。于是，人们把后面的一辆车上的货物挪到前面一辆上去，等后面的那辆车上的东西卸完了，后面的马轻松前进，并对前面那匹马说“你辛苦吧，你流汗吧，你越是努力，人家就越折腾你。”来到驿站，主人说：“既然只用一匹马拉车，我养两匹马干什么？不如好好喂一匹马，把另一匹马宰掉，总还能拿到一张马皮吧！”
今天是情人节，祝各位老师节日快乐！在爱的星空下，爱不会老、情不会逝、真爱永存、真情永在！
另外几个事：
1、教导处负责教材和教师任课安排的调整；
2、正月十五前完成各项计划，教师领取教材，做好上课准备；
5、正月十六正式上课并考勤。
谢谢大家！
关于新学期校长致辞(篇8)
当盛夏的躁热渐渐褪去，当金桂的馨香飘逸悠远，我们前苏小学全体师生，经过一个假期的休整，又相聚在这里，迎来了一个新的学年，开始了新的学习生活。今天我们隆重集会，召开新学期开学典礼，这是一次迎新会，又是一次加油会、动员会!首先让我们以热烈的掌声，对刚进入前苏小学学习的一年级小朋友以及其他年级的插班生表示热烈的欢迎;再过几天，是我教师节，在这里让我们以热烈的掌声，向辛勤哺育我们的全体教师致以节日的问候和崇高的敬意!
秋天从来都属于辛勤耕耘的人们。在刚刚过去的一学年里，全校师生齐心协力、负重奋进、辛勤工作、努力拼搏，在教育教学质量和师生队伍建设方面都取得了可喜的成绩，教育教学秩序井然，管理机构运转正常，文明的校风，勤奋的学风进逐步形成。毕业班成绩喜人，夏冰阳、等三位同学通过自身刻苦努力，奋力拼搏，成就了希望。这些让我们赢得了教育主管部门的肯定，家长的信赖和社会的赞誉。
老师们，同学们，过去的成绩是鞭策我们前进的动力，新的学期，新的开始，带来了新的挑战，也孕育新的希望与憧憬，面对这一更为紧张和富有挑战性的学习与工作，我们每一位教师、学生都应站在新的起跑线上认真积极审视自己，以满腔的热情投入到新学期的工作与学习中去，为实现自身的目标而奋斗、拼搏!在此，我祝愿并相信我们每一位师生都能以自己的勤奋与智慧书写新学年学习与工作的满意答卷。
借今天的机会，给我们的同学提几点要求和希望。首先要加强安全防范意识，开展创建“平安校园”活动。人的生命对于其它任何事情来说，无疑是最重要的。因此，我们务必要万分重视安全工作，上学的路上要严格遵守交通规则，严禁在上学、放学的路上玩耍、追逐。乘车的同学要文明乘车。在校时，必须严格遵守学校的各项规章制度，严禁在教室里、走廊上、活动场所追逐打闹，严禁玩弄电器插座和开关、消防栓等有危险的设备，严禁把有危险的玩具带到学校玩耍，严禁玩危险的游戏。
其次，培养良好的习惯，提升自己的素养。要培养勤俭节约、爱护公物的良好品格，把学校的水电、用品看作自己家里的一样爱护，看到有浪费学校水电或破坏公物的现象，每一个人都有责任加以制止或批评。要培养良好的卫生习惯，继续保持学校整洁、美观的环境。严禁随地吐痰、随地乱扔纸屑、果壳、包装袋等垃圾。少先队仍然要加强督查。严禁在墙面等建筑物上涂抹。要培养相互关心、助人为乐等好品质，让学校真正成为我们学习的乐园，精神的家园。
另外，要认真积极学习。小学是人生的黄金时代，良好的开端是成功的一半。只有从小努力，好好学习，才能为将来奠定坚实的基础。希望你们用认真积极作桨，用坚持作帆，驾驶着知识的小舟在老师的引导下到达成功的彼岸。尤其是毕业班的同学，更要认清形势，刻苦学习。“试问人生能有几回博?此时的你们，汇集了老师们更多的目光，倾注了家长更多的心血，你们将担负着希望，开始最后一年的冲刺!选择了读书，就得不负父辈兄长的沉甸希望，对得起自己的铮铮傲骨，通过努力去实现那志存九天的壮怀理想。我希望你们在小学最关键的一年里，明确目标、增强信心、刻苦学习，科学安排时间，坚持不懈地努力拼搏，跨进理想的大学和高中殿堂。
同学们，老师们，新的学年，我们务必要认清教育发展形势，坚持党的教育方针，坚持与时俱进，不断开拓创新，积极推进素质教育，务实地、创造性地抓好学校方方面面的工作，使我校的管理水平和教育教学质量有新的提高。我们有理由相信，只要努力与我们同行，希望就会与我们同在!也一定能够谱写前苏小学新的篇章!
关于新学期校长致辞(篇9)
各位家长：
我要感谢你们对学校工作的支持。你坐在孩子身边，就是用行动说话：孩子，我爱你！你的参会，让学校感受到了有坚强的群众基础为我们做后盾！我们希望各位家长，对我们的老师多份理解，多份宽容。
老师这个职业的确责任重大，而且神圣。但每位老师和你一样，只是一个普通的人，他也上有老，下有小。他也要吃饭，买房，管自己的娃，他也有自己的烦恼。特别是现在，教育的大环境不是很好，书不好教，学生不好管。弹学生一指头就叫体罚；让学生多站一会儿就叫变相体罚；让学生多做几遍作业，说话严厉点儿就叫精神摧残。整个社会打着保护孩子的旗号，对老师越来越严苛。老师在教育学生上瞻前顾后，缩手缩脚，压力很大。每天上课面对五六十号学生，每节课人人过关，每天人人过关，每周人人过关。成天围着学生转，特别是那些学习不主动，基础差的学生。4名宿管老师管理将近800名学生，要让孩子们按时起床、休息、刷牙、洗脚、叠被子，整理内务。想想寒暑假，一个孩子在家，你管理的怎么样？每顿饭1000多名学生就餐，我们餐厅上下十几名老师看管，还有每天课间活动，楼道、校园、操场，每隔几十米都要有老师值守。除了备课、上课、改作业，查学生"四清"过关，这些安全上的事更是弄得人疲于奔命。稍有疏忽孩子磕了，碰了，我们就拉不离手。碰到个别家长给学校找事，更是让人难以应付。但我想孩子毕竟不是成年人，孩子必须严格管教。有了管教，方知敬畏；有了敬畏，方知底线；有了底线，方知对错。我们不会体罚学生，但应该给老师管教的权利，给老师适度管教的自由。跪着的老师永远教不出有出息，有责任的学生。只有让老师堂堂正正、大大方方、潇潇洒洒地站在课堂上，这个社会的孩子才能更好的成长。严是爱，宽是害。玉不琢不成器，被管教的孩子可能委屈一时，却会受益一生。现在，只有负责任的老师才管教学生，我不指望每个学生都懂得这个道理，因为她们毕竟只是个孩子。但是我希望每个家长都能懂得这个道理，因为你们不是孩子！所以烦请各位家长告诉你的孩子：在成长的过程中，遇到负责、公正、认真、严厉的老师，是件多么值得庆幸的事情啊！
同学们、老师们、各位家长朋友们，有句话说"前途是光明的，道路是曲折的"，也就是说要到达希望的彼岸从来不是一路坦途！好习惯是成长的阶梯，踏踏实实是做事、做人、学习最基本的态度，责任心是迈向成功的起点。让我们不畏艰难，辛勤工作、努力学习，在槐芽初中这片沃土上播种希望、洒下真情、奉献智慧。让我们相互理解、彼此支持，凭着真诚，凭着努力，创造槐芽初中更美好的明天，谢谢大家！
关于新学期校长致辞(篇10)
各位老师，各位同学：
春日载阳，万象更新。在我们欢度新春佳节之际，新的一学期又踏着春天的脚步悄然来临。
春回大地发春华。
美丽的郁青园，冰雪开始消融，春草已然吐绿；校园里流动的又将是青春的笑意，教室中回荡的又将是琅琅的书声。
新的学期，预示着我们的老师又将开始春天的耕耘。在这份耕耘里，需要有一种爱的滋润；在这份耕耘里，需要有一种敬业的精神。
南陵一中有一大批名师，你们个个抱荆山之玉，人人握灵蛇之珠。南陵一中之所以享誉江南，名震大江南北，就是因为有着这样的一个教师群体。
新的学期，意味着我们的同学又将开始青春的飞翔。在这种飞翔里，需要有一种梦的孕育；在这种飞翔里，需要有一种汗水的挥洒。
南陵一中的学子，品学兼优。悬梁刺股，囊萤照雪，是古代读书人的写照，其实也是南陵一中学生刻苦精神的体现。
在这个学期，高三同学将迎来人生道路上最重要的一次选择，成功将由你们书写，辉煌将由你们创造。我们坚信：成功一定是属于你们的，辉煌也一定是属于你们的。
20xx年，将是南陵一中校史上不寻常的一年。
南陵一中新的校址已经确定，新的校园蓝图已经绘就。一座高起点现代化的校园即将出现在人们的视野里。
南陵一中，将应和着春天的律动，发荣滋长，前程似锦；
南陵一中，将感受着时代的大潮，挥楫击浪，力争上游。
我们坚信：南陵一中的明天将会更加美好！
关于新学期校长致辞(篇11)
同志们：
今天我们召开第四小学教育工作会议目的是总结过去，明确新学期工作目标。xx年8月21日期初，我校26人参加了教育局的教育工作会议，我校在前任校长的领导下获得了综合管理，三年考核，专用室建设三项辉煌的好成绩；难得可贺。会后我又认真地研读、疏理。从中感悟到了调兵山教育发展的繁荣局面与井然有序的发展前景。
调兵山过去的成就我可以用121个字来概括，那就是：
两免一补，政府支持，有底气;
城乡一体，改善办学，大手笔;
调整布局，优化组合，讲效益;
电网人网，农远工程，全普及；
大量读写，问题引导，有实力；
八大校园，艺体特色，2+1；
说课演练，三五教育，有成绩；
功能教室，特长训练，先垫基；
目标管理，一校一标，真精细；
品牌学校，特色校园，已树立；
四面来风，八方呼应，讲学习。
这么说，这并不是夸张，我个人也正是伴着市矿两家合并的脚步，踏着新课改的足音，一路跌荡走过来的。记得xxxx年春季赵局长在一次教学工作会议上就提出：我们要打好人生的两块基石：一块是读书，一块是习惯。多少年来，从没有松懈，从没有打折，这就是恒心坚持。
调兵教育发展到今天，各所学校都已具有了一定的基础，我们的四小在几任校长的努力下，尤其是孙校长的领导下，现已奠定了规范管理，专用室特色建设等多项基础,在调兵山也步入前列，但也有不足之处，这几年学校人员调出很多，而且特色骨干居多，同时财政拨款学苗都减少，专用室建设维护费用相对支出费用较多，人工支出也是不小的开支，教师身体健康状态下降，很多因素制约着学校的进程，但是，我们的根基还在，发展方向已经确定，那就是围绕教育局中心工作来做，几年内打出学校的特色品牌，注重经营教师的思想，打造教师队伍，提高教学质量赵局讲未来三年工作思路：内涵发展，质量提升。一校一品，特色突破。也正是我们四小思考并践行的工作任务。我们要将这一提法化为可观可感可操作的具体行为：从师德师风入手，树立责任意识，务实意识，服务意识；潜心研究，恒心坚持；全心办人民满意的教育；以落实为重点：精细化管理，抓课堂，抓养成，抓特色，创品牌，形成自我的办学理念和一套行之有效的管理措施。
在赵局长新三年工作思路引领和敲击下，通过多年的实践反思，我们已经认识到：真正把德育放在办学的首位，小学生文明行为习惯的养成是我们四小要突破的首选瓶颈，让孩子们乐于读书善于表达，这也正是我们一直不懈追求的目标。新学年，新起点，赵局的讲话为我们描出了调兵教育的愿景蓝图。
我愿用整个身心做整个校长，事业第一，学校第一，尽早缩小自己与名校长的差距，拿出自己的有效管理策略，争取在未来的学校管理、现代信息技术、专用室建设，学生文明习惯养成、学生特长特色、教学成绩，校园文化建设等方面取得好的成绩，让领导放心，让社会满意。用满腔的激情，燃烧自己，用富有时代气息的大爱去办好学校，让调兵四小的教育，天更蓝，景更美！