中职校园的文化建设方案集锦6篇

2023-04-23 12:02:03 中职校园文化建设方案

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中职校园的文化建设方案 篇1

  为了进一步加强学生思想道德建设,培养学生养成良好的行为习惯,促进学生健康成长和个性发展,从而全面提高教育教学质量。学校经过认真细致的调查研究,在借鉴有关兄弟学校学生管理经验的基础上,结合我校实际,决定从20XX年第二学期起全面实行准军事化管理模式,现制定如下实施方案:

    一、总则

  准军事化管理是指非军事单位借鉴和运用军事管理的方式和原则实行的内部管理。我校实行准军事化管理的对象是全体在校学生,基本内涵是实行教师指导下的学生自治,在学生管理的全过程中采用军事化管理模式。准军事化管理的内容包括学生军训制度、会操检阅制度、一日生活制度、内务卫生制度、学生容貌风纪、升旗仪式、大型活动等方面。我们将通过准军事化管理方式,对学生进行严格要求、严格训练,并同思想政治工作、行政管理工作紧密结合起来,实现学生管理工作的正规化、系统化,科学化,力求在学生日常管理工作中形成团结紧张、严肃活泼、令行禁止、整齐划一、行为规范、纪律严明的良好局面,使学校德育工作上一个新的台阶。

    二、组织机构

  为了确保准军事化管理工作的有效开展和顺利进行,学校决定成立相关组织机构:

  (一)准军事化管理领导小组。学校成立杭州湾职校准军事化管理领导小组,其职责是负责准军事化管理工作的组织领导,组成人员如下:

  组长:谢柏南

  副组长:储旭明陈曙邵佳洪

  成员:郑德忠陆佾沈成宏施俊杰王丽亚陈益民王上杭潘林军王健任琴儿

  (二)准军事化管理工作委员会。准军事化管理领导组下设准军事化管理工作委员会。其职责是负责准军事化管理的具体组织实施,组成人员如下:

  主任:邵佳洪

  副主任:郑德忠王健

  成员:孙挺王洁林王仲佳罗卡及全体班主任

  (三)与驻慈溪武警部队警校共建,同时聘请退伍军人任学校军事教官若干名名,成立学生训练科,归学生处管理。

    三、准军事化管理主要内容:

  (一)军训

  军训是学生第一必修课,新生入校后由学校统一组织实施为期2—3周的军事训练,训练结束时由军事教官和班主任给每个学生评定成绩。因入学晚未参加正常军训的学生,由学生处另行安排,利用业余时间补训。

  每学期由学生处策划,各班安排一定的时间进行军训,由学生训练科教官负责军训,主要科目为队列训练,国防知识教育、内务整理、军容风纪训练等内容。以巩固军训成果。

  (二)一日生活制度

  1.着装:

  学生在校期间,按照学校规定统一着装。具体规定为:非节假日统一着学校规定的服装(实习实训着工作服),节假日可着其他便装,但所着服装必须符合学生日常行为规范的有关规定.

  2.起床:

  起床铃响后,立即起床,按规定着装,做好出操的一切准备。

  3.早操;

  学生必须参加早操。以班级为单位在规定时间内于指定地点集合,不准有缺勤、迟到等现象。

  早操队伍集合完毕,带队学生干部须履行报告制度,报告对象是参加带操的学生军事教官。报告内容为,报告教官,某某班应到几人,实到几人,请假几人,旷操几人,报告完毕,请指示。

  早操可跑步、队列训练或从事其它操练活动,具体方式由学生处根据场地条件,季节因素等合理安排。

  跑步班级在行进中不准超队或停滞步行或在队伍中系鞋带。在行进过程中,队列整齐,口令清楚,口号响亮,不准有说话、掉队、口令不清、口号不响等现象。

  早操结束后,排队进入食堂用餐。下雨天早操改为内务整理操练。

  4.洗漱:

  洗漱必须在洗漱间进行,维护公共卫生,注意节约用水,保持洗漱间卫生清洁。

  卫生用具按规定放置。

  5.内务:

  整理内务要求:床面平整、被褥整齐,大小适中,放在规定的位置,床铺的整体布局要基本符合部队标准,其它物品亦放在指定的位置。学生应按学校的《杭州湾职校寝室内务要求》,严格遵照执行。

  6.就餐:

  按照规定时间准时就餐。未经批准不得提前或推后就餐。就餐时间通常不超过三十分钟。听到就餐铃声后,以班级为单位带到食堂门前,由任课教师整队,教官指挥,依次进入食堂。就餐遵循"有序、安静、卫生、节俭"的原则。就餐时遵守就餐秩序,保持安静,不得喧闹,乱敲碗筷,买饭时自觉排队,不得拥挤、插队。保持餐厅卫生,禁止乱泼水、乱倒污物,剩饭菜要倒入指定的容器中,餐具放在指定的位置整齐摆放。

  要尊重炊事人员。对膳食有意见,要按组织程序提出,不得与炊事人员发生冲突。

  7.上、下课:

  上课必须提前5分钟(预备铃响后)进入教室,静候上课。体育课、实训课、课外活动由体育委员或课代表带领排队前往上课地点。下课后也排队返回。

  上课铃响后,全体起立,师生互问好。上课时要遵守课堂纪律,严禁喝水、吃零食、睡觉、交头接耳或阅读与本堂无关的书籍等,不做小动作,手机或其它电子新产品要处于关闭状态。上课时不准会客,不准擅自离开上课地点,如有特殊情况,须经教师批准后方可离开并及时返回。下课铃响后,全体起立,师生互道再见。上下午第四节课,任课教师带学生以两路纵队往指定地点集合,由教官带队全往食堂。

  8.课间操:

  以班级为单位以整齐的队伍到操场集合统一做操。做操要认真,姿势、节拍准确。退场时也以整齐的队伍依次返回上课地点。下雨天在教室内做室内操。学生会等有关部门组织检查评比。

  9.午休:

  午休时不准做有碍他人午休的事情。如放录音机、演奏乐器、打牌、下棋、高声喧哗、打闹等。

  午休时间均应卧床休息,保持肃静,无特殊情况不能进行其它活动。

  午休后要按要求整理好内务。

  10.自习课:

  自习课一律在本班教室或电子阅览室内进行,一切按课堂纪律要求。早自习在食堂用餐完毕后,听从教官指挥,在指定地点集中排队按次序进入本班学习。晚自习结束后,也需听从教官指挥,在指定地点集中,组织晚间点名,排队按次序进入寝室。

  11.晚间自由活动时间:

  晚自习后到熄灯前为晚间自由活动时间。在此时间内,学生应抓紧时间进行洗漱及就寝前的准备,就寝前由生辅人员组织学生会人员进行晚间住宿检查。

  12.晚熄灯:

  熄灯铃后,立即熄灯就寝,学生不准在走廊内活动,。寝室内不准讲话、收听广播、洗漱、玩手机等。

    四、实施步骤

  1、20XX年3月上旬,出台实施方案,完成军事教官聘任和培训工作。

  2、20XX年3月下旬,全面实施准军事化管理。

中职校园的文化建设方案 篇2

  20--年我省中小学(中职学校)德育工作总体要求是:学习贯彻国家和广东省中长期教育改革和发展规划纲要,坚持育人为本、德育为先,以学校德育能力建设为主线,以德育绩效评估为重要抓手,全方位优化课程、活动、管理和服务的育人功能,进一步提高全省学校德育工作整体水平,推动实现广东学校德育均衡发展、特色发展。

  一、以德育绩效评估为抓手,加强学校德育能力建设

  1、督促指导各地贯彻落实《关于开展中小学德育工作绩效评估的通知》(粤教思函〔20--〕50号),全面启动和推进中小学德育工作绩效评估工作,力争20--年完成全省40%中小学校的评估。建立中小学德育工作绩效评估定期通报制度,督促各地按时按质完成学校德育工作绩效评估任务。20--年春季学期起启动省级德育示范学校评估工作。组建以省市督学、高校专家学者、教育行政干部、学校德育管理人员为主体的中小学德育工作绩效评估队伍,为全面推进德育工作绩效评估提供有力的支持和保障。

  2、组织调研和课题研究,启动中职学校德育工作绩效评估方案及指标体系的制定工作。20--年秋季学期起组织开展中职学校德育试点评估,20--年底总结试评经验并正式出台评估文件。结合试点评估工作,在适当时候组织开展中职学校德育督查工作,并将督查情况予以通报。

  3、以高校专家学者、教育行政干部、学校德育管理人员以及企业管理人员为主要来源,增补和调整省中小学德育指导委员会、省中职学校德育指导委员会、省中小学心理健康教育指导委员会成员,为加强学校德育能力建设提供智力支持和专家支撑。

  二、以优秀教学成果展示为载体,加强德育课程建设

  组织开展第二届中小学(中职学校)“聚焦课堂,提高中小学生思想道德素质”优秀教学成果展示活动,引导学校重视发挥课堂在学生思想道德教育中的主渠道作用。展示活动分“德育课程”、“学科融合”、“德育活动”三个系列,小学、初中、普通高中、中职学校四个学段进行评选;同时在“德育活动”系列中设置“民族团结教育”专题,重点面向内地民族班办班学校征集优秀教学成果。

  三、以庆祝建党--周年为主题,加强校园文化建设

  1、贯彻落实教育部《中小学文明礼仪教育指导纲要》,加强中小学生(中职学生)文明礼仪教育。

  2、组织开展“党旗飘扬我成长”中小学(中职学校)主题教育活动,活动内容主要包括创建“书香校园”、争当“阅读之星”活动,“悦读森林”网络读书活动,“书赠农村学子”活动,文明礼仪教育实践活动等。

  3、继续组织开展“明理、立志、勤学、成才”中职学校主题教育系列活动,重点加强中职学生自信心培养和职业道德规范教育。举办第二届中学生(中职学生)优秀社团交流展示活动,宣传中学生(中职学生)积极、健康形象。组织开展第八届全国中职学校“文明风采”竞赛活动广东复赛活动,不断扩大活动覆盖面。

  4、组织加强中小学生(中职学生)公民意识教育试点工作,总结试点经验,逐步向全省中小学校(中职学校)推进。

  5、联合省教育厅机关团委,面向省属中职学校组织开展德育实践活动。

  四、以专业能力培养为目标,加强德育队伍建设

  1、加强班主任队伍建设。组织第二批中小学“名班主任”培养对象结业和命名工作,组织第三批中小学(中职学校)“名班主任”培养对象的推荐和培养工作,检查省级“名班主任”发挥示范作用情况,巩固“名班主任”培养工程成果。组织中小学(中职学校)班主任工作调研,力争在班主任工作难点问题上有所突破。

  2、加强学校德育管理队伍建设。举办市、县(区)教育局主管德育的新任局领导、科长、股长培训班。继续加强全省中小学(中职学校)德育校长(书记)、学生科长、班主任骨干、团委书记、德育课教师培训,完善省集中培训和各地组织培训相结合的培训机制。

  五、以强化规范管理为要求,加强德育课题研究

  1、20--年底组织开展第三届广东省中小学(中职学校)德育创新成果评选活动。

  2、组织20--年立项的中小学德育课题结题和20--年中小学德育课题申报工作。

  3、加强20--年立项的中职学校德育课题指导和管理,20--年3月召开课题开题会暨科研成果交流展示会,20--年底召开中期交流汇报会。

  4、鼓励和支持内地民族班办班学校以强化民族班学生思想政治教育实效性为内容,申报20--年中小学(中职学校)德育课题。

  5、以《广东省中小学德育科研课题管理细则》为依据,清理撤销20--年前立项仍未结题且无合理原因的中小学德育课题,保证德育科研的严肃性。

  六、以基地协作会为依托,加强学生实践教育

  1、加强中小学德育基地建设和管理。联合省中小学德育基地工作协作会召开全省中小学德育基地建设第七次工作现场会暨中小学德育基地工作协作会第三届年会,组织开展第三届中小学德育基地论文征集和评选活动。

  2、加强青少年宫建设和管理。督促尚未启动建设的“十五”立项中央专项彩票公益金资助建设青少年宫项目尽快动工建设,检查20--年立项的中央专项彩票公益金资助建设青少年宫项目建设情况;研究制定指导纲要,指导已建成的青少年宫良性运作,为素质教育提供公益性服务。

  七、以发展性教育模式为方向,加强心理健康教育

  1、制定和印发《广东省中小学心理健康教育发展“十二五”规划》,依托省中小学心理健康教育指导中心组织实施。

  2、加强适应广东社会转型期特点的普及性、发展性、全员性学校心理健康教育模式研究,加强提高中职学校《心理健康》课实效性的研究。

  3、配合做好教育部基教一司委托《中小学心理健康教育》杂志社开展的积极心理学课题研究工作、委托北师大发展心理研究所开展的校园危机事件问卷调查工作。

  4、继续加强中小学(中职学校)心理健康教育师资培训。

  5、按照《广东省中小学德育科研课题管理细则》,加强中小学(中职学校)心理健康教育课题指导和管理。

  八、以内地民族班学生为重点,加强民族团结教育。

  1、以“感恩党、感恩祖国”为主题,组织开展内地民族班师生征文评选活动,结集出版优秀作品。

  2、配合新疆、西藏教育厅做好内地民族班师生宣讲教育工作。

中职校园的文化建设方案 篇3

  为“发现感动、表达感动、传递感动”,在全校掀起歌颂真情、倡导真善美、弘扬正能量的热潮,展示广大教职员工中不断涌现的模范人物风采,积极践行“首创、奋斗、奉献”的红船精神,引领全校教职员工追求自觉、追求进步、追求卓越,学校决定于20xx年12月中旬启动xx高职校首届“感动校园十佳人物”评选活动。现制定方案如下:

    一、活动主题

  “感动你我、情满校园”

    二、活动时间

  20xx年12月中旬日至20xx年1月下旬

    三、参与对象

  全体在职教职员工、服务我校第三方员工(保安、保洁、宿管等)

    四、推荐条

  1、热爱祖国,拥护中国共产党的领导,积极弘扬和践行社会主义核心价值观,具有优秀的道德素质和个人品质。

  2、感动事迹发生在我校工作期间,具有先进性、典型性和代表性,事迹感人至深、震撼心灵、感动师生。

  、面对困难、挫折,勇于接受挑战,自立自强,百折不挠。

  4、在工作岗位上,爱岗敬业,甘于奉献,成绩突出,受到学生的爱戴和同事的一致好评。

  、在突发事中临危不惧、见义勇为,为集体或他人挽回、减少损失,事迹被广泛认同。

  6、其他感人事迹。

  第1、2项必须满足,-6项符合一条或多条即可推荐。

    五、推荐办法

  (一)推荐办法

  1、组织推荐。系部、科室、专业(学科)中心组、教研组、团总支、服务班组等各推荐-名。

  2、联名推荐。教职工10人以上或学生20人以上联名推荐。

  3、自我推荐。教职员工本人直接向评选组委会递交推荐表。

  (二)评选程序

  1、准备阶段(20xx年12月8日——20xx年12月17日):制定评选方案,公布评选条和要求。

  2、推荐阶段(20xx年12月18日——20xx年1月10日):

  20xx年1月10前完成推荐活动,并将侯选人推荐表等有关材料按规定要求上交。材料要求:被推荐人要写一份内容不少于800字的个人先进事迹材料,推选组织者要为候选人提交推荐表,并附写100字左右的简要推荐辞。

  3、评选阶段(20xx年1月11日——20xx年1月20日):

  (1)初评阶段:20xx年1月1日前,根据组织推荐、联名推荐或自荐的参选人物,综合考察个人实际情况,组委会确定20名候选人名单。

  (2)终评阶段:20xx年1月20日前,结合全体教职员工对“感动校园十佳人物”候选人投票情况,最终确定10名获奖人物。

  4、总结表彰阶段(20xx年1月21日——20xx年2月初):

  在迎新春联谊会上举行颁奖仪式,为“感动校园十佳人物”颁奖。届时,`学校将首届“感动校园十佳人物”事迹通过学校网站、校园电子屏、广播站、橱窗等媒体进行宣传报道,在校内掀起“感动你我、情满校园”为主题的学习热潮。

    六、奖项设置

  活动设“感动校园十佳人物奖”和“感动校园人物提名奖”,“感动校园十佳人物奖”10名,“感动校园人物提名奖”10名,分别颁发证书及奖品等。

    七、活动要求

  1、各部门在思想上要重视本次活动,精心安排、认真组织推荐,在做好典型人物和事迹挖掘的基础上,充分利用校内各媒体平台广泛宣传,积极营造良好的活动氛围。

  2、评选过程将坚持公正、公开、透明的原则,随时接受广大师生的监督,全体教职员工平等参与评选。

  3、全校教职员工要认真观察身边的人和事,有哪些让我们深受感动的,不得拉票竞争,不得诋毁他人,发现违反规定者,将对当事人进行诫勉谈话并作严肃处理。

  4、“感动校园十佳人物”称号获得者如违反法律法规或校规校纪,学校将取消其称号。

    八、组织保障

  为加强评选活动的组织领导和工作推进,经研究决定,成立“感动校园十佳人物”评选活动组委会,人员组成如下:

  主任委员:

  副主任委员:

  成员:

  组委会下设“感动校园十佳人物”评选工作小组,张斌同志兼任组长,龚银宝同志兼任副组长,成员分别由校工会、党政办、团委相关负责人担任。具体评选工作由校工会牵头落实。

中职校园的文化建设方案 篇4

  为“发现感动、表达感动、传递感动”,在全校掀起歌颂真情、倡导真善美、弘扬正能量的热潮,展示广大教职员工中不断涌现的模范人物风采,积极践行“首创、奋斗、奉献”的红船精神,引领全校教职员工追求自觉、追求进步、追求卓越,学校决定于20xx年12月中旬启动xx高职校首届“感动校园十佳人物”评选活动。现制定方案如下:

  一、活动主题

  “感动你我、情满校园”

  二、活动时间

  20xx年12月中旬日至20xx年1月下旬

  三、参与对象

  全体在职教职员工、服务我校第三方员工(保安、保洁、宿管等)

  四、推荐条

  1、热爱祖国,拥护中国共产党的领导,积极弘扬和践行社会主义核心价值观,具有优秀的道德素质和个人品质。

  2、感动事迹发生在我校工作期间,具有先进性、典型性和代表性,事迹感人至深、震撼心灵、感动师生。

  、面对困难、挫折,勇于接受挑战,自立自强,百折不挠。

  4、在工作岗位上,爱岗敬业,甘于奉献,成绩突出,受到学生的爱戴和同事的一致好评。

  、在突发事中临危不惧、见义勇为,为集体或他人挽回、减少损失,事迹被广泛认同。

  6、其他感人事迹。

  第1、2项必须满足,-6项符合一条或多条即可推荐。

  五、推荐办法

  (一)推荐办法

  1、组织推荐。系部、科室、专业(学科)中心组、教研组、团总支、服务班组等各推荐-名。

  2、联名推荐。教职工10人以上或学生20人以上联名推荐。

  3、自我推荐。教职员工本人直接向评选组委会递交推荐表。

  (二)评选程序

  1、准备阶段(20xx年12月8日——20xx年12月17日):制定评选方案,公布评选条和要求。

  2、推荐阶段(20xx年12月18日——20xx年1月10日):

  20xx年1月10前完成推荐活动,并将侯选人推荐表等有关材料按规定要求上交。材料要求:被推荐人要写一份内容不少于800字的个人先进事迹材料,推选组织者要为候选人提交推荐表,并附写100字左右的简要推荐辞。

  3、评选阶段(20xx年1月11日——20xx年1月20日):

  (1)初评阶段:20xx年1月1日前,根据组织推荐、联名推荐或自荐的参选人物,综合考察个人实际情况,组委会确定20名候选人名单。

  (2)终评阶段:20xx年1月20日前,结合全体教职员工对“感动校园十佳人物”候选人投票情况,最终确定10名获奖人物。

  4、总结表彰阶段(20xx年1月21日——20xx年2月初):

  在迎新春联谊会上举行颁奖仪式,为“感动校园十佳人物”颁奖。届时,`学校将首届“感动校园十佳人物”事迹通过学校网站、校园电子屏、广播站、橱窗等媒体进行宣传报道,在校内掀起“感动你我、情满校园”为主题的学习热潮。

  六、奖项设置

  活动设“感动校园十佳人物奖”和“感动校园人物提名奖”,“感动校园十佳人物奖”10名,“感动校园人物提名奖”10名,分别颁发证书及奖品等。

  七、活动要求

  1、各部门在思想上要重视本次活动,精心安排、认真组织推荐,在做好典型人物和事迹挖掘的基础上,充分利用校内各媒体平台广泛宣传,积极营造良好的活动氛围。

  2、评选过程将坚持公正、公开、透明的原则,随时接受广大师生的监督,全体教职员工平等参与评选。

  3、全校教职员工要认真观察身边的人和事,有哪些让我们深受感动的,不得拉票竞争,不得诋毁他人,发现违反规定者,将对当事人进行诫勉谈话并作严肃处理。

  4、“感动校园十佳人物”称号获得者如违反法律法规或校规校纪,学校将取消其称号。

  八、组织保障

  为加强评选活动的组织领导和工作推进,经研究决定,成立“感动校园十佳人物”评选活动组委会,人员组成如下:

  主任委员:

  副主任委员:

  成员:

  组委会下设“感动校园十佳人物”评选工作小组,张斌同志兼任组长,龚银宝同志兼任副组长,成员分别由校工会、党政办、团委相关负责人担任。具体评选工作由校工会牵头落实。

中职校园的文化建设方案 篇5

  为了进一步加强学生思想道德建设,培养学生养成良好的行为习惯,促进学生健康成长和个性发展,从而全面提高教育教学质量。学校经过认真细致的调查研究,在借鉴有关兄弟学校学生管理经验的基础上,结合我校实际,决定从20XX年第二学期起全面实行准军事化管理模式,现制定如下实施方案:

  一、总则

  准军事化管理是指非军事单位借鉴和运用军事管理的方式和原则实行的内部管理。我校实行准军事化管理的对象是全体在校学生,基本内涵是实行教师指导下的学生自治,在学生管理的全过程中采用军事化管理模式。准军事化管理的内容包括学生军训制度、会操检阅制度、一日生活制度、内务卫生制度、学生容貌风纪、升旗仪式、大型活动等方面。我们将通过准军事化管理方式,对学生进行严格要求、严格训练,并同思想政治工作、行政管理工作紧密结合起来,实现学生管理工作的正规化、系统化,科学化,力求在学生日常管理工作中形成团结紧张、严肃活泼、令行禁止、整齐划一、行为规范、纪律严明的良好局面,使学校德育工作上一个新的台阶。

  二、组织机构

  为了确保准军事化管理工作的有效开展和顺利进行,学校决定成立相关组织机构:

  (一)准军事化管理领导小组。学校成立杭州湾职校准军事化管理领导小组,其职责是负责准军事化管理工作的组织领导,组成人员如下:

  组长:谢柏南

  副组长:储旭明陈曙邵佳洪

  成员:郑德忠陆佾沈成宏施俊杰王丽亚陈益民王上杭潘林军王健任琴儿

  (二)准军事化管理工作委员会。准军事化管理领导组下设准军事化管理工作委员会。其职责是负责准军事化管理的具体组织实施,组成人员如下:

  主任:邵佳洪

  副主任:郑德忠王健

  成员:孙挺王洁林王仲佳罗卡及全体班主任

  (三)与驻慈溪武警部队警校共建,同时聘请退伍军人任学校军事教官若干名名,成立学生训练科,归学生处管理。

  三、准军事化管理主要内容:

  (一)军训

  军训是学生第一必修课,新生入校后由学校统一组织实施为期2—3周的军事训练,训练结束时由军事教官和班主任给每个学生评定成绩。因入学晚未参加正常军训的学生,由学生处另行安排,利用业余时间补训。

  每学期由学生处策划,各班安排一定的时间进行军训,由学生训练科教官负责军训,主要科目为队列训练,国防知识教育、内务整理、军容风纪训练等内容。以巩固军训成果。

  (二)一日生活制度

  1、着装:

  学生在校期间,按照学校规定统一着装。具体规定为:非节假日统一着学校规定的服装(实习实训着工作服),节假日可着其他便装,但所着服装必须符合学生日常行为规范的有关规定。

  2.起床:

  起床铃响后,立即起床,按规定着装,做好出操的一切准备。

  3、早操;

  学生必须参加早操。以班级为单位在规定时间内于指定地点集合,不准有缺勤、迟到等现象。

  早操队伍集合完毕,带队学生干部须履行报告制度,报告对象是参加带操的学生军事教官。报告内容为,报告教官,某某班应到几人,实到几人,请假几人,旷操几人,报告完毕,请指示。

  早操可跑步、队列训练或从事其它操练活动,具体方式由学生处根据场地条件,季节因素等合理安排。

  跑步班级在行进中不准超队或停滞步行或在队伍中系鞋带。在行进过程中,队列整齐,口令清楚,口号响亮,不准有说话、掉队、口令不清、口号不响等现象。

  早操结束后,排队进入食堂用餐。下雨天早操改为内务整理操练。

  4、洗漱:

  洗漱必须在洗漱间进行,维护公共卫生,注意节约用水,保持洗漱间卫生清洁。

  卫生用具按规定放置。

  5、内务:

  整理内务要求:床面平整、被褥整齐,大小适中,放在规定的位置,床铺的整体布局要基本符合部队标准,其它物品亦放在指定的位置。学生应按学校的《杭州湾职校寝室内务要求》,严格遵照执行。

  6、就餐:

  按照规定时间准时就餐。未经批准不得提前或推后就餐。就餐时间通常不超过三十分钟。听到就餐铃声后,以班级为单位带到食堂门前,由任课教师整队,教官指挥,依次进入食堂。就餐遵循"有序、安静、卫生、节俭"的原则。就餐时遵守就餐秩序,保持安静,不得喧闹,乱敲碗筷,买饭时自觉排队,不得拥挤、插队。保持餐厅卫生,禁止乱泼水、乱倒污物,剩饭菜要倒入指定的容器中,餐具放在指定的位置整齐摆放。

  要尊重炊事人员。对膳食有意见,要按组织程序提出,不得与炊事人员发生冲突。

  7、上、下课:

  上课必须提前5分钟(预备铃响后)进入教室,静候上课。体育课、实训课、课外活动由体育委员或课代表带领排队前往上课地点。下课后也排队返回。

  上课铃响后,全体起立,师生互问好。上课时要遵守课堂纪律,严禁喝水、吃零食、睡觉、交头接耳或阅读与本堂无关的书籍等,不做小动作,手机或其它电子新产品要处于关闭状态。上课时不准会客,不准擅自离开上课地点,如有特殊情况,须经教师批准后方可离开并及时返回。下课铃响后,全体起立,师生互道再见。上下午第四节课,任课教师带学生以两路纵队往指定地点集合,由教官带队全往食堂。

  8、课间操:

  以班级为单位以整齐的队伍到操场集合统一做操。做操要认真,姿势、节拍准确。退场时也以整齐的队伍依次返回上课地点。下雨天在教室内做室内操。学生会等有关部门组织检查评比。

  9、午休:

  午休时不准做有碍他人午休的事情。如放录音机、演奏乐器、打牌、下棋、高声喧哗、打闹等。

  午休时间均应卧床休息,保持肃静,无特殊情况不能进行其它活动。

  午休后要按要求整理好内务。

  10、自习课:

  自习课一律在本班教室或电子阅览室内进行,一切按课堂纪律要求。早自习在食堂用餐完毕后,听从教官指挥,在指定地点集中排队按次序进入本班学习。晚自习结束后,也需听从教官指挥,在指定地点集中,组织晚间点名,排队按次序进入寝室。

  11、晚间自由活动时间:

  晚自习后到熄灯前为晚间自由活动时间。在此时间内,学生应抓紧时间进行洗漱及就寝前的准备,就寝前由生辅人员组织学生会人员进行晚间住宿检查。

  12、晚熄灯:

  熄灯铃后,立即熄灯就寝,学生不准在走廊内活动,。寝室内不准讲话、收听广播、洗漱、玩手机等。

  四、实施步骤

  1、20XX年3月上旬,出台实施方案,完成军事教官聘任和培训工作。

  2、20XX年3月下旬,全面实施准军事化管理。

中职校园的文化建设方案 篇6

  一、基本情况

  20--年,学生处在党委、校长室的领导下,坚持德育为首,以人为本的工作思路。突出对学生的职业道德教育,爱国主义教育,行为规范教育,全面落实《关于加强未成年人思想道德建设若干意见》,深入贯彻《中等职业学校德育大纲》,狠抓德育队伍建设与培训,落实常规管理,大力开展德育活动,取得了可喜的成绩。学校被评为“岳阳市德育工作先进集体”,组织学生参加全国中职生“文明风采”大赛和“法治征文”活动被评为优秀组织奖,10级英语1班--同学作为--市学生代表赴京受奖,涌现出一批优秀班主任、优秀学生标兵,先进集体等典型个人和群体,有江杰雄、黄丽娟、龙娟、章莉被评为岳阳市“优秀班主任”,有刘依、卓海龙、杨望等12位同学被评为岳阳市“德育标兵”,学校德育工作呈现出喜人的局面。

  20--年的学生管理工作,有成绩,但问题也不少,集中表现在:班主任队伍参差不齐,工作积极性不高,班级常规管理不到位,学生行为礼仪、卫生习惯差,打架斗殴时有发生,厌学情绪浓,个别班级学生流失严重。20--年,学生科全体工作人员积极响应校长室的号召,以校长室提出的“翻开教育教学改革新篇章、打造国家改革与示范校新品牌”办学思想为指引,进一步端正工作态度,改进工作方法,为铸造学校德育品牌,创建国家改革与示范校而继续努力奋斗。

  二、指导思想

  深入落实教育部颁发的《关于进一步加强未成年人思想道德建设的若干要求》,以《爱国主义教育实施纲要》和《中等职业学校德育大纲》实施方案为依据,不断完善“三全”德育模式,加强德育工作的针对性、实效性,一切以学生利益为出发点,关心爱护学生,服务学生,大力开展德育活动,加强法纪教育、礼仪、行为规范教育、爱国主义教育、安全教育,做好德育课题和学生职业道德教育、心理健康教育的探讨和研究,大力推进校园文化建设,营造健康向上、文明和谐的校园文化氛围,最终达到教会学生做人、做事。

  三、工作目标

  1、思想品德评价合格率99%。

  2、犯罪率为零。

  3、安全事故率为零。

  4、班主任100%参加德育工作研讨,100%进行培训。

  5、打造一支素质高、能力强、乐于奉献的学生干部队伍。

  6、立足全国德育实验基地学校,进一步探索与完善“三全”德育模式,铸造学校德育品牌。

  7、以特色校园文化建设为抓手,全面构建具有地域文化与企业文化融合的校园文化,打造有职校特色的校园文化品牌。

  8、全面融入课改,改革学生评价体系,逐步建立“多元、开放、发展”的学生评价体系。

  四、工作措施

  1、进一步完善管理机制,建设好家长学校,充分发挥家长学校参与德育的功能。

  2、认真抓好德育队伍建设(班主任、学生干部、校外辅导员),加大培训力度,请德育专家、企业老总来校讲课,以《班主任培训大课堂》为基础,着力推进班主任培训工作,努力提高班主任队伍基本素质与能力。

  3、创新手段,大力开展内容丰富、贴近学生、贴近生活、贴近实际的主题教育活动,突出学生爱国主义教育、集体主义教育、心理健康教育与职业道德教育,培养学生爱集体、爱劳动、爱卫生、爱生活,促进学生思想道德品质的提升。

  4、以国家改革与示范校创建为契机,打造特色校园文化,20--年学校将进一步加快推行校园文化企业化,营造“仿真式”的职场环境,使学生尽快适应企业、适应社会、适应市场,为学生顺利就业提供良好的成长环境。

  5、树立一批学生德育典型和干部典型,搞好班主任的培训工作,优化德育队伍,全期评选十名十佳班主任。聘请校外辅导员(或企业家)来校专题讲座,加强学生干部队伍建设,协助抓好业余党校的培训班工作。

  6、进一步落实德育常规,结合学校与学生实际,对现有的德育常规评价方案、制度进行全面修订、完善,形成具有本校特色、科学合理、操作性强的德育工作评价体系。

  7、大力开展德育活动。本期学生科继续推行“主题活动月”制度,学生科牵头,专业组具体实施,每月定好主题,每周安排好活动内容以全国中职生“文明风采”大赛为平台,以培养学生综合素质与能力为目标,分四条主线开展好德育活动,做到每次活动有目的、有组织、有计划、有步骤、有材料、有成效。

  8、加强校园综合治理,进一步强化安全保卫工作,突出安全教育与心理健康教育。加强安全教育与管理,预防事故发生,是学生科工作重要内容之一,本学年度将进一步强化安全措施,大力开展学生自救自护安全知识教育活动与培训;加大法制宣传力度,开展法制知识讲座,搞好校园安全隐患排查,整合好校园周边关系,营造一个和谐、健康、安全的校园环境;大力开展好心理健康教育活动,建设好心理咨询室,让心理辅导进课表,确保校园秩序稳定。

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