当一项事情结束时，撰写报告已经不再是罕见的行为，尤其是在报告中涉及到专业性术语时，必须要做好解释工作。那么，该如何撰写一份合适的报告呢？栏目小编在众多文章中发现了一篇有深度的“提案报告”，分享给大家作为参考，希望你会喜欢！
提案报告(篇1)
一、一届三次教代会提案基本情况
一届三次教代会后，共征集到各类提案38件，学校党政领导十分重视，提案工作委员会本着认真负责的态度，在收集整理的基础上，合并立案15件。
二、提案落实办理情况
提案一、结合吕梁地域文化，开展特色专业建设
提案单位：历史文化系、中文系
落实情况：我校积极培育和申报，立项建设了4个校级特色专业项目，建成2个省级特色专业和1个省级特色专业方向，分别是化学工程与工艺、生物科学和煤层气专业。
提案二、加快学校向应用型院校转型发展
提案单位：外语系
落实情况：
1、明确把“产教融合、校企合作”作为突破口，把专业设置和专业调整作为转型发展的重要抓手，目前42个本科专业(方向)中，工科专业(方向)达到22个，占比52.4%，一个以应用学科、工科为主的多学科协调发展的学科专业体系初步形成。
2、组织修订了人才培养方案，优化了课程体系，增加了实践课时，重点突出“实践教学、多元考核、劳动教育、自主选学”等四大育人环节;采用pbl、cdio项目，以及案例教学等培养应用型人才的方法驱动、实施教学。
3、实教学多举措、多形式深入开展。加大了对实习、毕业论文过程管理，开展了实验教学质量评估;开放了部分实验室，加强了对学生自主实验的指导;组织了各类学科竞赛和技能培训，搭建了大学生创新创业平台，开展了创新学分的认定，与山西江川国威无人系统科技有限公司、国防科技大学吕梁军民融合协同创新研究院等单位正式签订了校企合作育人协议。
4、强化“双师双能型”教师培养，出台了《吕梁学院教师专业能力实践锻炼管理办法》并付以实施。
提案三、加强我校青年教师专业化发展和教师管理培养工作，提高教育教学质量。
提案单位：外语系、中文系
落实情况：学校成立了教师发展中心，修订了《教师进修培训管理办法(修订)》，出台了《加强教师专业技术职务评聘管理的实施意见》和《教师专业技术职务资格评审工作管理办法(试行)》等制度，建立了“吕梁学院教师在线学习的平台”。每年暑期引进国内知名院校教师团队对青年教师进行集中培训，**年寒假还选拔了一批中青年骨干教师到浙江大学进行集中培训。
提案四、提高教职工福利待遇
提案单位：建筑系、化学化工系、中文系、历史文化系
落实情况：学校先后出台了《吕梁学院人事收入分配制度改革实施方案》、《教职工工作量核算与酬金发放办法》、《吕梁学院编制管理办法(试行)》等制度，人事收入分配进行了大幅度的改革和提高。**年工资福利支出8600多万元。在职人员岗位和薪级工资逐年增加，岗位任务绩效持续增长。离退休人员待遇也有一定程度提高。
提案五、人事代理人员待遇问题
提案单位：矿业工程系、计算机科学与技术系、物理系
落实情况：我校人事代理人员待遇是严格按照《吕梁学院人事代理聘用合同制人员管理(暂行)办法》、《教职工工作量核算与酬金发放办法》等文件精神执行。对于人事代理人员无法评定职称的问题，学校也多次以报告的形式上报上级主管部门。并已引起高度重视，正在研究解决办法。
提案六、倡导科学精神，发扬学术民主，促进学科建设可持续发展
提案单位：生命科学系
落实情况：学校根据上级有关文件精神，先后出台了《吕梁学院学术委员会章程》，成立了学术委员会;出台了《科研项目管理办法》、《科研课题配套办法》、《教学单位科技工作年度考核办法》等规章制度，严格遵照相关规定执行，切实做到公开、公平、公正。
提案七、完善学生队伍管理制度建设，壮大学生管理专职团队
提案单位：数学系
落实情况：
1、学校成立了“大学生思想政治工作领导组”，各教学系也相应成立了“系级大学生思想政治教育领导小组”，理顺了学生工作体制。截止目前，我校一线专职学生管理队伍已达40人，大学生思想政治工作有效加强。
2、学校拟推出《关于进一步加强和改进新形势下大学生思想政治教育的实施意见》，涉及专职辅导员岗位职责、待遇及考核等要求将一并出台。
3、通过举办“辅导员论坛”、选派专职辅导员校外交流学习、辅导员(班主任)校内培训、校系两级学生工作例会提升辅导员(班主任)意识和能力，使我校学生工作逐步走向规范化、精细化、专家化。
提案八、构建吕梁红色记忆陈列室
提案单位：思政系
落实情况：校领导高度重视，多次召集有关部门研究讨论，**年12月9日，学校召开了红色展厅建设研讨会，吕梁市相关领导和专家应邀参加，目前，正在进一步完善吕梁红色记忆陈列室建设方案。
提案九、培育学院特色文化的创意行动
提案单位：中文系
落实情况：学校《“十三五”校园文化建设发展规划》初稿已出台，将广泛征求师生员工的意见和建议，尽快修改完善，《规划》注重特色文化建设，将为构建富有历史内涵、时代风格和学校特色的大学校园文化提供指导。
提案报告(篇2)
各位代表：
现在，我代表第一届教代会提案工作委员会向第一届教代会第四次会议作提案工作报告，请各位代表审议。
一、第一届教代会第三次会议提案的处理情况
1、领导重视，部门通力合作,狠抓落实
第一届教代会第三次会议征集到39件32条提案,在提案工作委员会认真审核的基础上，提请教代会执委会认真讨论，经第一届教代会第三次会议讨论通过，把提案中的15件10条作立案提案，其余24件22条提案转相关部门研究处理。会后，教代会及提案工作委员会召开了专题会议，对提案的落实工作进行了认真讨论，形成了提案落实方案。提案工作委员会迅速将立案提案转交院党委办公室和院长办公室，确定立案提案的承办单位，并转交相关部门承办落实,且切实加强了对立案提案落实的检查督促工作。
在学院党政的高度重视和大力支持下，在相关单位部门的积极支持配合下，各承办单位认真办理落实立案提案和其他提案，提出答复意见。提案工作委员会将承办单位答复的意见及时反馈给了提案的主提人。截止xx年1月13日前，所有提案已经办复。
2、15件10条立案提案的落实情况
对10条立案提案，承办单位以求真务实的工作作风和高度负责的工作态度，切实抓好落实工作。对10条立案提案的落实情况，主提人回复为满意的有8条，它们是:“尽快解决B区宽带网的安装；部分青年教师没有住房，尽快继续修建集资房或集体登记集中购买宿舍；教学楼、体育馆、科技楼、新教工宿舍的保坎加强绿化；在学院新区栽樱花树、桃花树等绿化美化树；规范和完善教工宿舍物业管理，明确屋管费和修缮费的构成和计算办法，卫生、安全等应有具体的措施和条例，修建院内园林式装饰围栏；育秀苑宾馆进行资产重组，现育秀苑宾馆不能进行工商注册，应吸收其它独立资本进行设施改造，形成股份合作制的企业法人进行合法经营；加强对校门口地下通道的卫生、照明等的规范管理；建立教职工利益（如水电气调价等）听证会制度”；回复为基本满意的有2条，它们是：“引入竞争机制，改善后勤服务，打破垄断，改变饮食，超市的服务，降低价位；学院办公网页要附下载编辑文档，以便于打印，下载。”
3、24件22条未立案提案的落实情况
对未立案的22条提案，各承办单位本着实事求是的工作原则，认真研究处理落实。对22条未立案提案的落实情况，主题人回复为满意的有15条，基本满意的有5条。因多种原因“搬迁高压线使其远离新教工宿舍，或15幢重新选址”的提案未能落实，所以，主提人未作答复。因多种原因，对于“适当减免教职工子女就读本院的学费，建议减免50%”的提案未能落实，所以主提人表示不满意。
二、第一届教代会第四次会议提案的征集情况
xx年1月15日我们发出了征集提案的通知，截止3月15日，共收到教职工代表的提案60件，合为41条。它们分别是：
1、教学科研方面的有7件6条：
（1）学院建立旅游管理专业建设培训基地。
（2）每个教学系增补1至2个多媒体教室（2件）。
（3）建立大学英语现代化实验室或实验中心。
（4）充分合理利用体育馆资源，为教职工开放。
（5）对教师教学质量评价，应全面评价，不应该一票否决。
（6）关于尽快兑现“三支队伍”院内津贴。
2、学院基础设施建设方面的有10件9条：
（1）扩大教职工私家车车库容量，可修简易车库出租。
（2）在校园内逐步增添人文景观，提升校园绿化档次（2件）。
（3）加强校园网BBS的建设和管理，便于更进一步了解学生思想状况。
（4）全面维修第一教学楼有关教学设施。
（5）在教工宿舍区内安装健身设备。
（6）在适当的地方修建一定数量的公共厕所。
（7）尽快重新翻新学生三舍旁的篮球场。
（8）加强共青团活动设备的配置及场地的建设。
（9）关于改造A区玉兰大道人行道行车路线。
3、教职工生活福利方面的有24件9条：
（1）采取多种方式，切实帮助教职工改善住房条件（12件）。
（2）将教职工体检纳入学院财政预算，实行教职工体检制（2件）。
（3）延长新教工宿舍装修入住时间（3件）。
（4）严格xx年6月的分房制度，清查配偶已分房改房，本人又在学院购买经济住房的教职工。
（5）改善教职工上下班交通条件。
（6）学院内设置工行、建行蓄储所。
（7）适当减免就读本校教职工子女的学费，建议减免50%。
（8）增开一辆开往C区的中巴车（2件）。
（9）调整交通车行车路线。
4、安全保卫方面的有2件2条：
（1）净化校园周边环境，如网巴等，损害学生身心健康。
（2）强化安全保卫工作，加强门卫制度和提高门卫人员素质。
5、后勤服务方面的3件3条：
（1）成立校内购房教职工业主大会。
（2）改善青年教职工后勤保障服务，如恢复俱乐部、尽快修建好教职工食堂、可否设置教职工洗浴室。
（3）在校内家属区设置小型蔬菜市场。
6、经费方面的2件2条：
（1）加大教学经费投入（不低于25%），以确保教学运行。
（2）加大卫生绿化设施的经费投入，如购买洒水车（打药车（。
7、其他方面的12件10条：
（1）实行朝九晚五工作制，使师生有课外活动时间（2件）。
（2）收回C区，自办宜宾学院外国语学校（2件）。
（3）建立宜宾学院学生家教组织，规范家教市场。
（4）成立宜宾学院车友协会。
提案报告(篇3)
20xx年双代会共收到学生提案115份。其中高一年级45份，高二年级55份，高三年级15份。本次双代会代表们充分联系团员青年和学生青年，提出了许多建设性的意见和建设。根据代表们上交提案，总结情况如下：
一、食堂就餐问题：
（1）排队问题：①饭卡充值处只有一个窗口，排队速度慢。
（2）卫生问题：①餐盘上经常挂有铁丝和细小残渣。
②剩菜回收处附近卫生情况较差。
③饭桶附近地面上经常有掉落的米饭，工作人员未及时清理。
④餐椅上经常有洒落的汤汁，希望工作人员能及时清理。
（3）饭菜问题：①建议食堂能增加食物种类。
②建议食堂能提供勺子。
（4）其他问题：①建议食堂备足菜量和米饭。
②建议食堂能备足特色食品（汤面、盖浇饭）的供应量。
③建议食堂工作人员在学生就餐结束以后再进行食堂消毒和地面清洁。
④食堂午餐价格存在乱扣现象，建议学校能与食堂工作人员沟通。
⑤希望食堂工作人员能统一着装。
二、学习生活：
（1）选修课方面：①建议学校多开设不同类型的选修课。
②希望学校能聘请专业老师来进行教学。
（2）图书馆方面：①建议学校能延长中午开放的时间。
②建议图书馆在活动课时间也能开放。
（3）图书角方面：①图书角处图书摆放较为凌乱，建议有专人整理。
②希望能经常更新书架上的书和资料。
（4）早自修方面：①建议学校能在早自修时间组织早读等活动.
（5）社团方面：①希望增设社团，增加社团种类。
②希望能增加社团的活动时间。
三、学校超市：
（1）排队问题：①收费速度较慢，导致队伍拥挤，排队速度慢。
②建议增加打卡机，提高收费速度。
（2）开放时间：①希望能明确公示开放时间。
②希望能允许在体育课后买水。
（3）出售商品：①出售的食品种类较为单一。
②希望能增加零食。
四、教室设备：
（1）希望学校能增设自动贩卖机，以缓解学校超市的压力。
（2）希望学校能够更新教室内的课桌椅和投影仪设备（特别是高三）。
（3）建议学校能够对教室的窗帘进行更新或清洗。
（4）教室两边看黑板反光现象严重，希望学校能解决。
（5）希望学校能给高二、高三年级安装柜子。
（6）希望学校能在教室里增设空调，提高学生夏天的学习效率。
五、夜自修问题：
（1）希望学校能合理安排夜自修时间。
（2）如果学校开展夜自修活动，希望能降低夜自修管理费用。
六、住宿生问题：
（1）晚自修时间能够按照季节做相关调整。
（2）学校应派专业人员定期检查水龙头，厕所门、浴室淋浴器等，可以及时维修。
（3）希望能够根据不同年级段的不同需要，自行熄灯。
（4）住宿生热水常常不够用，希望适当增加电热水器。
（5）宿舍楼内老式电话常在午夜发出杂音，影响学生休息。
七、其他问题：
（1）希望学校能够进行“晚到校，早放学”的变化。
（2）增订校服不便，建议穿老校服入校且不扣分。
（3）希望生态园，心理咨询室，地理园等切实开放。
（4）放学以后，学校门口交通拥挤现象严重。
（5）厕所内时常有异味，影响周边教室，希望学校能够进行相关处理。
（6）希望跑操制度能更加合理化。
（7）希望学校在月考等考试期间，不外借学校运动场地，以免影响学生考试。
（8）建议设置学生电台，播放歌曲和学校新闻。
（9）建议在学校门卫收发快递、信件时能做有效及时的记录。
同学们，你们的提案学校十分重视，在今天会议之后，团委将把同学们的每一份提交校长，并在行政会议中将与学校各处室相关的提案专门提交各处室负责人。学校也将会召开会议研究同学们提出的建议，尽力为同学们创造一个良好的学习、生活环境，共同营造“活力四中，幸福校园”。以上报告请各位代表审议。
提案报告(篇4)
一、议案的概念
议案，适用于各级人民政府按照法律程序向同级人民代表大会或人民代表大会常务委员会提请审议事项。议案与提案不同。提案一般由各级政协会议和企事业职工代表大会的出席人或法律、章程上规定的机构或个人提请会议讨论、处理的意见或建议。
议案的结构（格式）比较固定，一般由标题、案由，提议人、理由、办法和日期等组成。
二、议案的格式
标题。标明××议案，如“××省（市）第×届人民代表大会第×次会议代表议案”。如果这个议案提交后，则由主管部门在标题下加上编号，以备查找。
案由。即提一个什么问题，要求什么部门解决。案由要简明、醒目，最好能用一句话概括。
提议人。写上提议人的姓名（自己签名），如果有人赞同这个议案，可在提议人的后面写上附议人的姓名（自己签名）。如果是集体的名义写的议案，则要把单位的全称写出来。
提议人、附议人的姓名或单位名称也可以写在正文右下方。
理由及办法。即说明为什么要提出这个议案以及对所提问题的解决办法与建议。表述要有层次。可以分条写，也可以写成一大段包含几层意思。
日期。在议案的正文右下方写上×年×月×日。
三、议案的特点
1.制发机关的法定性.议案的制发机关只能是各级人民政府,政府的职能部门无权制发.
2.内容的特定性.人民政府所提议案的内容,必须属于该人民代表大会或常务委员会职权范围内的有关事项.
3.时效的规定性.各级人民政府的议案,应当而且必须在同级人民代表大会或其常务委员会举行会议规定的限期前提出,否则不能列为议案.超过期限提交的议案一般改作"建议"处理,或移交下次人大会议处理.提交大会审议的议案,必须限期审议表决或提出处理意见.
4.行文的定向性.议案只能由各级人民政府向同级人民代表大会或其常务委员会行文,不能向其他部门单位行文.主送机关也只有一个.
5.事项的必要性和可行性.适合提交人大议案审议
的事项,必须是重要事项,符合人民群众的意愿和要求,而且议案中提出的方案办法措施,也必须是切实可行的,才有可能获得通过.
四、议案的写作范文
国务院关于提请审议《中华人民共和国著作权法（草案）》的议案
全国人民代表大会常务委员会：
为了鼓励公民积极从事有益于社会主义精神文明和物质文明建设的教育、科学、技术、文学、艺术等创造性的活动，促进优秀作品的创作与传播，提高全民族的科学文化水平，保护文学、艺术、科学作品作者和其他著作权人的合法权益，国家出版局草拟了《中华人民共和国著作权法（草案）》。这个草案已经国务院同意，现提请审议。
提案报告(篇5)
各位代表：
下午好!
我受第八届教代会提案工作委员会的委托，将第八届教代会第二次会议提案处理落实工作以及第八届教代会第三次会议筹备期间大会提案征集与审核立案情况向各位代表作简要的汇报，请予审议。
一、第八届教代会第二次会议提案处理落实情况。
第八届教代会第二次会议提案征集期间，代表们共提交提案71件(含闭会期间提案1件)，正式立案66件。截止本次大会召开，代表们对提案处理表示满意的有29件，占43.9%;基本满意的有14件，占21.2%;表示理解的19件，占28.8%;不满意的有4件，占6%;满意和基本满意率达到65.2%。
提案工作的重点在落实。学校领导对提案工作非常重视，多次关心和督促落实提案的办理工作，提高提案的承办质量和提案工作机构的服务质量。教代会代表们在对提案办理落实情况表示肯定的同时，对需要改进的方面，也提出了中肯的意见和建议，履行了教代会代表的职责。
对提案承办落实结果进行督促检查是有效办理教代会提案的重要方面。截止今年xx年12月底，八届二次教代会的提案落实工作中，各承办单位对提案答复表示"已经落实"的有29件，占43.9%;"正在落实"的有23件，占34.8%;"暂缓落实"的有12件，占18.2%;"无法落实"的有2件，占3%。"已经落实"和"正在落实"的提案共52件，占78.8%，希望"正在落实"的提案能尽快落到实处。
职能部门是提案落实工作的决定因素。八届二次教代会期间，我校有19个部门涉及到提案的办理工作。我校各职能部门按照学校分管领导批复的各项工作内容，积极落实提案，认真答复代表。尤其是资产管理与保障处，处理提案件数16件，占全部提案的24.2%;人事处处理提案数为12件,占全部提案的18.2%;教务处处理提案数为9件，占全部提案的13.6%。八届二次教代会提案处理中，有10个部门满意率和基本满意率达到100%。
为鼓励先进，进一步调动广大代表运用提案履行民主监督、参政议政职能的积极性，不断提高提案质量，推进提案工作，第八届教代会提案工作委员会对八届三次教代会期间立案的66件提案进行了投票评选，评选出外国语学院李四清代表的《增加教学型职称系列、打通教学型教师发展途径，鼓励教师教学热情》等3件提案为八届三次教代会优秀提案。
二、第八届教代会第二次会议提案征集与审核立案情况
(一)提案征集
本次教代会代表重视源头参与，积极建言献策。提案内容涉及学校工作的方方面面，有改革的建议、发展的措施和教职工的建议和要求。尤其是随着高校各项改革的不断深化和岗位聘任制的实施，一些利益关系进行了调整，关心教职工生活、维护教职工切身利益的问题，备受代表们的关注。为了更好地做好此项工作，开学初，提案工作委员会向各位代表发出了《关于征集校第八届教代会第三次会议提案的通知》。截至xx年1月8日零时，提案工作委员会共收到大会提案44件。本次教代会提交提案最多的是人文学院，共10件提案;其次是法政学院和生环学院，各为7件提案。个人提交提案最多的是法政学院的樊青青、李建中代表，人文学院的宋莉华、冯猛等四位代表，各有3件提案。本次教代会提案附议人数达到529人次。本次教代会提案获得10人及以上附议的有25件;20人及以上附议的有9件;30人及以上附议的有1件。其中附议人数最多的提案是生环学院陈兴凡代表提交的《关于教职工每年定期的健康体检事项》和《关于提高教师餐厅饭菜与服务质量的提案》的两个提案，附议代表分别为41和25人。
(二)审核立案
提案的立案是一项严肃、慎重的工作，本次教代会共收到代表们提交的大会提案44件，按照《师范大学教职工代表大会提案工作暂行规定》的立案要求，提案工作委员会于xx年1月12日召开会议，确定立案的提案为37件。根据《师范大学教职工代表大会提案工作暂行规定》第三章第八条第二款的规定，提案工作委员会将4件提案作为一般性建议提交有关部门。
在正式立案37件提案中有关校园建设与环境治理方面有13件，占35.14%，学校管理工作方面有7件，占18.92%;有关科研和后勤保障与生活福利方面有4件，各占10.81%;其他包括教学、学生培养、学科和人事管理等共18件，占24.32%。对正式立案的提案，我们将严格按照提案程序办理。
(三)处理落实
本届教代会正式立案的提案共37件。教代会提案一经立案，就具有效力。提案工作委员会将遵循《师范大学教职工代表大会提案工作暂行规定》，严格按照程序落实处理、答复反馈。
第一，提案工作委员会对提案进行分类并呈送学校分管领导。由学校分管领导签署意见，并指定相关职能部门承办或协办。学校党政领导收到提案后，请在15个工作日内签署意见，交相关承办部门办理。
第二，提案办理要有承办单位、协办单位领导分管，专人负责。对涉及两个或两个以上单位协同办理的提案，承办单位与协办单位应积极配合，主动协商解决。
第三，承办单位在收到提案后两个月内，应向提案人做出"已经落实"、"正在落实"、"暂缓落实"、"无法落实"的明确答复，并在收到提案后五个月内向提案工作委员会通报办理结果。
第四，提案工作委员会向提案人征询对提案处理的反馈意见。请各位代表密切关注提案承办单位对提案处理的答复，并请提案人在15个工作日内反馈对各自提案处理的意见。如提案人对提案处理不满意，提案工作委员会将转承办单位再次处理。
第五，提案工作委员会负责检查、督促提案的落实工作，汇总落实情况和反馈意见，并向教代会作提案落实情况的报告。
在大会闭会期间，提案工作委员会将全力做好提案的处理落实工作，同时在大会闭会期间依旧接受代表提交的提案。希望各位代表继续参政议政，关心上师大的发展和建设。提案工作委员会一定会努力做好这项工作，力争"一事一案"、"一案一清"，给代表一个比较满意的回答。在此，对各位代表和各职能部门对提案工作的关心和支持，表示衷心的感谢。
以上是本次教代会提案工作委员会向全体代表作的提案工作报告。
谢谢大家!
提案报告(篇6)
现将20××年县十五届人大第四次会议和县十三届政协第五次会议代表、委员建议提案办理情况报告如下。
一、高度重视，层层落实责任制
按照县政府办公室任务分解，我局获“两会”建议提案58件。局党委十分重视办理工作，7月份及时召开建议、提案交办工作会，要求全局上下统一思想，本着对人民群众负责，对政协委员、人大代表负责，对本职工作负责的态度，认真研究办理办法和措施，精心制定办理方案，成立办理工作领导小组，定责任领导、定责任股室、定责任人、定办理时限的办理工作责任制，形成了“主要领导负全责、分管领导具体抓、办公室抓协调、业务股室抓落实”的工作格局，使办理工作真正做到了思想上有位置、日程上有安排、工作上有部署、措施上有保证。对重点提案和难度较大的提案，局主要领导坚持亲自过问，亲自主持协调，增强了办理工作的积极性、主动性和创造性。
二、努力探索，提高办理工作质量
我局的建议提案主要集中在：反映加快道路建设进程、农村公路养护管理、运输业发展等方面。经过逐一清理，我局将58件建议提案划分为工程建设34件、运输服务17件、安全管理7件，并将办理责任分解落实到相关分管领导和工程计划股、运输管理股、安全监督股以及运管所、航务处、养护段、高速办。
在办理工作中，牢牢把握三个原则：一是严把办理质量关。在保证议案、提案办理质量上下功夫。在收到建议提案后，由责任股室的分管领导亲自带领承办人员反复研读建议提案原文，在基本理解提案人的意旨和调查研究的基础上，提出初步的办理工作方案，重点议案、建议及时征询代表、委员的意见和建议，深入了解建议、提案的意图，及时整理、分析，使提案办理更有针对性、可行性；主要领导也经常过问办理情况，督促办理质量和进度，亲自审签每一份答复函件，要求做到事实准确、内容完整、文字精炼、语气诚恳。不敷衍塞责，力戒空话、套话，要有实际内容，意见要明确，不能答非所问，或是流于形式。二是保证办理时间，要求全体办理单位在8月底前拿出初步办理意见，经面商和研究后在9月底前办理并回复、满意度测评到位。三是尽力提高办结满意率。要求本着“能办结的马上办结、能创造条件办结的尽量办结、因条件或是政策限制，的确难以办结的要实事求是地说明原因，作好宣传解释”的原则；办理后期，将形成的正式意见通过座谈会的方式告知代表、委员，与代表委员深度沟通，力求达成共识，提高办结满意率。
三、突出重点，切实解决实际问题
在办理工作中，我们尤其重视对代表委员建议提案中呼声强烈、关注度高的人大重点督办事项的办理力度，比如“高速路收费站扩容”问题。我局将此建议迅速向县政府督办室建议，请求增加住建局、国土局为协办单位，由主要领导亲自牵头协调，及时向分管县领导汇报，积极邀请东南公司到实地调查了解、充分论证、提出可行性方案。目前暂时已形成两套解决方案报县政府审查：一是对互通匝道进行扩容，增加收费窗口，将现有“三进四出”窗口增加为“四进七出”，在进高速方向设1个etc通道，在出高速方向间隔设置2个etc通道，避免出站车辆出现交叉拥挤。二是在条件允许情况下将收费站往县城方向移动约100米，延长收费站与匝道的距离，设11车道（4进7出），彻底解决车辆拥堵和安全隐患问题。此外，由于原收费棚不能展现的城市形象和文化特色风貌，我局还建议对收费棚进行重新设计，提升收费棚档次和品位。目前，县委、县政府正在研究建设方案。针对“加快改善小漕河沿线道路交通”问题，我局投资980万元，于年初完成甘雨至南滩，先滩至自怀段的维修，整治面积5万平方米。通过积极向上争取，现已将甘竹路47.3公里列入省20××-20××年农村公路改善提升计划，省级补助50万元/公里。在十三五交通发展规划中，我局将甘竹路的升级改造列入重点建设计划。针对“合习路堰坝、虎头场镇过境路破损”问题，我局已将该两处道路列入省道308线大修工程，将于年底前完成对破损道路的彻底整治。
提案报告(篇7)
市三届人大七次会议及市政协三届六次会议期间，市政府共收到市人大代表建议82件，主要涉及工业交通、城建旅游环保、教科文卫、财政金融、农林水利等方面，均在法定时间内办理完毕，办复率为100%。其中，已经解决或基本解决的有28件（A类），占总数的34.15%；正在解决或列入规划逐步解决的有49件（B类），占总数的59.75%；列作参考的有5件（C类），占总数的6.1%。代表对办理结果表示满意的63件，占政府承办件的76.83%；表示基本满意的19件，占政府承办件的23.17%，总体满意率达到了100%。收到市政协委员提案190件，主要涉及工业交通、城建旅游环保、教科文卫、财政金融、农林水利等方面，均在法定时间内办理完毕，办复率为100%。其中，已经解决或基本解决的有139件（A类），占建议总数的73.16%；正在解决或列入规划逐步解决的有45件（B类），占建议总数的23.68%；一时难以解决的有6件（C类），占建议总数的3.16%。从反馈情况看，总体满意率达100%。
市政府高度重视人大代表建议提案办理工作，市政府主要领导在每年的《政府工作报告》中均强调办理工作，并对重点建议办理作出专门批示。市政府成立由常务副市长任组长的办理工作领导小组，及时将办理工作纳入年度工作计划，与其他年度重点工作同部署、同督查、同落实。市政府办公厅坚持把办理工作作为参与政务、管理事务、综合服务的重要抓手，形成秘书长总调度，分管副秘书长、副主任分头抓，督查室跟踪问效的推动机制。
为使每件建议的办理结果都尽可能符合代表的要求，确保办理质量，市政府办公厅要求各责任单位在办理过程中务必加强与代表的沟通，办理前赴代表所在地或工作单位与其见面，了解其建议意图；办理中及时与代表沟通，听取其想法，共同研究解决问题的办法；办理后上门征询代表意见，对确因客观条件或政策因素所限、短时间内难以落实的建议，耐心细致做解释工作，争取代表的理解和支持。市交通局在5月下旬采取“请进来”的方式与8位代表进行面对面集中会商。办理期间，在督促承办单位做好与代表沟通衔接工作的同时，市政府督查室也加强与代表的沟通联系，通过电话沟通、上门走访等方式，对部分建议的办理、答复等环节进行抽查与回访。
完善协调配合机制。市政府办公厅和市人大常委会选任联工委、市政协提案委密切配合，共同做好建议提案交办、督办工作。对有重点建议提案及办理进度滞后的承办单位，主动上门了解办理工作情况，帮助协调解决办理中的困难，确保整个办理工作按计划、按要求顺利推进。规范办理程序。各承办单位都按照建议办理的登记、分转、督办、复函、报告、检查、归档等流程进行落实，答复函按照规定的格式起草，做到实事求是、措词诚恳。健全办理制度。市政府办公厅把人大代表建议办理工作通过流程予以固化，通过程序予以控制，通过制度予以约束，在总结历年办理工作经验教训的基础上，进一步建立健全承办件上会制度、B类件“回头看”制度和办理单位责任追究制度等相关制度，用制度规范政府系统办理工作；针对代表对办理结果不满意的4件建议，责成有关单位进行二次办理，切实提高建议办理的见面率、解决率、办复率和满意率。
通过主动衔接实现交办尽量早。在市“两会”期间即着手政府系统建议的登记、分转等工作，实现在1月31日即市“两会”召开的当月就拿出了市人大代表建议的初步交办方案。同时，通过沟通对接在2月5日就拿到初定需政府系统主办的建议正式交办件，2月中旬就对市人大代表建议办理分工充分征求了各相关单位的意见。通过微信督查实现了督办尽量勤。建立“建议提案办理联络员”微信群，要求35个承办单位各落实一名建议提案办理联络员，并指派其加入上述微信群。利用微信互动性强、沟通方便等特点，进行办理调度、督查与倒计时提醒等，既强化对办理工作的调度督查，又杜绝“文山会海”。通过建立办理台账实现调度尽量快。建立建议办理工作台账，对主办单位、协办单位的建议办理、沟通、回复等情况一一登记，根据办理工作时限对承办单位进行跟踪督办，在倒计时5天时，专门下发《关于切实加快市人大代表建议市政协提案办复工作的通知》，确保全部建议按照规定时限办复。
年内，市政府办公厅进一步加强对承办单位办理答复的审核，不仅审核格式是否准确、程序是否到位，而且还对办理内容进行审核，查看建议是否得到落实、列入计划情况是否属实及承诺措施是否恰当等。对审核发现答复格式不正确、程序不到位的，要求承办单位进行整改；对答复内容不实、敷衍了事的，一律责令重办。
提案报告(篇8)
1月16日召开的市政协七届四次会议上，市政协副主席李艳平受政协石首市第七届委员会常务委员会的委托，向大会报告七届三次会议以来的提案工作情况。
报告指出，市政协七届三次会议以来，共收到委员提交的提案89件，审查立案87件，未立案的2件提案已作为委员意见，交有关部门处理。截止2009年11月底已全部办理完毕，办复率达100%。提案中所提意见、建议已经解决或基本解决的28件，占立案总数的32.2%；正在解决或列入计划解决的43件，占立案总数的49.4%；因条件所限或其他原因一时难以解决的16件，占立案总数的18.4%。收到委员对提案办理情况的反馈意见表共296份，其中，对办理结果表示满意的278份，基本满意的16份，不满意的2份。七届三次会议以来的提案主要内容和办理情况如下：
有关服务经济建设、促进科学发展的提案35件，占立案总数的40.2%。如罗安华、韩文清等委员提出的《面临金融危机，企业急需补血》的提案，得到市委、市政府的高度重视。市政府出台了《2009年石首市货币信贷指导意见》和《关于金融业支持地方经济发展的意见》，全年召开了一次全市金融工作会议、四次金融联席会议和两次银企座谈会，研究解决金融机构信贷支持过程中遇到的相关问题。市政府金融办工作人员深入中小企业调研，及时向金融机构推荐企业好的项目。市人民银行组织开展了一次大型银企对接活动，市内各金融机构与28家企业签约9.3亿元，重点项目资金需求满足率达96.8%；全面启动了中小企业“牵手培植工程”，鼓励和引导市内金融机构加大对中小企业的信贷营销。2009年，全市新增中小信贷客户18家。为落实邓永胜等委员提出的《关于加强“万村千乡”市场工程建设的提案》，市商务局积极向省、荆州市有关单位汇报工作，为我市新合作商贸有限公司修建“万村千乡”市场工程配送中心在规划建设、土地征用、税费交纳等方面，争取政策支持。目前，该市场配送中心已在徐家铺征地6600多m2，完成投资200多万元。市发改局在收到刘友成等委员提出的《关于加强桃花山易龙湾民俗文化村项目建设的提案》后，加大旅游名村项目争取力度。目前，湖北省发改委已将桃花山镇李花山村纳入全省旅游名村建设，可争取项目资金100万元。此外，《关于加大对中小企业帮扶力度的建议》、《关于加强农业发展的建议》等提案，都得到承办单位的重视，有的已经落实，有的正在落实之中。
有关发展交通事业、提升城市品位的提案26件，占立案总数的29.9%。为办理郑翔、郑明芳等委员提出的《关于解决北门口汽车渡口安全隐患的提案》，市交通部门加大渡运环境改造、码头移址等工作力度。同时，汽渡管理所积极争取省公路局的支持，新购了一套26车驳的汽渡船，预订的另一套新船2010年6月可投入运行；加大汽渡码头的现场安全管理力度，采取了“人上车，车上船”、增设安全防护设施、树立安全警示牌、加强船员安全知识培训和应急应变演练等措施，确保汽渡码头不发生任何安全事故。为落实冯传彪等委员提出的《关于要求维修童人桥的提案》，市交通局请荆州市五维公路勘察设计院的专家和荆州市公路局的有关领导到童人桥现场勘察后，提出了维修方案，东升镇政府于2009年5月前将该桥维修完工。城市建设与管理一直是委员们关注的热点问题，王星宇、唐电波等委员提出了《关于加大中心城区占道经营整治力度的建议》后，市城管部门采取标本兼治、疏堵结合的办法，使城市管理出现了可喜的局面。一是将电影院周边的占道摊点全部转移到皇叔街，按统一规格经营。二是实行道路分级管理，即内环路及其他主干道禁止占道经营，其余次干道和支街小巷适当放开部分路段，允许经营瓜果、甘蔗等农产品。三是加大整治力度，先后于2009年9月和11月开展了两次较大规模的专项整治活动。对委员们提出的《关于加强中心城区基础配套设施的建议》、《规范公交车营运秩序》等提案，承办单位及时与委员沟通，认真办理，取得了较好的效果。
有关科技、教育、文化、卫生及精神文明建设等方面的提案14件，占立案总数的16.1%。罗玉新等委员连续两年提出了《关于刹乱请大办歪风，树社会文明新风的建议》，引起承办单位的`高度重视，采取了一系列措施加以落实。2009年，市委、市政府将治理党员干部大操大办列为干部作风建设“四个专项”治理之一，出台了《关于治理党员干部大操大办的通知》（石办〔2009〕07），规定全市党员干部本人及直系亲属生日、升学、参军、乔迁新居等一律不得对外请客。全市副科级以上干部作出了不得大操大办的公开承诺。市纪委开展了“升学宴”的专项治理活动，并在石首电视台举办了《治理“人情累”》的专题访谈节目。截止2009年11月，市纪委对没有按规定呈报本人喜庆事宜的两个责任单位提出了批评，查处了5名违规操办“升学宴”的副科级以上领导干部，其中，对一名副科级干部进行了通报批评。提案人对这件提案的办理非常满意。为办理汤明华等委员提出的《加强网吧管理，净化育人环境》提案，市文化部门严格网吧经营的市场准入，加强日常监管，不定期开展专项整治活动。2009年，取缔无证经营“黑网吧”3家，查处违规经营场所53家，实施停业整顿35家，并责令校园周边200米内的网吧实施了搬迁。《关于重新开通石首电台的建议》、《加大投入，控制结核病疫情》等提案都得到了承办单位的落实。
有关民政、劳动和社会保障、住房等群众关注的民生问题的提案12件，占立案总数的13.8%。徐建香等委员提出的《关于加强我市廉租住房建设与管理的建议》得到采纳。近两年，市政府先后出台了《石首市城镇最低收入家庭廉租住房管理办法》、《石首市城镇廉租住房管理实施细则》等政策。截止2009年底，我市已累计筹措廉租住房建设资金2506.24万元，新（改）建廉租住房400套，发放租赁补贴740多万元，解决了5527户低收入群众的住房问题。谯戟等委员提出《关于加强城区蔬菜基地建设的建议》后，市农业局大力开展蔬菜生产技术的培训和指导，逐步建立各类蔬菜标准化生产示范区，强化蔬菜质量安全监管。2009年，全市新增蔬菜基地2200亩，其中绣林、笔架新增300亩。无公害蔬菜生产技术普及率达90%左右，蔬菜病虫生物防治技术覆盖率达45%以上，全市蔬菜自给率达78.1%。为落实陈梦金委员提出的《关于加大对江北消防队投入的提案》，2009年，市财政在收支矛盾十分突出的情况下，在本级收支预算中增加安排了消防专项业务费5万元，达到62万元，江北消防投入也相应增加。《关于要求严厉打击刑事犯罪的提案》也受到承办单位的重视，解决了一些群众热切盼望解决的问题。
报告认为，过去的一年里，常委会坚持“围绕中心，服务大局，提高质量，讲求实效”的提案工作方针，切实加强领导，狠抓工作质量，提案工作取得了新的进展。
着眼全局，加强对提案工作的领导。领导重视是做好提案工作的关键。市政协常委会把提案工作作为履行政协职能的重要方式，从政协工作的全局高度研究部署和推动。市政协七届十一次常委会议听取了市建设局、市交通局关于提案办理情况的通报，并就做好提案工作进行了协商讨论。所有正副主席参与提案的督办。我市北门口沿江大堤汽渡至锦洲小学路段一直没有安装路灯，以前这一路段夜晚时常发生抢劫事件。为此，周光华等委员提出了《安装照明路灯，方便北门口社区居民出行的提案》。2009年5月19日，市政协主席刘益俊带队，组织市政府办、市建设局、笔架山办事处、市路灯管理所等单位的相关负责人和所有提案人，就这件提案召开了现场办理会。会后，市建设局将这一路段的路灯安装纳入了中心城区基础配套设施建设方案；市路灯管理所组织施工人员，安装了25盏明亮的路灯。这件提案的落实得到政协委员和各界群众的高度评价。市委、市政府也非常重视提案工作，分管领导积极组织和参加提案工作的有关会议和活动，为做好提案工作创造了良好的环境。在市政协七届三次会议结束后，市政府常务副市长主持召开了提案交办会，并作了书面讲话，要求各承办单位把解决实际问题作为目的，增强提案办理的实效。2009年6月，市政府常务会议还听取了提案办理情况的汇报，分析研究如何进一步落实政协提案。正是在市委、市政府领导的要求和督促下，承办单位与委员的见面率达100%，提案办理质量得到很大提高。
夯实基础，提高提案质量。质量是提案工作的生命。常委会始终把提高提案质量作为提案工作的出发点。一是拓宽委员知情渠道。通过政协例会、座谈会、情况通报会、委员视察、编印提案工作基本知识等多种形式，积极推动提案者深入实际调查研究，提出有情况、有分析、有具体建议的提案。二是强化征集工作。政协全会前，市政协办公室发出了关于做好提案征集工作的通知。同时，我们还将调研报告、社情民意中的一些意见和建议提炼出来，形成一些高质量的提案。三是严把立案关口。我们对提案立案实行“两审制”。首先，政协全会提案组对收到的提案进行初审。其次，提案委员会邀请市政府督办室、涉及提案办理较多的单位参与联合审查，并明确具体的承办单位，不断增强审查立案的严谨性。
抓住关键，增强提案办理实效。办理是提案工作的关键环节。常委会把推动承办单位加大办理力度作为提案工作的立足点。一是重点带动。结合全市工作重点、群众普遍关注的热点、难点问题，确立了8件重点提案，在市委、市政府、市政协领导的直接督办下，提案承办单位积极采纳委员的合理化建议。《关于加大城区占道经营整治力度的建议》、《关于维修童人桥的提案》等8件重点提案都得到了落实。二是现场办案。选择1至2件提案，由主席或分管副主席带队，组织提案承办单位、协办单位和提案人，召开提案办理现场会，促进提案的落实。三是协调督办。提案委员会主动与承办单位和委员共商提案办理工作，实行定期联系与双向交流，全程督办，促进问题的解决。四是跟踪反馈。提案办复后，提案委员会与市政府督办室联合对提案落实情况进行“回头看”，及时跟踪反馈办理落实效果。
加强协作，形成提案工作合力。提案工作是一项综合性的工作，在实际工作中，提案委员会加强与各个方面的联系和沟通，合力推进提案工作上质量、上水平。一是加强与各专委会的联系与合作。市政协七届三次会议后，提案委员会将所有提案进行归类整理，并把提案目录印发给各专委会，使各专委会掌握委员反映和关注的问题，以便从中选择调研、视察课题，使专委会的调研、视察工作与提案反映的突出问题结合起来。市政协教科文卫委员会根据提案目录将网吧管理情况作为2009年的调研课题，在调研过程中对《关于加强网吧管理的提案》进行督办，促进了该提案的落实。二是加强与市政府督办室的联系与合作。提案委员会邀请市政府督办室参与提案的审查立案、重点提案的提出、承办单位的确定、现场办案等工作。同时，市政府督办室主动与提案委员会联合开展上门督办、跟踪督办等工作，推动了提案办理质量的提高。三是加强与各承办单位的联系与合作。提案委员会建立了具体承办人员的联系网络，做到经常联系，了解办理情况。在提案办理过程中，积极收集委员对办理结果的反馈意见，及时向承办单位通报情况，帮助他们与提案人取得联系，沟通情况，力争使每件提案的办理取得较好的效果。
报告表示，在新的一年里，提案工作将以科学发展观为统领，努力探索新思路、新方法和新举措，创新机制，不断开创我市政协提案工作新局面。
坚持服务大局，把促进石首经济又好又快发展作为提案工作的第一要务。要积极运用提案促进经济发展，把提案关注的重点放在落实科学发展观上，把题目的选择放在市委、市政府高度重视、人民群众普遍关心的热点和难点问题上。重点围绕我市“十二五”规划编制、加快工业项目建设、推进招商引资、加强工业园区建设、推进林业产业化、发展特色农业、建设水产大市等课题，建言献策。
坚持以人为本，把关注民生作为提案工作的重要内容。引导委员围绕创业就业、建立和完善社会保障体系、抓好食品药品安全、加强安全生产管理、解决人民群众的教育医疗等民生问题，积极通过提案反映社情民意，提出意见建议。充分发挥提案的民主监督作用，通过提案的办理落实，把人民群众的急事、难事办成看得见、摸得着的实事、好事。
坚持提案工作的全局性定位，调动各方面参与提案工作的积极性。进一步加大统筹协调力度，把调研、视察、反映社情民意工作与提案反映的突出问题、与督促办理提案的过程有机结合起来，使提案工作整体推进、全面开展。探索建立完善政协委员与承办单位直接沟通见面的机制，积极利用网络、媒体等渠道吸收社会力量参与提案工作，使提案建议能够广泛吸纳各方面的智慧和意见，推动提案协商办理更加民主公开、富有成效。
坚持全面协调、统筹兼顾，不断提升提案工作整体质量。一是正确处理提案数量与质量的关系，以打造精品提案为重点，推进提案工作由注重数量向质量数量并重转变。二是进一步加大提案办理力度，以跟踪落实为重点，推进提案办理由注重答复向落实答复并重转变。三是以制度建设和机制创新为重点，推进提案工作由单一服务向综合服务转变。
提案报告(篇9)
党的首次提出“建立党代会代表提案制度”，体现了对代表主体地位和权利的尊重与保障，党内民主揭开新篇章。实行党代表提案制，关键要提高党代表的履职能力，提升党代表提案工作的规范化和科学化水平。
提高党代表素质能力。要抓好“素质关”，加强党代表培训工作，增强党代表的代表意识，提高党代表的履职能力。定期组织代表开展专题调研、进行走访督查、撰写调研报告，在实践工作中全面提高党代表履职能力。要控好“管理关”，每年组织党代表选举单位的党员群众对代表履行职责情况进行一次考核评议，党代表将履行职责情况向代表团做出报告，并在本单位召开的党员大会或党员代表会议上进行述职，接受监督。要探索建立评价标准，从党员、党代会、党代表小组等党内各个层面明确履职评价标准，加强对党代表监督，建立不合格党代表退出机制。
提高党代表提案质量。要提高党代表提案内容质量，注重提案的代表性，切实反映绝大多数党代表的真实意愿，反映当前经济社会发展和党的建设的热点、难点问题;注重提案的针对性，使其与人大议案和政协提案有所区别，使提案的主题和重点更加突出;注重提案的可行性，从实际出发，注重提案的可操作性和可行性，使提案得到有效快速的落实。要规范党代表提案办理程序，严把交办关，认真编制提案目录，召集相关单位共同研究交办意见，明确承办单位和协办单位;严把承办关，对承办多件提案、意见建议的重点单位，做到热线联系，随时掌控进展，对审查通过的正式提案，列入党委重要议事日程，限期完成;严把督办关，坚持面上催办和重点督办相结合、提案督办与信息反馈相结合，推动党代表提案落到实处。要健全党代表提案制度保障，将各级党组织办理党代表提案情况，作为年度党建目标管理责任制考核的重要内容。
推动党代表作用发挥由“一次性”向“经常性”的深刻转变。要加快推进工作机构建设，建立党代会代表联络工作机构，做好政策制定、提案收集审核和督查、联系协调、服务管理等工作。按照地域相邻、身份相近、便于作用发挥等原则，整合资源推进党代表集体工作室、个人工作室和网上工作室建设，制定党代表约见问题登记表，建立限时办理反馈制度。深化实施党代表任期制，将党代表任期制工作与打造服务型党委政府、服务型党员干部“双服务”活动相结合，不断夯实党代表发挥作用的平台;与完善民主制度相结合，不断推进村级民主进程;与党员承诺工作机制相结合，不断增强基层党组织服务能力。
提案报告(篇10)
一、工间操制度
为深入贯彻落实《全民健身计划纲要》，提高广大职工的健康意识和健康水平，促进全民健身活动的广泛开展，现制定制度如下：
1、上午9：30~10：00点、下午15：00~15：30为全体职工集体做工间操活动时间。
2、工间操场地为各科室空地、就近走廊或操场。
3、工间操时间，在岗的全体干部职工自觉参加工间操。
4、工间操动作采用最新发布的第九套广播体操，全体职工利用工间操时间抓紧学习体操动作。
5、做工间操时，全体工作人员要随广播节奏，动作要到位、规范，不得对付。
6、成立工间操监督小组，每天设一人监督工间操出勤情况及动作规范程度，各科室间实行互相监督。
7、实行工间操奖惩制度，工间操时间无故缺席（）次者，扣除奖金（）元。年末评比中，未发生无故缺席工间操者，年末奖励（）元。
延 吉 市 X X X X 单位 年 月 日
二、健身制度
职工健身活动要以“我运动，我健康，我快乐”为主题，
把关爱职工健康、提高职工健康水平、追求健康生活方式为目标，以形式多样的体育健身活动为主要内容，紧密结合企业和职工群众的实际，为切实做好职工健身活动，故制定此制度。
1、认真组织实施，注重活动实效。各级工会组织要加强对“2010年全国亿万职工健身活动月”的领导。要有专人负责此项工作，认真按照活动方案和计划安排组织实施，做到有部署、有检查、有总结，在取得实效上下工夫。
2、创造条件，积极开展职工喜欢的体育健身活动。各基层单位应根据不同职工的体育文化需求，采取多种形式进行，努力做到活动贴近职工、服务职工、职工受益。一般采取大型集中活动和小型分散活动相结合，以小型分散活动为主的方式进行，最大限度地吸引和组织职工广泛参加各类体育健身活动，掀起职工健身热潮。
3、加强宣传，增强职工群众的健身意识。注意总结、宣传“活动月”中涌现出的好做法、新经验，扩大“全国亿万职工健身活动月”的社会影响。同时，大力宣传《全民健身条例》、弘扬奥林匹克精神，积极倡导健康生活方式，引导职工科学健身、经常健身，不断增强广大职工的体育健身意识。
延吉市XXXX单位 年 月 日
三、健康生活方式激励机制
为全面落实以人为本的科学发展观，更好地关心和爱护干部职工，积极促进单位干部职工形成健康生活方式，进一步增强单位干部职工身体素质，结合单位实际，制定本制度。
1、单位所有工作人均可参加单位健康生活方式激励活动。
2、单位每年专项列支一定经费用于干部职工健康生活方式的激励，保障激励活动的顺利进行。
3、单位每年开展健康生活方式先进个人评选，将健康生活方式先进个人与健康生活方式相关的先进事迹在宣传教育栏上进行展示，供全单位学习。
4、每年邀请健康专家对单位干部职工进行健康生活方式培训，并开展健康膳食知识竞赛，并对获奖者予以奖励。
5、单位将职工健康生活方式这一指标纳入年度评优考评。
延吉市XXXX单位 年 月 日
四、职工健身房管理规章制度
为了提高职工身体素质，使职工拥有良好的工作、生活状态，单位特设器材健身房，为职工提供健身锻炼场所，并对健身房制定以下管理制度：
1、开放时间：每周
一、周
三、周
五、周日晚6∶30—9∶00（节假日除外）。
2、本健身房只对本院职工及其家属开放。
3、进入健身房前，请先换上干净的软底鞋（或球鞋），为了您的身体健康与安全，穿皮鞋、高跟鞋者禁止使用跑步机、踏步器、电动单车。
4、爱护室内环境卫生，健身房内不许吸烟、不带零食、不乱扔垃圾、勿随地吐痰；爱护健身房内地面、墙壁卫生等。
5、文明健身，禁止在健身房内赤裸上身。
6、勿高声喧哗，互爱互让，相互关照，争做文明运动者，营造健身房和谐、友好的氛围。
7、爱护室内健身活动设施，安全规范地使用健身器材；禁止携带其他物品进入健身房；对故意损坏器材的按照原价赔偿。
8、健身结束后，请将健身器械关闭、并将电源插头放回原位，关好门窗。
9、请每位健身者自觉遵守管理规定，锻炼时如有疑问请咨询有关管理人员，积极配合管理人员，共创和谐的全民健康生活方式行动示范单位。
延 吉 市 X X X X 单位
年 月 日
五、XXXX单位工间操实施方案
一、指导思想
以建设“健康延吉，争创---------”为目标，进一步提高全民科学健康意识，增加广大干部职工身体素质，动员全院职工积极、持久地参加到工间操活动中来，营造共同参与全民健身氛围。为了改善单位全体职工的健康状况，增强体质，提高工作效率，以适应各项工作的要求。
二、 组织领导
为了确保工间操活动的正常开展，成立延吉市XXXX单位开展工间操活动领导小组。人员组成如下：
组 长： 副组长： 组 员：
三、 活动安排
（一）宣传发动各科室要高度工间操活动的实施，制定专人具体负责落实。要加强对职工的工间操活动的宣传，广泛深入发动，积极做好推广，努力在全院形成开展工间操活动的良好氛围。
（二）组织实施：各科室要根据科室实际，精心组织职工学习，直至掌握基本动作要领，人人会做。各科室要把工间操制度纳入科室管理内容，实行考核，把工间操活动作为一项制度性体育活动长期坚持。
（三）组织工间操比赛展演：各科室要高度重视积极组队参加，确保工间操在全院的普及。
年 月 日 延吉市X X X X单位
提案报告(篇11)
主席团、各位代表：
共青团五邑大学第九次代表大会和五邑大学第九次学生代表大会至11月22日止共征集提案247份。其中团代会提案139件，占56.28%，学代会提案108件，占43.72%。提案涉及的方面和具体内容如下：
一、学生党团意识方面
具体内容包括：“推优入党”新方案单一化、片面；团费用途不够透明；建议各院系轮流每周一早上举行升旗仪式等。
二、学校“三风”建设方面
具体内容包括：教风建设没有落实到位，全校性的学术讲座较少；教学过程不规范；部分班导师及老师工作不负责；部分学生学习热情不高，目标不明确；缺乏自我管理与约束，沉迷于网络游戏等。
三、学校导师制方面
具体内容包括：导师工作安排不够严格，导致与学生交流不够；建议定期检查导师工作，增加班会召开次数等。
四、学生心理教育方面
具体内容包括：心理教育课程少，对心理教育方面的宣传较少；各班设立的心理健康委员作用不大，学生大多不知道心理咨询室及心理老师的存在；建议创办《大学生心理健康报》，在学校网站上增加一些有权威性的心理测试系统，设立心理导师，加强优秀的高年级学生与新生的沟通等。
五、校园文化活动方面
具体内容包括：院系征缴的学生经费多，但举办的活动未能普及到学生身上；学校时事新闻报刊阅览点不够；活动的宣传力度不够，次数频繁，时间安排不够合理；院系学生经费不均衡，大院系能垄断一些大项目，而小系只能放弃一些活动，从而降低了学生对自己院系的归属感；院系学生经费由学生管理，不排除公费私用的可能性。
六、学校自修课室方面
具体内容包括：学校自修室少，且自修环境较差；图书馆一、二楼自修环境不好，没有配置风扇，夏天无法进行自修；建议在各院系办公楼设立专门供本院系学生使用的自习室；希望学校多提供自修室；适应增加一些制冷设备（夏天）和取暖设备（冬天）。
七、学校饭堂方面
具体内容包括：解决中午用餐排队时间长、菜价高、种类少、饭量少的问题；提倡不使用一次性餐具，保护环境；禁止推销流动性快餐，保障学生的权益；解决分教点的饭卡充值问题。
八、学校宿舍生活方面
具体内容包括：宿舍管理比较混乱，常有喧闹现象；建议严格管理物业公司的工作，调整收费标准；建议增长热水和电力供应时间；宿舍网速太慢，建议引进宽带，提高宿舍网速；做早操导致休息时间减少；宿舍区内经常有人进行商业推销，建议严格执行宿舍管理。
九、其它方面
具体内容包括：学校提供的社会实践机会不多；校园安全管理不够；对应届毕业生的就业指导不足；学校图书馆的管理应该改进；学校机房的电脑太少，网速较慢等。
各位代表以高度的责任感和主人翁精神，对党团建设、教风学风建设、校园文化建设、导师制、学校后勤服务等方面的重要问题提出了意见和建议。上述提案将依照《关于征集共青团五邑大学第九次代表大会暨五邑大学第九次学生代表大会代表提案的通知》进行审核整理，立案后交付学校有关部门办理。经学校采纳的优秀议案，将获得“金点子”议案的称号。
提案报告(篇12)
为进一步贯彻落实《云南省机关事务管理局、云南省精神文明建设指导委员会办公室关于印发云南省党政机关带头推进爱国卫生专项行动实施方案的通知》(云管发〔2020〕17 号)、《红河州人民政府办公室关于印发红河州推进爱国卫生“7 个专项行动”实施方案的通知》(红政办发〔2020〕29 号)精神，根据《关于印发的通知》(红机事发【2020】10号)文件要求，结合我单位实际，制订本方案。 一、总体要求 以习近平总书记关于爱国卫生运动重要指示批示精神为指导，认真贯彻落实省、州关于爱国卫生运动决策部署，着力把“清垃圾、扫厕所、勤洗手、净餐馆、常消毒、管集市、众参与”7个专项行动在全州党政机关内部扎实开展好，教育引导机关干部职工树牢“爱国卫生人人受益，疫情防控人人有责”的理念，健全完善常态化工作机制，将爱国卫生运动和坚决制止餐饮浪费作为节约型机关评价的重要内容，进一步推动我单位党政机关爱国卫生运动取得新成效，带动全社会形成健康文明生活新风尚，发挥示范引领作用。 二、主要任务 (一)做好爱国卫生专项行动的宣传普及。树立正确的健康观，动员机关干部职工做到合理膳食、适量运动、戒烟限酒、心理平衡，自觉养成勤洗手、多通风、戴口罩、少聚集，咳嗽或打喷嚏时遮掩口鼻等文明卫生习惯，主动做好个人与家庭成员的健康监测，全面提升防控意识和自我防护能力。逐步完善工间操、职工健康体检等管理制度，组织开展健康知识学习和培训，开展符合单位特点的健身和竞赛活动。广泛宣传营造声势，充分利用网站、微信公众号等媒体和宣传栏、宣传海报、横幅标语等形式，宣传普及健康知识，动员广大党员干部积极参与爱国卫生活动。 (二)开展办公场所周边环境集中整治。积极落实门前包卫生、包绿化、包秩序的“三包”要求，强化办公区内道路、公厕、水池、垃圾桶、下水道等部位的清扫保洁和全面消毒，对污水管网开展定期检测和维护，全面疏通明沟暗渠，确保厕所全部达到“三无三有”(无粪便、无臭味、地面无水渍，有手纸、有洗手液、有香薰)标准。对办公区域周围乱堆乱扔的杂物、垃扱进行大清理，彻底消除卫生死角;加强办公区内树木花草养护，及时清理打扫、移植种植、修剪完善，确保干净整洁。积极配合州委老干部局加强物业管理，规范设置分类垃圾房、垃圾箱，加大垃圾清理力度，确保环境干净整洁、无裸露垃圾。 (三)开展办公楼内集中清理整治。重点对办公室、会议室、资料室、保密室、档案室、机房等办公场所进行全面清扫，确保室内环境干净整洁，无蛛网积尘，窗明几净，办公家具、文件、物品摆放整齐有序。对公共区域物品、地面、走廊、厕所等定期保洁消毒。 (四)推进生活垃圾强制分类。加强生活垃圾分类日常检查，加大宣传培训力度，加快建设配套设施。紧扣“减量化、资源化、无害化”总体目标，做到应分尽分、应收尽收。重点加强废旧物品回收和厨余垃圾回收，实现“三个全覆盖”，即生活垃圾分类管理主体责任全覆盖，生活垃圾分类类别全覆盖，生活垃圾投放、收集、运输全覆盖，做到生活垃圾日产日清。 (五)扎实推进节约粮食、制止餐饮浪费工作。重点抓好接待的用餐节约，改进餐饮服务方式，做到按用餐人数配餐，供应小份菜、半份菜，鼓励按需、少量、多次取餐，持续开展“光盘行动”，引导文明用餐。 三、进度安排 (一)动员部署阶段(2020年10月)。按照省、州专项行动方案要求，根据“突出重点、专项整治、取得实效”的要求及“可操作、可量化、可考核、可持续”、“目标明确、时间明确、措施明确”的原则，制定本单位工作实施方案，加大宣传力度，营造良好氛围。 (二)集中整治阶段(2020年11月—12月)。以“突出重点、统筹推进、重点指导、分级管理”为原则，推进集中整治工作。推进爱国卫生专项行动领导小组每月至少召开1次会议，分析发现问题，研究制定针对性措施，督促抓好工作落实。针对突出问题建立问题清单，实行销号制度，统筹推进各项行动，确保整治行动取得明显成效。 (三)巩固提升阶段(2021年1—12月)。全面总结集中整治阶段的经验和不足，巩固和转化专项整治成果，不断丰富爱国卫生工作内涵，实现从集中整治向建立长效机制转变，推动爱国卫生运动常态化、规范化、精细化。 四、保障措施 (一)强化组织领导。成立红河州妇联推进爱国卫生专项行动工作组，负责统筹推进有关工作。工作组由各部室组成，州妇联党组书记、主席陈薇任组长，党组成员、副主席黑丽英担任副组长，各部室负责人为成员，下设办公室在办公室，承担工作组日常工作，负责组织开展并跟踪督促有关工作落实，及时处理工作推进中出现的困难和问题，研究提出工作建议，并按照要求及时总结报送工作开展情况。 (二)加强协调配合。各部室要树立“一盘棋”思想，加强沟通协调，整合资源，既要各司其职、各负其责，又要协同作战、形成合力，扎实推进爱国卫生运动不断深入、持久开展。 (三)加强督促指导。州妇联办公室对本单位开展专项行动情况进行检查、指导、评估，通报工作进展情况，及时协调解决相关问题。 (四)完善长效机制。将爱国卫生运动与文明单位创建有机结合，进行工作考评，推动爱国卫生运动在党政机关常态化、长效化开展。