个人年终工作计划怎么写7篇

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个人年终工作计划怎么写 篇1

  指点思惟:

  保持以“迷信的教导开展不雅”的实际为指点,进一步贯彻落实《幼儿园教导指点大纲》,以建立新抽象为重点,以创立进修型教员步队、晋升教员进修力为切进点,以“让每一个孩子享用优良教导,让每一个孩子安康高兴生长”为目的,依照“以报酬本,强化办理,”的根本思绪,进一步优化情况、浓厚特征、进步品质,不时创始我园各项任务的新场面。

  任务目的:

  一、环绕一个主题:主波动,匆匆开展。

  二、建立两种理念:“以报酬本、增进开展”的办园理念,“效劳于教员、幼儿、家长”的理念。

  三、构建三高目的:思惟醒悟高、营业程度高、保教品质高。

  四、保持四个到位:敬业爱岗、松散治学、恭敬幼儿、优良效劳。

  五、做好五项任务:增强平安教导,做好各类练习训练任务;

  以课题研讨为抓手,展开幼儿园绘本浏览;

  以点带面,逐渐添加0-3早教的掩盖率;

  增强惯例办理,走精密化办园之路;

  抓个人备课,增进教员业余生长。

  次要办法:

  1、惯例办理——细化

  一、绩效化

  绩效化的乐成,一方面依附于一份迷信、公道的履行计划;另外一方面依靠于精密化的惯例办理。为此,本着“没有劳没有患上、多劳多患上、优绩优酬”的准绳,咱们召开教员代表会、部分教员会,一次次商榷绩效计划,订定办理细则,终极断定一套让一切教员根本称心的查核计划;别的咱们保持“公道、公道、地下”的准绳,根据绩效计划,增强对于惯例任务的反省与查核,并正在一切教员的思惟中建立一种“查核没有是惩办,查核是为了增进”的认识,精确看待查核,强化幼儿园的一一样平常规任务。

  二、条理化

  幼儿园履行园长担任制的分层办理,明白各分担部分的任务职责,做到相互和谐,各司其职,同时幼儿园还对于各部分的反省任务提出明白请求——一周的反省以活期与没有活期相分离,反省次数没有患上少于2次,反省后果实时发布,一方面是对于部分教员的催促,另外一方面也是对于反省职员的催促。

  三、精密化

  本学期幼儿园惯例任务的重点便是精密化,不只请求课堂情况精密化、勾当精密化,最紧张的是惯例任务的精密化。咱们请求教员保教分离,细化幼儿园一一样平常规的各项请求,从列队开端,狠抓幼儿的养成教导。同时关于保育办理也没有抓紧,请求教员要以非常的义务心看待孩子,依据气候的变革,当令的提示孩子添加衣物。反省与展现相分离的体式格局,请求根绝班级卫存亡角,教员办公室请求整齐,关于桌面摆放工具的数目,都逐个量化。为了使办理出后果,行政职员要做好带头榜样的任务,请求教员做到的,本人起首要做到,随时承受教员们的反省与监视。

  2、教科研任务——实化

  一、抓惯例教授教养

  教授教养勾当是幼儿园教导勾当的主阵地,同时也是进步教员营业程度的次要渠道,本学期,咱们将以无效教授教养为根本点,重视惯例课、常态课的研究,增强随堂听课的力度,请求教员提早两天备课(不成提早太多),备详案,对于新教员备课请求更高,没有上禁绝备之课。主动鼓舞教员相互听课,扬长避短,同时规则老教员1学期听课数很多于15节,年老教员很多于20节,听完课要实时深思,与其余教员交换心患上,写下评课记载。同时以市教研室的教授教养勾当评选为平台,发动部分教员主动到场,力图到达“经过一次勾当,打造一个团队”的目的。

  二、抓游戏勾当

  游戏勾当是幼儿的最爱,也是最能表现幼儿园特征地点。本学期正在人手紧,先生多的状况下,咱们对于地区游戏采纳分阶段提出差别请求的战略,从班级到大众区,从原有游戏到开辟特征游戏,力图做到园本特征与班本特征共存,游戏情况与游戏程度共赢。为了做好园内资本同享,咱们预备正在园内以年级组为单元展开地区游戏凋谢,先从身旁的人学起,这关于一切教员都将是一个增进。

  三、抓个人备课

  为了进步教员的营业程度,咱们订定每一双周周一下学后为教员营业进修日,依据市教研室的任务方案,分离本园的详细状况,咱们将以个人备课作为本学期营业进修的次要内收留。个人备课按年级组为单元,分红三个小组,详细内收留由年级组长提早一周选定(以体育勾当以及言语勾当为主),并奉告一切组员,事前内心有一个料想计划,勾当时一切成员会合聪慧,出谋献策,配合备好这节课,由一名教员执条记录,构成必定的效果。勾当效果要活期上交,由营业园长检查教员个人备课的程度情况后,提出更好的请求,力图使一切的教员经过个人备课正在营业程度上能更上一台阶。

  四、抓课题研讨

  我园正在上学期顺遂结题了两个课题,本学期,咱们将正在教研室的率领下,开端新的课题——绘本浏览。咱们将发动一切教员、遴派良好教员到场课题,以课题为契机,让绘本浏览正在我园构成必定的气氛。力图正在此根底上不只进步教员的营业本质,并且能使我园正在原本的特征——养成教导方面能更深化、更有外延一些。

  五、抓信息技能

  信息技能是期间对于咱们提出的更高的请求,我园班班有电脑、通收集,有多媒体设置装备摆设,有两套电子白板,能够说信息化的硬件设备完备,教员也有必定的操纵程度,可是遍及程度较低,不克不及承当高程度的制造、运用义务。对于此本学期咱们将正在信息技能方面临教员提出更高的请求。班级材料能够用电子建档的,片面用电子表格替代;班级主页请求实时更新,并园内停止展现,增加园内教员程度的差异;什物投影要保持运用;多制造课件,积聚经历,参与句收留市青年教员课件制造竞赛;关于可使用多媒体教授教养的,鼓舞教员运用;教员培训、技艺展现、经历引见等都用电子白板来操纵。本学期幼儿园原有网站由于各种缘由停用了,咱们决议树立幼儿园新网站,关于新网站,咱们投进良多的血汗,网站分版块专人担任,请求活期上传相干信息,同时空虚幼儿园的'资本库,把近多少年来幼儿园的一些效果,包含个人备课效果都上传到资本库,便当教员随时下载运用。同时正在信息化宣扬一块,幼儿园也分部分、分条理的布置了义务,发起部分教员到场幼儿园的收集宣扬报导,加强教员的信息化认识。

  3、社区任务——勤化

  一、广宣扬,保证幼儿进园率

  正在幼儿退学方面,每一学年咱们都广发告家长书,告诉适龄幼儿实时退学,往年,正在咱们的积极下,我园担任的范畴幼儿园进园率曾经超越了98%。关于活动生齿,咱们也本着人性主义、以报酬本的准绳,向他们关闭年夜门。今朝来我园请求退学的孩子,只需契合规则,咱们一概局部招收。

  二、勤任务,加强故里互动率

  为了夺取家长对于幼儿园任务的撑持,咱们请求与家长互动频次要高,方式要多。家长场地是传统阵地,要有针对于性的展现并活期改换;家长会、家长半日勾当凋谢,是罕见的背靠背相同体式格局,咱们依然要持续;咱们另有网站宣扬、班级主页互动,每一个班都制造了班级咭片,下面印有教员的联络体式格局、幼儿园网站、班级主页网址等,便当家长互动;校信通是咱们新展开的营业,这一体式格局的使用,势必愈加快速的便当故里联络。

  三、点带面,进步0-3掩盖率

  0-3亲子勾当是幼儿园任务重点之一,颠末从前的任务,我社区家长曾经对于0-3早教有了必定的看法,托班的运转也渐趋波动,每一次亲子勾当,家长的到场认识都很强。为了愈加进步0-3早教的掩盖率,加强家长的早教认识,咱们依然持续收费为社区的家长供给早教效劳,依据幼儿园实践状况,遴派持有育婴师资历证的教员构造勾当,次要针对于两个春秋段(准托班、准小班)的幼儿,有目标、活期的展开。

  4、后勤任务——保证化

  一、供给后勤保证

  后勤职员主动撑持一线的教导教授教养,实时为教员们供给办专用品、粉饰资料,实时培修破坏设置装备摆设,定时供给水、午饭、点心,为幼儿园各项勾当的顺遂有序展开供给了无力的保证,做到了“为教导教授教养效劳;为幼儿糊口效劳;为幼儿园开展效劳”。

  二、供给安康保证

  为了幼儿的安康着想,咱们天天严把晨检关,幼儿运用的糊口用品等活期消毒,并做好记载;食堂推销也与商家签署推销条约,天天有专人担任反省食物的品质,食堂严厉依照消毒轨制停止各项消毒,天天做好食物留样,并保管48小时,消弭食物卫生方面的隐患。

  三、供给平安保证

  咱们树立了幼儿园平安办理收集,分层办理,义务到人,并层层签署“一岗双责”义务状,并装备两名保安以及相干的防暴东西,同时增强教员平安认识的教导,做到大家是捍卫人,值周行政、值周教员与门卫保持天天巡查幼儿园的方方面面状况,发明平安隐患实时记载、报告请示、扫除,树立健全各项平安办理轨制,主动做坏人防、技防、轨制防。正在9月份的平安月里,每一个班都展开了平安方面的主题勾当;各班都依据实践状况绘制分散道路,粘贴正在班级分明地位;幼儿园还将有针对于性的睁开各类练习训练:分散练习训练、防暴练习训练、防震练习训练、纵火练习训练等。关于乘坐黑车的孩子,一方面树立接送车辆状况的档案,提示驾驶员留意行车时的平安,另外一方面与孩子的家长获得联络,发放告家长书,让家长理解理睬乘坐黑车的风险性,让家长自动回绝黑车。

个人年终工作计划怎么写 篇2

  街道计划生育工作的指导思想是:坚持以xx大精神为指针,全面贯彻落实以人为本的科学发展观。以满足群众需求、保障群众权益为主线,以稳定低生育水平、提高人口素质为核心,以提升服务水平、强化基层基础为重点,积极引导居民群众文明生育、文明育人、文明生活,为促进街道经济社会和谐发展营造良好的人口环境。

  20xx年人口计划的主要工作指标是:

  计划生育符合率力争100%,

  流动人口计划生育管理服务率95%以上,

  计划生育法律法规、基础知识知晓率95%以上,

  知情选择率100%,

  育龄妇女随访率100%,

  非意愿妊娠率控制在1.5%以下,无引产,

  综合避孕率达88%以上,

  群众满意率95%以上。

  围绕中心任务和工作指标,我们要着力抓好以下几方面工作:

  一、加强计划生育队伍建设,提高计生队伍的政策理论水平和业务工作能力。

  新时期的人口与计划生育工作需要一支高素质的队伍。街道要重视抓好计生管理员的政策水平和业务能力培训,加强对计生管理员的工作责任心教育。一是强化目标管理责任制,建立健全各项工作制度,明确责任,狠抓各项目标、任务、措施的落实。二是强化考核奖励机制。细化计划生育考核奖励办法,明确奖惩方式,鼓励先进,充分调动广大计生管理员的工作积极性和主动性。

  二、加强实有人口信息管理,提高户籍人口、流动人口的计划生育管理服务水平。

  扎实人口与计划生育管理的基础性工作,认真做好实有人口信息采集和信息录入工作。该工作纳入今年的工作重点,目前已在宝善、安泰开始试点,将在认真总结两个试点社区经验基础上,带动其他各社区做好该项工作。要对基础信息实施分类管理,抓住重点攻克难点,要充分发挥计生管理员、流动人口专职协管员、计生协会信息员的作用,依靠网络资源,对人户分离对象采取相应的手段和措施。建立已婚流动育龄人口动态信息登记制度,保持与流入人口户籍地的经常联系沟通,确保人口信息完整、准确、及时,使社区的实有人口真正做到底子清、情况明。

  三、加强计划生育优质服务,提高育龄群众生殖健康保护能力,提高生活质量。

  全面开展优生优育、生殖健康、知情选择等有针对性的服务。继续做好“计卫二合一”育龄妇女健康检查签约工作。深化“新婚家庭生育计划指导咨询师”项目,提高新婚家庭的婚检率和孕前四项监测率,指导新婚家庭优生优育,并积极引导产后避孕节育知情选择,提高以长效为主的避孕措施的落实。做好随访工作,及时了解和掌握育龄妇女的婚育状况及生殖健康状况。全面落实独生子女父母奖励政策,开展帮扶困难育龄家庭活动,整合社会资源,多渠道地为育龄家庭提供生产、生活和扶贫帮困服务。

  四、加强协会组织建设,提高协会“带头、宣传、服务、监督、交流”的工作水平。

  发挥协会组织在计划生育居民自治中的作用,稳步推进“示范协会”“优秀会员之家”创建工作的开展;扩展协会会员队伍,把热心公益事业的居民群众吸收到协会队伍中来。坚持以大型活动和日常宣传相结合,创新和贴近群众相结合,坚持典型和特色相结合的方法,继续深入开展婚育新风进万家活动,提高育龄群众自觉执行国家计划生育法规、政策的意识,提高自我保健的能力。

个人年终工作计划怎么写 篇3

  一、发扬艰苦奋斗精神

  面对前台事务繁杂、任务繁重的工作性质,不怕吃苦,主动另谋高就,做到“眼、口、手、腿勤”,积极适应各种环境,磨练意志,在繁重的工作中增长才干。

  二、弘扬孜孜不倦的进取精神

  加强学习,勇于实践,广泛阅读,在向书本学习的同时注意收集各种信息,广泛吸收各种“营养”;同时,注重学习方法,端正学习态度,提高学习效率,努力培养自己具有扎实的工作基础、辩证的思维方法和正确的思想观念。努力做得更好,树立公司的良好形象。

  三、做好助手

  努力完成主管交办的工作,增强责任心和团队意识。积极把工作落到实处。我会尽力减轻领导的压力。能够在完成自己工作的同时,主动帮助主管或同事分担一些工作。与同事互相帮助,保持和谐的工作环境。

  四、熟悉公司新的规章制度和业务工作

  随着公司的不断改革,制定了新的规定,特别是在公司正在进行的7S实施工作中,作为公司的老员工,在遵守公司规定的同时,必须自己承担责任,全力配合。

##结束

个人年终工作计划怎么写 篇4

  忙碌而充实、疲惫却喜悦,是啊,我们的教学工作又将在这忙碌、疲惫中充实、喜悦、收获着。我将吸取20XX年遗憾的教训、收获的经验,脚踏实地,追求卓越。现根据市、区、学校的工作配档,制定如下计划:

  一、思想政治

  热爱本职工作,关心国家大事,坚持政治学习,记录政治笔记,提高觉悟和意识。注重个人道德修养,为人师表,严于律己,关心学生的学习、生活,做学生的良师益友。加强团结,与同事相处融洽,合作愉快,心往一处想,劲往一处使,组成一个团结协作的大家庭。

  二、个人业务

  作为一名教师,除了要具备良好的思想品德,高尚的道德情操;还需要具备较高水平的业务技能。本学年我将注重开拓视野,订阅专业杂志,随时记下可借鉴的教学经验、优秀案例等材料,以备参考。不断为自己充电,每天安排一定的时间扎实提高基本功,努力使自己成为能随时供给学生一杯水的自来水。

  三、课堂教学

  课堂是教师“传道、授业、解惑”的主阵地,是学生茁壮成长的快乐园。为了使每堂课短短的xx分钟井然有序、包容性大,信息量多、形式活跃、贴近学生的年龄特点,发挥其最大的效用。我将注重在课前、课中、课后三个方面下功夫。课前认真备课。作到课前再备课,备教材、备学生,熟悉教学软件的操作过程,保证课前的准备工作及时、充分。课中全神贯注。处处体现音乐课特色,用旋律代替老师的指令,琴声就是他们出发的号角,让学生始终处于音乐的欢快氛围中。并根据学生的年龄特点进行趣味化教学,让学生在一种轻松愉快的氛围中学习。愉快的心情是产生学习兴趣的重要因素,所以我将从激发学生的学习兴趣入手,运用谜语导入新课、故事贯穿课堂始终、音乐游戏中解决枯燥的乐理教学、充分地调动学生的学习积极性,引导学生在老师的启发下进行一系列的学习活动,自觉的用脑、用耳、动口、动手去完成老师所设计的各个教学环节,兴趣成为了学生学习的动力。课后及时反馈。记下教学中的成功点和失败点,及其改进方法。本学期我还尽量为学生创设良好的课堂气氛,注重培养学生养成井然有序的课堂常规;使他们在轻松愉快、欢乐活泼的状态下进行积极地学习。

  四、文艺汇演

  每年的文艺汇演是我工作的重中之重。为什么说它重要呢?因为音乐学科这“小三门”,随着素质教育的提出、教育体制的改革越来越受到重视。当然对于一线的教师,要求也越来越高。我想我只能为学校、为大家添彩。所以,我压力很大,但我将变压力为动力,工作中保持一种脚踏实地的作风,胜不娇、败不馁的健康心态,锐意进取、追求卓越的精神,我也坚信我的付出会有收获。所以开学年初我就挑选”苗子“,带着他们走那台下x年功的苦练旅程。多少汗水、多少付出,为的就是那短短的瞬间。

个人年终工作计划怎么写 篇5

  今年我接任初一(7)班的班主任工作,这是我首次接任班主任,面对这些对将来满怀憧憬、满怀希望、渴望知识、追求新奇的初一新生,我的想法是:为了使学生能够在石龙二中学习的三年时间里,学到更多的本领,发展自己的个性,提高个人的素质,我将尽我的努力,教导这批学生认识自己、提高自己。

  虽然,我在班级管理上没什么经验,但我希望能在现在这批学生中,把自己在教育教学上的理论更好的应用在实践上。毕竟,班级中的每一位同学,都是一个可贵的生命。教师的使命就是教育好每一位学生,而班主任的使命便是以学生的健康成长为首要任务。如果一位班主任,不能够把学生放在心中的首位,那它就不是一名称职的班主任,更不是一名称职的教师。

  班主任的任务是神圣而又光荣,学生应以自己的班主任为荣,班主任也应以自己的学生而光荣。这是我一直勉励自己话。所以身为班主任,首先就是要对得起学生,其次还是要对得起学生,最后还是要对得起学生。尽管现在的班主任工作日益繁重,而俗话又说“多做多错,少做少错,不做不错。”往往工作量最多的人,所犯的错误也是最多的。但只要我所想的一切都是为了学生,心里也就没有什么怨言了。为响应我校刚成功申报市“市一级级学校”和“市绿色学校”的光荣时刻,我这学期的初中班主任工作计划如下:

  一、指导思想

  1、坚持认真学习、贯彻“全教会精神”,全面推进素质教育,以学校提出的“六个现代教育观念”为指针,以“学会关心”为主线,以“三观教育”为重点,进一步提高学生的政治素养和科学素养。

  2、坚持以人为本、和谐发展的原则,在班级中提倡民主平等、团结协作、积极进取的精神,进一步加强班级的团队精神建设,增强集体的凝聚力。

  3、坚持德育科研,以心理健康教育为重点,深入研究班级中的典型案例,撰写出有价值的德育论文,提高德育的实效型。

  二、存在问题:

  由于新的教学改革,我们学校只有初中,各年级班级也较多,学校为了更好地促进学生的学习积极性,在各年级都划分了尖子班与平行班,这在一定程度上对学生的学习产生了压力。作为一名班主任,我们一定要处理好学生在这方面会产生的各种情绪,尽力让我们的每一位学生都朝着正确的方向前进。

  综上所述,平行班的学生的基础差异较大,学生的学习热情没有尖子班的学生高,后进生较多。因此,作为一名平行班的班主任,我更应该努力去调动学生的学习积极性,时刻注意一些后进生的发展动向,帮助他们克服学习上和生活上的困难。

个人年终工作计划怎么写 篇6

  一、建立客户服务中心网上沟通渠道

  现在,越来越多的客户喜欢在网上查询和交流信息。在后勤总公司的网页下面设立客户服务中心的电话和邮箱,有利于便捷与客户联系沟通,满足顾客需要,提升服务质量。

  二、建立客服平台

  1、成立客户监督委员会。由监事会、业主委员会成立客户监督委员会。行使或者义务行使对后勤服务监督职能。

  2、建立质量检查制度。改变物业内部质量内审为各个中心交叉内审(这项工作也可以有人力资源部行使)。

  3、搞好客服前台服务。

  (1)客户接待。作好客户的接待和问题反映的协调处理。

  (2)服务及信息传递。包括纵向—实施由顾客到总公司,横向—实施物业内部之间、客服中心与各个中心之间、客服中心与校内的有关部门之间信息转递交流等等,以及其他信息咨询。

  (3)相关后勤服务的跟踪和回访。

  (4)24小时服务电话。

  4、协调处理顾客投诉。

  5、搞好客户接待日活动,主动收集和处理客户意见。

  6、建立客户档案。包括家属区、教学区、学生社区。

  7、搞好意见箱、板报及黑板报、温馨提示等服务交流。

  三、继续做好服务

  物管中心的iso质量检查管理、办公室部分工作和客户服务,继续做好与能源中心的有效维修客户服务。

  四、机构建设

  1、成立后勤总公司客户服务中心。目前客户服务部隶属于能源中心,办公室在物业管理中心,主要为物业系统服务工作的职能可以延伸,行之有效。然而,客服的外延可以扩大到总公司范围,为我校后勤服务业做大做强提供机构上的支持。成立总公司下属的客服中心,便于全面协调服务。

  2、人员编制至少二人。要搞好客户服务,只有经理一人是不行的,要改变以前客户服务部只有一人的不正常状态,大学生来了又走。人力资源不低于二人的编制,工作人员具有本科学历,有利于客服机构框架的建立和稳健运行,改变顾此失彼的现状,便于逐步建立规范和完善客服工作。

个人年终工作计划怎么写 篇7

  一、落实护理质量检查,使科室护理工作得到提高。

  根据护理部下达工作任务及护士长手册中的周工作安排,月工作重点,对护理工作进行督导、检查,并结合质控护士的检查结果,将小问题在护士轶事本上及时反馈,如果反复出现的问题则在每月的科室质量反馈会上进行分析、讨论,共同商讨改进方法,并在信息本上记录,不断提高科内护理质量。尽量使得基础护理合格率达≥90%、等级护理合格率达≥90%、急救物品完好率达100%、护理文件书写合格率≥90%。医疗器械消毒灭菌合格率100%、年褥疮发生次数为0(难以避免性褥疮除外)。

  二、强化护理安全意识,加强全员安全教育。

  严格执行查对制度,在工作中具体落到实到医嘱查对;注射、服药、处置查对;输血查对;饮食查对等几方面。平常工作中勤检查,医嘱班班查对,护士长每周总查对二次并登记、签名,出现问题及时整改。

  三、按照医院ICU感染控制标准

  做好科内感染管理工作,严格执行各项消毒隔离制度,医疗废物按院感要求分类放置,一次性注射器、输液(血)器用后毁形率达100%,防止各种医疗废物外流。加强清洁工的管理,保持ICU病室干净、无灰尘。

  四、加强继续教育学习,利用各种机会和方式,不断提高护理人员业务技能。

  认真完成科室制定分层次培训计划,重点提高培训效果,增加新技术新业务培训,提高新技术开展的安全性。

  鼓励科内护士参加各种形式的成人再教育教育,争取科内全体护士均达到本科以上学历,使护理人员的综合素质得到进一步提高。选派优秀护士进修学习,参加短期或长期培训,增强科室护士科研意识,积极开展新技术。

  五、ICU护理岗位

  风险性较大,技术知识含量高,且ICU病房无陪护,病人的所有护理工作都落在护理人员身上,为了确保护理安全,实行班组排班,选出优秀的护士担任组长,实行组长负责制,保证护士长不在的情况下,有负责,有督促,有检查。ICU护理工作繁杂、紧张、琐碎,只有配备相对较足够的护理人员,才能保证护理工作有条不紊的进行,杜绝各种护理差错。

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