最新档案年度计划范文900字精选

2023-06-06 09:14:45 档案年度计划

档案年度计划范文 篇1

  企业档案管理是企业管理的一项重要基础工作,是企业行政管理、经营管理、生产技术管理等必不可少的组成部分,搞好档案工作对企业的发展有很重要的作用,下面就所见现状和档案管理工作如何开展进行浅谈。

  一、面临问题:

  (一)档案管理在公司实属空白。

  1、档案不集中,分散在各部门手里,无法保证其整体性、安全性、延续性和可追溯性。

  2、无正式下发的管理办法、细则,难以界定管理者的权限、责任和义务,以至于即使档案丢失也无人知晓,无法问则。

  (二)不受重视。档案属企业的隐形资产,见利不直接,因此容易被忽视,甚至在企业改革中出现被挤脱现象。

  (三)固有模式业已形成,难以改变。

  二、解决办法:

  (一)建立健全档案管理制度,切实做好执行工作。

  1、界定档案范围。公司档案是公司在各项活动中形成的全部档案的总和。(详见附《各专业档案分类及管理要求》)

  2、建立与档案管理相适应的组织结构和管理制度。使档案管理有章可循,落实责任人和责任,界定档案管理权限。

  (二)高管重视及各部门密切配合。

  将档案管理工作同企业现代化发展同步考虑,列入企业发展和年

  度工作计划,纳入领导议事日程。增强各部门助理、秘书责任感,促进文件资料、会议纪要等进行收集、整理、送交行政部存档。

档案年度计划范文 篇2

  档案整理的原则

  1、充分利用原有业务档案材料。

  2、遵循业务档案资料的形成规律和特点,保持档案材料之间的有机联系。

  3、便于档案的保管和利用。

  档案整理依据

  ?归档文件整理规则》、《国土资源档案分类方案》、《国土资源档案归档范围及保管期限》、《科学技术档案案卷构成一般要求》。

  案卷整理要求

  1、卷内材料的整理

  ⑴剔除卷内重复材料;

  ⑵破损材料须修裱后才能归档;

  ⑶超大纸张(大于A4幅面)必须折叠,页数较多时,宜单张折叠,如报表、图纸等;

  ⑷卷内材料归档,应除去金属物如订书钉、大头钉、回形针等;

  ⑸卷内文件材料按各类专业业务规范要求排列。(一般按照批复在前请示在后,文字在前表册在后的原则)

  2、卷内材料页号的编制

  ⑴卷内材料有文字内容的均须编制页号,每卷单独编号,页码要求三位数,页号从“001”开始;

  ⑵页号的位置,单面书写的材料在右上角,双面书写的资料,正面在右上角,反面在左上角,折叠图纸一律在右上角;

  ⑶案卷封面、卷内目录、卷内备考表不编写页号。

  3、卷内目录编制

  ⑴序号:以一份完整文件为单位,用阿拉伯数字从“1”依次注;

  ⑵日期:完整填写形式日期,用8位数字,例:xx0601;

  ⑶文件题名:填写文件标题全名称;

  ⑷页次:填写文件材料在卷内所排列的起始页号,最后一份文件填写起止页号;

  ⑸卷内目录排列在卷内资料之前。

  4、文件材料装订及封面填写

  ⑴每卷资料应使左边、下边对齐,在左侧以“三孔”式用线装订,并确保装订完成后无掉面页。

  ⑵封面填上相应的内容,起止时间应填写卷内全部文件材料形成的的起止日期,各备考表填上立卷人、检查人、立卷时间等。

  5、档案盒上档案号的书写

  档案号按照“全宗号--目录号--分类号--案卷号”编写规范,清晰。

  6、纸质案卷的排列

  跟据每卷档案的档号进行了有序排列。尽量做到目录号由小至大排列,必须做到同一目录号中案卷按顺序由1至999排列。

  7、案卷目录整理。土地登记档案案卷目录由档案系统自动生成,打印,装订成册。地质矿产档案案卷目录先录入档案系统,再打印装订。

档案年度计划范文 篇3

  承领导看重,本星期初本人调任档案室工作,故拟档案室工作计划。

  1、完善档案室硬件设施建设,制定档案存放环境标准。

  2、构建档案管理的整体框架体系,完善相应的规章制度。作为开展工作的依据。内容包括:档案的收集、分类方法、编号办法、整理规则、移交、借阅、销毁、第三方托管等。

  3、完善加强档案、文件资料流转的流程,做到每个环节节点清晰、记录完备、责任落实到人。

  4、完善档案管理的专兼管理人员队伍,各部门紧密配合,落实到人,做好档案的及时归档入库工作。

  1、对现有档案室密集架进行编号、分类规划,并画平面示意图上墙。

  2、对结存实体档案进行有序整理,包括分类、编号、编制文件目录等。

  3、以软盘、硬盘等载体保存的电子文件、声像档案等的整理都将包括在该阶段中的档案管理系统,能更好地通过电脑来支持,配合实体档案管理。

  档案室的日常管理。依托前三阶段对档案的分类入库,录入,以及保证档案室工作顺利进行的制度制定,为档案的日常管理提供了依据准则。此外,在此阶段还应穿插以上阶段的工作内容,使档案管理不断完善。

档案年度计划范文 篇4

  一、切实加大保密工作领导力度

  局党组认真履行保守党和国家秘密的重要职责,高度重视保密工作,继续把保密工作作为一件大事来抓。坚持保密工作目标管理原则,按照目标管理考核内容进行任务分解并且落到实处,按要求纳入领导干部民主生活会和干部考核内容。认真执行保密工作领导责任制,坚持局长亲自抓、分管领导具体管、办公室组织实施,科室有人管理的保密工作组织原则,有分工有协作,尽其职责,共同做好保密工作。同时,保证保密工作经费落到实处。

  二、切实加强保密工作的宣传教育

  一要认真宣传贯彻《保密法》及《实施办法》等法律法规,及时组织学习中央、省、市有关保密工作文件和指示,特别是加强经科档案工作的保密教育;

  二要利用《保密工作》杂志、宣传资料及其他途径扩充保密工作的内容,特别是针对新形势下保密工作的具体情况,突出宣传教育的重点;

  三要积极探索宣传教育的新形式,采取多种形式,多种措施,多种方法,特别是加强警示教育力度,把保密教育列入领导干部中心组学习内容,同时强化全局干部职工保密工作的宣传教育;

  四要继续对在涉密岗位工作的同志进行经常性保密教育。除请专家讲课外,要积极派人参加市_举办的会议和保密业务知识培训。通过这些宣传教育措施,努力增强全体干部职工的保密意识和法制观念。

  五是结合实际研究制定《泸州市_“六五”保密法制宣传教育规划》,有计划,有重点,分步骤地开展保密法制宣传教育。

  三、切实强化保密工作职责

  我局作为一级保密单位要认真贯彻落实保密岗位制,要把保密工作与档案工作中涉及_的各个环节相结合,不断提高保密工作规范化管理水平。

  一要强化重点涉密人员管理。涉密人员重点抓好领导干部保密要害部门和保密要害部位工作人员的管理。坚持重点涉密人员持证上岗制度,完善涉密人员登记制度。加强对涉密公勤人员的管理,落实管理措施。

  二要严格文件收发、传阅程度,认真开展规范定密,做好国家秘密动态管理工作。

  三要不断完善保密制度,根据形势发展需要和市_的新要求进一步健全十项保密制度,并不定期地进行严格检查,从制度上保证保密工作的贯彻落实。

  四要加强涉密载体管理,认真做好涉密载体从制作到销毁各个环节的保密管理工作。

档案年度计划范文 篇5

  根据《xxx档案法》及《_市档案条例》,结合我局工作实际,制定201x年档案工作计划如下:

  (二)加强档案电子信息化管理。按照《宜昌市xxx关于实施相关档案工作业务新规范的通知》精神,20_年机关档案室要在过去目录数据库建设的基础上进一步规范目录数据,对照新规范要求对数据库必录字段进行逐条检查、整改。同时,加快全文数据库建设,室藏的永久、30年(长期)保管的不涉密文书档案应建立全文数据库。

  (四)加强档案库房和档案借阅利用的日常管理。切实做好档案室的安全保管工作,严格落实“八防”措施,要定期对档案保管状况进行全面彻底的检查,杜绝一切安全隐患,及时记录库房温湿度情况,科学使用空调、除湿设备。严格执行档案借阅制度和保密制度,档案利用情况要登记台帐,坚持原则、执行规定、加强监管、热情细心服务,保证档案不丢失、不损坏、不失密、不泄密。

  (五)加强档案的开发利用。根据工作需要,及时编制发文汇集、全宗介绍、组织沿革、大事记、主要业务工作基础数字汇编等资料。根据规划管理工作实际,适时开展专题汇集的编制工作。

  (六)继续加强对二级单位档案工作的技术指导,在玉阳、玉泉规划所办公室装修的有利条件下,积极推动三所档案工作提档升级,在完成规范化硬件建设的基础上,重点对档案业务进行规范,一是建立成建制的档案管理制度;二是规范三所档案分类、归档范围和保管期限;三是对整理方法和要求做进一步规范。

  (七)加强档案业务学习,提高档案人员的自身业务素质和管理水平。组织全体干部职工认真学习贯彻《档案法》使大家进一步提高对档案工作重要性的认识;尤其是档案管理人员要坚持经常学、自觉学、熟悉和掌握档案知识,增强依法治档意识,提高自身业务素质和管理水平。要采用集中培训和实地指导相结合的方式,对各科室、二级单位兼职档案员开展业务培训。三个规划所在对既有档案员培训的基础上,还要选派一名年轻大学生参加档案业务培训,为三所档案管理信息化打好人才基础,培养档案技术后备力量。

档案年度计划范文 篇6

  (一)完成新馆的搬迁工作。

  1、加紧督促施工单位,于3月中旬之前,完成新馆消防设备的安装调试工作,达到搬迁条件。

  2、做好馆库搬迁的前期准备,根据各类档案的馆藏数量情况,做好库房区域的规划,做到按全宗、按类别相对独立存档;组织好档案的搬迁、分类排序和上架入柜工作。整体搬迁工作争取在4月初完成。

  (二)立卷归档工作。落实部门立卷制度,严格履行档案的审核验收和交接等相关手续,按照时段分门别类地完成文件材料的归档工作。具体任务是:

  1、4月份——6月份,完成党、政管理类及教学综合管理类档案的收集、整理和移交入库工作。

  2、10月份,完成xx年新生个人档案材料的收集、整理和归档工作。

  3、10月份——12月份,完成一个培养周期结束以后(即一届学生从入学到毕业)才能归档的其它各类材料,如:毕业生成绩总表、毕业生花名册等。

  4、加强基建档案的归档工作。随着新校区工程项目的竣工验收,陆续接收新校区各项目的基建档案。主要包括基建项目从立项、审批到建成交付使用等活动中形成的文件材料及全套图纸。

  (三)毕业生档案的发放工作。6月底之前,与各教学学院以及招就处等部门沟通协调,本着高度负责的精神,认真做好xx届全校各类毕业生档案材料的核对和转递工作。

  (四)做好档案的利用和安全工作。要为档案利用者提供热情周到的服务,把作风建设落实到实际工作中;要坚持“预防为主,安全第一”的原则,坚持每天对库房的安全巡检,做好防火、防盗、防鼠、防虫等工作,及时消除隐患,确保档案的安全。

  (五)落实“一岗双责”的要求,在做好档案业务工作的同时,加强部门的党风廉政建设工作,实现全年在党风廉政建设方面不发生违法违纪行为的目标。

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