煤矿述职报告经典8篇

2023-06-09 19:58:53 煤矿述职报告

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煤矿述职报告【篇1】

  我叫张银才,是大学生掘进队一名副队长。时光如梭,20XX年已经结束,过去的这一年可以说是不平凡的一年,我从红岭煤矿调入贺驼煤矿,并任职为副队长,转变的过程刻骨铭心。现将一年来的工作从以下几个方面做一总结。

  一、 加强理论知识学习,努力提高业务技术水平,扎实深入现场,快速成材。

  1、不管是从以前的工作单位还是现在的工作单位,理论知识的学习从未间断,加之矿领导注重对我的培养,我时刻高度警惕,决不放松,这一年让我学到了很多实用性的知识。另外在工作中遇到一些不懂或者不明确的地方,积极查找相关书籍和规程措施寻求答案。

  2、根据区领导的要求,我主要职责是下井跟班,负责本班安全生产工作,严禁违章指挥,制止违章作业,发生事故时做好事故抢救工作。在工作中摆正安全与生产的关系,教育本班职工严格按质量标准施工,不合格的工程必须推倒重来。在井下严格按照大学生掘进队跟班副队长安全生产责任制制度要求自己,把安全牢记心中。

  3、作为一名新任副队长,最缺的我认为是现场管理经验。所以我坚持经常深入井下,每月下井数都在24次以上。其中每月包括18次带班和3次小班,并且每次都是带着任务和问题下井,包括调研施工现场情况以及参加我矿安全检查等。

  二、加强政治理论学习,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。

  在忙碌的工作之余,不断地加强政治思想理论和相关业务学习,认真学习先进理论知识,保持坚定的政治信念,加强自己的组织性和纪律性;从政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致,不断修正自己的世界观、人生观和价值观。

  三、在生活中,加强团队合作,积极融入班队。

  在工作中,我能够自觉地和队班子一起,严格做到不迟到早退,跟好班,值好班。所负责的区域,积极落实领导安排的任务,主动向技术能手和经验丰富的员工请教,交流自己的想法。以便更好的服务于区班队。

  当然,在工作中我也发现自己存在以下不足:

  1、对于上级政策、文件精神学习深度不够,认识理解还不是很到;

  2、注重技术方面的工作,忽略了组织协调工作;

  3、工作中偶尔也会出现心急气躁,表达方式有些不稳重。 对于20XX年工作中取得的成绩我将正确看待,继续保持,而对于自身存在的不足之处我将积极改正。牢固树立正确的人生观、世界观、价值观。爱岗敬业。提高综合素质,努力成才,力争做一名优秀的区队长,为我矿的美好未来贡献自己全部的力量。

煤矿述职报告【篇2】

  尊敬的各位领导:

  你们好!我是XXX公司生产部XXX,20xx年对我来说是特殊的一年,感谢各位领导对我工作的认可和肯定。以下是我本人20xx年度的工作和述职报告,请各位领导审阅:

  1、端正态度

  态度决定一切,不能用正确的态度对待工作,就不能在工作中尽责,既然改变不了环境,那就改变自己,尽到自己本份,尽力完成该做的事,只有热爱自己的工作,才能把工作做好,最重要的是保持一种积极的态度,本着对工作积极,认真负责的态度,踏实的干好工作。

  2、培养团队意识

  在工作中每个人都有自己的长处和优点,培养团队意识和合作态度,互相协作,互补不足,工作才能更顺利的进行,仅靠个人的力量是不够的,我们所处的环境就需要大家心往一处想,劲往一处使,不计较个人得失,分工不分心,这样才能把工作圆满完成。

  3、立足本职做好工作

  目前我的工作部门生产部,主要工作,现场管理,煤台人员日常安全,监装,铲车维护,轨道衡的维护,车站货运的配合沟通,工作较细较杂,因此在工作中,我不断培养自我的责任心和耐心,要求自己能够静下心来,认真处理每项工作中的细节,确保工作不在我的范围内出错,不因为我而耽误工作。

  (1)煤台人员安全问题是大事,没有安全工作在突出也等于零,所以每天第一件事就是讲安全,煤台进出车辆比较多,由其是上煤车辆多,煤厂人员比较杂,在磅房过磅处设制了【限速】标志,车辆,人员,进入现场必须听从现场人员通一管理。

  (2)现场配煤工作比较复杂,现在装火车是现装现配煤,也就是说同时上8个矿的煤到了站台分开各卸各的,而且煤种不同,有高硫、有底硫,等火车进来装时铲车一层一层的配上装车,装车时间比较长,工作量大也是考验现场人员和装车司机配煤的准确性,通过半年的配煤装车,也摸索出了一点经验,配出来的煤化验结果按预期算的误差也不是很大。

  (3)安全装车,由于咱们煤台有火车平道口,每次火车进出前必顺要有专业人员站道口,车辆进入专运线人员要检查车皮,加固车门,发现问题及时上报车站货运员,等一切就绪,开始装车作业,装完后要对每节车皮进行严格检查和清理,保证车辆安全挂走,车辆挂走后及时协调平煤人员把道轨的煤清理干净,不影响火车进出。

  (4)铲车管理方面,经常和司机沟通了解铲车使用情况,要让每一位司机能够向开自个家的车,来爱护公司的.车,大家都在公司干了不少年头了,对公司也有了感情,对车也有了感情,每日对车进行三检查【出车前,作业中,收车后】做到耐心细致的检查,不让车带病工作,司机个人也全面提高了自身的综合素质。

  (5)轨道衡维护,在日常装车过程和车站主要对比的就是轨道衡的数据所以平时轨道衡维护就非常重要了,按时检查电脑数据流是否正常,夏季雨水天气比较多下了雨就的把衡拆开把里面的积水、煤灰、等杂物全部清理出来,冬季下了雪也的及时清理,怕冻冰数据不准,及时的清理维护才使轨道衡能正常使用,没因为衡的问题,而耽误工作。

  (6)由于领导的支持和帮助与车站建立了良好的关系,在日常工作不足之处给予了协调,自己也在不断的学习。

  4、下一年度工作

  工作及目标,围绕公司制定计划确保实现公司年度各项经营目标履行安全职责,强化安全责任,要结合本岗位的安全工作职责,认真细化自身工作内容,明确自己的工作责任,并通过扎实细致的工作和艰苦的努力,把本职安全工作落到实处。

  5、对公司经营管理建议

  加强各部门之间的沟通,在不损坏各部门利益的基础之上要使各个部门的小利益同公司大利益相互和谐,使几个目标和为一起,这样我们的工作才能取得较大的进步。

  6、个人认为重要需向公司汇报的事项

  作为公司的一员,看着公司的成长到现在不断发展壮大,并与公司的成长一起成长,实在是一件非常高兴和自豪的事情,在此本人需向公司汇报事如下;

  (1)明确职责和责任,防止推诿,工作很多事情都是因为职责不明最后变成影响公司利益的大事,希望在以后的工作中,明确部门或个人的职责和责任,使每个人负起责任来,保证公司利益不受损害。

  (2)9月份处置了一批已废弃报废多年的铲车,处置工作也比较圆满,现在公司还有09年的5台装火车铲车,带电子秤、这5台车现在坏了配件不好买,而且维修费用又高,还有铲车上面带的电子秤也的更新换代,按铁路要求.一是咱们这几台秤不具备汉子打印功能,二是电子秤无允许载重量录入功能,三是电子秤无单斗重量打印功能,而且装车也有误差,朔州车务段已经发函限期对电子秤进行整改,望领导考虑能更换几台铲车和电子秤,请领导参考。

  总结这一年来的工作,只能说是忙碌而充实,在各位领导的支持,各位同事的互相配合下,爱岗敬业,恪尽职守,思想坚定完成了自己的本职工作和领导交待的各项任务.愿每个人都能开心的工作愿公司的明天更美好。

煤矿述职报告【篇3】

  尊敬的各位领导、同事:

  首先,感激赵总及煤矿领导班子成员半年来对我工作的关心指导,感激各位领导及职工同志们对我工作的支持和帮忙。时间飞逝,转眼我参加工作已半年有余。在此之际,总结一下在这半年中我做了哪些工作工作中收获了那些成绩和经验其中还有那些缺点和不足这样也能更好地做好今后的工作。继续坚持自我的长处,克服自我的弱点,逐步提高自我的技术水平和业务本事,配合煤矿的发展步伐。

  我于20xx年2月底来煤矿参加实习工作,20xx年6月从毕节学院毕业后直接到矿上从事测量工作至今的半年时间里,我时刻把测量工作的主旨牢记于心,认真运用测量理论及有关业务知识,分析煤矿井上、井下的实际情景,经过平时进行的实践测量操作,是我熟练地掌握了煤矿测量工作中的一些更深层次的知识和技能。在我矿技术室,我任测量技术员,主要负责全矿井上下测量及相关技术措施的编制工作。因煤矿技术工作不是单单靠1个人的力量和构思完成的,仅有靠所有人员的合着和团结才能让工作快速而高效的完成,所以各项工作必须紧密配合,这就要求测量人员在工作中必须要认真负责、细心谨慎,必须为下1步工作打下良好的基础。现将一年来的工作简要述职如下,请审议。

  一、克服困难,做好基础工作

  记得刚来这个新的环境工作时,那里的一切都是陌生的,但我没有退缩,没有任何畏难情绪,而是知难而进,秉着1个负职责的态度认真了解各施工井巷工程的进展情景,整理和更新了相关井巷的测量记录帐及各种比例的工程平面图,研究探讨适合本矿的最佳测量方法。刻苦钻研和巩固本专业理论知识,进取深入到井下工作面操作测量,积累实践经验,对每次测量工作都按照矿山测量技术要求,一丝不苟地完成到位,切实做到测量精度到达技术规范要求。做了很多的技术准备工作。

  二、刻苦钻研专业技术知识,做好本职工作

  自从来到煤矿工作以来,在同事、上级领导的帮忙指导下,我努力运用本专业的理论知识结合每一天的实际工作、总结当天的工作情景,再做好明天的准备工作。随着知识和经验的不断积累,自我的业务本事大有提高。经过不断的实际操作,平时对专业知识的钻研和对工作的认真负责,与兄弟矿山互相交流,使我在同事协助测量中,对设计图纸的放样,平巷对平巷、平巷对上山、上下中段之间的贯穿都能熟练地顺利完成,并且成果都贴合精度要求。测量是一门严谨的学科,是时刻与数字打交道的工作,所以每次工作我都严谨以待,不允许出一点差错,对每个工程都认真、细心的完成。

  三、适应发展的需要,不断学习新知识。

  随着社会不断的发展,知识不断更新,矿山测量也出现了新的技术、新工艺、新材料,作为一名技术工作者,如果不及时学习、补充、将不能适应社会和企业的发展需要。我利用业余时间学习并会熟练操作全站仪,cad电子版图纸、cad多图层复合图纸的制作,抽时间与地质采矿的同行们相互学习相互提高,使自我的业务水平有上了1个新台阶。

  四、本事拓展、提高工作效率

  测量工作是项头脑灵活反应机智、腿勤脚勤的活儿。另外,上文也说道它也是项靠团体共同努力才能完成的工作。但就我们测量队伍的实际而言,成手技术员的比率十分小,故而在某种程度上也就大大降低了工作效率,测量工作看似简单粗糙,其实学问很多。所以在这种情景下,实际工作中除了我个人本事的提高外,还针对未来的小组成员的个人本事及学习时间的长短制定了不一样的计划,进行严格的训练,培养他们在工作中细心谨慎、测量结果真实可靠,必须严格按照测量技术的基本要求进行各项工作习惯。让从我们手里出来的数据必须有必须的真实性准确性和代表性。经过实际的测量学习,让成员们学到了很多实实在在的东西,比如对实验仪器的操作更加熟练,学会了各种比例工程平面图的绘制和经纬仪、水准仪的使用等课堂上无法做到的东西,很大程度上提高了动手、动脑和绘图的本事,同时也拓展了与地质和采矿专业的合作本事。

  五、图纸、数据资料整理

  测量工作除了外业的井下及露天测量,还包括了内业图纸的制晒方面。所以,我们在完成野外的测量工作后就是根据地质和采矿的需求提交各比例1:10001:5001:200的图纸、数据资料。为了更好的指挥指导生产,还做了cad电子版测量采掘工程平面图纸。比例1:20xx和1:10001:5001:200。另外,在每月的月底采场验收后,根据验收数据绘制平面图并切制了剖面图,还做了计算图及投影图1:200,为以后的工作打下了1个很好的基础。我们针对地质做的各中段开拓设计平面图,进行实际采掘工程作比较施工,到达实际与施工相符的目的。我们不仅仅各自作图纸,整理测量数据资料,还将资料和图纸全部整理归档备份,备以后工作中查阅。

  六、工作中取得的主要成绩与工作经验总结。

  1、在工作中自使至终注重工程质量管理,严把质量关。在半年的工作中始终如一地按照工程设计图所规定的规格要求来严格检查自我所负责的工程项目,做到精心设计施工之序、精心指导施工作业,保质保量地完成指定工程任务,贯通工程准确无误。例如,协同中介公司做的地界勘测都是按照这一方法做的。

  2、重点工程重点管理。在煤矿各位领导的直接引领下,在自我的日常工作中,始终抓住重点工程不放松,做到重点突出,目标明确。如9月份由于煤矿验收隐患整改要求在短时间内为绞车房打一颗独立回风巷,由于工期短,工作难度大等原因,但我们是把它作为重点工程来组织生产的,做到天天跟进的原则,经过和施工人员的共同努力,最终满足了施工要求。

  3、服从领导,听从指挥。是我们作好工作的根本保证。在过去的半年里,我认识到,只要反映领导的意图,认真按照领导的指示去完成各项任务,我们的工作见成效就快,完成的就好。再一点就是在指导施工过程中,发现问题,及时市汇报给领导,以求得领导的帮忙,这也是我们做好工作的根本保证。

  七、工作中的不足与需要提高的地方

  由于我们煤矿在我参加工作以来一向处于验收过程中,所以参加的井下实践工作少之又少,这导致对很多实际工作还不够熟练或掌握;对很多煤矿安全知识掌握不够,这导致编制很多规程、措施时总是出现这样那样的漏洞,多亏各位领导及同仁的指出得以及时改正;对测量仪器的操作还不够熟练,这导致进行井下测量时速度慢这些都是以后工作中需要提高的地方。

  以上是我半年多以来的工作情景,经过自我所掌握的理论知识,再结合实际工作,加上自我的思考和分析,在专业上有了很大的收获和提高,工作中也取得了必须的成绩,但也存在很多有待提高的问题,这些问题将会成为我学习的动力和经验的积累,我将不断学习,总结经验,吸取教训,把自我的工作做的更好,无论是成绩还是不足,我都会认真去对待,去学习、去掌握,在以后的工作中,把好的方面继续下去,把不足之处弥补回来。我会把握好每一次机会,也恳请各位领导给予成绩的.肯定,不足之处的指导与批评。在今后的工作中我会更加努力学习新的知识,做好每1步工作。

  半年过去了,暂新的一页已经翻开,在新的起点上,我依然会用进取饱满的热情去工作、去学习,尽快掌握现代矿山需要的新知识,以适应现代矿山对我们工程技术人员所提出来的要求正确认识个人与煤矿的关系,以煤矿为主,做到行动一至、表里如一。我需要学习和掌握的知识还很多,为以后更好的工作,我会更加努力跟上时代发展的步伐,为以后矿山发展,添砖加瓦,贡献一份力量。认真学习煤矿相关的规程措施,明确什么能够做,什么不能够做。

  参加工作以来,我始终不忘“活到老、学到老”的精神,先后多次学习了各采煤及掘进工作面的作业规程,了解并熟悉了各种作业的工艺流程。经过对各类针对性强的安全措施的学习,初步了解了在特定作业过程中容易引发事故而值得高度重视的环节。经过对我矿《岗位工种安全技术操作规程》的编制,也对部分工种的作业资料及职责有了初步的认识,比如安检员、瓦检员、爆破工、检身工等等。当然,煤矿“3大规程”之一的《煤矿安全规程》,作为煤矿企业安全生产的准绳、衡量标准,我更不敢丝毫的懈怠,经常学习熟悉掌握,努力为今后工作的开展供给强有力的依据。在“3大规程”的学习之余,我仍就密切关注国家、省及其他各大安全相关网站,及时了解掌握相关法律、法规的颁布与煤炭行业动态,不断开拓自我的视野。

  再次感激赵总及矿上的各位领的悉心教导和培养,我将以更加饱满的工作热情回报你们!

  多谢大家!

  述职人:XXX

  20xx年XX月XX日

煤矿述职报告【篇4】

  尊敬的领导、各位同事:

  大家好!我是煤矿副科,今天我为大家汇报一下我的工作情况。

  我在煤矿公司工作已经有5年了,5年间一直负责煤矿巷道的施工和维护工作,深入矿井的巷道蜿蜒曲折,环境又巨大,所以我的工作非常辛苦。但是一切辛苦都是值得的,在这5年中我学到了很多技能,也积累了不少经验。

  首先,在工作中我注重团队合作。因为井下的环境复杂,工作频繁,所以我开展了团队建设活动,让大家更加的配合工作。同时,我也进行了相关施工培训,提高了大家的技能水平。

  其次,在工作中我注重安全生产。安全是企业发展不可或缺的因素,我每天都会进行安全检查。在施工过程中,我始终坚持“安全第一”的原则,保证了工作的顺利进行和员工的安全。

  最后,在工作中我注重技术革新。作为一名科技工作者,我时刻关注行业动态,学习新技术,提高工作效率。同时,我也总结了经验,为公司提供专业的技术服务。

  尊敬的领导、各位同事,我h很荣幸能够在这里为大家汇报我的工作情况。在未来的工作中,我将继续努力,创新思维,为公司发展做出更大的贡献,感谢大家!

煤矿述职报告【篇5】

  我叫,现为xxx有限公司矿长。根据集团公司的通知要求,我就今年的履职情况作如下汇报,恳请领导给予批评和指正。

  根据20xx年xxx整合重组办公室的批复,xxx煤业由原来五个小煤矿兼并重组整合而成,设计生产能力为90万吨。于20XX年3月正式开工兴建。三年来,在公司领导及矿班子的正确领导下,严格按照设计规划,科学布局,全面推进。广大干部、职工,任劳任怨、埋头奉献;参建单位,昼夜奋战、攻坚克难。至今年年底,80%的地面土建工程已经完工投入使用,井建二期工程按照初步设计也已相继完工投入使用。

  井巷工程:计划进尺xxx米,实际完成xxx米,其中,岩巷xxx2米,煤巷xxx2米,副斜井扩修xxx米,完成年计划的6xxx。

  土建工程:年计划完成工程量xx/m²/m³,实际完成xxx4m/m²/m³,完成年计划的104%。

  设备购安:年计划完成xxx台/件,实际完成xxx台/件,完成年计划的xxzx优秀煤矿矿长个人述职报告工作报告。

  投资完成情况: 20xx年共投资xxx万元,其中用于本年度费用xxx万元。包含今年井巷工程xxx3万元,土建工程xx万元,设备安装xxxx7万元,设备购置xxx万元。

  冷静思考,科学分析,带领班子立下军令状。

  由于xxx业xxx年下半年处于全面停工停产状态,xxx。经过两年施工,一期工程仍剩下副斜井刷扩未进行,整个二期工程丝毫未动,通风系统未彻底形成,运输系统仍为落后的串车提升,井下排水形同虚设,供电受限,大型设备不能启动;再者,土建工程开工的多,但由于资金问题,大部分处于观望消极状态。Xxx其他成员冷静分析矿井现状,不气馁不急躁,用发展的眼光理清思路,变压力为动力。沉着应对,以安定人心为切入点,以实施工程为突破口,适度解决各施工单位的进度款,并为xxx年完成任务立下军令状。春节放假前矿领导班子积极组织,克服各种困难,顺利完成了xxx利开展奠定了基础,

  千方百计解决历史遗留问题,达到现代化矿井的建设标准。

  由于原初步设计方案存在的缺陷,以及井下地质条件的变化和行业规定每年都有新的要求,迫使我们今年对以下几项工作进行了改造变更:

  (1)、就井下瓦斯抽放系统而言,结合阳泉地区特点,原来的 U 型瓦斯抽放形式根本解决不了采煤工作面上隅角瓦斯积聚,经矿领导班子多次研究决定,修改设计改为12号煤层高抽尾巷排放瓦斯以解决生产中的重大隐患。

  (2)、地面瓦斯抽放系统已经安装试运行,但由于今年煤矿行业要求地面瓦斯抽放系统必须安装高、低压抽放系统,矿井才能通过验收,上级部门多次检查要求尽快对地面瓦斯泵房进行改造,加装一套高压抽放泵。目前,该工作正在进行。

  (3)、副斜井绞车基础因在施工的现场管理不到位,给综采安装下放大件设备所承受的载荷带来很大的隐患,经监理和矿领导研究决定,拆除原基础,重新稳固绞车。

  (4)、由于主通风机在设计选址问题上没有进行充分的论证考虑,导致已经安装好的主通风机因距离居民近,噪声影响休息而不能正投入运行

  为此,宏发公司和矿井经过反复论证测试,最终投入了巨额资金进行的主通风机的噪音改造,目前以基本完工。

  (5)、新安装的燃气锅炉在设计和选型时,由于缺乏充分的市场调研,没有考虑xxx煤气公司的供气能力及燃气锅炉的运行成本2015优秀煤矿矿长个人述职报告工作报告。导致今冬不能正常投运,严重影响井上下的暖气供应,给冬季井下施工带来极大的隐患。目前矿领导班子正在进行调研论证,争取早日更换为燃煤锅炉。

  (6)、由于当初设计时考虑矿井整体开拓方案不周密,导致改扩建工程量很大,不但耗资费时,而且对矿井的`采掘接替既不科学合理,经过矿井领导班子多次论证并同专家和设计院沟通,目前正在进行设计的变更。

  (7)、地面职工宿舍楼及任务楼由于先期对其实用性考虑不周,个别房间地板多有起皮现象,为此经与公司协商,对这两栋楼地板重新进行了硬化抹面处理。

  (8)、井下变电所及中央水泵房的地板从质量标准化方面考虑也进行了硬化抹面处理,并对主排水泵的吸排水系统进行了技术改造,保证夏季防汛工作的顺利开展。

  晓之以理、动之以情,克服资金困难,保证安全生产。 今年以来,前期资金运转尚能基本维持,但随着国家对经融市场的调控,公司资金支撑捉襟见肘,正常运转难以为继,材料购进精打细算,工资发放、进度款支付一拖再拖,但是矿班子对此没有急躁,积极筹措资金。一方面积极组织发放工资,稳定人心,一方面耐心与施工单位沟通,晓之以理、动之以情,争取施工单位的谅解。尽可能保证土建工程不能停、井巷进度不能减。

  带领团队,早安排,严考核,细管理。20xx年早在春节放假前,虽然对节后复工复产早就做了具体的安排部署,但直至4月3日井巷工程才正式开工掘进,到 xxx事故全面停产共生产125天。停产以后,省专家组多次对矿井进行了瓦斯和水文地质的检查会审,矿井领导组织人员一方面组织人员进行培训,一方面积极对专家的检查进行整改,争取早日复工。以xxx为核心的矿一班人,凭着对 社会负责、对企业负责、对职工负责、对施工单位负责 的敬业理念,内强素质,外树形象。一手狠抓内部管理,细处着手,严格考核;一手加强外部协调,千方百计与上级部门及各级领导广泛沟通,争取各级主管部门在政策许可的条件下,以重点工程和系统工程为借口,尽可能给予xxx最大的支持。哪怕是多施工一天,也要利用批复的维修工程、重点工程、系统工程等,力争到年底完成井建二期工程,确保明年三期工程的提前开掘,为井巷工程的全面完成打下坚实的基础。

  集中开展 五项活动 ,狠抓安全管理。

  (1)、今年以来,我矿以安全大检查为主线,采取了突击检查、夜间突查、跟踪回查等方式,集中开展了安全生产大排查、大检查活动,对查出的隐患及时进行了整改,整改率100%

  (2)、开展了春季安全大检查活动,确保了矿井安全生产和两节期间社会稳定2015优秀煤矿矿长个人述职报告工作报告。在此项活动中共排查出隐患27条,按照隐患排查治理 五落实 的原则全部进行了落实整改。

  (3)、开展了 安全生产月 活动,以 敬畏生命、敬畏责任、敬畏制度 为主线,通过组织人员观看安全警示专题片、悬挂条幅标语、张贴漫画、宣传牌、知识竞赛等活动方式营造了安全氛围;

  (4)、开展了 六比六看 竞赛活动和 人人都是通风员 大讨论活动,组织了五次专项安全培训。

  (5)、开展了安全 大反思、大排查、大整顿 活动。为深刻吸取xxx事故事故教训,在停产整顿期间,我矿认真开展了事故反思活动,从思想观念、行为习惯等方面进行深刻反思,从思想、作风、制度、生产建设应急队伍等多个方面进行全面的排查,确保了煤矿安全生产。

  加强职工安全培训及素质提升教育,提高职工专业素质积极开展各类事故应急演练。

  今年以来为进一步扎实推进 人本安全、教育培训、素质提升 工程,全面提升从业人员素质,我矿一方面对全员职工进行了岗前和在岗培训工作;另一方面对安全管理人员、特种作业人员进行了安全资格培训,累计培训2475人次。同时组织140人(大专28人,中专112人)参加学历提升教育。

  全年共组织了矿井反风雨季三防 、水灾、火灾、反事故停电等五次应急演练,累计参演练人数700人次。通过各项演练大大提高了我矿干群在突发灾害时的指挥和应变能力。

  xxx事故发生后,我矿先后组织了240多人次的现场救援,并进行了为期六天的地质防治水的专业培训学习和演练。

煤矿述职报告【篇6】

  成绩伴随着年轮悄悄离去,希望伴随着挑战已经到来,一年来,我矿全体干部职工,精诚团结,坚守岗位,兢兢业业,以安全生产为己任、以精细化管理为基础、以全力打造标准化矿井为目标,紧紧围绕《目标责任书》全面开展各项工作,圆满完成了各项经济指标。又创安全生产双赢的好成绩。

  20xx年,是安全生产年,六月份又是全国第八个安全生产月,按照市、县、集团公司关于开展20xx年安全生产活动的总体安排,我们制定了《安全生产年活动实施方案》,《安全生产月活动实施方案》,在全矿范围内开展了全年性轰轰烈烈的查隐患、补漏洞、找差距、促安全活动,实现了“一个保持、两大亮点、两大创新”。呈现出平稳发展、和谐发展、健康发展格局。

  今年以来,为确保全年安全生产无事故,实现连续两年无事故目标,设立了四道安全防线。一是由矿委作为安全责任主体抓安全,制定措施,完善制度,监督落实;二是成立了隐患排查办公室,每十天开展一次隐患排查工作;三是跟班领导、安监员深入一线,跟班作业,现场查隐患,处理隐患;四是建立了矿、坑口、队组三级网络,设立了群监工作接待站,完善了制度,并选拔了21名群众监督员,在工作现场查隐患。全矿形成了群防群治查隐患、补漏洞,保安全的安全网络。

  今年六月是全国第八个“安全生产月”我们按照“转型发展、安全发展、和谐发展”战略,借这次活动的东风,开展了形式多样的安全宣传教育、隐患排查治理工作。第一,加大安全宣传力度。共粉刷大型标语10余条,制作条幅20xx幅,出板报15期,发放宣传资料5000余份,悬挂安全警示牌20xx块,利用内部网络电视播放安全警示片80余次,在职工公寓、澡堂、食堂等人员较集中、醒目的地方悬挂永久性、人性化宣传牌板80余块。活动期间乡宁县歌舞剧团还进行了《安全月活动专场》演出,利用小品、戏曲、诗朗诵等形式进行宣传教育;第二,编写了安全知识答题,在15个队组中进行了安全知识竞赛;第三,开展了形式别具一格、内容涉及较为广泛的有奖猜谜活动。我们编写了安全知识600题,进行了有奖竟猜活动。

  通过全年性开展查隐患、补漏洞活动,全矿共查出各种隐患300余条,全部按照“三定”“四不放过”的原则进行了整改、完善。全年共粉刷巷道4000余米,建风桥2座,测风站6个,增加降尘管道5000余米,增加风筒3000余米,安装自动净化水幕89组,安装自动爆破喷雾2组,掘进工作面供风实现了双风机、双电源自动切换,通过一年来的查隐患、补漏洞、促整改活动,安全生产工作发生了很大变化,如今,各级领导查隐患的积极性高了,责任心强了,违章指挥的人没有了,职工遵章守纪的人多了,违章操作的人少了,事故隐患少了,安全系数提高了,也正是由于全矿上下群防群治的缘故,我矿安全工作继续保持良好势头。

  自建矿以来,我矿的矿区道路及地面虽然硬化,基本解决了晴天一身土、雨天一身泥的问题,但随着标准化矿井建设的要求和人们对生活环境的欲望,更显得不适应。今年以来,我们对营业磅进行了改造,矿区所有地面全部进行了硬化,并在主要地段安装了护栏和休闲设施,在主道两侧进行了绿化,如今,卫生清洁、道路平坦。

  我矿20xx年开始对所有职工进行军事化培训教育以来,受到良好效果:一是提高了职工整体素质,不论井下还是地面,随处都能听到:领导好、您(你)好、谢谢、对不起的文明用语;二是在安全生产、环境卫生、文化活动以及突发应急事件中发挥了重要作用,已成为我矿一支不可缺少的重要力量。今年9月、在晋文公庙剪彩仪式上,我矿组织了100人的大型锣鼓队,40人的保安队和20xx的礼仪队,参加了剪彩仪式,得到了集团公司领导和观众的一致好评。

  为进一步了解班子成员一年来的工作情况,及时掌握工作中存在的问题和不足,了解民情民意,让职工不敢当面说的话说出来,不敢当面提的意见提出来,使我们的工作得到进一步提高。我们对班子成员一年来的工作进行了测评,通过对851份民意调查显示,⑴班子成员均得分在90分以上、⑵共提出意见与建议55条,我们按照谁负责、谁落实的原则,落实到人头,能立即解决的立即解决,不能立即解决的给予解释答复,做到有意见有回音有落实。⑶对井下安全生产环境、一通三防、饭菜数量价格、工资分配等六大类xx项职工较为关心的热点问题进行了测评,满意度均在70分以上,通过民主测评,也暴露出了一些存在的问题,针对这些问题,我们逐条逐项进行了整改完善。

  抓安全工作也好,搞生产工作也罢,都离不开职工生活,俗话说:“吃饱喝好不想家”,为搞好职工生活,我们做了两次创新:第一次是,分开两个灶,在价格、质量、数量、品种、服务态度上展开竞争,由过去的有什么吃什么,变为想吃什么有什么;第二次是,大胆尝试在价格、质量、数量、品种上做文章,实行了4元管饱的自助餐。

  回顾一年来的工作,成绩来之不易,是有关部门大力支持和正确领导的结果,是班子成员和全体职工齐心协力、团结奋进的结果,为鼓励先进、鞭策后进,把爱岗敬业的精神继续得到传承,通过层层选拔评比,严格审查,共产生先进集体4个,劳动模范3名,先进个人35名,在今天的大会上进行荣誉与物质奖励,希望大家不要辜负领导的期望,在今后的工作中要再接再励,为惠源明天的辉煌再立新功。

  今年工作的总体思路和奋斗目标是:坚持“安全第一、预防为主、综合治理、整体推进”的原则,按照“安全发展、转型发展、和谐发展”要求,紧紧围绕标准化矿井建设这一主题全面开展工作。

  除保持20xx年的“一个保持、两大亮点、两个创新”外,今年,继续保持巩固实现“两个保持、两个亮点、一个突破”。即:xx1工程。

  一、两个保持是:继续保持安全生产无事故好成绩,保持20xx年原煤产量基数。

  一是把好培训关。培训是提高职工素质的主要手段,许多事故的发生主要是无证上岗、无岗前岗中培训,致使法规和安全意识淡薄或缺乏专业技术知识造成的。只有强化培训,才能提高职工队伍素质,才能保证安全生产。二是要回过头来看一看,查一查,我们的安全生产责任制是否健全。安全生产涉及到方方面面,是一个多环节、多层次的系统工程,某一个环节的失误就可能导致事故的发生,因而必须严把每一个环节、每一个层次、每一个人的安全生产关。这就需要建立健全一套即符合本矿实际、又不违背法律及规程的安全生产责任制。将责任制细化到每一个岗位,分解到每一个工种。三是要认真组织安全生产检查。煤矿生产是动态作业,所以要进行经常的、定期的、不定期的安全生产检查和日常安全巡回检查,这是搞好安全生产的一个重要措施。

  二、两大亮点是:

  (一)在“一通三防”工作中打造一个亮点。从现在开始,继续完善制度,建立健全一套完整的规章制度,从设施设备上讲较为齐全、科学、合理、准确;在管理方面上水平,在工程质量上上档次,工伤事故有所下降,在一通三防工作中摸索出一条在全县同行业中领先的管理办法。

  (二)在企业文化建设方面打造一个亮点。首先在内部形成浓厚的文化氛围,以轮流军训,每年一次的安全宣传月活动,几个重大节日为基点,开展文化活动;其次要在节目编排上创新,要利用快板、小品、舞蹈等形式主要宣传本单位发生的变化,不要仅仅限于唱红歌。三是要出精品,通过内部开展,扩大影响面、知名度、要把我们的锣鼓、小品等文艺节目推向社会,参与县级重大文艺活动之列。

  今年,我们对总体工作进行了民主测评,收到良好效果,但涉及内容不全面,涉及范围不广泛,涉及人数不够多。今年,对班子成员的测评内容要更加细化、全面。总体工作方面涉及到每个科室、每个工种、每项工作。由每年测评一次变为每季度一次。以更好地吸取意见、改进工作、服务于生产。

  通过大家一年来的辛勤劳动,我们也实实在在的做了一些工作,同时也取得了一些成绩。但是,我们的做法与行动,离上级部门与集团的要求还差得很远,离行业标准还有很大差距,这就要求我们要以永不满足的思想,以永不甘心落后的心态,信心十足的精神继续努力,望各单位,要以这次会议为动力,制定措施计划、完善制度、坚定信心、严抓管理、围绕目标、积极开展工作,以更加优异的成绩,于明年的今天在这里共享、共赢、共创辉煌。

煤矿述职报告【篇7】

  尊敬的领导:

  我是XX煤矿的一名副科,今天非常荣幸地站在这里,向大家汇报过去一年的工作情况和取得的成绩。

  首先,我要感谢领导和同事们对我的支持和信任。在过去的一年里,由于团结协作、互相帮助的团队精神,我们成功地完成了煤矿各项任务,保证了煤炭生产的正常运转。具体来说,我们取得的成绩主要有以下几方面:

  一是安全生产方面。我们始终把煤矿安全放在首位,切实做好各项安全管理工作。通过全员培训、技术革新、安全巡检等措施,有效降低了安全事故的发生率。企业目标责任制全覆盖;安全生产、生产经营、环境保护等各项工作有序展开,大大减少了事故频发率。

  二是科学管理方面。我们在实践中不断总结经验,不断完善管理体系,引入先进的信息化手段,提高了煤矿的生产效率和管理水平。实践出真知,注重数据全面、准确,促进了数据的精确化、编制化和管理化,有力地推进了工业化管理的发展。

  三是团队建设方面。我们重视员工培训和职业发展,精心挖掘员工的潜力,通过培训,提升了员工的技术水平和综合素质。同时,通过制度创新和业务协作等方式,促进了团队协作精神的形成,让团队中每个成员都充满了活力和创造力。

  在未来的发展中,我们将继续认真贯彻落实领导的各项决策和安排,坚持以人为本的理念,持续加强安全生产、科学管理和团队建设工作,不断提升我们的综合素质和能力,为煤炭产业的发展做出新的贡献。

  最后,感谢大家的聆听,希望领导和同事们能够对我们的工作给予更多的支持和指导。我相信,在我们共同的努力下,煤矿将能够更好地迈向更加美好和成功的未来。

煤矿述职报告【篇8】

  尊敬的领导、亲爱的同志们:

  大家好!我是XX煤矿副科技处处长,今天我在这里向大家汇报我们科技处的工作情况。

  一、工作概况

  自从上任以来,我们科技处一直坚持“科技先导、创新引领、提高效益”为工作方向,认真履行了副科职责,积极推进和落实煤炭企业“新基建、新材料、新能源、新技术”发展战略,先后开展了多项研发工作。

  1.煤炭智能化

  我们科技处积极推动煤炭智能化升级,率先在全矿推广了智能化巷道监测系统,实现了对煤炭生产现场的实时监控和数据分析,提高了煤炭生产的安全性和效益。

  2.节能降耗

  我们科技处加强能源管理和技术改造,推广高效节能的锅炉、压缩机、输送设备等设备,有效控制了煤炭生产过程中的能源消耗和废气排放,节约了能源投入,提高了经济效益。

  3.信息化建设

  为了更好地管理煤矿生产过程中的信息化数据,我们科技处推广应用管理信息系统,实现了对煤炭生产、质量管理、成本核算等方面的全面管理,提高了管理效率和信息化水平。

  二、创新成果

  我们科技处在研发方面积极创新,独立研发了多项新技术和新产品,为煤炭生产提供了创新支持。

  1.采掘机轮胎的耐磨降噪技术

  煤炭采矿过程中,采掘机轮胎磨损严重,不仅导致设备频繁更换,而且会产生噪音污染。我们科技处研发出了一种轮胎耐磨降噪技术,通过改变轮胎的材料和结构设计,解决了采掘机轮胎磨损和噪音问题,提高了设备寿命和施工环境。

  2.锚杆连接装置

  我们科技处发明了一种锚杆连接装置,解决了锚杆抗剪和拔出的问题,提高了煤矿煤柱的稳定性和安全系数,提高了煤炭生产的安全性和效益。

  三、未来发展

  在未来的发展中,我们科技处将坚定不移地实现自主创新,加强与高校、科研机构的交流合作,从而更好地为煤炭企业的发展提供科技支持。同时,我们将继续深化煤炭智能化技术的应用,推动先进合理的煤炭企业管理模式的构建,提高煤炭生产效益。

  最后,我代表科技处全体成员感谢领导和同志们对我们工作的支持和关注,我们将不断努力为煤炭企业发展做出更大的贡献。谢谢大家!

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