年度述职报告个人总结数据必备

  时间像流水一样匆匆流过,新的工作马上就要开始了。在我们写年度述职报告的时候,我们应该认真总结经验教训。你是否也正在为写年度述职报告而感到焦虑呢?出国留学网小编特意为您整理了“年度述职报告个人总结数据”,希望这篇文章能够给您带来一些重要的知识。同时,也欢迎您继续关注我们的网站,获取更多信息。

年度述职报告个人总结数据 篇1

  数据工作-电商销售运营分析总结-

  从淘宝旅游类目成交中分析,比的成交有所下降。并且下降点接近一半,14年成交占比达到类目3%,15年1月仅为类目1.75%,数据下降较为明显,且15年数据仅比上升0.27%,13年成交占比1.48%。

  从大环境数据当中可以评估,国内游轮1月份的销售在整个旅游大类目下并不太理想,仅仅和13年的水平相当。

  本月总体销售791人,其中自营337人,同程429人,途牛25人。三峡常规航次的销售自营102人,同程41人,途牛16人。

  自营数据分析,本月销售量比14年增长240%,14年1月仅收客31人,自营数据增长明显。

  整体运营分析,1月份参与淘宝活动4次,其中大型活动1次,并通过网络宣传、官网引流在流量及访客方面获得了极大的支持。平均日浏览量达到3108次,日访客达到20xx人,日均回访率7.01%,日均成交转化率为0.21%,用户平均访问深度为1,人均页面停留时间达到182秒的均值。

  从一月份的整体数据中来看,获得该成绩并不令人惊喜,从整体的运营来看,仍然有较多问题有待解决:

  从数据中分析,本月淘宝自然搜索流量仅为24.52,商城自然搜索量15.58,每日自然搜索流量为40次,从正常的量来分析,该数据明显不够支撑店铺的正常发展,在宝贝标题优化、排期优化工作明显做得不到位。

  在导航及抬头的引导工作,以及宝贝详情页的引导工作不够,从数据中分析,每日首页访客量仅为47次,占比2.27%,用户访问深度仅为1,首页作为信息量最为庞大的页面,应当重点引导,宝贝页面的关联营销,活动页面的引导均可以大大提升访问深度及点击次数。

  从数据中分析,人均停留时间182秒,任然有较大的提升空间,一个视频的播放时间,完全足以超越该时间,在信息的展示,吸引力方面均需要美工认真分析用户需求,进行改进,提升数据。

  数据中得出,日点击73次,点击率仅为0.09,无论是从直通车关键词的`优化,直通车广告的优化,均有提升空间。广告应该更具吸引力,根据市场变化,季节变化,节日变化,主题变化,均可以进行相关的设计,以做到吸引顾客增加点击率。从关键词的热度和转化,应该着重进行优化出价,提升宣传的广度。

  本月通过活动、上海宝贝引流、上海产品销售,占据着足够的优势,弥补了自身缺陷,从而达成了该数据。

  面对2月份的销售情况,任然显得不是很乐观,上海产品逐步退出舞台,三峡常规线路即将开启,并且在二月份节日影响下,收客工作将面临着多重难题。从14年2月旅游大数据来看,成交量在2.25%,比起1月份下降0.75%,且15年数据不如14年的情况下,销售工作将更加艰难。

  渠道方面不难看出,同程在上海产品的销售上占据优势,但是三峡产品的销售中,仍然显得不太突出,途牛方面也同样如此,在三峡常规线路即将进入销售期的同时,渠道工作仍然需要更多的提升。

  流量将是成败的关键,所以自然流量的优化无疑是重中之重,需全面提升自然流量的优化,并且做好直通车的优化工作,将是本期工作重点。

  在2月目前没有大型活动的支持下,需要做好流量的购买工作,直通车的关键词出价,网络推广,对外流量购买将作为支撑性工作。

  目前运营及美工的工作量偏大,需及时增加美工及推广专员。美工目前设计工作量较大,并不能很好的进行分析改进工作,店长目前的工作繁杂,要留意活动的申报、店铺的分析、运营、优化等工作,在工作中必然存在问题。推广专员不仅能解决搜索引擎方面的问题,并且还能协助店长进行其余工作的开展,该人员的增配非常重要。面对美工的工作日益庞大,去哪儿自营迫在眉睫,美工的缺编也将成为核心问题。

年度述职报告个人总结数据 篇2

  根据你局《关于开展农村统计调查基础工作检查的通知》精神,结合我镇统计工作实际,对统计基础工作和数据质量进行了全面检查,现将情况总结如下:

   一、统计基础工作及制度建设

  1、统计人员坚持认真学习《统计法》及工作中的有关规定,按时按规定参加统计工作会议。

  2、对统计工作有安排、有落实,每年召开统计工作会议,对统计信息员进行培训;规章制度上墙并严格执行在统计工作中。

  3、坚持实事求是,严格统计执法。认真做好统计调查、评估,按时按规定上报各种报表和表册,不闭门造车,对统计数据的来源做到平时抓和专门抓相结合,保证数据的真实性、可靠性。

  4、认真搞好档案管理。将三年来的统计资料装订成册,整理归,档,建有统计台帐。

   二、存在主要问题

  1、统计台帐欠规范,报表数据存在笔误、漏项、合计错误和报表不整洁、档案不规范现象。

  2、统计工作压力大,任务较多,各项普查、调查任务不断加重,统计人员力不从心。

   三、下一步工作打算:

  严格执行统计法,对检查出存在的问题于20XX年9月底前全面完善;对今年各项指标任务的完成情况进行质量核实,保证任务完成,质量达到标准;按时、按质、按量完成统计业务工作。

   四、几点建议

  1、建立健全统计逐级培训制度。

  2、加强农村统计工作制度的完善,充分考虑到基层实际情况,简化统计指标设置,避免指标重复。

年度述职报告个人总结数据 篇3

  为了确保xx年人口和计划生育工作目标的顺利完成,年初根据“六普”资料对进入婚育期的育龄妇女数量进行了科学预测。

  结合xx年底的抽样调查情况,进行综合分析,制定了xx年工作目标为领导科学决策,提供了客观真实的依据,为白石桥社区计划生育工作上水平奠定了基础。

  为提高统计报表质量,挤干统计报表水份,我社区对各协会企业使行每月10号召开统计报表例会制度,对上报的统计报表进行认真的审核、汇总。

  不定期的对上报的出生、新婚、节育等情况进行调查,发现有瞒报、漏报、错报现象的进行及时更正。

  xx年全年在生育证的发放管理方面,我们严格按照《乌鲁木齐市人口计划生育条例》的要求,认真审核有关资料,做到严把关细审核对不符合条件的人员不予审批杜绝“人情证”、“关系证”做到了政策面前人人平等执行政策公开、公平、公正。

  xx年全年办理跨省生育服务证1人,特批生育服务证1人,流动人口生育服务证4人,常住人口生育服务证31人。

  今年全年社区继续开展生育秩序整顿工作,重点在生育指标的审批、发放、管等方面加强核查,严格把关生育政策。

  对群众举报的线索认真排查取证,坚决禁止“放水养鱼”现象杜绝多孩生育净化生育环境。

  区人口计生委要求认真学习贯彻落实省信息化建设工作的会议精神,对信息录入的质量和进度提出新的要求、改进措施、强化责任、鼓舞干劲、明确任务、保证质量。

  各街道社区及单位,增强人口数据信息录入工的紧迫做到月结月清不能遗留上月问题。

  按时更新pis系统变更表,确保数据采集的准确性。

  统计工作是计划生育工的一个窗口,为使之成为一个文明窗口,我们兢兢业业在以下三个方面努力。

  一是勤于学习提高素质。

  从事计划生育统计工作,必须熟练掌握生育政策,全面精通计划生育各项业务工作,能及时准确地解答各种工作中存在的问题。

  因此我们非常注重学习,潜心钻研业务,不断提高自己的工能力。

  二是坚持则秉公办事。

  三是坚守岗位优质服务。

  统计工作工作量大,要求高,各方面联系比较多,就要求我们坚守岗位服务到位。

  虽然我社区xx年全年统计工作取得了一定的成绩,但离上级的要求还有一些距离,也存在一些不容忽视的问题。

  主要表现在以下几个方面:一是统计员队伍素质还有待进一步提高责任性还要进一步加强。

  二是各单位计生专兼干计算机应用水平不高、发挥用不强现行计划生育统计工要求相差较远。

  三是统计质量不高。

  部分单位仍然存在统计错、漏报现象。

  1、搞好统计求实工作,加大督查力度,每季度搞一次解剖调查。

  2、认真做好报表分析。

  每月10号、审核、汇总、上报月报表做好考核工作,定期公布计划生育统计主要数据(如:出生率、性别比、自增率)并对统计工作中实事求是、准确及时的全面完成统计任务的单位进行表扬和鼓励,对有瞒报、漏报出生的乡镇在人口计划生育责任目标考核中加重扣分。

  过去的一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了诸多不足,现将过去一年的工作情况总结如下:

  一年来本人认真遵守劳动纪律,按时出勤,有效利用工作时间;坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作按时完成

  我的工作岗位是车间统计主要负责统计并汇报车间每天的生产情况,车间生产统计个人年终总结范文。

  近一年来,通过每天对质量记录的整理、分析基本上能及时的向上级领导汇报各类生产数据。

  除此以外,就是收集各类生产数据对生产成本进行核算,这事一项长期而艰巨的工作。

  通过对成本的核算就能 更清楚的知道从哪些方面控制成本,从而降低成本提高公司的效益。

  我从事工作的时间将近五年,但自身的素质和业务水平离工作的'实际要求还有很大的差距,不过我能够克服困难,努力学习,端正工作态度,积极的向其他同志请教和学习,能踏实、认真地做好本职工作,坚持理论联系实际,学以致用。

  不仅仅要能够工作埋下头去忘我地工作,还要能在回过头的时候,对工作的每一个细节进行检查核对,对工作的经验进行总结分析,从怎样节约时间,如何提高效率,尽量使工作程序化,系统化,条理化,流水化!从而在百尺杆头,更进一步,达到新层次,进入新境界,创开新篇章!

  一年来本人能敬业爱岗,创造性地开展工作,取得了一些成绩但也存在一些问题和不足:1、许多工作都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;2、有些工作还不够仔细,一些工作协调的不是十分到位;3、自己的理论水平有待进一步提高。

  经过这样紧张有序的一年,我感觉自已工作技能上了一个新台阶,做每一项工作都有了明确的计划和步骤,行动有了方向,工作有了目标,心中真正有了底!基本做到了忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,从根本上摆脱了以前工作时只顾埋头苦干,不知总结经验的现象。

  就这样,我从无限繁忙中走进这一年,又从无限轻松中走出这一年,当20XX年来到我面前,我只想说,来吧,我已从工作中长大!

  还有,在工作的同时,我还明白了为人处事的道理,也明白了,一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要。

  总结下来:在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。

  在日常的工作中,我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,力求做到业务素质和道德素质双提高。

  20XX年,是全新的一年,也是自我挑战的一年,我会继续努力,多向领导汇报自己在工作中的思想和感受,及时纠正和弥补自身的不足和缺陷,把新一年的工作做好,为公司的发展尽一份力。

年度述职报告个人总结数据 篇4

  在轰轰烈烈的气氛中结束,我们迎来了热热闹闹的。互联网在去年得到了高速发展,网络广告的市场规模也如预料中一样图片了千亿大关。中国互联网行业精准广告投放也逐步得到认可,呈现出一片良好的发展趋势。年,类似于原生广告这样的新生广告也得到了市场的重视。

  数字营销网预计,到整个中国网络广告的市场将达到3000亿的规模。

  除了上述发展动力之外,推动中国广告市场发展的还有急速增长的移动互联网。移动广告表现出前所未有的发展潜力,视频广告的良好表现也是增长的主要动力。

  在DSP方面,除BAT之外,京东以及一些新兴的企业也在迅速崛起并获得了资本市场的认可。整个DSP的市场规模已达到15.3亿,到20,DSP广告投放的规模将占整体市场份额的20%。

  如果要说年互联网的变化,那么最明显的就是多了很多“低头族”,用户从PC端转移到移动客户端上。社交媒体的成熟加速了这一趋势。花在移动设备上的时间已经占据了网民大部分的时间。很多互联网巨头都注意到了这一变化。

  最明显的表现就是无论是在公车上,还是地铁、路上、市场里,人们基本上都在使用手机。这给了整个互联网新的冲击和无限的想象力。

  瞬息万变的互联网时代,充满了机遇和挑战。抓住这稍纵即逝的机会,互联网巨头腾讯可以说是握住了微信这一张船票。这就是机遇,在互联网上,只要随时准备着,就有可能获得成功。

  对于营销人员来说,微信是一个绝佳的营销平台,但目前它尚未发展成熟,因为网民们还在熟悉阶段,不想被太多硬性的广告推广信息所打扰。微信营销平台尚未坚挺。

  从四大门户发布的财报来看,目前腾讯已经是在线营销最大的媒体平台了,知情人士透露,腾讯取得这样的成绩全凭六个字:规模、洞察、高效。

  作为营销人员,不可能没有听过“跨屏”这个词,即用户一边看电视,一般玩手机,甚至还一般玩iPad,这种场面在一段时间内会持续下去。如果有人可以利用这几个屏幕,将跨屏整合起来,就能大大增加用户的数量和覆盖膜。

  这里要提醒的一点是,现今的互联网营销时代,光有用户覆盖是不够的,企业开展网络营销还需要透过各种数据分析用户的行为、需求,通过分析制定营销方案。

  现代营销方式犹如狂轰滥炸,网民唯恐避之不及,如果在这样的环境下,广告主仍能有效洞察用户的行为,制定高效的营销解决方案,在未来将会获得不可忽视的竞争力。

年度述职报告个人总结数据 篇5

  无论网络营销者如何绞尽脑汁,企业品牌依然存在它的劣势,就像是人无完人一样。这些不完美的地方,阻碍你的企业一路高升。上海珍岛数字营销专家根据多年的行业观察,得出了可以帮助揭示企业品牌弱点的研究。

  1.如果你被竞争对手聘用开攻击你的品牌,你会做什么?

  这个挑衅性问题如何?很正确,明天你要到马路对面,为你最大的竞争对手工作,你有一个对你现有的前品牌好、坏、丑陋的最直观认识。

  从这个不同的有利位置,你看见什么?你会从哪儿进行攻击?为什么?以什么解暑?有什么注意事项和警示?

  此外,考虑你“之前的”品牌,要以一种饥渴的初期创业公司的眼光。在你的雄心勃勃的对手不想失去任何东西,并想得到所有的背景下,你的“旧”品牌的强势或者弱势在哪儿?

  新鲜的视角产生新的洞察力。可能是,某个人从此离开立刻问这些同样的问题,所以这对我们所有是有必要的,走好每步棋,至少提前几步思考对策。

  2.你的最不满意的客户说你什么?

  这是一个最显而易见的起点。但是最后一次,你真正地退几步,而且以一颗新鲜的心态和开放的心来认真倾听是什么时候?经常,时间、惰性和借口,会使“这就是做事方式”变得确定。这种被动性意味着,我们已经完全停止倾听了,找借口,继续前进。这对于品牌管理而言,几乎不可能是一种积极地,或者深思熟虑的方法。

  站在你满意客户的角度,你会看见什么?整体看一下你的品牌,评估一下所有得到的正式和非正式的数据,包括发过来的email,社交媒体评论,客户服务报告,客户资料卡,定量和定性的研究,从其他部门的反馈,等等。

  对应你的客户和你交互不利的每个点。你的最薄弱环节是什么?特别消极的反馈在哪里,为什么?这种“品牌危机”在你客户的购买道路上有什么影响,而且它会如何影响潜在客户?这个信息会告诉你什么?你在哪里没有得到这个数据,但是你希望得到?

  无论你的企业或大或小,是B2B还是B2C,关注客户满意度,以及不满意客户关心的规模和属性,这些是对你品牌健康度的重要指标。

  3.如果你可以挥动魔杖,立刻改变你品牌和客户交互的三件事,这三件事会是什么?

  只是这一刻,忘掉人、问题,政治和过程,花一点时间定义三件事,小或者打,这会对你的品牌产生巨大的不同。

  从一个企业观点来看,哪三件事会对你的企业产生最大的影响?销售?潜在销售机会?推荐?品牌资产?回头客生意?

  或者,以你客户和潜在客户的眼光来看看你的品牌。哪三个变化能增强他们的亲和力?消除关键的阻力点?鼓励他们支持你品牌的想法?等等。

  兵家有云,知己知彼,方百战不殆。在充分了解竞争对手之前,必须深刻认识企业自身的优势与劣势,针对自己最薄弱的环节,为企业创造一个更美好的未来。

年度述职报告个人总结数据 篇6

  20XX年以来,X县政务服务和大数据管理局在县委、县政府正确领导下,全局上下认真学习并贯彻落实深化“放管服”和优化营商环境的决策部署,提高政治站位,强化责任担当,创新工作举措,加大工作力度,全力做好优化营商环境相关的各项工作,为X县打造“审批事项最少、办理速度最快、办事流程最优、申请材料最简、群众感受最好”的一流营商环境贡献力量,助力全县经济社会高质量发展。

   一、聚焦主责凝聚合力,全力提升工作质效。

  20XX年初,根据省市政务服务规范化、标准化、便利化工作部署,以及省政务办事项精简试点县相关要求,县政数局紧紧围绕“高效办成一件事”,结合X县实际,坚持对标对表、对照先进地区经验做法,本着补短板、强弱项、高标准推进的原则,先后以县政府名义制发了《X县优化政务服务环境实施方案》《X县县级依申请政务服务事项精简试点工作实施方案》;以县职转办名义印发《X县推进政务服务“一窗通办”实施方案》等文件。明确了目标任务和相应时间节点,明确了各地各部门责任,强化了组织领导和督导责任。在部门内部,把方案中所有工作分解到分管负责人和股室,一直以来高位推进。

  (一)聚焦“事项最少”,全力推进县级依申请政务服务事项精简试点工作。X县作为全省县级依申请政务服务事项精简试点县之一,各项工作稳步推进。成立了县长挂帅的领导小组,印发《X县依申请政务服务事项精简试点实施方案》,多次召开专题会议进行安排部署。聚焦“全省审批事项最少”目标,以《湖北省省市县乡村五级依申请及公共服务事项清单(目录)》为规范标准,对标国内先进地区目录清单进行全面梳理。截止目前全县共精简事项252项,保留事项523项,其中直接取消192项,委托下放12项,合并事项19项,改备案29项,精简比例在32。5%。直接取消事项204项纳入日常监管,其它精简类型事项34项纳入日常指导,最大程度放权减权。现已完成系统内事项回退工作,全省多数县市区复制了该项工作成果,省职转办和“放管服”办公室将X县精简试点工作作为典型经验在全省进行推广(政府职能转变和“放管服”改革简报第20期《X县以试点为牵引不断优化政务环境》),推广应用后将产生巨大的社会效益。

  在“减事项”的同时,同步开展“减跑动、减材料、减时限、减环节”工作。截止到11月底,在原有压减时限的基础上,将办件承诺时限进一步压减,实际办理时限对比法定时限压减占比达90。5%。在充分尊重法律法规的前提下,全县即办程度达到80%,最大程度的为办事群众减跑动环节。以51本证照“免提交”(身份证、户口本、营业执照等51类电子证照类申请材料可在线共享调用,不用再线下提交)为前提,免提交比例达到100%。同时巩固提升“一事联办”事项,目前X县已上线12个主题事项,办件30余件。

  (二)聚焦“高效办成一件事”,持续推进政府部门业务流程再造和系统重构。

  1、“一网通办”全面实现。持续推进政务服务事项规范化管理,今年梳理印发《X县县级依申请及公共服务事项实施清单(2020版)》及《X县镇村两级依申请及公共服务事项实施清单(2020版)》。推广使用统一受理平台,加大各部门业务系统与统一受理平台对接,目前X县共完成国省垂13个批次429个事项的测试对接工作,实现办件“全量感知”。配合市级完成非紧急政务服务便民热线整合,县镇村政务服务机构全部实现连通省市政务服务网络。

  2、“一窗通办”高效运转。政务服务中心全面推行“大综窗+小综窗”工作模式。一楼开设综合受理窗口,复用统一受理平台,提供咨询收件,资料初审和帮教办,及时推送、及时办理,反馈办理结果。将“一事联办”关联事项的单位物理集中,形成了“企业开办、不动产登记、工业项目开办、投资联审、户籍办事”五个专区,高效运转“前台一窗受理、后台分类审批、统一出件区出件”审批办事模式。

  3、“一事联办”协同推进。围绕“高效办成一件事”工作要求,X县在复用去年省定标的8个主题事项基础上,今年新增“我要开蛋糕店、我要开面馆、我要开水产店、我要开鞋店”等4项试点主题事项,目前四个主题事项均已上线,并产生30余件办件量。

  4、“跨域通办”稳步有序。与枣阳市、河南省桐柏县、京山市开展点对点合作,分别签订通办事项28项、40项、38项;与“襄十随神”城市群签订异地通办事项71项。同时在县政务服务中心设立跨省通办窗口,线下受理群众“跨域办”事项,切实为各地办事群众解决办事往返问题。同时湖北省公安系统已经能在公安专网内办理户口迁移等户籍业务,实现了全省“公安内网通办”。

  (三)聚焦“标准化引领规范化”,打造县乡村三级政务服务体系。

  1、积极完善县级政务服务场所建设。一是县政府斥资1000万元启动X县政务服务和大数据一体化平台建设项目,改扩建后县级政务服务中心一至三层全部投入使用,窗口增至99个,全县行政审批单位实现“应进尽进”;二是斥资300万以政府购买服务的方式将县政务大厅前台受理等岗位整体外包,大厅形成县政数局全面负责大厅整体运行、服务态度和服务效率的监管;各入驻部门专心业务审批,负责业务指导和业务督导;第三方外包服务机构执行公共岗位服务活动的“1+1+1”的管理模式;三是斥资200万元在县政务服务中心门前建一高标准停车场,11月完工;四是安排资金近百万元用于“一事联办”软件编写和24小时不打烊自助服务终端进社区,现已完成政府采购程序。县级政务服务大厅的改造升级将极大提升企业和群众的体验感。

  2、持续推进基层政务服务能力建设。采取以点带面模式即示范点促进基层政务服务能力建设,推进基层政务服务工作标准化。确定洪山镇、厉山镇、安居镇3个乡镇作为镇级基层政务服务示范点,新城居委会等39个村(社区)作为村级基层政务服务示范点。分别在厉山镇、安居镇、洪山镇建设三个“24小时不打烊”自助服务区,其中县级“24小时不打烊”自助服务区与税务部门合并建设,现已完成场地装修改造和自助设备进场等工作。在全市第一、第二批基层政务服务场所评估验收中,X县获评7个基层政务服务示范点。全县20个镇级政务服务大厅,384个村级便民服务中心均按工作要求设立综合受理窗口,事项进驻比例明显提升,硬件设施基本配备到位。

  (四)聚焦“优服务”,发挥好公共资源交易监管职能,打造公平竞争的招投标环境。目前电子化招投标平台和电子化监管平台已全面投入使用,实现招标、投标、开标和评标全流程线上操作。实现“开标不见面”和远程异地评标,推进落实政府投资采购招标项目免投标保证金,以保函等方式替代现金。今年远程异地评标15起,征集评标专家26余人(对专家递交的资料进行审核,并在相关官网或发证单位进行验证)。依法行使监管职权,目前共计接到上级移交招投标领域问题线索4个,移交查处项目15个,联合查处项目3个。完善投诉机制方式畅通投诉渠道,今年来受理投诉2起,对违规履职的评委5人进行了问责。恢复成立X县公共资源交易管理委员会,草拟《X县公共资源交易监督联动管理意见》,将进一步明确各成员部门职能职责,形成监管合力。《意见》已报送司法审定并征求相关单位意见,待县政府讨论审定后可实行,将进一步提升X县招投标制度环境。

  (五)聚焦政策落实,积极回应社会关切,大幅提升政府工作透明度。一是进一步加大政府信息公开平台建设。落实《关于规范政府信息公开平台有关事项的通知》要求,以X县政府网站为主平台,进一步完善政府网站集约化建设,并拓展到全县384个村级网站后台。主动遵守《中华人民共和国计算机信息系统安全保护条例》、《中华人民共和国网络安全法》和《中华人民共和国保密法》等法律法规。严格按照《中华人民共和国政府信息公开条例》、《湖北省政府网站绩效评估方案》等有关要求,建立政府信息公开、依申请公开信息审查与发布制度,按“以公开为原则,不公开为例外”,及时、透明的信息公开各类政府信息。二是打造多元化矩阵式公开渠道。在依托县政府网站这一核心公开平台的基础上,我们进一步扩大了电子化信息化公开渠道。20XX年,充分运用了“云上X县”APP,由X县县委、县政府主办,X县县委宣传部主管,X县融媒体中心具体承办,是继“X县人民政府”门户网站、“X县发布”官方微信公众号正式上线之后,X县又一款本土权威指尖媒体。其中,问政栏目的开通使用,旨在打造引导群众、服务群众的主流舆论阵地,聚焦群众热点、焦点和难点问题,把群众的诉求反映到各个职能部门,解决群众最关心、最盼望的民生实事,打通网上服务群众“最后一公里”。4月15日,湖北长江云新媒体集团发布20XX年度湖北省县域政务融合传播指数分析报告,X县在20XX年度湖北省县域政务融合传播指数排行榜总榜前五十强中名列第19位,其中公开度名列全省第11位,影响度名列全省23位,好感度排名全省第40位。三是进一步规范政务新媒体健康有序发展。在2020年全县政务新媒体规范化备案的基础上,逐步强化对全县政务新媒体的日常监测与管理。按照省市要求,目前在全国、省两个新媒体报送系统中集中组织全县31个政务新媒体的信息,统一纳入国家、省集中规范化管理范畴。彻底清理、注销11个政务新媒体。20XX年全年,我们按照每周不低于一次的频率,对全县正常运行使用的31个新媒体进行全方位的抽查,发现更新超时与不及时的情况,及时提醒;发现长期未使用、又未申请注销的,及时提醒并跟进催办。建立省市季度抽查通报台账,在督促相关新媒体单位及时整改的基础上,将其纳入年度政务公开工作考核内容。在前三个季度的全省抽查及全市日常检查中,我县政务新媒体健康有序发展,得到上级充分肯定。四是有序推进基层政务公开标准化规范化建设。严格按照省政府“关于全面推进基层政务公开标准化规范化实施意见”的要求,同步开展全县基层政务公开标准化规范化建设。11月份,在征求相关单位与镇场意见的基础上,下发《关于印发20XX年X县政务公开工作要点的通知》(X县公开办发〔2012〕1号)文件和《关于进一步做好县政府门户网站内容保障及政务新媒体内容建设相关工作的通知》(X县公开办发〔2012〕2号,并在网上进行公布。明确了工作目标、重点工作内容等,将涉及31家单位和20乡镇、384个村(居)政务公开内容进行了明确,已完成384个村账号密码分配发放和后台建设工作。20XX年12月9日,召开了全县政务公开工作推进会议。下一步,将督促相关单位对照公开目录上传各类公开的信息内容。五是进一步规范政府信息公开申请办理工作。在延续书面申请、当面申请的基础上,进一步丰富拓宽了依申请公开办理渠道,在县政府门户网站首页,设立开通了网上依申请公开接口,群众可按照提示内容完成填报。县政数局、县融媒体中心及相关责任单位,及时将受理信件进行转办处理,全年已处理网上群众申请公开并限时答复办结9余件。六是积极主动回应社会关切。20XX年5月,组织协调X县人民政府副县长庹大鹏做客随州市政府门户网、随州新闻网、随州论坛网“在线访谈”,以“在新时代奋力推进工业经济高质量发展”为主题,与网友在线交流,广泛听取意见和建议,回应网友关切。介绍了X县的经济、社会、文化、发展等情况,以及全面提升招商成效、持续优化营商环境、积极改善金融服务的三个工作措施。回答了网友关于“十四五产业发展目标”“招商引资优惠政策”“推动企业技改政策”等问题。在政府网站上开展了关于乡村振兴、疫情防控、环保、春节等相关问卷调查10期,对《X县香菇现代化种植基地建设奖补方案》和《X县超标粮食收购处置办法》进行了政策解读。

  (六)聚焦绩效考核,稳步推进绩效管理工作。

  按照“年初有计划、过程有评估、日常有督查”的绩效管理模式,在实施过程中,为使乡镇各项指标能顺利完成,要求各考官单位制定单项指标的考核细则,加大对指标实施过程中的动态监管,及时跟进督办落后指标任务的相关单位,确保各项指标得以贯彻落实。

  在“项目建设五比五看”考核工作方面。按照县委领导意见,结合全市要求,创造性地实施抓项目建设、促担当作为的“五比五看实施方案”。参与实施月调度8次,季观摩2次,主要负责各类测评票的设计、发放,分数统计、结果公布等。在测评票设计中,创造性地进行了正反向的设计,将纪委开展的“十不”专项整治有机统一,实行倒扣分的模式,引入两代表一委员进行科学合理公正的评判,极大地激发了各地相关部六抓服务、抓项目建设的主动性。在考核结果运用上,以各乡镇季度得分汇总后按5分分值进行综合折算作为综合考核奖分依据;部门得分情况,年底以两办名义进行通报,对排名前五的的单位,年底综合考核总分奖励0。01分,得分低于85分的,年底综合考核总分扣0。01分。通过“周会商、月调度、季观摩、年考核”等方式,推动全县经济社会高质量发展。

   二、存在的问题

  经过县委县政府全力支持及全局协同工作,县政务服务和大数据管理工作取得了较好的发展,积累了一定的经验,但也存在一些不容忽视的问题。

  一是“放管服”改革还需要不断推深做实。事项梳理的基础还不够牢,还存在线上办事指南和实际审批不一致的现象,办事指南里申请材料还需清理规范。还存在政务服务事项上级没下放,下级无人接、接不住、不愿接的现象。

  二是“三集中”、“三到位”工作还有差距。按照省政府关于政务服务“三集中”“三到位”工作要求还没落实到位,部分单位的事项、应进未进,有的单位事项进驻不彻底或进驻后事项授权不充分,一定程度影响工作的正常开展。

  三是公共资源交易监管协调作用发挥不够。综合监管部门负责协调,各职能部门依职责监管机制一直没能形成,部分监管部门没有发挥应有的作用不够,监管的职责不明确。新的电子化招标平台推出较晚,推出后新的监管机制却没有跟进。交易中心与各监管部门协调不到位,

   三、下一步工作方向

  一是协调推进“放管服”改革。根据《国务院办公厅关于印发全国深化“放管服”改革优化营商环境电视电话会议重点任务分工方案的通知》和省有关文件,协调推进我县“放管服”改革工作目标任务落实落细。

  二是严格落实“三集中”、“三到位”。结合权责清单,按照政务服务事项“应进必进”原则,严格要求各部门依申请及公共服务事项入驻大厅。按照授权委托要求充分授权,确保窗口工作人员顺利开展政务服务工作。

  三是协调落实优化营商环境任务。根据落实省优化营商环境工作方案,协调推进政务和大数据局相关牵头任务落实。

  四是进一步夯实事项梳理基础。持续推进事项清单化,进行更细致的梳理,确保清单之外无审批。深入推进事项标准化,清理申请材料,完善办事指南,规范办理流程。加快推进事项颗粒化和套餐化。

  五是规范落实政务服务大厅前台岗位服务外包。按照《湖北省一窗通办一事联办工作指南》工作要求,统筹合理布局大厅前台岗位,规范服务行为。政务大厅前台业务受理办理、答疑沟通对接、综合接待讲解等交给第三方服务机构承担。县政数局全面负责大厅整体运行、服务态度和服务效率的监管。各入驻部门专心业务审批,疑难杂症的研究探讨,负责业务指导和业务督导。大厅形成“1+1+1”的管理模式,尽早实现“前台综合受理、后台分类转办、统一窗口出证”的改革要求。

  六是加强对全县公共资源交易工作的监管。进一步落实综合监管部门负责协调,各职能部门依职责监管机制,在明确监管责任的基础上,确定监管节点、途径和方法。加大执法力度及监督力度,加强日常动态管理,做到应招尽招,应进必进,坚决查处违规招投标现象。

  我局将以“放管服”改革为主线,进一步强化服务意识、改革意识和担当意识,当好企业群众的“服务员”“店小二”,主动服务、靠前服务、周到服务,全力打好营商环境攻坚战和持久战,打造更优的政务服务环境,为随州市营商环境进入全省第一方阵作出X县贡献。

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