年终诉职报告怎么写集锦

2023-06-24 16:38:03 年终职报告

  报告的关键是诚实守信,通常用于完成某项任务或目标。现在,需要撰写报告的场合越来越多,那么我们在写报告时需要注意哪些方面呢?为了帮助您,我们精心选取和“年终诉职报告怎么写”相关的文章进行整理和归纳,请务必收藏!

年终诉职报告怎么写【篇1】

  尊敬的党校领导、各位同事:

  大家早上好!

  20xx年,是我就任党校宾馆总经理的第一年,也是新党校宾馆经营发展的第一年。虽说仅仅3个多月时间,但在这几个月里,我和酒店全体员工在党校领导班子的正确领导和社会各界的支持下,坚持“以人为本、以诚待人、宾客至上、服务至佳”的经营理念,不断总结经验,进一步提高服务质量,致力宾馆品位的提升。通过全宾馆员工的共同努力,克服资金紧张、人员流动、同行竞争压力加剧等诸多困难,宾馆从10月18号试营业,经营业绩稳步上升。在党校领导的带领下,党校宾馆人连续奋战3个多月,从筹备到开业,经历了风风雨雨,宾馆人的敬业、爱岗、吃苦耐劳的精神得到了校领导的肯定和业内同行、社会各界人士的认可。

  宾馆经营目前呈现出良好的发展趋势,以“用心营造、至高致远”的价值理念和企业品牌,不断强化拓展市场。为使经营管理更趋合理和科学,促进宾馆持续长远的健康发展,确保宾馆利润、增加员工收入、提升宾馆品牌服务,我深知责任重大。因此,我会一直为此而尽心、尽力、尽职的工作。现在,我向各位领导和同事述职,请予以审议。

   一、基本完成宾馆的筹备工作

  我自从20xx年8月13日来到党校宾馆,首先制订了党校宾馆工程进度表倒计时,每天确定了工作明细计划,对推进开业日程起到了突出的作用。其二,制订了管理人员岗位职责和工作流程。做到明细分工,职责明确,使管理层有工作目标,杜绝了盲目出工的现象。其三,与星级宾馆接轨,合理出台《员工手册》,使员工感受到了亲切感、温馨感。现在我们基本完成了筹备工作,已经完全可以完成大规模的接待任务。

   二、狠抓培训和经营举措

  1、人员管理制度化

  从8月下旬开始,我们宾馆结束员工招聘工作,开始为期半月的军训和一个月的岗位理论培训,使员工在挑战自我、克服困难、吃苦耐劳方面有了质的变化。并对员工灌输了“创业有情、制度无情、管理无情”的管理理念,使员工有了新的心态、新的认识。企业要发展,关键是人才,我们在用人上采用能者上庸者下,在优秀员工中选拔了主管、财务、仓管、领班、营销、办公等职务,对员工起到了积极向上的作用。

  另外在制度上我们严格要求,出台餐饮部制度、房务部制度以及楼层、前台、前厅、后厨的明细制度,还制定一系列的卫生制度和消防制度和培训。

  2、抓经营,显成效;

  10月18号以后,我们宾馆积极展开营销力度,把握各种人际关系,并且在济源日报、都市广告、一周商讯上刊登广告,使党校宾馆提高了知名度,在社会上引起了极大的反响,宾馆入住率达到80%,餐厅首次接待了婚宴,并且接待400人的旅游餐,在人员不足,服务经验不足,餐具、桌椅不够的重重困难之下,餐饮部人员加班加点,采用提前安排,重视细节的工作方式,成功接待数次大型团队,受到了客人的好评。房务部在布草不足和各类工程不到位的情况下,积极发扬主人公精神,合理安排员工作息时间,比较及时的完成接待任务,为我们党校宾馆发展做出了应有的贡献。

  3、严抓饭菜质量、餐饮使用“五常法”

  众所周知,厨房是一个酒店的心脏,厨师的好坏直接影响着餐厅的效益。党校宾馆厨师采用各大酒店流行的包厨式,这样便于调换厨师、更新饭菜。对总厨的管理要求,采用定时换菜谱、定时出新菜、定期培训的制度。菜肴质量上,实行土洋结合,家常为主,在这期间他们的铁板牛扒、特色肥牛等菜肴多次受到薛书记的好评。在厨房管理方面采用国际五常法管理模式,即“常整顿、常检查、常清理、常组织、常计划”。厨师制定64字厨师公约,以制度办事,严格要求,精益求精。

  4、爱护财产、节约降耗;

  宾馆设备设施最佳运营时间最多三年,进入了设备运行阶段,最主要是保养,我们已经制订了一年两次保养详细计划,为延长使用寿命而努力。节约水电气,是宾馆人员应尽的义务,做到分片负责制,制定责任人,不定时抽查,违规罚款等举措,起到了一定的效果。

  5、讲文明,树形象,抓思想

  强化服务,文明礼貌。全体员工精诚团结、共同努力较好地完成了宾馆下达的服务标准。文明从我做起,我的形象代表宾馆等形象工程,员工很好的落实贯彻宾馆思想,在三个月里,连续两次出现拾金不昧的高尚风格,厨师杨月棉拾到5000元现金和数张银行卡及身份证,范佳拾到户口本等物,他们在金钱面前不动心,立即交到宾馆部门代交失主,受到顾客的热烈好评和赠送锦旗的表扬。为此,记者特意将事迹刊登到济源日报,使更多人向他们学习拾金不昧的榜样。

  6、抓培训、备人才;

  宾馆在发展中,人才需求加大。我们通过各种途径强化员工培训,组织全体员工学习最新酒店管理教材、服务规程。对在岗员工实行在岗培训,即将实施实行送出去、请进来的培训方法强化培训。在郑州结盟10家朋友酒店,全年计划外出学习10余人次,组织集中学习20余次。酒店内部实行了轮岗制,对管理岗位进行不定期调整,让他们得到充分锻炼,提高管理水平与综合管理能力。

  7、存在的问题:

  ⑴、信息沟通渠道欠通畅,部门与部门之间的联系有待加强;

  ⑵、上菜速度慢客人投诉意见较大,程序有待优化;

  ⑶、员工个人的综合素质及对客服务意识有待提高;

  ⑷、工作流程的规范有待加强,对员工的培训力度还有待于提高;

  ⑸、突发事件的处理预案不完善,应变能力有待加强。

   三、我的工作体会

  1、需要尽快提高综合竞争力;

  20xx年,济源市新增的酒店有玉都快捷酒店、居美快捷酒店、精致商务酒店,银座商务酒店这些大型酒店将对济源酒店业发起冲击,酒店业将面临着又一次新一轮的命运变革,规范化、人性化,定位准确、物美价廉才是我们在竞争中的立足之本与优势,提高我们的产品质量,夯实我们服务技能是当务之急。

  2、不断的贯彻和发展企业文化;

  企业文化是我们竞争制胜的重要因素,我们需要继续秉承以党校为核心的价值理念,认真落实和逐步完善各项管理制度,保证宾馆规范、健康发展,展开营销渠道,确保固定客户,提高宾馆效益。

  3、搞好后勤服务解决员工后顾之忧;

  坚持“以人为本、以诚待人”的企业文化和核心价值理念,努力改善员工的工作坏境,加强对宿舍、员工餐的人性化管理。本着服务好员工的目的,及时了解员工思想,解决员工实际困难,以实际行动温暖人心,让员工感受到宾馆对员工的关心和重视。宾馆经常组织员工开展系列活动,既丰富了员工的业余生活,又增强了企业的凝聚力,为员工提供了一个展示自我的平台。

   四、20xx年度工作计划

  1、根据宾馆工资、奖金、津贴管理制度,完善宾馆绩效考核办法,在执行中真正起到奖勤罚懒的作用,进一步加强宾馆的日常经营管理,为宾馆发展培养和储备人才,指导各部门的工作,提高整个宾馆的服务质量和员工素质。

  2、加强企业文化建设,竭尽全力完成党校下达的各项任务,进一步提升企业的市场竞争力,把握机遇,迎接挑战、开拓市场。

  3、 建立、健全宾馆的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化。阅读消防和质量检查情况汇报,并针对各种问题进行指示和讲评。传达党校有关指示、文件、通知,协调各部门之间的关系,使宾馆有一个高效率的工作系统。

  4、 健全各项财务报表制度,阅读分析每日、每月、每季度财务报表。检查分析每月营业情况。监督财务部门做好成本控制、财务预算等工作。检查收支情况,检查应收帐款和应付帐款,指导财务工作。

  5、 有重点的定期巡视公共场所及各部门工作情况,检查服务质量,及时发现问题,解决问题,并将巡视结果传达至有关部门。

  6、 加强宾馆的安全管理工作和维修保养工作。

  7、 与社会各界人士保持良好的公共关系,树立良好的宾馆形象,并代表宾馆接待贵宾。

  8、 以身作则,关心员工,奖罚分明,使宾馆有高度的凝聚力。

  最后,再次感谢党校领导和各位同事给予我工作的支持,宾馆也将始终遵循党校为核心的价值理念。在校长的领导下,发扬精诚团结、艰苦创业的精神和顽强作风,继续保持数月来这种拼搏精神,保持说到就要做到的做人原则,经营和管理好党校宾馆,充分发挥宾馆对外宣传窗口和内部服务作用。逐步在全市各提升价值。为党校宾馆的快速平稳发展和做大、做强而勤奋努力的工作。

  谢谢大家!

年终诉职报告怎么写【篇2】

  尊敬的领导:

  回顾过去的x年,在化验室同事的大力帮助与支持下,利用自己所掌握的知识,钻研业务,高标准严要求自己,在自己的岗位上,尽职尽责,较好地完成了本职工作。现将本人本年度的工作从以下几个方面做一报告:

  一、重新学习,不断完善自我

  自20xx的钟声敲响的那一瞬起,我就已深深地感觉到新一年的工作重担已向我无情地压来,客户在产品指标上的各项要求与我们化验室人员的现有知识的冲突已无形中为化验人员上紧了一根弦!本已绷紧的神经再一次被重重地牵动了!为能保质保量地完成工作任务,我只能在过去的基础上对化验的相关知识进行重新学习,加深认识。使之更加系统化,从而融会贯通,使化验专业水平提高到了一个新的起点。有了新起点,下一步就是怎样在实践中具体发辉作用,在岗位人员严重吃紧,工作量与日俱增的前提下,要想不被压跨,唯一的解决办法只有两个,一是加强岗位练兵,增加自已对实验各个环节的熟练程度,从而提高工作效率,一是加强内部各人员间的团结合作,互相紧密配合,充分挖掘集体的潜力。在日常的工作中我们必须要面对现实,不仅仅能够在工作时埋下头去忘我地工作,还要能在回过头的时候,对工作的每一个细节进行检查核对,对工作的经验进行总结分析,从怎样节约时间,如何提高效率,尽量使工作程序化,系统化,条理化,流水化!

  “宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。”机遇永远属于那些有所准备的人。正是因为这半年如一日辛勤的`工作,才使我获得如此骄人的成绩。但这些成绩的取得与公司和化验室的领导、老师及同志们的培养、支持和鼓励是分不开的,在此向你们表示衷心的感谢!

  金无足赤,人无完人。在肯定成绩的同时,我也清醒地认识到自己存在一些不足之处:由于我所学专业与所从事行业的不同,在产品性能指标各方面我不能说我是百分百的认识到了,不过我有信心,并相信勤能补拙,凭着我的年轻,凭着我对新事物的接受能力和敏捷的思维,在今后工作中在同志们的帮助和关怀下我会克服不足,把工作做得更好。

  二、加强安全教育,提高安全意识

  常言道:安全高于生命,责任重于泰山。化验室的大型分析仪器,有一部分需要用到高压钢瓶,要作好高压钢瓶的管理,氧气、氮气、氢气等高压钢瓶的存放要达到实验环境条件的规定。易燃易爆及有毒物品的保管发放设立一定的程序制度,熟悉事故处理方法。

  三、摆正位置,做好配角、当好参谋

  首先对本室里的工作,要尽职尽责,向领导提供合理建议和主张,帮助领导正确作出决策。其次,要有统筹兼顾的意识,当好参谋和助手,使做出的决策符合大多数人的意愿。当领导外出时,自己要坚守岗位,妥善处理内部事务工作,能独挡一面,顺利解决各类问题。总而言之,要做到尽职不越权,帮忙不添乱,补台不拆台。

  四、团结同志,虚心学习,协作发展

  天时不如地利,地利不如人和,团结就是力量。只有团结,工作才能形成合力。协助领导拓宽和疏通民主渠道,遇事和大家商量,虚心真诚地听取同志意见,严于律己,诚恳待人,尊重同志,关心同志,设身处地为同志着想,努力创造宽松、和谐、愉快的工作环境。兼听则明,偏信则暗,做好领导和同志,同志和同志之间的协调工作,多和大家交流思想和感情,做大家的知心朋友,努力营造一个相互信任、相互帮助、心情舒畅的工作氛围。五、充分利用计算机优势,勇于进取,开拓创新。

  社会在进步,科技在发展。由于我具有一定计算机先进理论,可以利用计算机进行技术资料的搜索和同行业之间的技术交流。就这样,我从无限繁忙中走进这一年,又到了今天,当新的工作新的挑战来到我面前时,我只想说,来吧,我已从工作中长大!

  述职人:xxx

  20xx年x月x日

年终诉职报告怎么写【篇3】

  一年以来,在上级和本级党委的正确领导下,我始终以科学发展观统揽工作全局,密切联系实际,坚持与时俱进,开拓进取,创先争优,恪尽职守,努力工作。现就述职述廉报告如下:

  一、按本色做人,以德为先

  “人之初,性本善”。人一生下来就会努力朝着善、仁、德等好的方向追求和发展。我始终怀着“做好事必先做好人”的人生信条,坚持修身养德,不断完善自己的思想素质。一是加强理论学习。本人积极参与各级组织的学习培训,通读了管理、修身、党建、法律等理论读物共x多本。俗话说:“一日功好做,百日功难磨”。平时注重养成学习习惯,充分利用x小时之外时间抓紧学习,每天坚持读书、阅报、摘抄、看新闻、写日记,不断积累知识和开阔视野。

  今年以来,先后共摘抄了x万多字的学习笔记。二是坚持修身养德。“大学之道,在明明德”。修身养德是一个漫长的坚持和追求的过程,人的欲望是要有分寸的,很多的教训一一说明,凡缺少仁德慈爱的人最终会被社会所唾弃和成为阶下之囚。在平时的生活、学习和工作中,我坚持做到“见善思齐,见不善而内自省”。

  树立正确的参照观念,解决好心态失衡问题,做到“三健”,即勤读书健脑、常锻炼健身、写日记健心。三是懂得知足感恩。知足是一种生活的快乐,是一种为官的智慧,是一种做人的境界。知足就是要保持一颗平常心,时刻注意自身内在修养,保持良好的精神品格,正确对待地位,正确对待名利。我从农村娃培养成国家公务员,离不开组织的关心培养,离不开亲戚朋友的照顾支持,为感恩回报,我始终把砺志、修身、养德当做终生不怠的功课,坚守信念、道德、法纪三道防线,清白做官,磊落做人,勤恳做事。

  二、按角色履职,勤能补拙

  一年以来,10月份以前在xx乡任人大主席,之后在xx镇任专职副书记。先后分管信访、工业企业、招商引资、安全生产、扶贫开发等工作,尽管工作岗位和角色不一样,但我始终勤奋工作、各司其职,不断加强能力提高,努力完成好上级赋予的各项任务。

  一是勤履职。无论组织安排我什么职务,我始终做到脚勤、口勤、耳勤、手勤。担任xx乡人大主席期间,深入群众调查走访,积极接待和答复群众信访案件;分管信访、工业企业和招商引资工作时,创新工作思路和手段,努力维护社会稳定,确保一方平安;在xx镇担任专职副书记以来,更加从严要求自己,按照党委分工负责安全生产、党务、扶贫开发、为民办实事等工作,积极深入基层走访调查,尽快熟悉全镇基本情况,努力做好做实所负责的工作。

  二是尽责任。“责任重于泰山”。我们很多问题不是出在水平上,而是因为责任性不强造成的。

  上半年,对xx乡政府所属部门7个单位进行了民主行风评议,对党委、政府以及所属部门的工作和所存在的问题、对人民群众反映烈、最不满意的地方进行了“面对面“的交流,并提出了比较好的建议和意见。认真组织代表开展视察、调研、评议等活动。下半年到xx镇以来,进一步规范和完善安全生产工作方案和应急预案,结合新的形势和工作特点,加强安全生产检查、宣传、培训和管理力度,制定和完善了一系列的安全生产管理制度。

  三是倾心力。一年以来,除做好本职工作以外,另外还分别负责信访、工业企业、招商引资、群众工作、人饮工程、安全生产等x项重点工作。在工业企业上加大优化经济发展环境的力度,热心为企业服务,做到勤走访、勤联系、勤服务;招商引资上,我们积极、广泛地开展联谊活动,利用各种社会关系,互相牵线搭桥,加大招商引资力度,全面完成县定招商引资任务。先后共引进新办企业5家,已落户x家。协助上海牧志能源有限公司办理好了项目前期相关手续,预计总投资x亿元。到xx镇工作以来,在一个月之内走访调查和了解x个重点渡口、x家重点企业、x个重点领域、x个重点村组的安全生产情况。

  三、按特色定位,富有绩效

  一年以来,分管负责的信访、招商引资、安全生产、扶贫开发等工作得到了上级领导和群众的一致好评。这些成绩的取得,与上级正确领导分不开的,与同事鼎力支持分不开的。一是立足职务谋事。“凡事预则立,不预则废”。谋事就是要勤于学习、练就内功,善于用全局的视野、战略的眼光、创新的思路来思考问题、谋划工作。

  坚持科学的工作方法,善于从大处着眼、从小事做起,找准工作切入点,做到方向明确、目标细化、标准量化、要求严厉、制度严格,力求每项工作都做到精细。二是忠于职守干事。坚持用以身作则、身体力行的实际行动,把各项工作想深、想细、想透,养成精心、精细、精致的工作作风,忠于职守履职,脚踏实地干事,兢兢业业完成好各项任务。严格按照各种规定办事,自觉遵守各项规章制度。

  上班做到不迟到、不早退、不缺席,工作中坚持理论联系实际,不断从实践中磨炼自己,作风上密切联系群众,努力为群众解忧排难。三是恪尽职责成事。在乡镇工作,不同的岗位有不一样的感受,既是“忙家”,又是“杂家”。这就要求我们具备谋事而不谋利、奉献而不求名的奉献精神;具备任劳任怨、甘为人梯的高尚品德;保持不求所得、但求所用的思想境界。力求容得下委屈,守得住清苦,经得起诱惑,以强烈的事业心和高度的责任感,努力把工作完成好。

  四、按亮色晒己,遵纪守法

  攀比名利只会增加烦恼,攀比事业才会增加志气。在生活和工作中,要比责任而不是比报酬,比奉献而不是比索取,比情操而不是比虚荣。时刻铭记“吃苦在前,享受在后”的人生哲理。

  一要保持平常心。不以物喜,不以己悲。

  在名利面前多一分淡定、诱惑面前多一分坚毅、去留面前多一分从容,真正做到凡事顺其自然、遇事处之泰然,如意保持淡然、失意心怀坦然。把务实干事就要始终把抓落实作为一种能力、一种作风、一种责任,敢挑重担、敢负责任,说到一定做到,做到一定做好。

  二要常怀律己心。

  俗话说得好,吃人家的嘴软,拿人家的手短。无论是为公办事,还是为群众服务,心里一定要清楚,手中有了点权力,千万不要用权谋私、雁过拔毛。花了公家的钱,吃了别人的饭,收了他人的礼,就会授人以柄、说话不响、腰杆不硬。在财务支出上,我始终坚持原则,从不损公肥私,不乱报车费,不乱接待,不乱用公款。

  三是清洗明亮心。

  一年来,我始终对照“八荣八耻”的标准和按照《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》要求,进行了自我对照、自我反省、自我剖析。在工作职务上把自己看低,工作标准上把自己看高;工作作风上把自己看紧,工作待遇上把自己看淡;工作心态上把自己看正,工作进步上把自己看宽。在大是大非面前,我时刻保持清醒的头脑,做到维护团结不使歪、顾全大局不坏事。

年终诉职报告怎么写【篇4】

  转眼间,我们的合作已有2年多了,这2年多的工作时间里,虽然我的工作并不是尽善尽美,但在学校同事们的眼里,还是算可以。尤其是在你的信任与教导下,我都用自己的热情认真、努力的去完成每一项你布置给我的工作,在你这里我学到了很多东西,特别是一些做人的道理和对生活的理解。在这里,我真诚的对你说一声:谢谢!

  我常想,自己应该用一颗感恩的心,去回报你,真的想用自己的努力去做好你交给的每一份工作任务,但自己的能力真的.很有限,有很多不如意的地方还请多多包涵,敬请谅解!

  经过这段时间的反思,觉得自己和以前完全是两样,变化最大的就是人变得很慵懒散(但与“四不”毫不相干),造成慵懒散的原因可能是学校环境太舒适、找不到对工作应有的激情。和学校的同事相比,我羡慕他们繁忙而休闲的工作节奏、他们用辛勤劳动换来的成就和喜悦。

  经犹豫再三,我还是写了这份辞职报告。

  辞去系主任一职,我将有更多的时间陪伴自己已经年迈的父母;辞去系主任一职,我将有更多的时间陪伴与自己相濡以沫的爱人;辞去系主任一职,我将有更多的时间思考如何教育那几十名如饥似渴的求知者;辞去系主任一职,我将有更充裕的时间钻研教育人的方法;辞去系主任一职,我将有更多的时间与朋友沟通、聚会;辞去系主任一职,可以让朋友们觉得我还像一个真正的人;辞去系主任一职,我将有更多的机会思考如何做好一个让众人喜欢的人……

  虽然离开了xx这个团结奋进的领导班子,但我将用我对教学工作的热情,更加努力地工作,对得起自己的良心,对得起那几十双孜孜以求的眼神,不再为耽误了他们的课程编造美丽的谎言。

  也许我这样做很自私,但是,我十分希望领导满足我这一自私的要求,请你批准我辞去系主任一职。

年终诉职报告怎么写【篇5】

  紧张而有序的一年又即将过,忙碌的一年里,在公司领导及各部门各同事各单位的帮助下,根据年度工作责任目标,严格要求自己,遵守公司各项规章制度及管理程序,与同事之间相处融洽;工作上,尽职尽责,不敢有丝毫懈怠。严格履行本岗位职责,认真学习,努力工作,较好地完成了本职工作和领导交给的各项任务,为了今后更好的工作,总结经验、吸取教训;全面的配合领导的要求来展开工作,与同事很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如既往。对人:与人为善,对工作:力求完美。不断提高自己的业务水平和综合素质,一起为我们公司的发展尽自己的一份力量。本人就本年度的如下。

  一、工作内容

  1、定期电脑安防检查维护维修。

  2、MSC系统维护维修。

  3、打印机维护维修。

  4、日常紧急事务处理等。

  二、待改进的事项

  通过以上工作任务的完成自己发现在很多方面仍然需要改进:

  1、工作中应更加的细心,做事三思而后行。与人沟通要讲求方式方法。

  2、站在公司的立场上思考问题,要与周围同事形成良好的配合。

  三:规划与目标

  近期根据公司的需要,不断提高自己在技术方面的水平,满足公司在IT方面的发展需要,完成自己在网络方面的考核,同时加强软件知识的学习,力求做到硬软同兼。在我入公司一年里在公司学到了很多,学会了如何处事,如何与他人更好的交流等等。我在做好自己本职的同时,也学习了公司的一些相关的文化,在我觉得,公司在茁壮的成长,像雨后的春笋;发展速度飞快,犹如刚发射的火箭直冲云霄。这些新的现象是因为共同的努力而创造的,我也希望用自己的这份微薄的力为公司和为自己创造一个更好的未来。

  总之,感谢领导对我的信任与支持,我将尽心尽责、全力以赴地把工作做好!努力工作,快乐生活!

年终诉职报告怎么写【篇6】

  根据安排,现将本人履职抓基层党建、意识形态工作情况报告如下:

   一、落实基层党建工作责任情况

  主要做法及成效

  1、抓学习,提升党员队伍整体水平。

  作为支部书记我以身作则带头深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会思想以及习近平总书记系列重要讲话,提高个人理论水和政治觉悟。总支下辖的三个分支,一是通过主题党日和党课等形式开展集中学,二是通过微信宣传,在普通党员中推广学习强国APP等方式促进党员自主学习,增强学习了的时效性,保证了学习的效果,成效明显。

  2、作表率,发挥基层支部战斗堡垒作用。

  面对2020年的一系列重大任务和困难考验,我们小凡洲村总支部的党员,干部充分发挥了党员的先锋模范作用。2020年的疫情防控工作中,村支两委的干部从大年初一就按照上级要求到位开始值班巡查,妇女主任刘建桂,村卫生室朱春初全年以来一直负责疫情防控工作,管理外来返乡人员,工作细致认真,保证了全村的健康稳定。贯穿全年的决战决胜脱贫攻坚工作,扶贫专干侯银枝以及相关帮扶的党员村干部,走访贫困户,解决群众的困难得到了一致认可。在沅水堤防汛,鲁家河的抗旱,乾兴的电排抢修等工作中我们的村支两委的干部高绍先、韩祖贵、刘国廷始终第一个上堤下河实打实的解决问题,充分发挥了支部的战斗堡垒作用。

  3、办实事,推进基础设施建设。

  2020年以来村支两委,向上级争取沟渠硬化项目,投入300余万元硬化沟渠2400余米,整修机耕道1800余米。极大的方便了农业生产。为了丰富群众的精神文化生活,投入10万余元新建了800平方米的文化活动广场,购置了投影仪、音响等设备,满足了群众广场舞,健身操等的休闲需求。并,以开展文化活动的契机邀请上级宣传部门拍摄了美丽乡村小凡洲宣传片。

  4、正风气,坚持公开公正,风清则气正

  在2020年的诸多工程建设中我们支委一班人秉持公开透明的原则,诸如道路硬化、沟渠清淤等工程按照要求建设实行公开招标,并设立党员和村民参加的监督委员会全程监督施工建设情况,工程顺利完工。在换届选举工作中,坚持原则,落实选举程序,严格把关参选人员,对于保证了换届选举工作的顺利进行。

  存在的问题及原因分析

  存在的问题

  1、党建工作内容不丰富,基层党内组织生活缺少创新意识和手段,存在流于形式的倾向,吸引力和凝聚力不够。

  2、没能做到统筹兼顾,没能对号基层党建工作与其他工作的关系,没有把基层党建工作有效的融入到推动经济社会发展中,反映出自己工作方式方法上还有欠缺。

  3、村集体经济发展相对薄弱,经济基础的薄弱给村工作的正常开展带来了难度,更难以为群众办实事、办好事。

  原因分析

  1、工作视野不开阔,创新意识不够,组织方法滞后。

  2、发展集体经济的眼界,思想不开阔,没有寻找到好的项目和策略来壮大集体经济。

  3、对基层组织建设的重要性和必要性认识不足,重视不够,工作方式方法存在一定问题。

  下一步工作打算

  1、切实加强党员干部理论知识和法律法规知识的学习,增强“四个意识”,提高全村党员的政治思想觉悟。

  2、认真落实党员联系和服务群众各项制度,利用各种途径发展集体经济。加强资金的使用监管,争取各项投入,加强基础建设。

  3、进一步拓宽发展思路,壮大集体经济收入,想方法兆路子,带领村民致富。

   二、落实意识形态工作责任情况

  本人始终把加强意识形态工作作为党建工作的一项重要工作来抓,带头深入学习习近平总书记重要讲话精神,学习《党组织意识形态工作责任制实施办法》,认真研判意识形态领导形势,抓好意识形态工作责任的落实。带头践行新时代中国特色社会主义思想,弘扬为民、务实、清廉作风,认真学习党章的有关规定,加强党员干部的理想信念教育和思想道德建设,通过党员大会和支部会议提醒村干部和党员要增强政治意识,注意自身言行,在党言党、在党忧党、在党为党;通过微信、QQ群等关注党员群众舆论动向,提醒要多传播正能量,不能妄议中央,不得信谣传谣,不要发表与党和政府重大部署相违背的言论,树立亲民、利民、服务于民的正面形象。

  存在的问题及原因分析

  存在的问题

  1、对于党员队伍的学习和教育工作抓的不紧,整治敏感性不高,党员政治素养和理论水平不有待加强。

  2、党员模范带头作用发挥不好,存在个别党员自我要求不严的问题。

  原因分析

  1、对意识心态工作的重要性认识不够,抓意识形态工作的方式方法存在不足。

  2、党员的教育管理抓的不好,“四个意识”树的不牢。

  下一步工作打算

  1、摆正观念,扎实抓好意识形态的相关工作,提高政治敏感性。

  2、进一步强化党员队伍的教育管理方式,树立良好的党员形象。

年终诉职报告怎么写【篇7】

  尊敬各位领导,空分车间全体员工:

  大家好!

  根据组织上安排,xx年初我被调到空分车间工作,任职专责工程师,分管技术及培训工作,由于以前没有这方面工作经验,难免工作中出现这样那样问题,不过在相关领导关心和指导下,通过自身努力,与车间全体员工一起,在前任工作基础上较好完成了今年自身分管工作,下面就一年来工作情况作如下述职:

  一、 履行职责方面

  生产技术方面:

  第一、完成了工艺技术台帐规范整理工作。年初按照厂生产运行部统一安排,同时参照对一厂和三厂部分车间生产技术工作交流学习情况,同时根据生产部具体要求对所有生产技术相关台帐进行了规范和整理,同时投用了公司下发受控资料柜和资料夹等专用设备,这样就在形式和内容上让车间技术管理工作达到了一个前所未有高度。并多次在厂综合岗检和公司生产技术处专项检查中获得好评。特别是在今年公司达标建设中,空分车间被评为公司级达标单位,作为几个专项工作之一,车间生产技术工作做出了自己应有贡献,为厂和车间争得了荣誉,更为员工带来了实惠。

  第二、在生产受控方面,首先车间加大了宣传力度,设立了宣传栏,定期更新受控知识,使员工对生产受控有了更深认识;其次,xx年车间操作规程修订工作按照公司要求顺利完成,车间在年初制定了修订方案,成立了组织机构,明确了要求,同时对相关人员进行了分工并对阶段任务进行跟踪考核,最终高质量完成此项长线工作;再有就是车间对现有操作卡进行了完善和增补,新增操作卡10项,彻底杜绝了无卡操作情况,操作卡格式按生产部要求也进行了改进,使之更贴近生产实际,较以前操作更加方便高效。在平时管理中,严格落实“四有一卡”要求,做到了生产操作“有指令、有规程、有确认、有监控、卡片化”。正常操作以规程为依据,按工艺技术规程和操作规程进行控制。特殊操作实行了确认票制,按确认单进行操作确认签字。突发问题以应急预案为控制手段,突发性事故发生时紧急启动应急预案,立即实施操作,以减少事故和防止事故扩大。

  第三、mes系统顺利上线运行。我们根据车间实际情况,确定由工艺员对此项工作具体负责,纳入其每天检查内容,并在试运行前再次对岗位具体操作人员进行了一对一培训,最大限度减少了误操作可能性,同时根据试运行情况,随时收集发现问题,并积极地与项目组成员沟通解决,从而顺利完成了试运行任务,于xx年5月底顺利上线运行。目前运行情况良好,它为管理层及时了解装置运行情况并合理调整生产方案提供了一个很好平台。 培训方面:

  第一、按照人事部要求顺利开展了“培训进班组”活动。按照人事部统一部署,车间迅速制定了实施方案,动员全体岗位人员和管理人员积极参与,成立了专职教师队伍,确定了岗位师徒结对关系,利用交接班和安全活动时间定期开展培训工作,同时将“岗位练兵和技能比武”及“学用规程杜绝违章”等活动纳入培训内容,丰富了“培训进班组”活动内涵。车间不定期对学习效果进行跟踪考核,对好班组及岗位员工进行了适当奖励,以鼓励其积极性。同时车间内部根据实际情况不定期确定车间级师徒结对关系,目前已有5对师徒完成学习,经考核达到新岗位上岗要求,还有3对正在学习期间,这样就很好提高了车间二岗率、三岗率水平,也为将来实施五班三运转提供了很好条件。通过每日一题、每周一卡、每月一课及每季一考等形式“培训进班组”活动,有针对性地对全体员工进行了培训,使他们能更好从事现有工作;

  第二、开展了岗位练兵和技能比武活动。车间根据上届比武和目前具体情况,制定了本届技能比武活动方案,明确了目标和相关措施,详细制定了员工脱产和在岗培训方案,定期进行有针对性仿真测试,对重点人员进行了跟踪强化学习。不过本次比武成绩较上届有所下滑,有待进一步总结经验教训。但是我们为此已经付出了很大努力,所以我们无怨无悔,同时我们最终也达到了岗位练兵目。

  二、 思想政治、廉政建设方面

  1、思想政治方面:xx年车间主要是利用周二安全活动及周三政治学习时间对中共十七大、公司及厂等各种会议精神进行了详细传达,通过该渠道,我也了解了国家相关政策、公司及厂相关信息,对自身工作方向性有了很好指引。在自身业务学习上,今年主要通过领导干部“五个一”活动,树立了自身学习榜样,制定了学习方案,对车间相关制度、工艺原理和项目改造情况等进行了详细学习,使自身业务能力逐步得到了提高。

  2、廉政建设方面:自xx年1月到空分车间工作以来,我时刻提醒自己,工作上要经得起诱惑,顶得住压力,干好自己本职工作。同时做工作一定要就事论事,一视同仁,经得起同事、员工和领导检验。另外在班子建设方面,车间内部在作出各种决定之前都要经过班子成员集体讨论通过,小到各种奖罚、评优创先,大到各种检修方案制定等,这充分体现了车间班子民主管理、团结协作优良作风,同时对个人廉政自律也提到了积极作用。

  三、 存在问题

  1、技术方面基础工作有待加强,还存在应付检查情况;

  2、专业技术知识储备有待提高;

  3、工作积极主动性不足,存在等靠现象;

  四、 今后努力方向

  1、在11年工作基础上,xx年要强化技术基础工作,尤其是台帐管理、资料归档和制度掌握上要下狠功夫,让工作常态化,减少应付现象;

  2、通过各种渠道了解和学习相关专业技术知识,解决自身技术瓶颈;

  3、强化工作主体意识,积极主动介入自身工作,不等不靠,按照工作职责及业绩合同要求主动开展自身工作,尤其xx年是大修年,要多下现场,了解第一手资料。

  以上就是我xx年度述职情况,有不当之处,请批评指正。

年终诉职报告怎么写【篇8】

  xx青山区综合考核评价办公室:

  根据区考核办《关于对全区科级领导板子及领导干部进行20xx综合考核评价的通知》精神,结合年初区委、区政府下达的工作目标,对全年目标任务的完成情况进行了全面的自检,现将20xx年主要工作和履职情况述职如下,请审议。

  一、履行岗位职责,勤政务实,做好本职工作

  20xx年,在区委、区政府的正确领导下,我与民政局班子成员一道积极带领广大干部职工,紧紧围绕区委、区政府年初确定的目标任务,认真履行职责,狠抓工作落实,各项工作实现了新的进展,圆满完成了市、区下达的各项目标任务。

  城乡社会救助体系建设迈出新步伐,民生保障水平明显提高。四季度我区共审批城市低保对象xx户,xx人(A类保障对象xx户xx人,B类保障对象xx户xx人,C类保障对象xx户xx人)占全区户籍人口总数的1%,发放保障金xx万元(保障金xx万元,提标补发xx万元,教育救助xx万元,取暖救助xx万元),月人均补助达到xx元。农村低保对象xx户,491人(A类保障对象xx户,xx人,B类保障对象xx户,xx人,C类保障对象xx户,xx人)占农村户籍人口总数的1%,发放保障金xx万元(保障金xx万元,教育救助xx万,取暖救助xx万元),月人均补助达到xx元。我区率先实施城乡社会救助一体化,将农村低保标准提高到和城市低保标准一致,将城乡社会救助的内容统一起来,使城乡居民享受相同地救助待遇。

  今年我区连续第八次开展了春节前的临时性救助为xx户特困家庭发放救助金xx万元,切实解决了特困家庭的实际困难。完善应急机制,提高救灾工作。

  双拥工作。坚持拓展双拥工作内容、规范双拥共建活动方式、创新双拥活动载体,与时俱进地抓好各项双拥工作的落实,注重实效、开拓创新,扎实开展形式多样、内容丰富的双拥共建活动,为我区社会稳定和部队正规化建设及改善优抚对象生活等方面做出了新的'成绩。优抚工作以帮助辖区重点优抚对象、军烈属解决实际困难为重点,继续开展优抚对象联系户活动,在全区营造了关心、关爱革命功臣的良好氛围。

  积极推行社会工作人才队伍建设。始终把“发展社工队伍,建设和谐xx”作为整个试点示范工作的出发点和落脚点,力求解决在改革转型和经济发展中凸显的一些社会问题和矛盾,彰显社会工作人才发展所带来的社会效益,促进经济社会和谐发展。在原有工作基础上探索实践我区社工队伍的可持续发展之路,坚持“党建引领、三工联动、政校合作、民族共融”,走出了一条有中国特色、西部特点的社会工作人才队伍建设的新路子,得到了中组部、民政部的肯定。在xx个社区服务试点、xx个社工实务示范点的基础上,全面铺开社会工作实务。

  进一步加强和谐社区建设。推行“四议两公开一监督”工作试点,大力完善社区服务中心建设。截至目前已全部完成两级社区级服务中心建设任务。提高老干部待遇。为青福镇增加了xx名社区干部,调整合并了xx办所辖的振华社区、口岸花苑社区。目前全区社区干部有xx人,社区居委会xx个。为离任居委会主任、副主任发放生活困难补贴xx元。为现任社区干部xx人发放医疗保险补贴xx元。

  社会行政事务工作不断提高。依法开展收养登记工作,制止丧事大操大办、吹鼓匠等封建迷信活动xx余起,加强各祭祀节日期间的防火、防事故工作,推进城区文明和殡仪改革工作。区划地名工作完成对园区内的6条无名道路的申报,对两旁的企事业单位进行门牌编排,及时更新录入数据xx余条。民间组织管理、婚姻登记、收养登记、老龄工作在20xx年都有新的进展。

  二、加强理论学习,提升民政干部队伍素质。

  加强政治理论学习,是领导干部做好各项工作的前提。因此,我局党支部十分重视全局干部的政治理论学习,通过学习不断提高全体职工的思想政治素质,坚定理想信念,增强大局意识。今年以来,我们按照区委、区政府的统一部署,组织党员干部认真学习实践科学发展观及开展“创先争优”活动,通过学习实践及开展“创先争优”活动,全体人员深深体会到,一是对学习实践科学发展观的重要意义有了更进一步的认识和理解。二是坚持用科学发展观来统领工作、指导工作的意识有了进一步增强。三是对在突出“实践”特色、边查边改方面做了一些努力。特别是在开展“创先争优”活动中,全体党员积极参与,认真学习,努力做到“五带头”,在工作中践行共产党员的先锋模范带头作用。局党支部围绕学习、实践,开展了“党员承诺”活动,坚持原则,严格程序,办事公开、公平、公正。打造团结集体,围绕中心和大局谋划推进民政各项工作,不断提高践行科学发展观的自觉性和坚定性。密切干群关系,做人民群众的贴心人。通过开展创先争优活动,增强执政为民意识,打造阳光民政。

  党支部还对全体党员进行“领导点评”,分别提出了不足及努力方向。通过“领导点评”,党员的积极性、主动性、创造性调动起来了,点出动力,评出干劲,形成先进更先进,后进赶先进的良好局面。在开展廉政教育中,要求全体党员干部清正廉洁,严格要求,学习党风廉政建设各项制度和规定,落实党风廉政建设责任制,加强对机关工作人员的廉政教育,筑牢思想防线。开展廉政风险点防范管理工作,对重点岗位建立廉政机制,领导带头落实党风廉政建设责任制,确保党风廉政建设制度的落实。

  三、牢固树立群众利益无小事的服务意识,加强廉洁自律,不断提高自身素质,做一个称职的人民公仆。

  一是注重加强学习,提高自己的政治素质,适应新形势的要求。二是注重加强实践锻炼,提高自己的工作能力和水平,适应工作的要求。三是严于律己,清正廉洁,珍惜组织上赋予自己的权利,洁身自爱,僵持重大事项集体研究决定,严格财务制度,不设小金库,严格控制公款吃喝,自觉遵守有关规定。四是强化服务意识,真正把自己放在人民公仆的位臵上,全心全意为人民服务,恪守民政工作“以民为本、为民解困、为民服务”的宗旨,赢得了干部职工及民政对象的信赖。

年终诉职报告怎么写【篇9】

  兼职监事是省国资委派驻企业监事会的重要组成部分。xx年以来,在省国资委监事会的领导下,公司兼职监事本着对省国资委和公司负责的态度,按照《公司法》、《公司章程》和《国有企业监事会兼职监事管理暂行办法》等有关规定,认真履行自身职责,依法独立行使权力。通过参加监事会会议,列席公司董事会及相关会议,对会议议程、表决程序、表决结果等进行了有效监督,并对公司依法运作、财务状况、重大决策、内部控制以及董事、高管人员履行职责情况等方面进行了有效监督,保障了公司利益和员工的合法权益,促进了公司的规范化运作。

  一、明确职责定位,切实履行职责

  选举职工代表担任监事会兼职监事,参加监事会工作,是加强企业民主管理和监督的具体体现,有利于提高监事会工作的质量和效率,推动企业的改革和发展。

  xx年来,按照《兼职监事管理暂行办法》等规定和监事会工作安排,公司兼职监事在监事会主席领导下开展了一系列工作。一是参与了省外煤矿专项检查工作。协同监事会到各单位进行了xx年度专项检查和调研工作,利用四个月时间对集团公司及所属子公司在山西、内蒙等省外煤矿的投资情况进行了专项调研。听取了省外煤矿投资基本情况,参与分析了当前存在的主要问题和潜在风险以及形成原因,并收集了需要集团公司和省国资委帮助解决的问题及时进行整理归纳。二是参与了物流工作专项调研。调研了解了公司xx年物流工作总体布局情况,物流工作成功经验和做法,以及当前存在的主要问题。三是参与了对子公司年度工作专项调研。在监事会带领下。先后深入到各子公司进行年度调研,听取了各单位xx年度工作基本情况,监督检查了各子公司生产经营、财务状况等各项内容,与子公司领导班子成员进行了谈话和座谈,并就企业发展过程中出现的问题进行了分析和研究。四是参加了年度集中检查工作。对监事会年度《监督检查报告》提出了有关修改意见和建议。五是结合自身的.本职工作进行监督检查。经监事会主席授权,参与制订监督检查计划、编制监督检查方案和开展实地监督检查工作;收集了与监事会工作相关的企业信息,并及时向监事会主席或专职监事反映;同时,根据工作需要,承担了与企业相关部门和单位的工作联系。

  一年来,在监事会的领导下,兼职监事全方位参与了对企业的监督检查和调研工作,正确行使职权,严格规范操作。报告期内,我们一致认为公司做到了依法运作,决策程序合法,内控制度完善,财务制度健全,无违反法律法规或损害公司利益等行为发生。

  二、加强自身建设,提升监督能力

  一年来,在积极参与监事会日常工作的同时,为提升个人沟通协调能力和工作业务水平,适应不断发展的形势的需要,我们注重了自身能力建设。建立了学习制度,统筹安排学习内容,保证学习时间和学习效果。注重增强学习的系统性和针对性,突出了国有资产监管的政策法规和会计审计等理论知识的学习,加强了监督检查实务和运用财务信息化手段等操作能力的训练,切实提高了履行监事会职责所必需的各项专业知识及工作技能。

  在加强日常学习的同时,参加了监事会兼职监事培训班等各类业务学习,不断拓宽专业知识,提高业务水平,积极探索有效监督的途径,不断提高工作质量和效果,充分发挥好兼职监事作用,有效维护了国家和公司合法权益,保障了企业稳定、健康、快速发展。

  三、对加强兼职监事工作的建议

  国有企业监事会设立兼职监事建立现代企业制度的客观需要,也是法律的强制性规定。通过一年的企业监督实践,我们充分认识到兼职监事作为监事会重要组成部分,对监督企业开展监督检查工作的重要性。围绕如何有效实施监督,我们进行了一些具体思考。一是加强监督检查要与促进企业整改、为企业搞好服务结合起来。针对监督检查中发现的突出问题,及时向企业提出改进建议,促进其采取有效措施加以整改。同时,对企业反映的一些合理意见和要求,协调帮助解决。二是把兼职监事的各项职责具体化,使之更具可操作性,建立健全激励约束机制,制定和实施监督检查工作评价标准,促进提高工作质量,进一步提高各方面对兼职监事工作重要意义的认识。三是结合新形势、新课题,由省国资委监事会工作处定期组织兼职监事培训学习,提高兼职监事的履职能力和工作素质。

年终诉职报告怎么写【篇10】

  尊敬的领导:

  您好!

  一年来,在医院领导下,我立足岗位、扎实工作、努力进取、奋力拼搏,圆满完成工作任务,顺利实现工作目标。以下是我本年度的工作目标。

  一、当好助手,抓好管理,搞好优质服务

  进取参与医院管理,提出合理化提议,完善各项管理制度,建立健全管理档案,建立对标管理体系,制作对标平面图,物品统计、归类、建档;书写医疗质量管理文字,制作月度报表,各种会议记录。深入科室了解情景,协助解决问题。强化业务学习,提高服务技术,参加业务培训,完成学习笔记。开展"三好两满意"活动,积极参加"诊疗服务小分队",解决医疗难题;深入职工服务,回答医疗问题,开设急救知识讲座,服务职工,丰富了职工医疗知识,提高了职工自我急救本事。

  随时接听通知资料,及时传达通知要求,合理安排工作部署,按时实施工作步骤,全年接收各类通知上千次,落实通知精神xx%,完成了"上传下达"任务,实现了"三个及时"。执行用电制度,合理使用水电,实行电子办公,减少纸张使用,一切从节俭开始,养成勤俭节俭习惯。开展科室精神礼貌教育,规范礼貌用语,美化个人形象,提高办事效率,提升道德修养,创礼貌科室,争优秀员工。

  二、做好物品消毒,管好材料发放,实现"双零"和节能降耗目标

  执行消毒工作制度,全年医疗物品消毒率到达xx%,实现了零感染、零污染目标。执行材料保管和发放制度,建立健全材料领取登记制度,继续实行"旧物回收,废物利用"制度。

  三、做好数据统计、工资审批和票据保管工作

  及时统计经营数据,积极参加院务考核,按时审批工资,及时公示考核结果,执行财务管理制度,如实上交经营金额,执行票据管理制度,做好票据发放和回收工作。坚持工伤网报,按时上报每日费用,准时通知工伤人员结算,及时取回工伤结算单。做好计算机维修工作,保证了计算机正常运行,促进了工作开展。

  四、加强政治学习,提高廉洁自律本事,增强职业道德修养

  坚持以病人为中心,不断学习政治理论,思想上,积极进取,行动上,与医院坚持一致,不断深化提升自我,以身作则,严格要求,不谋私,不图利,按原则办事,一切从实际出发,广泛听取科室意见,合理,公平处理问题,进取化解内部纠纷,团结和带领科室人员,认真完成工作任务,努力塑造稳定和谐团体。

  五、搞好综合治理,确保治安稳定

  实行五精管理和对标管理,做好安全确认,遵照操作流程,杜绝一切差错,实现安全稳定,坚持每周安全主题教育,牢固安全意识,执行隐患排查,杜绝隐患蔓延,建立安全登记,实施安全对标,明确职责目标,落实职责措施,构成了安全防范体系,做好科室消防工作,参加消防培训,掌握消防要领,提高消防意识,掌握自救本领,对重点区域实施红外线监控,对办公部门配置灭火器,构成了"自保,互保,联保"体系。

  此致

  敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

年终诉职报告怎么写【篇11】

  尊敬的公司领导:

  你们好!

  很遗憾在这个时候向公司提出辞职。转眼之间,来到公司两年了,我非常珍惜在江公司学院的这段工作经历,也很荣幸成为科院的一员,我确信这段人生经历,将对我的人生规划以及今后职业发展产生巨大的影响。在这里非常感谢各位领导的教导和照顾。感谢科院给了我展示自我的平台和宝贵的学习机会,让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。

  由于自己的青涩,涉世不深,喜欢和同事探讨一些问题,可能给个别领导留下了不好的印象,我在此表示深深的歉意。以后一定加强自己的在为人、处事方面的修炼。在此特别感谢领导的关心和厚爱,刘院长您常说的要常怀感恩之心是值得我铭记的,这也是我一直对学生的忠告。

  希望能和公司在和谐的氛围中解除聘用关系。因为同事的口碑也可以成为大学的安身立命之本。在此诚挚的希望院领导能同意我的辞职。

  此致

  敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年x月x日

年终诉职报告怎么写【篇12】

  忙忙碌碌的一学期结束了。回顾本学期的教育教学工作情况,感觉很充实。从开学的招生工作到教学工作的结束,整个人感觉是没有一刻是停下来的,在这紧张又充实的一学期,感觉自己成长了不少,现在就这学期的工作做一简单汇报:

  本学期我负责学校的招生工作及学生学籍管理工作还担任了三年级二班语文教学工作。在招生工作中,严格按照上级领导的要求,以招生文件为依据,没有违规招收一名学生。今年由于两个学校的合并,我们的招生工作比起往年繁重了不少,一年级新生我们招收了214名,二至六年级也新增了400多人,这六百多学生的学籍都根据上级领导的要求全部新建或转到了我校进行统一管理,实现了在籍在校,在校在籍,使我校无一例无学籍学生。

  教学方面,我们班学生在同年级中属于基础较差的,39名学生每次测验都有将近10人不及格,有的学生连家庭作业也完不成,甚至是干脆就不写,又或者编理由说作业丢了。再加上今年我是第一次接触中高年级,怎么上课?用什么方法来教?我都是一头雾水,起初讲新课根本讲不动,课程进行的很慢。针对这种情况,我和孩子们约定,共同学习,一起进步,和家庭作业完不成的同学家长联系沟通,家长有时间的让家长监督辅导,家长没时间的让学生放学后在学校完成作业,我来辅导,同时我也向经验丰富的教师请教,上网查资料,教学相长,我们班的语文教学慢慢走上了正规,课堂上同学们表现也好了,回答问题也积极了,作业也能按时完成并上交了,我在课堂上也能井然有序的进行教学了。虽然孩子们的成绩还不是很理想,但和昨天相比,还是有进步的,我经常跟学生说,要和别人比,更要和自己比,只要今天的自己比昨天的自己有进步,那就是最大的进步。我相信我的学生会越来越好。

  在本学期中孩子们的成长也是显而易见的,我们参加了学校组织的“温故知新”朗读大赛;“乐讲小故事同享大道理”故事大赛......我们在班级中还进行了“读书分享”会。参加每一次活动我都要在班级里进行选拔,争取让每个孩子都有展示自己的机会,而不是老师认定几个学习好的,在这些活动中,孩子们锻炼了自己登台的勇气,提高了口语表达能力,同时也督促着孩子们去读书,乐读书。

  在我为孩子们付出的同时,也得到了孩子们的祝福,教师节、圣诞节......孩子们送上的句句祝福,件件礼物,时时刻刻温暖着我的心,让我觉得所有的苦和累都是值得的。

  我的字写得不好,学校要求写三笔字,每周我都会用心去写,虽然自己进步不是很大,但是我会继续坚持。每周还会写读书笔记来提升自己,我希望以后有更多读书的机会和时间。

  在这学期工作中,有痛苦,也有欢乐,有埋怨,也有继续前进的动力,总的来说就是“痛并快乐着”,过去的就过去了,在新的学期我要有新的目标,让自己的工作做得更好,让自己的学生有更大的进步,让自己在业务水平上有更大的提升,使自己更能胜任现在的工作......目标有很多,需要一点一点实现,20xx,向着目标前进!

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