精神文明建设工作总结(实用7篇)

精神文明建设工作总结 篇1

  XXX县审计局精神文明建设工作在县委、县政府、县文明办和上级审计机关的正确领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,结合本局实际,扎扎实实地开展各项工作。通过深入持久地开展精神文明创建活动,我局的面貌发生了显著的变化,工作作风有了明显转变,干部的整体素质有了明显提高,审计局监督工作取得显著成果。现将2020年度精神文明建设工作报告如下:

   一、加强组织领导,推进创建工作

  我局始终把创建工作列入年度重点工作之一,成立了主要领导负总责,分管领导负责抓好落实,设立办公室,确定专人具体负责,为文明创建工作落实提供有力的组织保障。文明创建工作与审计业务工作同部署同落实,形成齐抓共管的良好局面。

   二、创建工作主要成绩和经验

  (一)公益宣传遍地开花

  为打造好创建氛围,XXX县审计局健全完善“尊德守礼”、“讲文明树新风”,大力宣传文明知识、文明礼仪、尊德守礼等内容。利用宣传栏、LED屏等载体,加强文明创建宣传。单位内部的审计文化牌、文明标语,展示着全体审计人员文明、和谐、奋进的风貌,使创文活动渗透到审计局的每个角落,每一个人的心中,我们要从小事做起,养成文明习惯,树立文明新风。

  (二)文明审计成效显著

  为了“内强素质、外树形象”,推进文明审计执法,进一步加强干部职工文明礼仪教育,充分发挥审计干部在精神文明建设中的积极作用,通过礼仪宣传、礼仪教育、礼仪养成、礼仪践行的学习,在增长礼仪知识、增强礼仪意识、遵守礼仪规范等方面取得明显成效。结合审计实践,开展了审计文明执法达标竟赛活动,局内五个业务股室组织审计人员主动参与,从审计进点座谈、审计取证调查、违规问题反馈、征求审计意见、执行审计决定、审计回访等每个执法环节都制定文明执法的标准,在所有审计项目完成过程中严格执行,拒绝不文明执法行为,争做文明审计人。

  (三)道德讲堂滋润心灵

  以道德讲堂为平台,把“道德讲堂”的宣讲活动与文明单位创建、审计文化建设等活动有机结合在一起,把涌现出的优秀党员、先进典型、模范人物在道德讲堂进行一一宣讲展示,使道德讲堂的活动更加鲜活有力。XXX县审计局先后以孝老爱亲、诚实守信、敬业奉献、家庭美德为主题,举办了2期道德讲堂。在活动中,通过唱歌曲、看道德短片、诵读经典、讲故事、领导点评等环节,让参加道德讲堂活动的审计人员感受圣贤之道在现实生活中的生动体现。另一方面结合“身边人讲身边的故事”等形式,让道德讲堂更切近现实,促进了文明单位新风尚、构建和谐社会的气象。

  (四)志愿者服务活动规范

  近年来,XXX县审计局在文明创建中,非常重视开展志愿者服务活动,建立完善参与广泛、形式多样、活动经常、机制健全的志愿者服务体系,在全局掀起践行雷锋精神、开展志愿服务的热潮,义务打扫卫生,捡拾垃圾,交通引导等活动,推动学雷锋活动常态化,培育我为人人、人人为我的良好风尚,为推动推动工作营造文明和谐的社会环境。

  (五)“文明创建”活动多姿多彩

  在开展文明单位创建活动中,牢固树立“以文明创建促审计工作”的理念,积极创新工作方式、方法,多举措,通过开展多姿多彩的创建活动,实现了精神文明建设的全面提升。XXX县审计局将精神文明建设作为头等大事来抓,列入议事日程,不惜投入大量人力、财力,建设文化活动设施设备,置办各类文艺活动器材,为单位楼道制作文化长廊,全面展示传统文化和审计文化。开展中国好人线索推选200多人次,评选文明职工5人次,开展城乡环境卫生综合治理18余次,干部职工义务植树累计近千棵,慰问包抓的城关街办聂堡村驻村干部,为他们送去了慰问金和慰问品。与此同时,开展“文明职工”“文明股室”评选活动,推动了文明创建工作向纵深发展。

   三、今后的工作打算

  以核心价值观统领审计干部的思想道德建设,丰富文明创建活动载体,不断注入文明建设新的内涵,激发全体干部职工的参与热情,增强追赶超越的信心和决心,努力把我局打造成为“高效、清廉、公正、务实”的审计机关。

精神文明建设工作总结 篇2

  近年来,__海关坚持创新机制、深度融合、丰富载体、开门创建,全关干部职工不断浓厚创建氛围、提高队伍素质、夯实业务基础、强化服务职能,精神文明创建活动取得长足进步,20__年以来,__海关荣获20__—20__年度__省文明单位和__省口岸先进单位;荣获“20__年度__市招商引资暨开放型经济服务工作先进单位”荣誉称号,在16个被表彰单位中排名第一;在20__年度__市创新奖评比中,牵头或参与申报的4个项目获奖(其中一等奖1个、二等奖2个、优秀奖1个);20__年以来__海关各项工作得到了__市委、市政府主要领导的充分肯定。20__-20__年的主要做法有:

  一、坚持创新机制,营造出全员参与的浓厚氛围

  文明创建工作是一项系统性、长期性工程,工作中形成了党组一班人高度重视和大力支持,积极应对不断变化的新形势、新问题,把精神文明创建工作与全关各项工作紧密结合,共同布置,同时各方齐抓共管、通力协作,形成合力推动工作的局面。

  (一)建立创建台账。台账就是创建日志,是评比的重要依据。成立文明创建工作领导小组,由主要负责人任组长,负责创建工作的具体组织领导,职能科室负责日常推动。制订总体创建目标和年度创建任务表,年初,领导小组科学设计台账内容、形式,在全关规范台账。每季度召开专门会议对创建工作进度进行小结点评、公布创建成果,确保创建工作有序推进。指定专人做好记录,记录必须清晰、准确、完整。

  (二)创建个性平台。具体的创建,不能是空中楼阁,必须依托一定的平台,而依托于体现单位特色、独具单位特性的平台,更是取得良好创建效果的有力保证。_通过开展“中国梦海关梦”征文比赛,“建设法治海关,必须且必行”专题朗诵、“执法标兵”评选等系列活动,为每位关员提供敬业奉献、争先创优的实践平台。

  (三)量化创建成效。我们注重结合业务和队伍的实际,以创建台账为基础,将年度创建任务、成效细化为业务建设、队伍建设、廉政建设等几大部分,并设定更为具体的量化考核指标,季度小结、年度总评,创建考核实现“定量化”,强化创建工作的刚性。

  (四)构建保障机制。我们按照争创要求,建立健全内部管理规范,形成“事事有人管、人人有事做”的运行机制,坚持“党组总揽、齐抓共管、细化到岗、责任到人、分级考评、奖惩并举”的创建长效机制。一是建立领导机制。成立了创建领导小组,党组书记、关长任组长,党组成员任副组长,创建工作切实摆上了党组重要议事日程。文明创建与履行把关服务职责及单位中心工作有机地结合起来,做到同部署、同落实、同检查、同考核。二是建立责任机制。

  “一把手”负总责,分管行领导一起抓,并把创建目标与任务落实到科室“一岗双责”中,建立起一级负责一级、一级督促一级、层层抓落实的创建责任制。同时,主动邀请纪检监察特派员和关员代表对创建工作进行监督,各项工作和会议都主动向特派员和关员代表大会公开通报,并将有关意见和建议转化为实际工作,狠抓落实。

  二、坚持丰富载体,打造成准军事化纪律部队

  __海关把铸魂强能,提升关警员素质作为创建活动的固本之策和动力之源。

  (一)培育核心价值。先后开展“最美基层党员”、“海关榜样”、关区“青年业务能手”、百姓办事“零障碍”工程先进个人和“两优一先”的推荐工作,定期举办“道德讲堂—党风、政风、廉风、家风”经典文章诵读活动等参与面广、影响力大、欢迎度高的教育形式,大力挖掘和宣传身边的闪光点,逐步增强关员对海关事业的归属感和使命感。先后共有8人次获得上级表彰。改善阅览室、图书室、健身房、棋牌室等文化生活设施,建设综合文体室,借助工会党工团载体组建6个兴趣小组,开展各类文体活动;完善困难补助、职工互助医疗等民心工程;开展“浓厚书香氛围,阅读涵养人生”读书交流活动,引导关员培养健康情趣。以争创“四好”科室为引领,加强基层科室建设,2个科室获评关区“四星”科室,5个科室获评关区“一星”科室。

  (二)改作风提效能。深入推进办事窗口规范化建设,落实政务公开,结合内务督察,定期对窗口服务情况进行监督检查。推进行政审批事项改革落地,推进“一个窗口”建设,优化内部审批流程。探索“一点报关、多点验放”通关改革,不断提升通关效率。做好上级行政审批取消事项的承接工作。积极落实国家减免税政策,20__年1月-20__年10月,累计审批减免税进口设备货值7012.8万美元,为全市企事业单位减免税款8568万元。徐工因今年重装额度尚未全部下发,具体免税额度无法确定。目前税款担保货值1亿美元,担保税款1.7亿元。预计年底集中办理免税1亿元以上。

  认真落实__市绩效考核和百姓办事“零障碍”工程各项工作,窗口服务得到市作风办充分肯定。建立激励机制,鼓励青年关警员立足岗位成才。

  (三)塑造文明形象。牢固树立“无缝隙对接政府、零距离服务企业”理念,组织“科长政策宣讲团”深入县(市、区)开展政策宣讲和“送法上门”活动;与__检验检疫局联合开展“百企走访、千企座谈、万企征询”活动,深入徐工集团、卡特彼勒等大中型企业生产一线调研,现场办公,解答企业疑难问题。20__年以来,先后赴县区政府和重点企业调研走访15余次,召开座谈会10余次,开展政策宣讲培训5次,为多家企业解决了实际困难。借助新闻发布会、内部培训和企业宣讲等形式,认真宣传贯彻新修订海关政策和法律法规,扎实做好推进落实工作。加强知识产权海关保护政策宣讲,先后与徐工集团等3家重点企业签署知识产权海关保护合作备忘录。

  三、坚持深度融合,全力支持开放平台建设和经济发展

  始终把围绕中心服务大局作为创建工作的重中之重,以精神文明创建活动为切入,为推进__海关各项改革建设事业提供强大的精神动力。

  (一)支持__保税物流中心建设运行。多次到__保税物流中心现场办公,就企业入驻、招商引资和运营管理提出意见。20__年7月6日,__保税物流中心顺利通过国家四部委联合验收,12月21日封关运作。(一)支持__保税物流中心建设运行。多次到__保税物流中心现场办公,就企业入驻、招商引资和运营管理提出意见。20__年7月6日,__保税物流中心顺利通过国家四部委联合验收,12月21日封关运作。截至今年10月底,保税物流中心进中心货值1099.8万美元,从中心实际离境报关出口598.7万美元。

  (二)加班加点保障中亚班列常态化运行。积极支持保障中亚班列开行,建成启用铁路海关监管点,去年9月份中亚班列实现常态化运行。(二)加班加点保障中亚班列常态化运行。积极支持保障中亚班列开行,建成启用铁路海关监管点,去年9月份中亚班列实现常态化运行。截至今年10月底,__中亚班列共开行38列,发运3714标箱,货值8726万美元。

  (三)支持观音机场开放功能拓展。海关关员加班加点,全力保障进出境航线航班通关顺畅;支持采取“属地申报、__验放”通关模式,吸引周边城市企业到观音机场开展国际货运业务,该业务实现历史性突破;加强机场免税店监管,争取进境免税店早日落地。

  (四)积极支持__跨境贸易电商业务发展。__跨境贸易电商业务试点获得南京海关批复,我关正积极配合地方规划建设跨境电商产业园,加快监管中心场所和信息化建设。

  (五)大力支持__电子口岸上线运行。积极配合市口岸办、商务局开展前期调研。今年4月22日,__电子口岸正式上线运行,我关积极配合做好系统维护、业务拓展等工作,发挥其平台功能作用。

  (六)支持__综合保税区申创。按照市政府工作部署,积极协助配合做好申报前协调推进工作,海关派员6次陪同市领导到上级汇报工作进展情况,目前一切进展顺利,有望年底前获批。

  (七)支持__国际邮件互换局创建。积极协助配合市政府和邮政局、邮政企业做好相关协调申报工作,目前已获国家邮政总局批准。

  四、坚持开门创建,担当起弘扬新风的社会责任

  在抓好自身建设的同时以开放的姿态走出去请进来,真诚接受社会监督,踊跃参与公益事业。

  (一)开门纳谏。每年通过发放调查问卷、召开关企座谈会等形式公开征询社会各界意见,了解工作中存在的问题和不足,及时研究便民利民举措,推行“互联网+行政审批”,实现网上办理全覆盖,12360服务热线即时答复率达99.7%,同时努力打造便民服务品牌。

  (二)共促诚信。海关高级认证企业,是海关认定的信用等级最高的企业,也是外贸企业的诚信典范和先进“标杆”,在市场活动中发挥了良好的守信示范带头作用。为了叠加、放大政策红利,20__年国家发展改革委、人民银行、海关总署等40个部门联合签署了《关于对海关高级认证企业实施联合激励的合作备忘录》,明确了19类共49项守信激励措施,向海关高级认证企业释放了更多的改革政策红利,在广大企业和市场主体中产生良好的激励示范效应。这既是国家社会信用体系建设取得的一项重要的成果,也是海关推进进出口信用体系建设,构建新型海关监管体制迈出的关键步伐。截至20__年6月底,__地区经过海关高级认证企业34家。联合激励范围涵盖多个重点领域,具有积极而强大的社会示范效果,能为企业带来可观的经济价值和社会效益。

  (三)奉献社会。大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”志愿服务精神,利用宣传栏、简报等宣传志愿者风采,传播向上文化,培育行善立德、好人好报的价值取向。实行志愿服务打卡制度,连续5年评选表彰优秀志愿者,积极培养和树立学雷锋志愿服务先进典型,发挥典型的引领和示范作用,吸引和感召更多的干部职工加入到志愿服务行列,让学习雷锋志愿服务成为一项常态化活动,成为干部职工的价值追求、自觉行动和生活方式。连续5年同机场红燕子服务队资助帮扶2名留守儿童及开展文明出境游宣传志愿服务。从13年底开始帮扶省级文明单位挂钩帮扶点的贫困村小学,开展了送书、文体器材、办公家具等物资进学校、讲授“开学第一课”、邀请学生代表到市区参观爱国主义教育基地等志愿服务活动,受到了市县两级文明办的好评。

精神文明建设工作总结 篇3

  _年,镇精神文明建设工作在镇党委、政府的正确领导下,在上级主管部门的指导帮助下,坚持以“科学发展”为主题,以“转变经济发展方式”为主线,围绕中心,服务大局,在创建全国文明村镇工作先进村镇的基础上,进一步创建全国文明村镇,融入“创先争优”、“五大攻坚战”等活动,着力推进物质、精神、政治和生态四个文明建设协调发展,在全镇上下的共同努力下,取得了显著的成绩。现将一年来工作总结如下。

   一、抓组织领导,完善文明村镇机制

  (一)落实文明创建责任。出台了《_镇创建文明村镇实施方案》、《_年精神文明建设目标责任书》等一系列文件,完善了精神文明创建工作联席会议制度,形成了“一把手”负总责、分管领导认真抓、党员干部齐抓共管、职工广泛参与的“四级联动”创建领导体制和运行机制。有健全的工作制度,能有效地指导协调创建工作。落实文明委成员单位责任,各相关职能部门职责明确,形成合力,实现齐抓共管,做到人员、经费、责任三落实,使创建工作落到实处。

  (二)严格文明创建考评。建立完善的评选、考核、奖励制度,精神文明建设绩效纳入领导班子和领导干部的考核内容,落实创建经费,人均10元以上。镇党委将精神文明创建工作列为各村、各单位年度考评的重要指标,把精神文明建设与业务工作同布置、同检查、同落实。各村、各单位自觉坚持“两手抓、两手硬”的方针,把创建工作列入重要议事日程,并把它作为“建设新型农村,构建和谐_”的重要内容。

  (三)深化文明创建工作。党委、政府每年召开一次专题会议,研究部署、动员创建文明村镇工作,在创建工作中积极为群众办实事、办好事,提出了17项重大民生工程,实现了村村都有大项目的发展格局。制定创建文明村镇的长期规划、年度计划和创建文明村镇实施方案,并明确责任,抓好落实,文明村镇创建面达到30%以上。广泛开展“文明农户”、“五好文明家庭”、“好婆媳”评选活动和“十在农家”、“美德在农家”、“婚育新风进万家”活动,故县村开展了“十文明户”评选活动,对被评选上的“十文明户”、“五好家庭”给予精神鼓励和一定的物质奖励。一都、大漠等村召开“庆三八”表彰大会,对双学双比女能手、五好家庭户、好媳妇、好婆婆进行了表彰。

   二、抓思想建设,树立文明村镇新风

  (一)打造学习型乡镇。积极开展“争创学习型党组织、争当学习型干部”主题活动,镇党委把抓好中心组学习作为推动干部理论武装工作的重中之重,落实“一把手”负责制,确定了每个阶段的学习主题。采取集中学习与分散自学、理论学习与讨论交流、课堂讲授与调查研究相结合等方式,党委中心组先后集中学习了_年中央一号文件、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中共福建省委关于进一步贯彻落实总书记来闽考察重要讲话精神推动福建跨越发展的若干意见》等内容,及时领会政策精神,提升理论水平。(二)加强形势政策教育。围绕发展完善形势报告会制度,坚持中心组学习制度,按照年初学习计划,2次组织全镇机关干部进行集中学习。学习孙书记到南平市指导抗灾救灾工作时的重要讲话精神、《中共福建省委关于进一步贯彻落实总书记来闽考察重要讲话精神推动福建跨越发展的若干意见》等内容,并通过远程教育系统学习党在农村的各项惠民政策。采取集中与分散相结合,“读”与“看”相结合,“听”与“讲”相结合等形式,培养干部学习兴趣,激发干部学习热情,端正干部学习风气。

  (三)强化公民道德建设。制定公民道德建设计划,开展“四德”教育。以为人民服务为核心、以集体主义为原则、以诚实守信为重点,加强社会公德、职业道德和家庭美德教育,倡导“爱国守法、明理诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范,引导广大干部群众在具体工作中和日常生活中遵守基本行为准则的基础上,追求更高的思想道德目标。普及科学知识,弘扬科学精神,在全镇形成崇尚科学、反对迷信的良好氛围。发现和挖掘身边典型,积极开展好“我推荐、我评议身边的好人”活动。组织开展好第七个“公民道德宣传日”活动。持续开展“六提倡、六反对”活动,破除封建迷信、革除大操大办等陋习。

  (四)抓好廉政文化建设。结合反腐倡廉工作实际,以“读书思廉、躬行践廉、家庭助廉、谈话促廉”教育为抓手,积极探索加强廉政文化建设的有效途径和方法,力求实现廉政教育经常化。读书思廉,每月召开一次党委中心组理论学习会、每季召开一次支部学习会或读书会、每半年召开一次研讨交流会。躬行践廉,在各村委会所在地制作了大型廉政公益广告牌11个、廉政文化长廊2个,张贴廉政宣传画154张、廉政标语1026条,悬挂了廉政横幅15条。在各村老年活动中心、文化俱乐部、文化中心户等场所设立了廉政文化图书角。家庭助廉,年终组织镇两委领导、各村书记、主任及配偶60余人进行了座谈,从正反两方面集中进行廉政宣传教育,鼓励家属当好贤内助。

  (五)加强未成年人教育。进一步完善未成年人思想道德建设工作机制,把工作成效作为基层基础创建的重要内容抓紧抓实。经常组织未成年人开展健康有益的文体、科普、道德实践社会实践等活动。通过家长、学校对他们进行思想道德和《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等法律法规教育,让他们懂得遵纪守法,勤奋学习,从小树立正确的人生观、世界观。同时,严格执行国家有关规定,对农村文化娱乐场所,特别是网吧、电子游艺厅等实施有效管理。做好留守、流动儿童的入学、日常管理工作,关心留守、流动儿童的健康成长。

   三、抓阵地建设,发挥文明村镇功能

  (一)推进俱乐部建设。按照规划序时推进村级文化阵地建设,投资近50万元,新建村级文化俱乐部2个,青少年室外活动场所4个,青少年室外灯光篮球场1个,新建农家书屋3个、青少年电子图书室2个。注重提升一都、故县等村的原建村级俱乐部功能,如一都村有原有“三校四榜”的基础上,结合新时期农村工作的特点,在村俱乐部打造农村宣传思想文化工作与与维护农村稳定相联系、农村宣传思想文化工作与发展农村经济相联系、农村宣传思想文化工作与加强民主法制相联系的“三联”机制,用农村宣传思想文化工作影响带动全村经济社会事业发展。(二)发展中心户建设。结合各村实际情况,以农户为依托、以农民为骨干、以文化为主题、以服务为宗旨,重点培育打造了11个文化中心户。11个文化中心户各具特色,各有所长,他们既是信息员,又是宣传员,还是联络员。如故县村文化中心户长刘月花热爱舞蹈,组织村上的妇女成立了腰鼓队、健身操队,还代表南平队参加全省村级文化协管员技能比赛总决赛获三等奖,刘月花个人获才艺奖。大乾村的文化中心户长张金生热爱歌唱,经常参与市艺术团的巡回演出;大漠村的文化中心户杜小毛热爱水产养殖,对水产养殖有心得,每年都要组织村里的水产养殖户进行经验交流等等。在这些文化中心户的带动下,乡村文化生活日益丰富。

  (三)开展文体娱活动。继续发展民间文艺队伍,舞龙队、秧歌队、腰鼓队、管乐队等群众文艺队伍逐渐壮大成熟。故县村举办了“七一”、“中秋”文艺晚会,大乾村举办了“福善王”文化艺术节。市艺术团演员和业余文艺工作者先后到一都、大乾等村慰问演出,群众性文体活动丰富多彩。组织全体机关女干部、女村主干共19人在漠口部队举行了一场别开生面的“三八”节庆祝活动。举办_片老年人地掷球友谊赛,组建了队伍参加我市第二届龙舟邀请赛及全国选拨赛。积极开展“弘扬和培育民族精神月”、“全民读书月”等教育活动,积极参与“福建省迎特奥讲文明树新风礼仪知识有奖竞答”、“纪念中国人民抗日战争胜利65周年暨国防教育知识(有奖)竞答”和“全国百名优秀志愿者网上投票”等活动,镇、村干部、群众等580余人参与了竞答,200余人参与了投票。

   四、抓村镇建设,树立文明镇村形象

  (一)快速推进灾后重建。受今年“6.20”洪灾影响,我镇共有灾后重建户80户,分布在6个村,11个村民小组,其中集中重建点1个25户,分散重建户55户。为确保元旦前让重建户住进新居,我镇在灾后迅速成立了重建工作领导小组,确定重建方案,科学选择异地重建地址,人员、资金、材料、设备迅速到位。针对重建过程中出现的问题,镇领导及时与市相关职能部门协调联系,在短时间内解决了复杂的广电、电信、联通、移动、供电、军用光缆等杆线的移和施工临时用电协调等,对群众提出的大门过小、规划不合理等问题,及时与市重建办联系进行合理的调整。重建户也自发成立了灾后重建理事会和建材物资供应组,统一采购部分建筑材料,统筹协调储备物资,对大门、琉璃瓦、瓷砖、涂料等外墙装修实行统一招投标。目前80户重建户中已有2户搬迁入住新居,50%完成三层封顶,98%正在三层以上建设。

  (二)稳步推进中心村建设。按照科学发展观的要求,坚持“科学规划、典型带动、分类推进、整体提高”的思路,稳步发展中心村建设。在中心村建房方面主要采取统规自建的做法,严格做到“六个统一”,即统一设计、统一户型、统一外墙装修、统一责任押金、统一承诺、统一建设期限。户型主要采取徽派建筑风格,体现文化,提升建设品位。目前,故县中心村一期项目已投资3000余万元,工程规划建设18幢,已开工建设11幢,其中6幢已封顶进入装修阶段,其余5幢均在紧张施工中。龙斗中心村二期工程原计划建房27幢,洪灾后新增建房2幢,二期工程建房总数达到29幢,原有27幢徽派建筑已进入内部装修阶段,10余户已入住新居;因灾重建的2幢建房工作也已接近尾声。王亭中心村一期全面动工,防洪堤工程建设已完成三分之二;村部建设(含文化俱乐部、老年活动室)已完成三层封顶,38户村民建房已基本完成三层封顶,部分进入外墙装修。黄厝窠中心村是我市“6.20”洪灾后七个集中安置点之一,目前25户重建户也已基本完成三层封顶。(三)逐步完善基础设施。7个村3000万元15000亩的农田改造项目,已完成改造8000多亩。11个村14个安全饮水项目已竣工9个,正在施工5个。投入近300万元,修复了大乾村铁坝、羊角坝等工程36处,恢复农田灌溉亩,改善农田灌溉5000亩;争取项目资金260万元,完成了水毁烟基和农田平整工程的灾后修复工作。长100米宽5米的大乾中桥重建工作也已顺利推进,总投资近300万元,桥台已打了四层,1号桥墩水泥已倒至两层,工程所需要的砂石料、钢筋等材料也已全部备齐,并着手桥面水泥预制,将按计划于_年1月底前完工。其他水毁通组道路、桥梁、农田水利等修复工程将于12月内完成。推进“家园清洁行动”,新建沼气池60口,全镇共建沼气池600多口。

  (四)启动生态环境建设。投入近400万元,新建垃圾清运站22个,垃圾池240个,垃圾筒64个,全镇生活垃圾处理率达93%。建立了卫生保洁制度,各村设有1-2名的保洁员,实现全天候保洁,保证了村貌整洁。坚持路建到哪里树就种到哪里,在各村主干道、村民房前屋后栽种名贵树种8600棵以上。投入50万元,整治乡村环境,拆除房前屋后的违章建筑,规范村民禽畜养殖。在故县、龙斗、二都等村新装路灯180盏。开展省级环境优美乡镇和生态村创建工作,申报了省级环境优美乡镇,大乾、龙斗、上坪三个村申报了省级生态村。四村农村环境连片整治工作有序推进,合计投资额达450万元以上,施工方案正在制定,年底前所有项目都将开工。

   五、抓事业发展,形成文明村镇合力

  (一)优先发展教育事业。在镇、村财力紧张的情况下,挤出10余万元支持学校校舍维修、节日表彰、幼师工资、学生返往车费等。启动中、小学教学综合楼建设项目。狠抓控辍保学,小学入学率100%,中学辍学率1.32%。狠抓教学质量,_年升入中学普高人数60人,其中一中7人;小学毕业班学生考入明鸿中学27人。扫除青壮年文盲20人,文盲率降为0%。落实“两免一补”政策,对纯女户继续实行计生补助政策。重视校园安全管理,对校园及周边环境进行整治,为中小学各配备了2名专职保安员,5个村完小和1个教学点也配备了一名安保人员。

  (二)深化医疗服务体系建设。加强制度管理,深化机制改革,充分利用精神科专科特长,挖掘潜力,提高水平。启动中国残联专项彩票公益金救助贫困精神病患者项目,为100名贫困精神病患者免费提供每人每年400元的精神病治疗药物,接收治疗297名重性精神病患者及28名流浪精神病患者。加强农村卫技队伍建设,农村三级卫生服务网络进一步健全。推进新型农村合作医疗,截至12月20日,全镇新农合参合人数19245人,上缴参合经费38.4万元,参合率98%;新农保登记数12410人,登记率96.5%。

  (三)扎实开展计生工作。稳定低生育水平,广泛开展宣传教育、奖励扶助、生育关怀、奖罚并举等活动。全镇共出生226人,其中政策内出生211人,出生率为11.17‰,政策符合率为93.36%。独生子女领证83本,其中一女领证11本,累计独生子女领证率为60.89%。贡献奖励人数266人,奖励扶助139人。狠抓双查,落实四术,全镇“双查”到位率95.7%,“四术”落实326例。严格执法,依法征收社会抚养费45人,累计征收36.1万元。强化流动人口管理,流动人口办证95人,办证率98.95%,验证率100%。开展生育关怀,利用省上小额贴息政策为20户计生困难户办理贴息补助16498元。(四)强化社会保障建设。认真做好防灾救灾工作,“6.20”洪灾发放救灾款25万元,发放建房补助款64.44万元。做好农村最低生活保障工作,为低保户352户583人发放低保款46.3万元,发放“五老”定额补助4.8万元。做好优抚安置工作和优抚对象定补资金发放工作,共发放优待金14.4万元,发放定额补助款及医疗补助款26.8万元。组织21名残疾人参加市残联组织的残疾人就业招聘会,帮助15位白内障患者进行了复明手术,为4位重度残疾人发放居家托养费每人3000元。开展捐款活动,为抗雹救灾捐款9150元,为抗洪救灾捐款23756元。奖励、资助了百名高考优秀学子和贫困中小学生,慰问了300多名高龄老人。

  (五)兵青妇等同步发展。加大了经费投入,镇武装部和各村民兵营建设步入规范化。“八一”期间,召集37名预备役士兵进行集中点验。做好征兵工作,筛选出8名优秀青年到部队入伍。深入开展“青年志愿者”行动,组织了机关团员到“福山公园”植树、上坪村青年团员学习交流座谈会等活动。重视妇女儿童工作,举办妇女培训班3次,受训妇女达200余人。继续开展“平安家庭”创建活动,各村评选出“平安家庭”示范户2户。构建维权网络,解决妇女上访案件5例。

   六、抓平安建设,维持文明村镇秩序

  (一)重视安全生产。树立“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,开展全国“安全生产年”和全省“责任落实年”活动,与各村、企业、部门等签订《_年度安全生产目标管理责任书》74份、《消防安全责任书》11份、《_年机动车驾驶员安全运行责任书》105份等。开展道路交通安全、学校安全、危险化学品安全等9项安全生产专项整治,查出各类安全生产隐患139条,下发安全生产行政执法文书、责令改正指令书和复查意见书共37份,落实安全隐患整改135条,整改反馈率达97.1%。

  (二)重视平安建设。深入开展“五五”普法工作,争创“平安先行乡镇”,规范综治信访维稳中心、村级综治信访维稳站建设,依托镇村综治信访维稳中心(站),充分发挥村治保会、调委会、农村六大员、平安中心户长等人员作用,建立起“维稳群众工作队”、“维稳信息员队伍”和“网上舆情引导员”三支队伍。对辖区企业、重点工程建设项目开展了“大走访、大排查”活动。开展校园及周边安全专项整治活动,狠抓“平安家庭”创建活动,有4895户达到“平安家庭”创建标准,占全镇总户数的96%。

  (三)重视信访工作。认真办理信访案件,对有道理的坚决解决到位,对确有实际困难的救助到位,对思想认识存在问题的耐心教育到位。稳控重点人员,针对一系列历史遗留和重复访问题,先后开展多次“信访专项整治”活动,按照“属地管理、归口办理”的原则,由信访办牵头,会同有关单位进行梳理分类,因人因事制宜,制定了切实可行的操作方案。_年全镇共受理市、镇两级信访部门群众信访事项38件、158人次,其中办理群众来信7件次,接待群众来访13批次65人次,重复访6批次45人次,集体访6批次人次,接受上级交办件28件全部办结。七、抓经济建设,夯实文明村镇根基

  (一)扶持发展重点项目。把规模大、科技含量高、支撑和带动能力强、环保无污染的云灵山旅游开发、华龙饲料、科踏石墨、利良纸业扩建、华光特种工艺二期等列为重点项目进行扶持,主动靠上跟紧,持续跟踪落实。目前,云灵山5.2公里漂流河道改造已基本完成,酒店已建至二层,上码头工作房已完成土建,工人们正在建设探险栈道、观光平台,预计明年5月可全面开漂。华龙饲料扩建项目也加快了建设进度,办公楼已建至四层,主车间外墙装修已结束,正在机器安装与调试。同时科踏石墨生产线项目(二期)招拍挂工作已结束,利良纸业和华光特种工艺二期扩建工程也正在实施当中。

  (二)持续做好项目开发。在服务、扶持发展已有项目的基础上,突破用地瓶颈,依托市、镇园区平台,进一步做好招商引资工作,通过努力共签约了科踏石墨二期、华光特种工艺二期、混凝土搅拌站项目、利良纸板一体化、金维丝汽车用品、韵玮竹业、华艺钢化玻璃、矿泉水生产等8个项目,其中3000万元以上项目5个,总投资2.55亿元。还有茶酡芬、电子商务等6项目正在洽谈之中。

  (三)合力打造工业平台。对入园企业的投资强度、税收强度都做出相应的规定,协调有关部门对企业生产流程给予全程跟踪监督和服务,打造一批国优、省优产品。企业厂房严格按3层以上框架结构建设,亩均投资强度达150万元,提高建筑容积率,促进土地高效利用。推行主动服务、上门服务,帮助入园企业解决具体问题,创设良好的“软”、“硬”环境。目前,食品工业园已有福建国泰沙利食品有限公司等9家企业入驻,总投资3.2亿元,已有国泰等5家企业投产,年底9家企业将全部投产,_年起逐步达产达效,预计可实现年产值10亿元、创税近1000万元、安置劳动力1000人。

  (四)组织推广农业技术。围绕“粮食增产、农业增效、农民增收”这一中心,狠抓农业技术推广服务,举办了“优质稻栽培技术”、“测土配方施肥技术”、“超级稻高产栽培技术”、“水稻病虫害防治技术”等技术培训班6期,培训600人次,印发技术资料1000份。推广测土配方施肥技术,根据市农业局土肥站测土化验结果以及提供的施肥方案,指导农民科学施肥。抓好南方黑条矮缩病等病虫害防治,防治面积达3万亩,防治率达90%。_年全镇水稻播种面积3.4万亩,粮食总产1.4万吨,其中优质稻播种面积1.36万亩,总产量5848吨。

  (五)一村一品特色种养。结合各村不同情况,引导特色产业发展,如四都村发展烟叶种植、三都村发展食用菌种植、故县村发展畜牧养殖、一都村发展蔬菜种植、大漠村发展水产养殖、上坪、二都村发展林业生产等等。_年全镇烟叶种植面积3030亩,种烟户数186户,收购烟叶7480担;各类蔬菜面积3500多亩,平均亩产值6000余元;食用菌面积1000余亩,总产量280吨;生猪存栏数1.1万头,羊存栏520头,家禽存栏5.8万只,全年生猪出栏2.5万头、肉类总产量2078.4吨。

  (六)转移劳力安排就业。发挥近郊优势,积极做好劳动力转移工作,针对当前农村实用技术需求和群众就业意向,有针对性开展了生猪养殖技术、无公害蔬菜栽培技术、杉木及经济林栽培技术等培训3期,培训人数达200余人次。同时召开了2次辖区企业主联系会,与辖区30多家企业保持密切联系,根据企业用工需求情况及时发布企业招工信息,把信息张贴到每个村民小组,并注明企业名称、工种、性别要求、上班时间、工资待遇等。全年共输出劳动力5073人,其中输出国外52人,市外1893人,市内1692人,本镇1436人。(四)强化社会保障建设。认真做好防灾救灾工作,“6.20”洪灾发放救灾款25万元,发放建房补助款64.44万元。做好农村最低生活保障工作,为低保户352户583人发放低保款46.3万元,发放“五老”定额补助4.8万元。做好优抚安置工作和优抚对象定补资金发放工作,共发放优待金14.4万元,发放定额补助款及医疗补助款26.8万元。组织21名残疾人参加市残联组织的残疾人就业招聘会,帮助15位白内障患者进行了复明手术,为4位重度残疾人发放居家托养费每人3000元。开展捐款活动,为抗雹救灾捐款9150元,为抗洪救灾捐款23756元。奖励、资助了百名高考优秀学子和贫困中小学生,慰问了300多名高龄老人。

  (五)兵青妇等同步发展。加大了经费投入,镇武装部和各村民兵营建设步入规范化。“八一”期间,召集37名预备役士兵进行集中点验。做好征兵工作,筛选出8名优秀青年到部队入伍。深入开展“青年志愿者”行动,组织了机关团员到“福山公园”植树、上坪村青年团员学习交流座谈会等活动。重视妇女儿童工作,举办妇女培训班3次,受训妇女达200余人。继续开展“平安家庭”创建活动,各村评选出“平安家庭”示范户2户。构建维权网络,解决妇女上访案件5例。

精神文明建设工作总结 篇4

   一、落实宣传教育,注重环境熏陶

  1.宣传“加码”。整合资源,全方位、深层次、多角度开展文明创建宣传活动,用高密度、全覆盖、高质量的“讲文明树新风”、“社会主义核心价值观”公益广告,提高群众知晓率。推出了“遇见文明先锋绘就幸福底色”高品质宣传作品;积极开展了“【脱贫攻坚】我们都是圆梦人”“公勺公筷我们都是健康侠”等网络文明传播活动,让群众尽享文明硕果。

  2.阵地“升级”。今年先锋街道着力对街道新时代文明实践所进行了提质升级,先后打造了新时代文明实践长廊、志愿服务站、文明实践充电吧、新时代文明实践教育基地、新时代文明实践法治文化主题公园等载体,创立了“文明实践日·相约星期四”品牌项目,确保“周周有活动,月月有开课”,为居民带来沉浸式宣传教育阵地。

  3.建设“助力”。在港子河现有绿化、绿道的基础上,融入法治元素,打造了先锋街道新时代文明实践法治文化主题公园,占地约1000平方米,围绕法治理念、普法宣传、法律服务等方面,通过多种形式和载体,以事讲法,达到传播法治理念,培育法治精神,普及法律常识的效果,将港子河沿线打造成集法治宣传、生活休闲于一体的主题公园。

   二、优化活动载体,倡导文明新风

  1.传统节日相契合。围绕培育和践行社会主义核心价值观,进一步深化“美丽长沙、美德先行”教育实践活动。围绕重要时间节点,开展了“我们的节日”等精彩纷呈的活动。“重阳”上百名老年朋友欢聚一堂“穿越时空”重温儿时游戏,老少乐享多彩重阳;“中秋”开启睦邻文化节,军民相约共度佳节;;“清明”倡导殡葬文明新风,在小区、红毛岭等地设置了鲜花换鞭炮点,持续时间1个月,累计兑换鲜花1000余份,潜移默化的改变传统燃放鞭炮扫墓的习惯。

  2.主题活动来助推。先后开展了“雷锋精神传三湘关爱帮扶暖人心”“文明天心助力消费”“防疫情、净环境、迎五一、促消费”等志愿服务活动,在湖南志愿者服务网上发布活动征集令,在做好疫情防控的基础上,配合社区开展志愿服务,目前街道有注册志愿者3400余人,实施关爱帮扶、疫情防控、复工复产服务、移风易俗宣传、环境整治等志愿服务项目10余个。

  3.联创共建促长效。2021年12月天心区先锋远征营志愿者协会正式揭牌成立,为我街新时代文明实践联创共建翻开了崭新的一页,先后合作开展了扶残助残志愿服务和车畅人安文明交通志愿服务等特色项目,在活动中让文明理念深入人心。同时进一步整合利用各方资源力量,在新时代文明实践中充分发挥文明创建先进单位示范引领作用开展了新时代文明实践志愿服务活动项目发布和认领工作,先后与三维企业、长沙市城市维护质量监督中心开展联创共建活动。

   三、培育典型队伍,深化示范带动

  1.宣传表彰来引领。积极响应“中国好人”、“湖南好人”推荐评议活动,利用红黑榜进行公布。每年年底开展“最美志愿者”“文明家庭”评选系列活动,通过仪式表彰和宣传,提高典型的荣誉感、获得感。同时积极发掘典型,在长沙市2021年移风易俗十佳乡贤评选活动中,我街居民游晓艳荣获长沙市十佳乡贤称号。

  2.典型模范做榜样。先后邀请了中国好人、全国助残先进个人张建明;中国好人、天心区道德模范汤俊杰来辖区宣讲,使模范、典型的感人事迹和高尚品德深入人心。同时充分发挥党员干部模范带头作用,尤其是疫情期间,党员志愿者亮身份、担责任,冲在疫情防控第一线,一个个“闪光”的举动,深深温暖着我们。

  3.队伍建设强活力。围绕“一平台多职能,一队伍多实践”的原则,今年,街道建立了一支以先锋机关党员、基层干部为骨干,以“精英型”志愿队伍骨干为基础,以项目化社会招募为补充的“骨干+招募”“七彩先锋”志愿服务队,包含“红色”党员先锋队、“橙色”移风易俗队、“黄色”健康保卫队、“绿色”环境环保队、“青色”普法宣传队、“蓝色”盾牌巡查队、“紫色”文化文艺队。目前,已组建志愿服务小队7支,拥有注册志愿者3400余人,今年以来累计开展活动30余次。

   四、落实督查督办,推进问题整改

  2021年是长沙市“文明城市提质年”,也是全国文明城市测评的大考之年,为建设更高水准全国文明城市,推动工作的常态化,街道先后集中开展农贸市场及周边环境专项整治、校园及周边环境专项整治、医院及周边环境专项整治、小区楼道专项整治、“牛皮癣”专项整治、交通秩序及道路安全专项整治、不文明行为专项整治等“七大专项整治行动”。不间断开展各种专项督查,常态开展自查自纠,实行“问题交办制、整改督办制”。截至2021年12月,上级共下发市容督查问题47期,我街第一时间进行了处理,处理率100%。我街下发文明创建督查通报25期,在国检期间,每日汇报全街督查工作开展情况。督办问题实施长效通报机制,不遗漏每一个环节、不放过每一个细节。

精神文明建设工作总结 篇5

  今年以来,我县精神文明建设工作在县委、县政府的正确领导下,紧紧围绕贯彻落实中央、省、市关于精神文明建设的工作部署,大力培育和践行社会主义核心价值观,深入开展“文明xx十大文明行动”和移风易俗工作,深入开展公民道德实践活动,持续深化各类精神文明创建活动,着力培养时代新人,着力提高社会文明程度,为加快生态旅游岛富美新xx建设提供精神动力和道德支撑。现将工作汇报如下:

   一、主要工作成效

  (一)深化“十大文明行动”。

  持续全面推进“文明xx十大文明行动”进社区、进农村、进学校、进机关、进企业、进家庭,1月28日召开2020年文明乡风暨移风易俗工作部署会,县公安局牵头集中打击赌博违法犯罪活动,县民政局牵头大力推行丧事简办喜事新办,深入开展废除旧式殡仪活动大操大办的陈规陋习;县文明办、县妇联牵头开展“最美家庭”和首届文明家庭评选;3月7日,县妇联举办xx县2020年“最美家庭”暨“好故事我来讲”――“巾帼心向党建功新时代”主题巡讲活动;县文明办牵头开展“创文明城市,做文明有礼xx人”系列主题活动,广泛普及文明礼仪知识,精心组织志愿倡导、文明礼仪讲座、分发文明礼仪读本和材料等各种道德实践活动;县市场监管局牵头开展文明餐桌示范店、示范食堂、信得过餐饮美食一条街创建活动;县旅游局牵头强化旅游知识宣传,开展文明旅游“”评选;县公安局、交警大队大力倡导“六大文明交通行为”、“摒弃六大交通陋习”和“抵制六大危险驾驶行为”活动;县市容管理处深化家园清洁行动,落实“门前三包”责任制,开展全县性的环境卫生整治活动县发改局、县人行、诚信促进会在文昌小学联合开展“诚信好故事”比赛,还开展“诚信八闽行、xx在行动”主题宣传,通过发放宣传单、猜灯谜、写春联、送挂历、有奖知识问答等形式开展诚信宣传。

  (二)深化拓展群众性精神文明创建

  深化文明村镇创建,突出“一村一特色”创建模式,突出抓好农村乡风民风、人居环境和文化生活建设,继续实施“五古丰登”行动计划,把精准扶贫、补齐“精神短板”和“厕所革命”、乡村振兴战略等内容紧密结合起来,深化创建的主攻方向,打造一批典型示范村。深化文明行业创建,突出“创文明行业,建满意窗口”主题,推动窗口单位服务态度、服务流程、服务设施提升,落实“马上办,就近办”要求,以星级窗口为龙头、作引领,推进文明行业创建上水平。深化文明单位创建,突出推进联创共建,鼓励支持非公企业和新经济组织、新社会组织参与文明单位创建;深化“结对子、种文化”活动,推进全国、省市级文明单位与村(社区)挂钩共建落到实处,精选33全国、省市级文明单位与乡村学校少年宫结对共建,发挥履行社会责任引领示范。深化文明校园创建,突出落实立德树人根本任务,着力学生爱国情感培育和文明行为养成。召开文明校园创建工作推进会,重点围绕领导班子建设、思想道德教育、活动阵地建设、教师队伍建设、校园文化建设、整洁优美环境等方面开展工作,扎实推进创建工作深入开展。结合庆祝新中国成立70周年,组织开展“最美校园竞晒”活动。开展文明校园创建年度考评工作,以评促建。指导省级文明校园届中网络平台材料申报工作。深化文明家庭创建,突出开展“传家训、立家规、扬家风”活动,开展“最美家庭”和第一届xx县文明家庭评选表彰活动,举办家教讲座,编撰xx家风家教家训典故,讲述家教故事,各镇积极建设家训家风示范点、文化长廊、主题展馆等家风传承阵地;开展星级文明户评选活动,实现全县全覆盖,充分发挥典型示范作用。

  (三)深化文明县城创建

  紧紧围绕“建机制、抓载体、创品牌”九字工作方针,启动新一轮文明县城创建工作,努力实现全城覆盖、全面推进、全员参与,制定深化省级文明县城创建、努力创建2020-2020年度全国文明城市提名城市工作实施方案,围绕着文明县城测评体系,坚持问题导向,梳理存在的突出问题,并落实责任清单移交,建立常态化督查队伍,努力推进创城工作常态化、机制化。一是健全工作机制。成立创城实地相关责任单位联席会,责任单位分管领导兼任创城办副主任职务,每半月召开一次例会,及时反馈创城工作中存在的问题;每周二召开一次创城督查反馈会,加强重点、难点问题督查;二是聚焦突出问题。对照文明城市测评体系标准的要求,着力解决四大重点问题,即①城中村、流动摊点、大排档、占道经营作为市容环境整治重点,②行人、非机动车闯红灯、乱停车、礼让行人作为交通环境整治重点,③中小型餐馆健康证过期、无证经营、环境卫生脏乱作为店铺整治重点,④把农贸市场环境脏乱差、占道经营、乱停车作为市场环境整治重点等。三是加强氛围营造。将公益广告覆盖到城区主次干道、商业街区、广场、建筑围档、镇村、社区、基层、学校,在全县机关企事业单位中深入开展“文明单位我先行我带头”活动,积极组织志愿者在各重点路口开展文明劝导,通过公众号平台加以舆论引导,营造人人参与文明城市创建的浓厚氛围。四是落实督查问责。加大创城实地督查工作力度,明察与暗访相结合,联席会上反馈问题情况,不定期媒体曝光通报,切实做好整改,不落实不放过。

  (四)深化公民道德建设

  1.继续深入开展“我们的节日”主题活动。出台《关于开展2020年“我们的节日”主题活动的通知》(东委文明办[2020]4号)文件,推进“一镇一节日品牌”创建活动,鼓励各镇村(社区)结合自身特点和优势,培育富有地方特色、符合社会主义核心价值观的节日品牌,努力打造地方节日文化名片。在春节、元宵、清明、端午、七夕、中秋、重阳等传统节日期间,我县节日活动丰富多彩,营造了良好、向上、向善的节日氛围。

  2.深入开展道德模范选树、宣传、学习和帮扶活动。进一步完善健全xx县各级各类道德模范、身边好人展示馆,深入落实社会主义核心价值观主题点建设。省、市、县委文明办分别在1月14日―24日对我县谢坤松等18名各级困难道德模范进行走访慰问,为他们送去了节日的祝福。积极培树典型,林建德被评为第七届全国道德模范,吴耀钦等五人为第六届漳州市道德模范候选人,林剑弟、沈汉元当选“中国好人”。9月份启动第五届xx县道德模范推荐评选表彰活动。9―10月份开展“道德模范在身边”基层巡讲巡展活动,在我县掀起学习模范、宣传模范、争当模范的热潮。

  3.深入推进家风家训和乡贤文化馆建设。在全县征集一批优秀家风家训,推出一批家风家训故事,用鲜活的事例、生动的话语阐释家风家训;全县共培育首批家风家训和乡贤文化馆17个,并集中授牌。通过挖掘家风家训和乡贤文化,以家风带民风、以民风助村风、以村风促社风,更好地继承中华民族传统美德,同时作为推进新时代文明实践的重要内容,共同传播社会的正能量,营造向上向善的良好社会氛围。

  (五)深化移风易俗工作

  完善移风易俗工作机制。4月份、6月份、9月份分别召开移风易俗“六大行动”牵头单位和各镇季度工作推进会议,进一步明确各镇和牵头单位抓重点整治问题和进度要求。打击赌博倡导新风。1月28日召开2020年文明乡风暨移风易俗工作部署会,县公安局牵头集中打击赌博违法犯罪活动,县民政局牵头大力推行丧事简办喜事新办,深入开展废除旧式殡仪活动大操大办的陈规陋习。突出乡风评议促进行动。1月2日,市委文明办来我县开展乡风评议调研活动;5月6日全市乡风文明建设暨移风易俗工作现场推进会在我县举行,我县作乡风评议促进行动的典型交流发言,介绍了我县运用评议,促进先进典型培树、促进陈规陋习破除、促进民生事业发展、促进文明风尚培树的典型经验。目前全县80个行政村和社区全部完成村规民约修订,成立乡风评议工作领导小组,健全完善五会组织,并制定完善各会的章程和工作流程。全面部署文化讲堂活动。4月12日召开全县精神文明创建工作会议,出台《关于开展“文昌讲堂”建设的实施方案》(东委文明办[2020]10号)文件,部署我县“文昌讲堂”建设工作,初步建立一批单位、村、社区、学校“文昌讲堂”示范点。

  (六)深化志愿服务工作

  强化社会的责任意识和奉献意识,营造向上向善、德行天下的良好风尚,以“助力新xx建功新时代”为主题,在全县组织开展学雷锋志愿服务活动。加强志愿者注册工作,完善网上注册、加强基层服务建设,目前我县已参加“志愿云”注册志愿者12286人,272支队伍。开展“美丽xx、美丽心灵”环保志愿服务活动、“幸福xx”助残扶幼志愿服务行动、“正气xx”移风易俗志愿服务活动、“健康xx”义诊义剪志愿服务活动、“平安xx”普法维权在身边志愿服务活动、“魅力xx”文明旅游志愿服务活动、“文明xx”文明劝导志愿服务活动、“文明使者”关帝文化节志愿活动、马拉松志愿服务等一系列学雷锋志愿服务活动,鼓励广大党员干部群众学习弘扬雷锋精神,传播文明美德。积极推选志愿服务“四个100”先进典型活动,做好五星志愿者认定工作。至9月份,全县累计建设25个志愿服务驿站。

  (七)深化未成年人思想道德建设

  一是进一步推动构建学校社会家庭三位一体工作格局。调整充实并印发《xx县未成年人思想道德建设联席会议制度和成员单位职责》,贯测落实新时代未成年人思想道德建设的新任务,明确职责,推动全县未成年人思想道德建设各项工作开展。二是深化开展“扣好人生第一粒扣子”主题教育实践活动。在全县组织开展“六送”为主题的“关爱青少年月”活动。清明节,组织全县广大未成年人向先贤先烈献花、抒写感言寄语等网上祭英烈及主题班队会、团日、烈士墓地祭扫等多种形式的线下实践活动。开展“读好书

  育新人”活动,由文明单位购书赠送给学校;举行xx县“阅读之星”活动;组织未成年人广泛传唱歌颂党、祖国和新时代的优秀歌曲和童谣;开展“书香校园”示范点评选活动;举办“好故事我来讲”主题演讲活动。充分发挥县未成年人心理健康辅导站的作用,组织闽南师大心理学研究生和专业志愿者深入学校、社区、单位,持续开展“未成年人心理健康知识宣传活动”;组织参加省未成年人心理健康辅导骨干人员培训。三是加强乡村学校少年宫建设。召开乡村学校少年宫年度工作会,加强对学校少年宫的建设和管理指导,烟草专卖局等单位做了共建经验交流;6月16―18日,全省乡村学校少年宫项目建设培训会在我县举行,我县介绍了乡村学校少年宫创建经验,文昌小学和康美中心小学少年宫还展示创建成果;参加漳州市乡村学校少年宫成果展示;组织邀请传统民间艺人、非遗传承人授课和培训。

   二、2021年工作重点

  1.继续推动“文明xx十大文明行动”和移风易俗工作,在提高全民文明素质、公共文明程度、落实移风易俗方面努力取得明显工作成效,展现新气象。

  2.继续深入开展“我推荐、我评议身边好人”活动,一月份进行第五届xx县道德模范评选表彰活动;开展多种形式的关心慰问活动。

  3.在县电视台、各门户网站、公共场所、各类交通运载工具、窗口单位LED屏、楼宇电视、社会媒介、景区、公园、学校及互联网、手机等新兴媒体继续投放公益广告。

  4.持续推进“一镇一节日品牌”创建活动,不断丰富传统节庆活动思想道德内涵,健全完善相关工作制度,推动活动常态化,持续扩大“我们的节日”品牌影响力。

  5.深化五大创建工程。2020年是各类创建的总评年,首先要深化全国文明城市提名城市创建,努力在认识提升、责任落实、机制完善上下功夫。二要深化文明镇村(社区)创建,紧扣乡风文明建设,助力乡村振兴。三要深化文明单位(行业)创建,加强文明风尚建设。四要深化文明校园创建,加强道德教育实践。五要深化文明家庭创建,推进家庭、家教、家风建设深入开展。

  6.继续组织开展未成年人践行“公共生活好习惯”等系列活动,开展“扣好人生第一粒扣子”主题教育,促进各级文明单位为未成年人办实事项目的落实,不断提升全县学校少年宫建设水平和县未成年人心理健康辅导站的工作水平。

  7.继续培育志愿服务品牌,完善工作网络,深化“三关爱”、“邻里守望情暧xx”、“美丽xx美丽心灵”环保志愿服务主题活动。

  8.全力推进新时代文明实践中心工作,以志愿服务为基本形式,县级中心组建新时代文明实践志愿服务队,下设的八个服务站分别组建志愿服务大队和分队,县直机关各单位结合本单位实际,成立相应的志愿者服务队伍。同时依托县义工协会、阳光助残、红十字等社会志愿队伍,广泛动员各种社会力量加入到新时代文明实践活动志愿服务队伍中来,深入弘扬谷文昌精神,形成努力争当时代文明实践志愿者的良好氛围,精心打造具有xx特色的新时代文明实践品牌,完成好作为全国第二批试点县的光荣使命。

  9.深入落实“文昌讲堂”建设,打造一批家风家训和乡贤文化教育场馆,弘扬正风正气,助力乡村振兴。

  10.深入推进文明旅游制度化建设,健全县文明旅游联席会议制度,公布游客红黑榜,深入开展生态xx文明旅游行动。

  11.深入推进诚信制度化建设。完善“诚信激励、失信惩戒”工作机制,积极开展“诚信企业”、“信用村信用户信用船”、“诚信经营示范街示范店”等一系列评选活动。

  12.做好网络文明传播。创新开展网络公益活动,用正风正气引导网络舆论。

精神文明建设工作总结 篇6

  一年来,在县委、县政府的正确领导下,在县委宣传部和县文明办的精心指导下,我局认真贯彻落实县精神文明建设工作会议精神,以新时代中国特色社会主义思想和党的十九大系列精神为指导,坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,在全局范围内广泛开展两个文明建设活动,做到高层次与低层次同时抓,有形与无形相结合,软、硬环境建设一起上,有力地促进了我局精神文明工作的扎实开展,现将这一年精神文明工作情况总结如下:

   一、加强领导,落实责任,形成强有力的领导格局与工作氛围

  首先,调整充实精神文明建设领导小组,由党组书记、局长何春亲自任组长,分管副局长和局纪检组长任副组长,进一步强化了精神文明建设的领导力量。局党政班子领导把扎实推进精神文明建设作为做好其它各项工作的前提和先导,研究部署工作把文明建设摆上突出地位,形成了主要领导统揽全局亲自抓,分管领导倾注全力具体抓,各部门扎实工作深入抓领导格局。其次,强化责任机制。县委、县政府在年初就把精神文明建设的各项指标纳入工作的重要议程,统筹安排,明确考核指标,年底进行考评,考评结果与责任单位一把手奖惩挂钩。例如精神文明建设重点工作等等,都实行一把手负责制,抓落实,做到人人有责任,个个挑担子。再次,狠抓督促落实,局领导认真履行职责,重大问题及时决策,重要工作及时部署,主要活动及时开展,对责任目标实行年终检查考核,年末总结评比,保证各项任务得到落实。

   二、狠抓党建,发挥党组织的战斗保垒和党员干部先锋模范作用

  一年来,我们坚持以邓小平理论为指导,认真学习“三个代表”重要思想,落实贯彻系列讲话重要精神,创新观念,大胆探索,不断取得党建工作新突破。

  1、以“争先创优”为目标,把党建工作放在突出位置,形成齐抓共管常抓不懈的格局。我们始终坚持一把手负总责到位,用强有力的领导阵容来保证党建工作的落实,局党组成立了党建工作领导小组,按计划实施创建活动,并抽调精干力量负责组织协调和指导督查。坚持每季度召开一次党建工作会,专门听取各支部党建工作汇报,及时分析研究建设中存在的新情况、新问题,从而形成齐抓共管的工作机制。

  2、以兴起学习系列重要讲话和各项重大会议精神为契机,强力促进党员干部理论学习建设。局党组始终把思想政治建设放在首位,在全局广泛开展思想教育活动,采取统一组织和播放专题片相结合的办法,把理论与实际、学习与运用、言论与行动三者有机地结合起来。

  3、利用党支部“三会一课”制度,采取自学、辅导教育形式,开展经常性学习,推动“两学一做”学习教育常态化制度化。

   三、拼搏奋斗,全面推进精神文明建设

  一年来,我局以创文明单位为主线,统筹安排,积极开展各项创建活动,全面推进精神文明建设。局党组以转变机关干部作风为突破口,成立了机关效能建设领导小组,狠抓机关效能建设和各项的督促落实,不断提高了机关办事效率。健全和完善了党组民主集中制

  、民主生活会,民主评议党员干部,机关执勤、学习、考勤等一系列制度,以制度规范干部行为。各司法所开展法律咨询,大大方便了群众,树立了良好形象,同时我们把加大单位管理力度,提高管理水平,作为创造文明单位的重要环节来抓。大力宣传先进典型,引导职工树立正确的世界观、人生观、价值观,促进建立与社会发展相适应的社会主义道德体系,使之成为职工普遍认同的自觉遵守的行为规范。开

  展职工的思想道德建设“四自”教育活动。进一步加强社会公德、职务道德、家庭美德教育,提高职工的思想道德素质,形成良好的精神风尚。

精神文明建设工作总结 篇7

  文明,是一座城市最亮丽的名片,是一城人民安乐祥和的生活见证,是一个城市核心价值与精神品位的集中体现。当五城联创的号角吹响千家万户,当文明城市的创建工作紧锣密鼓展开,作为道德教育阵地之一的市实验中学,也在用自己的实际行动参与文明、传播文明、践行文明。

  绿色上网点击“文明”

  树立社会主义核心价值观,是落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的重要内容和必然要求,是精神文明建设的紧迫任务。11月以来,为积极响应全市网络文明传播工作,学校结合信息网络的传播优势,充分利用各班计算机课时间,组织学生登录中国文明网、十堰市文明网、校园网等文明网站,集体点击“文明”。配合《全国青少年网络文明公约》、《文明上网自律公约》等相关教育资料,“上绿色健康网做文明青少年”成为了这节信息课的主题。

  “图说我们的价值观”、“讲文明树新风公益广告展”、“道德模范身边好人”、“文明讲堂”、“志愿服务”等文明网专题板块,让同学们在学习文明礼仪知识、了解我市文明城市创建工作的同时,深受了一次绿色网络的教育和洗礼。自觉遵守法律法规和道德准则,不做有损网络文明、有悖网络道德、损害网络和谐的事,这样一节网络课堂后,文明上网、共建和谐成为了师生们的共识。

  主题班会培育“文明”

  “文明是一颗生命力顽强的种子,只要心里播下这粒种子,它就会在我们的精神世界里生根、开花、结果。作为一名中学生,我们有责任、有义务弘扬文明传统,树立良好的形象。”“每学期结束后,学校都会评选“四省之星”,作为上学期的文明星,通过这次主题班会的学习,我对文明二字有了更深的认识,今后,我会通过自己实实在在的文明之举,为文明校园、文明十堰的创建贡献自己的力量。”11月初的一次班会上,一节节异彩纷呈的“文明传播有你有我”主题班会课进一步深化了对学生的文明礼仪教育、行为习惯教育、公民道德规范教育。

  同学们或是以辩论会的形式分析社会中、校园里存在的文明与不文明,或是通过讲故事的形式分享日常生活、我们身边的文明与感动,或是以发人深省的小短剧诠释文明的内涵,结合学校精神文明建设和“四省”教育开展实际,进一步强化了同学们审视自身、反省自我的意识,促进了讲文明语言,行文明礼仪,做文明事情,养文明习惯,树文明新风的良好风气形成。

  文明需要我们从行动中践行!以实验中学这个小文明圈为起始,自觉从身边小事做起,从点滴文明做起,文明传播的队伍将不断向更宽更广的范围发散和壮大,奋发向上、崇德向善的正能量将强有力地吹响全市“五城联创”、文明城市创建的冲锋号角!

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