申请工作转正的个人总结汇集4篇

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申请工作转正的个人总结 篇1

  一、 试用期工作鉴定

  时间过得飞快,从来公司上班第一天到现在不知不觉已经一个月有余,在这段时间里,工作上是忙碌的,精神上是非常的愉快。在来公司的前两周周里,感谢周围同事的帮助,领导的支持和指导,很快熟悉了自己负责的工作内容,迅速的进入了角色。工作完成的非常顺利,和周围的同事也相处的很融洽。

  在工作中,通过多看多思考多学习,不清楚的地方积极向上级领导请教,与同事们进行沟通,全面了解公司现有IT方面状况。日常为公司各部门做好IT支持工作,通过自己的经验对现有的情况提出建议和意见,得到了领导的认可,这在工作中给了我很大的动力。在公司未来的IT规划建设方面,力求做到专业化正规化,在日常工作中,让IT部门成为公司各部门的坚强后盾,积极主动地为各部门解决IT方面的各种问题,为自己的部门赢得聊好的口碑。

  经过这段试用期,我认为我能够积极主动的完成自己的工作,并在工作中发现问题,积极迅速的解决问题。全面的配合领导的要求来展开工作,与同事嫩嫩个够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如既往。对人:与人为善,对工作:力求完美。不断提高自己的业务水平和综合素质,一起为我们公司的发展尽自己的一份力量。

  二、 试用期期间工作内容

  1. 来公司的第一周里,和各个部门的同事积极沟通,全面了解公司各部门的IT现状和使用需求。并针对性的提出自己的建议和意见。

  2. 通过对现有网络设备和服务器的摸底,全面掌握公司IT在技术方面的现状,并提出整改意见。

  3. 与配合行政部门进行固定资产的盘点。通过盘点情况,并根据职级和各部门的工作特点,制定IT采购的标准。做好日常IT采购工作。

  4. 根据领导的要求和制定好的it采购标准逐步更换公司现有的组装电脑。

  5. 根据实际需要,为公司选型安装了新的电话交换机,并将之前采购的交换机退还给了供应商。

  6. 为公司新办公地点制定网络、弱电、安防方面的方案,并根据方案与领导和同事进行沟通,根据预算寻找合适的供应商。

  7. 根据公司实际需求,为新办公地点办理宽带接入,电话中继线安装事宜。

  8. 日常电脑和网络设备的维护工作。

  三、 待改进的事项

  1. 工作中应更加的细心,做事三思而后行。与人沟通要讲求方式方法。

  2. 站在公司的立场上思考问题,要与周围同事形成良好的配合。

  3. 根据公司的需要,不断提高自己在技术方面的水平,满足公司在IT方面的发展需要。

申请工作转正的个人总结 篇2

  尊敬的领导好!自7月20日入职培训管理岗至今,已三月有余,忙碌而充实的工作,让我快速了解了公司架构及各部门岗位的职责,最重要的是逐步适应了企业文化并融入北京物业公司的大家庭。初来乍到的茫然,在经理和各位小伙伴的耐心指导和帮助下,已逐渐褪去,取而代之的是对岗位工作的深入理解和研究摸索。虽然培训部目前只有我一人在岗,但是各位领导和同事也给予了很大帮助,让我的工作不至于没有头绪,感谢本部员工的协助与鼓励,以及各项目的配合与支持!另外一点收获就是一定程度上养成了自己独立决断并勇于承担的能力,这是较之以前的工作经历最大的改变,虽然做改变困难了点但我欣然接受自己的成长。

  目前培训部的工作主要是结合集团和地区公司的目标,有条不紊地在展开。主要包括:组织实施二级培训、落实三级培训实施情况,推动储备人才培养、强化团队建设以及其他临时或专项工作。

  二级培训目前比较规范的是每月统一举办的新员工入职培训,截止现在已成功举办3期共计5批次。每次培训后的意见反馈都会整理成总结,针对可操作性的意见做出了改善,以确保提升员工培训满意度,包括培训教材的更新及时间空间的改善。虽然还有一些小细节待完善,但已基本形成流程,需后期日臻完善精益求精。三级培训工作的落实,主要审核月度培训计划与台账,核对各类培训实施情况,并提出改善建议。关于报表提交的规范已经举办专题会议做说明,需定期追踪反馈,并通过适当的抽检来落实。

  关于团队建设,目前在实施储备人才培养方案。北京物业公司现行的储备人才推选,即为每月提报的AB岗人员名单,针对B岗员工项目有自行开展不同形式的培养培训,培训部并没有进行统一的规划。为达到强化队伍、深化管理、优胜劣汰的目的,培训部拟制定储备人才的培养方案,对B岗人员实施专门的培养,方案有待商榷。在方案确定之前,可结合前期统计的培训需求来设计课程,已举行一次课程试讲,可先行举办一批次培训,结合培训效果对课件和培训形式进行改进。

  临时性的工作或专项工作的推进,一切以集团或公司要求的时间节点为准。近期的重点工作主要为完成物管中心下发的学习任务,以及外派员工培训的事情。

  虽然已经逐渐进入角色开展工作,但是对集团的诸多流程和思路还需要进一步学习深入。另外要提升对培训条线的工作规划与掌控,不断自我学习与检讨,日臻完善工作,加强与物管中心培训管理部与其他公司之间的沟通互动,以便更高效地完成工作。除此之外,通过书籍阅读等途径,提升自身专业度,结合实践工作取到更大的突破。

申请工作转正的个人总结 篇3

  从20xx年7月12日到今日转正,不知不觉已在公司工作两个月。期间,我努力适应新的工作环境与工作岗位,虚心学习,积极面对工作,履行自己的职责,较好地完成各项工作,现将我两月工作总结如下。

  一、思想方面

  在工作初期,我参与了公司组织的员工入职培训,认真了解公司的发展情况并学习公司的管理规章制度。并在组长的带领下熟悉英文产品编辑日常工作事务,同时努力完善工作的方式、方法,提高自己的工作能力,以全新的姿态迎接工作的挑战。

  二、工作方面

  端正工作态度,严守工作纪律。我始终以饱满的热情迎接每一天的工作,始终以100%的状态对待工作。

  英文产品编辑工作形式较简单,但做起来却并不轻松,需要人足够耐心与细致,才能确保产品信息不出错,从而不误导消费者,给客户留下好的用户体验。工作初期,经常犯错,都是些不起眼的小错误,还好有几位姐姐帮我把关,才不至于酿成大错。在此也要感谢几位的悉心教导。另外这项工作虽说是比较机械化,貌似用到所学知识不多,但在实际操作中发现,其实好的英文功底对于做好工作也是相当重要的。就产品标题这一块,就会有很多的单词翻译不到位,比如弹力棉我曾经就错翻成StressCotton,这是没有系统地接触过服装英语的缘故。今后服装英语这一块的学习,任重而道远。另外身为公司员工,除了做好自己的本职工作,也需要随时听从上级的安排,并加强同事间的配合与沟通,这样才能更好地完成目标。由于客观原因,我与部门同事相隔有点距离,交流不是很多,在今后的工作中,我一定要克服种种困难,望与同事关系能更密切。

  以上就是我两个月的工作总结,希望在今后的工作中能弥补不足,克服困难,争取做得更好!

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