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煤矿述职报告范文 篇1
尊敬的领导、各位同事：
我是一名煤矿管培生，很荣幸今天能够在这里向大家汇报我的工作情况和收获。
在进入煤矿公司之前，我对煤矿行业几乎一无所知，不仅对工作内容感到迷茫，而且对未来发展也缺乏信心。但是，通过一年多的工作和学习，我已经对煤矿行业有了深入的了解，并掌握了一些技能。
首先，我决定学习全面；我了解了公司的各个部门和其职能，并同多位领导进行了交流，从中深入了解了公司经营管理的各个方面。我也参与并负责过多次生产、安全例会及部门工作情况的报告，帮助公司领导及时了解工作进展情况，在重要会议上向领导汇报工作情况并获得了领导的认可。
其次，在工作中我注重实践；我被分配到实际生产岗位上，了解生产现场的工作环境和操作流程，并通过实践掌握了部分生产技能。在工作中，我认真观察现场排查隐患，提出改进建议，协助工作人员改善生产环境，并有效地降低了生产事故发生的可能。我积极参与团队活动，比如目睹危机管理演习、工作安全提升计划等，提高了自己的组织协调能力和沟通能力。
最后，在学习和工作中，我始终坚持积极学习的态度，严格遵守公司的管理规定。我参加公司开展的各种培训和学习，在工作实践中不断提高自己，不断充实知识储备和职责技能，为公司的发展贡献自己的一份力量。
在即将结束的工作实践中，我深刻理解到自己所学所做的真正价值，也领会到自己未来的发展和努力方向。在未来的工作当中，我将继续保持求知的态度，坚持朝着设定的目标努力前行，把自己对煤矿行业的了解和贡献不断提高。
感谢领导及同事的关心和支持，希望未来能够与大家共同进步！
煤矿述职报告范文 篇2
煤矿“8·18”紧急会议召开以后，车间党政领导在第一时间组织项目部经理以上干部召开会议，严肃认真传达了矿会议精神，并在全车间开展了“严责任追究制度，树勤政履职意识”的整顿职工队伍作风工作。
其主要工作情况如下：
一、认真进行责任分解，严格考核措施。
为真正把整个职工队伍素质带上去，车间领导班子带头开展整肃活动，结合“整肃干部队伍作风”民主生活会上征集的意见开展批评与自我批评，提出了今后努力的工作方向。车间领导班子还认真剖析了车间职工队伍现状，划分4个领导责任区，分片负责整个整肃职工队伍工作，要求管理人员“深下去、沉下去、靠上去、贴上去”，即管理人员每天坚持深入一线生产检修现场，放下身架亲自了解生产检修实际情况，跟踪施工进度，主动靠前掌握职工思想政治动态，贴近职工群众生活，解决职工实际生产、生活困难。为确保政令畅通，避免出现“中间梗阻”现象，车间强力推行量化考核模式，形成一级对一级负责体制。各项目部按照车间要求相应划分了责任区，进一步理顺生产责任制，直接把各项生产责任落实到人头，并制定了详细考核措施，对工作懈怠懒散的职工加大考核，奖励工作勤勉积极、奋发向上的职工。
二、以整肃党员干部作风为重点，全面铺开作风建设。
教育党员干部队伍是整个整肃工作的关键，当前车间干部队伍作风存在学习劲头不足、敬业意识不浓、经营管理不严、工作执行不力的普遍现象，车间要求各党员干部、骨干分子开展自查自纠工作，查找自身存在的作风问题，落实整改措施，并跟踪检查措施落实到位情况。对“不在状态”的职工人员实行严格责任追究制度：一般职工群众失职、渎职将不论过错大小一律追究过错责任，党员同志失职、渎职还将受到党内纪律的追究，对干部人员失职、渎职的行为，车间将追究其直接管理责任和主要责任。要求全车间员工要有踏踏实实的工作态度，要有兢兢业业的工作作风，要有积极奉献的工作热情，特别是要求机关、各支部要搞好党员干部队伍作风，在特殊时期起到模范带头作用。对履职不到位的“不在状态”行为进行严肃查处。各项目部还做好“两个结合”：
一是结合“整肃干部队伍作风”民主生活会的情况，认真开展“再回查、再反思”活动，纠正弥补整改不到位的地方，不断推动工作向前开展；
二是结合车间“设备完好是我的责任”大讨论活动，开展“三查三问”活动，即查思想上的差距，问自己思想在不在状态；查管理上的薄弱环节，问自己管理工作是不是负责到位；查设备存在的隐患，问自己职责履行是不是尽职。
三、转变观念，“不能履职就换人”，强化纪律约束。
车间要求在矿生产经营特殊时期推行特殊工作方式，共同承担责任，强化“四项纪律”约束：
一是领导干部取消双休日制度，领导岗位全天候24小时有人坚守，班班见领导；
二是职能人员和项目部经理以上干部人员必须24小时开通通讯工具，确保政令畅通、指令无阻；
三是暂停职工轮休假，事假必须遵守矿相关规定；
四是确保工票兑现率100，实行100考核，做到生产检修及时、快速、高效。
对思想观念转换不过来，不能正确履行职责影响工作的，坚决进行责任追究甚至更换其他岗位，确保“四项纪律”的落实和各项生产指令的执行力度，确保安全生产顺利进行。
整肃职工队伍作风工作有利于车间生产经营的畅通顺行，有利于经营管理工作的政策执行力度，有利于职工队伍素质的提高和企业的持续快速健康发展，车间将按照矿要求进一步做好相关工作，严格推行“有过必究”责任追究制度，采取有力措施保证职工队伍精神面貌的焕发。
煤矿述职报告范文 篇3
20xx年，我紧紧围绕公司年初制定的各项目标为中心，以设备管理、供电管理、防爆管理、技术培训为抓手，加快机电工程施工进度为目标，在公司领导的正确领导下，各职能科室的大力协调关怀下，在机电战线全体员工的共同努力下，主要完成了以下工作：
一、设备管理：
①、针对施工队机电工技术力气薄弱、人员少的实际状况，组织我公司的机电工对主、副、回风斜井井下全部设备进行了四次全掩盖的大整顿，做到了台台开盖检查，发觉的问题现场立刻进行处理，确保了设备无平安隐患。 ②、对主、副、回风斜井的提升绞车、空压机进行了重点监管，严格对比《机电质量标准化》的相关要求及规定，要求施工队对提升绞车、空压机等大型设备进行升级改造，目前提升绞车全部实现了变频调速。
③、针对注浆期间机电设备无专人管理的现状，要求注浆设备的安装及维护必需由井巷施工队的专职电工进行安装，并且加大了注浆期间的设备检查力度，确保注浆设备不停转，为顺当通过流沙层供应坚实的基础。
④、督促各施工队对大型设备进行了检验检测。 ⑤、通过市场走访、向兄弟单位的学习，对蒸汽锅炉、主、副斜井空气加热室、起重机、井下架空乘人装置、中央变电所等设备制定了严格的技术规范，顺当完成了设备的.招标工作。
⑥、结合建设井的实际状况制定了《机电设备管理制度》、《提升绞车管理制度》等制度，并下发各施工队，要求各施工队严格执行并加大了检查力度，达到了将事故毁灭于萌芽状态的目的。
二、供电管理：
①、10KV双电源工程顺当开工，截止目前，已完成了35KV线路I回基础开挖、组装铁塔等施工工作，共计8。5km。 ②、取得了35KV供电系统的批复，设计已完成，待晋城市电力公司审图完成后即可对35KV线路、变电站等进行施工。
③、完成了地面注浆、井下注浆期间的供电工作。 ④、完成了钻深水井的供电工作。
⑤、关心各施工队完成了供电系统图的修改，并对供电线路进行了优化。
⑥、关心各施工队对井上下电气设备进行了整定计算，并依据计算的整定值进行了精确整定。
⑦、结合建设井的实际状况制定了《山西兰花百盛煤业工业用电管理制度》、《停送电管理制度》等制度，并下发各施工队，要求各施工队严格执行并加大了检查力度，达到了将事故毁灭于萌芽状态的目的。三、防爆管理：
①、对施工队全部的防爆设备进行了四次全面排查，对检查出的失爆准时进行了处理。
②、支配了专人负责防爆检查工作。
③、利用每周四机电专项检查，重点检查失爆问题。
④、出台了《机电隐患惩处管理方法》，对查出的失爆问题严格依据规定进行惩处。四、技术培训：
①、对施工队电工进行了培训，特别是对电机、照明灯、按钮等的基本接法进行了培训。
②、对馈电开关、启动器的基本原理进行了培训。 ③、对《防爆五十条》、《机电设备完好标准》等标准进行了培训。
④、利用每周四机电专项检查会议结束后的时间，集中对电工进行了业务培训。
煤矿述职报告范文 篇4
煤矿保卫科年终工作总结
随着社会的发展和经济的不断增长，煤矿产业也得到了快速的发展。但是，煤矿行业也存在着很多的安全隐患，安全保卫工作的重要性就显得尤为重要。为此，煤矿保卫科将自己的工作进行了年终总结，以便更好地发现问题、总结经验，为下一年的工作做好准备。
一、保障生产效率是首要任务
煤矿保卫科的主要工作是保障生产效率，这也是首要任务。防止重大安全事故发生是我们的工作重心，因此，煤矿保卫科全年都在严格执行安全生产标准，在确保生产效率的前提下，不断加强安全管理。
我们强调技术先进性，不断更新设备和技术，并采用创新的技术手段，来提高保障工作的效率。同时，针对不同的安全隐患，制定出不同的管理规定，对执法人员进行培训，提高其技术水平，从而更加科学地做好工作。
二、加强对岗位人员的培训和管理
在煤矿保卫科的工作中，对于岗位人员的培训和管理也非常重要。我们从年初便开始对岗位人员进行安全知识和技能的培训，定期进行排查和演练，提高了员工的安全素质和应变能力，同时，也加强了对员工的管理和监督。
为了使员工更好地理解和遵守企业的制度和规范，我们还制定了一些常态化的安全活动，针对不同的岗位制定出不同的出勤制度和管理规定，制定出具体的工作标准，对于涉及到生产和安全的问题，及时采取措施，迅速处理。
三、加强对社会和外部人员的管理
作为一家煤矿企业，除了对内部员工进行管理外，保卫科还需要加强对社会和外部人员的管理。为此，我们采取了多种措施，对于进入企业的外部人员，必须进行严格的身份核实和安全检查，以确保进入企业的人员没有危险物品和危险行为。
另外，煤矿保卫科还联合当地公安部门，制定了安全防范预案，落实监控和巡逻制度，及时发现问题并上报处理。
总之，煤矿保卫科在全年的工作中，始终以安全保卫为中心，以保障生产效率为目标，加强对内部员工、社会和外部人员的管理，谨防重大安全事故的发生，取得了显著的成效。在未来的工作中，我们将继续加强对安全保卫工作的重视，深化安全管理体制改革，进一步提升员工的安全素质和应变能力，更好地服务企业和社会。
煤矿述职报告范文 篇5
转瞬间我来到煤矿快一年了，在这段时间里，我在矿领导、部门领导及同事们的关怀与帮忙下圆满的完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高。
1、思想政治表现、品德素养修养及职业道德。
能够透过报纸、杂志、书籍用心学习政治理论；遵纪守法，认真学习法律学问；爱岗敬业，具有猛烈的职责感和事业心，积极主动认真的学习专业学问，工作态度端正，认真负责，并虚心向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，在很短的时间内便生疏了各项工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作潜力，在具体的'工作中构成了一个清晰的工作思路，能够顺当的开展工作并娴熟圆满地完成本职工作。在这近一年时间里，我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，用心圆满的完成了本职工作。
2、工作态度和勤奋敬业方面。
宠爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，全年没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。
3、工作质量成果、效益和贡献。
在开展工作之前做好个人（工作方案），有主次的先后准时的完成各项工作，到达预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也熬炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为矿及部门工作做出了应有的贡献。 总结近一年的工作，尽管有了必需的进步和成果，但在一些方面还存在着不足。比如有缔造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改善。在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为丰汇煤矿的进展做出更大更多的贡献。
煤矿述职报告范文 篇6
煤矿测量工人述职报告
尊敬的领导：
我是贵矿煤矿的一名测量工人，本次向您汇报我的工作。在过去的一年中，我按照公司的要求，勤奋工作，不断学习并提升自己的专业技能。在各项任务中，我尽最大努力，为矿井的安全稳定运行做出了应有的贡献。
首先，我按照测量计划，准确并及时完成了矿井的测量任务。每日、每周、每月的测量工作都如期进行，我始终保持旺盛的工作热情和高度的责任心，确保测量结果的准确性。同时，我根据矿井的实际情况，尽早发现和解决问题，为后续的矿井设计工作提供了专业的数据支持。
其次，我积极参与矿山开展的安全工作。矿山作为一个高风险的行业，安全工作永远是首要任务。我始终将安全意识放在首位，并将安全要求融入到我的工作中。在矿井测量中，我严格按照矿山安全规程进行操作，主动了解并严格遵守矿井的安全预警措施，确保自己及他人的生命安全。此外，我与其他相关部门保持密切合作，及时上报和处理安全隐患，为矿山安全稳定运行提供了有力保障。
再次，我持续学习专业知识，提升自身能力。作为一名测量工人，我深知专业知识的重要性。在过去的一年中，我积极参加各种技能培训和学习，不断提高自己的专业技能水平。通过参加专业研讨会、测量技术培训等活动，我不仅增长了知识，掌握了新的测量技术和方法，还学会了如何更好地运用现代测量设备。这为我更好地完成测量任务提供了坚实的基础。
最后，我保持了良好的团队合作精神。在煤矿中，团队合作是非常重要的。我始终秉持着团结协作的精神，与同事们密切合作，共同完成测量任务。在团队中，我主动与同事们交流和分享工作心得，帮助解决工作中的问题。我也积极参与团队活动，与大家共同营造出融洽和谐的工作氛围。
尊敬的领导，通过一年的工作，我对煤矿测量工作有了更深入的了解，并且在实践中不断提高自己的专业能力。感谢领导对我的信任和支持，我将继续努力，为贵矿的矿井安全运行和公司的发展做出更大的贡献。
愿您的领导下再创辉煌！
测量工人：XXX
日期：XXXX年XX月XX日
煤矿述职报告范文 篇7
煤矿皮带工岗位述职报告
尊敬的领导和各位同事：
大家好！我是XX煤矿的一名皮带工，今天向大家汇报我在过去一段时间的工作情况和取得的成绩。
作为煤矿皮带工，我的主要工作是负责煤矿的皮带输送系统的运行维护和管理工作，确保煤矿生产的顺利进行。在过去的一段时间里，我兢兢业业、勤奋工作，通过自我学习和团队协作，取得了以下几个方面的成绩。
首先，我加强了对皮带输送系统的巡视检查工作。由于输送系统是煤矿生产中至关重要的一环，必须保持其正常稳定的运行状态。我始终坚持每天定时对皮带及输送线进行巡视，发现问题及时解决。在检查中，我重点关注皮带的张紧度、排漏散物情况、导轨及导角器的磨损情况等，确保输送线运行过程中不出现意外。
其次，我积极参与输送系统的维修和保养工作。在煤矿生产过程中，由于各种原因，输送系统出现故障的可能性是存在的。在过去的一段时间里，我参与了多次故障维修工作，通过合理分工、快速反应和及时解决问题，使故障得到迅速修复，保证了煤炭的按时出矿。同时，我也加强了对输送设备的定期保养工作，及时更换磨损零件，保持设备的良好状态，延长了设备的使用寿命，降低了维修成本。
另外，我主动参与了煤矿生产安全管理工作。皮带输送系统是煤矿生产中的危险源之一，一旦出现故障或操作不当，可能会引发安全事故。为了加强煤矿安全管理，我参与了每月的安全会议和培训，严格遵守煤炭生产操作规程，结合工作实际，提出了一些改进建议，如增加井下的安全警示标志、完善值班制度等。通过这些措施，有效地提高了煤矿生产的安全性。
在过去的一段时间里，我还不断丰富自己的知识和技能。通过学习相关的专业资料和参加培训，提高了自己对皮带输送系统的认识和理解。同时，我还加强了与同事之间的合作与沟通，形成了一个紧密的团队，共同为煤矿生产的顺利进行贡献力量。
总的来说，我在过去的一段时间里，兢兢业业、勤奋工作，努力做好煤矿皮带工的本职工作，并取得了一些成绩。但是，我也清楚自己还存在一些不足之处，比如技术水平和经验还需要进一步提高，工作能力和责任心还需要不断加强，希望能得到大家的指导和帮助。
最后，我将以更饱满的工作热情继续投入到煤矿皮带工作中，通过学习和实践不断提高自己的综合素质和工作能力，为煤矿的安全生产和发展做出更大贡献！
谢谢大家！
煤矿述职报告范文 篇8
20xx年即将结束，新的一年就要开头。回顾一年来的工作感慨万千，既有客观条件限制的无奈，亦有主观努力成功的欣慰。艰辛与无奈给我们以考验，激励我们奋勉向上；努力与成果让我们欣慰，鞭策我们向更高的目标迈进。毫不夸张地讲，20xx年是我们华苑煤业机运队管理工作突飞猛进的一年；是从粗放型管理向精细化、合理化、科学化管理迈进的一年。
一年来，在公司党政的正确领导下，我机运队经受三次大的'变动：一是由于工作需要，队领导班子成员调整和部分人员调出。二是在人员不足的状况下，新支配技校生19人。三是成立水电队调出7人。我们机运队全体职工紧紧围绕机
电管理工作目标和生产任务这一理念，在机电管理部的业务指导下，团结协作，努力奋斗，缔造出一个个优异的成果。以机电标准化为目标，使用好、维护好机电设备。在实践中逐步培育出一批能胜任岗位的人才。 Ⅰ、主要工作：
一、在机电管理部的业务指导下，我们主动调配人员，团结协作主要完成了以下工作：
①、完成地面供电系统副井绞车房高压400米供电；②、完成副斜井、行人斜井动力电源供电及工作面双风机双电源供电;
③、完成发电机房改造并惊醒平安试运行；④、完成竖井双回路供电；⑤、井下Ⅱ回路供电800米。
二、完成主扇风机搬家，并建立一个低压主扇风机双电源配电室，保证主绞、主扇、行人斜井地面施工正常供电和局扇风机连续供风。
三、完成井上、下双风机，双电源五处(主井、副井、行人斜井、竖井以及北采双风机双电源)，保证各个施工点正常通风。立井更换变压器。
四、完成井上、下监测监控、风站3台，传感器30余台，通讯线路5000余米。
五、协作机电管理部完成井下人员定位系统及通讯系统，
保证竖井和调度系统联网，通讯畅通。
六、完成竖井排水系统360余米长，安装MD85—67*6水泵1台，主井水仓安装三泵两管路(两台M85—67*6和D80—30*9一台，一趟4寸管路850米，一趟3寸管路850米)。安装一趟2寸管自吸水导水系统。使整个矿井排水系统畅通，保障生产顺当进行。
七、制作加工件：电缆挂钩3000余件，固定管路支架500余件，焊接管路6500余米，修理矿车60余台，加工地滚架100余件，加工牌板20余块。其他加工件60余件。八、回收管路800余米，电缆1000余米。九、密封巷道12处及密封巷道设施安装。
十、完善副井绞车房各种制度、牌板及爱惜设施。完善35KV变电所各种制度、牌板及应急消防设施。 Ⅱ、熬炼队伍，培训训练
①、利用班前会时间，对职工进行素养和平安意识的训练。
②、由老工人师傅带领新支配技校生学习工作阅历，在近半年的学习中把握了不少专业学问，大部分同学已可胜任岗位。
③、组织职工利用业余时间进行专业学问学习，使工人专业技能进一步得到加强，更好地服务于企业。
④、在不影响工作支配的状况下，组织人员外出专业培训。大大提高了职工的个人业务素养和专业学问技能。
Ⅲ、班子建设
一、依据现有人员及工种配备标准，对绞车房、空压机房、35KV变电所、井下修理、井下电工、地面修理、地面电工等班组进行调整及明确责任。
二、对各个工种进行岗前培训，规范操作。实行签到制度，让职工按时上下班、交接班。
三、机运队库房的建设及整理，仓库物品摆放整齐、井然有序。使仓库更加合理化、规范化、标准化。
四、各种记录本的规范填写，包括交接班记录、巡检记录及检查记录等。准时反映设备运行状况，提高了设备的完好率及开机率。
总之，一年来在各级领导的正确领导和大力支持下，在个部门及队组的关心下，机运队全体员工共同努力，取得了可喜的成果。但是照旧存在着许多问题和不足，我机运队将在今后的工作中不断改进和提高。
煤矿述职报告范文 篇9
2021年对于煤矿行业来说是充满挑战和机遇的一年。随着全球疫情的爆发和经济形势的变化，国内煤炭消费需求的波动和价格的波动，都给煤矿生产带来了一定的压力和变数。
但是在这样的重压之下，我们煤矿仍然在不断求变，不断进步，取得了可喜的成绩。接下来本文对2021年的煤矿生产过程中的困难和挑战及其解决方案进行总结，以期能够更好地推进未来的煤矿生产工作。
1.消费减少，需求波动
一直以来煤炭产业对于国家的经济发展贡献至关重要，然而，这一年，随着环保政策越来越严格，清洁能源的需求也越来越大，能源转型的推进不断加快，为煤炭企业带来了很大的挑战。
在此背景下，我们的煤矿也不例外，市场需求变得越来越不确定。在降低成本，提高产量，同时保证安全和环保的大前提下，我们采取了一系列措施，对外拓展市场，开拓新的销售领域，增强股东和利益相关者的信心，精准地把握市场趋势，预测消费需求变化，用大数据技术优化生产和销售方式，创造更高的营收和利润，稳固了煤矿的市场地位。
2.工艺升级和环保需求
今年，环保和安全问题仍然是煤矿工作的重中之重。在确保生产安全，高效率的同时，煤矸石和尾矿库排放问题也亟待解决，煤矿所处的生态环境也需要保护。
为此，我们的工作重心逐渐转向环保旋风，优化污染排放控制措施，严格执行环保政策和相关法规。项目管理和生产施工流程的升级，严格控制废气废水排放，据实进行排放数据的公示，针对污染源进行排放管控，有效地降低了废气和废水污染，实现了煤矿工业化和环境保护的平衡。
3.技术创新和转型发展
今年煤矿行业也面临着技术创新和转型发展的重大机遇和挑战。如何借助技术力量，发掘新的煤炭资源，推进智能化、自动化、信息化的转型，成为煤矿企业面临的重要问题。
在这方面，我们坚持技术引导发展和稳步推进数字化转型，推广自主创新，加强研发和项目管理，开展以节能降耗和效益提升为目标的技术创新探索。引进国内外领先的技术，优化控制系统，升级设备，提升智能化能力，促进可持续发展的同时，也为行业的高质量发展做出了贡献。
总之，2021年是煤矿行业发展的一年。我们在困难面前不屈不挠，不断地靠自身努力走向发展的高度。回首这一年，我们团结合作，奋发向前，取得了一系列的成果，进一步提升了行业影响力和市场地位。未来我们将更加勇敢地面对挑战，继续探索创新，努力实现行业的更广阔发展。
煤矿述职报告范文 篇10
随着现代工业的发展，煤炭成为我们生产与生活中不可或缺的一部分。而煤矿作为煤炭采掘的重要产业，其规模与贡献也日益显著。在这样一个行业中，每个职工都肩负着重要的职责与使命。因此，个人年度总结不仅是对过去一年工作的梳理，更是对自己使命与责任的明确，也是对未来的规划与期许的表达。
一、回顾过去：努力与成就
回顾过去一年，我在煤矿中度过了忙碌而精彩的时光。在我的印象中，过去的一年中我付出了愈加感性的努力，在很多方面都取得了一定的成就。
首先，我在技能方面有了稳定而显著的提升。在往年，很多技术方面的任务都使我感觉到吃力。但是，今年我在不断的学习中克服了很多难关。比如，在设备维护与故障排除方面。过去的年份中，我对于一些设备的修理需要他人的指导或帮助。但是，现在我已经能够对于某些故障采用独立的排查方式，解决了日常生产中遇到的很多问题。这让我对于精通技术方面的煤矿工人有了更深的理解，也取得了更多团队中的认可。
其次，在生产过程中，我始终能够提高自己的生产效率，享受着创造价值的喜悦。虽然有时候生产环境中是充满挫折与不确定的，但是我一直相信，自己能够完善技能并且更加熟练地运用它，提高生产效率。对于一个默默无闻的职工来说，提高生产效率是进步的保障。在这样的信念下，我在过去一年中取得了稳步的进展，实现了效益最大化的技巧，也为煤矿的稳定运营做出了贡献。
二、总结与思考：进一步提升
回顾过去，虽有成就，但也是很多不足。因此，在这个过程中，我不断地总结与思考，为将来的工作定出标准，并且做到尽可能的将年度总结的改进措施付诸实践。
首先，更加深入地学习研究煤炭采掘技术，不断提高自己的核心竞争力。虽然在我的潜意识里，已经能够沉淀出一些解决方案，但是我依然能够从煤炭采掘专业的网站、论坛等途径中获取更加丰富的技术资料，并且进行应用。通过更加深入地学习研究，我相信我的核心竞争力会在未来不断提高。
其次，我也希望在思想上能够保持一个开放的态度。我始终认为，一个职业工人能够保持对外界的敏锐的感知，并且在新的工作场合中能够做到灵活变通，才能达到自己的最佳状态。因此，我希望能够注重与他人分享与沟通，与人人有交往，与时俱进，才能在职业道路上更加顺风顺水。
三、期许与展望：为未来奋斗
在煤矿的生产中，我始终坚信，一个坚定而积极的内心态度和高度的使命感，对于个人职业发展的长远规划以及团队与煤矿发展的前景规划，都是至关重要的。
有时，我可能会感到煤矿这个职业在未来的不确定性和变化中，会承受更大的压力和挑战。因此，更加清楚、明确地定位自己，培养能够适应未来发展的多种技能和才能，一定程度上将可以增加对于未来的预见和掌控，实现自身价值的最大化。
在未来的岁月中，我愿在煤矿这个职业环境中接受更加广泛、深刻和复杂的挑战，进一步完善自己的技能和能力，积极适应煤炭产业的未来发展，并且保持乐观的态度，坚定的信念去面对工作中的风雨与荆棘，期待未来的发展和变革，为煤矿与团队的发展做出更大的贡献。
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