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纪委工作总结 篇1
在上级纪委和区委、区政府的领导支持下，20XX年**区纪委监察局认真贯彻落实科学发展观，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，按照“围绕中心、服务大局、履行职责、有所作为”的总体思路，认真贯彻落实党风廉政责任制规定，扎实推进反腐倡廉工作，从抓好各项制度入手，加强干部队伍建设，努力探索各项改革的新途径，不断完善工作机制和运行机制，促进了各项工作的顺利开展，为全区经济建设和社会全面进步提供了有力保证。
一、完善制度，进一步深化党风廉政建设
对20XX年度党风廉政建设的责任和任务进行了分解，认真落实“一岗双责”。进一步完善领导干部个人重大事项报告、领导班子民主生活会、诫勉谈话、任前廉政谈话、离任审计等制度。印发了《关于区纪委机关公务用车辆管理办法》、《关于村级事务规范化管理工作考核办法》、《关于在全区农村建立村民监督委员会的实施意见》等制度，对全区新提拔科级干部进行了廉政文化知识培训和考试，考试成绩将作为年终考核的重要依据。联合区财政局、审计局对区执收执罚权比较集中和自查自纠“小金库”中“零申报”、“零问题”部门和单位进行了全面检查。
二、强化党内监督，领导干部廉洁自律进一步加强
一是继续发挥“廉洁自律台”作用，规范和完善了领导干部廉洁自律公示制度。将“廉洁自律台”制度向基层站所延伸，要求所有科级领导干部将廉洁自律情况每季在自律台上公开一次，强化了群众监督。同时，在春节期间，重申了廉洁自律有关规定，印发了《关于加强春节期间公车封存管理的通知》，要求全区各单位按规定封存车辆，并派出督查组对各单位的封存情况进行了检查。二是针对我区存在的倾向性、苗头性问题，印发了《关于开展治理利用公务活动之机公款旅游的通知》，严格控制压缩外出活动，切实规范外出公务行为，严格审批程序。三是对我区公开招考领导岗位工作进行了全程监督，从报名审核、试卷押送、考试现场秩序等各个环节严格把关，保证以团委、妇联、农工部三个岗位副职工作的公平、公正。四是切实加强廉洁征兵工作监督检查，派监督员对征兵工作进行现场监督，保证征兵工作公平公正。五是及时将《廉洁从政准则》手册发至县级干部做到人手一册。把学习《廉洁从政准则》作为中心组理论学习的内容，营造贯彻落实工作的浓厚氛围。同时要求区直各部门主要领导要带头贯彻执行《廉政准则》的各项要求，严于律己，自觉接受监督，对违反《廉政准则》的行为及时纠正，情节严重、影响严重的将严肃处理，切实做到预防为先、关口前移。
三、围绕中心工作，坚持以民为本，扎实推进纠风工作
把区委、区政府的中心工作和解决损害人民群众切身利益的问题作为纠风工作的重点工作。一是与区财政局、法制办和物价所规范清理全区收费行为，对我区20**年、20**年以来所有以政府或政府办公室名义下发的文件262件进行了自查，对全区所涉及7个部门、16个收费项目进行全面清理，其中：取缔的目录外行政事业性收费项目9项;规范管理的行政事业性收费项目1项;取消的经营服务性收费项目1项;转为市场调节价管理的经营服务性收费项目3项;规范管理的经营服务性收费项目2项。变更了8个《收费许可证》。二是制定了《沧州市**区民主评议经常性工作考核实施办法》和《沧州市**区20XX年民主评议工作方案》，对民主评议中出现的问题及市纪委暗访组检查中发现的问题要求相关单位认真整改，并建立督导台帐认真督导。三是开学初期，严格落实了有关学校收费规定，对全区学校收费情况进行了全面检查，未发现违规问题。四是强化惠民政策的监督检查，与财政局一起深入到村户对粮食直补、综合直补和农机补贴情况进行了监督检查。五是与卫生局共同组织了医疗服务和药品购销大检查，切实解决看病贵、看病难的问题。
四、强化信访监督，深入挖掘案件线索，加大办案力度
在组织开展反腐倡廉建设的工作中，始终坚持把查办案件工作放在突出的位置来抓，深入挖掘案件线索，提高新形势下查办案件的工作能力。一是强化信息反馈，对举报信访件的查收和举报电话的接听实行专人负责制，保证信访信息能够得到及时反馈。二是加大办案力度，努力解决涉及人民利益的突出问题。到目前为止，共接受群众来信来访电话举报28件次，初核案件线索7起，立案7起，结案7起，7人受到党纪处分，挽回经济损失0.41万元。
五、加强机关效能建设，切实转变干部工作作风
一是在去年干部作风建设年活动取得成效的基础上，今年进一步加大了工作力度。今年以来，先后组织了“三看四访五送”活动、“四到三问”活动，领导干部蹲点调研、公开承诺制度的落实等方面工作，区党政班子公开承诺已经在区政府在线和区廉政网站上向社会公开，区直各部门、各单位的公开承诺也已收集完成，并全部在**区廉政网上公开。二是制定了《关于对全区行政许可事项、非行政许可审批事项和行政监管事项办理情况实施综合监督检查的工作方案》并以两办名义下发，转发了《沧州市人民政府办公室关于认真贯彻执行的通知》，并对区直各部门行政许可、非行政审批、行政监管等事项进行了专项检查，对发现的问题要求限期整改，并进行跟踪问效。三是对行政服务大厅的运行情况进行监督,保证群众办事快捷、高效。四是组织了机关纪律和机关效能检查，并对检查情况进行通报。通过检查机关形象得到切实改善，机关人员迟到早退现象明显减少，上班时间玩电脑游戏、上网聊天、炒股、不作为、乱作为等现象得到遏制，机关工作纪律明显好转。五是认真落实限时办结制、AB岗工作制、责任追究制等制度。
六、优化经济发展环境，加强执法监察工作力度
一是对我区新增5个中央投资项目，落实了项目建设责任制，层层签订责任状，认真履行牵头职责，“谁分管、谁负责”、“谁牵头、谁负责”。并组织发改局、财政局、土地分局、建设局、审计局等相关部门，先后开展了5次新增中央投资项目监督检查活动，以确保工程质量为出发点，从资金使用、地方配套资金到位、项目审批申报、招标投标、土地使用审批程序、项目施工建设、安全施工、质量检验等各个环节对项目建设进行监督检查,没有发现问题，目前已经有两个项目通过质量验收投入使用。二是与土地资源管理部门积极开展土地使用情况执法监察，加强土地规划管理，加大追究问责力度，查处一起土地管理违规案件，有关责任人将被追究纪律责任。三是制定出台了《进一步加强城市拆迁和重点工程项目建设的实施办法》，与相关部门一起，积极落实了廉政提醒书制度、周报告制度、重大项目跟踪督查制度和整改通知书制度四项制度。目前包括中央新增投资项目在内的15个工程建设项目均建立了管理台帐和档案;共发放廉政提醒书10件;对发现的项目审批手续不全、竣工验收和审计不及时、项目档案管理不规范及招投标方面的问题进行认真梳理，并向有关单位发放整改通知书，要求及时进行整改，严格规范工程建设行为，发放整改通知书5个，督促整改问题20多个，为保证项目顺利推进起到了重要作用。
七、严格组织落实，扎实开展三项重要工作
(一)行政权力公开透明运行工作。一是在**区廉政网开通了行政权力公开栏，包括区政府本级和36个政府职能部门的职权目录、工作流程图及动态公开等全部在网上公开，并对区政府本级和区直各部门的廉政风险点进行了认真总结和梳理。二是对中央出台的农村法制建设和政策措施、发展农村公共事业的重大安排等情况进行及时公开，保证群众的查询和知情权。三是在全区医疗卫生、中小学校(幼儿园)、计划生育、环境卫生、社会保障以及其他与群众利益密切相关的公共企事业单位中开展了办事公开制度。四是加强政府投资项目和资金的监督管理，把公开透明的要求贯穿于投资项目实施和资金管理使用的全过程。
(二)专项资金综合治理工作。一是对我区5类重点审计专项资金、3类集中检查专项资金、2类重点解剖专项资金的情况进行了认真的摸底和清查，建立了有关台帐，并与市下发的专项资金的拨付情况进行了认真的核对。二是成立了以区纪委书记井学祥任组长的专项资金综合治理工作领导小组，印发了《**区专项资金综合治理工作实施方案》，明确了各个阶段的任务，对每个环节作了明确的要求，强调了工作的严肃性。三是根据《河北省财政专项资金管理暂行办法》，出台了《沧州市**区人民政府专项资金管理监督管理使用办法》，明确了我区专项资金监督管理工作的实施细则，规范了专项资金监督工作的程序，并对岗位职责、工作目标等进行了规定。四是对区直各部门专项资金的拨入、使用和管理情况进行了专项检查，共涉及金额6427.32万元，发现一起违规资金，责令其认真整改。
(三)治理商业贿赂工作。一是制定了《**区治理商业贿赂专项工作实施方案》，进一步明确了治理的范围和重点，集中攻坚。同时，把治理商业贿赂工作纳入党风廉政建设责任制和政府绩效考核之中。各部门都建立了主要领导亲自抓，主管领导具体抓的责任机制，确保了专项治理工作健康有序进行。二是充分发挥纪检监督协调作用，整合检察、公安、审计、工商等各部门力量，通过广泛宣传、发动群众举报、建立责任机制、深入挖掘案件线索等措施，下大力治理商业贿赂，共接待群众来信来访15件(次)。经初步核实后，转立案2件，结案2件。涉嫌金额0.55万元，经济处罚金额2万元。
八、大力推进党风廉政宣传教育和廉政文化建设
坚持以推进廉政文化建设为抓手，广泛开展党风廉政宣传教育活动。以落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》为契机，组织全区31单位93名优秀党员干部开展了“**清风杯”
廉政法规知识竞赛。组织全区书画爱好者开展了廉政书画展，营造了全区党员干部学廉、倡廉的良好氛围。
九、加强干部队伍自身建设，努力提升综合素质
在全区纪检监察系统开展了以提素质、树形象、长本领、促发展为主题的“三个五”活动。活动开展以来，全区纪检监察干部队伍的整体素质得到明显提高。一是学习的尽头更浓了，除定期参加集体组织的学习外，部分干部自买书籍进行学习，不断丰富知识面，切实提高自身能力。二是各方面素质得到了不断提高，办案能力、分析问题解决问题的能力得到显著加强，党员干部深入基层搞调研写出了12篇有价值的调研报告，通过岗位练兵区纪委监察局干部的文字水平和业务能力得到了明显提高，区纪委办公室所写的信息《沧州市**区纪委强化三条监管措施，着力规范纪检监察干部权力运行》一文被省纪委臧书记批示。三是干部作风有了明显提高。迟到早退现象得到了有效遏制。懒、散、慢的现象得到了治理，机关效率、机关作风明显改观。四是反腐倡廉的思想得到了进一步贯彻。通过定期观看《廉政中国》中的典型案例和“用身边的事，教育身边的人”等活动，大力开展警示教育，达到了警钟长鸣、防微杜渐的效果，使广大纪检监察干部廉洁自律意识得到了进一步加强。五是和谐共建工作得到了进一步巩固。通过学习王瑛、姜海峰、苗汝英等先进事迹和观看现代评剧《红叶》，使全区纪检监察干部普遍树立了全心全意为人民服务的思想和大公无私、坚决同违法违纪现象作斗争的坚定决心，营造了全区反腐倡廉的良好环境，为创建和谐社会做出了应有的贡献。六是纪检监察干部干事做事的积极性明显提高。从过去等着领导布置任务去工作，变为现在的主动想问题、找问题、相互之间研究问题的工作氛围，形成了积极工作、相互学习的良好局面。
纪委工作总结 篇2
当前，新型冠状病毒肺炎疫情形势依然十分严峻，抓好“防输入、防扩散、防输出”对疫情防控工作至关重要。为进一步压实防控责任，严肃防控纪律，推动疫情防控各项措施落实落细，2月14日晚，县纪委监委组成4个督导组抽查了全县10个乡镇40个村卡口疫情防控工作落实情况,并对发现的问题进行了严肃处理。现将有关情况通报如下。
一、整体情况
督导组对10个乡镇各村卡口工作人员在岗情况、防控措施落实情况、村内有无聚众赌博和饮酒现象进行了检查。通过检查发现，大部分乡镇能够做到高度重视疫情防控工作，因地制宜，采取了比较有力的防控措施。绝大多数村卡口工作人员能够坚守岗位，认真履职，扎实工作，取得了较好的防控效果。
二、存在问题及处理结果
个别乡镇对疫情防控工作重视力度不够，措施不到位；个别卡口工作人员责任意识不强，管理不够规范，甚至出现无人值守现象。1．任固镇綦逐村，村口卡点无人值守。2月16日，任固镇党委给予綦逐村党支部委员王新安、村委委员吴保林党内严重警告处分，给予村党支部书记王顺青、包村干部蔡东风党内警告处分。2月17日，任固镇党委给予主任科员董好强诫勉谈话处理。同时，县纪委监委责令任固镇党委作出书面检查。
2．白营镇白营村卡点当日值班人员应为三人，实际只有两人在岗；卡点防控措施不到位，仅摆放几张桌子作为简易路障，存在管控漏洞。2月15日，白营镇纪委对白营村村委会主任李国强进行提醒谈话，并责令其写出深刻检查。
3．菜园镇程岗村卡点当日值班人员应为两人，实际只有一人在岗。2月15日，菜园镇纪委对程岗村党支部委员杨福庆进行提醒谈话，并责令其写出深刻检查。
4．韩庄镇庵上村、曹庄村卡点《防疫防控出入登记表》登记信息不完善。2月15日，韩庄镇纪委对庵上村党支部书记原保平、曹庄村党支部书记张喜顺进行提醒谈话。
5．宜沟镇高耳庄村卡点多人聚集签名，共用一支笔进行登记，存在交叉感染隐患。2月15日，宜沟镇纪委对高耳庄村村委会主任程文可进行提醒谈话。
6．城关镇政府夜间对出入机关人员把控不严，无人进行登记和体温测量。对城关镇进行全县通报批评。
7．白营镇政府值班管理存在漏洞，有人值班，但两次现场拨打镇政府值班电话均无人接听。对白营镇进行全县通报批评。
习近平总书记强调，当前，疫情防控工作到了最吃劲的关键阶段，要毫不放松做好疫情防控重点工作。全县各级各部门和党员干部不仅要在思想上继续高度重视，更要在防控行动上持续贯彻执行。全县纪检监察系统要有强烈的危机意识和冲刺的战斗状态，用最严措施、最严监督、最严问责，聚焦疫情防控工作，对发现的问题依规依纪依法、从快从严从重查处，为坚决打赢疫情防控阻击战提供坚强的纪律和作风保障。
纪委工作总结 篇3
20__年，我镇纪委在市纪委和镇党委的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六届五中、六中全会精神，坚持党的基本路线，全面履行职责，按照中央、省、市纪委的安排部署和工作要求，从服务全镇工作大局出发，认真落实党风廉政建设责任制，深化党风廉政建设工作，加大查案、办案力度，有力的促进了我镇的经济发展，维护了我镇的政治安定和社会稳定。现将20__年我镇纪委工作总结如下：
一、党风廉政宣传教育工作进一步深化。
一年来，镇纪委深入开展“八荣八耻”荣辱观教育，开展牢记“四大纪律、八项要求”、树立正确的“权力观、政绩观”等主题教育活动，认真抓好党政领导干部的廉洁自律，增强领导干部廉洁从政的自觉性。一是抓好党政领导干部的廉政学习，增强廉洁自律意识。镇纪委为此制定了详细的学习计划，经常组织党政班子成员开展政治学习，学习党的十六大关于加强党的作风建设的决定，学习上级廉政建设文件精神和党的有关廉政理论，组织观看反腐警示教育片。在学习的过程中，要求党政班子成员结合工作实际，写出学习心得体会，并用以指导自己的行动实践。二是抓好党政领导干部廉洁自律专题民主生活会的召开。镇纪委经常组织召开党政领导干部廉洁自律专题民主生活会，要求班子成员深入剖析，对照检查，及时整改，自觉接受党员、干部和群众监督。一年来，共召集党政领导干部及部门、站所负责人参加民主生活会共计2次，参加23人次。通过召开领导干部民主生活会，班子成员之间互相沟通了感情，查摆了问题，对一些不良苗头及时敲响了警钟，增强了班子团结和领导干部廉洁自律的积极性和自觉性，做到了党政领导干部的自重、自省、自警、自励。三是加强对党员干部的针对性教育。利用党支部会、民主生活会、镇村党员干部大小会议进行党的政治纪律教育，推进廉政文化进机关、家庭、学校、企业和农村，优化党员干部的从政环境，通过多层次、宽领域、立体式的宣传教育，进一步增强了党员干部的勤政廉政意识，提高了党员干部的拒腐防变能力。
二、领导干部廉洁自律工作进一步深入。
一是加强制度约束。认真贯彻落实《党政领导干部廉洁从政若干准则》的有关规定，坚持党政领导干部的八个禁止：禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;禁止私自从事营利活动;禁止假公济私，化公为私;禁止借选拔任用干部之机谋取私利;禁止利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益;禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。二是严格执行“五个必须”和“五个坚持”、“四个重点”，规范党政领导干部行为。“五个必须”即：必须坚持讲学习、讲政治、讲正气，抓好自身的廉洁自律，管好家属、管好身边的人;必须抓好自己分管部门的勤政廉政建设工作，坚持经常学习对照中央关于廉洁自律的各项要求，做到警钟长鸣;各级领导班子，必须贯彻民主集中制原则，加强团结;必须切实改变领导作风和工作作风，坚持勤政廉政并举，狠抓落实，深入基层(更多精彩文章来自“秘书不求人”)，深入实际，要处处为群众着想，落实中央廉洁自律规定;必须从领导带头，从我做起，作出表率。“五个坚持”即：党政班子坚持自觉维护民主集中制原则;坚持做好对口接待工作，村组干部、群众到镇办事必须热情接待，不得推诿;坚持干部职工私事用车审批制度;坚持财经纪律和财务制度;坚持“八长”接访日制度，认真做好人民群众来信来访工作。“四个重点”即：整顿村级财务工作，对重点村进行清理，做到财务收支向群众张榜公布;对机关和部门的各种减免兑现作为一个重点检查;对领导干部、部门职工在办事中是否搞吃、拿、卡作为一个重点查处，决不姑息迁就。通过严格执行《党政领导干部廉洁从政若干准则》的有关规定，一年来，我镇没有出现党政领导干部违纪违规而受党纪政纪处分的现象。
三、强化监管，抓好机关工作作风建设
镇纪委采取有效措施，抓好机关干部和部门、站所工作作风建设，增强广大干部职工全心全意为人民服务的宗旨意识。一是认真抓好“三个代表”重要思想学习教育活动，通过集中学习、对照检查和落实整改三个阶段的学习教育，广大党员、干部思想、作风得到进一步转变，党性、群众观念进一步增强;二是规范机关干部的工作秩序，严格工作纪律。为严肃机关干部工作纪律，镇纪委督促镇府办公室制订了机关干部学习制度、上班签到制度、值班制度、包村责任制度等规章制度，狠刹机关干部的工作作风散漫现象，实现了机关干部工作的正常化、规范化;三是抓部门、站所的政务公开，增强工作透明度。要求镇属各部门、站所要将每月工作完成情况和各种办事程序向广大群众公开，接受群众监督，提高工作质量和效率。同时，镇纪委每年都组织站所、部门服务对象对站所、部门干部工作质量、工作作风进行民主测评，发现问题，及时批评教育并督促整改;四是以规范村级财务管理制度为重点，抓好村务公开，杜绝村级职务犯罪。凡属村级重大事务一律向群众公开，特别是村级财务随时进行公开，接受群众监督，避免了因不公开而造成的党员、群众对村组干部的误会，给了群众明白，还了干部清白，从而推进了村级各项工作的顺利开展。
四、加大查办违法违纪案件工作力度，维护了党纪国法的严肃性
一年来，共受理群众来信来访举报3件(次)。对群众的来信来访，镇纪委高度重视，认真负责，及时进行登记并进行调查处理。在调查处理的过程中，对极个别工作不负责任干部，给予诫勉谈话，对一些群众关心的热点、难点，影响面大的信访案件，请求上级纪委予以支持查办，确保处理的性和严肃性，对一些确属不实的信访举报，为涉及党员、干部澄清了问题，保护了干部。对有一般违纪问题的党员、干部，则本着“惩前毖后、治病治人”的方针，通过批评教育，帮助其主动改正，使他们自觉地走向正确的轨道，为经济建设献身出力多作贡献。
五、信访工作扎实有效，及时化解和疏导各种矛盾。
从20__年起，我建立和完善了全镇三级信访网络，通过调整信访工作领导组织，加强机关制度建设，抓好廉政文化的宣传教育，开展信访知识业务培训等，将我镇的信访工作推向了一个新的台阶。
六、扎实开展纠风专项治理工作，维护人民群众的切身利益
遵照党中央、国务院的统一部署，镇纪委围绕镇党委提出的党风廉政建设“五个坚持”和“四个重点”的要求，把减轻农民负担，制止中小学乱收费等作为纠正部门和行业不正之风工作的重点，认真开展工作，进行专项治理。一年来，我镇镇、村两级各种收支经费均实行收支两条线，结合政务、村务公开及时向群众公布，接受群众监督，消除群众误会，还干部清白。
七、以先进性教育活动为载体，强化党的政治纪律、组织纪律
结合保持共产党员先进性教育活动的开展，镇纪委按照党中央对党员领导干部的要求，对各党支部和领导干部贯彻执行党的路线、方针、政策的情况，对坚持党的全心全意为人民服务的宗旨，维护人民群众利益的情况，加强了监督检查。对违反民主集中制原则的行为，对有令不行、有禁不止的行为，对阳奉阴违、弄虚作假的行为等进行了坚决的纠正和处理，从而有效纯洁了党员干部队伍，保证了党的路线、方针、政策和决定的正确贯彻执行。
回顾一年来的工作，镇纪委大胆工作，与时俱进，各项工作取得了一定成绩，但与上级要求还有一定距离，有些方面还有待于进一步探索深化，如:违反党的纪律，违反党风廉政建设规定的现象还没有得到完全遏制，一些党员干部党性观念还不够强，勤政、廉政意识不足，铺张浪费、奢侈挥霍等歪风在个别部门、单位依然存在。在工作中，一些单位、部门及村对反腐倡谦廉工作认识不足，民主生活会、政务公开、村务公开，尤其是财务公开等制度没有健全，导致在群众当中造成不良的影响;还有的党员干部，由于长期不参加党的生活，没有自觉地学习党的路线、方针、政策，缺乏政治纪律和组织纪律，还有的共产党员参与封建迷信活动等等。我们决心在今后工作中，进一步加大工作力度，改进工作方法，争取更大成绩。
纪委工作总结 篇4
20xx年以来，*乡纪委在县纪委、监委、乡党委正确领导下，充分发挥协助协调、监督执纪之责，持之以恒推进全乡全面从严治党工作深入发展，以实际行动当好党委的参谋助手。现将20xx年工作总结及20xx年工作计划汇报如下：
(一)推进“两个责任”落实。一是深入贯彻党中央和省市县委关于全面从严治党的部署要求，认真贯彻落实上级纪委全会精神，充分发挥协助协调之责，协助乡党委修订完善全面从严治党主体责任目标责任制，实现责任分解到位，压力传导到位，治理成效到位。二是协助乡党委开展市县巡察及整改工作。乡纪委以高度负责的态度，认真梳理20xx年以来我乡监督执纪工作，全面做好迎察准备。巡察结后，对交办问题线索迅速开展调查，共核查反馈问题线索*条，监督整改问题*余条。三是着力建章立制扎紧制度的笼子，协助党委修订完善全面从严治党、第一责任人、监督执纪三张责任清单，在管党治党、作风建设、执纪监督等6个方面进行落实整改，做到有章可循，进一步压紧压实两个责任。
(二)持之以恒正风肃纪。一是拓宽线索收集渠道，在来信、来访、电话举报受理的基础上，注重从经济责任审计、专项治理中摸排问题线索。围绕群众反映强烈的重点领域、重点人群，从严执纪监督。二是聚力扫黑除恶专项斗争，处理*村委选举选票造假问题，处理支部书记*;初步核实*村干部*擅自处置集体资产问题;对侵害群众利益、贪污集体资产造成恶劣影响的*村会计*移送司法机关。同时筛选出*村*、*村*疑似涉恶情形，现正深入调查核实。三是从严执纪审查，着力解决群众身边的腐败问题。注重线索核查、受理，严格落实群众信访双向承诺制度，规范处置程序，截止到今年12月份共受理线索5条，其中属于受理范围的1条，其余4条向反应人解释明白，并协调相关部门办理。今年以来办结县纪委信访室转来信访案件5起;协助县纪委*室查处*村村干部腐败贪污案件2起，协助县纪委*室查处机关干部违反廉洁纪律案件1起，协助县纪委第三监察室查处*村干部扶贫工作履责不力案件1起，协助*村工作室查处*村、*村招待费超标案件2起。截止到目前，全乡今年共立案11起，给予11人党纪处分，其中开除党籍1人，组织除名1人，取消预备党员资格2人，留党察看3人，起到了问责一个警醒一片的效果，推动了责任落实到位。
(三)抓牢纪律教育主线。一是坚持无缝隙全覆盖，深入开展纪律作风整顿活动，充分利用周一例会组织全体机关党员干部对《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》等内容进行再学习，并在会上通报省、市、县纪委通报的典型案例。积极组织全乡机关党员干部参加德廉知识测试、新修订的《纪律处分条例》知识测试活动。二是开展好警示教育，分3次组织全乡共*名党员观看《镜鉴》、《*市纪委明察暗访专题片》等廉政警示教育片，使广大党员干部始终心中有畏、心中有诫。组织全乡*余名党员干部到廉政教育基地学习。开展专题教育，组织全乡党员干部参与“学条例、守纪律、懂规矩”专题教育活动，观看《巡视利剑》警示教育片。倡导廉政文化，三是不定期开展明察暗访活动，对发现的乡中学2名值班老师空岗，7名乡机关工作人员早退，5名代办员旷会，6名村干部会议期间注意力不集中问题进行了处理，进一步提升了广大党员干部遵规守纪的意识，纪律作风整顿取得阶段性成果。
(四)努力提高自身建设。一是积极组织纪委全体人员学习贯彻十九大精神，市、县纪检监察工作会议精神，牢固树立“四个意识”，不断增强“四个自信”，坚持以十九大精神指导实际工作，在实践中学通、弄懂、悟透、践行。二是组织参加县纪委业务培训班等活动，认真学习业务知识，不断提高乡纪委执纪审查业务水平。7月派遣纪委副书记到县纪委第四监察室开展为期一个月的以干代训，8月派遣纪检干事到县纪委信访室开展为期三周的以干代训，培养纪检干部实际办案以及信访问题处理能力。三是积极配合完成县监委派出监察室成立，乡纪委在原有人员基础上，积极物色能力突出、作风扎实的年轻干部，配齐配强监察室队伍，推动监察职能进一步向村级延伸，打通了监察监督的‘最后一公里’。
(一)履行监督责任不够到位。一是对全乡党员干部监督个别地方存在盲区，不能全覆盖;监督执纪“四种形态”的运用频率小，面还不广，不能让“咬耳扯袖红脸出汗”成为常态。二是执纪有时存在宽软现象，离严实的要求还有差距。对村干部没有严格按照纪律要求进行处分，缺乏常态化监督执纪的韧劲儿，创新性监督执纪的拼劲儿。
(二)综合业务素质不高。一是新任命的乡纪委副书记、监察室副主任从事纪检监察工作之前，没有经过系统的专业培训，纪检监察业务知识不全面不系统，案件查办经验缺乏。二是现有纪检监察干部队伍中缺乏懂监察业务的人才，下一步面对非党员监察对象无从下手，不得不求助于上级，监察业务能力亟待提高。
(三)从严治党宣传力度不够。一是宣传覆盖面不够。多数廉政宣传活动是在机关内部举行，农村党员干部参与的少，学习的少，宣传内容重形式轻实效。有时会上强调一遍，会后疏于强化。二是是宣传方式单一。仍然停留在扯横幅、贴标语、开大会、办讲座的传统模式上，对新媒体、新工具的使用较少，难以引起广大党员干部的学习兴趣，特别是对微信、公众号、微博等新媒介的利用很少。
(一)全面夯实纪委监督责任。精准定位切实提高履行好监督责任的认识，摒弃老办法老思想，挣脱圈圈套套，敢于动真碰硬，自觉克服老好人思想。认真落实上级纪委、监委的工作要求，全面提高分析全面从严治党的科学性、创新性。灵活熟练运用监督执纪“四种形态”，树立“严管厚爱”思想，加强对全乡党员干部的监督管理，抓早抓小抓苗头，防患于未然，以更加清醒的认识，更加坚强的党性原则，履行好纪委监督责任。
(二)不断提升综合业务素质。适应新形势新常态，坚决克服“吃老本”的思想，周密制定学习计划，细化学习内容，科学考核，强化运用，务求实效，每周定时组织纪委全体人员集中学习纪委监察业务、法律法规和财务审计知识以及上级新政策新规定，适应纪委工作新态势。积极参加上级组织的各种办案培训班，协调县纪委案管室、审理室，培养纪检干事“以干代训”，打造案件查办工作的行家里手，实现“内强素质，外树形象”的目标。
(三)加大并创新宣传力度。加大全面从严治党宣传覆盖面，多阵地铺开，构建乡、社区、村三位一体的宣传体系，充分利用村级宣传栏、网络、微信、公众号等多种途径宣传廉政文化。每周一例会传达各级纪委通报的典型案例，适当播放廉政教育警示片。按季度确定阶段性内容利用宣传车在全乡范围内宣传廉政文化。由工作区牵头，督促村级利用广播播放廉政新闻和廉政故事，让廉洁从政、廉洁做事成为全乡党员干部做人做事的坚强底线，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。
(四)加大重点领域监督执纪问责。加大扶贫、涉黑涉恶、惠农政策落实等线索排查力度，重新梳理以往问题线索，对以往不属于纪委管辖范围的问题线索重新梳理、再次过筛，挑选出有价值的线索。充分发挥人民群众监督作用，拓宽问题线索收集渠道，在利用传统宣传手段的基础上，运用好微信、短信等线上平台，另外充分利用好农村集会、节日庙会等人流密集的活动，专门举办宣传活动、设立举报台。加强与乡镇派出所、执法中队等部门的协同配合，建立与上级纪委、扫黑办等政法部门协同办案机制和线索及时移送机制，形成齐抓共管的合力。
(五)抓好巡察问题整改长效监督。坚持目标不变、力度不减，对巡察整改工作紧抓不放。对已基本完成的整改任务，适时组织“回头看”，巩固整改成果;对需要长期整改的项目，紧盯不放，做到边整边改。在抓整改的同时，不断向党委建言建议加强制度建设。从个性问题中找出共性问题，从“面”上问题挖掘“根”上的原因，按照“边整改、边总结”的原则，总结经验教训，深挖问题根源，举一反三，将整改措施制度化、长效化，从而推动全面从严治党主体责任压实压紧，防止类似问题发生。
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