期限合同范本(篇1)
用人单位（甲方）：
法定代表人（负责人）：
营业执照号码：
劳动者姓名（乙方）：
性别：
出生年月：
住所：
身份证号码：
家庭住址：
根据《xxx劳动法》、《江苏省实施劳动合同制度（二）乙方必须严格遵守安全操作规程，做到文明生产，办法〈试行〉》等有关法律、法规的规定，以及《张家港市建设安全生产工程项目工资预留户试行办法》的精神，甲乙双方在平等自愿。
一、劳动纪律
协商一致的基础上，签定本合同。乙方应自觉遵守国家的法律、法规、规章和甲方依法制一、合同期限合同自月日起至月以完成项目（任务）为期限，该项目（任务）完成后，本合同即行终止。
二、工作内容
乙方从事工作（工种），并保质保量完成工作任务。
三、劳动报酬
2、租金年元（其中包括前承包人费用元堤坝修建费元）
3、租用年内如碰到政府征用和本村建设需要，乙方无任何理由阻挡，不准提任何条件，应自行搬出，如有建设需要租金按元年摊派退还剩余租金，租金应待征用单位赔偿费到位后支付。
4、如果政府对养殖塘需要征用赔偿资金一切归养殖塘全体股东所有不涉乙方之事。月至月份有损害苗费赔偿由甲方和乙方对半分成，月至月份有害苗费赔偿由归乙方所有。
5、对前承包租用人的租用期限按现在租用人签订协议书之日至，终止承包权。
6、养殖塘承包期限内乙方养殖使用，塘内支配不作变更任何违法使用，年使用期内堤坝发生损坏需修建加固，工程费用由承包者负责一切修建费用。
7、乙方在年使用期限内所建的固定设施，有影响损坏养殖塘的不准拆除，对可移动的设施由乙方带回不得有违。以上协议一式两份。甲乙双方各持一份，按协议共同遵守执行，口说无凭，以纸存照。甲方：乙方：________年____月____日
期限合同范本(篇2)
合同担保期限规定
在商业交易中，担保是一种常见的保障手段。担保可以缓解交易风险，并为借款人、贷款人、保证人和担保人等方提供法律保护。然而，担保期限作为担保的重要组成部分，其期限的合理性和有效性直接影响到担保的实际效果。因此，合同担保期限规定是商业交易中至关重要的事项，本文将从以下几个方面进行探讨：
一、担保的定义和种类
担保是指为保障借款人、贷款人或其他交易方的履约能力而采取的一种措施。在商业交易中，担保通常包括保证、抵押、质押等形式。保证是指第三方承诺对借款人的履约能力进行担保；抵押是指借款人将资产质押给贷款人做为保障；质押是指借款人将抵押物质押给贷款人做为保障。
二、担保期限的作用
担保期限是指担保的有效期限，一旦担保期限过期，担保将不再具有法律效力。因此，担保期限的合理性和有效性对于交易双方都极为重要。对于借款人而言，担保期限的存在可以提高信用度，降低借款成本，更好的保护自身利益。而对于贷款人或其他交易方来说，则可以在交易过程中减少风险，更好的保护自己的权益。
三、合同担保期限规定的主要内容
在商业交易中，合同担保期限规定是非常重要的一项内容。一份有效的合同必须明确规定担保期限，并且在合同期限内，保证担保的有效性。具体的规定通常包括以下几个方面：
1. 担保期限的起始时间和终止时间。担保期限应明确规定担保的起始时间和终止时间。
2. 担保期限的计算方法。担保期限的计算方法应当清晰明了，以确保担保期限的准确计算。
3. 担保期限的续期和转让。对于担保期限到期后，借款人或贷款人可能会要求续期或转让担保。因此，合同中应该规定相应的续期和转让程序和要求。
4. 担保期限的违约责任。如果担保期限内担保无法履行或不能满足担保条件，则需要清晰界定违约责任，以准确处理相关纠纷。
四、合同担保期限规定的注意事项
在确定合同担保期限时，应该留意以下几点：
1. 根据交易实际需要，确定合适的担保期限，避免过短或过长的期限。
2. 需谨慎考虑担保期限内的可能变数，如借款人的付款能力、商业风险等，以准确估计担保期限内的交易风险。
3. 在合同中明确规定担保期限，避免模糊或不明确的情况发生。
4. 如果需要续期或转让担保，应制定相应的续期和转让程序和要求，以便在期限内完成相关程序。
五、结论
担保期限作为商业交易中的重要事项，其时间的合理性和有效性对于交易双方都有着重要的意义。因此，在制定合同担保期限时，应该充分考虑交易的实际情况，并在合同中明确规定担保期限和相关细节，以确保交易的顺利进行。最后，需要提醒的是：在签署任何商业合同之前，双方应该仔细评估相关风险和可能的变数，并在合同中制定相应的规定和措施，以避免不必要的纠纷和损失。
期限合同范本(篇3)
合同担保期限规定
合同担保是一种常见的商业担保方式，其作用是在合同履行过程中为借款人向借款人提供一定的保障。合同担保往往成为企业融资过程中不可或缺的环节。然而，担保期限的规定对于合同担保的有效性和实际作用具有重要影响。本文将就合同担保期限规定的相关问题做一介绍和探讨。
一、合同担保期限的概念
合同担保期限是指合同中明确规定的债务履行期限。一般而言，担保期限在债权债务关系建立时候已经有所规定。担保期限的长短会直接影响担保人的责任承担范围。若担保期限到期，债务履行失败，则借款人将失去担保人的保障。
二、合同担保期限规定的必要性及作用
合同担保期限的规定对于企业借贷和融资具有必要性。有以下几个方面的作用：
1.保障借款人权益。借款人和债权人在进行交易的时候，通常会选择借款人提供担保，以保持债权人的权益不受损失。而担保的前提是在债务期限内实现，如果担保期限不明确，那么担保的作用就会变得模糊不清，实效性将大大降低。
2.防范担保风险。担保期限规定可以限制担保人的责任范围。如果担保人在债务履行期限内保证担保，债务履行失败则由担保人承担债务，若担保时间到期，则担保人的责任也随之解除，这就可以有效防范担保人的风险。
3.约束借款人履行债务。担保期限规定会产生约束作用，借款人为保证担保的作用，需要更加努力的履行债务，以保证债务履行的顺畅。如果借款人在担保期限内未能偿还债务，那么担保人就会成为偿还债务的代理人，让借款人更加紧张地履行债务。
三、合同担保期限规定的法律问题
在具体的合同中，合同担保期限应当遵循相关法律法规的规定和要求。首先，要明确合同担保期限是否合法。在中国，《担保法》规定，担保责任期限原则上不超过合同债务履行期限，但担保责任的期限与贷款期限不得超过五年，不能超出法律规定。同时，还需要根据合同的具体情况进行规定，有条不紊的制定完整的担保规定。
其次，担保期限规定可能会因合同的违约而失效。如果合同当事人未能按照合同担保规定进行履行，那么相应的担保责任可能就会无效，担保人无法履行与合同相关的责任。
三、合同担保期限规定的注意事项
在实际的操作过程中，需要注意一下几个事项：
1.要严格遵循法律法规。根据不同业务的规则和规定，将担保期限设计合理，避免出现担保期限不当的问题。
2.确保担保责任不受影响。在相应的担保期限内，担保人需要承担相应的担保责任。如果期限过于宽松，会导致经济损失对于借贷双方极为不利。反之，期限过于短，可能会导致担保人的盈余，为了避免这些情况，需谨慎制定担保期限。
3.对于违约方的处理。如果担保期限不遵循规定而导致违约的情况下，担保人应该有权对违约方进行处罚，以保证担保责任得到充分的落实。
综上所述，合同担保期限规定的制定是非常重要的，对于双方的利益，担保人的责任范围，以及借款人的信用等方面都有着重要影响。
期限合同范本(篇4)
合同担保期限规定
在商业合同当中，往往存在一些风险和不确定性，为了保证合同的实现，双方通常会约定一些担保措施。担保是指一方提供某种财产或担任某种义务，以弥补另一方在合同履行中可能发生的损失。担保期限则是指担保的有效期，双方应当在合同当中约定明确。
一、 担保期限的重要性
担保期限在商业合同中起着非常重要的作用，它直接关系到担保的有效性和双方的利益。一方面，合同期间内无法及时履约的一方，担保可以保证另一方的权益;另一方面，担保期限的过期，也意味着担保的失去效力。
对于担保人来说，如果担保期限太短，可能会在担保还没失效之前，因为担保的责任而面临财务风险和经济损失。如果担保期限太长，虽然能够长期保护债权人的权益，但是往往会增加担保人的风险和不确定性。因此，设定一个合理的担保期限，有助于维护合同双方的利益，同时也有助于缓解担保人的财务风险。
二、 担保期限的约定原则
担保期限的约定应该符合以下原则：
1. 合理性原则：担保期限应当符合合同的实际情况，具有合理性和公平性。担保期限过长或过短都会对双方带来不利影响。
2. 合同意思一致性原则：担保期限约定应当符合合同各方的意愿和意思，达成一致。当一方向担保人发出的请求之中规定的担保期限与合同不符时，担保人有权拒绝提供担保。
3. 公平交易原则：担保期限的约定应当尊重公平交易的原则，使债权人和担保人利益均衡。过长或过短的担保期限都会给一方带来不利影响。
4. 自由意志原则：担保期限约定时应当尊重各方的自由意志，不得强制担保人提供过长或过短的担保期限。
三、 担保期限的具体约定
担保期限的约定应当具体化，一般可以从以下几个方面考虑：
1. 担保期限的起始时间：一般为合同签订日或合同生效日。当双方约定了该期限从何时开始计算时，担保人应当从该时间开始提供担保。
2. 担保期限的具体时间：担保期限的具体时间可以基于合同履行期限或根据合同约定，一般建议设置一个合理的期限，以保证担保的有效性，同时减少不必要的财务风险。
3. 担保期限的终止时间：担保期限一般应当在合同履行完毕后自动终止，但也可以约定需要债权人出具书面通知等其他方式终止。当担保期限到期时，担保的义务应当被清除，债权人也无权以已有的担保要求担保人提供再次担保。
综上所述，对于商业合同中担保期限的约定，双方应当从自由意志原则、合理性原则、合同意思一致性原则和公平交易原则出发，合理设置担保期限，明确约定时间范围和终止条件，以实现合同目的，保障双方的合法权益。
期限合同范本(篇5)
甲方：________
乙方：________
甲方与乙方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规，经平等自愿，协商一致，订立本合同。
一、合同期限：
从________年____月____日起至________年____月____日止。其中前个月为试用期，从________年____月____日起至________年____月____日止。
二、工作内容：
甲方安排乙方在部门从事工作。乙方应按照甲方安排岗位的职责要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的工作标准。
甲方确因生产经营需要和乙方的能力表现，可变更乙方的工作。乙方有反映本人意见的权利，但未经甲方批准，乙方应服从。
三、工作时间：
甲方执行标准工时制，工作时间一般从开始，至结束，不开饭时间甲方安排乙方休息，但甲方有权根据工作需要对乙方的工作班次和休息日进行合理编排。甲方保证乙方每周至少休息1天。
甲方可以实行轮班工作制度，具体轮班安排由甲方公布。
甲方可依法安排乙方加班，支付加班工资。
四、劳动报酬和社会保险：
甲方根据本单位依法制定的工资制度，确定乙方正常工作时间工资为元/月；试用期为元/月。
甲方于每月日前以货币形式支付乙方工资。
甲方应当依照规定为乙方参加社会保险。
五、劳动保护和劳动条件：
甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。
甲方应当为乙方提供符合国家规定的安全卫生工作、生活环境。
甲方应执行人口与计划生育以及生育保险规定，落女职工三期的保护措施，
甲方应当采取措施，做好预防，避免和减少工伤、职业危害。
六、劳动纪律及乙方义务：
乙方要自觉遵守劳动法律、法规和甲方依法制定并告知的规章制度，服从甲方的管理、指挥。乙方有权拒绝违法、不道德或者损害乙方身心健康的工作。
乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予纪律处分，直至解除本合同。
七、解除、终止、续订劳动合同：
甲方、乙方不得随意解除劳动合同，应依照法律、法规的规定解除劳动合同。劳动合同期限届满或者约定的终止条件出现，可终止劳动合同。甲乙双方协商同意，可以续订劳动合同。
八、劳动争议处理：
甲、乙双方因履行本合同发生争议，可先协商解决；不愿协商或者协商不成的，可自争议发生之日起____日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
九、违反合同的责任及双方需要约定的其他事项：
十、本合同的条款与国家、省、市新颁布的法律、法规、规章不符的，按新的法律、法规、规章执行：
本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：________
乙方：________
法定代表人：________
或者委托代理人：________
________年____月____日
_______年____月____日