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德、能、勤、绩、廉述职报告(篇1)
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我是电网公司的一名员工，很荣幸有机会向各位领导和同事们述职述廉，向大家汇报过去一年的工作情况以及廉政建设方面的相关举措和成果。以下是我对电网公司在主题为“电网述职述廉”的工作中的总结和展望。
一、工作总结
过去一年，电网公司始终以服务人民群众为原则，积极履行国家能源保障责任，全力推进电网升级改造和新能源开发利用。在检修、安装和运维方面，我们始终按照高质量、高效率的原则，确保电力供应的可靠性和稳定性。同时，我们积极推进智能化建设，提高电网运行效率和能源利用率，为国家的可持续发展做出贡献。
在推进廉政建设方面，我们高度重视廉政建设的重要性，一直坚持廉洁自律的原则。去年，我们制定了廉政工作方案，强化了廉政教育培训，加强了内部监督和风险防控措施，有效遏制了腐败行为的发生。同时，我们始终注重企业文化的建设，倡导诚实守信、公平公正的工作作风，确保了廉洁、透明的运作。去年，我们还加强了与其他部门的合作，形成了廉政联络机制，共同打击腐败和不正之风，维护了公司的声誉和利益。
二、面临的问题和挑战
然而，我们也要清醒地认识到，电网公司在工作中还存在一些问题和挑战。首先，我们要承认在电力供应方面，仍然存在着一定的缺陷和漏洞。虽然我们采取了各种措施来提高供电可靠性，但在部分地区和时段仍然存在电力短缺的情况，影响了人民群众的正常生活和工作。此外，随着新能源的推广和应用，电力系统的复杂性和高要求也给我们带来了新的挑战。我们需要更加注重技术创新和人才培养，提高电力系统的运行效率和安全性。
另外，廉政建设方面也面临一些挑战。尽管我们在反腐败和风险防范方面取得了一些成果，但仍然不能掉以轻心。我们要加强监督和检查制度，加强对高风险岗位和重要决策的监督，确保决策的公正和透明。此外，要加强对外部合作伙伴和供应商的管理，规范采购和招标流程，防止腐败和不正之风对公司的影响。
三、未来的发展方向
为了更好地履行国家能源保障责任，提高电力供应可靠性，电网公司要明确未来发展的方向。首先，我们要加大对电网升级改造和新能源的投入，提高电力系统的稳定性和灵活性。同时，我们要积极推进智能化建设，提高电网运行效率和安全性，为人民群众提供更好的电力服务。
在廉政建设方面，我们要加强对公司员工的培训和教育，提高廉洁自律意识。同时，要持续改进内部监督制度，加强对决策的监督和检查，维护决策的公正和透明。另外，还要加强对外部合作伙伴和供应商的管理，规范采购和招标流程，筑牢廉政防线。
最后，我想对全体员工提出以下倡议：让我们携起手来，共同努力，为实现国家能源保障和经济可持续发展做出更大的贡献。让我们继续秉持诚实守信、公平公正的原则，努力营造廉洁透明的工作环境，共同推动电网公司的发展和进步。
以上是我对电网公司在主题为“电网述职述廉”的工作中的总结和展望。谢谢大家！
德、能、勤、绩、廉述职报告(篇2)
人大主席述职述廉报告
尊敬的各位代表、各界朋友：
大家好！我是人民代表大会常务委员会主任，也是全国人大主席，今天非常荣幸能够在这里向大家作述职述廉报告。
时光荏苒，转眼间我已经担任全国人大主席一职已有半年之久。在这段时间里，我肩负着全国人民的重托，始终保持着一颗谦恭的心态，努力为人民服务、为国家建设贡献一份力量。
首先，我要向大家介绍一下我主持的工作。作为全国人大主席，我主持了许多重要的工作，包括代表团工作、人大会议的筹备与召开、议程安排、各类会议的主持等等。在这些工作中，我始终把人民的利益放在第一位，不断改进工作方法和流程，提高会议效率，为人民代表履行职责提供了良好的工作环境。
其次，我要向大家汇报一下在推动法治建设方面的工作。法治是国家治理的基石，是人民权益的保障。在这半年里，我主持召开了多次全国人大常委会会议，审议通过了一批重要法律法规，为维护社会稳定和人民利益的权益提供了法律支撑。
同时，我也注重加强全国人大与基层代表联系的工作。因为只有与基层代表保持良好的沟通互动，才能更好地为人民服务。我先后去了江苏、河南等地，与基层代表进行座谈交流，倾听他们的诉求和建议，帮助他们解决问题，真正做到了为民做主。
廉政建设是全国人大任重道远的一项工作。我十分重视廉政工作，加强廉政团队建设，推动廉政文化建设和制度建设。我坚决反对一切形式的腐败行为，积极推动全面从严治党。
当然，还有很多其他的工作，我在此不能一一列举。但是，我要强调的是，无论是推动法治建设，加强与基层代表联系，还是推动廉政建设，我始终坚持以人民为中心的原则，始终把人民的利益放在第一位。这是我全心全意为人民服务的宗旨，也是我做述职述廉工作的底线。
尊敬的各位代表、各界朋友，谢谢大家对我的信任和支持。我将一如既往地发挥好全国人大主席的作用，继续努力为人民服务、为国家建设做出更大的贡献。谢谢！
德、能、勤、绩、廉述职报告(篇3)
20xx年9月12日经市委决定我到萨尔图区检察院任党组书记，年3月19日经区委提名，区人民代表大会选举我为萨尔图区人民检察院检察长，现将我任职一年来的工作情况总结如下。
一、讲政治、勤奋学习，不断提高政治业务素质和执法水平，在实践中丰富领导艺术，提高领导水平，完善自我。
到萨区检察院任党组书记、检察长职务，是对我人生的又一次新的考验。新的工作向我提出了新的挑战，新的环境为我提供了服务于人民的更好机会。为了适应新形势、新任务、新工作的要求，我始终站在“讲学习、讲政治、讲正气”的高度，认真学习马列主义毛泽东思想、邓小平理论，深入学习党的xx大会议精神，和江总书记“三个代表”的重要思想，及党中央领导同志重要指示，认真贯彻检察工作“公正执法、加强监督、依法办案、从严治检、服务大局”的二十字方针。加强法学理论的学习，提高执法水平。通过讲学习，自觉地用科学理论武装自己的头脑，更高的举起邓小平理论的伟大旗帜，指导自己的实践;通过讲政治，进一步坚定社会主义、共产主义信念，增强政治敏锐性和鉴别力，在政治上同党中央保持高度的一致;通过讲正气，自觉抑制不正之风和****现象的侵袭，牢固树立宗旨观念，坚持一切从人民利益出发，坚决贯彻、模范实践“三个代表”的要求，正确行使手中的权力。
我深知：其身正、不令则行;其身不正，虽令不从。一年来我始终对自己高标准、严要求，切实加强自己的品德修养，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，恪守检察官的职业道德，要求干警做到的，自己首先做到，要求干警不做的，自己坚决不做。时时刻刻用共产党员的标准规范自己的言行，把自己置于人民群众的监督之中，倾听群众意见，依靠党和人民做好检察工作，把人民拥护不拥护、人民赞成不赞成、人民满意不满意作为我做好检察工作的出发点和归宿，做为检验自己工作成效的根本标准。
二、抓班子、带队伍，求真务实，解决实际困难
“三讲”，教育使我充分认识到，讲政治是核心。做为基层检察院的带头人，带出一流的队伍，争创一流的业绩，就是最大的政治。上任伊始，我首先召开了党组会议，讨论的第一个题目就是萨区检察院现在最需要解决的问题是什么。党组成员一致认为解决班子的合力问题是第一位的，第二就是切实解决干警工作和生活中的具体问题，如干警上下班通勤问题、中午就餐问题、远道干警的午休问题，等等。
为了增强班子合力，我着重从四个方面狠抓了班子建设：一是加强班子成员理论学习，在具体工作中从讲政治的高度处理一切问题，从思想上达到团结和统一;二是认真执行民主集中制的原则，定期开好民主生活会，坚持经常开展批评与自我批评，及时沟通思想，认真吸纳每个成员的意见和建议：三是对副职的分管工作重新进行调整，使分工更加合理：四是明确责任，检察长负总责，副检察长按分工负具体责任，一级抓一级，一级对一级负责。通过以上举措，调动了班子成员的工作积极性，使班子成员达到了思想上统一，步调上一致，工作上同心，相互补台不拆台，共同承担起带一流队伍、创一流业绩的责任。
班子的合力解决了，接下来就是求真务实地解决干警们最关心的实际问题。党组形成一致意见后，明确分工，解决干警实际困难。原来院里有近30名干警由于家离单位较远，通勤问题一直困扰着他们，在区委、区政府帮助下，为家住新村、万宝的干警解决了通勤车，为家住龙凤、红岗、让胡路的干警解决了通勤票的问题;原来干警中午无处就餐，只能吃盒饭，既增加经济负担，又不卫生，院里收回了出租的门市房，筹建了职工食堂，解决了中午职工就餐的问题;原来院内没有娱乐设施，干警休息时间无处去，院里就调整了办公用房，建起了职工娱乐活动室;原来分属各科室的办案用车油料不够用，经过统一协调解决了车辆用油，从而从根本上克服了科室有车没油到处划援要油用的问题;原来远道职工中午没有地方休息，在财力非常困难的情况下，院里为他们购买了折叠式的长条沙发，使他们中午有了休息的地方。
干警的实际问题得到了解决，班子的凝聚力、向心力很快地提高了，干警争先创优的意识也随之提高了，奋斗的目标产生了，争创省级“五好”检察院和全省人民满意检察院的劲头更足了。
三、从严治警，从优待警，从解决队伍纪律作风入手，狠抓检察队伍建设
上任之初，面对萨区检察院队伍在纪律作风上存在的问题，党组经过认真分析，对症下药，采取了一系列行之有效的措施。
一是加强对干警的纪律作风教育。我们结合全国检察机关开展的“三个教育”活动，在全院开展了理想信念教育、公正执法教育和艰苦奋斗教育。在此基础上为了加强全院党员干部的党性教育，推动·全院党风廉政建设和行风建设工作，又在全院党员干部中开展了警示教育活动，通过观看《被钱和色推向深渊的市长》、《胡长清案件警示录》等反腐倡廉的反面典型，使干警对****的危害性、危险性和复杂性有了更清醒的认识，增加了反****斗争的决心和使命感，强化了责任意识、廉政意识和服务意识、纪律意识。
二是加强制度建设，用制度管人、管事。我们重新修定出台了一系列操作性强的规章制度，如党组会议制度，班子会议制度，中心组学习制度，政治学习制度，民主生活会制度，办公会制度，劳动纪律考勤制度，值班制度，车辆、枪支管理制度等13项200多条，靠纪律约束人，靠制度管理人，各项规章制度成为全院干警的行为准则，使各项检察工作在制度的严格规范下有序运行。
三是严明纪律，保障党组决策的贯彻实施。纪律是执行和贯彻党的路线、方针、政策的保证，没有纪律制约的队伍，必将溃不成军。我院有一名司机，长期作风散慢，工作中不听调动，不服从安排，科长找他谈话，还很不服气，科长把他交给院里，我就组织政工科长、纪检组长集体找他谈话，指出他的缺点和问题所在，帮他找出了思想上不遵守纪律的根源，并提出了严肃的批评，又做了相应的思想工作，使其很快地接受了院党组的安排，严肃了劳动纪律。
为了严肃办案纪律，我们推行了廉政监督卡和一案一跟踪、案后必回访制度，能及时准确地了解和掌握干警在办案活动中的情况，实行强有力的纪律监督。
四是关心群众疾苦，处处想着干警。从优待警，是反腐倡廉的一剂良药，每当干警有病时我都派人到医院去看望，干警中有婚丧稼娶的我都到场祝贺和慰问。办公室冬天暖气不热，我组织人力在秋天及时改造管线，让干警在暖和的房间里办公。每逢年节，在财力短缺的情况下，也要给大家分上一点生活用品，让干警体会到组织的关怀。对院里离退休的老同志，我们也非常关心，使他们虽然离开检察岗位，但仍然支持检察工作。
四、廉洁从检，公正执法，服务大局，各项检察业务工作取得新突破
萨尔图区是大庆市的中心区，刑事发案较多，我院一年受理的刑事案件500多件，相当于龙凤、让区、红岗三个检察院的总和，经济案件发案率在全市也占比较大的比例。在处理各种案件中，来人说情的、走后门的比较多，送钱、送物的也大有人在，一年来我拒收的礼金有十万元之多。对待这些送钱送礼的人，我的态度是坚决不收，并且严厉地指出这种行为是对检察官和法律的讥讽，是对我人格的污辱。针对这种情况的发生，我在《大庆晚报》上发表了“警惕法律拼缝”的文章，通过扩大宣传面，让人们知法、懂法、守法。保持着自身的廉洁形象。
在生活上，我和干警一样在食堂吃饭，不搞小灶，不搞特殊化;在劳动中，我身先士卒，带头领着干：在办案中，我亲临一线和干警一起审讯，靠前指挥，坚决摒弃官僚主义。
一年来，我院共办理各类审查批捕案件540件776人，办理各类审查起诉案件566件835人，案件的数量和质量在全市占排头;反贪、法纪部门办理自侦案件19件，在全市名列前矛;控申科被评为全市检察系统文明接待室;民行科提请民事、行政抗诉案件6件，建议提请抗诉3件乙民行工作在全市名列第一;检察技术工作在全省站排头位置;办公室的档案、密码传真工作被评为省级达标单位。通过一年来坚持不懈的努力，我院终于被评为省级“五好”检察院和全省人民满意检察院，一年迈了两大步，实现了历史性的突破。同时我院还被市委政法委授予“为经济建设服务”标兵单位荣誉称号。
五、存在的问题
尽管上任一年来，院里各项工作都取得了可喜的成绩，但对照党和人民的要求，还存在一些缺点和不足：
1、有时因工作忙，政治理论学习还不够自觉。
2、对说情风只是抵制，没能做针锋相对的斗争。
3、业务水平还需进一步提高。由于原来长期从事经济检察工作，对刑事检察工作不是很熟悉，所以尤其要提高刑检业务水平。
4、工作方法还比较简单，领导水平和领导艺术还需进一步加强。
德、能、勤、绩、廉述职报告(篇4)
电网述职述廉廉政报告
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我是电网公司的一名普通员工，非常荣幸能够站在这里向各位领导和同事们述职述廉，对我的工作情况和廉政建设作出全面的汇报。
一、工作情况述职
在过去的一年里，我所从事的电网工作取得了一定的成绩。首先，我按照公司的工作要求，认真履行了本职工作。我主要负责电网的设备巡检和维护，每天按照计划检查各个电网设备的运行情况，及时处理发现的问题，确保电网的安全运行。在我所负责的区域内，没有发生任何重大事故，得到了领导的肯定和好评。
其次，我积极主动地参与公司的技术培训。随着电网技术的不断更新换代，我深知自己必须不断学习，才能适应这个快速发展的行业。我参加了公司组织的各类培训课程，提高了专业知识和技能。通过学习，我积累了更多的经验，提高了自己的工作效率和质量。
此外，我还积极与同事们进行团队合作。电网建设和维护是一项系统性工作，需要各个环节的紧密配合。我与同事们密切配合，互帮互助，共同解决了许多技术难题。我们共同努力，使电网的运行更加安全可靠。
二、廉政建设述廉
我们公司一直高度重视廉政建设，并通过一系列措施保持了良好的廉政形象。作为一名员工，我时刻将廉政意识牢记于心，并始终保持清正廉洁的工作态度。
首先，我坚决抵制各种形式的腐败行为。在工作中，我遵守公司的各项规章制度，严格执行工作纪律，严禁私自收受礼品和好处。不论是对于官员还是对于普通市民，我始终坚持平等公正的原则，不给予特殊待遇。
其次，我主动参加公司组织的各类廉政教育活动。我非常重视廉政知识的学习，通过参加培训和讲座，不断提升自己的廉政素养。我积极关注廉政新闻和案例，严肃对待廉政警示，时刻警醒自己不犯错误，不做违法乱纪的事情。
再次，我坚守职业道德，维护企业形象。电网行业关系到国家大局和民生安全，作为电网员工，我时刻保持敬畏之心，以高度的责任感对待自己的工作。我时刻保持良好的工作作风，严格自律，不干扰企业正常运营，不利用职务之便谋取私利。
最后，我积极参与监督和反腐败工作。我拥护和支持公司的监察机构，积极配合他们的工作。我坚决揭发和举报腐败行为，依法维护组织和人民的利益，为公司的廉政建设做出了贡献。
通过我的述职和述廉报告，相信大家对我过去一年的工作情况和廉政建设工作有了更加全面的了解。我深知自己的不足和需要提高的地方，将会在今后的工作中不断加强学习，努力提高自己的技能和业务水平。同时，我也将继续保持廉政本色，秉持廉洁奉公的原则，做一个优秀的电网员工。
最后，感谢各位领导和同事们一年来的支持和指导，祝愿我们的电网公司在未来的发展中取得更大的成就！
谢谢大家！
德、能、勤、绩、廉述职报告(篇5)
述职述廉报告的分类，可以从几个不同的角度进行划分，因而存在着交叉现象。
（一）从内容上划分
1、综合性述职述廉报告：是指报告内容是一个时期所做工作的全面、综合的反映。
2、专题性述职述廉报告：是指报告内容是对某一方面的工作的专题反映。
3、单项工作述职述廉报告：是指报告内容是对某项具体工作的汇报。这往往临时性的工作，又是专项性的工作。
（二）从时间上划分
1、任期述职述廉报告：这是指从任现职以来的总体工作进行报告。一般来说，时间较长，涉及面较广，要写出一届任期的情况。
2、年度述职述廉报告：这是一年一度的述职述廉报告，写本年度的履职情况。
3、临时性述职述廉报告：是指担任某一项临时性的职务，写出其任职情况。比如，负责了一段is090000质量认证工作，或完成了一项销售任务，或组织了大型月饼会战等，要求写出其履职情况。
（三）从表达形式上划分
1、口头述职述廉报告：这是指需要向董事长（总经理）或主管经理述职，或向本单位职工群众述职的，用口语化的语言写成的述职述廉报告。
2、书面述职述廉报告：是指向董事会或向人事部门报告的书面述职述廉报告。
要注意将“工作总结”同述职述廉报告区别开来。工作总结，可以是单位的、集体的、也可以是个人的，其写作角度是全方位的，即凡属重大的工作业绩，出现的问题，经验教训，今后工作设想等都可以写，而述职述廉报告却不同，它要求侧重写个人执行职守方面的有关情况，往往不与本部门、本单位的总体业绩、问题相掺杂。
德、能、勤、绩、廉述职报告(篇6)
能源班子是近年来崭新的政府机构，负责能源领域的整合、规划、监管及政策制定。为了让公众更加了解能源班子的工作成果和管理情况，能源班子于近日发布了一份题为《能源班子述职述廉报告》的文件。
在此报告中，能源班子首先对自己的工作进行了总结。根据报告所称，能源班子建立了一套完整的能源规划和管理体系，实现了全国能源生产、转输、储存和使用的全面监管，并为全国能源安全和可持续发展做出了贡献。同时，能源班子采取了创新的工作方式，在各级政府、企业、环保组织及社会各界间建立了广泛的信息共享平台，让所有相关利益方都能充分参与，共同制定出可行、有效并具有可持续性的能源规划和目标。
在述职方面，能源班子还针对自身工作中存在的问题作出了公开承诺。其中，能源班子表示将继续深化能源规划和战略研究，确定更加科学、合理的能源政策，并采取快速、灵活的方式对变化进行调整。与此同时，能源班子也承诺将进一步提高监管和服务水平，尤其是在环境保护方面加强力度，确保全国能源发展与环境保护两者的良性互动。
在述廉方面，能源班子也严格遵守了国家与行业规定的各种职业道德和行业规范。能源班子成员不利用职权谋取个人收益、不参与利益集团等不当行为，并在其工作中坚持公正、透明、负责的原则。此外，能源班子还按照国家要求定期公开自己的个人财物公示，确保自己的行为和决策都符合最高职业标准。
总之，能源班子的述职述廉报告充分反映了能源班子在领导下，不断提升运作效率、加强监管质量并全方面服务全国能源安全和可持续发展的承诺。能源班子将继续秉承公正、透明、负责的核心价值理念，为全国能源稳定、平衡发展不断努力。
德、能、勤、绩、廉述职报告(篇7)
雇员述职述廉报告
近年来，企业界愈加重视雇员述职述廉报告，作为一种透明和负责任的管理实践，它不仅能帮助企业评估和奖励员工的表现，同时也能促进组织的整体发展。本报告将详细探讨雇员述职述廉报告的重要性、撰写方法和对企业效益的影响。
首先，雇员述职是一种重要的反馈机制，它可以帮助员工和管理层理解工作目标和期望的达成情况。通过述职，雇员能够向上级报告其工作成果、困难和问题，并与管理层进行沟通和反馈。这种沟通工具使得管理层能够更好地了解员工在日常工作中所面临的挑战，以便为其提供支持和资源。同时，雇员也可以借助述职的机会反映个人的发展需求和未来的职业规划，从而为个人职业生涯的发展寻求更好的发展机会。
其次，雇员述职还可以促进组织的廉洁建设。廉洁建设是一个企业长期发展的基础，而雇员述职是廉洁建设的重要环节之一。在述职过程中，员工需要如实地向上级报告自己的工作情况，包括工作进展、项目进度以及遇到的问题等。通过这一过程，员工和管理层都能够对组织内部的工作情况有一个清晰的了解，有利于发现潜在的廉洁问题和违规行为。
在撰写雇员述职述廉报告时，雇员需要注意以下几个方面。首先，报告应该具体而生动，避免使用模糊和抽象的词语。具体的事例和案例能够更好地展示员工的工作成果和困难，同时也能更加直观地表达员工的工作态度和职业操守。其次，报告应该突出与公司目标的对齐和贡献。员工需要明确自己的工作目标，并详细阐述实现这些目标所付出的努力和取得的成果。此外，员工还需要诚实地反映自己的不足和需要改进的地方，并提出合理的改进方案。
雇员述职述廉报告对企业效益的影响不容忽视。首先，它能够帮助企业更好地了解员工的表现，从而为员工提供恰当的奖励和激励措施。通过述职报告，管理层可以客观地评估员工的业绩，如此便能够更好地激发员工的工作积极性和创造力，提高员工的工作效率和质量。其次，雇员述职还能够加强组织的内部协作和共享，通过交流和反馈，不同部门的员工可以更好地互相了解和合作，提升整个组织的工作协同效能。
综上所述，雇员述职述廉报告是一种重要的管理实践，既可以帮助企业了解员工的工作情况和需求，又可以促进组织的廉洁建设。撰写一份好的报告需要具体、生动和实事求是。不仅可以提高企业的效益和员工满意度，更能够促进组织的整体发展和进步。因此，我们应该重视雇员述职述廉报告的编写和实施，并为员工提供一个公平、公正和透明的工作环境。
德、能、勤、绩、廉述职报告(篇8)
前述廉述职报告：即对自己在工作中的廉洁表现进行述职。下面是一篇关于我的廉洁工作表现的详细报告，具体描述了我在过去一年中所做的廉洁努力。
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我是XX部门的XXX。首先，我要感谢领导给予我表达我的廉洁工作表现的机会。
过去的一年，我始终不忘初心，积极践行廉洁自律。我深知“廉洁是为了自己，也是为了家庭、为了社会”的理念。为了维护组织的形象和荣誉，我在工作中严格要求自己、廉洁从事公务。
首先，在工作中我坚决抵制各种形式的贪欲。我坚信“清正廉洁，修身齐家治国平天下”，只有保持廉洁、自律的行为，才能真正发挥自己的职责和责任。因此，我在工作中坚决抵制一切可能导致违纪违法行为的诱惑，始终保持清醒的头脑和正确的行为准则。
其次，在工作中，我积极参与反腐倡廉教育活动，注重自我学习和实践。我积极主动地参加了组织组织的反腐倡廉培训和学习活动，提高了自己的反腐倡廉意识和法律法规知识。并将所学所得运用到实际工作中，始终保持高度的警惕性和敏感性，发现和纠正工作中的不正之风，做到对待每一个细节都要保持高度的警惕。
另外，我还加强了与同事之间的合作和沟通，营造了一个廉洁和谐的工作环境。我认为廉洁工作不仅仅是个人的行为，也需要组织和个人的共同努力。在我所在的部门中，我积极倡导廉洁自律的理念，并与同事们积极交流工作经验和思路。通过与同事们的合作与讨论，我发现有时候廉洁的行为并不是一件容易的事情，但只要我们保持坚定的信念和高尚的情操，便能够克服各种困难和诱惑。
最后，我也不断总结工作中的不足之处，并在不断提升自己的路上净增实践经验。通过反思和总结，我发现在廉洁从事工作的过程中，还有很多可以改进的地方。在未来的工作中，我将继续努力践行廉洁自律的原则，并在团队中发挥积极的带头作用，引导身边的同事共同为廉洁工作环境而努力。
通过过去一年的廉洁工作表现，我坚信廉洁自律是我个人和团队所追求的共同目标。我会时刻保持自我警醒，保持清醒的头脑，自觉做到廉洁从事公务。我愿意承担更多的责任和义务，为实现组织的目标和效益而不懈努力。感谢领导和同事们对我的支持与鼓励！
谢谢大家！
德、能、勤、绩、廉述职报告(篇9)
去年以来，我们英地置业在集团公司的正确引领下，公司领导班子恪尽职守，配合默契，同心同德，砥励奋进，在全公司干部职工的共同努力下，各项业务取得了历史性的突破。按照集团年度考核工作有关要求，现将公司班子20XX年度业务工作、反腐倡廉建设和理论学习情况报告如下，请予评议。
一、尽职尽责，业务工作实现新的突破
20XX年是喜迎党的十八大会议召开的一年，是集团发展极为关键的一年，也是我们英地置业跨越式发展的一年。公司班子成员，在党的十七大、十八大精神的指引下，团结带领广大干部职工，谋划发展思路，实行精细管理，上下同欲，励精图治，艰苦奋斗，建功立业，积极应对地产市场的新变化，全面超额完成了集团下达的年度各项目标任务，为推动我省经济社会发展做出了新的贡献。
(一)、攻坚克难，经营目标胜利实现
截止20XX年10月31日，公司总资产达到14.61亿元，较上年末11.88亿元增长22.98%，流动资产14.57亿元为资产总额的99.73%，本期货币资金为2.96亿元，负债总额11.50亿元资产负债率为78.71%。
当年项目销售回款40,096万元，其中项目一期13796万元，项目二期26300万元;销售费用占主营业务收入的比重4.14%。销售回款8,609万元，
利润总额26997万元，股东投资回报率53.91%。截止目前实现利润总额-1,633万元，股东投资回报率-4.08%。
(二)夯实管理，质量安全控制水平不断提升
为保证天骄华庭项目一期8月交付业主，二期按计划达到预售条件等目标的实现，公司与监理单位、施工单位通力协作，采取召开现场观摩会、工程专业会、规范工程进度款审核制度等措施，加强对工程建设进度控制。同时，规范基础管理与安全文明管理双管齐下。严格执行批办组自检、专职质量员检、监理工程师检的“三检”、工序交接检查和隐蔽验收制度，对重点部位、关键部位、薄弱环节或者位等，设置工序质量控制点，坚决执行上道工序不合格不得进入下道工序施工的管理办法。及时下发了《关于项目施工现场全员持证上岗的通知》，加强对现场施工人员的管理。以“安全生产年”为契机，加强安全生产检查，组织安全生产应急演练活动，确保安全文明管理工作做实做好。
截止目前，天骄华庭项目一期已顺利交房，二期主体结构工程全部封顶，砌体工程全部完成，内粉完成30%，外粉完成50%，提前1个月完成20XX年度工程建设计划指标。
(二)精心组织，一期交房打造英地品牌形象
把握重点工程，推进交房工作。天骄华庭项目一期交房工作是英地置业20XX年重点工作之一，为确保天骄华庭项目一期能够顺利交房，公司领导班子集中精力、细心研究，多次召开专项会议进行安排部署，抽调大批工作人员，成立交房专项工作小组，细化交房工作流程，制定相应应急预案，全力做好前期筹备工作。本次交房活动于8月31日正式启动，历时十天，期间，全体交房工作人员密切配合、全力以赴的投入到交房工作中，保证了交房现场井然有序，各环节运行流畅。让业主切实感受到了贴心的服务，进一步提升了英地品牌形象。
天骄华庭项目一期住宅共计1232套，符合交房条件1216套，完成交房1068套，一次性交房率达到88%;缴纳物业费1083套，累计收款117.02万元。
(三)强化营销，车位销售出现良好态势
根据市场情况，创新营销理念。按照市场化运作模式，采用排号和摇号方式，经过七天认筹和三天开盘活动的组织开展，顺利完成项目一期车位的销售工作，市场反应良好。项目一期可售车位共计575个，已完成销售527个，销售率超92%，实现销售收入7,258万元，实现本年度车位销售目标。开展项目一期商铺的整体市场调研工作，形成《项目一期商铺整体营销报告》及定价原则，目前已向市场推售，销售势态良好。
(四)项目批复，公司市场和业务拓展稳步推进
开发新的项目，占领市场制高点，20XX上半年公司调配精干队伍，全力以赴多方沟通协调，许昌项目取了较大进展。在报建过程中，合理规避土地税费、文物勘察费用、可行性报告及环评报告费用等共计700多万元，降低了项目的开发成本。项目售楼部钢结构工程于5月31日顺利完成竣工验收，装修工程基本完工;泰和院项目详细性规划及效果图于20XX年9月14日获得批复;南地块基建电工程施工完成，具备验收条件。
目前，许昌公司已对照年初制定的目标，围绕工作重点，将工作任务进行了精细化分解，于20XX年底已经正式启动工程建设。
(五)调研竞拍，项目业务取得突破性的进展
为增加土地储备，公司与郑州市土地储备中心，郑州市土地教育中心、郑州新区土地储备中心建立联系，形成了土地信息资源网络。并通过走访航空港区，参与土地推介会等形式，积极寻找公司新增项目。其中对农科院地块进行了深入研究判断，但由于规划调整，政府暂停出让该地块。经过深入细致的考察分析与可行性研究，英地置业科学决策竞拍策略，确认竞拍底价，在报请集团与中原高速审批通过后，于20XX年12月3日，在郑东新区管委会举行的郑政新出(20XX)40号地块使用权出让拍卖中，克服重重困难，把握节奏、合理应价，最终以961.59万元/亩，总计63330万元的合理土地价格取得了该宗地的建设使用权。
通过对东风南路地块的尽职调查及可行性研究分析，公司认为该项目发展前景良好，将成为英地置业业务拓展的突破口，并为英地置业的可持续发展提供强大推动力。
(六)细化制度，物业管理水平进一步提升
塑造良好的物业形象，提供优质管理服务。公司根据实际情况，对员工节本纪律、工作流程手册、考勤规定、夜间值班查岗规定等各类管理制度进行细化，明确职责，分清权限，强化内部管理机制。按照已定的月度检查计划，对物业管理现场进行不定期检查，并进行严格的打分，为员工的工作表现提供考核标准和依据，从而使各项工作落实到位，业主满意度与满意度大大提升。
二、严于律己，反腐倡廉取得新的成效
一年来，我们公司班子成员认真贯彻落实中央和我省关于党风廉政建设和反腐败斗争的一系列安排部署，全面履行党风廉政建设责任制各项职责，严格执行《廉政准则》等廉洁自律规定，大局为重，严于律己，以身作则，率先垂范。同时积极做好分管业务部门、所属单位的党风廉政建设工作。
(一)刻苦学习，不断提高党性修养。始终把学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想作为必修课，深入贯彻落实党的十七大、十八大精神。坚持以科学发展观为统领，不断提高自身理论水平。积极参加党的组织生活，坚持民主集中制的领导制度和组织制度，坚决维护党的集中统一。认真学习省纪委八届六次全会、全省交通运输和国资系统党风廉政建设会议精神，不断加深对做好新形势下党风建设和反腐倡廉建设工作重要性的认识，增强了做好国有企业廉洁从业建设、惩治和预防腐败体系建设的工作能力。积极参加集团纪委组织开展的“廉洁文化宣传教育月”活动，切实增强了廉洁自律意识，筑牢了反腐拒变思想防线。
(二)自省自律，坚持做到廉洁从业。一年来，能够积极履行“一岗双责”，严格遵守《廉洁准则》中的廉政八条及52个不准，执行省委廉洁从政十二条规定以及集团公司廉洁从政相关规定，发挥模范带头作用，主动接受监督。无论工作时间或是八小时之外，都时刻严格自律，守得住清贫，耐得住寂寞，抵得住诱惑，守得住底线，树立正确的权力观、政绩观、价值观。
(三)强化责任，落实党风廉政建设责任制。按照党风廉政建设责任制要求，坚持对廉洁从业建设和业务工作同安排、同部署，加强重点环节的协调，利用听汇报、征求意见、查阅资料等形式，狠抓工作落实，确保党风廉政建设规定要求落到实处。逐级签订《党风廉政建设目标责任书》和《廉洁承诺书》，分解目标任务，强化监督检查，加强目标考核，严格责任追究，公司党风廉政建设工作扎实有效。深入开展工程建设领域突出问题和“小金库”问题专项治理活动，对工程招投标、工程分包、材料采购、资金划拨、设计变更等关键环节进行全方位、全过程监督，专项治理工作成效显著。在抓好班子个人廉洁自律的同时，坚持抓好班子，带好队伍。不断强化制度建设，加强干部教育、管理和监督，形成用制度管人、管事的良好机制，队伍始终保持团结、务实、清廉、高效的良好形象。
(四)强化作风，保持与职工群众的血肉联系
积极响应中央关于改进作风、密切联系群众的八条规定，以公司领导班子和中层干部为重点，在公司干部职工中深入开展“思想大解放，作风大转变，工作大落实”主题教育活动。通过活动，破除干部身上存在的“怕”、“满”、“浮”、“慢”、“僵”等顽症，强化“创新”、“赶超”、“务实”、“机遇”、“市场”等观念，促使广大干部干事有激情、做事有思路、推进有举措、落实有效率、工作有实效，充分凝聚党心民心，切实推动全公司党风政风行风持续好转、工作效率显著提升、群众满意度不断提高。
三、加强学习，班子自身能力有了新的提升
一年来，我们公司班子坚持以科学发展观为指导，认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大、十八大、十八届一中全会、省九次党代会精神，进一步提高了思想认识，提高了执行力与战斗力。增强了组织管理企业的能力和魄力。
一是提高思想认识，坚持学习制度。牢固树立终身学习的理念，打造学习型领导班子。根据年初订的公司班子政治业务学习计划，坚持做到内容、时间、精力和效果“四落实”。认真做好学习笔记，撰写心得体会和理论文章，确保学习不走过场。二是丰富学习内容，充实知识结构。注重将政治理论与业务知识相结合，加强对企业管理、法律、财务、融资等业务新知识、新理论的学习，进一步拓展了知识面，丰富了知识结构，自身素质有了较大的提高。三是改进学习方法，提升学习效果。在学习方法上，注重将集中学习与个人自学相结合;在学习形式上，注重将阅读报刊文章与收看专题电视节目、录像等结合;在学习过程中，坚持学思结合、学用结合，确保学习收到实效。去年以来，比较系统地学习了党的十八大报告、十八届一中会议精神以及国务院《指导意见》省国资委关于交通发展和国企改革的一系列重大决策，切实增强了党性，在思想上、政治上、行动上始终与党中央、省委保持高度一致，同时也提高了政策水平和解决实际问题的能力。四是坚持理论联系实际，指导推动公司工作开展。班子成员将此作为加强理论学习的一项基本原则，在努力学习、深入学习的基础上，始终坚持理论联系实际，努力做到学以致用，经常深入基层开展调研，为基层出主意、想办法，分忧解难，在推动、指导各项业务和党建、思想政治工作方面发挥了积极作用。
四、今后工作努力方向
欲穷千里目，更上一层楼。回顾过去的一年，工作上虽然取得了较好的成绩，但是离上级领导要求和职工群众的期望还有一定的差距，理论学习还不够系统深入，科学发展的理念还不够牢固，创新意识还不够强，廉洁自律意识还需进一步加强。同时在业务经营管理上存在经营机制不够灵活、管理模式不科学和内控体系不够健全，制度与工作流程不完善，内部管理有待进一步加强。
对于这些问题和不足，我将在今后工作征途中努力克服，加以改进。
新的一年，我们一是加强学习，提高理论水平。二是深入调研，提高业务指导能力。三是锐意创新，提升发展水平。四是加强管理，挖掘内部潜力，五是廉洁自律，树立良好班子形象。六是进一步完善经营机制和管理模式，建立比较完整的内控体系。
新的一年，我们将在集团公司的正确领导下，深入贯彻落实党的十八大会议精神，抢抓机遇，发展自己，推动企业做优做强做大，为加快中原经济区建设，早日实现中原崛起、河南振兴做出新的更大贡献。
以上汇报，不妥之处，请领导和同志们批评指正!