干部考察述职报告热门12篇

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干部考察述职报告 篇1

  XXX,男,汉族,19xx年6出生,本科文化程度,19xx年7月参加工作,19xx年11月加入中国共产党;19xx年9月至20xx年7月在中央党校本科班学习法律专业。现任白衣阁乡武装部副部长、柳行头管区书记,安监办主任。20xx年所分管的安全生产工作成绩突出,白衣阁乡被濮阳市安全生产委员会评为先进单位;20xx年被县委、县政府评为党员先进个人;20xx年以来,年年被县武装部评为先进“专武”干部,

  被白衣阁乡党委政府评为乡先进工作者。

  20xx年以来,在县委、县政府和乡党委、乡政府的正确领导下,在同志们的帮助支持下,我认真学习,努力工作,尽职尽责,较好地完成了上级安排的各项工作,在完成各项工作的同时也使自己的思想和工作水平有了较大的提高。现将三年来主要工作情况汇报如下:

  一、认真加强政治学习,努力提高自身政治素质

  在工作中,我深刻地体会到作为一名年轻的从事农村工作的一名干部,必须要不断学习,特别是要不断加强政治学习,提高自身政治素质,只有这样,才能适应社会主义市场经济的需要,适应当前新农村建设工作的需要。20xx年以来,我利用乡干部集中培训、学习实践科学发展观活动、中心组学习等一系列活动,并挤时间自学,重点学习了党的十七届四中全会精神,在学习中坚持记笔记、写心得,自觉加强政治素质修养,从而使自己较为全面地掌握了科学发展观的深

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  刻内涵,基本掌握了党在新农村建设、构建和谐社会工作中的各项方针、政策,并运用于具体实际工作中。通过学习,强化了自己的公仆意识和宗旨意识,牢固树立了全心全意为人民服务的思想,增强了法制观念。在工作中始终坚持依法办事,依法行政,自觉为群众谋利益,使自己的工作水平上升到一个新台阶。

  二、以高度负责的态度,抓好分管的各项工作

  (一)全力做好武装部工作。

  白衣阁乡武装部以科学发展观为指导,以县人武部工作指标为依据,按照“抓备战、强素质、求发展、上台阶”的工作思路,以争先、新时期民兵面临的任务为目标,重点抓好了民兵教育、民兵训练、民兵整组、“四个基本”建设、“双拥”,做到了训练扎实有效。为了建立一支规模适当、有利于领导、有利于执行任务、有利于开展活动、有利于平衡负担的基干民兵队伍,结合我乡实际,按照人武部的要求,狠抓民兵训练工作的落实:

  1、完善各类方案。主要完善民兵应急分队紧急收拢、抗洪抢险、重要目标防卫方案。每年结合实际情况,修改和完善重要目标防卫、抢险救灾、抗洪抢险等五个方案,不断加强民兵应急分队的建设,确保了应急扩编有预案,指挥行动有依据,落实任务计划,组织编配有方案,训练得到有效落实。

  2、狠抓民兵训练。我们严格按照人武部训练大纲制定训练计划,严密组织,民兵们的素质有了明显的提高。 2

  3、创新民兵组织建设。根据《范县基干民兵组织调整方案》,结合我乡实际,通过认真走访和调查了解,通过耐心细致的工作,从乡属各村委会,企事业单位组建了民兵连、排,走出了一条新型的民兵工作之路。

  4、严把验兵资格。自20xx年以来,对于乡验兵者进行严格的政治资格审查,没有出现退伍现象。

  5、以“四个基本”为建设主线,基础设施建设上新台阶。

  (1)注重在抓教育质量上见成效。在教育方面,认真组织民兵营长、基干民兵学习,使他们真正了解我军的新使命,围绕“在未来战争中如何发挥民兵的作用、用什么样的标准搞好武装工作”等课题进行讨论,通过思想启迪与心理疏导,作风养成与行为规范有机结合,增强教育的效果。

  (2)注重在制度落实上见成效。落实各项制度是做好工作的关键。我部近三年来,各项制度健全,落实到位,保持了良好的训练、管理、生活秩序,确保了安全稳定。

  (3)配合县武装部做好“双拥”工作。从工作生活等多方面对军烈属进行帮扶,解决他们的困难,安定了军心民心,军民关系进一步融洽。

  (二)完善管区各项工作。

  1、认真做好辛庄管区工作。在辛庄管区工作时,一是注重促进农业增产,农民增收。为拓宽农民致富道路,20xx年6月带领刘屯村干部到平顶山市鲁山县考察黄背木耳,学习黄背木耳的种植经验,并把学到的经验传授给部分农户,

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  在致富带头人的带领下,刘屯木耳种植已经覆盖整个管区,正向全乡推广。二是大力发展优质水稻种植,积极促进农业增产农民增收。三是发展农村道路建设。道路建设是农村经济发展的基础,为确保村级道路畅通,我重点抓好了丁庄、焦庄、东吴庄和辛庄集的村级两横两竖道路建设和刘屯的道路延伸。并以发展商贸为重点,做好各村沿街路的建设。

  2、全力做好柳行头管区工作。20xx年3月调任柳行头管区以后,因为柳行头特殊的地理位臵。我重点做好以下三方面工作:

  (1)摸清村情民情。为熟悉柳行头管区的村情民情,我走访柳行头管区的九个行政村的村两委干部和群众,掌握了管区各村的村情民情,为进一步工作打好了坚实基础。

  (2)服务新区建设。白衣阁乡地处新区腹地,新区建设工作是全乡工作的重中之重,直接关系到全县经济发展,且直接涉及到群众的切身利益,工作繁重复杂。为了开展好工作,我从以下五个方面为新区建设做好服务:一下大力气做好新区建设涉及村的班子建设和思想整顿。二解决群众的热点、难点、遗留问题,切实关注群众利益。三上下沟通,通力与各部门协调,争取“互利双赢”。四突出重点,努力为重点工程提供良好施工环境。为新区建设做好配套服务。经过努力,新区建设工作进展迅速,一中工地、德馨苑小区、崇明源小区、河务局、希望中学、盛世家园等十家工地目前正顺利施工,有力服务了全县城区发展的大局,受到县、乡领导好评。

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  (3)柳北沿街建设工作。此项工作是处理20xx年以来柳北村开街拆迁遗留问题,情况十分复杂,县委专门成立了联合工作组。在县人大常委会副主任赵培海、乡人大主席张学礼同志的带领指导下,我克服种种困难,深入农户,仔细调查,掌握了沿街开发的问题所在,又分层多次召开村干部会、群众代表会、全体群众会等,研究制定了解决方案和工作计划并付诸实施。

  (三)扎实做好安全生产工作。

  围绕县委、县政府关于安全生产的工作要求,我重点做了以下几方面工作:

  一、明确责任,加强安全生产检查。努力做到三个到位:一是责任明确到位。将工作责任目标进行分解,明确到单位和个人。二是行业排查到位。乡里成立安全生产办公室,对全乡每一个行业进行安全隐患排查,做到全面覆盖,不留死角。三是督查整改到位。乡安全生产督查小组逐一单位进行检查,发现问题,立即整改,不能整改的立即停业整顿,有效的巩固安全生产工作。

  二、加强节假日安全生产大检查。在节假日期间,坚持“安全第一、预防为主”为方针,加强安全生产基础管理,落实安全生产责任,强化安全防范措施,消除各类隐患,并加强对企事业单位对进行全面检查,确保重大节假日期间安全无隐患,确保人民群众生命财产安全。

  三、加强对“安全月”活动的组织领导。通过明确领导责任,加大宣传力度,营造“人人讲安全、事事讲安全、时 5

  时讲安全、处处讲安全”的浓烈氛围,在“安全生产月”活动期间,利用一切宣传工具和方法宣传安全生产,并通过广播、贴宣传标语、横幅、墙报、安全生产法律法规和知识教育培训等的形式来增强“以人为本、安全第一”的自觉性。

  四、加强宣传,强化培训。大安全生产宣传力度,在全乡上下营造一个天天抓安全,人人抓安全的良好氛围;同时加强对企业法人的安全生产培训工作,并以此为契机,进一步垒实企业安全管理的基础工作。

  五、落实责任,做好排查。认真做好责任再落实,目标再明确。进一步落实安全生产责任制,建立健全安全生产网络,做到任务到人,责任到人。加大督查整改力度,将事故隐患扼杀于萌芽之中,从源头杜绝安全事故的发生。从机制上入手,进一步规范安全生产监督管理工作,确保安全生产无事故。

  三、埋头苦干,清正廉洁,发挥模范带头作用

  作为白衣阁乡一名年轻的一名干部,时刻不忘自己的身份,注意用自己的行为影响和带动别人。工作中以高昂的斗志,端正的态度,吃苦耐劳的精神,扎扎实实、勤勤恳恳地做好每项工作。严格按照“廉洁自律承诺书”办事。下村不就餐,公务接待一律在机关食堂吃工作餐,不参加影响公务的任何宴请,努力做到清正廉明。

  四、存在的缺点和不足

  一是在处理农村问题时,还存在求稳怕乱思想。二是带领群众致富的本领还欠缺,驾驭市场经济的能力亟待提高。 6

  所有这些问题,都需要在今后的工作中加以认真克服和改正,力争再上一个新台阶,做一名优秀的新世纪年轻乡镇干部。

干部考察述职报告 篇2

  一年来,在学校党政的正确领导下,我认真学习政治理论,不断释放思想,勇于创新,积极管理,履行职责,为师生提供安全和谐的工作学习环境。现在本人20_年度工作的职务如下

  一、思想政治方面。

  认真学习党的十七届六中全会、十八大精神,在政治、思想和行动上与党中央一致。自觉学习宣传部发表的政治理论学习任务,认真参加干部在线学习达到规定学时,积极写心得文章。平时关注国内外政治时事,在实际工作中坚持理论联系实际,认真履行共产党员义务和用共产党员的标准规范自己的言行,提高自己的思想政治素质,投身于学校改革发展和管理服务工作中。

  二、在业务工作方面。

  20_年在做普通工作的同时,重点做以下工作

  一是联合市城市管理行政执法局直属生产大队对学校周边流动摊位进行特别整备行动,改善学校周边环境,有效保障学生身心健康和安全

  二是严格的外来车辆登记准入制度,进一步加强校内车辆秩序管理,在网上曝光违反停车规则的车辆,经过特别整备,违反现象明显减少,校内停车规则良好

  三是校园绿色公共自行车被学校评为20_年度师生最满意的十件事之一后,继续切实服务师生

  四是加强保卫专线值班,落实保卫干部带班巡逻制度(早、中、晚班至少各一次),抓取和发现校园不稳定因素,密切关注校园安全动态。

  五是分别举办拒绝送餐和带餐入学(室)、关注学生公寓消防安全两次师生安全主题交流活动,四次进入生命学院(2月)、医学院(4月)、经贸学院(5月)和物电学院(6月),与师生有效沟通,进一步提高安全管理和服务水平。

  六是联合椒江公安局举办防止超市进入校园活动,进一步提高防止宣传的实效

  七是为20_级新生开设大学生安全问题及其预防专题讲座,举办20_动态地带杯大学生安全有奖知识竞赛,提高学生安全意识,提高预防技能

  八是加强与市交通警察支队等部门的沟通和联系,解决学校北门的交通安全措施

  九是认真做好十八大期间校园稳定工作,关注___、台州大石化等问题引起的安全动向。

  十是与学工部合作建设文明卧室,加强公寓安全管理。

  三、其他方面。

  担任20_电子信息工程和20_生物科学(师范)班主任,认真做好班级管理工作,其中20_生物科学(师范)获得医院学习型班级竞赛活动一等奖。

干部考察述职报告 篇3

  本人于20_年8金龙乡党政办公室借调到县人大常委会办公室,主要从事文秘工作。三年来,在党组织的养教育下,在人大常委会及机关全体领导、同志们的热情指导帮助下,立足本职岗位,认真履行职责,较好地完成了各项工作任务。现将三年来的思想和工作情况汇报如下:

  一、加强学习,不断提高理论修养

  三年来,我政治立场坚定,注重政治理论的学习,深刻领会_内涵和精神实质,特别是通过单位每周二的集中组织学习,进一步增强了全面落实_的自觉性和坚定性。认真学习县委的重大决策和工作部署,县委每年的全委会工作报告都反复进行研读,全面领会县委的最新工作精神,明确工作重点。不断加强人大业务知识的学习和积累,认真学习人民代表大会制度理论和相关法律法规,研究人大工作规律,着力提高理论水平和业务素质。

  通过不断学习,自己理论水平和思维能力,以及分析问题、解决问题的能力都有了明显提高。

  二、认真履职,扎实开展各项工作

  文秘工作就是服务,工作中,我牢牢树立了服务意识,努力做好各种会议的各项服务工作。

  1、认真起草重要文稿。写作中,我总是认真揣摩,反复推敲,通过勤写苦练,着力提高自己以文辅政水平。我起草了20_年、20_年、20_年县人代会工作报告,撰写各类领导讲话和汇报材料50多篇。认真做好人代会、常委会会议记录,及时编写会议纪要,起草有关文件,编写县人代会简报及县人大常委会各类会议、活动的简报。

  2、努力加强宣传报道工作。我把信息工作作为提高写作能力的一个有效途径,自我加压规定每周至少要向市人大报送1篇以上的信息报道,通过撰写大量短小精干的信息来提高文字写作水平。起草撰写的《发挥代表作用,创新人大工作》经相关领导修改后,在全国九省十二市区(县)人大工作研讨会上作为典型发言。

  3、积极配合代工委工作。我兼职配合代工委工作,协助代工委主任做好有关工作。人大代工委主要负责代表工作,任务比较繁重,每次常委会都有事情要做,不是任命就是履职评议。我能积极配合工委领导做好各项工作,形成事实清楚、说明充分、建议明确的调查报告。并在会后认真整理意见建议函,及时向县政府反馈。20_年县、乡两级人大换届选举工作中,担任全县32个乡(镇)的业务问答,还独立完成换届选举各项数据收集整理,进入系统后进行上报,拟定了换届选举工作总结等。

  三、严于律己,注重加强作风建设

  无论在工作还是生活中,我始终鞭策自己保持一种昂扬向上的自觉性和不以物喜、不以己悲的平常心,切实加强自身修养,时刻保持良好的作风。文秘工作是比较清苦的,经常需要加班加点,“白加黑”、“五加二”是常有的事。工作中,我能耐得住寂寞,乐于奉献,从无怨言。平时尊重领导,关心、团结同志,乐于助人,和谐妥善处理人际关系。过去的三年,对我来说,既是忙忙碌碌的三年,又是不平凡的三年,在领导和同志们的指导和帮助下,虽然取得了一些成绩,但还存在着一些的问题和不足:一是理论学习的深度还不够,特别是在具体工作中,发挥理论指导的作用还不够,对待问题思考的还不够深;二是参谋助手作用发挥还不够,结合重点工作为常委会出主意,想办法还不够多;三是工作上的创新还不够,工作思路和方式方法的创新还要进一步加强等等。

  在今后的工作中,我还要继续加强学习,认真总结经验,发扬成绩,克服不足,坚持以“科学发展”为动力,努力在党组织的关怀培养下,通过自身的不懈努力,不断提高思想、政治、理论和业务素质,用德、才兼备的原则严格要求自己,使自己得到进一步的锻炼和发展,为实现我县新跨越做出自己的应有的贡献!

干部考察述职报告 篇4

  三年来,**同志始终在思想上、政治上、行动上严格要求自己,围绕全镇中心工作,认真履行岗位职责,带头奉献、追求卓越、事争一流,以积极有为的态度、饱满的热情、高昂的斗志,忘我工作,开拓进取,圆满完成了分管工作和领导交办的各项任务。

  (一)以学为先养才气,综合素质全面提升。一是向身边同志学。基层虽然条件艰苦,但最能考验人、锻炼人、培养人,是历练年轻干部的大熔炉、培养干部的大课堂、造就干部的大赛场。工作中,该同志虚心向身边同事、农村党员、先进模范、致富能人、乡绅贤达等求教,相互切磋,取长补短,使自身工作能力得以不断提高。二是向基层实践学。俗话常说:麻雀虽小,五脏俱全。基层是社会的缩影,是国家各项方针政策的落脚点,干部聆听群众心声的传声筒,改革发展稳定的第一线。该同志充分利用与基层群众接触的机会,放下架子、扑下身子,迈开腿、瞪大眼,虚心学、认真记,耐心琢磨、细心体会,不断提高观察分析和解决问题的能力,用先进的理论武装自己,用正确的路线指导自己,以理论上的成熟促进政治上的成熟,以思想上的先进促进其他各方面的先进,真正做到了学以致用、知行合一。

  三是向上级领导学。基层为年轻干部增长见识、茁壮成长、提高能力,搭建了一个广阔的大舞台。该同志抓住上级领导下乡调研、现场办公、一线调度的机会,珍惜与领导接触的难得机遇,亲身感受各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,做到手勤、眼勤、腿勤,从点滴学起,不断丰富自己的工作经验,提高工作水平。

  (二)进村入户接地气,工作能力得到锤炼。年轻干部在基层不仅可以面对面地感受群众的喜怒哀乐,还能真正沉下去了解国情,触摸到最直接、最真实、最具体的社情民意。一是深入田间地头。真正同人民群众站在一起、干在一起、苦在一起、累在一起,以民为天、以民为重,做群众的贴心人。突出在脱贫攻坚、乡村振兴、环境保护及基层治理的一线岗位上去锤炼,常思常想群众身边疾苦,做到问需于民、实干担当。二是坐上百姓炕头。鞋上有多少土,心里有多少谱。只要有时间,该同志就会到这家坐坐、那家聊聊,掌握群众所需、所愿、所盼。三是把群众放在心头。关心群众疾苦,感受群众冷暖,想群众所想、急群众所急,并有的放矢地解决真问题、真解决问题,用实际行动密切干群关系,走进群众心坎里,做老百姓真正的贴心人。

  (三)问计于民采灵气,胸怀视野更加开阔。一是问政于民知得失。为使乡镇党委、政府的决策更加暖人心、合民意、有效果,该同志大胆听取民意、征集民声,找准影响改革发展的困难和问题,对已有的发展思路不断纠偏、完善、深化,形成了推进科学发展的强大力量。二是问需于民知冷暖。尊重群众意愿,倾听群众呼声,保证决策符合人民的根本利益。工作中,始终从人民群众最迫切的需求出发,找准发展定位,激发创新动力。三是问计于民知虚实。在各项决策前出台,充分征求百姓的意见,从群众中找对策,用民主保证决策的科学性。通过问计于民,拜人民为师,真正把政治智慧的增长、执政本领的增强,深深扎根于人民的创造性实践之中。

  (四)实干担当增底气,工作作风愈加硬朗。一是讲纪律。严于律己,认真遵守各项规章制度,严格遵守政治纪律、组织纪律、廉政纪律,按照程序办事,不自做主张,该请示的请示、该汇报的汇报。始终做到自重、自省、自警、自励。二是讲原则。树立求真务实的思想作风,真抓实干的工作作风、艰苦奋斗的生活作风,以饱满的精神、昂扬的锐气投入到工作中;

  树立基层工作无小事的理念,办事严谨高效、雷厉风行、一丝不苟,积点滴以大成。三是讲奉献。勤勤恳恳、任劳任怨、无私奉献,诚以待人、宽以待人、实以待人,维护集体、团结同志,不斤斤计较、不争功诿过,以有为求有位、以实绩求影响、以拼搏求发展。

  (五)改进作风添锐气,良好形象逐渐树立。基层工作千头万绪,既要进乡村、驻一线,又要抓落实、促进度。该同志始终脚踏实地,真抓实干,力戒空谈,不做虚功,踏踏实实做好每项工作。经常加班加点,没有双休日,没有节假日,以苦为乐、以苦为荣,在踏实苦干中实现自身价值。一是始终保持一颗平常心。该同志把责任看得重、把地位看得轻、把事业看得重、把名利看得轻,始终把奉献作为人生境界的升华,将吃苦转化为一种习惯,少想失去、多思得到,少想吃亏、多思收获,少想小账、多思大账,在忙碌中享受生活,在辛苦中收获进步,在平凡中彰显伟大,在奉献中体现价值。二是始终保持一颗进取心。该同志视艰辛为磨砺,视清苦为考验,以此激励自己的斗志,激发自己的聪明才智,开拓进取,争创一流。

  (六)珍视团结聚人气,群众基础更加稳固。与身边同事相处自觉做到三个珍惜。一是珍惜团结。工作中相互衔接、相互支持、相互提醒,相互爱护,不说不利于团结的话,不做不利于团结的事,有意见讲在当面,不背后乱发议论;

  二是珍惜缘份。大事讲党性、讲原则,小事讲风格、讲谅解,与同事赤诚相见,与人为善,共同进步;

  三是珍惜友谊。常换位思考,善学人之长,勤补已之短,努力做到政治上互相信任不猜疑,思想上互相交流不隔膜,工作上互相支持不拆台,生活上互相关心不淡漠,尽心尽力、团结一致干事业。

干部考察述职报告 篇5

  201*年是我从事物资供应工作的第八年,这一年来,我作为企业的一名中层干部,供应处的主要负责人之一,在厂政领导班子的正确领导下,特别是在分管厂领导的直接关心、支持和帮助下,在厂内各有关部门和科室全体干部、职工的积极支持、配合下,认真按照整顿工作的要求,紧紧围绕企业抓品牌、树形象、增效益的总方针和科室的职能职责,切实转变思想观念、工作作风和工作态度,立足本职岗位,敬业爱岗、勤奋工作、廉洁自律、勇于创新,较好地履行了自己的工作职责,较好地完成了企业交给我的各项工作任务。现将一年来的工作情况简要述职如下:

  一年来所做的主要工作及取得的成绩

  (一)把确保全厂生产经营所需物资的供应作为供应处首要的、基本的任务,切实抓紧抓好。为了做好这项工作,我把管理的重点放在物资采购计划的编制、下达和控制上:凡是由我处编制采购计划的,如钢材、水泥等,我都亲自主持编制工作,本着保证供应,适度从紧的原则,与采购人员一起广泛收集信息、资料,共同分析、商议、确定。在计划的执行过程中,随时了解掌握和督促检查物资组织的进展情况,对物资组织过程中出现的各种困难、问题和矛盾,及时与采购人员一道出主意、想办法采取措施加以解决。一年来,在我和全处人员的共同努力下,供应处较好地保证了全厂生产经营所需物资的正常供应,没有因物资供应不及时,给企业的生产经营工作造成过大的损失和影响。

  (二)把降低物资采购成本作为科室重中之重的工作来抓。今年以来,我把自己的很大一部分精力和时间都放在了如何降低物资采购价格上,根据各种物资的具体情况,主动思考并组织开展了控制、降低物资采购价格工作。今年年初与部分供应厂商签定长期购销合同,按厂部要求,将橡胶制品、高压胶管、轴承等生产必须品与供应厂商一家一家进行价格磋商,将采购价格控制在招标标底价格以下,仅此一项,全年降低采购成本100万元有余。在设备及备品备件等其它物资的采购上,坚持比质比价采购原则,积极引入竞争机制,为企业节省了采购资金;如在钢材、管材采购上,通过集中询价,比价,统一订购的方式,降低了钢材的运费、减少了库房租用、严格控制了采购数量和质量。今年,无论是在采购资金占用上,还是费用支出上都较往年有大幅降低。

  (三)把加强供应处内部管理、充分发挥和调动供应处全体干部职工的工作积极性、创造性作为一项长期的、基础的工作来抓。一是加大了供应处内部工作的检查考核力度,制定了供应处人员提交周工作总结的方案及其奖惩办法,保证了供应处各项工作的顺利开展,调动了供应处职工的工作积极性、主动性;二是根据工作实际,调整优化了供应处内部的岗位设置及人员安排,职工的年龄结构、文化程度、知识结构等得到改善,整体素质得到提高。三是按财务预算管理要求,进一步加强了部门各项费用的控制,点点滴滴,精打细算,部门的差旅费、邮费等均未突破预算指标;四是部门业务员贯标询价、比价机制,做好订货、到货情况的录入工作,且这些基础性工作都扎实有效。

  (四)把部门的廉政工作作为一项特殊的、长期的、警惕性的工作长抓不懈。严格按照部门廉政责任制的要求开展工作,防微杜渐,警钟长鸣。

  (五)从我自身来讲,在领导和管理好部门工作和人员的同时,时时处处严格要求自己,以自己的模范带头作用影响和带动身边的同志。一是不断加强个人的思想政治理论和业务知识与技能的学习,积极自学和参加企业举办的各种培训,不断提高个人的工作能力和水平;二是以认认真真做人,踏踏实实做事的工作态度,勤勤恳恳地做好自己的本职工作,遇事勤动脑、勤动手,属于自己职责范围内的事,不推委,不拖延;三是在廉洁自律上严格要求,起好表率作用,能正确对待和处理好个人利益和国家利益、企业利益三者之间的关系,分清楚短期利益和长远利益,公平、公正的待人处世。

  在挥手昨天的时刻,我们将迎来新的一年。对过去取得的成绩,将不骄不躁脚踏实地一步一个脚印走下去。对过去的不足,将不懈的努力争取做到更好,我们将会用实际行动来证明我们的努力。

干部考察述职报告 篇6

  ideng_f,新建占地面积菜市棚,安装路灯30盏。二是加强领导,强化组织,成立了圩镇管理办公室,组建了圩镇管理中队,加强了环卫队伍建设。圩镇规划管理、圩镇建设得到加强,进一步加强和繁荣了市场,扩张城镇提升了品位,为的百姓创造了一个良好的经济、商贸发展环境。

  三、扩大投资,加大基础设施和公益事业建设

  三年来,心系百姓,把职务是一种责任,对人民的感情是一种境界,想群众之所想,急群众之所急,针对群众关心的热点和难点问题,每年向人民代表承诺办好六件实事,群众看到了变化,得到了实惠,的各项事业得到较大发展,发展环境不断改善,发展后劲不断增强。一是争取国家以工代赈资金及民间筹措资金750余万元,新建汾坑大桥,通过多方筹资70万元新建中学澄陂桥及月山路建设。二是争取通村公路补助资金,扶贫资金,新建了洋河岩前、河背、年丰、周庆、坪脑等通村水泥公路50公里,切实解决了山区人民群众交通不便出行难的的问题;三是学校危房改造工程进一步完善,新建和改造了xx等10多所中、小学教学楼近,为镇教育业的健康发展创造了良好的环境;四是进一步完善民政所、敬老院建设,投资100余万元新建文化站、计生办、司法所,投资余万元新建了民政办公楼与干部宿舍,投资20余万元修缮干部住房及镇政府机关院内硬件设施建设,干部住房条件进一步得改善,为干部安心工作提供了较舒式的环境;五是争取资金余万元对梅屋水库、月形、鸭婆窝、虎颈窝水库除险加固及汾坑渠道、洋河水陂、上谢排灌站等工程建设,为农业增产、农民增收打下了扎实的基础;六是全面落实移民扶贫政策,几年来共落实深山区移民搬迁xx户人。移民集中安置征地余平方米,安置深山区移民户,让利移民xx余万元,为移民扶贫创造良好的工作环境。使移民告别深山区,改变了生产、生活条件。七是大力实施民生工程,城乡医救助,城乡低保进一步完善。八是新型农村合作医疗参合率逐年升高,村级医疗网络体系进一步健全,有效解决了群众看病难的问题,20年被评为全县卫生工作先进乡镇。九是梅屋渠道管理站成功改制,并成立用水协会,工作正常,运行良好。十是争取资金新建了窑前、香塘、洋迳、富竹、上谢、琵琶、营下等村办公楼建设,为村级建设创造了良好的环境。

  四、增收节支,财政运行质量明显提高

  三年来,认真学习贯彻党的xx大及各级财政工作会议精神,进一步解放思想,攻克难点,充分发挥职能作用,注重促进经济结构协调发展,注重改善民生和促进社会和谐,在新的起点上实现我镇财政事业的新跨越,并积极稳妥解好财政经济运行中的突出矛盾和问题,促进了全镇财政经济全面,协调可持续发展,使财政工作和经济运行质量明显提高。

  一是加强财政专项资金管理,农民补贴网络建设进一步加强和完善,做到支农专项资金事前审核、事中监控、事后问效,提高了专项资金的安全性、规范性和有效性。杜绝挪用、截留、冒领等现象。

  二是增收节支,严格控制了人、车、话费的支出,严格控制在外用餐招待客人和公车私用的现象。

  三是加大财政支农力度,认真贯彻中央、省文件精神,大力支持以五新一好为主要内容的新农村建设,安排村村通资金,改善农村环境。

  五、围绕五新一好,新农村建设卓有成效

  三年来,围绕五新一好新农村建设要求,坚持实施以点带面、点面结合,充分发挥以奖代补政策和新农村建设理事会作用,充分发挥群众的积极性和主力军作用,着力探索政府引导,群众主体,社会参与,干部服务的运行机制,通过典型示范、政策推动、作风感动的工作方法,全镇25个村进行了村庄规划,在注重特色、提升品位上下功夫,在五新一好整体推进上下功夫,整合资金打造了以洋迳、谢坑、松山、谢坑、、冷水等村为代表的精品示范点,因地制宜开发了洋迳、上谢、冷水等脐橙示范基地950亩。有效提高了农村生活水平和质量,新农村建设取得了显著成效。

干部考察述职报告 篇7

  三年来,自己在思想和工作中可以以一个党员的标准严格要求自己,在更好地完成组织交付的各项任务的同时,也使自己的思想意识和感悟。

  工作能力有一定的提高,欢迎阅读本文,更多优质内容,欢迎关注网络。

  近三年来,在市委和两室集体精准领导下,我坚持以三大代表重要思想为导向,以科学发展观为导向,认真履职,扎实开展工作,更好地完成各项工作任务。近三年来的思想工作总结如下:

  一、履行职务,做好各项工作。在过去的三年里,我一个接一个地室和秘书一科、二科、三科。负责市委办公室政研室党务公开、文明建设、科学实践、合作、移民安家、人才工作、校园安全、访问稳定、城乡一体化驻地等工作,20XX年8月开始与市文明城市建设和城市建设联系。同时也参加了很多中心的工作。一年来,我认真履行职责,扎实开展工作,更好地完成了各项工作任务。现将履行职务和廉政建设情况报告如下

  在工作中,我总是保持平常的心情,正确纠正小家和大家、家庭和事业的位置,正确处理得失、痛苦和乐趣的关系,重视大局,重视事业,全身心投入各项工作。一是进一步加强机构建设。年初,根据办公室主要领导的要求,重新制定了两室管理制度,内容包括学习、会议、接待、车辆使用等多方面的内容,坚持使用制度管理,使用制度规范行为,使机构运行有章可循,高效有序。二是优秀地完成了各种会议活动的组织。相继率先组织参加多次会议,其中大型会议活动超过30次。每次会议和活动,我都先士兵,自主。

  参加,成为指挥员,成为战斗员,提前介入,制定计划,周密安排,精心组织,没有任何错误,确立了办公室组织会议活动的品牌。三是圆满完成各项接待活动。坚持按接待前重方案、接待中重周到、接待后重总结的总体要求,不断提高工作标准,努力提高接待水平。充分展示接待水平,提及。

  知名度提高了。四是以安全、节俭为重点加强机构车辆安排管理。同时,组织两室同志及时集中开展学习,定期开展机构清洁卫生大扫除,竭尽全力为两室同志营造良好的学习和工作环境。

  二、努力学习,不断提高自己的素质。加强学习是增强党性修养、提高工作能力的重要途径。近三年来,我一直坚持加强学习,不断积累文化知识,逐步充实自我,完善自我,超越自我。深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三大代表的重要思想和党的十七大精神,进一步加深对社会主义的理解,确立正确的人生观、价值观,巩固共产主义信念。坚持以孔繁森、郑培民等先进人物为标杆,自觉践行三大代表,努力提升工作责任感和使命感,时刻保持旺盛的斗志和良好的精神状态。同时,根据终身教育理念,坚持学习新业务、新知识,不断拓宽视野,增长才华,增强素养,提高素质。

  三、遵守纪律,切实加强自己的建设。无论住在哪里,我总是警告自己,作为党员干部,肩负着党的重要支持和人民的期待,代表着领导机构的形象,总是要记住为人民服务的宗旨,总是要保持冷静的头脑,正确对待权力,堂堂正正地做人,清白地从政,扎实。

  实际工作。几年来,我一直认真执行上级党组织的决策,自觉服从安排,严格按照共产党员的标准要求自己,坚持自重、自省、自警、自励,不具备腐败的条件,但经常思考贪婪的危害,经常怀着自律的心。同时,严格遵守领导干部廉洁自律的规定,按照党风廉政建设责任制的要求管理自己,管理家庭,管理周围的工作人员,维持党的纪律,体现自己的素质。

  三年来,我坚持按照县委要求和党委确定的工作思路,坚持政治理论和业务学习,求真务实,创造性地开展各项工作,工作中保持良好的工作风格,勤奋廉政,得到领导的好评和大众支持。通过努力工作,不断提高自己各方面的素质和能力,思想成熟,圆满完成了各项工作任务。XX、XX、XX年连续3年被评为优秀公务员,XX年被评为县级宣传思想工作先进个人、统一工作先进个人、工商联合工作先进个人,xxx党委被评为组织工作创新奖的XX年被评为市级社会治安综合治理工作先进个人,20XX年被评为县级优秀党务工作者和优秀公务员。在XX年全县大党建工作检测评比中晋升三个排名被县委举报表彰,20XX年xxx荣获冠军党委荣誉称号。

干部考察述职报告 篇8

  自__年__月任中共__县纪委副书记以来,认真学习和全面贯彻党各项方针政策以优良扎实作风带头实践_,坚持理论联系实际学风,不断提高自己政治思想修养;充分利用业余时间学习努力提高自己综合素质,不断提升自身领导和开展纪检监察工作的能力和水平,矢志不渝地战 斗在反腐倡廉工作的前沿阵地,恪尽职守、勤政务实,用清风正气树立起纪检监察干部的崇高形象,

  在工作中善于独立思考,勇于开拓创新,驾驭全局能力比较突出。对于重点工作能够及时提出富有见地思路和措施,并善于抓主要矛盾和关键环节,善于预见工作中可能出现问题;讲究工作方法能够协调和团结各方面力量共同完成工作;注重工作效率对于比较复杂工作能够及时拿出科学合理方案组织有关方面尽快落实;在处理紧急和重大问题时,善于听取各方面意见和建议,比较沉着冷静表现了较强原则性和灵活性;坚持原则,秉公执纪。无论在查办案件工作中,还是在处理违纪人员的决策中,他都甘当“黑脸”。在查处违法违纪案件中,他不知得罪过多少人,也不知经受过多少次利诱和恐吓,但他无怨无悔,他始终把查办案件工作作为反腐朽斗争的中心环节来抓,把查办案件工作与服务经济建设、保障社会稳定相结合,既讲究策略,又注重实效。具体工作中,他进一步大办案工作力度,注重案件查处的综合效果。始终坚持把查办各类违法违纪案件作为从严治党、惩治腐朽、促进改革发展稳定的重要环节来抓,注重发挥办案工作的政治、经济和社会效果突出查办大要案。在具体工作中,充分发挥信访主渠道作用,加强同审计、公检法等执法执纪部门的联系,从开展执法监察和纠风等工作方面挖掘案件线索,拓宽案源渠道;经常听取案件情况汇报,重点过问大案要案,并及时为查办案件排除干扰和阻力;加强对执纪执法部门的协调,建立了办案人才库,形成了查办大案要案的合力。

  同时,充分发挥案件管理的统计、分析、协调、监督职能,使案件查处工作取得了重大突破。20__年以来,县纪委共查处党员干部违纪违法案件起,党政纪处分__人,对有关单位或个人发出《监察建议》份;受理来信来访和电话举报——件次,直查快办信访案件累计——起,其中大要案——起,挽回直接经济损失多万元。

  具有强烈事业心和责任感。任职以来,牺牲了大量休息时间用于深入基层开展调查研究和督查工作,对重要工作从安排部署到落实每一个环节都要仔细研究反复指导;对一般工作要求件件有着落事事有效果不图形式不走过场;对疑难工作能够深入研究集思广益打不开新局面,决不轻易放弃。对所分管部门领导干部一贯严格要求,要求们他既要充分发挥积极性创造性地开展工作又要求真务实带头实干;既要在工作上作出表率又要在作风上成为楷模;除抓好分管工作外还能够协助县纪委其它领导抓好全局性和重点性工作,表现出较强协作精神和大局意识。

  始终注重学习,不断提高自身素质。在政治理论学习方面,能够认真参加县委中心组的理论学习和县纪委常委班子的政治学习,认真学习了精神和《中共中央关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防体系实施纲要》,比较系统地研读_的重要论述,及时了解和掌握党的路线、方针、政策,不断提高了政治理论水平,切实增强了政治敏锐性和政治鉴别力。在业务学习方面,他能够主动学习查办案件、信访、执法监察、案件审理等业务知识以及现代科技、法律等相关知识,有效提高了做好纪检监察工作的能力和水平。同时,他还坚持做到学以致用,能够积极将所学的知识自觉运用到工作实践中去,有效地指导各项工作的开展,提高了驾驭全局工作的能力和决策水平

  性格开朗,作风民主,工作干练,富有朝气。善于在自己身边营造一种活泼、宽松、进取工作氛围,使人充分发挥自身潜力圆满完成工作任务,并在工作中不断增长才干;善于调动各方面积极因素消除工作障碍形成工作合力推动工作顺利进展;坚持民主集中制原则,认真遵守县纪委常委会工作规则,顾大局,讲原则,自觉维护班子团结。在县纪委班子中,重要工作及时向一把手汇报,日常工作坚持与一把手沟通,坚持与其他分管领导商量;自觉同县纪委其他领导搞好团结。正确处理个人与班子成员之间的关系,做到相互补台不拆台。

  处处严格要求自己,模范遵守领导干部廉洁自律各项规定。任职以来,在实际工作和生活中,自觉用道德规范、党纪政纪和法律法规约束自己,自觉接受组织监督、群众监督,做到心不偏、嘴不贪、手不伸。在工作上高标准,在生活上低要求,无论是下乡调研,还是下乡检查工作,都能轻车简从不搞特殊化。能够深入群众了解民情、听取民意,想方设法帮助群众解决生产生活中困难,在群众中树立了较高威信。同时,经常教育自己家属、亲属和身边的工作人员,严守反腐倡廉防线,始终保持清政廉洁。自任职以来从没有发生过利用权力为亲友安排工作、为自己捞取好处现象。

干部考察述职报告 篇9

  市委组织部:

  按照《关于对领导班子和领导干部进行调研以及各单位选人用人等工作进行检查的通知》(银组通〔20xx〕84号)文件要求,我局高度重视,及时安排部署,对20xx年6月以来干部选拔任用工作进行了自查,现总结汇报如下:

  一、认真学习宣传贯彻干部选拔任用政策法规

  局党组坚持把《党政领导干部选拔任用工作条例》、干部提拔任用四项监督制度等政策法规列入中心组学习和民主生活会重要内容,每年组织处以上领导干部学习中央关于《党政领导干部选拨任用工作责任追究办法(试行)》和中组部的四项监督制度,要求党员领导干部按照四项监督制度,切实履行职责,做到带头学习,熟悉掌握,真正使领导干部熟知、组工干部精通、干部群众了解有关干部选拔任用的政策法规要求,为实施干部选拔任用工作夯实思想基础。

  二、严格规范干部选拔任用工作

  20xx年以来,局党组20xx年6月份以来,共调整或选拔任用了12名干部,其中副调研员1名、正科级干部2名、副科级干部4名、主任科员2名、副主任科员3名,没有出现带病提拔和超职数配备干部问题。在上述干部选拔任用过程中,局党组都能严格按照中央和区、市委关于干部选拔任用工作规定的原则、条件、程序和纪律选拔干部,不断提高选人用人公信度。

  1、严格坚持干部选拔任用的原则、条件、任职资格。在干部选拔任用工作中,坚决贯彻执行《条例》,坚持德才兼备、以德为先的用人标准,努力做到坚持原则不动摇,执行标准不走样,履行程序不变通,遵守纪律不放松。选拔任用的2名正科级干部经民主测评、群众谈话和组织推荐,综合表现为思想政治素质好、业务能力强、工作业绩突出、群众公认度高。

  2、严格执行干部选拔任用工作程序。对提拔任用的科级干部,结合市编办核定的职数和局干部实际情况,提出干部选拔任用工作实施建议方案提交党组讨论同意;坚持民主集中制原则,按照规定程序办事,做到未经民主推荐的干部不考察,未经组织考察和考察有问题的干部不提交党组讨论,与会班子成员达不到规定的人数不研究,未经集体讨论和任前公示的干部不任命。对干部选拔任用的推荐、提名、考察、酝酿、讨论决定等各个环节,都严格把好关。重点把好三关:严把推荐关,凡选拔任用局科级干部,都须经过局全体人员民主推荐和谈话推荐。召开民主民主推荐大会,公布推荐职务、任职条件、推荐范围、方法程序、提供干部名册和具体工作要求;严把考察关,对确定的考察对象,进行严格考察。采取个别谈话、民主测评、调阅人事档案等方法,全面掌握干部的德、能、勤、绩、廉情况;严把决定关,党组讨论决定干部任免事项,坚持班子成员全部到会,与会成员对任免事项发表明确意见,在充分讨论的基础上,按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则决定任免干部。在干部选拔任用上,我们认真执行有关规定,全面落实了任前公示、任前谈话、廉政谈话等制度,较好地保证了新提任干部的整体素质。

  3、严格遵守干部选拔任用工作纪律。局党组始终把严守组织人事纪律作为干部选拔任用工作的重要内容来抓,局主要领导或分管领导都代表党组明确表态,严格执行选拔任用工作方案,确保干部选拔任用公开、公平、公正。同时,要求科室和有关工作人员严格遵守组织人事纪律,坚持公道正派,认真负责地做好选拔任用工作;要求干部和群众本着对事业、对同志高度负责的态度,认真负责地参与民主推荐。在推荐时要客观、公正、全面地分析和评价干部,坚持看本质、看主流,实事求是地向组织反映情况。以严肃认真的态度公正负责地投好自己的一票。对实施过程中的违纪行为和个人,一经查实,严肃处理。我们也设立了监督电话和举报信箱,公开接受全体干部职工的监督。几年来,局在选拔任用干部工作中,规范有序,没有发现违规操作现象,也没有发生用人失察失误现象,从局开展党员干部职工对本单位干部选拔任用工作和新选拔任用领导干部是满意的。

  三、增强干部选任工作的监督管理

  我局党组重视增强干部选拔任用工作的透明度,做到选拔任用干部的政策让大家熟悉,干部选拔任用工作的每项程序让大家明白,干部上岗的具体条件和要求让大家掌握,干部的基本情况让大家了解,切实把评价干部的标准和衡量干部工作的尺度交给全体干部职工,以公开见公平,以监督保公正。一是落实干部职工知情权。坚持在考察前把推荐的职位及条件、考察目的与任务进行沟通和征求意见,让干部群众先知情,再推荐。坚持考察预告制,给群众充分发表意见的时间和渠道。二是落实群众参与权。在推荐工作中,坚持召开全局大会,组织全体干部进行民主推荐、测评和谈话推荐。三是落实群众选择权。充分尊重群众意愿,把在民主推荐中得票数高的干部确定为重点考察对象,经过考察了解和征求意见后确定拟提拔对象。近几年,局提拔任用的干部都是在民主测评中得票多、日常表现好、工作成绩突出的干部。四是落实群众监督权。坚持对干部选拔任用的事先、事后监督。为加强对干部选拔任用工作的民主监督,提高选人用人公信度,在选拔任用前,我们将选拔任用干部的每个环节都公开,特别是在考察阶段,能够认真听取群众的意见;在中组部关于四项监督制度出台后,我们按照市委组织部相关要求,又加强了对选拔任用干部的事后监督,使干部职工在干部的提拔任用上,既有发言权,又有评议权,提高了群众监督的积极性,从而营造了群众监督的良好环境和氛围,干部职工对本单位干部选拔任用工作的总体评价是满意的。

  虽然近年来我局在推进干部选拔任用工作科学化、民主化、制度化的进程上取得了一定成绩,但与上级要求相比还存着差距和不足,主要表现在:一是学习宣传选拔任用工作的政策法规还不够系统深入;二是激励培养优秀年轻干部、为优秀年轻干部脱颖而出搭建平台、创造条件不够。我们将以这次市委组织部开展干部选拔任用工作情况自查为重要契机,采取切实有效措施,及时改进和加强工作。

干部考察述职报告 篇10

  作为一名年轻干部,面对太多的未知世界,我深懂学习的重要性,认识到只有懂得学习、勤于学习、善于学习,才能不断取得进步。特别是跟线以来,对我在理论和业务上都提出了更高的要求,客观上迫使我不断加强学习。为此,我始终坚持把学习当作第一要务,虚心向书本学习,向学习。我认真参加每周一晚上的学习会,“两年”和“党的先进性活动”,还注重学习和平时自学,始终把学习当作日常工作生活的一部分,做到以学代息。我十分注重业务知识和理论的学习,加强了_的学习;热衷于市场经济理论、城建等业务知识和科学文化知识学习,不断丰富自己的视野,努力向“”型知识结构发展。并注重用理论指导实践,重视思想政治素质的培养和锻炼,提高分析解决问题的能力。

  我始终抱着干一行爱一行做好一行的思想,勤政务实,认真刻苦,忠于职守,以较强的责任心、荣誉感和精湛的业务能力,较好地完成了岗位职责和领导交办的各项工作。主要表现在以下三方面:

  一是工作认真刻苦,勤于钻研。在信督科期间,和办公室同志一起,刻苦工作,连续三年获得全市第一,全省前十的好成绩,一举扭转路桥政府信息落后的面貌。特别在__年,在负责信督科工作期间,克服人少(仅人),同时跟常务副区长,以及结婚、妻子生小孩的情况下,充分利用时间,发挥聪明才智,实现信息工作全市三连冠,全省第六的好成绩,来得十分不易。到综合科跟随常务城建线后,面对大量繁重、陌生的工作,能刻苦钻研,任劳任怨,在较短的时间内熟悉工作,并保持积极乐观的工作态度,较好地完成各项任务。

  二是善于协调,开拓创新。在跟随常务城建线期间,积极参与城建线各类协调会议,每年组织安排各类协调会、评审会近百个,基本不出差错,深得领导的赞许。在办会中,能对各种会议的方案安排作出新的偿试,取得了很好的效果。为提高办公室科室间的工作效率,提议改革综合科和秘书科的职责分工,理顺办公室的工作职责。在信息科其间,对《政务信息》、《专报信息》刊物的形式和内容进行改革,使其页面设计更加美观,内容形式更加精练多样。

  三是文字功底扎实,善于表达。能熟练掌握办公室的各种公文起草、运行,参与起草了近三年来的政府,每年起草常务副区长的讲话材料、汇报材料几十篇,制定各类会议方案、接待方案几十个,会议纪要、请示、批复等文件近百个。撰写了近篇文章,在区研究室《调查研究》刊物上发表多篇文章,其中《对路桥新区开发建设的若干思考》和主笔的《关于珠海、顺德、丽江、成都等地的考察报告》、《浅议如何打造都市路桥》获得

  二、三等奖,并为领导执笔了多篇论文。

  我出身于农民家庭,从小在农村艰苦的环境中长大,又在乡镇工作五个年头,深懂为民之艰辛,为政之不易。十分珍惜所取得的工作和成绩,十分体恤民情、民-意、民苦、民乐。在对待基层群众和上访群众时,能诚心接待,热心帮助,耐心解释。在平时工作生活中,能严格执行党的纪律和从政准则,做到自重、自省、自警、自励,心静、身正;能认真遵守办公室的各项规章制度,讲民-主,求团结,诚恳待人,和办公室同事及周围群众真诚友好相处;能遵守各项财政纪律,做到勤俭节约,不奢侈浪费;能把工作横向比,生活纵向比,把苦事干在前面,好事留在后面;能正确对待荣誉和失意,保持积极、乐观的人生态度;能认真、坦率地对待自身存在的问题和不足,踏踏实实工作,清清白白做人。

  20__年以来,我在镇党委、政府的正确领导下,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,牢记组织和领导的重托,始终坚持高标准、严要求,立足基层、磨炼意志,扎扎实实做事、干干净净为人,勤奋敬业、锐意进取,自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高,树立了一个共产党员的良好形象,较好地完成了领导安排的各项工作任务,得到了领导和同志们的充分肯定和好评。现将三年多来的工作总结如下:

  一、加强学习,注重政治素质和工作能力提高。按党委的要求,认真开展了集中控制共产党先进性教育活动,三年来,共写、学习笔记累计30000余字。通过扎实的思想政治理论学习,为自己开展各项工作提供了强大的思想武器,在日常工作中注重学以致用,取得了明显效果。在加强理论学习的同时,注重更新知识结构,重点加强业务和政策法规知识的学习,努力做到在工作中学习,在学习中工作,精益求精,不断探索,使自己更加胜任本职工作。

  二、身体力行,深入细致地作好本职工作。根据组织与单位领导的安排,三年来,我时时严格要求自己,较好的完成了以下几项工作:一是镇办公室工作。我作为乡镇党委宣传干事,同时兼管本镇的信访、宗教工作,我都能在工作中我端正态度,积极主动。无论是在完成上级部门安排的各项宣传任务、还是围绕镇党委的中心工作开展的各项业务,都力求做到准确无误,较好地完成工作任务,充分发挥了一个基层干部的作用。二是包村工作,去年初,根据镇工作的需要,我负责包五里村的工作。在工作中,我放弃了许多休息时间,深入群众,深入基层,经常走村串户,与村民聊天,拉家常,了解农村工作的实际,立足本职,发挥自身优势,创造性地开展工作,圆满完成了城市开发征地、道路建设拆迁,五里村重点工作的启动和基层稳定等重要工作。三是宗教信访工作,针对我镇处于城区中心,各项工作头绪多,镇情复杂的特点,我认真钻研业务知识,不断学习经济、法律、人文、计算机等方面的知识,注重积累,学以致用。立足于本职工作,用心观察,用心思考,用心研究,积极开拓创新,及时准确认真完成领导交办的各项工作任务。对自身严格要求,严格遵守各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,平易近人。综合表现得到了镇领导的充分认可与肯定。

  三、坚持严于律己,努力做好表率。三年来我不断加强思想作风建设。严格按照“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求,坚持“讲学习、讲政治、讲正气”,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地埋头苦干;始终保持青年干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,努力成为其他同志的楷模。

  三年来的工作,我深深体会到:作为一名新党员,一名基层干部,要想在政治上靠得住、有本事,应具有“三心”。一是崇高的事业心。事业心是成功者的基石,胜利的源泉。在基层工作的我们由于工作对象的特定性及工作环境的艰巨性与复杂性,需要我们有强烈的责任感和使命感。只有这样,人生才会显得充实,精神才会有所寄托,困难才能得以克服。二是爱心。爱心的具体表现形式本人认为应是以人为本,坚持实事求是的工作作风。

  作为一名干部应有一种视人民为父母,时刻关心人民冷暖的爱心,以一种实事求是的态度发现问题、研究问题、解决问题,以一种主人翁的态度创造性的开展工作。三是进取心。对社会生活的实际知识需进一步掌握;与此同时,知识更新的速度不断加快,这就必然要求我们挤出时间充实自己,继续接受教育,勤奋刻苦地学习新知识,新技能。既要向书本学习,又要向他人学习,向社会学习。

  总之,近三年多来,我在工作上取得了一定成绩,理论水平、工作能力和自身修养有了一定提高。但距领导和同志们的要求还有不少的差距:一是政治理论学习的系统性和深度还不够,特别是具体事务性工作多的时候,对自己在理论提高方面要求的标准不够高;二是工作中有时有急躁情绪,工作方式方法有时不太细,需要进一步改进。三是如何在岗位工作中坚持与时俱进、大胆创新做的有欠缺,意识还不够强。在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,以对工作、对事业高度负责的精神,脚踏实地,兢兢业业,尽职尽责地做好各项工作,努力做一名优秀的选调生,做一名优秀的年轻干部,不辜负党和组织对我的期望。

  当前正在掀起学习型机关活动,我感到这项活动是非常必要和及时的。同时将对广大党员干部进行思想教育、加强反腐倡廉建设起到推进作用,也是对新形势下党风廉政教育工作的一个创举,是一项宏大的工程。

  我作为一名办公室主任,因为整天工作比较多,忙忙碌碌,不可能坐下来静心的读大本成套的马列巨著,以及一些给人以教育与启迪的好的书籍,即使有时间也很难找到。而报纸就不同了,内容丰富,知识广泛,迅速及时,短小精湛,富有思想性、哲理性、教育性,具有强烈的说服力和感染力,读后发人深省,给人教益的好文章既有我党历代领导人的重要论述,又有见解深刻的理论文章;既有老一辈革命家清正廉洁的崇高风范,又有中外名人修身治家的成功之道;既有腐败分子蜕变堕落的切肤反思,又有外国执政党丧失政权的惨痛教训;既有我国历史上的廉政制度,又有当今发达国家的廉政做法。

  几年来,我一直都坚持读报,无论工作多忙,多累,每天都要见缝插针把报纸看一遍,特别是反腐败的文章,我都重点认真阅读,有的文章,如《腐败之路,死亡之路》、《治党务必从严》、《实践“两个务必”的典范》等,通过几年的读书学习,个人受益匪浅,有以下几点粗浅体会:

  一、读报思廉,可以使人正常健康地生活,确保正确的人生航向。一个人要想正常健康地生活,一些物质活动是必不可少的,而精神生活也是必不可少的,如果没有了信念,生活就会失去航向。纵观古今中外许多名人成功之道路,横看“前腐后继”的无数贪官沉沦的轨迹,可以清楚地看到,人生如屋,信念是柱,柱折屋塌,柱坚屋固。信念坍塌就像茫茫大海失去航标的一叶扁舟,随时都有触礁沉船的危险。李真在《悔过书》中沉痛地说“人可以没有金钱,但不能没有信念。丧失信念,就会毁灭一生。”李真的醒悟对他来说实在太晚了,但对我们广大党员干部而言,不失为一记沉重的警钟。读报思廉有如生活中的“四像”。

  1、像梳子梳头:人经常梳头,不仅可以美容仪表,同时活络神经,使大脑清醒。读报,有如梳子梳头,可以使我们党员干部政治上时刻保持清醒头脑。

  2、像镜子照脸:人天天要照镜子,它能看出衣着是否整洁,脸上身上有无污点。读报,有如镜子照脸,可以使我们党员干部检查自己思想上有无污点。

  3、像药品治病:人吃五谷杂粮,难免有各种疾病。得了病,就要用药治疗。读报,有如药品治病,可以使我们党员干部经常清理思想深处的各种错误,将疾病消灭在萌芽状态。

  4、像补品壮体:人经常用一些有益健康的补品,会增加各种身体需要的元素,提高身体免疫力。读报,有如补品壮体,可以使我们党员干部学习先进典型的思想和吸取错误的教训,从中得到启示、鼓舞和警示,防患于未然。

  在新的形势下,加强全党特别是党员干部的学习教育,始终是党中央高度重视的一个重大问题。《大力弘扬求真务实精神大兴求真务实之风继续深入开展党风廉政建设和反腐败斗争》中指出:“要加强思想道德教育和纪律教育,筑牢拒腐防变的思想防线;加强党风廉政制度建设,建设反腐倡廉的制度体系;加强监督制约,形成权力正确行使的有效机制。反腐倡廉教育,要以各级领导干部为重点,以树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观为根本,以艰苦奋斗、廉洁奉公为主题,以更好地做到立党为公、执政为民为目标。”几年来,党中央和各级党组织采取了多种形式对党员干部进行思想教育。而坚持读报,学习一些反腐败的文章,起到了对我们党员干部廉政建设和反腐败斗争的示范、激励、警示和借鉴作用:

  1、示范作用:一些好的文章中,介绍了许多优秀领导干部,包括伟人领袖的高风亮节和思想情操,读后给人以深刻的启迪,这些光辉的典范,给我们起到了做人为官的示范作用。

  2、激励作用:党内腐败现象的披露,给群众造成一种领导干部好人不多的错觉,甚至有人对党风廉政建设丧失信心。通过学习一些文章,使我认识到绝大多数党员和领导干部是好的和比较好的,党风的主流也是正的。我们党认识到自身存在的问题已经和正在采取有力的措施进行解决,效果也是显著的。要相信我们党有能力解决好党风问题。因此,通过学习,激励了自己端正个人党风,并抓好单位的党风廉政建设工作的信心和自觉性。

  3、警示作用:一些好的文章中,有许多是揭露一些领导干部甚至高级干部的错误,深刻剖析违法违纪的思想原因。《王怀忠腐败案查处始末》、《李真宣判前吐心声》、《从省长到囚犯的蜕变》等。学习这些文章,有如警钟长鸣,对我们起到了一个实实在在的警示作用。

  4、借鉴作用:作为一名党员干部,不仅要端正个人的党风,还要抓好单位和部门的党风廉政建设。怎么做,怎么抓,才能有效。有一些文章中,介绍了国内国外的做法,是经验之谈,如《德国注重从机制上抑制腐败》、《法国总统访华》、《我国历史上的“刺史巡视制度”》等,学习这些文章,对我起到了很好的借鉴作用。

  三、读报思廉,增强了个人对腐败问题的深刻认识,从而提高了加强廉政建设的自觉性以前,个人有一种想法,认为党内和领导干部中有一些腐败现象,不足以把我们党搞垮,用不着这么全党上下兴师动众。这样大讲特讲腐败问题,对我们党的形象不好。通过读报学习,我个人大开眼界,思想认识有了新的提高。在全面建设小康社会的伟大进程中深入推进党风廉政建设和反腐败工作,取得了明显的成效。但是也必须看到,腐败问题是国际国内、古今中外普遍存在的一种长期社会现象。消极腐败现象及其产生的土壤和条件在一些领域依然存在,并将长期存在,反腐倡廉的任务还十分艰巨繁重。对此,必须要有深刻认识。腐败问题,归结起来我认为有“四性”:

  1、国际性:从读报学习看到,不光是中国,也不光是中国共产党,世界上哪个国家,哪个政党都有腐败问题,或轻或重而已。

  2、历史性:从读报学习看到,中国几千年的文明史,始终都有腐败问题,历朝历代不能幸免。

  3、长期性:从读报学习看到,解决腐败问题不是一朝一夕就能奏效的。从历史上,到解放初期,到现在,以至到将来,它都是一个我们党要下气力长期解决的问题。

  4、严重性:从读报学习看到,腐败问题已经不是一个地区的问题,也不只是党内低层次的问题,它存在于各个领域、各个环节、各个层次。

  认识到腐败问题的“四性”,我就更加理解陈云等老一辈革命家关于“党风问题是关系到我们党生死存亡的大问题”的英明论断。

  通过读报学习,逐步认识到腐败问题的严重性,党风问题的重要性,党员干部自身修养和党性锻炼的必要性,从而大大提高了抓好党风廉政建设的自觉性。作为一名党员干部,首先要坚持不断学习,加强个人世界观的改造,活到老,学到老,改造到老。要坚持做到:常修从政之德,常怀律己之心,常思贪欲之害,常除非份之想。顶得住歪理,耐得住艰苦,抗得住诱惑,守得住节操,以廉洁勤政的行动赢得人民群众的拥护。同时要坚持长年抓好地区与部门的党风廉政建设和反腐败工作,做到思想上坚定不移,工作上持之以恒,形式上灵活多样,力度上抓住不放。

干部考察述职报告 篇11

  我叫*****,男,汉族,*****出生,籍贯,*****市,*****年12月加入中国共产党,*****年8月*****毕业参加工作,大学本科学历*****法律专业,身体健康。现任*****,*****支部书记。现从德、能、勤、绩、廉五个方面作如下总结:

  【德】坚持学习,巩固正确的政治信仰。在工作中,我能以一个优秀共产党员和优秀人民警察标准来从严要求自己,诚诚恳恳做人,踏踏实实做事,时刻摆正自己同组织同事业的关系,把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排和开创工作新局面紧密地结合起来,自觉地学习和贯彻党的基本理论、基本纲领和基本路线。在生活中,我孝敬父母,尊老爱幼,团结友爱,勤俭节约,谦虚谨慎。

  【能】扎实工作,不断从实践中积累经验,提高工作能力。三年来,在上级*****正确领导下,我团结带领*****职工,狠抓创新求发展,打造亮点争一流,在*****整体工作中全面推进以队伍建设促工作,以全面服务促业务,实现*****、*****,使*****、*****等工作齐头并进、跨越发展做出了积极的贡献。自己爱好体育运动,文艺活动,在组织能力,协调能力和社会活动能力方面有所专长,多次参加*****组织的文艺体育活动,曾圆满完成“*****比赛任务并取得优异成绩,*****会等活动任务。

  【勤】勤奋踏实,认真履职。勤勉敬业是对一名党员干部的起码要求。我能够正确对待各项工作任务,热爱本职工作,对工作中遇到的难题,总是尽自己所能、千方百计予以解决。我认为一个人的人生价值在于奋斗、在于创造、在于奉献,个人苦点累点没有关系,要以自己的绵薄之力回报社会。工作中,我始终保持着良好的精神状态,把领导对我的重托,群众对我的厚望化作工作动力,满腔热情的投入到道路交通管理工作中,发扬“五加二”、“白加黑”的精神。*****年以来截止*****,我应出勤天数*****天,实际出勤*****天,其中春节、十一值班*****天,*****天,超勤*****天均未补休。

  【绩】*****组建于*****年,*****我调任*****,主持工作。四年来,在*****正确领导下,*****从无到有实现了队伍稳定、业务工作成绩突出。*****年以来*****工作人员“零”违纪,业务工作在全省排名靠前。实现了*****年*****工作业务考核中(我部门)“零”扣分的总体目标。*****年我个人*****,多次在*****举办的*****赛中获得优异成绩。*****年获得*****称号,*****年获得*****。自*****年*****以来,实现了党员干部队伍“零”违纪,党建工作成绩突出,我本人及多名党员干部被*****表彰奖励,并得到*****的好评。【廉】以身作则、廉洁奉公。在廉洁自律方面,我能坚持做到自重、自省、自警、自励,言行一致。能自觉抵制不正之风和腐败现象的侵蚀,对工作实事求是,能严格按照优秀共产党员和优秀人民警察的标准来严格要求自己,严格遵守各项法律法规,遵守单位各项管理制度,能将廉洁奉公的职业作风贯穿于整个工作中。

  在自己取得成绩的基础上,我也深刻的看到了自己的不足。一是学习还欠深入,知识不够全面,对时事政治和身边发生的民生问题还缺乏敏锐性,特别是自己是一名基层党支部书记,对党的决策、政策、方针、路线的学习还不够。二是有时工作要求不够严,缺乏敢作敢为的创新意识等等。这些不足,我决心在以后的工作中认真克服、努力改进,一是加强理论学习。再次学习党章、学习贯彻党的十八大及相关党的决策会议精神,不断增强政治理论水平和思想道德素质,关心民生问题、关心时事政治,努力增强党性观念,提高思想政治素质。二是抓队伍建设、促业务工作。注重团结同事、团结干事,严格要求自己的言行举止,用自己的身先士卒、率先垂范来带动身边的人,身边的同事共同学习、共同进步。三是求真务实,不断提高自身综合能力,特别是*****工作重心,细心研究、认真分析,找准切入点,打开工作局面,在日常的各项工作过程中努力做到思想意识领先、工作研判领先、成绩战果领先,努力践行“*****值观”,圆满完成各项目标任务。

  *****

  *****

  *年*月*日

干部考察述职报告 篇12

  按照《国家公务员考核暂行规定》,县委宣传部将公务员年度考核工作作为调动机关人员积极性和创造性的有效载体,认真组织开展年度公务员年度考评工作,达到了以评促进工作的目的。现总结如下:

  一、基本情况

  县委宣传部机关核定编制18名,现有副县级干部1名,正科级干部5名,副科级干部6名,科员6名。在年度公务员年度考评中,部机关应参加考核人数17人,实际参加考核人数17人,参预率达到了100%。按照组织发动、个人述职、民主测评、组织评定和公示等程序,共评定优秀等次3人,称职14人,没有不称职的人员。被评为优秀等次的公务员中,正科级1人,副科级1人,科员1人。整个考核过程,可以说从考核准备、组织实施、成绩统计到等次评定等各个环节都做到了周密准备、公平施考、严肃统计、公正评价,既营造出了一个良好的考核氛围,又考出了每个人的真实成绩,圆满完成了年度考核工作。

  二、主要做法

  1、加强领导,精心组织。为做好年度考核工作,我们通过民主推荐,成立了部机关年度考核委员会,由值班副部长任主任,机关支部成员、科室负责人等组成考核领导小组,负责组织、指导、监督部机关年度考核工作,并在民主测评的基础上提出部机关工作人员的考核等次意见。在进行考核前,召开了领导小组会议,研究制定了考核实施方案、对进行年度考核工作进行了总动员,确保了考核工作正常进行。

  2、定量考核工作有新举措。针对年度考核工作中存在缺少量化指标的问题,我们在年度考核中增加了量化评价指标的内容,在年初下达了《年度目标任务考核意见》,上至部长下至科员,人人有目标任务,内容涵盖思想政治素质、组织领导能力、工作作风、工作实绩和廉洁自律等五个考核项目,每个考核项目中又明确了考核内容和评价标准。在进行民主测评时,参加测评人员根据被测评人的实际表现和考核评价项目,对每位干部分项进行群众民主测评,并填写综合评价意见。按照该评价标准,考核领导小组又以无记名投票方式,对17名干部进行了平时成绩测评。并在汇总基础上由考核领导小组提出考核等次意见。从考核操作情况看,该评价标准为部领导客观、全面掌握干部的思想政治素质、组织领导能力、工作作风、工作实绩、廉洁自律等情况提供了较好的依据。

  3、抓好总结、述职环节,强化考核反馈制度。在考核中,我们将干部自己述职作为群众测评的重要内容,要求每名公务员对自己一年来的思想、工作任务完成情况进行了全面回顾和认真总结,仔细查找思想、工作方面存在的不足,明确今后努力的方向。考核结束后,主要领导与被考核人进行了谈话,反馈考核意见,肯定成绩、指出不足,充分发挥了年度考核总结经验、改进工作、增进团结、鼓舞斗志的作用。

  4、做到“两结合”、“三兼顾”。年度考核期间,在确保各项工作有条不紊进行的情况下,统筹兼顾、科学安排、合理部署,将年度考核与年终工作总结相结合,年度考核与党风廉政建设责任制相结合,同时,做到了学习、工作、考核三不误、三促进,确保年度考核与各项工作任务的圆满完成。

  三、几点建议

  公务员考核是国家公务员制度的重要组成部分,是一项基础性管理工作,是激励公务员积极努力地开展工作,促进公务员队伍素质提高的重要方法。但在操作中,都普遍觉得公务员考核工作中还存在一些问题:一是平时考核制度尚未统一建立。组织人事部门只提出了原则性要求,没有明确的、具体的实施办法;二是以评__,以票定等次。以__考,以票定等次,导致出现谁的人缘好谁的票多,谁的票多谁就是优秀,一定程度上影响了那些真正干工作、有政绩同时也有某些缺点的同志的积极性;三是已连续被评为三年优秀的同志普遍认为,公务员年度考核每个人只能评1次定终身,再评没有意义,积极性不高,评选激励机制还有待改进。

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