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大学述职报告(篇1)
尊敬的领导、各位评委：
大家好！我是本校心理部门的负责人，今天给大家带来一份述职报告。在过去的一年里，我们心理部门做了哪些工作？我们的工作取得了哪些成绩？接下来，我将一一为大家解答。
一、开展心理健康教育活动
我们在过去的一年里，开展了多项心理健康教育活动，通过各种形式向同学们普及心理健康知识，帮助同学们提高心理素质。比如，我们开设了心理健康漫画展、主题讲座、心理测试等多项活动。通过这些活动，不仅让同学们充分了解了心理健康知识，而且在活动中，同学们也能够得到及时的心理辅导。在这里，我们感谢所有帮助我们顺利完成这些活动的老师和志愿者同学们。
二、开展心理辅导
在过去的一年里，我们的心理辅导工作也取得了较为显著的成绩。我们采用面对面、电话、微信等多种形式开展心理咨询服务，为同学们提供了及时、有效的心理咨询和辅导。我们的工作赢得了同学们的信任和好评。
三、加强心理健康教师队伍建设
我们在过去的一年里，加强了心理健康教师队伍建设，组织开展了多次针对学校教师的心理健康培训活动，提高了教师们对心理健康教育的认识和应对能力，为学校心理健康教育的顺利开展提供了有力的保障。
四、参与学校多项活动
作为学校心理部门，我们在过去的一年里还积极参与了学校的多项活动，包括开学典礼、毕业典礼、迎新晚会等等。我们为这些活动提供了丰富的内容和广泛的支持，活动效果得到了大家的好评。
总体来说，我们心理部门在去年的工作中，取得了下面几个方面的成绩：
一是组织开展了多项心理健康教育活动，提高了同学们的心理素质，教育了更多的人群。
二是通过多种渠道开展心理咨询服务，帮助同学们处理了心理上的困扰，减轻了同学们的心理负担。
三是加强了心理健康教师队伍建设，提高了教师们对心理健康教育的认识和应对能力，为学校心理健康教育的顺利开展提供有力的保障。
四是积极参与学校的多项活动，向同学们展现了我们心理部门的形象和实力。
最后，我们将继续发扬先进，用心做好每一件事，在学校心理健康教育方面做出更大的贡献。谢谢大家！
大学述职报告(篇2)
大家下午好!
学生会在过去的一年中，我院学生会在学院领导老师的带领下，以及在各个部门的配合下，工作有条不紊，在各项活动中都发挥了积极的作用。今天我在这儿发言的内容有如下三点：其一是对过去一年的工作情况做一思考和总结汇报;其二是对过去一年学生会中成功和不足进行总结;最后是对学生会下学期工作的期望。还请各位老师、同学多多指点批评。
活动方面：
除了以上大型活动之外，还有不定期参加学校和其他学院举办的各种常规性的活动，各项活动都顺利开展并在全校取得了良好的反响。在这里，向为学生会工作付出辛勤汗水的全体学生干部及热情参与学生会工作的全体同学致以衷心的感谢!
当然，在这些工作中，有成功也有失败，在此，我对这一学年以来的工作进行认真的总结反思，从而使学生会的工作再上新的台阶。
本届学生会成功之处：做事方面，学生干部能够精诚团结，积极策划、认真负责、兢兢业业、踏实肯干、有始有终，保证了各项活动顺利的开展成功举办了各项丰富多彩的活动。
在学生会的工作历程中，我们取得了值得肯定的成就，同时也留下了一些遗憾。工作中存在的不足之处：
1、学生会有些部门缺少沟通交流，年级之间的鸿沟依然存在，凝聚力，战斗力还需要提高。
2、学生会内部管理秩序亟待提高，缺少一个完整的例会制度和活动流程规范。
3、学生会成员学习成绩有待进一步提高，参加各项活动的积极性还需进一步加强。
当然，学生会正处于成长期，走弯路、遇挫折、犯错误，从某程度上说是必然的。没有今天的教训的积累，我们如何期待明天的辉煌呢?
下学期工作期望：
第一：确定一个理例会制度。
第二，要在学生会中建立好培训工作，比如学生干部口才，、公关礼仪、工作水平等，可以定期召开经验交流座谈会，鼓励学生干部参加各种活动，在活动中锻炼各方面能力;
第三，人性化的管理，干部干事之间是要有人文关怀，管理者要切身站在成员的立场上思考问题，想其之所想,忧其之所忧.及时的把学生干部的困难于以解决,协调好学生干部的情绪，以及建立好与干部之间的人际关系，让干部感到这个团队是温暖的，是充满活力的。
以上便是我去年在学生会工作中总结和积累的经验。总之，学生会工作无小事，事事都不能懈怠。我们干事要不断地提高自身的素质才能把我们的工作做得更好，才能更好地服务同学。
最后：预祝新一届学生会工作蒸蒸日上!希望本届学生会能在各级领导老师，辅导员老师的带领下，积极进取，开拓创新，顺利完成各项学生会工作。祝愿学生会的明天更加辉煌!
大学述职报告(篇3)
又是一年的工作结束了，我今年也作为辅导员在工作的岗位上努力着。辅导员的工作是繁琐的，是忙碌的。一届这么多的同学，刚开始的时候总感觉有处理不完的问题在等着我。现在好不容易度过了大一，我希望在之后的工作中的杂事能越来越少，让同学们能顺顺利利的度过这个大学。但我知道，这些在生活中的琐事，到底都需要我这个辅导员来一一处理，与其祈求同学们不要再闹出什么麻烦，不如我再多加强一下我今后的工作。为此，我特地对大一学年的的工作做了以下总结：
一、新生到来
在刚开始的时候，为了更加了解这届新生的状况，我亲自去参加了新生的接引，并集结了一些老生志愿者们，帮助新生找到自己的宿舍，并带领他们了解学校。
在新生全部报道完毕后，我又去了每个宿舍一一清点人数，住宿情况，并让新生能认识我，并建立了分班级的通知群组，并通过群组通知了第一次的班会。
二、每周的班会
光是通过群组去传播信息显然是不行的，有些同学并没有时常看消息的习惯，为此，在这一年的的重要事项上，我都是亲自在班会上通知到人，并不断的提醒，通知群的消息的重要性。
三、宿舍内务方面
老师管理学生的学习，而我则是负责生活。在来到大学后，因为没有了那么时时刻刻的检查，所以很多的同学都松懈了下来。每隔一段时间宿管会就回去检查卫生，我便将这些卫生不合格的名单发送到群组，多次强调，而且会不定时的亲自去进行内务的检查。在我的长时间坚持，以及学生们的努力下，宿舍的内务的问题得到了很好的改善。
四、助学金、奖学金方面
这一年里，我多次重复的强调了这方面的问题，那些在学费上有问题的同学也非常主动的来找我聊了这写事情，还有一些比较困难的同学，我也帮助他们安排了在学校勤工俭学的兼职工作。
五、其他日常方面
作为一个辅导员，我认为除了做好引导学生生活的工作，更多的是对学生的关心，以及对学生的帮助。面对学生的提问，我都及时的做出回答，并且有同学因为一些事情来找我的时候，我也都经我所能的'去帮助他们。
总结一下，在这一年里，我与新一届的同学们也都打好了关系，他们也都好好知道了学校的规定，都知道了我的通知的重要性。相信在今后的工作中，会越来越顺利！大学辅导员个人述职报告2
20xx年10月，我有幸地加入我们年轻充满活力的辅导员队伍。在这短短的几个月的时间里，经过领导的指导、同事的帮助，现在对自己的工作的熟练程度虽算不上登堂入室，但也算基本入门、略知一二。现在我对几个月以来的工作总结如下：
1、明确职责，开始工作。
初到一个新的单位，前提就是熟悉该单位的管理规章制度。作为学生的领导，要明确自己管理的职责与范围，作为领导的下属，要知道自己今后接受的考核项目和将来面对的竞争压力等等。只有搞清楚这些，才能在相对自由的环境找准自己的位置，给自己准确的定位，才能在其位谋其政，做到干一行、爱一行。
2、了解学生，投入工作。
在学校里辅导员作为一个工作团队、学生就是我们的服务对象，我所担任的是大三的辅导员。对学生来说，我是刚参加工作的新辅导员；对我来说，我的学生几易其主，又是毕业班的学生。因此我把了解学生作为我开展工作的第一步，所以我不仅了解了六个班20多名班委，还通过四五次的班会、多次深入宿舍等途径与学生就毕业生比较关心的专升本、就业等问题进行交流沟通。
大学述职报告(篇4)
1．筹备、组织召开了五届三次教代会，130余名正式代表、40余名列席代表和特邀代表参加了本次大会。受王洪瑞校长的委托，校党委书记詹福瑞向大会作了题为《团结奋进、深化改革、超常发展，努力开创河北大学建设与发展的新局面》的工作报告，财务处处长康书生向大会作了《河北大学年度财务工作报告》。大会一致通过了关于校长工作报告、财务工作报告的决议；以举手表决的方式通过了劳动争议调解委员会委员人选。会议的最后，校党委副书记李自壮同志代表詹福瑞书记作了题为《振奋精神，同心同德，为把我校建设成为国内一流大学努力奋斗》的重要讲话。
2．数学与计算机学院、管理学院、物理学院、电信学院、、体育教研部、新闻学院、外语学院、机械与建筑工程学院等相继召开教代会。教育科学学院、艺术学院、化学与环境工程学院还成功召开一届二次教代会。这样，在我校的15个二级学院中，已有11个建立起教代会制度并成功召开了教代会。我校二级教代会工作正在按计划、有步履地推开
3．组织召开二级教代会暨“教工小家”建设研讨会，各分工会主席与应邀的各单位党委书记（党总支书记、直属支部书记）参加了会议。化学与环境科学学院党委书记马芬茹、教育科学学院党委书记张朋钊、电子信息工程学院工会主席张欣先后介绍了本单位开展二级教代会的情况；艺术学院工会主席杨柏峰、物理科学与技术学院工会主席郝忠秀畅谈了本单位建设“教工小家”的经验、体会和做法。同时，会议并就二级教代会和“教工小家”建设的理论和实践问题进行研讨。校党委副书记李自壮出席会议并作总结讲话。
4．对校务公开工作进行了全盘研究与策划。鲁晓琴主席随河北省考察团赴福建高校考察校务公开工作；为适应新的形势，在过去已有文件的基础上，起草了《河北大学关于加强校务公开工作的实施意见》，并呈党委审议；协助党政领导策划了组织领导机构、公开内容和形式等。
1．组织工会干部认真学习十六大精神，努力贯彻三个代表”重要思想。并结合我校实际，研究制定了工会工作指导思想，即高举邓小平理论伟大旗帜，全面落实 “十六大”精神，以“三个代表”重要思想为指导，继续推动全心全意依靠教职工办学指导思想在学校的贯彻落实，突出履行维护职能，进一步推进学校民主政治建设和工会组织的自身建设，更好地为教职工服务，团结、教育和动员广大教职工为实现学校中心任务而奋斗。
2．协助党委进行了“三育人”评选表彰工作。校党委专门成立“三育人”评选工作领导小组加强对该项工作的领导。“三育人”评选工作自5月下旬开始，6月上旬圆满结束，42名教职工被评为“三育人”先进教职工。今年教师节到来之际，党委组织召开了痤谈及表彰会，与此同时，校电视台、校报、《河大教工》、校园宣传橱窗对他们的事迹相继进行宣传。
3．先后两次组织教代会代表和工会干部参观新校区，使他们亲身感受我校建设与发展取得的重大成绩。第一次主要是对新校区建设工地进行实地参观，了解新校区建设的总体规划和布局、工期进度以及面临的困难和问题等情况；第二次则是参观刚刚竣工并投入使用的一期工程，新校区建设办公室和坤舆物业公司的负责人先后带领大家参观了教学园区的教学楼、实验楼等九栋单体建筑和生活园区的学生食堂、综合服务楼、学生公寓、河北大学机动车驾驶员培训学校，并详细介绍了一期工程的建设过程和二、三期工程的规划情况，认真回答了工程质量、进度、工期等大家共同关心的问题。
4．组织教职工为邯郸受难教职工捐款。从校领导到各单位领导都非常重视此项活动的开展，对工会组织的宣传发动工作给予了大力支持，同时带头捐款，起到了表率作用；各基层单位积极响应，及时而深入地进行了组织发动工作，对本次活动进行了精心安排、缜密组织和深入动员；广大教职工热情响应号召，纷纷慷慨解囊，向邯郸农专受难教职工伸出友善之手。本次活动，共捐得善款3万元，在全省各高校中是最多的。
5．按照XX市人民政府关于掀起新一轮献血高潮的有关精神，校工会于9月组织教职工参加义务献血活动,短短几天时间，报名人数就达到200余人，远远超过了预定50人的献血指标。该活动计有82名教职工参加了义务献血。
6．组织部分基层党组织领导和工会干部到河南南街村、嵩山少林寺、龙门石窟等地考察观光。在南街村，大家兴致勃勃地观看了该村党委书记王宏斌同志的汇报记录片，并深入村民家庭，亲眼目睹了一个整洁富裕的现代化新农村。
7．出刊《河大教工》1――4期，并与省内外近200所高校交流，有力的宣传了河北大学，宣传了河北大学的工会工作。
8．基本完成了校工会网页设计制作的后续工作。网页设立了校园聚焦、工作动态、工作消息、民主管理、学习园地、人物风采、文体之窗等栏目，发挥了网络在宣传教育上的特殊功能，在对外宣传、使工作更加贴近教职工、贴近工作实际、适应时代要求和无纸化办公的需要等方面起到了重要作用。
1．校工会于“三八”节来临之际，组织全校女教职工进行了拔河比赛。各基层单位对比赛给予了高度重视，赛前赛中都进行了严密的组织。许多单位的党政领导亲临赛场指挥，并组织起男教工啦啦队，为女队员鼓劲、加油。整个比赛过程场面壮观、气氛热烈，盛况空前。比赛活动计有22支队伍参加。
2．组织教职工排球赛。本次比赛历时十个半天，共40支男女队参加。各分工会高度重视此项活动，主动争取本单位党政领导的支持，积极动员，严密组织，认真训练，起到了工会组织应起的作用。各单位的党政领导对队伍组织、训练、比赛等情况都亲自过问，一些领导同志还亲自担任领队、教练，或作为队员在场上拼杀。
3．在XX市第一届城市社区运动会上，我校工会和居委会承担了组织中年组代表东关社区参加男女田径、乒乓球、拔河等3大项12个小项的比赛任务，为此，校工会组织27名教职工参赛，并取得7项、5项第二的优异成绩。
在XX市规模最大——共有二十四支队伍参赛，水平最高——有众多专业及半专业选手参加的工人运动会乒乓球比赛中，我校代表队由学校及工会领导坐阵指挥，经过队员的艰苦鏖战，一路过关斩将，杀进决赛，并获团体亚军。
4．组织了秋季田径及趣味运动会。运动会设立了4x100米接力、铅球掷远、垒球掷准、胯下传球、60米抱球跑、跳远、60米托球跑等8个男女团体项目和3个个人项目，计有500余名教职工参加了角逐。
5．组织职工乒乓球比赛。本次比赛历时七天 ，设团体和单打两个项目。参加团体比赛的男女队分别有20支；150余名男女教职工参加了单打比赛。在历年来的教职工乒乓球比赛活动中，这是参赛队最多、参赛队员最多、赛程最长、规模最大的一次。
6．承担了XX市教育工会“育人杯”赛的组织工作，同时组织象棋队、桥牌队参加比赛，分别取得第一和第四的好成绩。
7．为教职工举办集体福利三次，合计金额651436.20元。
8．实施送温暖工程，坚持“五必访”制度，慰问老干部、生病住院人员、困难教职工60余人次，为100余人次困难职工发放困难补助近24044.00元。组织40岁以上教职工和全部女教工进行体检。
9．在家属楼建设与分配等工作中，发挥桥梁纽带作用，多种形式向领导或有关部门反映群众呼声，并得到较好解决。
1．重点开展了“教工小家”建设。与领导重视、基础条件较好分工会工作优秀的基层单位进行协调，并给予一定投入，党政工合力创办优质“教工小家”。目前，物理学院、化学学院、艺术学院、数学与计算机学院、教育学院、图书馆“教工小家”建设已初见成效。物理学院、艺术学院、数学与计算机学院“教工小家”顺利通过校工会验收。
2．年底，根据分工会工作考核办法，对26个分工会进行了量化考核，评定出5个标兵分工会和6个先进分工会。校工会下发文件，对获得标兵分工会和先进分工会称号的分工会进行了表彰。
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