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2014年公司管理人员工作总结

2014年公司管理人员工作总结 工作总结
2014年公司管理人员工作总结

  公司管理人员工作总结怎么写,如何写,写什么的疑问,我想这些都可以在下面这篇公司管理人员工作总结范文里面找到答案的。

                          公司管理人员工作总结


各位领导:

  今天我就自己在广利工作的x个月的心得和体会来跟大家进行探讨和研究,在我这x个月的工作中,得到了站内的各级领导的大力的支持,在此深表感谢!也从公司各位的领导身上学到了很多的经验和做法,比如xx站长、xx副站长、xx经理等,因为我觉得这些领导在各自的岗位上都有一套自己的独特的管理的方法和管理的经验,而且都是在各个方面非常成功的,我们中国有句古话叫做“有容乃大”你们的方法与经验也是我将在后面的工作中不断学习与总结的借鉴,“他山之石,可以攻玉”。作为广利公司管理层中的一员,我将我的管理的思路和方向向各位领导作简明扼要的阐述,不周之处,望各位领导见谅和指正。

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  一、树立正确的领导管理心态,严格要求

  作为一名领导者,对每一个员工都应该做到公平、公正、客观。能够听取下属员工的不同的意见,工作中的分歧不能掺杂个人感情。对下属员工的严格要求,在我看来,并不是对他们苛刻,而是在真正的帮助他们,逼迫他们进步,能适应社会残酷的竞争,我在给机修班开会时说过:每一个行业都逃不过市场经济发展的潜规则,高速发展期,市场饱和期、优胜劣汰期。
   
    在不久的将来,混凝土行业就会进入市场饱和期和优胜劣汰期,那时就会有部分企业被市场淘汰,行业从业人员就会超过市场需求,岗位竞争会越来越激烈,如果没有过硬的工作作风和技术,就会被市场所淘汰。

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