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2018年山东淄博公务员(参公管理人员)报考专业类别目录
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1.2018年淄博市考录公务员(参公管理人员)报考专业类别目录(本、专科)
2.2018年淄博市考录公务员(参公管理人员)报考专业类别目录(研究生)
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2018年山东淄博公务员(参公管理人员)报考专业类别目录
公务员考试参公是什么意思 和公务员能互相流动吗？
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公务员考试参公是什么意思 和公务员能互相流动吗？
什么是“参照公务员法管理单位工作人员”
参公，即参照公务员管理法管理。参公是我国政府各单位政工干部和工作人员比较口语化的一种表述，全称是参照公务员管理法管理。是指对政府委托或授权具有行政执法能力的单位和不属公务员系列的人员，参照公务员法进行管理。参公单位人员要具体分析，通过中央、省两级公务员(参公)考试正常考录的工作人员，严格意义上讲不是公务员，但在录用、晋升、考核、离退等方面按照公务员法进行管理。
公务员与参公的区别与联系
一句话来讲，公务员和参公，可以理解为只是编制不同，一个是行政编制，一个是事业编制。
公务员全部使用行政编制(政法专项编制)，但绝大部分参公(另有极少部分参照公务员管理的群众团体如总工会、共青团、妇联等使用行政编制)和普通事业单位是事业编制，普通事业编制与行政编制(政法专项编制)在编人员身份与性质有着本质的区别，普通事业编制在编人员需经过考试才能调入参公单位和党政机关，而公务员和通过考录的参公人员是可以相互调动的。
除了编制不同，参公人员和公务员法规定的公务员的条件、义务与权利，职务与级别，录用，考核，职务任免，职务升降，奖励，惩戒，培训，交流与回避，工资福利保险，辞职辞退，退休，申诉控告，职位聘任，法律责任，附则等等，包括退休，包括交流调动等待遇是一样的。
参公和公务员之间可以互相流动吗
只要有接收单位和你现在单位双方的同意放人和接收，参照公务员管理工作人员和党政机关的工作人员可以互相调动，但是从党政机关调到参公单位，编制就由行政编制(政法专项编制)变成了事业编制(但公务员身份保留)，而从参公单位调到党政机关的人员，其编制自然就由事业编制变成了行政编制(政法专项编制)。
2017下半年重庆巫溪县拟录公务员(参公)公示
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巫溪县2017年下半年公招拟录用公务员(参公人员)公示
按照《2017年下半年公开考试录用公务员公告》要求，现将拟录用公务员(参照公务员法管理单位工作人员公人员)予以公示。
一、公示期
2017年12月12日至12月18日。
二、受理地点及电话
地点：巫溪县马镇坝广场西街67号
通讯地址(邮编)：405800
电话：51527870
联系人：张成蓉
三、公示要求
1.如对公示内容有异议，请以书面、署名形式反映。
2.反映人必须用真实姓名，反映情况要实事求是，真实、具体、敢于负责。不允许借机捏造事实，泄愤报复或有意诬陷，一经查实，将严肃处理。
3.受理机构对反映人员和反映的情况严格保密。
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巫溪县人力资源和社会保障局
2017年12月12日
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2017年娄底市直遴选公务员（参公）面试公告
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最新消息>>>2018年国家公务员笔试时间12月10日
2018年国家公务员考试报名时间（10月30日至11月8日）
2017年娄底市市直单位公开遴选公务员(参照公务员法管理单位工作人员)面试公告
根据《2017年娄底市市直单位公开遴选公务员(参照公务员法管理单位工作人员)公告》规定，现将面试有关事项通知如下：
一、面试时间、地点
1.面试时间：9月 24日下午。
2.面试地点：娄底技师学院前栋教学楼(沿湘阳街往东，过江龙滩大桥东头约100米处)。
二、入场时间
考生12：40-13：00入场。
13：00仍未到达的考生，不得进入面试大楼，按自动弃权处理。
三、考生注意事项
1.考生须在规定的时间内，凭有效身份证及笔试准考证进入考点，参加面试。
2.不穿有职业特征的服装，不携带任何物品、不佩戴手表或饰品进入面试考场。
3.严禁携带通讯工具和各类电子产品进入候考室，凡已携带的，一律交工作人员统一保管。未按规定上交工作人员保管的，一经发现，视作舞弊处理。
4.听从工作人员的安排，面试前应在候考室等候，不得大声喧哗，不得擅自离开候考室。禁止以任何方式与处界联系，考生上厕所必须在工作人员陪同下逐人前往。
5.在指定的应试席上答题，答题时不得将个人姓名、工作单位、毕业院校、所学专业以及其他社会关系等信息向考官透露，不准在面试题本上书写、涂划;答题完毕后，不得将面试题本带出考场。
6.面试结束后，到指定的地点等候成绩通知，得到成绩通知后应离场，不得在考场附近逗留和议论。
7.考生须文明应试，不得在考点内抽烟、嚼槟榔。
娄底市人力资源和社会保障局
2017年9月18日
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湖南长沙人社局2016年选调公务员(参公管理)公告
出国留学网公务员考试频道小编为大家整理湖南长沙人社局2016年选调公务员(参公管理)公告，希望对您有所帮助!
长沙市人力资源和社会保障局及所属参照公务员法管理事业单位面向全省公开选调工作人员公告
为进一步优化干部队伍结构，加强干部队伍建设，长沙市人力资源和社会保障局及所属参照公务员法管理事业单位面向全省公开选调工作人员21名。现将有关事项公告如下：
一、选调原则及方法
坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，采取考试、考察相结合的办法择优选调。
二、选调职位及人数
长沙市人力资源和社会保障局机关选调3名工作人员，局属参照公务员法管理事业单位共选调18名工作人员(具体职位详见职位表)。
三、选调范围
全省各级实施公务员法的机关或参照公务员法管理的事业单位中已进行公务员或参公登记的人员。
四、选调对象的基本条件
1、坚持党的基本路线和各项方针、政策，具有较强的事业心和责任感，作风正派，清正廉洁，奉献精神强。
2、具有2年以上公务员工作经历(含试用期)和2年以上基层工作经历(年限按足年足月计算截止到2016年8月8日);且公务员年度考核等次为称职以上。
3、与现单位约定的最低服务年限已满。
4、年龄在35周岁以下(1981年8月8日以后出生)，32周岁以下(1984年8月8日以后出生)。
5、具有本科(学士)及以上学历(学位)，所需专业以《2016年湖南省考试录用公务员专业指导目录》为依据。
6、身体健康，符合《公务员录用体检通用标准(试行)》的要求。
具有下列情形之一的，不得报名参加公开选调：受处分期间的;
正在接受审计、纪律检查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;法律、法规和政策规定的其他情形。
五、公开选调程序
1、发布选调公告
2016年8月8日在长沙考试网(www.csks.gov.cn)、长沙市人力资源和社会保障局网(www.csldbz.gov.cn) 发布公开选调公告。
2、报名
(1)报名方式。本次考试采取网络报名的方式进行。报考人员每人限报一个职位。
(2)网络报名。网络报名时间为8月15日(周一)9:00—8月18日(周四)17:00。报考人员请登录长沙考试网(www.csks.gov.cn)报名，如实填写相关个人信息，并按要求上传近期一寸正面免冠(红底或蓝底)电子相片和单位同意报考证明。报名时，报考人员应认真阅读招考公告和职位表，诚信报考符合条件的职位，并对自己的选报负责任。对招考职位的专业、学历、学位、基层工作经历以及其他条件等有疑问的，请报考人员直接与长沙市人力资源和社会保障局人事教育处联系。在公开选调任何一个环节中发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，一经查实，取消考试及录取资格，由此造成的一切损失由报考者本人自行承担。
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2016年海南琼海公务员（参公管理）考核和体检公告
出国留学网公务员考试频道小编为大家整理2016年海南琼海公务员（参公管理）考核和体检公告，希望对您有所帮助!
琼海市2016年招录公务员、参照公务员法管理事业单位工作人员考核和体检通知
琼海市2016年公务员、参照公务员法管理事业单位工作人员招录综合排名已经揭晓，现组织对各职位考核对象进行考核与体检。现就考核和体检有关事项通知如下：
一、考核
(一)档案审查
请各职位考核对象将以下资料于2016年8月12日上午11:00前交到我局305室。
1、本人档案(需要出具调档函的请携带身份证和准考证来我局317室办理);
2、县级以上计划生育部门出具的未违反计划生育证明;
3、本人学习、工作总结一份 (手写，字体工整并签名)。
(二)考核
请各职位考核对象携带准考证、身份证于2016年8月12日下午15:00集中琼海市人力资源和社会保障局3楼会议室参加考核，不得缺席。
二、体检
各职位考核对象体检时间为：2016年8月13日上午8:00。
请各职位考核对象依时集中琼海市人民医院门诊综合大楼一楼健康管理科统一体检(空腹)，体检人员请携带本人身份证、准考证、近期一寸彩色相片2张及体检费350元/人。
考核对象逾期不提交上述资料、不按时参加考核、体检的，视为自动放弃录用资格
联系人：李汶珈
联系电话：62930920
附件：琼海市考核名单.xls
琼海市人力资源和社会保障局
2016年8月4日
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...公务员、参公和事业单位人员的联系与区别
你若需要了解公务员，参公和事业编分别都是做什么的。出国留学网公务员考试频道小编为大家整理，希望对您有所帮助!
公务员属于行政编
公务员是指，依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。国家机关中除了工勤人员以外的人员都是公务员身份，都属于公务员编制，包括国家机关、共产党机关、民主党派机关、人大机关、政协机关、检察院和法院等。
参公
“参公管理”的全称是“参照公务员法管理的事业单位”。《公务员法》第一百零六条规定：法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中除工勤人员以外的工作人员，经批准参照本法进行管理。
参公管理是指事业单位事业编制的工作人员，管理办法不是按照事业单位的管理方式而是按照公务员的管理方式，这样的单位承担一定的政府职能，被称为参公管理单位。参公管理单位的人员在晋升时可以和公务员之间流动。简单的说参公管理就是参照公务员管理，待遇相同，但是不是公务员编制。
公务员与参公的区别
参照公务员法管理单位的工作人员(工勤除外)与公务员的区别，主要是人员使用的编制不同，公务员使用的是行政编制，参照管理人员使用的是事业编制。其他的如工资福利待遇、日常管理等，都是执行《公务员法》及其配套法规、政策的规定。
事业单位
事业单位是指国家为了社会公益目的(企业是以盈利为目的，要发营业执照，事业单位不需要)，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育(学校)、科技(科研)、文化(媒体)、卫生(医院)等活动的社会服务组织。简单来说就是四个字：科教文卫。
事业单位有多种分类方法。一般是按照其收入来源分类，大体可以分为“全额拨款”、“参公(即参照公务员)”、“财政补贴”、“自收自支”四类。
从事业单位考试来说，一般分为综合类、教育类和医疗类。教育类和医疗类大家肯定都清楚，综合类一般指的就是这两类之外的单位。综合类、教育类和医疗类在考试内容上有较大的不同。
事业单位招考比较分散，并非国家统一招考或省份统一招考，很多都是某一县市甚至是某一部门进行招考，在正规度上目前还比不上公务员考试，但是必须要说的是事业单位招考也越来越正规化，越来越公开、公正、公平，甚至形成了一些统考的趋势。有些是省级统考，比如浙江，陕西和福建教师招聘是全省统考的。有些是部门统考，比如交通运输部直属海事系统事业单位、国家海洋局事业单位就是按照部门在全国范围内统考的。
一般而言，事业单位考试的基本流程从发布招聘信息开始，再到报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检和考核、公示和聘用等等，与公务员考试流程基本相似。
事业单位综合类岗位笔试科目一般为《公共基础知识》、《行政职业能力测验》、《申论》(单科出现频率较低)，或加上相关岗位所需知识;
教育类岗位或考查教育基础理论知识，以及相关学科专业知识等;
卫生类岗位或考查医学基础知识，以及工作内容所要求的专业知识等;
需要注意的是，教育类和卫生类岗位也可在与综合类岗位考试相同公共科目的基础上，再依据岗位性质，有针对性考查，考查内容一般不超出上...
2014上海公务员参公（B类）招考简章
上海公务员考试职位表已经发布，为方便各位考生查询所在城市的职位表，我们为您提供2014上海市参照公务员法管理事业单位工作人员招考简章(B类)。
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