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2017陕西公务员职位表分析

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  本次考试共招录4014人,3243个职位,相较去年增加了455人,其中,各市行政系统和杨凌示范区招录规模最大,为2986人、2121个职位,其次是省直及省垂直管理系统,招录743人、523个职位, 各市党群招录740人、599个职位,创下近6年来陕西省考招录人数最高值,对考生们来说机遇较多,要把握好机会。

  一、省会西安招录规模领衔各地

  本次招录涵盖陕西省各个地市,其中省会西安以1068人、493个职位傲居招录榜首位,而且是唯一一个招录人数过千的地区,位居第二的是省直系统,招录743人、523个职位,第三位是渭南市,招录487人、379个职位,以微弱优势超越汉中市进入前三甲。去年位列第二的汉中市以468人、418个职位跌落至第四位,就考生这方面而言,地域因素仅仅是选职位时要考虑的条件之一,如果想实现成“公”愿望就一定要努力备考,以更加雄厚的实力在众多竞争对手中脱颖而出。

  二、法学类专业最受青睐

  在本次考试招录计划中,法学类、语言文学类、财会类、计算机类以及经贸类为本次招录的五大热门专业,其中法学类专业以1013人、517个职位遥遥领先于其他专业,这也意味着有这类专业背景的考生选择面更大,在选职位时要结合自己的兴趣、地区以及学历等其他因素做出最终抉择。此外,还有1094人、731个职位不限制专业,对于专业比较冷门的考生来说可以在这类职位中进行挑选,成“公”的大门很宽广,考生们要积极备考实现理想!

  三、七成以上职位要求学历起点为本科

  本次招录主体是本科及以上学历的人群,要求起点学历为本科的职位有2342个,占总职位数的72.22%,此外,大专学历的考生机会也很多,611个职位要求大专以上学历,占总职位数的18.84%,值得注意的是,今年招录高中学历的职位数与去年相比有很大提升,高中生可以报考6个职位,而去年仅有1个职位,对于高中学历的考生来说,这一定是大好时机,提醒考生在填报职位时不仅要符合学历要求,还要看清楚是否对学位也有要求。

  四、专业能力很重要

  本次考试招录中部分职位对考生的专业能力提出了要求,对公安系统派出执法勤务机构和内设执法勤务机构职位,以及法官、检察官助理等审判职位,在笔试阶段还将参加专业科目考试。公安机关执法勤务类职位的考试内容可以参考人民警察专业科目考试大纲,法律类专业考试内容为法学基础知识、专业理论和相关知识的运用能力。面试资格复审后须参加的专业技能测试项目主要是外语,比如西安市公安局城区分局综合管理(职位代码1730100744)这一职位要求面试资格复审后须参加朝鲜语(韩语)专业技能测试。

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2017天津公务员省考职位表解读

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2017天津公务员省考职位表解读

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  本次考试计划招录2303人、1173个职位,其中,公开招考公务员1458名,参照公务员法管理机关(单位)工作人员845名。招录规模,招录人数和职位数均创下历年新高。配合司法改革的进度与工作安排,今年继续扩充司法队伍与人民警察队伍,招录法院系统214人(89个职位)、检察院系统招录130人(69个职位),这两类职位的笔试科目与其他职位有所区别,为《行政职业能力测验》、《申论》、《法律综合》。值得注意的是,4月23日上午部分招考岗位设置了专业考试(例如法官助理、检察官助理、公安人民警察等),专业考试讲占笔试成绩30%。因此,报考以上职位的考生在备考时要做相应准备。

  一、招录规模依然庞大

  2016年招录人数首次突破2千,2017年招录人数与2016年比略微下降,招考人数减少了102人。在进一步提升与改善基层公务人员福利待遇的背景下,基层公务人员队伍也在不断补充新鲜血液。


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  二、五大类专业需求旺

  随着司法改革的进一步深化,对于司法人才的需求也更加迫切,招录法学类专业的职位共有424个(其中参公单位招录法学类职位共141个)、招录法学类人才887人(其中参公单位招录法学类人才306人),占到总职位数的36.15%,较去年有所增加,仍位列第一。法学类专业招录人数多,岗位多,竞争也尤为激烈,考生在选择报考时一定要关注报考要求,如是否需要法律职业资格证书、是否需要基层工作经验等,结合自己的实际情况有选择地报考。

  财会类、语言文字类、经济贸易类与计算机信息类基本维持了往年的招录水平,符合专业要求的考生相对来说有了更为广阔的报考选择。在挑选报考职位时,可以结合报考要求、工作地点以及今后的职业发展方向,多加思考,从而做出最适合自己的选择。

  其他专业考生相对而言选择的范围有限,建议尽量考虑与自身专业对口的职位报考,如果实在选择有限或者没有合适的选择时,可以考虑专业不限的岗位报考。需要提醒的是,不限专业的岗位往往竞争激烈,考生需要提升自身的竞争力。


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  三、四大招录单位招人多

  在众多招录单位中,天津市市场和质量监督管理委员会设有79个职位,共招录282人,是此次招录大户。除此之外,还有三个单位招录人数过百,具体数据如下:


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  四、...

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2017安徽省公务员考试职位表解读

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2017安徽省公务员考试职位表解读

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  一、2017年安徽省公务员招考概述

  1、2017年招考人数与往年变化

  2017年安徽省公务员总计招考人数7218人,其中省直机关964名,市以下机关6254名(含从优秀村、社区干部中考录乡镇、街道机关公务员计划),涉密等特殊职位52名,对艰苦边远乡镇适当给予照顾,确定县以下机关招录计划5367名,约占全省招录计划总数的74%。

  强化基层工作经历政策导向,规定省级党政机关除涉密等特殊职位外,全部招录具有2年以上基层工作经历人员,乡镇职位以招录应届高校毕业生为主,引导和鼓励高校毕业生到基层建功立业。确定“服务基层项目人员”招录计划1013名,首次明确符合条件的退役大学生士兵可报考该定向职位,确定25名计划开展从优秀村(社区)干部中考录乡镇(街道)公务员,建立来自基层一线的党政干部培养选拔链。

  同时,适当降低基层机关进入门槛。针对基层招人难、留人难问题,放宽乡镇机关职位的专业限制,要求一般只可设置专业类别、专业门类或不限专业,放宽县级机关职位的经历限制,要求一般不设置工作经历。划定笔试合格分数线时,对基层和艰苦边远地区职位予以倾斜。加大本土优秀人才选拔力度,明确县(市、区)可拿出不超过辖区乡镇计划总数30%的计划,面向本市户籍人员招考,录用后分配到相对艰苦边远的乡镇,为乡镇机关补充用得好、留得住的干部。

  从下表可以看出从2011年-2017年安徽省招考总量变化以及省直机关与市以下机关数量变化。可以看出2017年的招考数量与近7年的招考量相比位于第2,与2016年相近。


年份 2017年 2016年 2015年 2014年 2013年 2012年 2011年
总数 7218 7713 5869 5519 6850 5159 5352
省直机关 964 972 73...

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2017安徽公务员(省直机关)考试职位表分析

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  一、招录基本情况分析

  安徽省于3月18日发布2017年全省考试录用公务员公告,启动实施省、市、县、乡四级联考工作。公告明确省、市、县、乡共考录公务员(参公管理机关〈单位〉工作人员)7218名。其中,省直机关(系统)964名(省本级机关122名、司法监狱系统426名、地税系统347名、参公单位69名),占比13.36%。

  与2016年的比较:


机构层级 2017人数 2016人数 同比增长
省级(不含地税) 617 522 18.2%
市级(及以下) 6601 7311 -9.7%
总计 7218 7833 -7.85%

  主要招录部门


用人司局 招录岗位 招录人数
省白湖监狱管理分局 26 68
省九成监狱管理分局 22 51
省南湖戒毒所 16

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2017上半年重庆公务员职位表分析

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2017上半年重庆公务员职位表分析

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  2017年上半年重庆市公务员公告于3月20日正式对外发布,同时职位表也一起面世,本次考试的报名时间2017年3月24日上午9:00-3月29日上午9:00,网上缴费时间3月31日9:00前,准考证打印时间4月18日上午9:00-4月22日下午3:00,笔试时间4月22日。考生们此时要重点关注报名的相关事宜,首要任务是选择一个适合自己的职位,要考虑学历、专业、工作经验等各方面条件,为了让考生们快速、精准地选出职位,国家公务员考试网对职位表进行全面分析。


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  2017年上半年,重庆公务员考试招录指标为1437个,职位数为954个,尽管与前两年相比,招录人数略有下降,但总体来说招录规模起伏不大。

  一、近九成职位为普通职位


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  虽然本次考试招录艰苦边远地区职位所占比重与去年相比略有提升,但也仅占到总职位数的10.44%,89.52%的职位是普通职位,考生们可以安心报名,不必担心工作、生活条件艰苦等因素,放心大胆地进行选择。

  二、学历要求明确,本科生选择面最大


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  本次考试招录对学历进行了具体细致的要求,对学历层级、学位取得情况都设置了不同要求,1040人、729个职位的要求本科为起点的学历,72人、50个职位仅要求本科学历,还有4人、2个职位限定为专科或本科学历,这说明学历设置具有针对性,此次招录对高学历层次的需求比例并不大,仅有10人、8个职位要求起点学历为硕士研究生。整体上看,各个学历层次的考生都有机会参加此次考试,考生们要抓住机遇,为了成“公”而努力。

  三、应届生可报考超98%的职位


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  阳春三月,处处都有应届大学生找工作的忙碌身影,为了找到适合自己的工作四处奔波,建议应届生们可以选择去考公务员,为自己实现就业增加一条途径。本次考试招录中944个职位不限制基层工作经历,占到总职位数的98%,应届生们机会多多。

  四、需要专业科目考试职位激增

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2016年江苏公务员职位表分析

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  2016年江苏公务员考试公告已经公布了,你是否也正忙于2016年江苏公务员考试的备考复习,或许你已经查阅过江苏公务员考试的职位表了?面对江苏公务员考试职位表,你是否与2015年进行比较了?如何选择报考职位才更占优势了?出国留学网公务员考试频道为你带来“江苏2016年公务员职位表分析”。

  2016年度江苏公务员招考共4933个职位,招考人数为7388人,相比2015年的4253个职位和5872人,职位数增加680个,招考人数增加1516人。其中:省级201名、市级1404名、县(市、区)级3086名、乡镇(街道)2006名、省以下垂直管理系统691名。下面,江苏公务员考试网就具体的职位信息数据进行解析。

  一、继连续两年招录人数缩水以来,今年大幅扩招,增幅达25.8%

  江苏公务员考试网通过对比近6年的江苏省公务员招录人数发现,从2011年至2013年,江苏省公务员招录人数呈平稳上升趋势。继2014年江苏省公务员考试招录人数首次减少以来,降幅达到15.4%。2015年江苏省公务员考试招录人数再次减少,降幅为9.4%。而2016年江苏公务员考试招录人数陡然上升,增幅达25.8%。

  二、B类职位招录人数最多,C类职位招录人数最少

  2016年江苏公务员考试虽然取消公基,但仍然采取分级考试,本次招录中,42%的职位为A类职位,招录人数为2635人,占总人数的36%;29%的职位为B类,招录人数为2747人,占总人数的37%;29%的职位为C类职位,招录人数为2006人,占27%。

  与去年相比,A类职位增加21个;B类职位增加475个;C类职位增加184个。

  C类考试为《行政职业能力测验》C和《申论》C两个科目。

  三、苏州市招录人数继上年之后再次位居第一,南通市位居第二

  在各机关省市中,招录人数最多的为苏州市,招录人数925人,招录职位数为700个。其次为南通市,招录人数为802人,招录职位数为362个。

  基于垂直机构管理体制改革等原因,2015年江苏公务员考试工商、质监系统首次招录人数为0。由于多方面原因,例如江苏省市县工商、质监、食药监在2015年完成管理体制改革,2016年将恢复招录,今年招录人数为268名。

省市机关
2016年职位数
2015年职位数
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江苏2016年公务员职位表分析

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  2016年江苏公务员考试报考工作暂未开始,面对这种大型的考试提前准备才能够在最后的考试中占据优势。你是否也正忙于2016年江苏公务员考试的备考复习,你知道江苏公务员考试的报考有什么限制吗,你知道江苏公务员考试是否只面向有工作经验的人员招录了?出国留学网公务员考试频道为你带来“江苏2016年公务员职位表分析”。

  2016年江苏公务员考试只面向有工作经历的人招录吗?

  2016年江苏省考未启动,查看2015年江苏公务员各市的招考简章后发现,虽然2015年总体招录人数比2014年减少了608人,但是县乡职位无工作经验要求;省级机关和南京以及部分地区放开户籍……这些政策信号,无一不透露出应届毕业生迎来2015公务员考试“最好报考年”。

  2015年省考最大的变化就是,强调市级以下职位以招录高校毕业生为主,其中市级机关要求有两年基层工作经历的职位不超过计划数的10%,县级机关和乡镇招录公务员,均不设置基层工作经历条件。比如省会南京,区级机关、乡镇机关等基层工作岗位,招录计划占到总数的80%。

  对于户籍,不少地区也主动打开“大门”。南京市公务员招录继续放开户籍。常州也明确:具有研究生学历并取得相应硕士以上学位人员可不受户籍限制,全日制普通高校2015年本科及以上学历应届毕业生不受生源地限制。苏北更加渴望人才,不管你是应届生还是往届生,直接取消了户籍限制,如淮安。

  大专学历的也可以试试

  不少“眼尖”的考生还发现,有一些职位,大专学历的也能来试一试。据统计,门槛限制为大专及以上、高中以上人员共有80个职位,招录104人。比如淮安市,淮安区、淮阴区、清浦区、洪泽县、金湖县等乡镇机关都要招“办事员”,学历要求大专及以上。省级机关以及垂直机关中,也有个别职位招录低学历人才。

  2016年江苏公务员考试应届毕业生报考是不是有限制?

  考生不同身份报考公务员,应届毕业生、往届毕业生、在职考生、社会人员等等,不管是何种身份都会受到一定的条件限制。最终决定考生是否能报考某一职位的要看职位招考具体要求及考生自身条件是否匹配。如果正好匹配就可以报考。影响匹配度的有专业、学历、是否为党员、是否具有基层工作经历等等不同因素,因此关于考生提到的应届毕业生是否有限制,答案是肯定的,但考生认真筛选职位表后还是会有考生可以报考的职位,如果实在没有,那就只能等到来年省考或报考事业单位考试了。

  应届毕业生具有明显优势

  1.时间。相对于在职人员来说,应届毕业生的备考时间是非常充裕的,但是如果一味寄希望于临时抱佛脚是肯定行不通的,所以打算参加江苏公务员考试的应届毕业生们应留有宽裕的时间认真从基础练起,从基础能力去提升。

  2.学习能力和学历状态。对于应届毕业生来说,学习能力和学习状态都要比在职人员好一些,吸收和消化知识的能力也比较强,而且有时间去接受体系的公务员考试知识。

  应届毕业生,由于一直在学校里面,因此,学习时间会比较充足。对此江苏公务员考试网专家建议考生先制定一个学习计划,将公务员考试排在前面,然后罗列出毕业论文、实习等紧要的事情。因为公务员考试一般在大四第一个学期后期和第二个学期的前期,考生合理安排时间,才能做到两不误。...

与公务员职位表分析相关的公务员职位表查询

2016年广东公务员职位表分析

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2016年广东公务员职位表分析

  2016年广东公务员考试报考工作马上就要开始了,你是否正忙于2016年广东公务员考试的备考复习,你知道往年广东公务员考试的报名人数最多十大职位是什么吗,你知道广东公务员考试竞争最激烈的十大职位是什么吗,出国留学网公务员考试频道为你带来“广东2016年公务员职位表分析”。

  考生最关注的问题无非是自己报考哪些职位最占优势?现在,广东公务员考试网就将2015年广东省公务员考试职位作了汇总及大数据分析,以供考生参考。

  2015年广东共招考13470人,招考人数最多的为省直2067人,报名人数最多的为省直37958人,报名人数最多的职位为中共广东省委宣传部网络舆情信息中心副主任科员以下一职,招考3人,报名727人,竞争最激烈的职位为佛山禅城区市场监督管理局科员一职,招考1人,报名422人,竞争比为422:1.此外,通过分析可发现,在报名最后两天时间内,报名人数急剧增长,说明考生大多都在观望。

  具体图表数据如下所示:


广东公务员考试

  2015年广东省公务员考试报名人数最多的十大职位

序号
招考单位
招考职位
职位代码
招考人数
报名人数
1
中共广东省委宣传部
广东省网络舆情信息中心副主任科员以下
19900080401001
...

与公务员职位表分析相关的公务员职位表查询

2013河南公务员职位表分析

河南公务员考试 河南公务员职位表

  2013年8月8日,河南省2013年统一考试录用公务员简章在河南人事考试网公布。2013河南公务员考试招考职位数为2014,计划招考4035人。本年度河南公务员招考人数较2012年减少692人。96%招考职位不限工作经历。半数职位无专业要求。

  liuxue86专家第一时间对2013河南公务员招考职位进行分析,帮助考生们迅速了解河南公务员考试职位情况,为广大考生于8月13日开始的报名提供专业指导。

  一、招考人数比2012年减少692人 考生需扎实备考应战

  2013河南公务员招考职位数为2014,计划招录4035人。招录人数比2012年减少692人,招考职位数减少688个。liuxue86专家提醒各位考生,在这种情况下,科学的备考计划、更加扎实地备考、良好的心态、加倍的努力是你们成“公”的必备条件。

  河南省共计划招考4035人,其中包括,乡镇机关将面向河南省目前在岗、截止2013年12月31日连续计算任职满3年的优秀村干部 (村两委成员及大学生村干部)招考的200人。各单位招考人数比例详见下图。

  二、96%职位不限工作经历 应届生要把握好机会

工作经历 招考职位数 拟录用人数
3年以上法律工作经历 4 17
2年以上 基层工作经历

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2013山东公务员职位表 青岛公务员职位表分析

2013山东省公务员考试
  山东省各地录用公务员招考公告与职位信息已经发布根据官方公布的职位信息,今年山东省公务员考试共招录10137人。其中青岛市共招录287个职位,共计751人。为了帮助广大考生准确有效的填报职位,liuxue86青岛分校特对此次招考职位进行了分析,希望能够对广大考生带来帮助。

  一、青岛市公务员招考概况

  近三年本市公务员招录情况如下图所示:

  年份2013年2012年2011年

  人数751698626

  从招考系统来看,2013年青岛市公务员招考中党政机关系统职位招录人数最多,达到244人,各系统招录人数及职位数如下表:

  系统招考职位招考人数

  公安机关39142

  参照管理63103

  法院2368

  司法926

  党政机关71244

  检察院5068

  地税1130

  市属监狱2170

  总计287751

  二,招考职位学历及学位要求

  本次公务员招考中青岛市职位中本科生可报考的职位数270个,招录人数712人,硕士研究生可报考职位数是17个,招录人数39人,专科职位较少,招录17个,48人。详细分布情况如下表:

  学历要求职位数招录人数

  专科及以上1748

  大学本科及以上253664

  硕士及以上1739

  三、专业限制情况

  2013年招考中法律专业仍为招考热门专业,招录职位59个,共计144人;而不限制专业的职位仅有82个,招录262人,招录专业要求如下表:

  专业要求职位数人数

  计算机类2659

  财务、会计2761

  金融、经济513

  法律59144

  管理2031

  中文1316

  不限专业82262

  四,基层工作经验及定向招考职位

  2013年公务员招考主力仍然为应往届人员,,分布情况如下:

  基层工作经验要求职位数人数

  面向符合条件的服务基层项目人员(定向招考)3158

  不限经验256693

  此次仍然面向大学生村官、三支一扶、支教人员招录,招录职位31个,共计58人。

  本次考试各职位行政职业能力测验使用同一试题,申论考试试题按报考职位工作性质分A,B,C三类,各类报考的人数如图所示:

  2013年青岛公务员招考统计

  ABC合计

  各级机关18536215436

  参公51844103

  公安109033142

  监狱680270

  合计41344294751

  以上是2013年山东省公务员招考中青岛市招录职位的概况分析,liuxue86教育预祝各位考生顺利报考理想职位。

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