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公务员面试考什么 有哪些注意事项

公务员面试的考试形式 公务员面试需要注意什么

  考生通过了公务员笔试后,接下来的面试同样重要,那么公务员面试考试形式有哪些呢?下面是由出国留学网编辑为大家整理的“公务员面试考什么 有哪些注意事项”,仅供参考,欢迎大家阅读本文。

  公务员面试考什么

  公务员面试考试范围包括综合分析能力、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交往的意识与技巧、求职动机与拟任职位的匹配性、专业能力、自我情绪控制能力以及举止仪表。

  公务员面试的形式主要包括三种:一是结构化面试,二是结构化小组面试,三是无领导小组面试。

  1、结构化面试。

  这是国考和省考采用的最普遍的面试方式,也是从公务员考试招考以来使用最多的面试方式。所谓结构化面试,即考官坐一边,你坐一边,然后根据题本在规定时间内回答两至四道题目,期间只有你可以说话,考官一般不讲话(特殊情况有追问)。

  2、结构化小组面试。

  国考的税务系统面试一般采取结构化小组,结构化小组的考题目和结构化面试基本相似,但是程序上有点区别,可以说是结构化面试的衍生版。

  结构化小组同样是答几道题目,但是并不是结构化面试那样,只有你自己坐在另一边,而是三个同学一起坐在一边,考试内容有两个环节,一个是各自作答本题,作答完成之后,互相点评观点。

  3、无领导小组面试。

  这种面试方式使用也比较少,一般作为前两种面试的补充,国考中部委面试会采取这种方式,校招基本上也会采取这种方式,这种面试方式区别于前两种:

  (1)时间不同,相对前两种的20分钟以内完事而言,无领导小组面试时间一般是半小时至一小时:

  (2)人数不同,相对于前两种的一人或者是三人而言,无领导小组面试人数一般是五至八人;

  (3)考试题目不同,前两种考试题目基本相同,题干也比较短,但是无领导小组一般材料较长,观点较多。

  公务员面试注意事项

  1、入场礼仪:礼仪非常重要,这是给考官留一个好印象非常重要的环节,入场一定要做到轻轻敲门,鞠躬问好,面带微笑,让考官看到自己的精神气和自信度,这样才能给考官留下一个非常好的印象。

  2、注意语言表达:答题时要注意自己的声音,音量尽可能大声一些,显示自己的底气,也能让考官听清,语速不宜过快,以免给考官留下性格浮躁的印象,也不宜过慢,让考官觉得自己反应慢,保持合适的语速即可。语调注意抑扬顿挫,重点的词句语速放慢,声音加大。

  3、注意手势、坐姿:有些考生在答题过程中会有好多手势动作和身体上的动作,其实这要规避,答题时要规规矩矩坐在座位上,可以有适当的手势,但不可夸大,同时腿部和躯干不宜有过多的动作,避免给考官留下不稳重的印象。

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