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新学期学会生劳动部工作计划

劳动部工作计划 学会生劳动部工作计划 新学期劳动部工作计划

  孜孜不倦的工作作风,在作好上级工作的同时,更会调整好心态,结合自己部门的特点,运用“换位思考”的理念去为身边的同学做点有意义的事,下面是由小编精心为您整理的“新学期学会生劳动部工作计划”,仅供参考,欢迎大家借鉴与阅读,希望对大家有所帮助。

  新学期学会生劳动部工作计划(一)

  青雾浮起,白雪覆地,时间似流水,转瞬即逝。一个学期已离我们而去。在短短的几个月里,我们付出了很多,同时也收获了很多,我部人员在这学期工作认真、负责。无论何时,都全心全意为师生服务。但也存在少许不足,我们会积极改正并予以完善。秋学期的结束也就意味着春学期的开始。在下学期的工作中,我们会保持以往勤勤恳恳的工作态度,认认真真做好所有的工作。现对我部下学期工作作出以下计划:

  一、常规工作

  1、为继续创建洁净、美丽、和谐的大学校园,更好督促各班卫生工作的正常进行,每周五下午5:30实行卫生例检。

  2、在例检中对各班卫生状况进行评分,就各班卫生上存在的问题给予记录。并通知相应劳动委员。

  3、为了更加公平、公正、公开的原则,在实施例检的同时,每星期还实行不定期卫生抽查。抽查的成绩将带入周五的例检成绩中。

  4、每周日下午,本部所有成员开部门例会,就各自对卫生工作的意见和建议进行交流。并对下一周工作做详细部署。

  二、其他工作

  1、我部将于三月份举办一次“文明班级评选”活动,在活动开展之前,我们会做好充分的前期准备工作,首先我们会利用广播或以海报的形式进行宣传,让全系学生知道这个活动。我们会将本学期所有的卫生排名、检查卫生的劳动委员的出勤率进行统计评比出‘优秀班级’‘优秀劳动委员’,我们会邀请系领导出席本次活动的颁奖活动,对获奖班级,获奖劳动委员进行颁奖。我们会在活动之前向系里申请好经费,分配好奖品,一二三等奖得主会获得相应的奖金与奖品,一等奖班级会获得相应的奖金奖品之外,还会获得由管理系劳动部办法的卫生流动红旗一枚。另外没有得奖的班级,我们会颁发鼓励奖,给予他们一定的鼓励。相信通过开展本次活动,激发了一些班级和劳动委员工作的积极性,这有助于我们以后工作开展的更加出色,同时通过本次活动的展开,某些班级和劳动委员看到了自己工作中的不足,相信他们以后肯定会更加努力认真工作,弥补以前工作的不足。

  2、为进一步提高我部的人员素质,加强团队合作精神,提升凝聚力。下学期将组织开展以“走进博物馆,感受中国文化”为主题的志愿者活动。切实做到从现实出发,从自身做起,起到好的模范和带头作用。

  3、针对“五一”劳动节,我部将会组织一次大型的图片展活动。将以“劳动光荣”为主题,把平时同学们的劳动场面展现出来。使更多同学积极参与其中,感受劳动的乐趣,充分发扬新型社会主义荣辱观。

  4、在四月份,我部将会组织一次“生态之旅”活动,此次活动的目的地为——铜陵市青年生态园,此次活动的主题为“生态文明,绿化坏境”。届时我们会组织学生会全体成员参加本次活动,同时还邀请各班级代表参与其中,以充分宣传美化坏境和生态文明的重要性!

  以上就是我部下学期的工作计划,可能有些地方我们想的并不是很周全,还请谅解,但我们会尽最大的努力去完善。更好、更快、更完善,一直是我部全体成员的不懈追求。我们会继续响应团总支的号召,对待工作不仅要...

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学校劳动部新年活动策划书

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  为了展示和增强12级新成员的组织能力、团结、创新和彼此友好关系,我们部门特例允许11级全权组织此晚会,以此丰富干事们的课余生活。激发我们成员对部门的热爱。这不只是我们劳动部的舞台,同时也是一个展现自我、释放才艺、增进友谊的舞台。

  一、 活动主题:相聚今宵、喜庆新年

  二、 活动背景:

  1、为了构建和谐校园,激发青春活力,展现个人魅力;

  2、丰富干事们的业余生活;

  3、新年即将来临。

  三、活动目的:

  1、为了进一步增强部门的向心力和凝聚力,加强感情交流;

  2、迎接新年,欢庆新的一年,调节气氛,舒缓身心;

  3、展现个人魅力,彰显才华,丰富生活。

  四、活动时间: 12月25日

  五、活动地点:601教室

  六、参与对象:院劳动部全体成员

  七、组织人员:部门负责人及各队队长

  八、活动准备阶段:

  1、活动举行之前各队成员写一份策划书,并筛选几个可行的方案。

  2、在活动举行之前由组织人员负责展开比赛,竞选主持人。

  3、在活动临近阶段,组织部分负责人买好瓜子、橘子、糖及准备所需的水/饮料,布置活动现场所需的音响、彩带、气球、奖品等。

  4、由各队长动员本队成员报节目,再统一上报给负责人,最后都交给主持人策划。

  5、负责人在活动当天下午安排各队成员来活动现场布置场地。

  九、活动流程:

  1、提前三天或五天通知各成员,前来参加本次晚会。

  2、由后勤组负责引导和维持纪律;

  3、全体成员到齐后,由主持人主持拉开晚会帷幕。

  4、节目类型有歌曲、相声、小品、舞蹈、武术等,由主持人合理安排。

  5、各成员配合晚会工作,有节目的准备好上台的准备;

  6、在节目进行中途,由主持人带动现场气氛,来做个人小游戏,如真心话大冒险,循环相克令(两人)等,或者也可来个抽奖活动娱乐一下;

  7、现场活动的照片由拍摄人员负责。

  十、活动结束阶段:

  1、由负责人引导退场,安排后勤组负责检查桌椅是否损坏,及现场卫生打扫。

  2、由拍摄人员负责上传照片;

  3、由部门负责人负责抽奖活动,并及时发放奖品;

  4、活动结束后的总结工作。

  十一、活动资金预算:

  橘子80元、瓜子50元、糖50元、装饰品30元、奖品50元;共计260元。

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2013学生会劳动部工作总结模板

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  工作总结,就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,并分析成绩的不足,从而得出引以为戒的经验。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的,要以工作计划为依据,订计划总是在总结经验的基础上进行的。以下是由查字典范文大全为大家整理的2013学生会劳动部工作总结范文材料,希望对你有所帮助。

  一、总结:

  上学期在系团总支学生会纳新中,经由两轮考核我被系组织部招收,部长并对我们进行了工作培训,并请求我们要有对组织部工作的假想,并制订了该学期组织部工作规划

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与劳动部相关的工作总结范文

越南2013年停止开设银行、会计、企管专业的大学

社会 越南 劳动部
出国留学网liuxue86.com 2012年12月28日 10时讯

越南副总理阮善仁(Nguyen Thien Nhan) 2012年12月18日在总理府主持有关国家人才培训问题的会议,教育培训部向政府总理建议停止开设银行、会计、企管等专业的大学。

根据会议报告,目前各部门已做好调查,针对目前社会急需的行业做出优先排序。教育培训部范武论(Pham Vu Luan)部长表示,将鼓励开设社会较为需要的行业类科,从2013年起停止开设已超过社会需求的专业类科,例如:银行财政、企业管理、会计等。同时政府总理也将不再核准开设此类培训的大学。

因应国家经济发展的需求,教育培训部于2013年提出了1400项指标给全国各省市人才培训单位参考。另外,社会伤兵劳动部也配合调查全国人才培训需求。依据该部提报资料,从2011-2015年,每年需要补充186万人,2016-2020再需要218万人。

教育培训部与社会伤兵劳动部并共同订定监察计画,将在一些地区、大型企业实施有关规画执行人才培训案,来因应社会的需求。阮善仁(Nguyen Thien Nhan)副总理并宣布:于12月25日前,财政部必须完成财政机制的预算,并且公布经费申请办法。2013年各部、人才培育单位展开举办有关人才培育的研讨会,共同探讨国际目前人才培育方案。

阮副总理也要求2013年6月,教育培训部须提出应届毕业生就业辅导方案以及各校招生新机制。此外,对于从国外取得学位的硕博士生,教育培训部将设立就业网站,让国外毕业生可在该网站填写个人资料,以协助国家机构及私人企业广招才才。

教育资料来源︰2012年12月18日,越南VN Express 电子报。
http://vnexpress.net/gl/xa-hoi/giao-duc/2012/12/nam-2013-dung-mo-nganh-ngan-hang-ke-toan/


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五一加班工资,是 1*4 的还是1*3

劳动部 支付

 对于法定休假日(例如五一、十一、春节等)加班,HR及其他劳动者都知道“300%”这一数字。但是,也有人提起应支付四倍工资这一说法。那么,到底是怎么回事呢?中国人力资源法律网付迎涛律师解释如下:

  一、相关法律法规是如何规定的

  1、《劳动法》第四十四条规定“法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。”

  2、原劳动部“对《工资支付暂行规定》有关问题的补充规定”第二条“安排在法定休假日工作的,应另外支付给劳动者不低于劳动合同规定的劳动者本人小时或日工资标准300%的工资”。

  3、《北京市工资支付规定》第十四条规定“在法定休假日工作的,应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资。”

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