合同解除申请书

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合同解除申请书【篇1】

　　xxxxxx公司：

　　贵司与我方于xxxx年xx月xx日签订了我方承租贵司位于xx市xx区xx路xx号的房产(以下总称合同)

　　因我方原因，无法依照合同约定继续承租目标房屋，特向贵司提出于xxxx年xx月xx日提前终止合同的申请。如贵司同意，我方可于xxxx年xx月xx日前依照合同约定向贵方返还目标房屋，结清相关费用。并将营业执照于xxxx年xx月xx日前注销或转移。

　　特此申请!

　　申请人：(签字/盖章)

　　申请日期：xx年xx月xx日

合同解除申请书【篇2】

　　申请人：××，男，汉族，××年××月××日出生

　　住址：××××××

　　身份证号：××××××

　　代理人：××

　　××市××律师事务所律师

　　联系电话：××××

　　被申请人：××有限公司

　　法定代表人：××

　　联系电话：××

　　联系地址：××

　　仲裁请求

　　1、 请求撤销被申请人于××年××月××日作出的的《解除劳动合同通知书》并继续履行劳动合同;

　　2、 请求裁决被申请人补发从××年××月××日起至裁决生效之日止的工资(按3.5万元/月计算)和经济补偿金(按照工资的25%计算);

　　3、 请求裁决被申请人支付从××年1月至××年2月期间未签订书面劳动合同应支付的双倍工资计38.5万元(按3.5万元/月计算，共11个月工资)。

　　事实与理由：

　　被申请人于××年与申请人建立劳动关系，但在建立劳动关系后直至××年2月6日，被申请人未能按照《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称“劳动合同法”)的规定与申请人签订书面的劳动合同。根据劳动合同法第八十二条的规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资，申请人在被申请人的平均工资为3.5万元，故被申请人应当为此另行支付38.5万元的二倍工资。

　　××年8月25日，被申请人在没有任何证据的情况下以申请人违反被申请人劳动人事手册第12.2.4.3条和劳动合同法第39条第2款规定，非法解除与申请人的劳动关系，并从20xx年8月25日起，被申请人停止支付申请人的工资，根据相关法规，被申请人支付违法解除劳动关系期间的工资并承担工资总额25%的经济补偿金责任。

　　为维护劳动者的合法权益，特申请劳动仲裁，依法支持支持申请人的请求。

　　此致

　　××区劳动人事争议仲裁院

　　申请人(签字)：

　　日期：

合同解除申请书【篇3】

　　劳动者递交辞职申请，在劳动者办理离职手续前或者劳动双方未就离职事宜确定具体的离职日期的情况下，劳动者可以和用人单位协商撤回离职申请，...

　　随着人民对法律的敬畏心日益加强，合约可以保护我们自身的合法权益。合同的当事人必须具备法人资格。栏目小编耗费了大量时间和精力为您呈现出这篇“合同解除申请书”，希望您对本文感到满意并分享给他人！

合同解除申请书【篇1】

　　保险合同解除申请书

　　尊敬的保险公司，

　　我是贵公司客户，持有一份有效的保险合同，合同编号为XXXXX。通过此信，我郑重向贵公司提出解除保险合同的申请。

　　首先，我想对贵公司的服务表示感谢。在过去的一段时间里，贵公司一直为我提供了优质的保险服务，使我感受到了保险的重要性和价值。然而，在最近经过深思熟虑的考虑后，我决定解除此次保险合同，我将在下文中详细阐述原因。

　　首先，我发现我当前的经济情况与当初购买保险时有些变化。经过一段时间的努力，我取得了一份新工作，工资也比之前的工作有了显著提升。这使得我不再像之前那样担心意外或疾病给我和我的家庭带来的经济压力。考虑到我现在的经济状况，我相信我已经能够应对可能出现的意外和风险，不再需要如此高额的保险保障。

　　其次，我已经深入了解了保险合同中的各项条款和责任。我认识到，虽然保险合同提供了一定的风险保障，但它也限制了我的自由选择和决策能力。比如，在我遇到紧急情况时，我可能被迫按照合同中规定的方式进行处理，而无法灵活地应对。这给我在日常生活中带来了一定的不便和束缚。因此，我决定解除保险合同，重新获得自主权和自由选择的权利。

　　最后，经过与家人和亲友的充分沟通和分析，我认为现在解除保险合同是最符合我个人和家庭利益的决策。我将把解除合同后的资金重新投入到其他更紧迫和有意义的投资项目中，以实现我未来的规划和目标。

　　我希望贵公司能够理解我的决定，并且能够尽快办理解除保险合同的手续。我愿意按照合同规定的程序，支付相关的解约手续费用和款项。同时，我希望贵公司能够确保在解除合同后，将我的个人信息彻底删除或保密，以免造成任何不必要的麻烦或泄露。

　　感谢贵公司一直以来对我的支持和关心。我对贵公司的服务和产品一直持有高度赞赏，并将继续推荐给我的家人和朋友。希望能够在未来有机会再次选择贵公司的保险服务。

　　再次向贵公司表达我的谢意和诚挚的祝福。

　　此致

　　敬礼

　　XXX

合同解除申请书【篇2】

　　注销后锦画社的所有债权、债务及人员均由锦画社上级主管某商贸公司负责处理。基于此原因王某的劳动合同也进行了变更，甲方变为了某商贸公司。作为锦画社的上级某商贸公司本来效益也不太好，这次又突然接收了下级单位的一些职工，无疑更是雪上加霜。

　　对此问题商贸公司的领导开会进行了研究。与会人员认为：根据企业目前的经济情况，从锦画社划分过来的职工大部分合同将于2000年下半年到期，在这种情况下继续与职工续签劳动合同的可能性不大，不如采取与职工协商解除劳动合同，支付职工一定补偿金的方法，使职工在合同到期前能拿到一笔钱，避免职工合同到期时什么也拿不到，同时也可减轻企业的负担。

　　经过研究，某商贸公司拿出了一个解决方案：

　　一、由职工提出解除劳动合同申请，职工与企业按照《劳动法》第二十四条的规定办理劳动合同的解除手续，企业按职工在企业的工作年限每满一年支付职工一个月的经济补偿金，最多不超过12个月。