出国留学网银行专业资格栏目为大家提供“唐山银行2017年校园招聘公告”，希望对大家有所帮助!

　　2017年唐山银行校园招聘启事已网发布，报名时间截至2016年11月24日，详情如下：

　　2017年唐山银行校园招聘启事

　　唐山银行股份有限公司(以下简称“唐山银行”) 是一家具有独立法人资格的国有控股股份制商业银行，现有正式员工近1000名，下设营业网点近60家，并在北京设有京津冀业务发展部和北京盛唐天行科技有限责任公司，在上海设有金融市场部。

　　这是一家在京津冀一体化发展浪潮中的弄潮儿!

　　近年来，唐山银行抛弃画地为牢的传统思维定势，紧跟时代步伐，把握机遇，顺势而为，主动融入京津冀协同发展战略。2015年分别在北京、上海成立了京津冀业务发展部和金融市场部，以北京为中心重点围绕京津冀区域做强做大资 产业务，以上海为平台推进同业、资管和投行业务，不断提高资金配置效率和加强同业间的交流合作。“一体两翼”发展战略的稳步实施取得了显著成效，企业实力迅速增强。截至2016年9月末，全行资产总额达到1958.15亿元，负债总额达到1830.59亿元，存款总额达到1294.15亿元;前三季度，全行累计实现营业收入64.22亿元，实现净利润12.38亿元，缴纳各项税金7.37亿元，纳税贡献再创新高。

　　这是一家不断变轨升级，追求卓越的金融生力军!

　　近年来，唐山银行按照“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念，在金融深化改革的道路上不断探索尝试，走出了一条“变轨升级、持续创新”的发展之路。依托“互联网+”与“大众创新、万众创新”，唐山银行以先人一步的勇气与魄力，紧贴市场，从金融产品、智能化服务、结算流程再造以及管理模式上不断创新，持续为唐山乃至全国的金融市场注入新思想、新理念、新行动，激发各类要素开拓进取的无限潜能，不断创造一个又一个新的奇迹。

　　2011年持续推进综合改革以来，唐山银行资产年均增幅逾200%，增速排名连续3年名列全国同业前茅，同时资产质量位居全国中资银行之首。人均资产、人均创利以及人均纳税等人均效率指标超越98%的上市银行，连续两年位居同等规模水平银行综合竞争力评价前三甲。先后被评为“中国十大风险管理业绩优秀银行”、“最具成长性中小银行”、“年度最佳产品创新中小银行”等。尤其于2016年在英国《银行家》杂志公布的“全球1000家大银行排行榜”中一级资本增速位列中国大陆地区第一，被称为中国大陆地区发展势头最强劲的银行!

　　这是一家致力于打造员工实现自我价值的“金融梦工厂”!

　　近年来，唐山银行甘当国有企业改革的探路者，积极推进结构调整，优化区域与业务布局，在助推地方经济转型发展，壮大地方综合实力中不断实现自我价值。企业自我价值的实现与超越离不开每一位为之付出心血的卓越员工，而唐山银行也一直致力于打造一个开放、向上、富有生机与活力的员工自我价值实现的“金融梦工厂”，力争用每一次改革与发展的经历、成果重塑员工的价值观念、行为方式与行为准则，与卓越的员工用共同的梦想凝聚力量，一起携手，共同成长。

　　面向未来，我们将依托地理区位优势，按照建设唐山第一企业、打造区域一流城市银行的发展目标，精诚团结、奋勇争先，力争成为一家极具核心竞争力...

　　出国留学网银行专业资格考试栏目为大家带来“唐山2016年沧州银行分行招聘公告”，希望对大家有所帮助!

　　2016年沧州银行唐山分行招聘启事已发布，报名时间截至2016年12月31日，详情如下：

　　2016年沧州银行唐山分行招聘启事

　　沧州银行成立于1998年9月，设立廊坊、保定、唐山、邯郸、邢台、秦皇岛、衡水、石家庄(已获批)8家分行和83家营业网点。成立十八年来，沧州银行凭借优异的经营业绩和良好的产品服务，赢得了社会各界的高度赞誉，先后获得“全国文明单位”、“全国先进基层党组织”等多项荣誉称号，被中国银监会连续七年评为“二级行”。沧州银行唐山分行于2013年开始筹建，并于2014年3月正式营业，目前已设立包括营业部、迁安支行、丰润支行、丰南支行、玉田支行、唐山友谊路支行、唐山高新科技支行等七家分支机构，曹妃甸支行正在筹建。开业以来我们始终秉承以人为本的理念，视人才为推动企业成长与发展的原动力，为每一位员工搭建一个成就理想、实现人生价值的最佳平台。现根据业务发展需要，诚聘有志之士倾情加盟，共筑职业平台，共创美好未来!

　　一、招聘岗位及人数

　　(一)在唐山市曹妃甸区(含曹妃甸籍、南堡籍、原唐海籍)招聘同业员工及大学毕业生若干名;

　　(二)在唐山市曹妃甸区招聘支行副行长3名;

　　(三)在唐山市玉田县招聘同业员工及大学毕业生5名。

　　二、招聘条件

　　(一)支行信贷副行长

　　1、品行端正，身体健康，年龄在38周岁以下(条件特别优秀者，可适当放宽)，所招聘地域户口，本科及以上学历。

　　2、具有六年以上银行工作经历，其中从事信贷工作不少于五年或担任同级职务不少于两年。

　　3、精通银行信贷业务，有丰富的银行管理经验，风险意识较强。

　　4、熟悉银行信贷业务，有一定的客户资源，具备较强的营销意识和市场开拓能力，能够独挡一面，有效带领本部门人员开展各项工作。

　　(二)支行营销副行长

　　1、品行端正，身体健康，年龄在38周岁以下(条件特别优秀者，可适当放宽)，所招聘地域户口，本科及以上学历。

　　2、具有六年以上银行工作经历，其中从事营销工作不少于五年或担任同级职务不少于两年。

　　3、熟悉银行业务，有一定的客户资源，具备较强的营销意识和市场开拓能力，能够独挡一面，有效带领本部门人员开展各项工作。

　　(三)支行会计副行长

　　1、品行端正，身体健康，年龄在38周岁以下(条件特别优秀者，可适当放宽)，所招聘地域户口，本科及以上学历。

　　2、具有六年以上银行工作经历，其中从事会计工作不少于五年或担任同级职务不少于两年。

　　3、精通银行业务，有丰富的银行管理经验，风险意识较强，能够独挡一面，有效带领本部门人员开展各项工作。

　　(四)员工

　　基本条件：唐山市曹妃甸区籍(含曹妃甸籍、南堡籍、原唐海籍)、玉田县，身体健康，仪表端庄，有较好的沟通和语言表达能力，有强烈的责任心和团队合作精神，社会资源丰富。

　　1、同...

　　本文“招商银行2017年唐山分行招聘”供大家参考。更多好的内容，请关注出国留学网银行专业资格栏目，各种权威考试内容，一手掌握!

　　2017年招商银行唐山分行社会招聘启事

　　所属机构: 唐山分行

　　工作地点: 唐山

　　截止日期: 2017-07-16

　　联系方式: 0315-5901723;0315-5393525

　　招聘职位：

　　一、零售数据分析岗

　　招聘部门: 零售金融事业部

　　岗位职责:

　　1. 负责对分行零售业务数据进行统计处理，定期对全行及各经营机构的零售业务经营情况进行分析;

　　2. 负责定期监测及追踪通报全行零售业务各项指标进展情况;

　　3. 负责根据数据分析结果提出促进零售业务发展的合理管理建议等。

　　任职要求:

　　1.教育背景：本科及以上学历，具有经济金融、数理统计、计算机等专业教育背景者优先;

　　2.年龄要求：35周岁以下;

　　3.从业经验：2年以上银行相关岗位工作经验;

　　4.素质能力：熟悉商业银行经营管理，特别是零售金融各项业务、产品，熟悉办公软件应用，掌握必要的数据处理工具和方法;具有较强的组织协调能力、语言文字表达能力;学习能力强，具有良好的逻辑思维能力;

　　5.其他要求：有银行经营分析、数据统计等相关工作经历者优先。

　　二、零售产品经理(财富管理方向)

　　招聘部门: 零售金融事业部

　　岗位职责:

　　1.负责基金、理财、保险、黄金、信托(含私人银行复杂产品)的营销推动及风险管理;

　　2.负责大额存单、结构性存款等存款产品的营销推动;负责私人银行产品创设并组织存续期管理;

　　3.负责落实资产配置营销流程，提升资产配置实施率;

　　4.负责与财富顾问、客群经理共同推进落实产能飞跃工作流程;

　　5.负责全行相关岗位员工的产品培训;

　　6.负责产品主题营销活动的设计、策划、组织及跟踪。

　　任职要求:

　　1.教育背景：本科及以上学历;

　　2.年龄要求：35周岁以下;

　　3.从业经验：2年以上银行相关工作经验;

　　4.素质能力：具有良好的经济、金融、管理、市场分析等实践背景，了解宏观政策与经济形势;具有较强的分析能力、学习能力、沟通能力、协调能力和文字表达能力;具备较强的责任心和团队精神、能承担较大的工作压力;具有良好的逻辑思维能力。

　　三、零售信贷客户经理(小微方向)

　　招聘部门: 零售金融事业部

　　岗位职责:

　　1.负责零售信贷业务营销拓展;

　　2.负责零售贷款贷前营销、业务受理、贷前调查、贷后服务;

　　3.负责贷后上门实地检查以及贷款逾期催收。

　　任职要求:

　　1.教育背景：本科及以上学历;

　　2.年龄要求：35周岁以下;

...

　　每个职位对国家来说都是至关重要的，以下是出国留学网实用资料栏目小编为您整理招聘总经理助理岗位职责，供您参考，希望对你有所帮助，更多详细内容请点击出国留学网查看。

　　招聘总经理助理岗位职责1

　　1、在总经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。

　　2、协助总经理调查研究、了解情况并提出处理意见或建议，供集团领导决策。

　　3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。

　　4、负责各类文件的分类呈送，请集团领导阅批并转有关部门处理。

　　5、负责校内外上下互通信息、左右协调。作好接待工作、来信来访，及时处理反馈师生反映的后勤保障方面的意见、建议。

　　6、记好企业大事记，及时收发、采访企业在经营决策及深化改革中的经验、好人好事、先进事迹，认真办好后勤通讯，树立后勤服务新气象。

　　7、协助企业领导及党委做好各部门的考核、评优、检查等工作。

　　8、负责处理办公室职责范围内的其他事宜，完成领导交办的其他工作任务。

　　招聘总经理助理岗位职责2

　　1.协助总经理制订战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解。

　　2.起草公司各阶段工作总结和其他正式文件。

　　3.协助总经理对公司各职能部门进行管理、协调内部关系。

　　4.协助总经理并参与监督、控制经营计划的实施。

　　5.协助总经理进行大客户开发。

　　6.负责预算方案的编制、汇总、沟通、调整和上报工作,对经批准的预算及时进行分解下达。

　　招聘总经理助理岗位职责3

　　1、负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。

　　2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时答复领导对销售动态情况的质询。

　　3、负责收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新产品、替代品、客源等信息资料，提出分析报告，为部门业务人员、领导决策提供参考。

　　4、协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作;在销售人员缺席时，及时转告客户信息，妥善处理。

　　5、负责客户、顾客的投诉记录，协助有关部门妥善处理。 协助部长做好部内内务、各种部内会议的记录等工作。

　　6、逐步推广使用电脑信息系统处理营销资料，妥善保管电脑资料，不泄露销售秘密。

　　7、完成营销部部长临时交办的其他任务。

　　招聘总经理助理岗位职责4

　　1.向总经理各种决策提供意见和建议;

　　2.协助总经理组织制定重要管理制度、规章、规范、发展规划及工作流程，并负责持续改善与优化;

　　3.协助总经理对公司运行与各职能部门进行管理、组织、监督;

　　4.推动公司制度和企业文化建设;

　　5.整理及评估各部门提出的行政需求，并提供解决方案并有效执行;

　　6.负责公司重要会议的组织与召开;

　　7.负责总经理的重要文件的起草;

　　8.处理公司的公关事务，以及对外的联谊联络工作;

　　9.参与重要的商务活动、谈判的工作;

　　...

liuxue86.com姓名

自我评价
本人性格一般开朗，乐于助人，乐于进取，积极勤奋，为人诚恳老实，工作态度认真，乐于与人交往。

工作经验

教育经历

2002-9 至 2005-7海鸥中学初中内容专业

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本人性格一般开朗，乐于助人，乐于进取，积极勤奋，为人诚恳老实，工作态度认真，乐于与人交往。

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