主持会议和学习的负责人对学习的内容、讨论研究的方法、程序事先做好准备。出国留学网小编为大家整理了一篇关于幼儿园上学期规章制度完善学习,仅供参考。更多文章尽在出国留学网。
幼儿园上学期规章制度完善学习
一、会议制度
1.会议、学习按培训计划、制度、按时召开。
2.主持会议和学习的负责人对学习的内容、讨论研究的方法、程序事先做好准备。
3.做好会议和学习记录,保存资料。
4.参加政治学习和业务学习不无故缺席,不迟到早退。
5.学习时带好资料,积极发言并作好记录,不聊天、不说与会议无关话。(收集调成关机状态或震动)
二、教职工考勤制度
1、对教职工的考勤工作应本着实事求是原则,考勤的结果要认真记录。与学期末评 优挂钩。
2、教职工请事假须向部门主管(班主任、年级组长)办理好请假手续后才可离园, 如遇超假,必须办理续假手续,否则即按旷工处理。(部门主管、园长会根据事情重要性而审批)。请假两天以上(含2天)园长审批,但是必须由职务代理人、年级组长同意并签名方可生效。(请假条必须当天交财务处)
3、职工上下班需亲自打卡,不得托人代打卡。
4、请假者需提前申请并填写请假卡,写明理由、假别、日期、时间、职务代理5、工作交接说明、职务代理人签名后送部门主管、园长签准后方可休假;(请假条必须当天交财务处)
6、病假,在上班时需出具医院病例证明或者发票。
7、超过上班时间3分钟视为迟到,超过20分钟以小时为单位记录缺勤,返岗后及时到副园长处说明情况,补办请假手续,否则按旷工论处。
8、职工无故旷工一天,当月工资按事假三天扣除,影响恶劣者另进行行政记过处罚。职工请假未获批准者,以旷工论处。职工旷工达到两天者,以旷工离职论处。
9、职工无正当理由经常旷工,经批评教育无效,一年以内累计旷工时间超过三天的, 幼儿园有权予以辞退
10、工作时间内未按规定回园报到的,按旷工处理(如返校途中因天灾、车祸等原因 延误时间的,须持证明)。
三、行政配合
1、如需带幼儿外出远足、旅游等,班上老师需提前3—5天上交计划给年级组长,年级组长初审通过后,上报园领导审批后方可外出。(计划内容:安全、目的、流程、注意事项、需要幼儿园配合等)
2、全园教职工有什么问题找部门主管,实行分级管理。
3、领料制度。领料前在胡老师处申领领料单并审核后方可去仓库领料,领料时间为每周
二、四15:00—15:25,过期不候。(如遇放假或者临时有事,听候通知)
4、请假制度;幼儿请假条必须要求家长填写(班级人员不得代写),班主任核对并签名,必须做到准确无误,(请假当天、次日填写才有效)在当月最后一天交财务处。
5、维修制度;如班级、宿舍有需要维修的物品需填写维修单,后勤部门会在两天内完成。(急需用的物品会尽快安排人员维修,如:电脑、灯光、风扇等)
6、星期一至星期五吃饭的教职工,需把餐牌挂上,中午拿餐时间为11:15
7、坐车制度,听广播后马上下来坐车,必须准时,如幼儿已接走,须提前登记。
四、师德
1、如发现有体罚、变相...