生活就是不断去实践不断去感受新的事物从而获得感悟,这时候我们不妨把自己的想法记录下来。心得体会是记录自己对某个事件的回顾,并从中得出思考性结论的文字。如何去写好一份优秀的心得体会呢?请阅读由出国留学网为你编辑的干部作风建设心得体会2023,欢迎你阅读与收藏。
干部作风建设心得体会2023 篇1
党的十八大以来,全面从严治党从中央政治局立规矩开始,从落实中央八项规定精神破题,以习近平同志为核心的党中央,坚持以上率下,以身作则、身体力行,全党各级领导干部自觉向党中央和习近平总书记看齐、对标,一级做给一级看、一级带着一级干。
但是,我们也要清醒的认识到,目前党内存在的作风不纯问题还未得到根本解决,不想的思想基础仍不够牢靠;压力传导存在逐级递减,上热中温下冷、水流不到头的现象仍然存在;不收敛不收手情况仍然存在,四风问题呈现隐形变异;形式主义和官僚主义问题仍然突出,需要着力破题整治;有的制度修订完善不及时,缺乏针对性和可操作性,执行不到位。这些都说明党的作风建设依然任重道远。
作风整顿需要较真碰硬的巨大勇气
干部作风的好坏,折射出党员干部的精气神儿,折射出一方政治生态,抓不好一定出问题。但部分干部的工作能力、工作作风、学习本领,与现实要求还有很大差距,做人不实、为官不为、推诿扯皮现象一定程度上还存在。因此,整顿决不能隔靴搔痒、不痛不痒,必须动真格、严起来、实起来,对不肯省察、不愿整改的同志下猛药,对推推动动、拨拨转转的同志出重拳,对剖析不深、整改不力的同志亮利剑,以对不良作风零容忍的坚强决心。
作风整顿还需一以贯之的坚强定力
作风连着党风,党风带动政风。党员干部涵养好作风,就能带动党风向好、民风向善。但干部作风整顿决不是一阵风,必须一拳接着一拳打、一拳更比一拳准、一拳更比一拳重,持之以恒,久久为功。要持续聚焦形式主义、官僚主义的十种新表现,紧盯慵、懒、推、慢、浮和吃、拿、卡、要老问题,持续加大监督检查力度,发现问题从严从重处理,点名道姓通报曝光,让震慑常在,让警钟长鸣,让广大党员干部从典型问题中照镜子、汲教训,心有所戒、行有所止。
作风整顿必须言出纪随、以正风肃纪为保障
作风纪律整顿要求是仅仅写在纸上、贴在墙上,还是真正令行禁止、发挥效益,取决于是否有强有力的监督执纪。纪检监察机关在打铁自身硬的前提下,要坚持露头就打、执纪必严、狠纠歪风,对全体党员干部提醒教育明要求、通报曝光强震慑、专项整治无盲点、监督检查不间断、执纪问责紧跟随,组成一套行之有效的组合拳,真正让纪律成为带电的高压线,为干部作风的风清气正稳稳护航。
干部作风建设心得体会2023 篇2
作风方面存在的问题,有其复杂而深刻的思想根源和社会根源,解决起来不可能一蹴而就,必须着眼长远建设,树立持久作战思想。同时又要在一段时间里,抓住突出问题,重点问题,集中加以解决,使局面为之改观,使群众为之振奋。当前,应结合形势任务,在通过党性党风教育和机关效能建设,集中整顿机关干部作风的基础上,更应该通过干部制度改革,集中整顿机关干部作风。为此,在干部的选拔上,应坚持政治素质高低不一样、谋事和谋人不一样、团结配合好坏不一样、工作作风扎实与不扎实不一样、正确使用权力和滥用权力不一样等五个不一样的用人标准。对政治素质高、干劲大、团结好、作风实、勤政廉洁的干部坚决提拔重用;对政治素质低、不干事、不团结、作风...