年度活动方案

　　有请阅读出国留学网小编为你编辑的年度活动方案。上帝把食物喂给鸟，而不是喂给巢，当领导交给我们一项很难的任务时。我们在项目开始之前应该有一份完整的方案，工作方案是有较强导向性的粗线条的工作筹划。。相信一定会对你有所帮助！

年度活动方案(篇1)

　　一、 活动主题：公司年终总结及文艺汇演

　　二、 活动目的： 使一年一度的总结及文娱汇演耳目一新，提档升级、越办越好。

　　1、 共同分享20xx年公司发展成果及20xx年公司发展前景展望 2、 增强员工凝聚力及向心力

　　3、 丰富员工精神文化生活，提升公司战斗力 4、鼓舞通赛员工士气，展通赛员工精神风貌

　　三、 活动对象：公司全体员工、领导、供应商及各级领导等嘉宾 四、 活动时间： 20xx年 月 日（待定） 五、 活动地点：公司坝坝 六、 活动内容：

　　1、 9~10点：20xx年工作总计暨（先进个人表彰）和20xx年工作计划

　　（2）、会议由王助理主持

　　（2）、陈总作20xx年工作总结和20xx年工作报告 （3）、傅总宣读20xx年先进个人表彰决定并颁奖 2、1：:3~12点文娱汇演开始，由高原会、刘玲主持 七、 活动流程： 1、 活动预备

　　（1）员工入场,依次就坐，配合音乐进行曲或迎宾曲，工作人员贾敏、姜红依次给入场员工每人发一张卡片，卡片上自己填上姓名抽奖和答题时用，嘉宾两张卡一张与员工卡作用相同，第二张卡是评奖卡，用于节目结束后对汇演节目进行评分 ，对优秀节目进行评奖，评选后后，统一投回票箱，然后由主持人在演出结束后汇总、公布结果。 2、 活动准备前奏

　　（1） 播放公司发展及20xx年短片。

　　（2）记录公司一年发展的电子照片，可让IT剪辑制作配合音乐，使员工切身感受公司一年来发展的点点滴滴。 3、活动开始 （1）主持人导入语

　　（2）请公司客户代表、村、镇领导、公司董事长、总经理前排就坐

　　4、节目流程

　　（1）第一阶段：按节目顺序处节目，间隔1~2个节目时，抽一次奖，每部门推选1名员工上台唱歌或才艺表演，只要上来表演者均可获小礼品。 请嘉宾来抽取。此游戏设置欢乐参与奖，参与即有小礼品赠送。 ※主持人导入抽奖由嘉宾或公司领导一次抽取。 （4）第三阶段 ：（特别的礼物和祝福，增加员工企业大家庭的归属感）给羊年出生的员工发放本命年礼物，并从其中选两位代表发表感言，鼓舞士气。 ※主持人导入由公司领导颁发。

　　（5）部门20xx年工作目标与愿景各部门根据各自部门职责和工

　　作内容，用简短有号召力的几个字或词语表达出部门20xx年工作目标、愿景。由各部门经理统一指挥，部门经理带头喊部门愿景目标。声音洪亮、整齐划一、口号表达准确的部门胜出。此活动用于提升各部门员工士气和战斗力。 ※主持人导入，播放轻音乐，由嘉宾对获奖节目进行评审投票，由高原，由主持宣布获奖名单。 1、由嘉宾为三等奖颁奖 2、由总经理陈明菊为二等奖颁奖 3、由董事长傅强为一等奖颁奖

　　主持人宣布：在职工的配合下，该职人员的参与下，嘉宾的支持、通赛公司20xx年年终总结及文娱汇演到此结束，大家20xx年再相会，谢谢大家加！

年度活动方案(篇2)

　　支部主题党日”活动是加强党员理想信念教育的有效手段，是推进基...

　　一转眼，即将迎来活动，猛然回首，又到了我们准备活动方案的时候。活动方案可以保证活动开展的更加有序，这次的活动方案又怎么能够落下呢！那么活动方案要怎么写呢？为此，编辑特意呈上“公司年度活动方案”，更多相关信息请继续关注本网站。

公司年度活动方案(篇1)

　　一、策划前言及目的

　　“年会”，这个概念历来被企业和组织视为一年一度不可缺少的“家庭盛会”。每到年末岁初，很多企业和组织均通过年会这种形式来组织各种活动，借以激扬士气、部署战略、制定目标，奏响新一年度工作的序曲。

　　为了总结回顾_年度各项工作，对_年工作做出安排和部署，并表彰年度各项先进，迎接_年新春佳节的到来，增进公司内部员工的交流和沟通，促进公司的企业文化建设，表达公司对员工的关怀与问候，经公司领导研究，决定于节前举办年会。

　　基于“年会”活动所应考虑和彰显的严肃程度与正统模式，此方案突破了以往的设计惯例，将正统严肃的年终大会与现代流行的聚餐休闲两类活动进行了统筹策划，现本着“易行从简”的原则，将本次年会活动方案策划如下：

　　二、年会地点

　　(一)大会地点：可暂订于_市区内某多功能人民会堂，以阶梯式排座为宜，需提前订;

　　(二)宴会地点：可暂订于_市区内某商务酒店内，以宽敞厅堂、圆形餐桌为宜，需提前订;

　　(三)休闲地点：可暂订于_市区内某休闲洗浴中心，以文明、卫生、廉价为宜，需提前订。

　　三、年会时间

　　拟订于_年_月_日(周三)下午13：00(为时半天)。

　　(一)大会时间：13：00—17：30

　　(二)宴会时间：18：30—20：00

　　(三)休闲时间：20：30—23：00

　　四、年会参会人员

　　公司全体员工(参会人员暂按300计，包括总部各部门、各项目部、各子公司的员工;原则上不邀请员工家属)。

　　五、年会流程与安排

　　本次年会的流程安排分别包括以下三个部分：

　　(一)员工大会议程安排

　　12：30全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就座，等候员工大会开始。(会堂播放入场背景音乐)

　　13：00—13：10大会进行第一项。音乐停，鞭炮响(背景鞭炮声)。主持人宣布员工大会开始，向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志，并领掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致《开幕辞》。

　　13：11大会进行第二项。各主要负责人分别作年终述职报告;首先请各子公司领导人分别述职。(主持人领掌)

　　13：11—13：20请_公司_做述职报告。(主持人领掌)

　　13：20—13：30请_公司_做述职报告。(主持人领掌)

　　13：30—13：40请_公司_经理做述职报告。(主持人领掌)

　　13：40—13：50请_经理做述职报告。(主持人领掌)

　　13：50—14：00请_做述职报告。(主持人领掌)

　　14：00—14：10下面请各项目部经理分别作年终述职报告。首先请_项目部_经...