河南省人力资源和社会保障厅发布了《2022年河南省疾病预防控制中心招聘11人方案》，提出河南省卫建委直属事业单位疾病预防控制中心拟面向社会公开招聘工作人员11名一事，有意向的朋友请仔细阅读以下公告。
2022年河南省疾病预防控制中心招聘11人方案
根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》（豫人社〔2015〕55号）等有关规定，河南省卫建委直属事业单位疾病预防控制中心拟面向社会公开招聘工作人员11名。结合实际情况，制定方案如下：
一、中心简介
河南省疾病预防控制中心是河南省卫生健康委直属副厅级公益一类事业单位，主要任务：负责开展传染病、寄生虫病、慢性非传染疾病等重大疾病的流行病学监测，制定并实施预防控制对策；进行与疾病预防控制有关的环境、学校卫生等卫生学监测；参与疾病预防控制和公共卫生相关法律、法规、政策、标准、规划等的制订；参与调查处理重大传染病疫情、不明原因疾病以及其它突发公共卫生事件等重大公共卫生问题；实施预防接种，负责预防用生物制品的使用和管理；负责有关人员技术培训和技术指导；开展健康教育和健康促进；承担相关卫生检验、鉴定、技术审核和卫生学评价；开展疾病预防控制科学研究和对外交流；承担疾病预防控制及有关公共卫生信息的报告、管理及预测、预报；向社会提供相关的预防保健信息、咨询服务等。
二、组织领导
中心成立由主要领导为组长、班子领导为成员的公开招聘领导小组。
领导小组下设办公室，分管人事领导任办公室主任，工作人员由人事处、纪检监察室等相关部门组成。全程接受省人力资源和社会保障厅、省卫生健康委员会的指导和监督。
三、招聘岗位、人数及条件要求
招聘人数11名，具体条件及要求见《河南省疾病预防控制中心2022年公开招聘工作人员岗位及专业条件一览表》（见附件）。
四、招聘对象和条件
（一）应聘人员必须具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.岗位所需的专业知识或技能；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.岗位需要的其他条件（见附件）；
（二）有下列情形之一的不得报名应聘
1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘；
4.国家和我省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
五、招聘工作程序
（一）发布招聘信息
在河南省人力资源和社会保障厅网站、河南省卫生健康委员会网站、河南省疾病预防控制中心网站共同发布。发布时间：2022年8月17日至2021年8月25日。
（二）报名
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