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欢迎阅读由出国留学网小编整理的福建漳州市公安局2017招聘辅警公告,更多相关资讯请关注本站。
因工作需要,漳州市公安局开发区分局决定向社会公开招聘辅警,协助民警做好治安巡逻、应急处突等职责。
一、招聘范围
具有漳州开发区周边县、市、区(含芗城区、龙文区、台商区、龙海市、漳浦县)户籍的男性公民,年龄18-30周岁(1988年6月20日-1999年6月20日生)。
二、招聘条件
报考人员应当具备下列条件:
1、政治合格,遵守国家法律、法规,品行端正,具备良好的职业道德,热爱公安工作;
2、身体健康(无传染性疾病、无危及自身健康的严重疾病),五官端正,身高170cm以上,左右眼裸眼视力5.0以上,无色盲、色弱、双耳无重听、无口吃、无纹身;
3、非退伍军人必须已获得国家承认的大专(含)以上学历,退伍军人必须为高中毕业以上学历,能熟练进行电脑操作(如:MicrosoftOffice办公软件、绘图软件)等。
有下列情形之一的,不得报考:
1、受过刑事处罚、劳动教养、少年管教、行政拘留和党政处分等的;
2、有犯罪嫌疑尚未查清的;
3、曾因违法违纪被用人单位辞退或开除的;
4、其他不适合从事的公安辅警工作的。
三、招聘人数
共招聘13人。文字功底良好擅长宣传报道的,或具有游泳、散打、擒拿等特长的,或在部队中曾担任过班长的退伍(武警内卫)军人,或在高校被评为优秀学生会干部的,或持有C1以上汽车驾驶证照的,可优先考虑。
四、报名地点、时间及所带材料
1、报名地点:漳州市公安局漳州开发区分局巡特警反恐大队(地址:漳州市漳州开发区招商大道39号漳州开发区分局110指挥中心办公楼1楼巡特警反恐大队办公室),只接受到场报名。联系人:郑警官(联系电话:13605022228)。
2、报名时间:2017年7月7日-7月27日周一至周五正常上班时间(上午8:30-12:00,下午15:30—18:00)。
3、报名材料:报名时须持本人身份证、户口本、毕业证书、机动车驾驶证(含摩托车)及其他相关证明材料(退伍军人需提供退伍证等相关证明)。以上材料均需原件和复印件(A4纸),交本人近期免冠1寸彩色照片3张,并提供本人联系方式。
五、招聘流程
招聘考试分为面试、体能测试、体检三个部分,实行全程淘汰。
1、面试:报名人员经审核合格后,由漳州市公安局漳州开发区分局组织面试(时间另行通知)。
2、体能测试:经面试后符合招聘条件的应聘人员参加体能测试(时间另行通知)。体能测试项目:
院校毕业生:
(1)1000米跑:4分钟30秒以内
(2)单杠引体向上:8次(含)以上
(3)双杠臂屈伸:12次(含)以上
(4)立定跳远:2.35米(含)以上
(5)4X10往返跑:10秒15以内
部队退伍军人:
(1)1000米跑:4分钟以内
(2)单杠引体向上:12次(含)以上
(3)双杠臂屈伸:15次(含)以上
(4)立定跳远:2.40米(含)以上
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漳州市中考改革实施方案
各县(市、区)教育局,市直中学:
为全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,全面建立有利于发展素质教育的高中阶段学校考试招生制度,全面深化基础教育内涵建设,全面落实立德树人根本任务,根据《国务院关于深化考试招生制度改革的实施意见》(国发〔2014〕35号)、《教育部关于进一步推进高中阶段学校考试招生制度改革的指导意见》(教基二〔2016〕4号)、《福建省深化考试招生制度改革实施方案》(闽政〔2016〕20号)和《福建省教育厅关于福建省高中阶段学校考试招生制度改革的实施意见》(闽教基〔2018〕66号)精神,经漳州市招委会研究同意,现结合我市实际,制定本实施意见。具体意见如下:
一、总体要求
(一)指导思想
认真学习贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的教育方针,遵循教育规律,践行社会主义核心价值观,强化立德树人,以促进每一个学生健康发展为出发点和落脚点,以促进公平公正为基本价值取向,深化考试招生综合改革,建立完善科学合理、客观公正的高中阶段学校考试招生制度,促进各地和学校深入实施素质教育,深化课程教学改革,加快内涵建设,提高质量水平,办好人民满意的教育。
(二)基本原则
1.坚持育人为本。突出素质教育核心理念,重视课程、实践、文化育人,做好体育美育工作,建立面向全体学校、全体学生的多元多维评价体系,深化教育教学改革,提高学生发展核心素养,促进学生德智体美劳全面发展。
2.坚持普职并重。按照普通高中与中等职业学校招生规模大体相当的要求,突出高中阶段教育协调发展,统筹制定招生政策,合理调控普通高中招生规模,积极拓宽中职学校生源渠道,引导学生选择适合自己的高中阶段教育,巩固提高高中阶段教育普及水平。
3.坚持公平公正。突出招生行为规范,健全管理监督机制,完善规章制度,切实保障高中阶段学校考试招生机会公平、程序公开、结果公正,增强公信力。探索建立综合评价、多元录取的考试招生制度。
4.坚持统筹推进。突出改革的导向作用,正确处理教学与考试、考试与招生、初中与高中的关系,统筹实施初中学业水平考试、综合素质评价、高中阶段学校招生改革,推进教学、考试、招生有机衔接,增强改革的系统性和有效性。
(三)改革目标
——继续实施语文、数学、英语等9门初中学业水平考试科目省级统一组织考试制度。从2018年秋季入学的初一新生开始,实行新的学业水平考试和学生综合素质评价制度。从2019年起,实行新的中招录取文考总分折算方案;从2021年起,全面实行新中考中招改革方案。
——继续推行全市统一组织实施高中阶段学校计划编制、考试报名、招生录取,实现招生管理更加规范有序、监督有力。
——2021年的与全省同步实施初中毕业生全面实施新的高中阶段学校考试招生方案,形成基于初中学业水平考试成绩、结合综合素质评价的高中阶段学校考试招生录取模式,促进学生全面发展健康成长,维护教育公平。
二、主要任务和措施
...小编为考生们整理了《福建漳州市2018年公安局招聘警务辅助人员公告(210人)》,希望能帮到大家,想了解更多考试资讯,请关注出国留学网的及时更新哦。
2018年5月漳州市公安局公开招聘警务辅助人员方案的公告
根据福建省、漳州市关于规范公安机关警务辅助人员管理工作的有关规定,漳州市公安局决定面向全市公开招聘警务辅助人员(以下简称辅警)210名。现将2018年5月漳州市公安局公 开招聘警务辅助人员方案(以下简称《方案》)公告如下:
一、招聘原则
招聘工作遵循公开平等、竞争择优、人岗相适的原则。
二、招聘岗位和人数
交警支队7个岗位共195名;巡特警支队直属大队(漳州110)5个岗位共15名。
具体岗位及资格条件要求详见《2018年5月漳州市公安局公开招聘警务辅助人员岗位表》(附件1,以下简称《岗位表》)
三、招聘范围
漳州市户籍人员、漳州籍生源或曾经在漳军队服役人员。
四、招聘条件
(一)应聘者应当具备以下条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正;
3.年满18周岁以上、35周岁以下(即在1982年5月28日至2000年5月28日期间出生),对年龄有特殊要求的,以《岗位表》中要求的年龄为准;
4.对身高有特殊要求的,以《岗位表》中要求的身高为准;
5.勤务辅警具有高中或中专及以上文化程度;文职辅警具有大专及以上文化程度。对学历条件、专业资质或专业技能有特殊要求的,以《岗位表》中要求为准;
6.自愿从事公安辅警工作,身心健康,吃苦耐劳,服从组织分配及集中封闭管理,能够适应夜间轮班工作;
7.法律、法规、规章和公安机关要求的其他条件。
(二)有下列情形之一的,不得报考
1.受过刑事处罚或治安管理处罚的;
2.有较为严重的个人不良信用记录的;
3.因违纪违规被开除辞退解聘的;
4.家庭成员或者近亲属被判处刑罚的;
5.本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
6.三代直系血亲有精神病史的;
7.其他不适合从事警务辅助工作的。
应聘者的毕业证书、专业资质、退伍证等相关证书必须在2018年5月28日前取得,非全日制应聘者的学历须在中国高等教育学生信息网(简称学信网,http://www.chsi.com.cn/)上可查询认证。报名期间,全日制在校在读的学生不得应聘。
五、招聘程序
(一)报名与资格审核
本次招聘报名采取网上报名的方式进行,应聘者根据自身情况及拟应聘岗位的资格条件和专业要求,在报名时应慎重且只能选择一个招聘单位的一个岗位报考。
1.报名时间。应聘者于2018年5月28日8:00至6月8日17:00,登录漳州人事人才网(httb://www.zzhr.com)进入报名系统(httb://ksbm.hxrc.com/),按照系统提示填写个人信息(含是否接受调剂)。应聘者应按照应聘条...
漳州市2016-2017学年小学校历
第一学期
开学时间:2016年8月31日(农历七月廿九)学生报到、注册,9月1日正式上课。9月1日至2日为第一周。
寒假开始时间:2017年1月18日(农历十二月廿一),本学期共21周。
第二学期
开学时间:2017年2月11日(农历正月十五)学生报到、注册,2月12日(农历正月十六)正式上课。2月12日至17日为第一周。
暑假开始时间:2017年7月1日(农历六月初八),本学期共20周。
说 明
一、每周按5天安排教学,周活动总量一、二年级26课时,三至六年级30课时,每课时40分钟。具体安排应认真按照省教育厅《关于印发福建省义务教育课程实施计划(试行)的通知》(闽教基〔2004〕13号)和《关于调整义务教育课程设置及比例的通知》(闽教基〔2014〕17号)有关精神执行。
二、各县(市、区)必须认真落实小学道德与法治、音乐、体育、美术、英语、科学、信息技术、书法、综合实践、少先队活动、地方课程等课程计划,根据省教育厅确定开设课程工作的目标和步骤,加快推进本县(市、区)小学开齐、开足、开好课程。
三、在保证完成全学年教学任务的前提下,校历由各县(市、区)教育局下达,但不能推迟开学时间,或提前让学生离校。市直小学可参照芗城区教育局的学年教学计划。
四、法定节假日按国务院办公厅通知执行。
五、根据教育部《幼儿园工作规程》规定,幼儿园在相当小学寒假、暑假期间,以不影响家长工作为原则,工作人员可轮流休假。具体办法由各县教育局自定。
暑假放假 | 暑假时间 | 暑假计划 |
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漳州市关于赴省外高等院校现场公开招聘、引进事业单位工作人员的方案
为贯彻落实中央《关于深化人才发展体制机制改革的意见》、省委《实施意见》和《福建省人力资源和社会保障厅关于2017年组团赴省外招聘人才的通知》(闽人社文〔2017〕282号),精准引进各类人才来漳就业创业,推进创新驱动战略和供给侧结构性改革,经研究,决定开展赴省外招聘、引进事业单位工作人员的活动。现将有关公开招聘、引进事业单位工作人员的方案公布如下:
一、招聘对象
符合本次招聘职位要求的全日制普通高等院校2016、2017、2018年应届毕业生或是符合我省、市引进高层次医卫技人才条件的人员。
二、招聘单位、岗位、人数及资格要求
详见附件《漳州市赴省外公开招聘事业单位工作人员职位条件一览表》(以下简称《职位条件一览表》)。
三、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍。
2、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。
3、遵守纪律、品行端正,具备良好的职业道德。
4、具有正常履行职位职责的身体条件。
5、年龄18周岁以上,35周岁以下(即在1981年10月20日至1999年10月19日期间出生),对年龄条件有特殊要求的,以《职位条件一览表》中要求的年龄为准。
四、时间与地点
定于10月28日在武汉(华中科技大学)进行现场招聘。
五、招聘程序
(一)成立招聘小组。现场招聘由各招聘单位及主管部门成立现场招聘领导小组。
(二)现场报名。符合条件的人员要提前下载填报《漳州市赴省外公开招聘、引进事业单位工作人员报名表》,并携带学生证、身份证原件和复印件、《毕业生就业推荐表》或毕业证书、学位证书、自荐材料等相关材料,按规定要求在指定的时间和地点进行现场报名。
(四)资格审查。资格审查贯穿招聘全过程,报名时由各招聘单位及主管部门负责对应聘人员进行资格初审,体检前由招聘主管部门组织复核。
(五)考试方式。招聘单位及其主管部门按照事业单位招聘有关规定要求,公开、公平、公正组织面试工作。具体由各招聘单位及主管部门根据报名人数的情况采取答辩(结构化面试)、实践操作(演示)等有效的测评方法进行,考试成绩满分100分,70分以上为合格。符合引进人才条件的按引进人才程序进行,享受我省、市引进人才相关的政策待遇。
(六)签订意向书。根据面试成绩高低,经现场招聘领导小组研究确定拟聘用人选,由用人单位与其签订就业意向书,结果报市人社局核准。
(七)体检及聘用。择期组织拟聘用人员体检,并对体检合格人员进行考察,...
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