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研发部述职报告范文 篇1
时光荏苒,忙碌而又硕果累累的.20__年迎风过去了,值此辞旧迎新之际,在轻松此刻我在研发部门在20__年的工作做一个回顾,以便弥补不足,更新观念,为20__年能取得更好的成绩,使工作开拓新的局面,打下坚实的基础。20__年在公司领导正确科学的领导下,以坚持精益求精,开拓进取,与时俱进的精神,本着实事求是的科学观,并坚持谨慎,细心的工作态度地工作,并取得了一定的成绩。
同时工作中也存在一定的不足,现将对20__年工作做如下总结:
1、完成了公司下达的各项工作任务
20__年对我们颜料开发组人员来说,同样有许多值得回味的地方,也有许多经验值得吸收。这一年中,在陆总和其他科室的帮助下,我们努力工作,努力钻研,做了几个项目,有成绩,有不足。
1、BK-H和PDM的准备输入工作。
在工作中PDM和ERP不熟悉,在研发同事和IT何工指导下学会如何在PDM中查找图纸、归档图纸、建立BOM等。ERP系统应用不是很熟悉,强大的系统需要摸索和实践学习。边学边用边熟悉。现已基本熟悉如何使用ERP。
技术人员由于大部分时间都在和冷冰冰的数字、图纸打交道,时间久了与人交往的能力就会下降,工作中有时候也会比较较真。更主要的是从领导身上学到了与人交流、谈判的技巧,处理工作中遇到的问题的方法,这些都是从书本上无法学到的,也是我迫切需要提高的。
新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战。我们将在总结过去得失的基础上,与时俱进,开创教导工作的新局面,争取取得更好的成绩。
二、20__年工作计划:(含职责范围内主要工作计划任务、需公司/部门支持的内容、工作改进方向及内容、自我学习与成长计划等)
1、充满希望的20__年到来了,也带来了新的挑战。在新的一年里,我决心不断学习,认真提高工作水平,为公司的发展充分贡献自己的力量,蓝图绘就,确定目标,关键在于抓好落实,为使目标如期实现。
2、 俗话说:“意识反应态度,态度决定一切,”心态的好坏直接影响着一个人对工作的态度,因此,面对新的环境。新的工作岗位。做好两个方面的工作
3、 面对当今严峻的经济形势,今年的当务之急就是要做到“一个转变和一个认清”转变工作角色,认清工作形势,为此,一方面加强认识,提高意识,要从大局出发,站在可持续发展的高度上。牢固“三百六十行,行行出状元”和“既来之,则安之”的观念。警惕“今天工作不努力,明天努力找工作”不良后果;另一方面在思考问题,处理事情时,必须跳出以前思维方式,摆正自己的位置,树立全局意识切实转变工作角色,积极融入企业发展的大潮中。
4、 目标就是方向,有了前进的方向就有了奋斗的目标,因此,一方面本着实事求是、适当超前的原则
重新建立职业规划制定出未来3年的发展目标,然后将三年发展目标逐年、逐月进行分解,让自己对职业成长有一个清晰的目标,随之目标的攀升和实现,努力实现因能择岗、因长择业、因绩提升,促进综合素质不断提高,另一方面要把目标植根脑中、牢记心中、常念口中。从...