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秘书资格什么时候考试 考试内容有哪些

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  秘书资格什么时候考试

  秘书考试一年两次,上半年5月份考试,下半年11月份考试,具体考试时间每年略有不同。

  秘书职业主要指从事办公室程序性工作、协助上司处理政务及日常事务并为决策及实施提供服务的人员。它包含了从企业基础文书、专职文秘到高级行政助理等一个完整的行政辅助人员体系,要求从业人员具备较强的文字和语言沟通能力,综合协调与合作能力,逻辑思维和分析能力等。

  共设四个等级,分别为五级秘书(国家职业资格五级)、四级秘书(国家职业资格四级)、三级秘书(国家职业资格三级)和二级秘书(国家职业资格二级)。

  秘书资格考试内容有哪些

  秘书考试分成2门,即理论考试和实操考试。

  理论考试全部为客观题,内容涵盖:职业道德、基础业务,考试时间为1.5个小时。

  实操考试全部为主观题,内容包括工作要求,案例分析,考试时间为2个小时。

  案例分析部分播放录像;涉外秘书考生加考外语,包括选择、填空、翻译、写作等题型(包括听力)。

  参加秘书二级考试的考生还需进行综合评审(业绩评估手册),采用笔试答辩的形式,包含商务沟通,办公室管理,常用事务文书,会议与商务活动,信息与档案五个模块的能力评估。

  拓展阅读:秘书资格考试的形式是什么

  秘书职业资格考试时间为180分钟,考试程序依次为职业道德考核、情景录像笔试、书面笔试,考核时间分别为30分钟、60分钟、90分钟。

  1、书面应答:考生对标准化书面试卷上的问题在答题卡上作答,题型分为单选题、选择题两种题型。

  2、情景模拟:考生根据所观看的情景录像,就书面问题进行笔答;均有两段录像,每段录像考15个知识点。

  3、任务解决:考生对书面提出的工作任务进行书面回答。

  4、综合测试:涉外秘书的英语考试包括听力题、选择题、写作题。

  5、业绩评估:专家对考生提供的个人工作业绩记录进行综合评审。

  另外,在工作要求上,本标准对国家职业资格五级秘书、四级秘书、三级秘书和二级秘书的能力要求依次递进,高级别涵盖低级别的要求。

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