出国留学网为大家提供“2017年高级人力资源管理师考试重点：方法创新”供广大考生参考，更多资讯请关注我们网站的更新!2017年高级人力资源管理师考试重点：方法创新1、智力激励法：又称头脑风暴法，它以会议的形式为与会者创造一种能积极思考、启发联想、大胆创新的良好环境，充分激发个人的才智，为解决问题提供大量的新设想。智力激励法的基本原则：(1)自由畅想原则;(2)延迟批评原则;(3)以量求质原则;(4)综合改善原则;(5)限时限人原则。智力激励法是一种集体创造技法，有一定的组织形式，包括确定会议的主...