2012年通州区人社局始终坚持“人才优先、民生为本”的工作方针，以服务民生、服务民众为主线，做了一些应该做的工作，取得了可喜成绩，主要表现在以下四个方面的突破。 一是人才引进的力度、广度、深度均实现新突破。在区委组织部总牵头下，深入企业开展人才结构与需求信息调研，针对企业所需，赴武汉、厦门、云南、成都、哈尔滨、大连、西安、上海、南京、扬州、镇江、徐州等地举办优秀大学生招聘洽谈活动28场次。截止目前，共引进毕业生5575人，其中博士7人、研究生201人、本科生23...