出国留学:转换角色虚心学习用很重要

2012-02-23 21:06:14 admin 村官出国留学工作
出国留学网(liuxue86.com)为中国留学生编辑、编译、收集、整理海外留学新闻:《转换角色虚心学习用很重要》02月23日报道。

2011年是北京市招聘海归村官的第一年,从4月份开始报名到7月份正式就职,海归村官的招聘工作早已完满落幕。现如今,这些海归村官的状况如何呢?他们的工作进展如何?当地村民对他们的评价如何?有没有表现出什么优势呢?他们对任期三年的村官工作接下来有什么打算呢?

2012年各地的村官报名工作已经陆续开始,浙江省从2月17日开始,而北京市也将于4月27日开始。2011年,北京市首次允许具有北京户籍,并取得学士以上学位的留学回国毕业生参加应聘村官,有来自美国、英国、澳大利亚等多个国家和地区的20多名海归报名参加。在最终录取的2657名村官中,有4名是海归,分别被安排在了房山区、大兴区、密云县、昌平区。从2011年7月份村官就职,到现在已经半年多的时间。现在海归村官做得怎么样了?

曾在白俄罗斯攻读经济学和艺术学双硕士的海归年炳辰,就参加了2011年北京市第一批海归大学生村官招聘,并成功当上了大兴区青云店镇西屯村村支书助理。年炳辰的老家就是青云店镇。他说:“从上任到现在这半年多来,经过综治办、人大选举办、党政办的临时轮岗和村委会的工作,让我在不同的岗位上不断学习,对农村环境有了逐渐深入的了解。”

年炳辰每个月除去“五险一金”能发到手的工资只有1700元左右,而且他的工作较为琐碎和繁杂:从村民用电到整理文件、报税、发放村民福利等。在2011年底镇上进行三级联创期间,整整一个多星期他与另一位村官就不断地在村里和乡镇之间奔波,去核对财务、去政府找存档,并整理西屯村档案四五百份。每当工作疲惫之余,他也有自己独特的放松方式——收集模型玩具,如变形金刚、圣斗士等。从7年前开始收集,现如今小小的屋子里已经塞满了整整三个柜子的玩具。一看到这些东西,就能让他身心放松。

年炳辰的出国经历在他的工作中发挥了一定的作用。最大的好处是让他跟村民之间有更多的谈论话题。村民对于外边的世界都很好奇,经常会问自己生活了一辈子的村子跟白俄罗斯有什么不同。年炳辰也非常乐意跟村民们讲。今年春节,村民都在家里招待走街串门的亲戚朋友,年炳辰跟他们聊天时说到:“在白俄罗斯,当地人一般是不在家里招待客人的,尤其是年龄大一点的人,大多是拎着酒瓶大冷天到小树林里喝酒聊天,或者再来点鱼片,吃完了之后就各自回家。”对于这些一辈子生活在村子里的人们来说,年炳辰的讲述给他们打开了一扇了解外边世界的小窗户。除此之外,有一些家庭条件比较好的村民还向他咨询一些关于出国留学的事情,但这种情况比较少。

有利也有弊,在国外生活的3年不可避免地让他对国内的新情况生疏了很多。国外的环境跟村里的情况不一样,使得他对基层工作缺乏认识。刚开始村官工作的时候,村支书让他计算土方,他却不知其所以然,后经村支书解释,才知道“方”(出国留学网 liuxue86.com)是农村人经常用的一种体积单位。经过这件事儿以后,他开始意识到要多看多学,加强对农村知识的学习,通过上网学习农村知识,他说:“回村里做村官,一切都得从零开始,放低姿态。特别是关于报税、一些文件的写作等规范性的东西,都需要自己慢慢学习。”

除此之外,他也提到,毕竟在国外一个人独立惯了,自己的社会意识和集体意识可能不如在国内学习成长起来的人强烈。用年炳辰的话说,其实海归并没有大家想象中那么光鲜亮丽,反而是村官里的弱势群体,跟国内的大学生比其实没什么明显优势可言。

不止是海归村官,对于回国就业者而言,工作后往往会发现所学与所做存在很大的不同。海归就业时必定要面临很多现实的工作状况,而转换角色、虚心学习并学以致用就显得尤为重要。

青云店村官办主任冯战新说,“我们对年炳辰这样的海归村官,与对其他村官的要求和培训方式都是一样的,但通过这段时间的工作,我们已经注意到了他们与其他大学生村官的一些不同。以后我们在安排工作岗位、培养教育方面会更加有针对性,帮助他们迅速融入到大环境当中。”

半年多的村官工作让年炳辰也有了一些改变。村里快节奏的工作让年炳辰的办事效率提高了不少。年炳辰的妈妈告诉我们,他的脾气也比以前好了很多,因为天天跟村民接触,所以要和气地帮他们处理各种问题。对于未来,年炳辰说:“先干满三年任期吧,慢慢来。”

现在,他已经对自己的工作比较熟练了。而最近,除了忙工作,他还在忙一件事情——结婚。3月4日是他的婚期,他计划着在当地村里举办婚礼,到时候可以邀请当地的乡亲们一起喝喜酒,图个热闹。他说:“我跟我媳妇在一起6年多了。不管是当村官还是在村里办婚礼,她都说只要我喜欢就行。”

青云店镇组织部部长诸志说,“现在海归村官还是一个新事物,规模还很小。对于海归村官来说,农村既是一个‘大舞台’,也是一个‘大擂台’,在展现自己优秀一面的同时,也要迎接挑战,接受竞争。他们需要迅速转变角色、熟悉情况、与群众打成一片,并迅速适应农村工作环境。”

链接:

海归村官留职率低

据了解,到目前为止,2011年北京市4个区招聘的4名村官中,昌平区海归卜天石已经辞职。而据北京市大兴区村官办数据显示,2011年该区有1400人报名村官,经过选拔后录用约330人,但实际到岗时只有280多人,之后还陆续有人离开。

村官实际工作环境与就业期望相差较大的问题,对眼界开阔、家庭条件普遍殷实的海归而言尤其明显。农村基层如何留住海归人员,也是目前相关部门正在研究的工作之一。但可以肯定的是,未来还将招聘新的海归村官。(出国留学网 liuxue86.com)

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