老龄年度工作总结精选

2023-05-30 09:57:13 老龄年度工作总结

  时间总是不露痕迹的溜走,又到了迎接新一年工作的时候了,眼下已经有很多公司已经在催促写年度工作总结了。让上级和同事能够更了解自己。年度工作总结书写有哪些要求呢?出国留学网收集并整理了“老龄年度工作总结”,欢迎分享给你的朋友!

老龄年度工作总结 篇1

  20__年,我县老龄工作按照年初制定的工作目标,全面贯彻落实省、市老龄工作会议精神,以实现六个老有为目标,抓基层、抓重点、抓落实,维护和保障老年人的合法权益,丰富老年人的精神文化生活,促进老龄事业健康持续发展,主要工作是:

  一、做好春节慰问工作,为老年人送去良好的祝愿

  今年的春节,我县组织开展慰问老年人活动。县委、县政府领导、民政局等工作人员深入各乡镇慰问特困老人、五保老人和高龄老人,向他们致以关切的问候和良好的祝愿,并为老人们送上慰问金和慰问品。春节期间我县共走访共慰问了生活困难老人50多名,送去慰问金近3万元。各部门各单位也积极开展走访慰问活动,让老年人感受到党和政府的温暖。

  二、推进养老服务体系建设。

  1、惠老政策落实到位。全县对高龄长寿补助金发放工作准确、及时,做到了老人、家庭、社会、政府四满意。今年上半年我县及时为6789多位80岁以上高龄老人发放补贴近230余万元。

  2、进一步促进我县社区居家养老服务工作的开展。去年我县已经完成了19个居家养老服务平台的建设。今年按照市局和县政府的要求,要完成80多个居家养老服务平台建设任务,时间紧、任务重,而且建设资金落实不到位,各乡镇参与积极性不高。

  三、做好老年维权优待工作。

  坚持把贯彻落实优待老年人作为一项重要任务来抓。今年以来我县共发放老年人优待证110多份。

  开展老龄宣传工作,营造老龄工作良好氛围。为在全社会进一步弘扬尊老、敬老的传统美德,努力营造重视老龄事业发展的良好氛围,我办一直把老龄宣传工作摆在重要位置。一方面,我县老龄工作在各级领导的高度重视下,各级各部门都做到了精心组织,认真安排,全面发动,通过进闹市、进社区、下乡镇积极开展新修订《老年法》的讲解、今年上半年,发放宣传单近20__多份,倡导全社会尊老敬老、争创平安家庭、构建和谐社会。

老龄年度工作总结 篇2

  上半年,我街老龄工作在区老龄委、街道党工委、办事处的领导下,继续坚持以中国特色社会主义理论、"三个代表"重要思想为指导;深入贯彻党的xx大精神,坚持以人为本,促进老龄工作规范化建设为思路;维护好老年人的根本利益,不断提高老年人的生活质量为工作理念,加强领导,狠抓落实。具体工作总结如下:

  一、加大老龄工作宣传,营造良好工作氛围

  年初,以会议形式对区《老龄工作要点》、《老年人协会规范化建设的实施意见》、《关于70岁及以上困难老年人实施生活补贴的意见》等进行了传达、学习,积极贯彻各项老龄工作政策。以我街社情民意互动平台为依托,以老年人学习室、聊天室、板报、十米长廊等为基地,大力宣传市、区老龄工作政策、方针及会议精神,宣传好的经验、好的作法、好的典型,营造了较好的老龄工作舆论氛围。

  二、扎实、有效、推进社区居家养老服务工作

  进一步健全五个为老服务网络,四支为老服务队伍,签定助老协议书。实现对重点困难老年人个性化服务和对老年人居家养老服务的基本覆盖。我街现享受政府购买的老年人36人,其中社会孤老4人、企业孤老15人、80岁以上困难老年人17人。3名助老服务员做好家庭式的生活照料、精神慰藉、家政服务等,老年人对这项服务非常满意。社区日间照料站全天为老年人开放,集休闲、健身、娱乐、康复于一体,充分满足了老年人的日常需求。

  三、深化老龄工作、为老年人解决实际困难

  1、做好困难老年人的生活救助工作,是以人为本,改善民计民生,提高群众生活水平的基本要求。根据我街社区老年人的实际情况,"两节期间"对高龄、空巢、独居、困难及重病不能自理的老年人进行重点排查,对14个社区94位老年人给予了不同程度的救助(米、面、油)折合人民币28980元,爱心超市救助18位老年人折合人民币4140元。

  2、深入贯彻、落实《河东区关于对70岁及以上困难老年人实施生活补贴的意见》。按照实施补贴意见的指导思想、补贴范围、补贴的分类及标准、审批发放程序等严格把关。做到不漏报、不重报、及时上报,应补必补。到目前为止我街共有154位老年人享受到此政策所带来的实惠,缓解了经济上的压力,日常生活在一定程度上得到了改善,使困难老年人充分享受到了党和政府的关爱、生活的温馨,享受到社会经济发展成果,安享晚年生活。

  四、丰富老年人文化生活,开展遇教于乐的文体活动

  1、为了实现"六个老有"的老龄工作的根本目标,我街道每个社区都有自己的老年文体队伍,每天组织老年人打太极拳、太极剑、跳老年健身舞。"合唱团"、"平剧团"、"京剧团"每周活动一次。为迎接百年奥运、展我街老年人文化风彩,于6月19日在阳光星期八举办了"健康迎奥运、向阳展活力"健身操大展演活动。展示了我街老年人喜迎奥运,为奥运做贡献,全民健身的精神面貌。

  2、为了让老年人老有所学,以崭新的精神风貌迎接"百年奥运"以老年学校为基地,举办了不同程度的老年人英语学习班、人文与奥运知识学习班、健康知识讲座班等。通过这些活动的开展,使老年人既学到了知识又开动了脑筋,从而丰富了业余生活,也找回了自信心。

  总之,通过半年来的工作,取得了一些成绩,但也存在着很多不足。下半年将继续在区老龄委、街道党工委、办事处的领导下,以"老龄工作要点"为依托;以社区日间照料站、老年学校为阵地;以"老年节"为契机;以为老年人办实事、办好事,满足老年所需为出发点,进一步做好老龄工作。

老龄年度工作总结 篇3

  20xx年,县残联老龄工作在县老龄委的正确领导下,认真贯彻落实科学发展观,密切联系群众,以服务全县2万残疾老年人为出发点,以各乡镇老龄组织为依托,按照“党政主导、社会参与、全民关怀”的老龄工作方针和“服务中心,促进稳定,加快发展”的工作主题,宣传推广先进典型,落实残疾老年人优惠政策,抓好社区和农村基层老龄工作,加强老龄系统自身建设,努力为残疾老年人办好事实事,推动老龄事业健康发展。

  一、加强老龄宣传工作

  1、建立健全组织。县残联成立了老龄工作领导小组:党组书记、理事长田宏坤同志任组长、党组成员潘健鹰同志任副组长专门抓此项工作,副主任科员、政工股长何道喜同志任专干,主抓老龄工作。

  2、结合单位工作实际,制定了具体方案。大力宣传党和政府有关老龄和老干部工作的方针、政策和法规,大力营造敬老、爱老、养老、助老的社会氛围,使残疾老年人有一个健康的精神乐园。认真开展孝亲敬老宣传活动。活动期间,

  二、“助残日”期间开展“送温暖,献爱心”活动

  1、在第二十次全国“助残日”启动仪式上,我102名残疾老年人各赠送轮椅一台;为300多名残疾老人赠送盲杖、盲表600多件。

  2、免费为31名残疾老年人下肢缺肢者安装了假肢。

  3、为30多户农村残疾老年人修建爱心房,每户资助一万元。

  3、免费为400多名60岁以上的白内障患者进行复明手术。

  4、在蒙泉、夹山、新关敬老院和中渡社区建立了康复活动中心,先后有400多人次残疾老年人到康复活动中心进行康复训练。

  5、全国“助残日”期间,我们还走访、慰问了120户城乡残疾老年人,发放慰问金2万多元。

  6、开展社区志愿者助残活动。组织社区志愿者到残疾五保老年人、低保户家庭为他们打扫卫生,医疗志愿者为残疾人推拿、针灸、按摩,为老年人解决生活中的实际困难,让老人感受到社会大家庭的关爱。

  三、维护残疾老年人合法权益,落实老年人优惠政策

  1、今年以来,通过法律援助中心为杨昌炎等3名残疾老年人的合法权益实施了法律援助,保障了残疾人的合法权益不受侵害。

  2、为60周岁以上的残疾老年人免费办理第二代《残疾人证》4000多本,方便老人出行。住院病人持证在县级医院优先、优惠,实行费用减免。

老龄年度工作总结 篇4

  尊敬的各位领导、各位同事:

  大家好!

  牛气欢腾春意晒,年拜大地花自开。回首走过的XX年,我与培训中心、规范办、文化办的全体工作人员戮力同心,圆满完成了教育培训工作、规范化建设工作和地税文化建设工作任务,在学习与工作中,倾尽十分热情,饱含一腔热血,为地税工作尽自己的绵薄之力。总结XX年度的工作,用三句话来概括,那就是“学不生厌、勤不言苦、廉不言贫”。下面,将本人工作和学习情况汇报如下。

  一、学不生厌

  “学不生厌”就是把学习当作一件快乐的事情,当作生活的必须,这样自己就会心甘情愿地学习,主动地学习,并且能在学习中享受到获取知识的快乐和幸福。为了提高工作本领,我根据形势需要与自身的本职工作的要求,始终“咬定学习不放松”,使学习与工作相得益彰,学用相长:不断加强政治理论学习,尤其是注重学习“三个代表”重要思想和科学发展观,用xx大和xx届五中全会的精神指导工作;系统学习了有关培训管理工作知识,参加了总局在江西税务学校举办的西部地区培训管理培训班,使自己的培训基础知识更加扎实;学习了管理学知识,用管理学的前沿知识指导我局的规范化管理和个人绩效管理工作;学习了文化管理知识,以不断充实、勤于钻研精神去探索和实践,在领导、同事的帮助下,注意在工作中不断学习,在实践中锻炼成长,在积累中总结提高。

  二、勤不言苦

  “勤不言苦”在于勤能补拙,更在于勤能生巧。做任何工作,都要勤思考,勤动手。学习要勤奋,工作,同样需要勤奋。长期以来,我负责教育培训、规范化、地税文化三项工作,就只有用一个“勤”字来弥补,勤,而不言苦。

  (一)树立人本理念,强化忧患意识,教育培训工作任务圆满完成

  XX年,全市地税系统共举办各类培训班28期,圆满完成了全年的培训工作任务。为了保证培训工作的顺利开展,我们年初制定了全年的培训工作计划及培训工作要点;出台了《xx年-XX年度教育培训工作规划》及《XX-XX年度教育培训工作方案》,为全系统教育培训工作早布置、早谋划;为了加强“六员”的教育培训工作,我们及时下发了《xx市地税系统“六员”培训实施方案》,明确了各岗位不同类别、不同层次人员的学习内容、要求和目标;按照民主推荐、竞争、择优的原则,在全省地税系统率先聘请了13名系统内部兼职师资,修订了兼职师资聘用与管理作业指导书,在举办的第一期税收管理员培训班与第一期办税服务厅人员培训班中,系统内部兼职师资发挥了重要的作用;组织了第四次业务基础知识考试,全系统共有110人次参加了第四次业务基础知识考试,全部顺利过关;在xx税务培训中心举办了第五期科股干部培训班,至此,第一轮科股干部培训工作全部结束,培训面达到99%以上;继续抓好市局机关“每日一课”学习,精心挑选、策划“每日一课”学习内容,克服大家的厌烦情绪,保证了“每日一课”学习的生命力。

  (二)夯实管理基础,探索管理新路,规范化及个人绩效管理取得突破

  针对规范化管理工作已经开展了三年,XX年度,我们主要探索了规范化管理职能如何归位的问题,如何充分发挥职能部门在规范化管理过程中的作用的问题,在全省十一个设区市局,我们率先制定了《规范化常态管理实施办法》,努力实现了日常工作规范化、规范化管理常态化;强化了规范化文本的评审与修订工作,严格按照pdca循环的要求对工作过程进行控制和分析,找出原因,提出改进及预防措施;充分发挥了规范化审核和管理评审的纠错功能,用系统的观点审视规范化管理体系以及日常工作中存在的问题,全面规范地税人员税收执法和管理行为,在省局组织的规范化达标验收过程中,全市地税系统各个单位全部验收合格并得到了省局达标验收考核小组的好评;认真抓好个人绩效管理试点工作,深入xx县局基层,与干部职工一起探讨如何优化绩效指标体系,如何改进辅导与考核方式,积极参与绩效管理重点课题调研,为试点工作诊断把脉,XX年,个人绩效管理试点工作取得了较为明显的成效。

  (三)挖掘文化内涵,拓展文化载体,地税文化建设如火如荼

  紧扣我局“文化耕心、以文化人”地税文化建设主题,从培育干部职工的人生观、世界观和价值观的理念出发,我们制定了地税文化建设实施纲要,出台了XX年度地税文化建设实施意见,将地税文化建设的工作项目在各单位、各部门进行分解和协调,做到工作有计划,分解有指标,落实有依据,为全市地税文化建设谋篇布局;开展了地税文化演讲比赛,在全市地税系统引导干部职工深入开展对“继续解放思想,深入实践科学发展观,不断推进地税文化建设,促进地税事业又好又快发展”的思考;加强地税文化工作调研,就“如何在全系统营造崇尚先进、争当先进浓厚氛围”,引导干部职工爱岗敬业,崇尚先进,使“和谐聚力”的文化理念落到地税工作的实践当中;组织人员深入新钢公司考察“学习型组织”创建活动经验,探索“学习型组织”与地税文化建设,与读书活动的结合点,推动干部职工的学习热情,激发地税文化建设的活力。

  三、廉不言贫

  “廉不言贫”要求我们经得住诱惑,耐得住寂寞,守得住清贫。既然选择了做一名普通的公务员,就选择了廉洁从政,艰苦奋斗,尽职尽责,长期以来,我紧绷廉洁这根弦,向先进学习,向典型学习,用正反两方面的事例来教育和警示自己:我们在工作中品味成就,在生活中品味情感,寻找快乐、寻求自信,以平凡的岗位、平和的心态、平静的心情,拥抱着满目的姹紫嫣红!不要用“贪”字折断了家庭团圆之弦,失去了康足富裕之福,剥夺了人格尊严之义。那么“廉”就会吟唱着幸福之歌,在文明之路上意气风发,阔步前行。我坚信,清风正气将永远在身边吹拂,廉政之歌将永远在心中高奏。

  当然,面对成绩审视,自己仍然存在许多不足,如学习应对进一步深入,领导岗位经验有待进一步积累等等,需要我在以后的工作中继续努力。

  我的述职完了,谢谢大家!

老龄年度工作总结 篇5

  20xx年,我区老龄工作在区委、区政府的正确领导和上级老龄部门的指导下,认真贯彻落实科学发展观,密切联系群众,以服务老年人为出发点,按照“党政主导、社会参与、全民关怀”的老龄工作方针和“服务中心,促进稳定,加快发展”的工作主题,宣传推广先进典型,落实老年人优待政策,抓好社区和农村基层老龄工作,加强老龄系统自身建设,努力为老年人办好事实事,推动老龄事业健康发展。

  一、加强领导,推动老龄工作全面开展

  区党委政府充分认识到老龄工作对完善社会保障体系、构建社会主义和谐社会的重要意义,并成立了老龄工作领导小组,专门负责全区老龄工作资料收集、信息报道、材料报送,切实加强了对老龄工作的组织领导。全面贯彻落实《中华人民共和国老年人权益保障法》的法律法规和政策,进一步做好老年人优待和服务工作,确保了我区老龄工作有序有效推进开展。

  二、摸清底子,狠抓落实,促进老龄工作持续稳定

  1、按照村委会摸底上报、各镇(场、街道办)老龄办核实、各镇(场、街道办)老龄工作领导小组审核、报区老龄办审批、社会公示的程序落实发放高龄老年人生活补贴等工作。

  2、健全高龄老年人发放机制。由区老龄办统计各镇(场、街道办)上报情况后填报高龄老年人异动表对老年人情况进行动态管理,确保上级政策落到实处。

  三、大力开展老龄宣传工作

  在全社会进一步弘扬尊老、敬老、爱老的传统美德,努力营造重视老龄事业发展的良好氛围。

  1、采取多种形式进行宣传。通过召开会议、开展走访、张贴标语等多种形式对老龄工作进行全面的宣传报道,及时客观地反映我区老龄工作各方面的进展情况,宣传报道老龄工作的动态信息,把发展老龄工作融入到每一个角落,不断总结老龄工作中经验、做法,进而达到提高的目的。

  2、抓好“老年人节、春节”期间的敬老宣传活动。在“两节”期间,在各级领导的高度重视下,老龄办精心组织,认真安排,积极开展高龄和特困老人走访慰问活动,促进全社会尊老、敬老、爱老意识的提高,营造良好的社会氛围。

  回顾一年的老龄工作,我虽然取得了一些成绩,但老龄工作还存在着不少困难和问题,对此,今后我将继续在区党委、区政府的领导下,以“老龄工作”为依托,以为老年人办实事、办好事,满足老年人所需为出发点,进一步深化完善好老龄工作,切实为老年人谋福利。

老龄年度工作总结 篇6

  ____镇办事处位于克拉玛依东南九公里北连217国道,镇区面积100多平方公里,居民总人数13000多人,外来人口3000多人,辖区单位44个,助镇单位15个,办事处下设五个社区,八个小区,是克拉玛依市、新疆石油管理局、新疆油田公司的主要石油工业炼化生产基地,是一个重要的石油炼化区。其中:共有60岁以上老年人约908人,男性504人,女性404人;汉族845人,民族63人。60—69岁的老年人782人,70—79岁的老年人118人,80-89岁以上的老年人7人,90—99岁的老年人0人,100岁的老年人1人。

  近几年,为了切实加强____镇办事处的老龄工作,全面贯彻落实《中共中央、国务院关于加强老龄工作的决定》和《中国老龄事业发展“十五”计划纲要》,从20__年开始,一方面区委、区政府以改善和提高老年人生活质量为宗旨,将老年工作作为社区建设突破口进行部署和安排。自从20__年6月国家民政部在全国实施“社区老年福利服务星光计划”至今,除了区政府上下拨的30万以外,办事处为各社区建设了一批老年服务的设施、活动中心和老年学校,使老龄工作的“六个老有”目标基本能够落实到社区。另一方面注重老龄工作的实践,积极协调各部门离退休干部的作用,实现资源共享,共驻共建,较好地完成了每年区交办的各项老龄工作任务。经过近三年的不懈努力,____镇办事处先后获得了“自治区级社区建设示范区”、“自治区级文明城区”、“自治区级卫生红旗城区”、自治区级“天山杯”城市竞赛先进城区、“自治区级百日广场文化活动竞赛先进县市、区”、市局级“社区建设先进街道”等多项荣誉称号。6月18日,克拉玛依市召开了市老龄工作委员会第一次全体会议后,区委、区政府认真按照上级要求,经过各项筹备于9月4日正式召开了区老龄工作委员会第一次会议,会上传达了李岚清副总理、胡家艳副书记在全国及自治区老龄工作会议上的.讲话。分别从不同方面、不同角度阐明了重视老龄工作的意义,并向各成员单位提出了今后的工作要求,由于领导重视,今年的老龄工作进入了实质性阶段。组建组织机构,设立专门办公室。

  为了加强领导,确保我办事处老龄工作的顺利进行,并按照委员会职责、办公室职责、成员单位职责、联络员职责、有关会议制度。同时重点安排了20__年下半年主要任务、敬老月活动计划。加大了硬件投入力度。自开展社区建设工作至今,几年来通过各方筹资累计投入30万元用于改造人居环境,并投入60余万元用于配置和完善社区各类服务设施。仅今年用于新建和改造社区活动场所及办公场所投入约300万元;用于改造人居环境投入约15万元;设备和完善社区各类服务设施20万元。重点改造了8个小区;建设一个休闲广场;新建5个社区居委会;____医院医疗设备的到位,这些都将为我们下一步老龄工作的深入开展奠定基础。3.落实好区政府的各项工作。《关于开展敬老月、老人节活动的工作安排》;今年8-10月克拉玛依市举办了首届老年文化艺术节及水节等活动,从8月15日开始区文化局、街道办事处、社区、离退休管理站组织了书法、摄影、民间手工、健身娱乐、老年太极剑,老年秧歌,老年腰鼓队等系列活动及大型老年文化艺术节的闭幕式。比如:在敬老月期间,通过组建的多个社区文化体育骨干队伍,开展了签定“助老协议”,慰问、帮困、法律、医疗服务等活动,办事处还自筹资金设立了“敬老基金”,另外,还建立了办事处体协、组织体育指导员队伍、兴建晨晚练点。老人节期间,广泛开展了敬老活动,加大宣传力度,通过广播、报纸、标语、宣传栏等宣传工具,大力开展内容丰富和形式多样的宣传活动。

老龄年度工作总结 篇7

  市老龄工作委员会:

  20xx年,我局在市委、市政府的正确领导下,在市老龄委的具体指导下,认真按照我市老龄工作的总体要求,积极发挥劳动和社会保障部门的职能优势,坚持用好、用活、用足上级政策,不遗余力地为全市老龄同志办实事、解难题,努力使广大离退休人员和医疗

  参保职工老有所养、病有所医,确保了机关企事业单位离退休人员养老金的按时足额发放,基本满足了老年人群体的基本医疗需求,受到了市委、市政府领导高度赞扬和社会各界的好评。现将一年来的工作情况总结如下:[]

  一、挖掘工作潜能,确保养老金按时足额发放,努力维护社会的和谐稳定

  一年来,我局党委高度重视老龄工作,始终坚持把维护离退休人员合法权益、切实为老龄同志办实事、解难题作为践行“三个代表”重要思想的出发点和落脚点,坚持以实现社会的和谐稳定为目标,不断提升老龄工作管理层次,强化老龄工作服务措施,使我局为全市老龄工作服务的总体水平得到了切实的提高。一是服务意识,管理手段,社会化发放及时到位。全年共筹集发放养老金4.1亿元,发放率达100;二是及时掌握企业生产经营情况,确定合理的缴费基数,组织业务人员积极配合地税机关征缴养老保险费,基本达到了应收尽收,全年共收缴企业养老保险费1.6亿元,追缴企业陈欠养老保险费7100万元;三是积极向上争取资金,取得省里的帮助支持。20xx年争得了省里的2.5亿元的资金支持,弥补了我市养老金发放的缺口。同时,在基本养老保险制度改革上,我们从我市实际出发,把适时提高老龄群体待遇问题放在首位,坚持用好、用活、用足上级政策,千方百计为老龄群体办实事、解难题。自去年7月1日新的养老保险金计发办法实施以来,全市已按新办法为4800人办理了退休手续,使养老金待遇水平得到了切实的提高,人均提高养老金达45元。并为136011名职工做实了6的个人养老金计发账户。目前全市所有参保的178290名职工个人账户已全部输入微机,实现了现代化管理。

  二、堵塞管理漏洞,严格养老金发放工作的程序

  在做到应收尽收养老费的同时,我们狠抓了养老金发放的管理工作,堵塞了漏洞。一是建立了通报制度,对全市社会化发放养老金进展情况逐月通报,详细掌握底数。二是加大了督促检查力度,特别是对工作相对滞后的地方,采取了严谨的定期巡检手段,严防养老资金被挪用或挤占,指定了专人负责,加强了督促指导。三是全面进行了离退休人员生存状况调查工作,实行了养老金支付申报制度,杜绝了养老金超期支付现象。四是建立健全了稽核制度,规范稽核流程,明确稽核职能,全方位的开展了稽核工作,确保了养老金发放的规范化管理。

  三、完善社会化管理体系,促进社区管理服务工作的开展

  按照省厅的工作布署,我们加大了把社会化管理服务的触角向社区延伸的工作力度,选择部分破产企业、停产无能力缴费企业,退休和失业人员较为集中的社区,在先行社区服务试点的基础上,按照市政府的统一安排,对全市180个社区,每个社区选派了一名劳动保障和低保协理员,利用三个月的时间,对全市社区的老年人进行逐门逐户的认真登记,初步掌握了老龄群体的基本情况,为减轻企业负担,逐步将企业离退休人员纳入社区管理,做好了前期的工作准备。

  四、注重服务的实效性,突出对老年人的关爱

  针对部分企事业单位参保前,离退休职工医疗难的突出问题,我们积极采取了加大宣传力度、发督促函、降低缴费比例等多种有效措施,不断扩大离退休人员参保面,实行了离休干部医疗费社会化统筹。目前现已有3983名(其中市区2325名)离休干部,参加了医疗费社会统筹。全市参保率已达到95,使这一突出矛盾基本得到了消除,有力地保障了全市老年群体享受医疗保险优惠待遇,维护了社会的稳定。在此基础上,我们本着老同志利益无小事的思想,竭力为老年人办实事。一是建立了医保老年患者就医“绿色通道”。对医保患者门诊、住院实行“一条龙”服务,为他们提供方便、快捷的就医条件;二是针对老年人行动不便的情况,简化就医手续,实行“一站式”服务,设计了医疗保险就医流程,患者在医疗保险服务窗口就可以办理所有的住院手续,使就医程序更为清晰、简洁;三是建立多渠道的医保征求意见制度。设立举报箱和举报电话,对参保的老年人反映的问题及时进行解决和纠正,并及时反馈,保证了老年人的权益;四是依托我市医保现代化的计算机网络管理系统,建立信息服务查询系统,方便老年人电话查询个人帐户余额;五是增加了门诊慢性病的统筹支付范围,降低了参保职工的自付比例。在保证基本医疗保险基金不出现风险的情况下,先后调整了5次待遇,把16个病种纳入了门诊慢性病的统筹支付范围,提高了基本医疗保险最高封顶线、大额医疗费用报销额度。目前,退休职工在一级医院报销比例可达到80以上,在三级医院报销比例可达到60以上,从而最大限度地提高了参保患者的待遇,受到了全市老龄群体的普遍欢迎。

  《20xx年

  度市劳动和社会保障局老龄工作总结》,欢迎阅读20xx年度市劳动和社会保障局老龄工作总结。

老龄年度工作总结 篇8

  一年来,我局老龄工作在县委、政府的正确的领导和老龄委的正确指导下,以贯彻中央和自治区关于加强老龄工作的方针、政策和老龄事业发展“十一五”规划纲要为内容,以改善和提高老年人生活质量为宗旨,全面落实老龄工作方针、政策和法律法规,切实解决热点、难点问题,实现“六个老有”的工作目标,从整体上推动了老龄工作和老龄事业的发展。

  一、加强老龄政策法规的宣传教育,维护老年人的合法权益

  一年以来,认真贯彻实施《老年人权益保护法》,将依法维护老年人的合法权益作为老龄工作的主题,进一步加大老年法规政策的宣传教育,大力提高全社会依法开展老龄工作、依法维护老年人合法权益的自觉性,提高广大老年人依法维护自身合法权益的意识和能力。为进一步弘扬尊老、敬老的传统美德,努力营造重视老龄事业发展的良好氛围,我们不断创新老龄宣传工作的机制,加大对《老年法》和《自治区实施老年法办法》的宣传教育,通过广播电视和媒体,对《老年法》进行广泛宣传,使之人人皆知,掀起全社会关心、爱护、尊重老年人的活动热潮。

  二、抓措施落实,不断为老年人办实事做好事

  老年人是社会的弱势群体,同时也是社会的宝贵财富,关心重视老年人是我们的神圣职责,也是社会各界义不容辞的责任。我台经常性地在各大传统节日期间开展对单位退休干部、职工、口扶贫村无劳动能力、无生活来源、无赡养人和扶养人及赡养人确无供养能力的孤寡老人家庭走访慰问活动,听取老年人的意见和心声,解决老年人的实际困难和要求,及时为他们排忧解难。我局在非常困难的情况下,重大节日期间对部分老年人进行走访慰问的同时还送去慰问金,并对孤寡老人和生活存在困难的老年家庭纳入救助范围,给予定期救助。

  三、积极组织文化体育活动,满足老年人的精神文化需求

  为了丰富老年人的文化体育活动,满足老年人的精神文化需求,我局老龄办公室会同县委组织部、老干局、老龄委部门,在今年11月组织开展全县沙雅县中老年柔力球、健秧歌等比赛。极大地丰富了老年人的精神生活,并且积极组织老年人参与关心教育下一代、治安联防,使老年人“老有所养、老有所为、老有所乐”在全旗两个文明建设中发挥积极的作用。

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