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【两学一做学习教育暨履职尽责管理工作会议交流材料汇总一】
开展“两学一做”学习教育，实施履职尽责管理，既是今年党建工作的头等大事，也是汉江加快转型发展的重大机遇。我们将充分发挥“精神原子弹”作用，强化问题导向，突出经常教育，做好结合文章，用推动发展的实际成效检验学习教育和履职尽责管理成果。
一、一级带着一级学，在“深”字上下功夫，全面加强思想政治建设
一是学理论，掌握“看家本领”。按照“两学一做”学习教育要求，不断丰富学习内容。通过学党章党规树立行为规范，学系列讲话强化思想武装，学决策部署统一思想行动。强化党委一班人的“领跑”意识，做到先学一步，学深一层。不断创新学习形式。坚持集中学习与个人自学相结合，坚持“请进来”与“走出去”相结合，坚持理论学习与加强调查研究相结合，充分发挥党委班子成员的示范带动作用，以上率下立标杆、做表率。不断加强日常监督。切实将“两学一做”学习教育与“三会一课”、组织生活会、“岗位在村”工作机制等紧密结合起来，建立经常化的督查与信息通报制度，纳入年度目标考核和干部绩效考核的重要内容。
二是学业务，打造“行家里手”。坚持结合实际，分类指导。根据工作需要，订制好吸收、易消化的学习套餐，每周开出课程清单，确保党员干部能够入脑入心、真抓实做。坚持问题导向，查漏补缺。街道党委带头找准自身短板,聚焦发展主题，带着问题学、针对问题改。坚持学以致用，知行合一。通过张贴党员业绩榜、设立党员示范岗、组建党员突击队等形式，引导党员在项目服务、精准扶贫、五城联创、美丽乡村建设等各项中心工作中展示学习成效。
三是学先进，争当“服务先锋”。学先进人物，见贤思齐。注重发现挖掘项目一线、扶贫一线党员的先进事迹，选树和弘扬先进典型，以身边人、身边事教育引领广大党员向典型看齐;学先进经验，取长补短。广泛学习借鉴外地和兄弟单位在各项工作中的先进经验和做法，探索制定符合汉江实际，简便易行、务实管用、群众满意的长效机制。比工作业绩，提速增效。坚持以“双十星”争创为抓手，不断完善党员设岗定责、承诺践诺和“先锋指数”考评标准，开展比学赶超活动，引导党员干部履职尽责，创先争优。
二、一级带着一级干，在“实”上下功夫，全力打造现代服务业示范区
一是全力抓项目，打造实力汉江。坚持“高起点规划、高水平建设、高标准招商”，大力提升万通、阳光栖谷商圈、红星美凯龙等已运营的现代服务业项目，巩固现代服务业基础;扎实推进万达广场、昌升物流、希尔顿酒店等商贸物流重点项目建设，竭力以商招商，促进现代服务业集群升级;精心谋划“高铁小镇”商圈建设,发展城中“电商村”，辐射带动周边区域经济发展。
二是全力抓环境，打造魅力汉江。加快城中村、老旧小区和棚户区改造步伐,以“五城联创”为抓手，优化城乡环境,提升市民生活品质，着力建设宜居汉江;以工业园、物流园、现代服务业园区等现有新型业态为依托,进一步提高协调服务项目建设的工作水平，主动作为，精准服务，尽心竭力帮助企业解决问题，搭建宜业新平台，着力建设宜业汉江;重点围绕“一山一河一谷”,全力...