事业单位实行合同制

　　签订合同时为了维护交易更加公平的进行，无论是哪一方利益亏损，只要签了合同，就都有法可循，有法可依，从而使交易更加顺利并且完美化。下面是小编跟大家分享的有关合同的信息，仅供参考。欢迎关注留学网更多相关信息。m.liuxue86.com/hetongfanben/

（本文为你提供合同范本两篇。）

篇一：

　　问：

　　区公开招聘城市综合管理工作人员60名。 (一)被聘用人员纳入事业单位合同制工人管理，试用期6个月，试用期满考核不合格的解除聘用合同。合同期满根据工作需要和本人表现进行续聘或解聘。 (二)聘用期间统一缴纳五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金)。 问题：请问这样的编制是不是事业编?还是事业单位临时工?

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　　为了配合事业单位人事制度改革和全员聘用合同制度的推行，规范事业单位编外自主用人，根据中组部、人事部《关于加快推进事业单位人事制度改革的意见》和某委组织部、某人事局、某编办《关于推进某事业单位机构和人事制度改革有关问题的通知》等有关文件精神，结合我某事业单位实际情况，特制定本办法。