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厦门2016年华夏银行分行招聘通知

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  出国留学网银行专业资格栏目为大家带来“厦门2016年华夏银行分行招聘通知”,希望对大家有所帮助!

  2016年华夏银行厦门分行诚聘英才公告已发布,报名时间截至2016年12月31日,详情如下:

  2016年华夏银行厦门分行诚聘英才公告

  华夏银行(股票代码:600015)于1992年10月在首都北京成立。截止2015年末,在全国87个中心城市设立了38家一级分行,营业网点近640家,与境外1千多家银行建立了代理业务关系,代理行网络遍及五大洲115个国家和地区的329个城市,总资产达到2万余亿元。在2015年英国《银行家》杂志世界1000家大银行评选中,华夏银行按资产规模排名第79名;在2015中国企业500强中排名第138名、中国服务业企业500强排名第51名。

  华夏银行厦门分行成立于2011年1月,是直属于华夏银行总行的一级分行。自开业以来,分行始终坚持“以客户为中心,以市场为导向”立足厦门,辐射海西,不断扩大经营规模,保持持续稳定、健康发展的良好态势。目前设有营业网点5家,拥有一支年轻化、专业化、富于创新、朝气蓬勃的员工队伍。分行发展增速在厦门地区股份制银行中名列前茅,品牌美誉度不断提升,先后荣获厦门地区“网上银行最佳创新服务奖”、“厦门市民最满意银行网点”等多项荣誉。

  因业务发展需要,现诚邀怀揣梦想、充满激情的精英人才加盟我行,与我们携手共创美好未来!

  一、基本条件

  大学本科(含)以上学历,30周岁以下(支行行长、营销部负责人、客户经理40周岁以下);事业心和责任感强,遵纪守法,诚实信用,具有良好的职业道德,无违法违纪违规等不良从业记录;与本行员工无直系亲属关系。

  二、岗位说明及任职要求

  (一)公司业务专职审批人

  岗位说明:审阅授信客户信息、授信调查报告等材料,出具风险性审查意见;参加授信审批会议或按照授权审批流程,出具审批意见,对审批结果负责;根据政策、市场、行业、客户的风险变化情况,进行风险提示及授信客户后续跟踪管理;完成领导交办的相关事项。

  任职要求:从事商业银行本外币信贷工作5年及以上;具备经济、金融、财会、工商及项目管理、工程技术或法律类大学本科及以上学历、学士及以上学位;熟悉掌握国家经济金融政策、相关产业发展政策及银行监管政策动向,具备较强的宏观分析研究、行业分析、财务分析、授信研究能力。

  (二)公司客户经理

  岗位说明:公司客户经理主要负责有关公司客户信息、业务需求的收集、整理和反馈,执行上级建立的市场营销策略,拓展公司客户,办理授信业务,做好公司客户关系维护和金融服务工作。

  任职要求:具有银行公司业务营销经验者优先,具备良好的沟通技巧和营销技能,较强的市场开拓能力,能承受较大的工作压力。

  (三)个人客户经理

  岗位说明: 个人客户经理主要负责开发拓展个人客户,为个人客户提供存款、贷款、信用卡、财富管理等全方位的业务咨询与服务。

  任职要求:具有1年以上银行公司业务或个人业务营销经验,具备良好的沟通技巧和营销技能,较强的市场开拓能力。

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厦门2016年华夏银行分行招聘启事

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  2016年华夏银行厦门分行诚聘英才公告已发布,报名时间截至2016年12月31日,详情如下:

  2016年华夏银行厦门分行诚聘英才公告

  华夏银行(股票代码:600015)于1992年10月在首都北京成立。截止2015年末,在全国87个中心城市设立了38家一级分行,营业网点近640家,与境外1千多家银行建立了代理业务关系,代理行网络遍及五大洲115个国家和地区的329个城市,总资产达到2万余亿元。在2015年英国《银行家》杂志世界1000家大银行评选中,华夏银行按资产规模排名第79名;在2015中国企业500强中排名第138名、中国服务业企业500强排名第51名。

  华夏银行厦门分行成立于2011年1月,是直属于华夏银行总行的一级分行。自开业以来,分行始终坚持“以客户为中心,以市场为导向”立足厦门,辐射海西,不断扩大经营规模,保持持续稳定、健康发展的良好态势。目前设有营业网点5家,拥有一支年轻化、专业化、富于创新、朝气蓬勃的员工队伍。分行发展增速在厦门地区股份制银行中名列前茅,品牌美誉度不断提升,先后荣获厦门地区“网上银行最佳创新服务奖”、“厦门市民最满意银行网点”等多项荣誉。

  因业务发展需要,现诚邀怀揣梦想、充满激情的精英人才加盟我行,与我们携手共创美好未来!

  一、基本条件

  大学本科(含)以上学历,30周岁以下(支行行长、营销部负责人、客户经理40周岁以下);事业心和责任感强,遵纪守法,诚实信用,具有良好的职业道德,无违法违纪违规等不良从业记录;与本行员工无直系亲属关系。

  二、岗位说明及任职要求

  (一)公司客户经理

  岗位说明:公司客户经理主要负责有关公司客户信息、业务需求的收集、整理和反馈,执行上级建立的市场营销策略,拓展公司客户,办理授信业务,做好公司客户关系维护和金融服务工作。

  任职要求:具有银行公司业务营销经验者优先,具备良好的沟通技巧和营销技能,较强的市场开拓能力,能承受较大的工作压力。

  (二)个人客户经理

  岗位说明: 个人客户经理主要负责开发拓展个人客户,为个人客户提供存款、贷款、信用卡、财富管理等全方位的业务咨询与服务。

  任职要求:具有1年以上银行公司业务或个人业务营销经验,具备良好的沟通技巧和营销技能,较强的市场开拓能力。

  (三)会计柜员

  岗位说明:主要负责办理银行各项临柜业务,处理日常现金收付,受理公司和个人账户、支付结算、票据、外汇等相关业务。

  任职要求:具有1年以上银行柜面工作经验,具有会计从业证书,业务技能熟练,具有良好的个人形象,普通话流利标准。

  (四)法务专员

  岗位说明:负责分行经营管理活动中涉及法律的相关事项,审查分支行签署的合同,承办分行经营管理中产生的仲裁或诉讼案件,完成领导交办的其他工作。

  任职要求:法律专业毕业,具有1年以上法律相关工作经验,熟悉金融法规,了解法院金融事...

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