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国营企业劳动合同书(收藏4篇)

国营企业劳动合同书 国营企业合同书

  我们每个人都可能会遇到签订合同的情况。合同的重要性主要体现在保护双方的合法权益。你是不是正在为如何撰写合同而感到困扰呢?没关系,“国营企业劳动合同书”这篇文章是作者为您准备的,欢迎将本网站收藏,持续关注我们的更新!

国营企业劳动合同书(篇1)

  职工姓名:(基本信息)

  单位:

  法定代表人:

  地址

  联系电话

  根据______省《国营企业全员劳动合同管理试点工作方案》和我企业全员劳动合同管理实施办法的有关规定,经__________法人代表与________共同协商,双方同意签订本劳动合同书,其内容如下:

  第一条合同期限及使用期限

  (一)合同期限:自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____年_____月。

  (二)使用期限:自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____个月。

  第二条工作内容、劳动保护及劳动条件

  (一)本企业实行____小时工作制和______休制。

  (二)工作内容:____________________。但遇到紧急任务时,本企业可以组织加班加点,并支付合理加班费。

  (三)____________________等有害职工身体健康的工种,均有_______等防护措施,并享受相应劳动保护。

  (四)本企业根据生产、工作需要,按国家有关法律规定,为职工提供必需的安全、卫生的劳动条件和工作环境。

  第三条企业的权利和义务

  (一)企业的权利

  有权按照国务院常务会议通过的《企业职工奖惩条例》和国务院发布的《国营企业辞退违纪职工暂行规定》以及我厂《职工奖惩条例》的有关规定,对职工进行管理和奖惩。

  (二)企业的义务

  1.对职工要进行国家法律、法规、职业道德、社会治安、企业各项规章制度等教育。

  2.对职工要进行技术业务培训,不断提高职工素质。

  3.加强劳动安全与保护,不断改善劳动条件,保证职工的身体健康。

  4.尊重职工的合法权益,维护职工的主人翁地位,充分调动职工的积极性、创造性。

  第四条职工的权利和义务

  (一)职工的权利

  签订劳动合同的职工享有同等的工作、学习,参加民主管理,获得劳动报酬、政治荣誉、物质鼓励及享受劳动保险福利的待遇。

  (二)职工的义务

  1.努力学习政治文化技术,不断提高思想政治觉悟和技术水平。

  2.热爱本职工作,服从分配,努力完成生产工作任务。

  3.遵守国家的法律、法律和有关政策及厂内各项规章制度。

  4.爱护公共财产、机械设备、生产工具,节约原材料、能源。

  第五条劳动报酬及保险福利待遇

  (一)转正后工资: 元。试用期间,工资按照转正后工资的百分之___支付。

  (二)保险福利待遇:

  依据《中华人民共和国劳动保险条例》并结合我企业实际情况执行。

  第五条劳动合同的续订、变更、解除、终止及违约责任<...

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