就业形势严峻

2016六级范文推荐：大学生就业形势严峻

　　出国留学网四六级英语栏目小编为大家带来的大学六级英语热点范文：大学生就业形势严峻，详细内容如下，希望能对大家的大家的四六级英语写作备考有所帮助!

　　Directions: For this part, you are allowed 30 minutes to write a composition on the topic Employment Pressure Facing College Students. You should write at least 150 words, and base your composition on the outline (given in Chinese) below:

　　1)目前大学生面临就业难的问题

　　2)分析导致该问题的原因

　　3)大学生应该如何应对该问题

　　行文思路

　　本题属于提纲式文字命题。提纲第1点提出一个问题，提纲第2点要求分析该问题产生的原因，提纲第3的要求说明应该如何解决该问题，由此可判断本文应为问题解决型作文。

　　根据所给提纲，本文应包含如下内容：指出大学生就业难的问题;分析导致该问题的原因;从大学生的角度说明应该如何应对该问题。

　　Employment Pressure Facing College Students

　　[1]About a decade ago, university students could find satisfactory and enviable jobs after their graduation. [1]But now, things are different. Today’s university students usually experience great difficulties finding satisfactory jobs. They often complain that graduation means joblessness. [2]What is the cause of this phenomenon?

　　[3]Firstly, with the enrollment extension of universities, [4]the supply of university graduates exceeds social demand. This results in a decreased chance for any individual graduate to find a job. [3]Secondly, university students [5]tend to spend most of their time at school in studying academic subjects and lack relevant job experience. [3]Thirdly, some students don’t study hard during the college. After four years of university life, they haven’t gained the knowledge those fairly good jobs or ...

与就业形势严峻相关的四六级英语

英国留学中国留学生今年在英就业形势严峻

留学打工

英国留学生就业问题详解。英国留学生在英国就业的问题一直以来就是中国学生在英国留学申请时候十分关注的一个问题，而随着签证的缩紧等种种原因，中国留学生今年在英就业形势严峻。下面小编为大家介绍英国留学生欲在当地就业三个问题：
《华闻周刊》曾获悉并报道了四大会计师事务所等各大跨国公司逐年不断增加毕业生招聘力度的消息。然而，英国众多的中小企业雇主在毕业生招聘方面并不乐观。而他们才是吸纳大量中国留学生就业的主力军。

在调查采访中，《华闻周刊》从各类中小规模的企业获悉，签证政策、学生技能和业务转移，已成为留学生在英国求职难以跨越的三大障碍。

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八成外国留学生认为日本就业形势严峻

日本留学就业

日本就业信息公司的一项调查显示，约8成外国留学生认为在日就业形势严峻。我国留学生主要担心祖国与日本外交关系影响他们的就业。

　　据日本新华侨报网报道，近年来，虽然日本企业雇佣留学生的情况大为好转，但是，大部分外国留学生仍然担忧在日就业问题。最近，日本就业信息公司的一项调查显示，约8成外国留学生认为在日就业形势严峻。其中，因担忧祖国与日本外交关系，中、韩两国留学生对在日工作感到不安。

　　日本就业信息公司以2014年3月毕业的外国留学生为对象，就目前的就业形势实施了网络调查。总计325人做出回答。

　　对于在日就业感到不安的事情，回答“职场人际关系”的外国留学生最多，占44.4%。“能否应对顾客”等对自身工作感到不安的比例占33.4%。以中国、韩国为主的众多留学生，选择“祖国与日本的外交关系”比例达到39.1%。

　　对于就业形势，就读于日本各大学的外国留学生中，28.6%的回答“非常严峻”，回答“有些严峻”的比例为51.7%，总计80.3%的外国研究生回答就业形势严峻。对于职业规划，41.2%的留学生回答“想在一家公司工作到退休”。

　　另一方面，回答“不拘泥于一家公司，想通过转职实现职业规划“的留学生比例为31.4%。回答“无论如何，想独立创业”的留学生比例也上升至23.7%。

　　关于就业的目标企业，回答“业界顶级企业”的留学生比例占21.8%，回答“大型企业”比例占28.3%。近一半外国留学生想到大企业就业。与日本学生相比，外国留学生更有这种倾向。这主要是由于很多大企业拥有雇佣留学生的实际业绩。而且比起日本学生，外国留学生了解中小企业的机会也很少。关于实际投递求职申请的公司数，留学生平均为34.8家。而在同一时期，日本学生平均投递申请的公司数多达74.2家。

　　求职时希望被企业肯定的能力，回答“不同文化的应对能力”留学生最多，为49.8%。回答“语言能力”的比例为43.4%，“团队合作能力”占40.3%。虽然，日本学生回答“团队合作能力”比例也高达38.7%，但希望被肯定的前两项能力中，与留学生之间的差别巨大。

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日本留学就业形势严峻

日本留学

　　据日本新华侨报网报道，日本一家就业和人才信息公司DISCO最近做了一项调查，调查结果显示，约八成在日外国留学生认为就业形势严峻，其中更有不少中国留学生对留日工作的前途感到担忧。

　　不过，另一家就业信息网站Recruit Agent公布的数据显示，截至6月1日，预定于2014年3月毕业的大学生就业签约率为53.4%，较去年上升5.4个百分点，而到了7月1日，签约率又上升到65.0%，较去年同期上升6.5个百分点。

　　另据日本厚生劳动省介绍，今年6月份，日本社会的完全失业率为3.9%，环比下降0.2个百分点。这是2008年10月以来首次低于4%。同时，6月份有效求人倍率较5月上升0.02，为0.92倍，已经连续4个月改善。

　　一边是日本的就业形势开始好转，大学生毕业求职似乎已经走出“冰河期”;而另一边，外国留学生仍然为留日找工作而担忧。这背后究竟是怎样的情况呢?

　　再进一步看看DISCO公司调查的结果，不难发现一些问题：

　　关于未来就业的目标企业，21.8%的留学生瞄准的是“业界顶级企业”，近一半外国留学生想到大企业就业。关于实际投递求职申请的公司数，留学生平均为34.8家，而日本学生平均投递申请的公司数多达74.2家。另外，41.2%的留学生的职业规划是“在一家公司工作到退休”。

　　可以看出，包括中国留学生在内，很多在日外国留学生找工作时都有“贪大图稳”的心态，这无疑自行抬高了步入日本社会的门槛，同时也令求职的道路变得更窄了。在这种心态影响下，留学生们对未来的信心自然少了很多。

　　留学生们首先应该看到，金融危机严重打击了日本经济，尤其是因为经营决策失误，令很多日本大企业陷入困境，连年亏损，不得不断臂求生，裁员减项。由于对未来经济形势缺乏乐观估计，所以即便是在日本政府连续出台经济刺激计划后，不少大型企业仍然抱着观望态度，不肯扩大招聘职员的规模。在这种情形之下，留学生们如果依然抱着不切实际的幻想，跟随就业大军去闯“独木桥”，就等于将自己逼入“险境”和“绝境”。

　　其次，在日留学生们应该了解到，所谓的日本“大企业”并不多的，相比之下，日本的中小企业多达460万家。更为关键的是，在这些中小企业中，“百年企业”占了相当大的比例。而且，有些中小企业尽管规模小，却掌握着世界级制造工艺水平，其产品客户遍布全球。可以说，丰田、索尼、夏普、东芝等大企业虽然光鲜亮丽，但日本经济的真正命脉在于这中小微企业。

　　留学生们还应该看到，在政策扶持之下，日本的中小企业也开始走上国际化道路。这使它们对具有多元文化背景的外国留学生极为看重，纷纷在求职招聘会上向留学生伸出友好之手。因此，留学生供职日本中小企业前途看好，他们在帮助企业寻求发展的同时，也会成就自己的一番事业。

　　最后是中国留学生特别需要注意的。中日两国虽然处于关系紧张之中，但是，日本民众对中国还是友好的。近年来，中国留学生频频在日语比赛中获奖，日本地方政府和地方企业也经常邀请中国留学生为当地的发展建言献策。这既说明，中国留学生在理解、掌握日本文化方面有优势，同时也体现出中国留学生的勤奋用功、聪明才智得到了日本民众的认可。有不少地方专门组织了针对中国留学生的求职招聘会。这些都说明了中国留学生在日求职更具优势，也应该为中国留学生留日就业增添信心。

　　留学生独身在外求学，最终目的不应该仅仅是为了得到一个铁饭碗、金饭碗，更要...

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就业形势严峻生命科学本科生考研比例上升

研究生就业生命科学考研

湖北师范学院生命科学学院每届约有170名学生。临近毕业时，他们当中约有20%的人参加工作，80%的人选择考研。

　　这并不是该学院特有现象。在各大高校生科院，选择考研或出国的学生均占了大多数。今年5月，有媒体曾报道，湖北大学2013届现“最牛考研班”，37人赴考，36人上榜，也出在生科院。

　　华中科技大学生命科学与技术学院教授、博士生导师刘卫昨日介绍，在他们学院本科生中，选择工作、出国、考研的人各占1/3。他认为，这种形势是由生命科学专业的学科性质决定的，也是由严峻的就业形势决定的。

　　“生命科学是一门实验科学，本科所学知识很难满足实验需要。我们学校生命科学专业本科生要么去了医疗企业做营销，要么就转行了。”刘卫说，“10年前，高校生科院的专业非常‘吃香’，但炒作成分较多。实际上，我国近年来生物产业发展缓慢，没有大的产业支撑，导致本科毕业生就业难，不得不考研。而且，近几年，我们学院硕士生招考分数线一直在下降，低于光电、机械等热门专业的分数线。”

　　多名生命科学专业硕士生透露，当初决定考研是因为本科师兄大多做了中学教师或从事医药销售，“做教师没有编制，做销售特别辛苦，因此选择考研”。考上硕士生仍不是一劳永逸的事。湖北师范学院2011届毕业生、目前在清华读研的徐文还有1年将毕业。昨日，他对记者说：“我打算在清华继续读博士。已经毕业的师兄、师姐多半选择继续深造，少数做了选调生，去了科研机构，或者转行。”

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与就业形势严峻相关的考研信息

就业形势严峻潍坊数千大学生准备考研

潍坊大学生考研就业

受严峻就业形势影响，潍坊几所本科院校数千名大学生放弃暑假与家人团聚机会，留校顶着酷暑参加考研辅导，为考研路做充分准备。

　　记者通过走访潍坊学院、潍坊医学院、潍坊科技学院等几所本科院校发现，诸多考研辅导班内大学生爆满，不少学生称参加培训的目的，首先是丰富所学知识，其次能为自己考研路增加自信。某培训机构老师介绍，2013年考研辅导增长点约为30%左右，或因就业寒流所致。

　　记者随机采访几名大学生，均称受就业形势严峻，已经敏感的意识到只有提高自己学历层次，才能增加求职的砝码。“我已经在一个电缆厂实习一段时间，工种并不适合自己，但很多应届生都抢着往里进。继续考研加把油吧，那样选择性相对来说会大一些。”潍坊职业学院刘明(化名)称。

　　“竞争越来越激烈，不少学哥学姐找工作都面临很大压力，其中学历就是一个门槛，现在一些小型企业对学历的卡口都很严格。我想考研首先能丰富自己，再者在学历上也有一定优势吧。”潍坊学院李强(化名)对记者说。

与就业形势严峻相关的考研信息

就业形势严峻生命科学本科生考研率偏高

生科院本科考研就业

湖北师范学院生命科学学院每届约有170名学生。临近毕业时，他们当中约有20%的人参加工作，80%的人选择考研。

　　这并不是该学院特有现象。在各大高校生科院，选择考研或出国的学生均占了大多数。今年5月，有媒体曾报道，湖北大学2013届现“最牛考研班”，37人赴考，36人上榜，也出在生科院。

　　华中科技大学生命科学与技术学院教授、博士生导师刘卫昨日介绍，在他们学院本科生中，选择工作、出国、考研的人各占1/3。他认为，这种形势是由生命科学专业的学科性质决定的，也是由严峻的就业形势决定的。

　　“生命科学是一门实验科学，本科所学知识很难满足实验需要。我们学校生命科学专业本科生要么去了医疗企业做营销，要么就转行了。”刘卫说，“10年前，高校生科院的专业非常‘吃香’，但炒作成分较多。实际上，我国近年来生物产业发展缓慢，没有大的产业支撑，导致本科毕业生就业难，不得不考研。而且，近几年，我们学院硕士生招考分数线一直在下降，低于光电、机械等热门专业的分数线。”

　　多名生命科学专业硕士生透露，当初决定考研是因为本科师兄大多做了中学教师或从事医药销售，“做教师没有编制，做销售特别辛苦，因此选择考研”。考上硕士生仍不是一劳永逸的事。湖北师范学院2011届毕业生、目前在清华读研的徐文还有1年将毕业。昨日，他对记者说：“我打算在清华继续读博士。已经毕业的师兄、师姐多半选择继续深造，少数做了选调生，去了科研机构，或者转行。”

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北京研究生就业形势严峻总体就业率不到四成

北京研究生就业严峻

教育部公布的数据显示，今年全国高校毕业生达699万，比2012年增加19万人，是新中国成立以来大学毕业生最多的一年。作为高校毕业生就业的“风向标”，北京地区大部分毕业生还在为“饭碗”苦苦寻觅。2013年，或许成为史上最难就业年。

　　岗位待遇和重要性不如往年

　　再过两个月，应届大学生就要离开学校奔赴工作岗位了。然而，在这个学子对未来充满无限憧憬的时刻，许多人却忧心如焚：手里缺少一张“offer”。

　　在近日召开的北京市高校毕业生就业工作会上，北京市教委副主任付志峰表示，近年来，北京地区高校毕业生人数不断上升，今年共有22.9万人，比去年增加约9000人，就业压力较大。虽然用人机构较早启动了招聘工作，但岗位数量和质量均有所下降。其中，民营企业提供的岗位数量下降较多，而大部分用人机构提供的岗位待遇和重要性也不如往年。

　　据了解，目前北京毕业生就业签约率高于平均数的高校有29所，其中北京协和医学院、北京电子科技学院签约率超过60%，9所高校签约率不到5%，主要集中在艺术类院校和高职院校。

　　付志峰认为，今年就业签约率不高有两方面的原因，一是考研考博的最终结果没出来，这部分毕业生占很大比例；二是专科、高职毕业生还在顶岗实习，签约的高峰一般在7月份。另外，艺术类院校毕业生灵活就业比例较大，签约率较低。

　　用人单位岗位需求下降

　　显然，今年大学生就业签约率偏低，不止北京，上海、广东也只有二三成。

　　北京市人力社保局副局长张祖德认为，近期中国经济增速放缓，就业岗位需求减少，传统就业岗位趋于饱和，使得岗位需求数量下降。另一方面，部分毕业生对就业和事业的结合度以及对岗位的要求都提高了，这也相应增加了就业压力。

　　据统计，今年北京生源毕业生为8.4万人，比去年减少了1.2万人，降幅12.5%。2013年北京市属各用人单位对大学生的需求人数为9.8万个，同比减少了1.6万个，总量降低了14%。加上民营企业因经济增长放缓，也减少了岗位需求，这导致2013年北京地区大学生就业难度加大。

　　业内人士分析，大学生就业难除了有经济形势和需求变化等原因，也有一些结构和观念的原因。北京生源毕业生适应市场的意识不强，择业标准过高，不愿到基层就业，甚至“有业不就”。

　　北京将积极开发就业岗位

　　今年，北京市人社局、北京市教委加大与高校的合作，确保北京本地生源就业率不低于95%，有就业意愿的北京家庭经济困难生源将全部实现就业。

　　据了解，自2013届毕业生招聘工作启动以来，北京高校就业指导中心已举办83场毕业生双选会，参会用人单位6799家，共为毕业生提供就业岗位18.4万余个；北京地区各高校共召开大型校园招聘会398场，提供32万多个岗位。同时建立了高校毕业生生源信息发布机制，结合北京地区毕业研究生数量增长的实际，还增加了研究生就...

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在美留学生就业形势严峻多数中国文科生打道回府

美国留学生

出国留学网liuxue86.com为留学生全程报道海外留学相关新闻：《在美留学生就业形势严峻多数中国文科生打道回府》06月04日中国广播网报道。

　　据中国之声《全国新闻联播》报道，都说今年是国内大学生最难就业的一年，而对于大洋彼岸的美国大学生而言，最难就业季已经持续好几年了。今年，六成人事经理无招人计划，只有16%的美国大学生在4月1号之前找到工作。而最难找工作的当属中国文科留学生。全球华语广播网美国观察员余浩对此作出分析点评。出国留学网 wwW.liuXue86.Com

　　美国失业率高企多数中国文科留学生打道回府出国留学网 wwW.liuXue86.Com

　　2013年即将毕业的人只有16%在4月1日前找到工作。另外，一个雇主调查发现，500个公司的人事经理中， 58%表示今年不打算招收新的大学毕业生，有计划招人的2/3表示只会招1、2个人。到今年4月份，全美的失业率是7.52%，21岁到24岁的大学毕业生失业率为8.8%，比2007年高三个百分点，不充分就业率为18.3%，几乎是2007年的一倍。由此可见，美国大学生就业市场还没有恢复到金融危机之前的水平，对于留学生来说就更困难了，而对于学文科的中国留学生来说那是难上加难。

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　　很多中国文科留学生几乎找不到雇主愿意办工作签证，即便有留下来的，多数得到毕业后在美国的一年实习期结束，也就是OBT，比如乔治华盛顿大学的国际关系学院，在美国属于顶尖的公关学院，去年有6个中国毕业生，一个都没有在美国找到工作。今年有13个中国留学生毕业，九个已经决定回中国，4个人留下来也全是用OBT，没有一个在美国找到办身份的工作。出国留学网 wwW.liuXue86.Com

　　乔治华盛顿传播学专业，今年80个毕业生，有20个中国留学生，1/3因为觉得在美国找工作没有希望，已经决定打道回府，另外2/3打算再留一段时间看看，如果九月份找不到，OBT再不能用了，只好回国，那时还能赶上国内的大学毕业生招聘。出国留学网 wwW.liuXue86.Com

　　文科类应届生工资低于全美平均水平出国留学网 wwW.liuXue86.Com

　　文科大学毕业生在美国难找工作早已是公开秘密。对于文科留学生来说，更是难上加难。留学生对于学习理工科的兴趣不大，美国高产业对高技能工人的需求却很大，但是美国本土学生学习商科和文科较多，其文化背景，语言优势，人脉关系远远不是留学生可以比的。加上需要文科生的美国政府一般只招收本国的公民，留给文科留学生的选择面就小得多。出国留学网 wwW.liuXue86.Com

　　乔治大学的最新调查发现，美国大学毕业生工资最低的10个专业，全是人文学科和语数类的专业，包括戏剧写作、人类学、美术、哲学、电影摄像、音乐等等，全年工资在3万美元以下。而全美大学生，今年平均的起薪为4.5万美元。

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　　面对这种不利局面，来美留学的中国学生如果想留在美国工作，首先要谨慎选择专业，尽量选择理工科和经济、金融、商科...

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研究生就业形势严峻部分待遇和本科生相同

研究生就业待遇

“我们这个岗位，本科生就能干，实在没必要招研究生，而且还未必留得住……”5月5日上午，青岛市人社局、团市委、市北区人社局联合举办“圆梦青岛”五四青年节招聘会，400多家企业提供了万余个工作岗位，可让硕士研究生们苦恼的是，很多用人单位只面向本科生和专科生招聘，对待来应聘的研究生，不少单位只提供了和本科生差不多的工资。

　　应聘：研究生投出7份简历

　　“我投出去了7份简历，都不太乐观，虽然专业有的能对口，但工资都不太高。”昨天上午，青岛科技大学材料学院研究生张萧丹参加招聘会，虽然有400多家企业，但身为材料学的硕士研究生，张萧丹在招聘会上选择空间很小，只有极少一部分企业的岗位涉及到她的专业，即使专业符合条件，她所能拿到的月薪也不高。

　　在一家检测公司的摊位前，张萧丹递出了自己的简历，可工资待遇却让她有点兴奋不起来，试用期月薪不到1400元，三个月后转正，工资也才涨到2000多元。“本科生也差不多这个工资吧，以前也知道青岛的毕业生待遇不高，没想到研究生毕业也没有多么大的优势。”张萧丹说，自己投出去的7份简历，有一多半已经确定只能拿本科生的待遇。

　　企业：多数工作本科生能胜任

　　而面对研究生，招聘企业也并不太感冒，这让研究生们的位置显得更加尴尬，“研究生的专业性比较强，而实际工作中很多知识是用不到的，比如说销售、文秘和会计，本科生完全能胜任，何必招聘硕士，而研发一类的岗位也没那么多!”一家传媒公司招聘负责人告诉记者，如果多花钱招聘研究生，对企业来说是一种负担，更何况很多研究生并不容易留住。

　　业内人士：硕士生求职放低身段

　　四方区人社局有关负责人说，硕士生在求职时，现在的确是有点尴尬，建议硕士生求职时要放低身段，不要幻想一开始就能找到工资高的岗位，也要与本科生、专科生一样，有从一线做起的思想准备。

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