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班长的职责

班长的职责 班长职责

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  1、自觉遵守学校、班级各项规章制度,以身作则,为同学们树立榜样。

  2、负责协助班主任管理全部班级日常事务. 在需要的时候协助老师维持课堂纪律,保障同学们课堂上的学习效果,使每个同学发自心底地感受到学习和纪律的重要性,从而自发自觉地去认真、遵守纪律。

  3、负责向班主任及时沟通反馈班上情况,参与制定班规,并针对本班情况制定有益于解决这些问题的条例,对班中有待改进的方面或现状进行记录,班主任进行反馈,商讨解决对策.

  4、安排班委轮流留值日,负责报告轮流值日情况。

  5、大胆管理班集体,有正气、有朝气、积极向上,在班上有一定的威信,与同学和睦相处,并敢于指出同学的不良行为,维护班级荣誉。

  6、全面负责班级同学德、智、体、美、劳各项活动的开展,在为同学服务中提高自己的管理水平。

  7、 及时传达学校及班主任对班级活动的要求,并组织同学将要求落到实处。

  8、 班主任老师在校时,及时听取班主任对班级管理的意见,班主任不在校时,代行班主任的责权。

  9、 负责指挥副班长、委员、科代表以及其他班干部积极主动地开展工作。

  10、学校各种集会或演出等,班长对集会期间的纪律等全面负责,督促体育委员及时整队。

  11、有权执行各项加分扣分等量化细则。

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企业班长的职责

企业班长的职责 班长的职责

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  企业班长的职责(一)

  (一) 在主任的直接领导下,带领班组人员配合生产及时完成各项分析检验工作。

  (二) 负责保管本班工具和备品。

  (三) 负责班组各项工作的日常组织和管理。

  (四) 有权督促检查本班人员的各项工作。

  (五) 要带头学习业务知识,做班组员工的表帅。

  (六) 随时检查各岗工作及记录,发现问题及时处理。

  (七) 负责班组人员的串休安排,有权处理班组内的工作分配。

  (八) 对本班组的卫生责任区负责。

  (九) 不定期向上级(主任)汇报本班工作。

  企业班长的职责(二)

  1. 负责本班生产任务及质量指标的完成。

  2. 负责抓好本班人员的劳动纪律。

  3. 负责监督本班机台设备的运转情况。

  4. 做好班组交接班记录,保证交接班工作的顺利进行。

  5. 完成车间下达的其他各项任务。

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与工厂班长的职责相关的实用资料

车间班长的职责

车间班长的职责 班长的职责

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  车间班长的职责(一)

  1、在车间主任的领导下,负责本组的生产和行政管理工作。

  2、根据车间下达的生产任务和作业计划,合理调配生产人员,安排好各岗位的生产任务,组织召开班前班后会,讲评生产情况。按时完成生产任务。组织本组生产人员全面完成生产任务。

  3、负责本组的物料损耗和收率指标的落实与考核。以每生产批次为单位,在完成生产任务第二天,按各岗位分别统计后交到车间主任。

  4、加强本组的生产质量控制和管理,负责要求本组职工严格执行岗位标准操作程序,确保产品质量。负责要求本组职工认真按规定填写批生产记录,并检查落实。

  5、负责本组的安全生产,每日下班前,作好水、电、汽、门的安全检查工作。提醒检查职工正确着装和正确使用防护用品。

  6、组织全组职工管好、用好、维护好设备,实行分工到人的职责,将分工情况上报车间,并检查落实情况。

  7、负责管理本组的批生产记录,检查每个职工是否按时认真填写,确保记录准确、及时、完整交接。

  8、负责检查本组职工搞好卫生区的卫生、个人卫生和工艺卫生,督促职工严格执行工艺卫生管理制度,检查落实工艺卫生及卫生清洁标准操作程序。

  9、加强本组劳动纪律的管理。

  10、负责本组人员所用工具、器具等实物使用和保管工作,并根据实际情况制定增补计划。于每月25日前将增补计划交到车间主任。

  11、负责收集职工提出的有关工艺、设备改进的合理化建议,并及时转达车间领导。

  12、负责要求本组人员遵守厂规厂纪,每日召开班前班后会,总结生产、学习、工作情况,表扬先进,搞好班组建设。

  13、负责执行质量职责中的有关规定,加强本岗位的质量控制和管理确保半成品质量,强化工序质量自检、互检。

  车间班长的职责(二)

  1、在车间主任的领导下,带领全班严格遵守公司的各项规章制度。

  2、负责本班的生产操作,严格遵守操作规程和工艺指标要求,按照工艺参数及时调整操作,确保操作安全平稳,产品质量合格。

  3、负责本班各岗位的协调工作,对本班发生的问题及时组织解决并向领导汇报。

  4、检查、督促本班员工遵守劳动纪律管理及各项管理制度。

  5、负责员工考勤、三级安全教育,搞好技术学习和岗位练兵,结合生产现状提出改进工艺设备和管理的合理化建议。

  6、负责本班资料、工器具、卫生的落实和设备的管理工作。

  7、负责本班组范围内工艺设备故障的确认和请修前的准备工作。负责本班各岗位操作记录、设备运转记录的监督检查工作。

  8、带领全班严格执行交接班制度和巡回检查制度。

  9、完成领导交办的其它任务。

  10、本岗位责任制的执行情况由生产部经理检查。

  车间班长的职责(三)

  要求:服从领导、尊敬同事、爱护员工、身先士卒、以身作则、大胆管理、认真负责、做到光明磊落,大公无私;

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大学班长的职责

大学班长的职责 班长的职责

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  大学班长的职责(一)

  1、以身作则,作为班长的你都不能做到怎么可能要求同学去做呢

  2、一定要有威信,这个是很重要的,没有威信的班长是不称职的,有威信可不是发怒,也不是对同学大喊大叫。要做到不怒自威。

  3、多去接触同学,摸清他们每一个人的性格特点,爱好、习惯,可以记在本子上,多注意观察,也不一定只有和他们说话才可以了解他们,任何一件小事都可以看出来,只要你留心。

  4、和同学打成一片,这要看你的人缘了,和同学互成姐妹(我是说的下课、放学的时候)这个把握好对你非常有帮助。

  5、你不仅仅是班长,你也是一名学生,和大家的地位是一样的,不同的是你有他们没有的权利。所以做任何事情都不要摆出一副班长的架势,更不要盛气凌人。要平易近人。不要自以为是,心里要明白,我是一个学生,如果某个人犯错误了,你以同学或者好朋友的身份去和他交流,和以一个领导的身份去和他讲话,同学的心里会是怎么样的感受。做好班长先做好学生。

  6、凡事都要和大家一起商量,尤其是财务上的,要写请条目,比如说班里搞什么活动经费开支都要,收入支出都要写在黑板上,让大家明白(当然这有可能是生活委员的事情,但要知道毕竟你是班长)。可能大家会说你啰嗦,但是你这样做了,如果你不做他们的话可就不是说你啰嗦这么简单了。

  7、要知道现在是大学,不在是初中、高中了,人也都张大了,有了自己的想法,不希望别人来管教自己了,并且每个人都有这样的想法大学就应该有自己的天地,我可以做自己的事情了,上自习课的时候有人说话不要去说他们,这样他们会感觉自己很没面子,会对你有抵触心理。你可以下课的时候私下的提醒他们。还有作到这种情况,要是有一个人说话,其他人包括学生、班干部都抬头开他说话,那样不用说他也克制自己,以后不会在说了,而班长要做的就是叫学生知道,这个是自习课是学生们学习的地方。

  8、不要什么事情都要向老师汇报,自己能解决的尽量自己解决,这样老师也能够看好你,如果有什么事情都要给老师说,老师一定回考虑你做班长的能力,还有会被一些同学误解说你去打他们的小报告。

  9、要让自己很优秀,学习、工作,积极的组织学生搞一些有意义的活动,最好全班都能参加,总之班长就是班级的领头羊,要做好每一件事情,这样羊群才愿意跟着你走。

  10、到什么时候班级都一个集体,一个团体,一个家,去关心照顾每一个家人,要让每个人都为这个集体而感到骄傲。

  大学班长的职责(二)

  1. 班长做为班级的领头羊,并不是牧羊者!

  2. 班长作为班级的领头羊,必须是羊群的带领着!

  3. 他(她)可以生龙活虎,也可以沉默少语,但当班级受到考验的时候他(她)必须能够站出来!

  4. 当老师的任务违背同学们的心情时,他(她)必须认识到针对面临的事情,究竟是老师对了还是同学们对了,从而,或在同学面前威震群雄,或跟老师直言相谏,但前提必须是站在希望班级同学们和老师能更好的沟通在一起的立场上,因为,班长就是--纽带。

  5. 班长要有情有义,而且敏锐的洞察,老练的分析。

  6. 条件不是...

班长职责

班长职责 班长工作职责 班长岗位职责

  值日班长职责(一)

  1、在任值日班长的前一天晚上放学后,选择一条对班级现状有针对性的格言抄写在黑板右侧。

  2、维护晨读和午休班级的纪律,对自习课说话的同学进行批评、处罚。自习课有权准假。如有人出去必须经过值日班长的同意。

  3、负责记载当天的出缺席情况,及时向老师汇报,对迟到的同学问明原因,适当提出批评。

  4、管理自修课必须上讲台,一经发现声音马上点名,以免造成大面积噪声,并记录点名次数。其间必须巡视班级,观察是否有不学习的同学并做好记录。

  5、督促学习委员和科代表上交作业情况表。

  6、维护课间纪律,及时发现并制止课间大声喧哗以及在走廊上打闹的行为,绝对不能有打闹和追逐、串班、串楼层、在走廊逗留的现象。并作记录,记录违反纪律的次数。

  7、协助卫生委员搞好卫生的督促的工作。发现地上有纸片或其他赃物,谁的座位谁负责,并及时征求班长或班主任老师对班级卫生的意见。

  8、协助体育委员,督促同学们认真做好课间操和眼保健操,发现不认真的同学给予批评、处罚。

  10、每周一检查班级仪容仪表:头发、指甲、饰物等,对不符合中学生规范的提出批评,并责令整改。

  11、对当天的情况在值日班长记录表上作详细的记录,不得徇私枉法。若值日班长有办事不公现象,将加倍处理教育。每天统计一天的曝光数,作好一日小结,总结一日成绩和一日问题。

  12、每天下午晚自习前用不着5分钟向全班同学汇报自己一天的工作情况,表扬班级中的好人好事,对不遵守纪律的学生进行批评。

  13、做好当天的《班级日记》记录(一天内班级课内外情况填入),外加自己在任职期间的工作总结。把当天的情况向班主任汇报,并提醒下一个值日班长,向下一个值日班长提出建议。

  学校班长职责(二)

  1、 班长作为班级的带头人要处处以身作则,起模范带头作用。

  2、 负责召集班委班会,根据上级有关部门的精神,结合本班实际,制定本班的目标和工作计划,并采取措施贯彻落实。

  3、班长带领班委有条不紊的开展班级管理工作。

  4、深入了解和掌握本班的思想、工作、学习和生活情况,发现问题要及时反映并着手设法解决。

  5、定期向班主任辅导员汇报并请示工作,做到上情下达,下情上报。

  6、确定班会的地点、时间、方式并通知参加者。

  7、总结本班每一阶段的表现,能够合理分析优点缺点,好的方面带领学生继续保持,做得不够采取及时、适当的措施改进。

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品保班长的职责

品保班长的职责 班长的职责

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  1.负责按供货单位对进料货物核对清点并填写进货检验单交品管验收质量.

  2.负责将质量合格的进料货物整理并摆放到相应的货位.

  3.负责按公司各部门提供的领料单活销售送货单发仓库的货物.

  4.负责所有进出仓货物的包装和装卸.

  5.负责按任务书填写出货装箱单并将货物体积大小和重量提供给有关部门.

  6.负责所有进出仓货物货卡及电脑系统的进出帐.

  7.定期对仓库货物盘点.

  8.保持仓库的整洁.

  9.每月月底负责向财务部提供相应的账表.

  10.服从仓储部主管安排的其他任务.

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大学班长的工作职责

班长的职责

  下文《大学班长的职责》是由出国留学网为大家整理提供,需要班长的职责相关内容敬请关注出国留学网实用资料班长的职责专题。

大学班长的职责

  【1】

  班长乃是全班同学的领头羊,肩负着带动全班同学发展进步的重要责任,必须各方面严格要求自己,起到表率作用。

  1、组织协调各班委的工作,每2周召开班委会议;

  2、组织召开每月一次的班会;

  3、严格遵守教学秩序,协助任课老师维护教学纪律;

  4、及时全面传达学院各项政策,保质保量完成各项工作;

  5、调动同学的积极性,组织开展对同学切实有益的各项活动;

  6、及时了解班级同学的思想动态和各种例外情况,向班主任反映、汇报。

  【2】

  大学班长是一个比较特殊的群体,一方面他们是学生,这是他们最主要的社会角色;另一方面他们不同于一般的同学,要完成一定的社会工作,担负着管理者的角色,在学校与班级,教师与学生之间起着重要的桥梁和纽带作用。要做好一名大学班长,必须注意以下几个方面:

  一、培养良好的人格,充分展示自己人格品质的魅力

  人格品质是个人魅力的坚实基础和内在依据,在社会交往中,人们总是喜欢那些具有优秀品质的人。作为大学班长,尤其要注意培养自己良好的人格品质。要以身作则,发挥榜样作用;坦诚正直,大公无私;胸襟宽广,雍容大度,尊重他人人格,同时,要创造条件,发挥别人的长处;要学会理性的分析问题,思考问题。

  二、要学会协调和处理人际关系的艺术与技巧

  班长的职能有两个:一是沟通桥梁作用,上要对学院、系负责,下要对同学负责;二是组织管理职能,要与学院、系领导及老师、同学们打交道。在处理各方面关系时要注意:

  1、对校、系领导和老师要文明礼貌,尊重礼让,对工作要积极努力的去完成,同时要有主见,维护同学的利益。

  2、对班级干部,要平等待人,理解和支持,尽量发挥大家的积极性,参与班级管理。

  3、对同学要热情周到,以理服人,既要严格要求自己,又要关心理解他人。

  三、要注意调节和平衡自己的生活

  身兼双重任务,给大学班长的自身调节,带来难度。大学里课程学习任务较重,还要想着班级工作,必须要协调好这两个方面。

  1、注意协调学习与工作的关系,应根据轻重缓急来安排任务。

  2、注意学习,工作和休息。休息的好是进行学习、工作的保证,不能以牺牲休息来换的学习、工作的时间。他们与休息并不冲突;最重要的是合理规划自己的时间,提高效率。

  3、注意和知心朋友交流。大学班长们的一个普遍感受是累,心里总装着学习、工作并不是太好。班长也需要释放心情,倾诉和交流。因此,和知心朋友交流很有必要。

  当今社会充满了多元化的思想,当代大学生作为一个特殊群体,在接受现代化教育的同时,也受这些潮流的影响,这给大学的班级管理带来了更多的思考和全新的挑战,也让高校的管理机制便成立一个更复杂的命题。当下国内的大学多采用以班级为单位的管理机制,这也造成了学生工作将以班长为核心而展开的现状。依托大学班长,使其在学生基层管理工作中...

班长的岗位职责

班长的岗位职责 班长的职责

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  班长的岗位职责(一)

  1、严格执行、监督保证一日常规保教工作正常化、规范化。

  2、每学期初,依据园内学期工作计划,本班幼儿实际情况,制定班务计划。月末召开班务会,总结分析月工作完成情况,提出下月班务工作中心。

  3、认真组织开好每学期的两次家长会,及时处理临时出现的意外问题,做好经常性家园联系工作。

  4、按时考勤,月末汇总。提醒督促家长按时交纳托费。

  5、协调、团结本班保教人员。对不良现象及作风敢于批评、制止。负责管理好本班一切财物及用品。

  6、积极完成园领导交给的其它任务。

  班长的岗位职责(二)

  1、及时传达和贯彻园领导的决定,及时向园长汇报本班工作;

  2、积极组织本班教师备课,在上缴教案之前由班长先检查过关;

  3、积极带领本班成员制作教具、布置配合与主题互动的区域;

  4、带领班级人员布置环境,包括教室环境、楼道环境和园舍内责任区的环境,比赛看谁的布置吸引孩子,更有创意,要求配合主题每个月更换一次,每周增添一些;

  5、监督班级成员坚守岗位,搞好幼儿安全工作,教育活动应将孩子组织在自己视线范围内,严格遵守交接班制度,及时记录幼儿出勤人数和进餐数,幼儿健康和服药等情况,及时消除隐患,避免安全事故的发生;

  6、以班级为主线,带领全班教师积极开展与家长的沟通工作,包括:送/离园的沟通、开放日的活动安排、游戏作业的配合、各种通知的统一发放、邀请家长配合的工作、家长会的发言和每周的家园联系本的发放及检查等;

  7、本班的一切设施和教具由班长与库房交接,实行班长负责制,有情况及时报修报损,除正常磨损外,出现严重损害、丢失等情况由班长负责;

  8、班长要协调好骨干教师、实习教师、保育员教师、外请兼职教师的沟通工作,并把各项工作合理分配,有情及时与上层领导沟通,协商解决;

  9、班长本着以工作为重点的原则,公平对待新老教师和保育员,不得有私心;

  10、每月每班下发达国家10元到50元班费,由班长负责和本班教师商量添置教具,班费记录明确清晰,开票记帐;

  11、组织户外活动,每班必须配齐三名保教人员,可和办公室人员定时定人,以保证户外活动的安全;

  12、负责监督本班教师上班时间不能接听私人电话,不说与工作、与孩子无关的话题;

  13、每学期开学之前带领其他教师做好家访工作;

  14、每次更换下来的布置,统一整理装箱,箱外贴有明细,以名册的形式记录备案以备本园各班之间的相互交换和再利用。

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