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德国最赚钱的九个职业

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  德国是世界上经济最发达的国家,那么度过那些职业的工资水平比较高?出国留学网的小编在这里为大家整理了德国最赚钱的九个职业,希望对大家有所帮助。

  一、概述

  1. 医生

  2. 法律专家

  3. 工程师

  4. IT-专家

  5. 金融保险专家

  6. 销售专家

  7. 人事经理

  8. 物流专家

  9. 市场营销专家

  二、市场营销赚钱最少

  与财务管理、人事、销售以及物流相比,市场营销的平均年薪为52244欧元,是最少的。

  市场营销中,从事管理职位的起步工资是最高的(47917欧元),紧随其后的是直接市场营销。网络市场营销与企业公关这两个职位,起步工资与学历并无挂钩。长期来看,如果要从事客户关系管理和直接市场营销这两个职位,对学历的投入还是很有必要的。因为大学高等学历与普通学校学历的起步工资相差10000欧元。事件管理这一职位则更加重视工作经验而非一纸文凭。

  二、金融专家的平均工资最高

  相比其它行业,金融、银行与保险业从事管理职位的人员收入最为丰厚。

  这个领域内的收入差异除了体现在专业分工上,更体现在工作经验上。具有高等教育学位的会计起步工资为37400欧元,而从事财务分析的则为49906欧元,从事两个职位10年后的工资差异剪刀差更为明显。比如:10年工作经验的税务专家要比相同工作经验的会计人员平均工资高42244欧元。

  除了财务控制,学历对工资也有重要影响。对于财务控制这一职位来说,要获得高收入并不一定要求大学毕业。研究显示,普通学校毕业的财务控制人员,在工作10年后,年收入可达到62652欧元。

  接受大学教育,帮助物流从业人员获得高收入

  与其它9个行业相比,物流职位的收入不是特别高。“只”有53984欧元的行业平均收入让人误以为,物流行业内具有高等教育学历的人收入相比其他行业要低。

  事实上,具有高等教育学历的人在物流行业的起步工资均要高于40000欧元。随着工作经验的增加,工资的涨幅也很显著。如果没有高等教育学历,工资则要低10000至15000欧元。

  采购职位的工资短期内最高,而供应链管理人员的工资从长期来看是最高的。此外,如果在从事物流工作的同时能够承担起员工管理的职责,收入还能提高19%。

  三、销售行业:越接近客户,赚钱越多!

  谁越“接近”客户,谁的工资越高。跟金融财务行业一样,处于财务管理的核心时,赚钱机会越多,在销售行业则是外勤销售赚钱最多。哪怕没有高等教育学历,收入也一样丰厚。这一职位要求人们不但有销售技巧,更要有对人性的深刻把握。这点在客户服务行业表现的很明显,客户服务的起步工资最低,但有了10年的工作经验后,收入排在该行业的第二位。

  销售行业的其它非固定收入比任何职业类型都要多。这部分收入平均达到12.5%,除了工作经验以外,其它非固定收入对总收入有着重要影响。销售助理的总收入是最低的。

  四、人事工作的收入不好也不差

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德国人均工资一览表

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  随着人们生活水平的提高,德国的工资水平也在提高,那么德国的人均工资是多少呢?跟着出国留学网,一起看看德国人均工资一览表,欢迎阅读。

  一、概况

  全德的工资发展情况如下:

  ·2016年全职工作人员的年度平均总收入为44436欧元。

  ·2015年每月平均净收入在2193欧元至2578欧元之间。

  ·2016年不包括津贴的每小时平均毛收入为21.16欧元:汉堡排在首位,23.50欧元;梅州最少,为16.37欧元。这一排位与去年相比并无变动。

  ·2016年,男性收入要高于女性约五分之一。

  ·2015年的平均家庭净收入为3218欧元。

  二、每月平均收入每年上升79欧元

  好消息是,数据显示,每月的毛收入每年都在增长。从2010年开始,每月工资平均每年都平均增加79欧元。尽管工资涨势喜人,但德国人的购买力并没有增强。原因是,工资在涨,而实际进口袋的净收入并没有增加。

  三、德国东部要比西部地区每小时少挣4.93欧元

  尽管两德合并已经25年了,东西部差距还是很明显。在东部地区,每小时的平均收入为16.95欧元(不包括柏林),比西部地区要少4.93欧元。跟前年相比,差距在轻微缩小(2014年相差5.58欧元)。梅州还是排在最末,每小时平均工资为16.37欧元,汉堡则凭借23.5欧元排在首位。

  四、男女之间的工资差异达到21%

  性别工资差异确实存在:女性平均工资(每小时16.26欧元)要比男性(20.71欧元)低21%。德国的性别工资差异平均水平较高:欧盟的平均差异为16%。德国在欧盟中排在最末。并且,工作者的职位越高,男女之间的工资差异就越大。

  五、对专业人员和管理人员来说最赚钱的行业和工资垫底行业

  德国手工业最厉害?很可惜,至少从工资的行业分配来看,这个观点是错误的。手工业的工资排在了收入垫底行业第一名,而化工和石油加工业的专业人员与管理人士收入最为丰厚。

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