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自查自纠情况汇报范文

自查自纠情况汇报 自查自纠情况总结

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自查自纠情况汇报

  根据县整治吃拿卡要问题创优发展环境领导组在自查自纠阶段的工作部署,我们组织力量将自查自纠阶段征求到的意见进行了汇总梳理,聚焦提炼,在此基础上,我局全体干部职工认真检查自己的思想和工作实际,认真撰写个人自查报告。通过召开专题民主生活会,深入开展批评和自我批评,统一了思想,形成了共识,理清了思路,明确了改进方向。现将我中心自查自纠阶段工作情况报告如下:

  一、存在的突出问题

  在整治吃拿卡要问题创优发展环境工作中,联系实际,对照检查,深入查找我中心在整治吃拿卡要问题创优发展环境工作中存在的问题:

  一是解决思想观念不够适应的问题。思想观念不适应主要表现在以下几个方面:一是对整治吃拿卡要工作的学习理解不深不透;二是对科学的文化发展观认识还不深刻;三是改革创新意识、市场竞争意识还不够强;四是开展批评与自我批评方面不够经常和深入;五是工作效率不高等等。

  二是解决服务质量不到位问题。今年,我们要充分发挥“质量参谋”作用,最大限度地挖掘质监职能优势和潜力,深入企业,贴近基层,按照“引导、培育、扶持、保持”的方针,充分发挥质监部门在技术、信息等方面的优势,围绕“质量振兴”和“名牌兴企”战略,切实做好企业争创名牌工作的指导、协调和服务工作。进一步营造“质量振兴”氛围。

  三是解决干部职工“两个欠佳”的问题。第一,工作创新欠佳。工作中缺乏积极性、主动性,创新力度不够;第二,业务知识欠佳。业务学习不够、职工业务水平有待提高的问题。由于辖区监管企业、设备比较多,在保障日常工作开展的基础上,组织职工进行业务学习的机会较少。

  二、问题存在的原因

  存在以上问题,有客观上的因素,但最根本的还是主观思想上的认识和理解上还不够深刻,结合工作实际把握全局、科学决策的能力不强,具体来讲有以下方面的原因:

  一是对整治吃拿卡要工作学习理解还不全面。学习理解县委、县政府会议、文件精神还存在着不全面、不系统的现象,存在着一定的片面性、局限性,在筹划和思考具体工作过程中,有时还不能正确处理局部与整体的关系,个人主义思想在实际工作中还时有表现。有时也会把完成任务当作工作的落脚点,把当前工作与全县长远建设、整体发展结合不够。

  二是对新形势下安全监管工作的特点规律把握不准。我局许多同志是在岗位时间十几年的,思想观念上都存在着传统意义上的模式和概念,对全县食品和特种设备安全工作的重点把握和熟悉还不全面,加强工作谋划,找准监管工作与服务工作的结合点方面还有欠缺,对当前安全工作的特点规律认识上把握不准,工作经验和工作历练比较单一,个人钻研思考不够,作风不深入不扎实,存在着面上督导多、面对面具体调研指导少的现象,导致在实际工作中,思路和举措有一定的局限性,在立足全局、把握重点、改革创新等方面的能力素质还有待于提高。

  三是创新提升的紧迫感不强。在...

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工会女职工维权情况汇报材料范文

女职工维权情况汇报材料 女职工维权情况

  依法维权 共建和谐

  ——酒厂有限责任公司工会女职工维权情况汇报材料

  一、公司整体概况

  中国******酒厂有限责任公司是由******酒股份公司、有限责任公司、各子公司组成的集团公司,是全国质量效益型先进企业之一, 截止2007年底,拥有总资产153亿元,员工9000余人,年销售收入达90多亿元。

  二、女职工概况

  公司现有女职工3400人,占职工总人数的39%,有大专以上文凭的女职工400人,有女党员186人,中层管理人员61人,高层管理人员2人。女职工主要集中在制曲、包装、酒库三个车间,其余女职工分布在制酒车间、动力车间、宾馆、职工医院和公司的各个职能部门。女职工在全公司占有较大比重,在整个***酒的酿造环节中起到举足轻重的作用。

  三、以签订女职工集体合同为契机,狠抓落实维护女职工权益。

  公司历来重视女职工权益的维护,特别是近几年,随着公司效益不断提高,女职工的人数不断增加,公司更加注重维护好女职工的合法权益和特殊利益,为此做了一系列的工作。

  2006年,***省总工会在全省各地下发了《关于加强女职工特殊权益保护专项集体合同工作的通知》文件,公司领导高度重视,在组织召开的专题会上,根据文件的要求安排布署了签订《女职工特殊权益保护专项集体合同》的工作。

  经过草拟、多方征求意见、修订、公司领导审核,2006年1月 23日,在集团公司三届三次职工代表大会上,审议并通过了《女职工特殊权益保护专项集体合同》(草案),由公司工会主席代表全体女职工与企业法人代表签订了此合同。《合同》对女职工各种特殊权益的保护进行了约定,既符合女职工的切身利益,也符合公司的整体利益,深受广大女职工称赞。

  1、为使广大女职工充分领会《合同》的相关内容,切实维护自已的合法权益和特殊利益,公司工会女工部专门拟定了《合同》宣传教育方案,并成立了活动领导小组。方案实施以来,公司工会邀请省总工会女工部部长田流华专门针对《女职工集体合同》举行了4堂知识讲座,作为宣传活动的启动,要求各基层工会按女职工30%的比例组织听课。女职工较集中的车间开展了各种女职专项集体合同学习的知识竞赛,女职工相对分散的车间联合举行了知识竞赛。同时工会女工部分别到各基层宣传讲解《女职工特殊权益保护专项集体合同》,为女职工发放《女职工特殊权益保护专项集体合同》小册子,以供学习。全公司女职工还手抄、学习《女职工特殊权益保护专项集体合同》,

  2、这几年公司的经济效益一年一个台阶,公司的规模也在一断扩大,每年都在招工,但每次的招工简章上都明确规定了出生年月,一率不得招收女童工,即便是职工子女也不得列外。2003年,公司首次招用了女子制酒工,和男子工一样从事酿造工作,公司在计发薪酬上,一律同岗同酬,没有任何性别歧视。在这些方面,公司一直严格执行《合同》的各项规定。

  3、《合同》第十三条规定,女职工在月经期间,甲方应对从事高空、低温、冷水作业给予适当照顾,不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。通过对公司各个工种的调查统计,公司女职工没有从事国家规定的第三级体力劳动强度和第三级体力劳动强度以上的劳动,但为给女职工特殊保护,《合同》还是明确规定了要给在月经期的女职工给予适当照顾。公司制酒车间有一个工种是行车工,行车工都是女职工,国家规定的第...

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招商引资工作情况汇报范文

招商工作 招商工作范文 招商引资工作

  紧盯大财团、大企业、大公司的发展方向和投资动向,对于国内外战略投资者和极具发展潜力的重大项目,紧盯不放,主动贴进,跟踪洽谈,让存在投资意向的项目,盯一个成一个。招商引资工作情况汇报范文如下,快随出国留学网小编一起来了解下。

  招商引资工作情况汇报范文

  现将+++园区招商引资工作有关情况向各位领导和同志们做以简要汇报。

  一、前期工作情况

  自全市百日招商动员会以来,+++园区在**副市长的带领下,认真贯彻落实**市长讲话精神,全面强化冬季招商引资,努力探寻把冬季变成招商引资旺季的有效招法,积极推介、洽谈和引进项目,园区招商引资工作发展态势良好,成效显著。

  截止目前,园区“四个一批”项目已经滚动发展到147项,总投资达到321.9亿元。同去年年底相比,新增39项。已入区项目68个,总投资达91.62亿元。同去年年底相比,新增18项,新增投资18.69亿元。68个项目中,投资2亿元以上项目17项、投资1亿元以上项目7项、投资5000万元以上项目19项。

  新落户园区项目中,比较典型的有:台湾台精数控科技有限公司投资3000万美元的数控机床项目、华融万源客车制造有限公司投资2.3亿元的航天科技产业化工业园项目、辽宁北方新型包装材料有限公司投资1亿元的高分子塑料包装项目、苏州赛力精密工具公司投资8000万元的超硬磨具项目等。

  我们主要开展了以下几项工作:

  (一) 走出去,寻找商机。

  年初以来,管委会组织多批次队伍,以长三角和北京地区为重点,结合+++园区优势产业和集群发展方向,从对外宣传、政策制定、发展规划等方面突出重点,精心包装与经营,开展招商活动。通过走出去,与北京、上海、南京、无锡、苏州、昆山等地多家国内外有影响的大企业取得了联系。目前,北京达涅利集团、苏州工业园区赛力科技公司、美国聚合全球控股有限公司北京总部、沈阳中溢投资担保有限公司等多家公司明确表达了投资意向,具体项目正在推进中。其中,苏州工业园区赛力科技公司投资8000万元的超硬磨具项目,已于近期通过了市规委会审批,正式落户园区。

  (二)请进来,有的放矢。

  我们在与外地大企业建立沟通联络机制后,认真做好企业发展动向等信息的搜集等基础工作。同时,结合园区产业和企业发展方向有针对性地开展请进来活动。年初以来,我们先后接待了日本井关农机株氏会社、英国惠丰银行、罗马尼亚联合总会、上海京华投资有限公司、南京中南汽车实业发展有限公司、艾斯卡设斯投资公司等12家企业的40多位客商,其中,日本井关农机株氏会社的水田机械生产线项目、南京中南汽车实业发展有限公司的汽车港项目、中溢投资担保有限公司的可降解塑料项目已进入实质性洽谈推进阶段。

  (三)求实效,科学安排。

  管委会以科学的工作态度将重点企业和项目进行了认真梳理,并根据其产业方向、项目体量、实施可能性进行详细的分门别类。对每个企业和项目管委会都指定专人负责沟通联系和推进。对重特大项目,我们制定了明确的推进方案,专人负责,紧盯不放,保证项目落到实处,使协议项目尽快转为合同项目,合同项目能尽快落地实施。

  二、下步工作打算

  (一)明确重点区域。

  我们确...

乡镇三送活动情况汇报范文

乡镇三送活动情况汇报

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乡镇三送活动情况汇报

  一、活动进展情况

  “三送”活动开展以来,我乡通过狠抓五项制度(工作进度跟踪制度、项目落实包干制度、问题解决回访制度节、节假日值班制度和请销假等制度),落实“四帮”举措(帮助农户做好春耕备耕准备工作,帮助做好返乡农民工就业创业和培训工作,帮助做好农村优秀青年的培训和发展党员工作,帮助解决实际困难和问题),强化三个结合(与政策宣传相结合,与中心工作相结合,与换届选举相结合),全乡×个驻村工作组深入所帮扶点调查研究,通过重点约访、入户走访等形式了解民情民意,收集意见建议,目前共收集基层群众意见、要求×条;通过深入村组,有重点、有针对性地排查矛盾纠纷和不稳定因素,截止目前共排查土地征用、社会保障等矛盾纠纷问题×个,现场解决×个,需上报市政府办解决的有赤湖村、新红村要求建立村完小,超期服役人员要求解决生活保障、低保和医疗保障,自卫反击战人员要求提高医疗、优抚待遇标准,斜角村、伍村村民要求加强对河道沿线沙场的管制等×个;通过每名下基层干部结对×户以上农户,帮助解决生活中面临的实际困难和最迫切需要解决的问题,目前,已帮助解决群众、企业实际困难×件,为群众办好事实事×件,为困难群众送上帮扶资金×.×万元,新修公路×米,新建冬修水利实施×座,新建、维修水渠×米等,有力解决了一批基层和群众关心关注的问题。

  二、存在的主要问题

  1、极个别干部思想认识还不到位,没有从内心深处理解活动的重大意义,存在敷衍了事、应付拖拉的现象;

  2、由于资金和权限的限制,对民意调查中发现的民意、民愿,特别是具共性问题和困难往往力不从心,解决的力度还不够。

  三、下一步工作打算

  1、结合县乡换届工作,进一步做好政策宣传工作,强力推进“三送”活动的开展。

  2、继续做好走访调研工作,创新工作方式,加大扶持力度,更多更好地为人民群众解决实际困难和问题。

  3、继续做好矛盾纠纷排查调处工作。加大排查力度,通过解决问题,让群众真正感受到干部下基层的实效、得到实惠。

  4、继续以产业发展、农民增收为重点帮助抓好春季农业生产等工作。


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2013政府采购情况汇报

工作总结 采购工作总结

2013政府采购情况汇报 

2013年我市政府采购工作在省局和市局党组的正确领导下,深入贯彻科学发展观,认真落实全国国税系统政府采购工作会议和省局有关文件精神,严格执行《政府采购法》,依法采购,规范管理,优化采购服务,有效发挥了政府采购职能,顺利完成了各项工作任务。我市国税系统2013年政府采购预算金额 1000万元,实际采购金额 800万元,节约资金 200万元,节约率20% 。现将一年来工作开展情况汇报如下:

  一、进一步加强制度建设,不断完善运行机制。

  进一步加强以《政府采购法》为核心的制度体系建设,健全完善政府采购各项制度,我市共有13个预算单位(包括市局机关),已全部按照要求制定了本单位政府采购工作制度,建立了政府采购工作领导小组。政府采购工作在领导小组的领导下依法采购,为政府采购职能的有效发挥和采购工作的顺利完成提供了可靠保障。

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  采购工作总结 | 采购年度工作总结 | 采购年终工作总结 | 采购个人工作总结

  明确相关各部门职责,政府采购归口财务部门管理,人事、办公室、监察、服务中心、技术使用部门各负其责,财务部门具体负责政府采购预算的编制与审核,采购计划的编制汇总,合同、档案管理以及采购项目的程序性工作,技术部门负责项

  目技术指标的提出和论证,监察部门负责政府采购的全过程监督和检查,使用部门负责项目的立项、验收。政府采购项目集体讨论、集体审议、集体决策,各部门职责清晰、分工明确、相互协作、相互制约,将制度建设落实到采购活动的各个环节,用制度规范政府采购行为,为实现廉洁采购、高效采购、优质采购提供了保障。

  二、巩固和扩大政府采购范围与规模。

  一是严格目录执行,坚持依法采购。认真执行《中央预算单位2013-2014年政府集中采购目录及标准》,各单位针对自身实际情况分别制订了本单位分散采购限额标准,对限额标准以上的采购项目都纳入政府采购管理;

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市文联工作情况汇报

述职报告范文

  按照市委的通知精神,我代表市文联领导班子就2011年5月以来的工作述职如下,请予审议。

  一、思想政治建设

  市文联党组始终注重班子自身建设、干部队伍建设、机关作风建设、党风廉政建设,抓龙头带队伍,守清贫聚人心。

  1、加强理论学习。以来,市文联党组每月制定中心组学习计划,认真组织开展了科学发展观、社会主义核心价值体系、总书记在中国文联第八次、中国作协第七次全国代表大会上的重要讲话精神的学习。深入学习了江西省第七次文代会的精神和苏荣书记在省第七次文代会上的重要讲话精神。通过一系列的深入学习与思考,领导班子进一步增强了党性观念,强化了宗旨意识,提升了分析问题和解决问题的能力,为各项工作的开展奠定了坚实的政治理论和科学决策基础。

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公司近期工作情况汇报

公司近期工作情况汇报 公司工作总结汇报

  公司每过一段时间都要员工写工作情况上交给老板。出国留学网小编给大家带来了公司近期工作情况汇报,欢迎查看。

  公司近期工作情况汇报(一)

  一、 工作分析:

  1、公司缺乏专业的运作经验。

  我公司正处于起步阶段,许多业务上操作还未成熟,不能进一步拓展业务,导致公司营业额停滞不前,无法见到相应的产出效益。解决的方法是,进一步加强学习,吸收其他公司经验,干自己所能干,专心本公司擅长业务,在巩固原有客户基础上增加新客户。

  2、无工作经验,缺乏综合知识和技能。

  虽然我是一名学国际货运的应届大学毕业生,由于刚毕业没有相关工作经验,没有需要的社会关系网络,也没有综合的物流运作经验,一切都从零开始,所有工作都是边学边干,所以业务进展效果不是很理想。经常出现不该出现的业务错误,导致操作过程不能马上到位,产生了很多时间和精力上的浪费。这只能在错误中成长不断加强学习,不断培养自己在各个方面的知识和技能,尽快熟悉公司日常运作。

  3、缺乏人生阅历和与人交际的沟通能力。

  由于初入社会,没有足够的社会经验和人生阅历,对于日常的业务联络经常产生不必要的失误。言语中得失客户的情况时有发生,因此我们必须练就一定的客户沟通技巧。

  二、 本人工作情况总结:

  1、承担公司内部财务会计出纳工作,处理公司日常费用支出登记及记录公司营业收入等。每月对各项支出和收入作出分类、统计并录入电脑存档。

  2、在公司的安排下,我首先学习了办公室的基本操作,熟悉公司的日常运作流程。我进行的具体工作包括建立完善的客户联系档案,将公司经常联系客户整理归案,并以抄录、随笔记录的纸质文件记录新客户的资料。通过电脑录入,整理公司内部文件做好电子文档。

  3、由于公司业务涉及到的报关报检、现代物流、保税物流、货代、运输仓储等业务流程、业务操作模式及规范等问题。虽然我所读专业与此相关,但从未进行过实际操作,因此在同事帮助下逐步学习各种操作并结合公司实际情况重新组织自己操作思路。

  三、个人总结:

  这段时间以来,我无论在思想认识上还是工作能力上都有较大的进步,但差距和不足还是存在的,比如工作总体思路需要进一步清晰,处理事情要以最简单的方法来完成,对自己的工作还不够钻,脑子动得不多,转得不快,没有想在前,做在先。

  保障业务准确进行,完满完成服务客户的责任,这就是我司工作的特点。从物流工作的性质上讲,它具有专业综合性强、环节复杂、程序缜密、突发性强的特点。这就要求我们要有扎实的专业基础,综合的知识积累和认真负责的工作态度。作为公司成员来讲,从事物流行业,我的综合知识的积累还远远不够。因为刚从业,对社会工作没有成熟的经验,加之物流工作突发性很强的特点,往往只能跟着领导安排的计划去做。工作上常遇到许多突发性业务需要临时处理,而且通常比较紧急,这都让我有时措手不及。这都是缺乏经验所造成的,也只能在今后工作积累和总结经验。

  四、公司存在的弊端和未来工作计划及建议

  1、整理好公...

三严三实情况汇报

三严三实情况汇报 三严三实汇报 三严三实心得

  下面是由出国留学网小编整理的三严三实情况汇报,希望能帮您。

  【三严三实情况汇报一】

  按照市委办的要求,根据我局关于开展“三严三实”专题教育实施方案,我局处级以上领导干部需要上专题教育党课的有党组书记董海峰同志,局长、党组副书记钟广定同志,副局长、党组成员吴壮海同志和陈淑龄同志共四人。其中,党组书记董海峰同志因其爱人重病在广州治疗请假,其他领导干部已分别在5月 26日、27日开展“三严三实”专题党课教育。现将我局开展“三严三实”专题教育情况汇报如下。

  5月26日上午,我局副局长、党组成员吴壮海同志给所分管的高新产业科成员上“三严三实”专题党课,主题是“以‘三严三实’为准绳,推进作风建设常态化”。吴壮海副局长指出,“三严三实”是一个有机统一的整体,“三严”和“三实”密切相联,且相互促进。

  “三严”是内在要求,指的是主观世界的改造,是“三实”的基础。严以修身、严以用权、严以律己,时刻牢记党的宗旨,时刻严格要求自己,自觉做到为民务实清廉。“三实”是行为取向,指的是客观世界的改造,是“三严”实际价值的体现。

  谋事要实、创业要实、做人要实,在工作中脚踏实地、真抓实干,就会在实践中不断提高自己,通过实践“三实”来提升自我的“三严”境界。

  最后吴壮海副局长强调,要以“三严三实”的新要求、作风建设的新成效,来切实把握好儋州发展的新机遇,推进全市工业结构优化升级,为儋州经济社会快速发展提供更加坚强有力的支撑。

  5月27日上午,我局局长、党组副书记钟广定同志和副局长、党组成员陈淑龄同志以专题党课的形式在局会议室动员部署我局“三严三实”专题教育。

  结合中央、省委、市委有关要求,联系我局实际,钟广定局长以“践行‘三严三实’争做优秀工信干部”为主题,给全局干部职工上了一堂生动、深刻的党课,要求全局干部职工要不折不扣地把思想和行动统一到市委市政府的决策部署上来,自觉践行“三严三实”,以“三严三实”作风推动落实我市工业经济、信息化建设等各项目标任务的完成,争做优秀工信干部。

  钟广定局长主要从四个方面来强调阐述“三严三实”专题教育的重要性。

  (一)要切实准确全面理解“三严三实”的深刻内涵。

  “严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实”,“三严三实”虽只有短短6句话24个字,言简意赅,却内涵丰富、精辟深刻,是我们做人做事、为官用权的警世箴言。“三严”与“三实”相互联系、相辅相成、不可分割。“三严”是根本、是出发点,要守住严、防止松;“三实”是目标、是落脚点,要突出实,防止虚。

  (二)要切实深入查摆“不严不实”的具体问题。

  钟广定局长主要讲述了我局党员干部“不严不实”的问题突出表现在七个方面:不重学习,学用脱节;安于现状,不思进取;为官不为,不敢担当;律己不严,纪律松弛;办事拖拉,执行不力; 怕得罪人,疏于管理;谋事不实,用心不够。

  (三)要切实争当践行“三严三实”的表率。

  对于如何践行“三严三实”,钟广定局长从四个方面与大家一起学习、交流和共勉。一是加强学习,严以修身,坚定理...

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