新疆公务员真题解析

欢迎阅读公务员考试申论的《2011年新疆公务员考试《申论》真题解析》考试资料，关键词为申论 新疆 公务员考试，本文发表于2012年08月21日 15时42分04秒。
下面对这次新疆自治区申论考试从总体特征、材料分析、题目分析三个层面进行深度解析。

2011年5月7日，新疆自治区申论考试尘埃落定。本次申论考试的主题是“社会公德”问题。这是近年来随着我国经济的快速发展，出现了一些对社会公德陌视的问题，这是当前我国现代化建设中一个值得关注的热点问题。我们的总设计师邓小平同志早就强调我们要建设物质文明和精神文明的社会。这就提醒考生备考之际一定要认真分析与研究社会热点问题。

下面对这次新疆自治区申论考试从总体特征、材料分析、题目分析三个层面进行深度解析。

一、总体特征

1.材料内容紧扣当前社会热点

近年来很多地方都出现了“社会公德”的问题。比如很多地方都出现了类似的问题：民众在公共场合不注意自己的言行;在公交车上不主动向老人、孕妇让座，甚至还出现为争座位而发生争吵甚至打架的现象等等，这都是社会上真实发生的现象，针对这种越来越突出的问题，我们这次新疆自治区的申论考试就考察了这方面的内容。所以，我们要密切关注社会热点，平时就养成对社会热点积累和分析的良好习惯。

2.继续沿用前几年的命题模式

今年的新疆自治区申论考试仍然采用前几年的命题模式，具体说，在材料的选择上，材料的类型都是社会上普遍关心的热点话题;另外，在题目设置上，也是采用往年的“三道题模式”，具体说就是一道概括题，20分;一道分析题或对策题，30分;一道大作文题，50分。可以看到，今年的新疆自治区申论试卷仍然是这个特点。这就提醒我们考生要注意把握这种规律，在应试备考时做相应的准备。

二、材料分析

本次申论考试共有十二则材料，全部围绕“社会公德”的主题展开。以下将按材料顺序分别对每则材料进行概括和分析。

材料1：引入“社会公德”这个概念，告诉我们什么是社会公德。

材料2：通过两个具体事例，即网友“胡杨林”讲述的一件因不让座导致老人摔倒的事情和陈某诉说的自己的亲身经历的在公交车上不给孕妇让座的事情，来说明有些人的社会公德意识比较淡薄。

材料3：讲述了有些人缺乏社会公德意识，在乘坐公交车时用残币、游戏币、饭票、冥币、练功卷、外币甚至复印币来欺骗公交公司，给公交公司造成很大的经济损失。

材料4：通过北京市的针对社会公德的调查，告诉我们大家对交通出行、旅游观光、环境卫生和公共设施这四个方面存在的社会公德意识不强问题最为关注。

材料5：通过重庆市的调查发现，公众认为生活中最突出的健康陋习主要是随地吐痰，乱扔垃圾和公共场所吸烟。

材料6：讲述了许多城市的野广告问题比较突出。

材料7：讲述了一些人经常在墙角大小便问题影响了人们的正常生活。

材料8：讲述了乌鲁木齐市水磨沟公园向首府市民免费开放后，游客乱丢垃圾、践踏草地、攀折花木等不文明现象时有发生的问题。

材料9：讲述了城市公用设施被破坏甚至被偷的问题。

材料10：讲述了停车时占用两个停车位和占用盲道的不良行为。

材料11：讲述了违背社会公德的行为时有发生的主要原因的调查分析。

材料12：讲述了乌鲁木齐市对创建全国文明城市工作的重视。

三、题目分析

...

　　1.民工张海超患了尘肺，职业病防治所却给出肺结核的结论，张海超无奈之下，只身到医院开胸验肺，对此你怎么看?

　　【试题类型】 社会现象类

　　【出题思路】 本题重点考察考生对社会现象的理解、分析能力。

　　【参考答案】 当我初次听到张海超这件事情的时候，我和他一样感到了无奈，我相信，张海超的事情只是众多同类事件的一个缩影，他的事情被曝光，能够受到社会各界的关注，也许就能得到很好的补偿。而更多没有暴露在聚光灯下的个体，他们又由谁来保护呢?

　　透过这个社会现象，我想到了我国法制建设过程中面临的一个现实问题，那就是有法无法依，有章无法循。作为一名农民工，或是作为任何一名企业的员工，按照法律规定，在患上职业病后都应获得相应的赔偿、照顾，但是单单存在这些规定，却无法确认是否是职业病，又有何用处呢?同样的，最近媒体上经常提到的法院判决执行难也说明了这个问题。很多案件，经法庭宣判，被告方确实应当承担相应责任，但是，拿到一纸判决后，原告照样无法获得赔偿，那法律赋予他的这种权利又有什么用呢?

　　要想彻底解决这种问题，就要在法律层面上严格规范各项操作流程，不仅要确定责任，还要明确确定责任后如何具体实行，对受害者起到应有的保护、补偿作用。

　　【名师点评】 在回答此类问题时，考生要注意以下问题：首先，对于社会现象的分析不能就现象说现象，而是要看到现象深层的社会根源。其次，在可行的范围内，寻找解决这种问题的方案、方法，增强理论基础上的实践性分析。

　　2.“诗到浅处方有味，人到短处方求长”，结合自身经历谈谈你对这句话的理解。

　　【试题类型】 综合分析类

　　【出题思路】 本题重点考察考生对特定语句的理解分析能力。

　　【参考答案】 我认为，“诗到浅处方有味，人到短处方求长”这句话是在说明这样一个道理，人只有在有短处的时候，才会有更强烈的进取心，态度也才会更积极。如果看不到自己的短处，那么就会容易自满，也就不会再有所进步了。

　　我想很多人都曾有过这种感受吧，我也不例外。记得自己临近毕业找工作的时候，心比天高，觉得自己什么都很好了，颇有些怀才不遇的想法。当时就业形势比较严峻，但是我也只是片面地认为是那些企业有眼不识人，没有更深入地思考自己身上是否有问题。后来，我终于找到了一家还算满意的公司，真正进入工作岗位才发现，原来自己真的是有很多不足，需要学习的还很多。工作中的各种实践要求，与学校里传授的书本知识是完全不同的，就连很多办公软件也是我以前从未接触过的。那段时间过得真是蛮艰辛的，每天要工作，回家还要学习。但是正是因为认识到了自己的不足，我才重燃斗志，有了学习、进取的动力，后来，也就慢慢地适应了工作的状态。我想这就是“人到短处方求长”吧。

　　以上便是我个人的一点经历和感悟，回答完毕。

　　【名师点评】 本题要求考生联系自身经历进行分析，从侧面考察了考生对于自我的认知度及行为特征。回答本道试题时，考生不要追求题干中每个字的细节，比如参考答案里就没有对“诗到浅处方有味”这句话进行分析，而是直接理论，并在最后以“人到短处方求长”收尾。很多考生一看到第一句话就蒙了，分析不出来个所以然，导致整道试题回答得很不流畅，而其实，题目设置的主要目的是要请考生结合实际阐述自己理解的这两句话所蕴含的道理，而不是解释这两句话的字面含义。因此，只...

　　上海公务员考试成绩已经公布，2016年上海公务员面试即将开始，你是否在为上海公务员面试备考，你知道面试的过程中需要注意一些什么吗，上海公务员面试主要考查哪些。出国留学网公务员考试频道为您整理“上海公务员面试”一起来看看吧。

　　(一)题量及答题时间

　　从近三年上海市公务员面试试题样本来看，一般每天上下午各用一套试卷，每套试卷以4道题为主，作答的时间为15～20分钟。在2015年上海市公务员面试中，面试形式采取结构化面试，上下午各用一套题，每套题有4道题目，答题时间为20分钟，包括考官读题的时间和考生思考时间，在离考试结束还有3分钟时会有计时员的铃声提示(铃声不大)，如在铃声响起前考生已回答完毕，考官会询问考生“是否还有补充”。

　　(二)主要测评要素

　　国家公务员考试网分析近三年上海市公务员面试真题，发现上海市公务员面试对各种测评要素的考查趋于综合，其中求职动机与拟任职位的匹配性、综合分析能力、计划组织协调能力、人际交往意识与技巧以及应变能力是重点考查要素。以2015年上海市公务员面试真题为例，在4道题目构成的题本中，前两道题目的类型比较固定，一般第一道题为重点考查求职动机与拟任职位匹配性的问题，第二道题为重点考查综合分析能力的智能性问题;后两道题目以情境性问题为主，涉及对计划组织协调能力、人际交往意识与技巧、应变能力的考查。

　　1.求职动机与拟任职位匹配性

　　“人职匹配”是求职动机与拟任职位匹配性考查的核心。在上海市公务员面试中，对求职动机与拟任职位匹配性的考查频率较高，多以意愿性问题为主，通常要求考生能够结合报考岗位谈谈对某种价值观或普世行为规范的理解。这种命题方式和应试者报考的职位关系密切，符合公务员职位的要求，个性化十分突出。

　　例如，2015年3月1日上午上海市公务员面试真题：

　　公务员是国家法律、政策的执行者。请结合报考岗位，谈谈在工作中你会如何将国家政策落到实处?

　　2.综合分析能力

　　从国家公务员考试网对上海市近三年结构化面试真题的整体分析来看，同全国其他省市的情况大体一样，在上海市公务员面试中，综合分析能力也是考查的重中之重。对综合分析能力的考查主要呈现两个特点：1、以考查时政类问题为主;2、时政内容涉及范围较广。因此，考生在备考时政类问题时，一要着眼民生、文化，关注百姓生活;二要着眼全国，还不能脱离上海本地，从而做全面、有效的备考。

　　3.计划组织协调能力

　　作为公务员的必备能力之一，计划组织协调能力也是上海市公务员面试的重要考查内容。对其的考查以情境性问题为载体而实现，就命题特点而言，主要呈现活动类型多样、制订工作方案为主打类型、更注重对考生协调能力实际工作能力的考查等特色。总之，相对于其他省份而言，上海市公务员面试中重点考查计划组织协调能力的题目难度更大，与实际工作场景更贴近，考生在备考过程中一定要对此类题予以更多的重视。

　　4.应变能力

　　应变能力也是上海市公务员面试中每年必考的要素。上海市公务员面试对应变能力的考查也比较贴近工作实际...

　　2013年上海公务员考试 申论B类答案及解析

　　一、简要概括材料1-5的主旨。

　　【思路】

　　1、阅读题干，审清题意

　　本题要求概括材料1-5的主旨，首先需要清楚“给定资料1-5”每一则材料的内容，然后将之整合总结并提炼出主旨。

　　2、阅读材料，提炼要点

　　“给定资料1”是一则理论型材料，也奠定了全部材料的理论基调。材料阐述了公共政策科学化以及公众有序参与公共政策制定的重要意义。

　　“给定资料2”通过一系列事例，指出发源于公民个体的参与热情使得政府与公众之间能够良性互动，政治生态也更加民主开放。

　　“给定资料3”通过介绍《教育规划纲要》制定工作过程充分征求了民众意愿这一实例，体现中央政府对民主科学决策的实施。

　　“给定资料4”介绍了高速公路免费这一具体事件，从实施首日的拥堵到针对问题提出进一步完善管理的办法和措施，体现了政府在公共政策出台的实践中针对实际情况不断调整。

　　“给定资料5”介绍了对于首次高速免费群众的不同意见。从中我们可以看出，公共政策出台应伴随民意的广泛汲取才能更加科学民主。

　　3、加工要点，组织答案

　　通过对“给定资料1-5”的内容概括，我们可以总结出，这五则材料主要围绕公共政策科学化以及保证科学化需要公众有序参与政策制定展开的，谈到了我国公众参与公共政策制定的良好现状的同时，也强调了在实践中不断完善的重要性。

　　对上述要点进行整合加工梳理，便可得出最终答案。要注意语言尽量精练，保持层次清晰。

　　北京公务员考试成绩及合格分数线都已经公布了，2016年北京公务员面试时间是从3月1日至3月5日，你是否在为北京公务员面试备考，你知道面试的过程中需要注意一些什么吗，北京公务员面试主要考查哪些。出国留学网公务员考试频道为您整理“北京公务员面试真题解析”一起来看看吧。

　　一、试题题型特点

　　教育通过对2013—2015年北京市录用公务员面试真题的分析得出，北京市近三年的公务员面试考查趋势略有变化。

　　在2013年的每套试卷中必有一道是侧重考查综合分析能力的智能性问题，而另外三道题均为情境性问题，分别考查计划组织协调能力、人际交往意识与技巧、应变能力。

　　在2014年的面试中，智能性问题的考查比例上升，有几套试卷中出现了两道智能性问题，或是一道意愿性问题、一道智能性问题，也有的是一道行为性问题、一道智能性问题，其余两道均为侧重考查计划组织协调能力的情境性问题、重点考查应变能力或人际交往意识与技巧的情境性问题。

　　在2015年的面试中，第一道题目通常是意愿性问题、行为性问题或是背景性问题，其余的题目情况与2014年相一致，可见对考生的求职动机与拟任职位匹配性的考查比重有所上升。

　　二、试题命制规律

　　从历年面试真题来看，北京市公务员面试出题的规律性非常强，认真把握好这种规律性，将对备考、应考起到巨大的作用。为了更好地解读北京市公务员面试真题，教育专家将从题量、题型两个维度来进行详细的解释和说明。

　　(一)题量维度

　　2009年之前，北京市公务员面试每套试卷2~4道题，其中以每套试卷3道题为主。2009年开始至今，北京市公务员面试的题量都维持在每套试卷4道题，基本处于题量稳定阶段，这符合全国公务员结构化面试题量的总体发展趋势。稳定的题量有助于考生合理备考、应考，掌握可行的答题方法和良好的作答习惯，同时也减轻了考生作答的时间压力。

　　需要提醒考生注意的是，北京市公务员面试的题量虽然稳定、有序、适量，内容却并不单薄，考生切不可因此放松警惕。根据前文对于面试时间的介绍可以看出，要在较为有限的时间内把问题回答得很完备还是有相当的难度的。更为重要的是，北京市公务员面试会出现追问的形式，这实际上是变相增加了题量，要求考生一定要具备很好的思维能力和节奏控制能力。

　　(二)题型维度

　　综合近几年北京市公务员面试的实际情况，教育就题型方面总结出如下特点：

　　1.情境性问题占据相对优势地位

　　通过对北京市公务员面试近三年真题的整体分析发现，近几年情境性问题的优势地位明显，虽然近两年对其的考查比重有所降低，但其依然牢牢占据了半壁江山。这其中，以考查计划组织协调能力、人际交往意识与技巧的情境性问题居多。因此，情境性问题是我们备考北京市公务员面试时的重中之重。

　　例如，2015年3月7日上午北京市公务员面试真题：

　　你校准备组织一次大学生志愿者帮助农民工网上订票活动，校团委领导让你负责此次活动，你怎么组织?

　　【解读】这道题就是侧重考查计划组织协调能力的情境性问题，考生要从活动的目的、意义入手，合理调配现有的人、财、物，组织大学生志愿活动。

　　2.智能性问题地位不可动摇

...

　　下面是由出国留学网小编精心为您整理的公务员面试真题解析：9073养老模式，希望能帮到您!

　　【题】随着上海试行的“9073养老模式”得到中央的认可，在养老行业中以居家为基础、社区为依托、机构为补充、医养相结合的养老服务体系正在逐步形成，然而社区养老机构在建立过程中却遭到小区居民的阻碍，对此你怎么看?

　　【参考答案】社区养老机构，可为老人在熟悉的生活环境里提供集中居住、生活照料、康复护理等专业养老服务，15分钟的服务半径，正是社区养老的意义所在。然而在实际运行中，设在居民小区内的社区养老机构，却遭到了一些居民的反对，反映出在建立社区养老机构时，还是要兼顾居民的利益。

　　一方面，这一现象大多发生在老龄化问题没那么严重的新社区中，在一些老旧小区里，很多人还是支持与理解建立社区养老院的，这就不难看出，新社区的老龄化并不严重，所以居住在新社区的人们对养老来说还没有直观的了解，不知其主要性。也不排除一些人的思想意识不够，综合素质不高，自私心理严重，才会出现反对在社区里建立养老机构的问题。而另一方面，社区养老机构的管理机制还不成熟，存在很多脏乱差的问题，社区养老机构还要担负医疗护理职责，小区居民也会考虑空气污染，医疗垃圾处理等问题;再加上小区的空间利用有限，很多小区在园区规划上已经没有合适的空间及地理位置建立社区养老机构，一旦建立就要侵占原有的绿地或者商业园区，会影响到居民的利益，所以才遭到反对。

　　要解决这一问题主要从如何保障居民利益及转变思想意识入手。第一，社区要大力弘扬孝文化，尤其是对现在新社区中的年轻人，树立尊老爱幼的价值观，也多让人们参观其他社区的养老机构，通过实地的考察与参观，技能转变他们的思想，又可以让人们了解社区养老机构的环境及运转情况，让大家心里放心。另外一方面，在建立社区养老机构时做好民意调查及规划，玩意要占用公共资源或者用地，要征得居民的同意与理解，同时也要考虑地理位置，避免空气污染及医疗垃圾影响人们的正常生活。

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