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2023年普洱市公务员考试面试时间及安排

公务员面试 普洱市公务员面试须知 普洱市公务员面试安排

  各位考生注意了!2023年普洱市公务员考试面试时间将在2023年4月15—16日进行,请各位考生熟知。考试相关的工作安排通知已整理在下文了,各位考生关注一下!下面是出国留学网整理的“2023年普洱市公务员考试面试时间及安排”,供考生参考阅读。

2023年普洱市公务员考试面试时间及安排

  根据《云南省2023年度考试录用公务员公告》等有关规定,为做好普洱市2023年度考试录用公务员面试工作,现将有关事项公告如下。

  一、面试时间

  2023年4月15—16日。

  二、面试地点

  中共普洱市委党校(普洱市思茅区嘎龙路1号)。

  三、面试方式

  根据招录职位工作特点采用不同的面试方式,具体如下:

  (一)结构化。法院系统非法官助理和检察院系统非检察官助理职位。

  (二)无领导小组讨论。法院系统、检察院系统以外的职位。

  四、面试对象

  报考2023年普洱市各级机关(法官、检察官助理职位除外)职位,资格复审合格确认参加面试人员。进入面试人员名单及具体面试时间详见附件。

  五、成绩计算

  (一)面试成绩。面试满分100分,面试成绩四舍五入保留至小数点后2位,参加面试人数与招录人数比达到或高于2:1的职位面试合格分数线为60分,低于2:1的职位面试合格分数线为70分。面试成绩未达最低合格分数线的,不得参加面试后续招考环节。

  (二)综合成绩。综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,综合成绩分项计算合计后再四舍五入保留至小数点后3位。

  面试成绩等信息在面试结束当天张贴公布。全部面试工作结束后,面试成绩、综合成绩、职位排名等信息将在普洱市人民政府网、普洱先锋网、“普洱党建学习时”微信公众号进行公告。

  在面试最低合格分数线以上人员中,按照综合成绩职位排名从高到低的顺序和职位招录人数,等额确定进入体检和考察人选。如出现综合成绩相同情况,具有“同等条件下优先录用”情形(详见《云南省2023年度考试录用公务员报考指南》)的人员优先确定为参加体检和考察人选,然后依次按照面试成绩、行政职业能力测验成绩由高到低的顺序确定参加体检和考察的人选。

  六、注意事项

  (一)每天面试分上午、下午两场进行,参加当天上午面试的考生须于7:30之前、下午面试的考生须于12:30之前凭本人有效期内居民身份证原件、经资格复审合格后签章的笔试准考证原件等资料,通过安全检查准时进入到候考室。

  (二)考生携带的通讯工具(必须关闭电源和闹钟)等各类物品,不得带入候考室,按照指定位置统一存放、集中保管,待面试结束后领取。考生携带到考点的各类物品必须符合面试安全和公共安全等要求,如果违反,责任自负。

  候考室实行全封闭管理,除候考室内工作人员和面试考生以外的其他人员不得进入,考生必须遵守纪律,服从管理,不得吵闹喧哗,不...

与普洱市公务员面试须知相关的公务员面试

公务员面试备考须知

公务员 公务员面试

  由于面试成绩在整个考试中占据了重要的比重,因此专家建议广大考生一定要给予足够的重视。

  国家公务员考试一般都是1:3或者1:5进入面试,而大家的笔试成绩彼此之间的差距不会很大,加入面试后,总成绩排名就有可能彻底打乱。笔试第一的千万不能掉以轻心,笔试末名的只要通过努力也有可能会翻盘,所以面试环节使得总排名充满了变数。

  提早准备面试,首先心理上要做好调节。进入面试的考生,通常会患得患失,想赢怕输,以至于焦虑过度,影响备考。我们要战略上藐视,战术上重视。备考期间应该放平心态,按照自己制定的学习计划进行分段达标,通过不断学习建立自信,即使在备考中出现情绪反复或者答题提升缓慢的状态,也不要急躁,只有真正放下包袱,心态平和,才能在考场上有好的发挥。

  其次要了解面试的特点,根据不同岗位进行专业专项的准备。目前国家公务员考试面试以结构化面试和无领导小组讨论这两种形式为主,个别岗位还有专业加试以及外语水平测试。结构化面试主要考察综合分析、组织管理、情景应变、人际关系和自我认知五大题型,无领导小组讨论主要以排序型和选择型为主。

  大家在备考中应根据岗位特点,进行个性化学习。另外就是尽可能多的进行实战模拟,给自己营造考场氛围,避免临时怯场影响正常发挥。

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与普洱市公务员面试须知相关的公务员面试

公务员面试前须知

公务员面试 公务员考试

  一、自卑的危害

  自卑心理使人感到自己事事不如人,又没有勇气赶上去,悲观失望、消极处事,十分不利于人们的身心健康。自卑心理从自我怀疑和自我压抑开始,以自我消沉和自我埋没而告终,过于自卑等于自我毁灭。既然自卑的危害如此之大,必须引导学员冲破自卑的束缚,消除自卑心理,培养自信的心理品质。

  二、心理测验环节

  通过心理测验(由于篇幅所限,所以测验内容未列出),帮助学员认识到自身的自信处在哪个水平。并引导学员思考,正因为大家的自信心不够高,所以才会在答题中出现很多问题,比如不敢抬头看考官,不敢与考官进行眼神的交流,低头走路,声音很小等等。

  三、了解自卑产生的原因

  向考生呈现一张身上带着细链子的大象的图。由此画面引出心理学家关于大象的成长实验:一只大象从小就被一根不太粗的链子锁住,经过无数次努力都不能挣脱链子的束缚站起来。长大以后,它的力量足以挣脱链子了,然而它不再去努力。即使链子放在身上不加任何固定,它也不会去努力。这是为什么?其实,导致小象自卑的主要原因是错误的肯定。那么,人类其实也是一样的。

  多数认为自己不行的人,其实并不是真的不行。使他们产生这种心理的主要原因是他们把人与人之间的天赋差异看得太神秘,事实并非如此。根据大量的调研发现,绝大多数正常人的天赋都是相差无几的。现实生活中人们表现出来的智力和能力有较多的差异,这并非天赋的差别所造成,而是有多种原因的。有自信心、努力程度和方法等主观原因,也有环境、机遇等客观原因,其中主观原因起主要作用。因此,任何一个正常的人都没有自卑的理由。

  心理学家通过大量的实验表明,自信并非有不可及的事情,而是可以通过一定的辅导提升的。结合团体辅导的特点以及面试班学员的基本情况,我选择了以下几种易于操作的辅导活动。

  四、培养自信的方法

  1、活动一:照镜子——寻找自信的支点

  ①活动步骤:我们每个人先想想自己有什么优点和特点,并把它们填写在手上拿的表格里。

  要求:两人对坐,目光对视一分钟,轮流说出自己的一个优点,态度肯定,大声说三遍。

  ②讨论与分享环节:请学员分享说优点时每一遍的感觉有什么不同?

  2、活动二:优点轰炸

  ①活动步骤:小组成员轮流被别人指出优点,每个人只对被谈论者指出一个确实存在的优点,被谈论者只允许静听,不必做任何表示。注意体会被大家指出优点时的感受。

  ②讨论与分享环节:

  (1)被大家指出优点时有何感受?

  (2)是否有一些优点是自己以前没有意识到的?是否加强了对自身优点、长处的认识?

  (3)指出别人的优点时你有何感受?

  学员经验分享:被别人指出优点时感到很高兴;大家指出的大多数优点和我以前认识到的比较一致;有许多优点是我以前没有发现的,原来我有那么多没有发现的优点,这使我加强了对自身优点和长处的认识;指出别人的优点时,我会想这一点我不如他,应该向他学习,等等。

  3、活动三:突出重围

  ①活动步骤:促进人际关系,培育团体互助,增强自信心

  履行细则...

2023年安庆市考试录用公务员面试须知

安庆市公务员面试 安庆市公务员面试安排

  各位考生注意了!2023年安庆市考试录用公务员面试共分两个阶段进行。第一阶段时间将在4月7日—9日进行,请各位考生熟知。下面是出国留学网整理的“2023年安庆市考试录用公务员面试须知”,供考生参考阅读。

2023年安庆市考试录用公务员面试须知

各位考生:

  根据安徽省2023年度考试录用公务员有关规定和工作安排,现将安庆市2023年度考录公务员面试、体能测评等有关事项公告如下。

  一、面试时间和职位

  面试共分两个阶段进行。

  第一阶段:4月7日—9日,面试职位为乡镇机关职位。

  第二阶段:4月21日—23日,面试职位为非乡镇职位。

  面试报到时间、地点和注意事项等详见面试通知书。

  二、面试方法

  所有职位面试均采取结构化面试方法进行。

  三、网上缴费

  第一阶段面试(乡镇)职位被确认复审合格的报考者,请于2023年3月29日19:00前登录安徽省人事考试网站缴纳面试费用。缴费成功的即视为确认成功,取得面试资格。未缴费的视为确认不成功,按程序递补下一名报考者资格复审。

  第二阶段面试(非乡镇)职位被确认复审合格的报考者,请于4月12日19:00前登录安徽省人事考试网站缴纳面试费用(含报考人民警察职位的考生)。

  资格复审、体能测评期间出现面试人选缺额的,按规定进行递补。面试实施期间出现人选缺额的,不再递补。

  四、网上打印通知书

  请参加第一阶段面试考生于4月5日9:00至4月9日8:00(面试考生报到前);第二阶段面试考生于4月19日9:00至23日8:00(面试考生报到前),登录安徽省人事考试网打印面试通知书和《报考者面试须知》,按照面试通知书要求参加面试。

  其他事宜请参照安庆先锋网3月24日发布的《安庆市2023年度考录公务员资格复审通知》。

  请参加第二阶段面试(非乡镇)职位的考生(不含人民警察职位)及时做好资格复审准备,按时参加4月10日的资格复审。

  考录的后续工作,我们将及时在安庆先锋网公布,请各位考生持续关注。

  祝各位考生考试顺利!

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2016年云南普洱公务员面试结果公告

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  关于2016年普洱市考试录用公务员面试结果公告

  点击此处下载:2016年普洱市考试录用公务员综合成绩公告.xls

  各位考生:

  2016年普洱市考试录用公务员面试工作已经结束,现将面试成绩、综合成绩进行公告,面试后进入体检的考生,请按照2016年7月11日《中共普洱市委组织部 普洱市人力资源和社会保障局关于2016年普洱市考试录用公务员面试及后续工作安排公告》的规定,主动与相关部门联系体检事宜:

  一、报考选调生岗位的,与市委组织部联系。

  二、报考全市地税系统岗位的,与市地方税务局联系。

  三、报考市直单位政府口岗位的,与市人社局联系。

  四、报考各县(区)级党群口(包括从优秀村〈社区〉干部中考试录用乡镇〈街道〉公务员)岗位的、报考各县(区)级政府口和乡镇级(包括运政系统)岗位的,分别与各县(区)委组织部、人社局联系。

  中共普洱市委组织部

  普洱市人力资源和社会保障局

  2016年7月19日

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普洱2014年考录公务员面试结果

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  出国留学网公务员面试频道讯:2014普洱公务员面试结果已公布,希望对您会有所帮助:

  中共普洱市委组织部、普洱市人力资源和社会保障局、普洱市公务员局

  关于2014年普洱市考试录用公务员面试结果公告

  各位考生:

  2014年普洱市考试录用公务员面试工作已结束,现将面试成绩、综合成绩进行公告,并就面试后续工作说明如下:

  一、进入体检的考生按2014年7月10日《中共普洱市委组织部 普洱市人力资源和社会保障局 普洱市公务员局关于2014年普洱市考试录用公务员面试及后续工作安排公告》的规定,主动与公务员主管部门联系体检(体能测试)事宜。

  二、接省级公务员主管部门通知,根据云政办发〔2014〕38号文件关于“省财政厅、人力资源和社会保障厅要做好经费、资产调整和人员移交、待遇落实等有关工作,确保省级以下工商、质监行政管理体制调整工作于2014年7月30日前平稳顺利完成”的规定,报考工商系统岗位进入面试后续体检、考察等环节的考生具体调整为:于2014年7月29日11:30前与岗位所在县(区)人社局联系体检等工作。报考工商系统岗位考生面试后续的体检、考察等工作由岗位所在县(区)人社局或由人社局委托招考单位完成。

  中共普洱市委组织部 普洱市人力资源和社会保障局

  普洱市公务员局

  2014年7月25日

  附件:普洱市考试录用公务员联系电话号码

公务员面试自我介绍须知

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  面对日趋增大的就业压力,不少应届毕业生都会尝试着考公务员,想因此获得有着“铁饭碗”之称的工作。然而,公务员考试不仅包括笔试,还包括面试。特此,出国留学网为大家搜集整理了公务员面试自我介绍须知的相关内容,希望能帮到大家。

  一、面试自我介绍内容

  第一,基本信息

  在介绍个人的基本信息时陈述务必要简明扼要、抓住要点。比如介绍学历,只需谈本专科以上的学历;如果工作经历丰富,选几个有代表性的或者你认为重要的介绍就可以了,且这些内容一定要和应考职位有关系。同时,还应注意对自己的品质加以介绍。公务员选拔的标准是“德能勤绩廉”(liuxue86.com),“德”占首位,这就首先要求你本质上是一个好人。在做自我介绍的时候可以介绍这些品质,如爱岗敬业、勤劳善良、勇敢正直、乐于助人等,最好适当举例来证明,不要空谈。

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  第二,专业背景

  拥有扎实的专业功底会让考官觉得踏实、可靠。介绍专业知识可以从学习、工作中取得的成绩着手,如发表过什么文章,获得过什么荣誉。如果考生报考的是税务部门,可以强调自己经济类课程取得的优异成绩;如果考生报考的是法院,可以说自己已经通过司法考试。

  第三,工作能力

  能力和知识不是一回事,知识是理论,能力是实践。这部分最好结合自己的生活经历和工作背景介绍。如果是应届生,则可以谈谈在学校参加的活动,有工作经验的人应在此重点介绍自己的工作经历。

  第四,爱好特长

  除了专业知识和工作能力,考官还希望选拔出一个全面发展有生活情趣的人,这就体现在兴趣爱好上。这一部分介绍得好可以起到锦上添花的作用,但一定要简单而精炼。如果没有特别...

淄博2014年公务员面试须知

2014淄博公务员面试 面试注意事项

  出国留学网公务员面试频道讯:淄博2014年公务员面试须知已发布,希望对您会有所帮助:

  一、面试考生必须携带二代身份证、笔试准考证和面试通知单(三者缺一不可)在规定时间内到指定地点参加面试,从报到开始到面试结束实行全程封闭管理,不得擅自离开候考室和考生休息室。

  二、面试人员要严格遵守面试纪律,按面试程序和要求参加面试,不得以任何理由违反有关规定和纪律。

  三、面试人员按规定时间进入候考室抽签,按抽签顺序参加面试,抽签开始时仍未到达候考室的,剩余签号为该面试人员顺序号,面试开始后仍未到达候考室的视为自动弃权。

  四、面试人员在候考过程中不得随意出入候考室,不得携带、使用各种通讯工具,并将随身物品放置在指定地点。面试人员在面试时不得携带任何违规物品和资料进入面试考场。

  五、面试人员在候考室候考时必须保持安静,不得相互交谈和大声喧哗,经工作人员劝阻无效的,取消面试资格。

  六、面试人员不得以任何方式向面试考官或工作人员透露本人的姓名、考号、工作单位等信息,不得穿戴有职业特征的服装、饰品,违者面试成绩按零分处理。

  七、考生在休息室等候期间必须保持室内安静,严格服从工作人员管理,不准随意离开考生休息室。

  八、面试人员面试结束后要立即离场,由工作人员引领到考生休息室等候,待本场面试全部结束统一宣布成绩后,检查随身携带物品齐全后方可离开考点。

  淄博市公务员招考办公室

  2014年8月

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