会计助理一般来说是指协助主办会计开展工作，做好会计业务，搞好会计核算和分析。下面，出国留学网为大家整理了《会务助理招聘启事》三篇，欢迎大家阅读，只供参考，希望大家喜欢！！！

　　会务助理招聘启事【一】

　　招聘启事

　　职位描述

　　欢迎应聘该岗位的人员直接投递应聘简历，我们会尽快通知进行面试！

　　岗位职责：

　　１、申请票据，购买发票，准备和报送会计报表，协助办理税务报表的申报；

　　２、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票；

　　３、协助财会文件的准备、归档和保管；

　　４、固定资产和低值易耗品的登记和管理；

　　５、负责与银行、税务等部门的对外联络；

　　６、协助主管完成其他日常事务性工作。

　　任职资格：

　　１、大专以上学历，18-35岁，专业不限，欢迎应届毕业生；

　　２、具有较强的独立学习和工作的能力，工作踏实，认真细心，积极主动；

　　３、具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力。

　　薪资待遇：

　　１、合理优厚的薪金：基本工资（3500元／月）＋绩效奖金＋补贴＋年终奖＋优秀员工激励奖金等，

　　２、完善的假期组合：带薪年假、带薪病假及法定假期；

　　３、齐全的福利体系：养老保险、医疗保险＋补充医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险及住房公积金；

　　４、丰富多彩的员工活动：员工聚餐、节日晚会、旅游活动、优秀员工表彰活动等；

　　５、多元化培训课程：带薪岗前培训，在职个人提升计划；

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　　大家想知道各个银行的招聘信息吗?出国留学网银行专业资格考试栏目为大家分享“2017深圳兴业银行分行招聘公告”，希望此文对大家有所帮助!

　　2017年兴业银行深圳分行诚聘英才启事

　　兴业银行股份有限公司(股票代码:601166)成立于1988年，是中国首批股份制商业银行之一。深圳分行于1998年开业，在社会各界和广大客户的鼎力支持下，各项业务持续快速健康发展，为优秀人才提供了广阔的事业发展空间。因业务发展需要，热忱欢迎有志于金融行业、勇于接受挑战、德才兼备、渴望成功的人才加入我们的行列，并肩搏击兴业发展新纪元!

　　综合支行行长

　　本科以上学历，5年以上经济金融从业经历;具有较强的管理能力、协调能力和市场拓展能力;有能力组建业务团队并带领团队完成各项经营指标。

　　企业金融业务部总监(支行行长级以上待遇)

　　本科以上学历，5年以上经济金融从业经历;具有较强的管理能力、协调能力和市场拓展能力;有能力组建业务团队并带领团队完成各项经营指标。

　　支行企业金融专管行长

　　本科及以上学历，3年以上经济金融从业经历，具有丰富的企业金融团队管理和市场拓展经验，熟悉银行企业金融业务产品和深圳市场情况;有能力带领团队员工完成各项企业金融经营指标。

　　支行零售专管行长

　　本科及以上学历，3年以上经济金融从业经历，具有丰富的零售团队管理和市场拓展经验，熟悉银行零售业务产品和深圳市场情况;有能力带领支行员工完成各项零售经营指标。

　　投贷联动业务项目经理

　　硕士及以上学历，2年以上经济金融从业经历(其中具有投融资和尽调相关工作经验者优先)，具备财务分析、投资估值等方面的专业知识，熟悉相关法律、法规、政策和银行企业金融、信贷、金融市场产品，具有良好的投融资分析、商务谈判和项目管理能力，有项目资源能够独立拓展投贷联动业务。

　　金融市场资产托管营销人员

　　本科及以上学历， 2年以上银行或券商资产托管经历，负责同业资产托管业务的市场营销，有相应渠道资源者优先。

　　同业投资银行业务人员

　　本科及以上学历， 2年以上相关同业投行业务经历，负责同业投资业务的市场营销，有相应渠道资源者优先。

　　金融机构同业业务人员

　　本科及以上学历，3年以上经济金融从业经历，负责同业负债、同业授信、同业客户关系管理，具备2年以上相关金融机构同业业务经历，有相应渠道资源者优先。(年薪：50万起，并按相应营销管理模式激励)

　　债券承销业务人员

　　本科及以上学历，3年以上经济金融从业经历(具备银行、券商、评级、会计师事务所等债券承销或债券投资业务2年以上工作经验者优先)，负责债券承销业务、项目营销方案设计、尽职调查、材料制作和申报工作，负责项目的反馈、沟通与存续期管理工作。

　　债券投资业务人员

　　本科及以上学历，3年以上经济金融从业经历(具备银行、券商、评级、会计师事务所等债券承销或债券投资业务2年以上工作经验者优先)，负责债券市场的研究与分析、跟踪市场发展趋势，制定债券投资策略与计划并进行管理运作，建立完善债券投资制度和业务流程。

　　企业金融客户经理

　　本科及以上...

　　出国留学网银行专业资格考试栏目为大家分享“深圳2016年江苏银行分行招聘公告”，希望此文对大家有所帮助!

　　2016年江苏银行深圳分行招聘启事已发布，报名时间截至2016年12月31日，详情如下：

　　2016年江苏银行深圳分行招聘启事

　　职位名称： 公司客户经理

　　招聘单位：深圳分行

　　招聘类别：社会招聘

　　用工性质：合同制

　　工作地点：广东省深圳市

　　单位地址：广东省深圳市

　　截止日期：2016-12-31

　　岗位职责：

　　1.积极开展个人及公司存款、信贷、中间业务等的营销拓展工作，确保完成目标任务。

　　2.建立和维护良好的客户关系，为客户提供优质高效的全方位服务，为部门业务拓展提供有效支持保障。

　　3.完成领导交办的其他工作。

　　任职资格：

　　1、2年以上银行市场营销工作经验;

　　2、有客户资源者优先;

　　3、熟悉银行产品、基本的信贷流程。

　　报名入口

　　社会工作者行业动态和资讯又更新了哦!出国留学网为大家提供“深圳温馨社工服务中心招聘通知”，本网站将会继续为大家更新更多资讯，请各位考生关注我们网站的更新!

　　深圳温馨社工服务中心招聘通知

　　机构总部位于美丽的莲花山下，交通四通八达，具体地址为：深圳市福田区商报东路莲兴苑1D，办公面积139平方米，办公场所固定、机构具有独立的网站(机构网址：www.szwxsg.org.cn)、微信公众号、微博、公共QQ及各类宣传品等宣传交流平台，各项办公设施齐备。同时，机构为各社工服务点配备了完善的办公设施及活动设备，保证机构各项服务的顺利开展。

　　【岗位类型】

　　(一)管理型岗位：

　　1、中/初级督导，3名，工作地点：罗湖区、光明区、南山区

　　(二)专业型岗位：

　　1、禁毒领域中心主任：1名

　　工作地点：坪山区

　　2、禁毒领域一线社工，20名

　　工作地点：罗湖区、南山区、龙华区、坪山区

　　3、老龄领域一线社工，1名

　　工作地点：南山区

　　(三)行政型岗位：

　　1、民宗领域一线社工，1名，工作地点：福田区(限男生、会开车)

　　2、两办秘书科领域一线社工，1名，工作地点：福田区

　　【工作内容&任职条件】

　　(一)专业副总：

　　1、工作内容：

　　1)统筹机构专业服务运营，指导下属部门合理制定部门工作规划;

　　2)审定机构各项专业服务管理制度，梳理机构专业服务管理体系;

　　3)统筹机构项目研发、运营及评估工作;

　　4)参与行业内专业服务发展工作，扩大机构专业影响力。

　　2、任职条件：

　　1)获深圳市初级督导资质，中级督导资质者优先考虑。

　　2)认同社会工作价值理念及深圳社工发展模式，具有至少5年以上社区服务中心运营管理督

　　导经验，获3年以上NGO组织同职管理经验。

　　3)具有较强的行政管理能力，领导、判断和决策力。善于理性分析问题，及时提出解决方案。

　　4)积极主动，具有优秀的公共关系能力，善于合作谈判、对内对外关系建立;

　　5)有创新意识和敬业精神，具有一定的抗压能力，有责任担当。

　　(二)中/初级督导：

　　1、工作内容：

　　1)督导团队开展社工服务，给予专业知识和技能上的指导，保障服务质量;

　　2)关心社工工作和成长状态，开展社工情绪支持、品格培育等工作;对社工选拔、培养、调

　　岗、辞退给予专业建议;

　　3)掌握机构承接的服务项目动态，协助主管与相关群体保持良好的沟通，宣传机构专业形象;

　　4)定期对团队进行考核、评估，及时对团队问题和情况进行总结和建议，调整服务方案;

　　5)完成年度规定的实务工作内容和督导工作报告等资料的提交。

　　2、任职条件：

　　1)获深圳市...

　　每个职位对国家来说都是至关重要的，以下是出国留学网实用资料栏目小编为您整理招聘总经理助理岗位职责，供您参考，希望对你有所帮助，更多详细内容请点击出国留学网查看。

　　招聘总经理助理岗位职责1

　　1、在总经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。

　　2、协助总经理调查研究、了解情况并提出处理意见或建议，供集团领导决策。

　　3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。

　　4、负责各类文件的分类呈送，请集团领导阅批并转有关部门处理。

　　5、负责校内外上下互通信息、左右协调。作好接待工作、来信来访，及时处理反馈师生反映的后勤保障方面的意见、建议。

　　6、记好企业大事记，及时收发、采访企业在经营决策及深化改革中的经验、好人好事、先进事迹，认真办好后勤通讯，树立后勤服务新气象。

　　7、协助企业领导及党委做好各部门的考核、评优、检查等工作。

　　8、负责处理办公室职责范围内的其他事宜，完成领导交办的其他工作任务。

　　招聘总经理助理岗位职责2

　　1.协助总经理制订战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解。

　　2.起草公司各阶段工作总结和其他正式文件。

　　3.协助总经理对公司各职能部门进行管理、协调内部关系。

　　4.协助总经理并参与监督、控制经营计划的实施。

　　5.协助总经理进行大客户开发。

　　6.负责预算方案的编制、汇总、沟通、调整和上报工作,对经批准的预算及时进行分解下达。

　　招聘总经理助理岗位职责3

　　1、负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。

　　2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时答复领导对销售动态情况的质询。

　　3、负责收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新产品、替代品、客源等信息资料，提出分析报告，为部门业务人员、领导决策提供参考。

　　4、协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作;在销售人员缺席时，及时转告客户信息，妥善处理。

　　5、负责客户、顾客的投诉记录，协助有关部门妥善处理。 协助部长做好部内内务、各种部内会议的记录等工作。

　　6、逐步推广使用电脑信息系统处理营销资料，妥善保管电脑资料，不泄露销售秘密。

　　7、完成营销部部长临时交办的其他任务。

　　招聘总经理助理岗位职责4

　　1.向总经理各种决策提供意见和建议;

　　2.协助总经理组织制定重要管理制度、规章、规范、发展规划及工作流程，并负责持续改善与优化;

　　3.协助总经理对公司运行与各职能部门进行管理、组织、监督;

　　4.推动公司制度和企业文化建设;

　　5.整理及评估各部门提出的行政需求，并提供解决方案并有效执行;

　　6.负责公司重要会议的组织与召开;

　　7.负责总经理的重要文件的起草;

　　8.处理公司的公关事务，以及对外的联谊联络工作;

　　9.参与重要的商务活动、谈判的工作;

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liuxue86.com姓名

自我评价
本人性格一般开朗，乐于助人，乐于进取，积极勤奋，为人诚恳老实，工作态度认真，乐于与人交往。

工作经验

教育经历

2002-9 至 2005-7海鸥中学初中内容专业